辦公室工作職責匯編（精選31篇）
辦公室工作職責匯編 篇1
1、監督、指導商場物業管理工作，推動集團物業運營體系建設;
2、負責組織開展商場裝修規范、環境質量、設施設備維護的'檢查工作;
3、負責商場設施、設備、系統運行、保養、維修工作的檢查、監督與落實，并提出整改要求，參與整改方案評審;
4、對商場設備更新、工程改造、重大維修計劃進行審核;
5、精通商場水、電、氣、暖、消防等設備設施，能夠實際操作并協調、解決商場發生的技術問題;
6、負責組織制定、優化并執行集團層面各項物業管理制度和操作規程;
7、制定商場物業管理服務經營服務目標及工作執行計劃、方案，建立健全商場物業管理服務體系;
8、 合理配置人力資源，負責管理、督促、指導、培訓、激勵、考核部門員工;
辦公室工作職責匯編 篇2
一、負責局機關文書處理、檔案管理、人事勞資、公務接待、物資調配、后勤服務、干部職工在職教育培訓等工作，并對縣、區(市)公路管理所辦公室工作進行指導。
二、組織制定局機關有關和擬定各科室職責、干部職工;綜合協調科室間工作，檢查督促局各項決議、決定的'貫徹執行，催辦局各項決議、決定的落實。
三、組織起草并審核、報告、綜合性材料等全局性重要文件，審核并登記各職責科室起草文件，做好文字綜合和文書處理工作。
四、組織安排全市農村公路工作會議、局長辦公會議和外出調研學習、公務接待等有關重要活動，及時組織編發公路工作狀況簡報和編寫公路大事記。
五、負責印鑒、車輛、器材、辦公用具等固定資產管理;負責局機關文書資料的收集、整理、立卷、歸檔和檔案保管、利用工作。
六、組織開展人事勞資管理、審核、報批等工作。編制干部職工培訓計劃，組織開展本單位工作調研、考察學習和干部職工在職教育和培訓。
七、負責物資采購、圖書資料訂購和使用、管理。
八、督促或協調有關科室辦理各級人大、政協提案議案及批評推薦;辦理來信來訪登記、受理、辦理、回復、結案等工作。
九、組織開展調查研究，協助局領導掌握全市農村公路工作狀況和信息動態，積累資料，為領導決策帶給服務和當好參謀。
十、協助和配合各科室開展本單位有關工作。
十一、完成本單位和上級主管部門交辦的其他工作事項。
辦公室工作職責匯編 篇3
一、組織協調局機關日常工作。負責各類信息的上傳下達，做好來文來電收發、登記、傳遞、交辦、督辦、建檔和存查等工作。
二、草擬全局工作計劃、總結、重要文件、簡報等文字材料，審核把關局內各股室、所屬各單位以局名義、局辦名義上報、下發的文字材料;及時了解和研究文體系統管理工作的'經驗，做好狀況通報、信息交流工作，為領導科學決策帶給依據。
三、負責縣及局領導班子決定事項的安排、督查與落實工作。
四、負責局機關各項規章制度的制定與監督執行工作，指導各單位加強機關規范化建設。
五、分解各級各部門考核任務，落實考核職責，組織迎接市縣兩級目標職責制考核。
六、負責組織好信息上報與對外宣傳工作。
七、負責辦理人大代表推薦、政協委員提案。
八、負責組織局機關職工學習和各種會議，準備學習材料，做好會議記錄和考勤。
九、負責局機關日常值班、考勤統計、衛生清潔、來信來訪接待、印鑒使用、報刊分送、檔案整理和物資、車輛管理等工作。
十、配合領導做好黨務、工青婦、老干部、政工、人事、計劃生育和戶籍管理等工作。
十一、負責局機關水電暖維護、美化、基建、安保等后勤保障工作。
十二、負責領導交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇4
1、 負責公司機票預訂、辦公用品管理;
2、 負責公司公務車輛事宜處理及車輛資料管理。
3、 公司餐廳日常審查及管理(供應商更換、結賬核算、食品安全檢查等);
4、 協助處理相關政府審批和財政申報支持;
5、 國際間派遣人員相關事宜的`工作支持(簽證、租房、子女入學、來華辦理)。
6、 公司大型活動、工會相關活動、年會的策劃及組織。
7、 公司辦事處房屋租賃(申請、尋房、裝修、結賬等等)。
8、 部門領導安排的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇5
1、負責擬定全辦業務發展規劃，和工作總結，草擬綜合性文件及內部管理制度。
2、負責人事管理、教育培訓、老干部管理、黨建、紀檢和工、青、婦工作。
3、負責文秘、檔案及印章管理、機要保密、督辦工作。
4、負責辦公自動化與計算機網絡建設、應用軟件的使用管理工作。
5、負責全辦財政監督檢查業務審理，行政復議、訴訟、組織聽政實施及人民來信來訪工作。
6、負責經費管理、資產管理、車輛調度、后勤工作。
7、完成領導交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇6
主要職責是：
1、遵守國家有關法律、法規，貫徹執行公司的各項規章制度，主要負責制定綜合辦公室職責范圍內的制度，完善有關規定，建立工作流程。
2、主要負責公司勞動合同、勞資關系、薪酬福利等人力資源的管理。
3、主要負責公司人才需求計劃的擬定、員工招聘、員工錄用、退（辭）職、退休等工作。
4、主要負責文印、印信、收發及保密工作，主要負責公司文檔、人事檔案和聲像檔案的管理工作。
5、按照公文管理的規范程序，認真審核擬發公司的各項公文文稿，做好往來行文的呈批、注辦、催辦工作。
6、主要負責公文的擬稿和起草各類綜合性文字材料。
7、主要負責公司（不包括專業口的會議）會務管理。
8、主要負責公司日常接待、外聯工作。
9、主要負責公司信息化建設。
10、主要負責機關辦公設備的管理、驗收和交接。
11、主要負責機關車輛的管理。
12、按時完成公司領導交辦的其他工作。
綜合辦公室主任崗位職責
1、遵紀守法，遵守國家的規章制度，服從領導，保守公司秘密。
2、主要負責辦公室制度建設，逐步實現辦公室工作的制度化、規范化和程序化。
3、主要負責制定本室年度工作計劃和工作措施，并組織實施，主要負責本室人員的工作安排、業務學習、培訓和考核。
4、主要負責公文的批轉、傳遞、保密工作，落實領導批示，并及時反饋落實情況。
5、主要負責審核各種公文，把好文字關和政策關。
6、主要負責起草公司有關勞動人事、績效考核方面的管理制度以及機構人員調整計劃，并組織實施。
7、按時完成領導交辦的其他工作。
綜合辦公室副主任崗位職責
1、遵紀守法，遵守國家的規章制度，服從領導，保守公司秘密。
2、協助主任搞好辦公室制度建設，逐步實現辦公室工作的制度化、規范化和程序化。
3、協助制定本室年度工作計劃和工作措施，并組織實施，主要負責本室人員的工作安排、業務學習、培訓和考核。
4、協助公文的批轉、傳遞、保密工作，落實領導批示，并及時反饋落實情況。
5、組織起草各種公文，把好文字關和政策關。
6、主要負責對外溝通、聯系、匯報、約請等，安排或代表領導參加公務接待和公務活動。
7、主要負責公司機關車輛和司機管理工作。
8、按時完成領導交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇7
一、辦公室工作職責
主要職責是：
1.主要負責學院黨委會、院長辦公會、黨政聯席會議、行政例會等重要會議和活動的組織安排。編印會議紀要，督促、協調會議決定及其他重要決策的貫徹落實。
2.主要負責以學院黨委和學院名義制發各類文件，協助院領導組織起草黨委和學院綜合性工作或中心工作的文件及其他文字材料;主要負責以辦公室名義制發有關文件。
3.綜合協調黨委及行政各部門、單位的工作關系及有關事宜，做好督促檢查工作。
4.組織、協調學院重大事項和大型活動，主要負責以黨委、學院或院領導名義安排對外聯絡和接待工作。
5.主要負責黨委及行政的公文處理工作，指導院內各單位的公文處理工作。主要負責機要文件的運轉與管理，做好學院保密委員會的日常工作。主要負責文印工作。
6.主要負責黨委公章、學院公章和院領導印章的管理和使用，主要負責學院黨政系統各單位印章的刻制、啟用、廢止等管理工作。
7.主要負責學院日常宣傳工作和宣傳設施的管理。協助黨委做好思想宣傳教育工作，策劃圍繞中心工作開展的主題宣傳活動方案并組織實施。主要負責學院的新聞報道工作。主要負責校園宣傳媒體的信息監控、引導、管理、隊伍建設并做好輿情動態分析。
8.協助學院黨政領導開展調查研究工作，為學院工作提供政策性建議;協助安排院領導的日常工作。
9.主要負責學院信息收集、編寫或報送工作。
10.協助院領導協調有關單位和部門應對緊急突發事件。
11.主要負責學院外事工作。
12.主要負責指導和協調學院電子政務工作。
13.主要負責學院信訪接待，編寫學院簡介、學院年鑒、大事記等工作。
14.推進和協調學院的制度建設工作。
15.主要負責學院的綜合檔案管理工作。
16.主要負責學院公務車輛管理和行政總值班室管理工作。
17.完成學院和上級組織交辦的其他工作。
二、辦公室崗位職責
一、辦公室主任職責
1.主要負責辦公室全面工作。
2.主要負責黨委會、院長辦公會決議和院領導重要指示的督察、督辦工作，協助院領導組織、協調、檢查、督促黨委、行政各部門的工作。
3. 主要負責學院上報材料、下發文件的核稿及簽發工作。
4. 主要負責辦公室牽頭的全院性工作的組織、協調、督辦工作。
5. 主要負責學院宣傳工作。
6. 主要負責學院的保密工作。
7.主要負責重要的對外接待、聯絡工作。
8.參與學院工作要點、工作總結的撰寫;主要負責辦公室工作計劃、工作總結的審核和人員考核工作。
二、辦公室副主任職責
1.協助主任做好辦公室的各項工作。
2.根據學院不同階段的工作重點，做好校內外調研題目的選定、組織實施和調研報告的撰寫工作。
3.協助主任做好有關工作的協調、督查、督辦工作，管理制度《辦公室工作職責簡要》。
4.主要負責學院重要文件、領導講話等材料的起草、審核工作。
5.主要負責學院重要會議、重要活動的準備和組織工作。
6.主要負責上級黨政公文的辦理工作。
7.主要負責外事工作。
8.主要負責信訪工作。
9.開展對外聯絡，落實上級單位、兄弟院校和有關單位來院檢查指導工作、參觀、考察、調研的相關接待工作。
10.主要負責學院公務車輛的安排、管理工作。
11.主要負責學院行政值班管理工作。
12.完成領導交辦的其他工作。
三、行政、黨務秘書職責
1.主要負責辦公室發文的草擬與核稿，主要負責學院行政公文的起草、審核，主要負責院字號、辦字號、院函字號公文的編號、登記工作。
2.協助黨委書記和院長做好日常事務的處理工作(包括做好日常工作的聯絡、協調、接待和安排，信函和文稿的辦理，有關會議和調研活動的準備等。)
3.主要負責辦公室會議及有關會議的記錄、存檔等工作。協助學院有關會議和活動的籌備、組織協調工作(主要負責會議議題收集、會議材料準備、會議協調、會議通知、會議記錄及會議紀要編印等工作。)
4.參與起草學院領導講話、工作報告、學院有關綜合性規章制度，配合做好資料收集、情況匯總等前期工作，并參與講稿、文件寫作的全過程。
5.圍繞學院中心工作參與調查研究，為領導決策提供信息參考。
6.起草并落實宣傳工作計劃、方案，做好新聞、宣傳工作，參與學院網絡的新聞更新工作，主要負責辦公室網頁維護和信息發布。
7.主要負責學院行政值班安排，值班費、加班費和有關津貼的發放。
8.主要負責院領導和辦公室辦公物品及資產的登記、管理、維護更新。
9.配合副主任編制辦公室年度預算。
10. 主要負責接待來訪和電話咨詢工作;主要負責學院信息公開工作。
11.主要負責行政樓會議室的使用調配工作。
12.完成領導交辦的其他工作。
四、文檔機要秘書職責
1.主要負責學院黨政印章、院長印章及介紹信的管理和使用工作。
2.主要負責上級文件的簽收、登記、傳閱、催辦、保管、整理、歸檔、銷毀、回收等工作，承辦信息反饋工作。
3.主要負責電子政務工作。
4.主要負責黨政文件及其他材料的保密工作。
5.主要負責相關文件、材料的保管、歸檔、立卷、交檔、銷毀及檔案利用工作。
6.完成領導交辦的其他工作。
五、外事秘書職責
1.貫徹執行黨和國家及上級有關部門的外事工作方針、政策、法規，主要負責協調學院的國際交流與合作事務。
2.協助起草全院外事工作的發展規劃，制定校際交流計劃、擬訂協議、實施和管理交流項目。
3.協助學院重大外事接待活動的策劃、實施;主要負責與國外合作院校和友好團體的聯系工作。
4.協調全院外事活動，對各部門的對外交流活動進行把關并提供協助，檢查督促各部門的外事工作。
5.主要負責外國專家的聘請、報批、日常管理;配合教務處、教學系做好外教的教學檢查、教學評估和綜合考評。
6.協助教職工出國(境)的選派、報批工作;
7.建立和管理外事檔案。
8.完成領導交辦的其他工作。
六、綜合檔案室主任職責
1.制定學院檔案工作規章制度，并主要負責監督、指導和檢查執行。
2.做好各類(系指黨群、行政、教學、科研、基建、儀器設備、出版、外事、財會、聲像、實物類檔案)檔案的收集(征集)、保管、鑒定、統計和利用工作。
3.做好檔案編目工作，編制各種檢索工具，編輯檔案參考資料，積極開發檔案信息資源，不斷提高檔案現代化管理水平。
4.開展多種形式的檔案利用與服務工作。
5.組織建設全院檔案工作網絡，主要負責專兼職檔案人員業務培訓。
6.完成領導交辦的其他工作。
七、駕駛員職責
1.完成院領導用車和學院公務用車的服務保障工作。
2.主要負責所駕駛車輛的保管、保養維護工作，保證車輛始終處于安全運行狀態，保證車輛資產安全。
3.遵守交通規則，確保行車安全。
4.主要負責辦理車輛年審、保險、維修等工作。
5.主要負責相關院領導的勤務工作。
6.完成領導交辦工作。
辦公室工作職責匯編 篇8
以下是一則辦公室崗位職責,各位任職于辦公室的職員們如果不明白自身的崗位責任制,可就本文予以適當參考。
一、做好全行職工的住房公積金、醫療保險、養老保險、其他方面的測算、繳納和臺賬等管理工作,負責人事統計、職工的出勤統計(制度職責大全統計)工作和縣上的統計報表的報送工作;
二、每年進行支行的綜合檔案收集、整理歸檔,并按檔案管理的要求進行管理;
三、嚴格按規定對行政公章進行管理,做好公文處理工作,及時處理公文,做到將文件送到各部門,指導各部門開展工作;
四、做好全行人事權限卡管理工作,按重空管理的規定,規范操作,并定期對綜合柜員卡進行維護管理,確保各項業務的正常開展;
五、做好支行老協的'組織、管理、協調工作;發生任何事件及時向支行領導報告及時處理;
六、建立支行辦公室各種制度,做好后勤管理(制度職責大全后勤管理)工作,按要求進行規范管理,特別重視信訪工作落實;
七、做好出租房屋的合同續簽工作,并通過支行法律工作委討論施行;
八、完成分行、支行領導臨時安排的工作,盡全力做好后勤保障工作。
辦公室工作職責匯編 篇9
校長辦公室機構職責
黨委辦公室、院長辦公室（以下簡稱“兩辦”）是學校黨委和行政領導下的綜合辦事機構。其主要職能是圍繞學校中心工作，積極發揮學校領導班子的參謀助手、信息樞紐，部門的綜合協調，工作的督促落實等作用。把握大局，服務領導，服務部門，服務基層，做好組織協調、公文處理、信訪接待、機要保密、對外聯絡、綜合統計、督查督辦等相關工作。
一、負責學校黨委全委會、黨委常委會、院長辦公會、專題辦公會等會議的議題準備、會議安排和會務服務工作，編印相關會議紀要，督查、協調會議決定及其他重要決策的貫徹落實情況；負責學校每周重要工作的安排。
二、綜合協調黨委和行政各部門、各單位的工作關系及有關事宜；督辦督查各部門、單位對執行中央方針政策、學校工作目標、文件、會議決定事項、領導指示、重點工作開展及各項規章制度等工作的執行、落實情況；負責上級機關和學校領導指示的有關交辦、督辦、查辦的工作。
三、處理學校日常事務，負責學校24小時值班工作，協助處理學校突發性事件和綜合性事務。
四、組織、協調學校重大事項和重要活動，協調安排學校領導出席有關公務活動并做好服務工作。
五、開展學校的對外聯絡和協調工作，做好上級部門、兄弟單位來校視察、參觀、訪問、聯系等事宜和來賓的接待工作。
六、負責起草學校的重要文稿和校領導的重要講話；組織起草學校黨政工作規劃、計劃、總結、報告、決議等文件；組織和協調學校重要規章制度的制定與修改工作。
七、負責學校黨委及行政公文的處理工作；辦理校級公文，做好校內外文件的收發、登記、傳閱、催辦、立卷、歸檔工作以及發文審核、公文印制發布工作；指導校內各部門、單位的公文處理工作。
八、貫徹落實黨和國家信訪工作的方針、政策，負責群眾來信處理、來訪接待工作。協調并督（催）辦各職能部門的信訪工作。
九、負責學校的有關法律事務工作。
十、負責學校信息化建設工作，負責學校重要信息的收集、整理、上報和下發等工作；
十一、歸口管理和指導全校性的統計工作，負責綜合性統計工作和學�；鶎咏y計報表的上報工作。
十二、負責保密委員會工作，負責全校機要文件的收發及保密管理工作。
十三、負責全校辦公自動化系統的使用和管理，推進辦公自動化工作；負責兩辦網頁的管理、維護與更新等工作。
十四、負責學校黨委、行政印章、介紹信、事業法人證書、學校組織機構代碼證書的實用與管理；負責學校各部門、單位公章的審核、制作、繳銷工作。
十五、負責學校綜合檔案的建立、保管和利用，負責指導和歸口管理各部門文件的立卷歸檔工作以及綜合檔案開發利用工作；負責撰寫學校大事記，編印《淮陰師范學院年鑒》等重要資料。
十六、負責學校公務用車的管理和使用。
十七、聯系和服務廣大校友，負責校名校譽類無形資產的規范與管理。
十八、完成上級部門和領導交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇10
一、宣傳、貫徹、執行《城市規劃法》、《土地管理法》、《村莊和集鎮規劃、建設、管理條例》及國家有關法律、法規。
二、組織編制鎮域內村鎮體系規劃、總體規劃、詳細規劃以及村莊的總體規劃和建設規劃。
三、嚴格按規劃實施,按國家基本建設程序負責鎮范圍內各類村鎮建設項目的審核、審批工作。
四、負責全鎮范圍內農村個體工匠及按圖施工的管理,嚴格控制無證及無設計圖紙施工。
五、鎮域范圍內的村容村貌及環境衛生管理工作。
六、全鎮范圍內的.農村房屋的產籍產權管理。
七、負責全鎮范圍內的各類市政基礎設施及公共設施的規劃、建設管理工作。
八、查處全鎮范圍內的違章建筑。
九、收繳規劃建設中各類有關費用。
十、承辦鎮黨委、政府及上級交辦的其他事項。
辦公室工作職責匯編 篇11
工作職責：
1、申請票據，購買發票，準備和報送會計報表，協助辦理稅務報表的申報;
2、現金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開具與保管發票;
3、協助財會文件的準備、歸檔和保管;
4、固定資產和低值易耗品的登記和管理;
5、負責與銀行、稅務等部門的對外聯絡;
6、協助領導完成其他辦公室事宜。
任職要求：
1、財務，會計，經濟等相關專業大專以上學歷，具有會計任職要求;
2、具有扎實的會計基礎知識2年以上財會工作經驗 (有制造業工作經驗優先考慮)
3、熟悉現金管理和銀行結算，熟悉用友或其他財務軟件的操作;
4、具有較強的獨立學習和工作的能力，工作踏實，認真細心，積極主動;
5、具有良好的職業操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力
辦公室工作職責匯編 篇12
辦公室是學生會的中樞職能部門，是連接各部門的橋梁和紐帶。它的主要職責可以用“組織、協調、服務”三個詞來說明，它對學生會的各項安排和事宜起到上傳下達的作用，同時對分配給各部門的任務進行監督和考核，使其他各部門認真按時完成各項工作。
具體職責如下：
1. 熟悉各部門的工作章程，制定學生會的各項工作制度。
2. 安排各辦公室的值班，做出相應的值班表，做好值班記錄。
3. 安排學生會的各項會議，確定會議儀程。
4. 安排好學生會辦公地點的衛生打掃，確保辦公地點衛生干凈清潔。
5. 每次活動結束后，做好活動經費報銷工作。
6. 制定相應的制度，對學生會用品的.采購、保管、分發和租借進行嚴格管理。
7. 對辦公場所和設施進行監督和保護，做好會議室的外借工作。
8. 對各二級學院學生分會辦公室的工作進行指導和培訓，及時召開辦公室例。
會，了解他們的工作進展情況。
9. 組織協調日常事務，配合個部門工作，加強各部門之間的交流。
工作目標：
引領各部門繼承和發揚光榮傳統，努力工作積極探索，使學生會成為一個更團結、更有力、更嚴謹、更負責、更求實的領導集體和學生組織。
辦公室工作職責匯編 篇13
辦公室職責
一、負責全局行政管理和日常事務，協助領導搞好各部門之間的綜合協調，加強對各項工作的督促和檢查，建立并完善各項規章制度，促進局各項工作的規范化管理。
二、負責全局性公文的擬稿、打印、發放、呈報及信息收集和宣傳報道工作，溝通內外聯系，保證上情下達和下情上報。
三、負責局來往文電的處理、報刊雜志的收發和文書檔案的管理與印章管理工作，負責對會議、文件決定的事項進行催辦、查辦和落實。
四、負責車輛調配、維修、保養，購置、管理辦公用品等公物，做好后勤保障服務、相關會議的綜合協調和服務接待工作。
五、完成領導交辦的其他工作。
辦公室主任崗位職責
一、主持辦公室全面工作，擬定辦公室工作計劃，統籌安排辦公室各項工作。
二、主持草擬全局性工作計劃、工作總結等公文。
三、協助局級領導做好行政工作安排、各種會議安排、檢查局級會議決議辦理情況。
四、負責局級會議記錄和會議紀要的整理及審核局重要文件。
五、協助局長了解有關全局性的情況和問題，組織處理亟待解決的重大問題和工作。
六、根據局長指示，協助局領導檢查和協調行政各股室工作。
七、了解外單位管理經驗，做好情況通報和信息交流工作。
八、對上級單位和外單位重要函件，提出處理意見。
九、負責審批辦公室經費預算，經費支出，經費報銷。
十、組織處理領導交辦的其它工作。
辦公室副主任崗位職責
一、全面協助主任工作，參加起草局行政工作計劃、總結、通知及其它公文。
二、分管相關辦公室工作。
三、協助主任做好上報公文文稿的審核工作，負責局內公文文稿的審批和打印工作。
四、負責有關會議決議的政務事項的督查、督辦工作。
五、負責會同有關部門組織安排全局性大會和大型活動。
六、協助主任做好辦公室人員思想政治工作，加強作風建設，增強服務意識，提高工作質量。
七、負責辦公室人員考核工作。
八、完成領導交辦的其他工作。
辦公室一般人員工作職責
一、接聽、轉接電話；來訪客人通報及接待。
二、負責公文、信件、郵件、傳真、報刊雜志的收發、打印、分送。
三、做好辦公室檔案收集、歸檔、保管、整理工作。
四、負責辦公室倉庫的保管、清點工作，做好物品出入庫的登記。
五、按照印鑒管理規定，保管使用公章，并對其負責。
六、做好辦公室費用支出、流水帳登記，并做統計及賬目的收納、保管。
七、管理辦公各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節儉。
八、 接受其他臨時工作。
辦公室工作職責匯編 篇14
一、在分管院長的領導下負責教學的日常管理工作。
二、負責制訂、修訂所屬專業本科人才培養計劃。
三、負責系部每一學年專業課程的排課任務，并在每學期末將下學期教學日歷及時發放到教研室、教師和所在班級及學生。組織實施相應的理論、見習、實習等教學實踐活動。
四、根據教學計劃和教師、學生實際人數，認真作好各類教材的預訂、購買和分發工作，以保證教學的正常需求。
五、負責每學期教師教學工作量的統計，做到嚴格、準確、合理。
六、負責相應課程的.考試、考查的組織工作。負責試卷的審核、送印以及考場、監考人員安排和其它有關工作。
七、 根據學校規定負責教學過錯、教學事故的初步認定和上報工作。
八、負責學生的成績管理工作，每學期末作好成績統計工作，及時上報上級教學主管部門。
九、負責學生重修的各項管理工作。
十、負責教學課時津貼的核算與發放。
十一、負責配合教務處進行期中教學檢查，及時了解和掌握教學方面的執行情況。
十二、負責各類教學獎項和高教研究項目的申報、報獎等工作。
十三、根據教務處審定下達的建設任務和要求，負責系部專業和課程建設工作。
十四、負責與校外實習基地的建設和聯絡工作。
十五、負責教學業務檔案的管理工作。
十六、負責醫院科室及教師的教學考核工作，協助醫院人事處做好教師教學職稱晉升工作，協助醫院做好綜合目標考核。
十七、完成領導交付的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇15
1.主持縣政府法制辦公室全面工作。
2.負責縣政府各部門、各鄉鎮行政執法責任制、評議考核制、執法公示制的推行、深化、完善工作。
3.組織做好審查、修改各部門報送縣政府的規范性文件，組織起草重要的規范性文件。
4.協調各行政部門在有關法律、法規和規章實施中的爭議。
5.負責組織縣政府行政復議工作。
6.負責組織政府領導干部學法制度的落實。
7.對行政復議、行政執法等涉及政府行為共同規范的法律、法規和規章實施以及行政執法中帶普遍性的問題做好調查研究，為縣政府正確決策提出建議。
8.組織政府法制系統干部和行政執法人員的培訓;開展政府法制理論、工作研究和交流，指導各級各部門法制工作。
9.辦理領導交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇16
1、掌握各種車輛相關法律及集團公司關于車輛的管理規定。
2、做到持證駕車，出車要講各種證件攜帶齊全。
3、每次出車前后都要認真檢查車輛的狀況，發現問題及時上報車輛主管。
4、每天及時擦洗車輛，保持行政車輛衛生清潔。
5、做好行政車輛的加油及行車記錄，每日及時上報當日行車情況。
6、嚴格執行道路行車安全，不得超速行駛。
7、嚴禁公車私用或將車輛給其他人員駕駛。
8、嚴格按綜合辦公室指定的'行車路線行駛，因其他事項需要改變路線的，應先請示綜合辦公室主任，經主任同意后方可執行。
9、在每月規定的時間及時上報所駕駛車輛的加油費和過路過橋費。
10、做好車輛的保養工作，車輛行駛達到保養里程，必須及時到指定保養公司保養。
辦公室工作職責匯編 篇17
1、協助學院分管領導負責本學院學生思想政治教育和日常管理工作,關心學生的思想品德、學習成材、生活行為、身心健康等，與分團委書記協作共同搞好學生素質教育和第二課堂活動。
2、認真貫徹落實學校關于學生工作的規章制度，按照學校黨委和行政的.部署及學校學生工作職能部門的安排，根據本學院實際，擬訂本學學院每學年期的學生工作計劃并組織實施。
3、協助學院分管領導認真做好輔導員的選派、教育、培訓、使用、管理、考核等工作,保障輔導員、班主任的工作條件。
4、建立健全學院學生工作的制度和規范，定期召開有關會議,總結情況,分析研究問題，安排布置工作。
5、協助黨總支書記認真做好學生黨建工作，充分發揮學生黨員的先鋒模范作用。
6、學院學生工作的中心在班級，要切實做好學生班級建設和管理工作，落實班會制度，積極開展學生日常教育,加強培養學生文明養成教育。
7、認真搞好學生年度綜合素質測評工作、學生獎學金評定工作、學生年度鑒定工作。
8、認真負責查處和協助學校有關部門查處學生違紀行為和違紀事件，負責處理或協助學校有關部門處理學生突發事件。
9、認真組織做好學生情況分析工作，樹立優秀學生典型，教育轉化差生。
10、定期分析學生思想動態，負責落實輔導員、班主任與任課教師和學生家長加強聯系，共同做好學生教育工作.
11、掌握困難學生情況,及時關心幫助困難學生，組織開展勤工助學工作。
12、認真組織搞好學生日常教育工作，具體負責本學院學生的早鍛煉、自習和寢室衛生、就寢的管理，積極主動配合宿舍管理中心對學生宿舍進行日常管理，利用學生宿舍作為學生思想政治教育的陣地，搞好學生教育工作.
13、組織做好學院畢業生思想政治教育、擇業就業教育、就業指導與推薦工作,積極做好畢業生質量跟蹤調查工作。
14、配合學校招生部門協助分管領導組織本學院招生宣傳和招生工作，迎接新生和入學教育、軍訓工作。
15、協助分管領導做好學院有關獎、貸、勤、助和日常管理等經費的規劃、管理和使用工作。
16、完成學校黨委行政及有關職能部門和學院交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇18
1、貫徹執行上級的指示和決定，負責布置、督促、檢查執行情況并催辦落實。
2、做好“三服務”(院領導、科室、全院職工)；根據院領導指示，代表醫院協調對外各種關系，協調醫院各部門之間的工作關系。
3、根據醫院領導的指示，做好醫院黨政領導聯席會議和行政辦公會議、全院性各行政會議的組織安排工作；會同有關部門組織全院性會議，為會議準備文件、資料，做好會議記錄或錄音等會務工作，并起草有關會議紀要和決議。負責全院重大活動的組織協調工作。
4、負責安排院領導重要活動，辦理院領導日常辦公事務，做好各項服務工作，負責全程督促、檢查各職能部門完成黨政工作要點的行政工作，安排院總值班。
5、起草、審核醫院文件。包括起草醫院規劃、工作計劃(要點)、總結、請示、報告、決議，起草并頒布各種布告、通知，負責接收上級公文并呈送有關領導批示和轉發到有關部門辦理；做好醫院日常公文的登記、分送、催辦、歸檔工作以及書面報告的呈送、傳遞；審核醫院各部門以醫院名義發出的文件，負責做好辦文工作。
6、調查研究工作。圍繞醫院不同階段的'中心工作，深入科室開展調查研究，為院領導決策提供參考材料，提出解決的建議、對策或措施。
7、檔案管理工作。負責貫徹執行上級有關檔案工作的方針、政策和規定；負責醫院 重要行政文件、函件的收集、整理、歸檔、保管和保密工作；定期做好醫院重要文件、信函、材料的分類、清理、銷毀工作。
8、收發、征訂工作。負責全院信函、電報、匯單等的收發及報刊、雜志的征訂、傳遞工作；負責信箱的管理工作。
9、外事和接待工作。負責醫院接待組織工作(有關部門協助)；負責上級領導機關及兄弟單位有關人員來院檢查、參觀、交流的接待組織工作；
10、負責醫院會議室的使用管理工作。
11、做好醫院領導和全院重要活動需用汽車的調派工作。
12、完成院領導交辦的其他各項工作。
辦公室工作職責匯編 篇19
1.在總經理的領導下，協助經理組織好本公司的工作。
2.負責各種設備工具、藥劑、日常用品等臺賬的建立及管理(包括材料發放、歸還、報廢、請購等)。
3.協助各部門經理對新進員工的培訓管理及記錄。
4.負責協調各部門經理工作安排，對各部門經理工作監督指導及對各部門經理的考勤。
5.起草公司工作計劃總結，并做好公司重要會議記錄。
6.起草、存檔整理總經理簽發文件。
7.公司管理制度、規章制度，網頁設計方案書、合同書，公司總體運行配合。
8.接聽電話、妥當應答，并做好電話記錄。
9.掌握總經理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行。
10.完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作。
11.根據公司發展的要求制定人力資源戰略。
12.設計并完善公司人力資源結構。
13.認真完成公司安排的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇20
1、宣傳貫徹上級有關村鎮建設方面的方針和政策。
2、編制和修訂村莊、集鎮的`規劃。
3、審批農民宅基地、申報其他企業事業建設用地。做好定點放線及建成后的驗收工作。
4、搞好宅基地糾紛處理工作。
5、負責城鎮建設及管理工作
6、負責違法建筑的處理工作。
7、完成黨工委、辦事處交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇21
1、在礦長的直接領導下，認真學習貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策和法律，執行集團公司的指示、決議、決定，對辦公室負全面責任。
2、根據煤礦各個時期的中心任務，研究制定辦公室工作計劃和具體完成任務的措施。
3、承上啟下，溝通集團和礦級各職能部門的工作聯系，安排好公務接待和各項活動。
4、組織辦公室工作人員抓好全礦政治和業務學習，不斷提高辦公室工作人員政治、業務素質，發揮辦公室內強素質、外樹形象，對外對內窗口作用及整體服務效能。
5、抓好車輛管理，食堂、澡堂等其他后勤服務的.管理工作。
6、認真搞好檔案管理工作，對全礦各種技術文件、設備、人事等歸類存檔。
7、及時安排各種會議，建立健全會議制度及議事規則。
8、完成礦領導交辦的其他各項工作。
9、定期不定期組織相關人員對生活區衛生進行檢查監督。
1、協助辦公室主任做好全礦管理制度的起草、修訂工作，并組織有關部門對各項規章制度貫徹落實情況進行考核。
2、依據礦年經營計劃指標，負責組織測算、分析有關經營指標，并考核各單位指標落實情況。
3、負責考核月度材料費消耗的考核工作，并建立材料消耗統計臺帳。
4、負責收集匯總礦屬各部門的考核資料，并根據礦有關規定，按時向礦考評會提交經濟責任制考核意見。
5、按要求組織編制上報或下發年、季、月度生產經營綜合計劃。
6、負責全礦的綜合計劃、統計工作的業務指導、管理、監督、檢查計劃、統計工作的完成。
7、按照要求進行生產經營指標的統計匯總、統計分析、統計報表的編報，提出統計分析報告，為生產經營提供有用的決策信息。
8、定期深入基層和井下工作一線進行調查研究，善于發現企業管理方面的問題，負責向礦務會提出管理意見、建議。
9、定期組織本部門人員學習業務，考核本部門員工工作、學習等方面情況。
辦公室工作職責匯編 篇22
校長辦公室主任按照校長辦公室的職責范圍，在校黨委和校長的領導下主持校辦工作，履行以下職責：
1、負責組織起草學校行政綜合性工作報告、總結、規劃、計劃和決議等文件。
2、協助校長組織安排校長辦公會議議程和學校行政工作的重要會議，并組織檢查會議決議的執行情況，審定每周會議安排。
3、根據校領導指示和有關會議決定，組織草擬和發布通告、通知、會議紀要及其它文件。
4、及時處理文件，閱批上級文件不過夜，急件隨到隨批、轉辦。
5、負責審核以學校名義發出的公文稿，核畢轉呈校領導簽發。
6、根據校領導的指示，負責組織需要幾個部門共同辦理的`綜合性工作。
7、加強校長辦公室的業務建設，督促檢查崗位責任制的執行情況，提高工作效率。
8、注重調查研究，主動了解與全局工作有關的情況和問題，提出解決辦法，供領導決策時參考。
9、完成校領導交辦的其它工作。
辦公室工作職責匯編 篇23
總經理辦公室是企業設立的直接為企業總經理服務、辦理企業政務、事務、聯系上下和公共關系的綜合管理部門。
1、協助企業總經理工作，負責企業重大決策和目標的落實、執行情況的反饋和督辦工作；
2、管理企業的內部事務，負責企業文件、報告、信函的起草、打印、發放；負責來文來函的登記、辦理；負責企業印章、證件的保管和使用；負責企業對外簽訂的合同文書的管理；
3、負責企業的接待和公關工作；負責企業大型會議的會務工作；
4、負責企業內部各部門的低值易耗及辦公用品的管理；
5、負責企業辦公自動化管理和綜合信息的編制和上報工作；
6、負責企業的信訪和保密工作；
7、負責企業內部年度形成的文書、聲像、科技文件材料的.鑒定、整理和立檔工作，并按規定向局檔案館移交；
8、負責企業基地的治安保衛和節假日的值班工作；
9、負責企業小車的調度和管理、企業車輛的證照辦理及車輛安全管理工作；
10、負責企業通訊管理工作；
11、完成企業總經理臨時交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇24
辦公室職責
一、抓好全處的行政管理工作，督促檢查行政各項制度的貫徹落實。負責檢查基層單位行政管理工作，召開行政工作會議。
二、負責工程處公文的收發、傳遞和審批。
三、負責檔案管理工作。
四、負責辦公環境標準的實施
辦公室權限
一、檢查和考核基層單位的政務工作，以及對領導交辦事項的督辦工作。
二、代表工程處處理職權范圍內的對內、對外事務。
三、對工程處駐省外車輛的管理。
四、對工程處駐國外辦事處事務管理。
五、機關小車隊、工程指揮車及駕駛員的管理。
辦公室主任
一、在主管處長領導下，負責辦公室的全面工作。
二、負責組織調查研究搜集資料，掌握狀況，發揮參謀作用。
三、負責草擬工程處重要文稿。
四、負責工程處接待工作。
五、完成領導交辦的其他工作。
六、負責組織公文的審批、傳遞以及打印、收發和歸檔等工作。
七、負責信訪工作。
八、負責辦公區域的環境貫標工作
辦公室秘書
一、根據領導的意圖起草各類文稿，負責調研工作。
二、負責有關會議通知及做好相關的會議記錄，如需成文時，及時按程序整理。
三、執行印章使用規定。
四、負責復核以工程處名義上報下發的各類文件的編號、登記和印發。
五、對紙張、復印機、打印機等耗材進行統一管理，將廢棄物集中按標準處理。
六、完成領導交辦的其他工作。
辦公室文書
一、負責文件的簽收登記、印發、送審和管理工作。
二、負責上級來文的催辦。
三、正確執行印信使用規定。
四、完成領導交辦的工作。
檔案員
一、認真執行檔案管理制度。
二、認真執行安全、保密和防火制度。
三、完成領導交辦的工作，向有關部門帶給信息和資料。
打字員
一、按規定負責各種文件、材料的打字、復印、裝訂工作。
二、維護保養打字、印刷設備。
三、做好文件保密工作。
四、對紙張墨盒等耗材嚴格按照環境標準管理和使用。
五、完成領導交辦的工作。
工作目標
一、處理好機關日常政務，保證機關各項工作正常運轉。
二、加強文書檔案管理工作
三、加強辦公室工作人員的教育與管理，增強服務意識，提高工作潛力
四、做好環境管理體系貫標認證工作，加強環境質量控制。
辦公室工作職責匯編 篇25
綜合辦公室是協助公司領導處理日常工作，并負責勞動人事、薪酬分配、績效考核、員工培訓、綜合協調、文秘、檔案、法律和行政事務得綜合管理職能結構。主要職責是：
（一） 行政工作
1、負責擬定公司年度經營目標；
2、根據董事會及年度經營目標，抓好公司部門間的組織協調及行政管理工作；
3、進行調查研究，收集信息，掌握情況，及時向辦領導反映，為領導決策提供依據；
4、負責草擬公司及本辦的公文和起草各類綜合性文字材料，；
5、擬訂公司及本辦綜合性的規章制度，并組織檢查督促；
6、協調各部門之間的工作，傳達、督促辦領導批示及交辦的事項；
7、負責組織安排公司的重大活動和各種例會，做好會議提案的收集、記錄及各項決定執行的督促檢查工作；
8、負責綜合性會議的籌辦工作，對會議決議的貫徹執行情況進行督促檢查；
9、承辦職工思想政治教育和宣傳工作；
10、負責行政、群工等各類文件收發，文書處理，印章管理（登記備查），做好保密工作；
11、負責公司及本辦各類文書檔案管理工作； 12、負責組織協調本辦綜合治理工作，檢查督促綜合治理工作責任制和各項具體工作的落實；
13、負責公司對外宣傳工作；
14、維護公司網絡的正常運營，保證辦公的正常運行；
15、負責公司各類檔案管理，包括項目檔案、業務檔案、人事檔案等，并制定相應的檔案管理規定；
16、負責公司車輛管理工作。
（二）總務工作
1、組織協調公司的日�？倓展ぷ鳎�
2、負責上級單位，兄弟單位來人來訪的接待工作，做好外聯協調工作，樹立良好的公司形象；
3、按照公文管理的規范程序，認真審核擬發單位的各項公文文稿，做好往來行文的呈批、注辦、催辦工和歸檔管理工作；
4、負責本辦各類財產及辦公用品的管理工作；
6、負責公司日常辦公用品的采購、發放、調配、清盤等工作管理；
7、負責公司（不包括專業口的會議）會務管理；
8、征訂和發放各種報刊雜志；
9、負責辦公區域的環境衛生，做好防火、防盜等安全管理工作。
（三）人事、勞資工作
1、負責公司的人事、勞資管理工作；
2、管理公司職工的人事檔案和業務技術檔案；
3、負責編制公司的工資計劃和勞動保護福利計劃，填寫有關報表，具體辦理職工的工資福利事宜；
4、管理公司的安全工作和職工各類保險工作；
5、參與公司干部、專業技術人員及其他職工的考察、考核、監督工作，辦理職工的定級、晉升手續；
6、辦理職工離、退休、退職以及工作調動等手續；
7、處理公司因公、患病、傷殘或其他原因死亡職工的善后工作；
8、管理職工的在職教育和培訓工作；
9、建立廣泛、暢通的人才輸入渠道，儲備人才；
10、負責公司人員招聘工作；
11、制定員工考核制度，定期組織開展員工考評工作。
（四）完成領導和上級主管部門交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇26
主要職責：
1、貫徹執行國家有關防汛防旱工作的法規、方針、政策，執行同級防汛防旱指部各項決策和上級防汛防旱指揮部的調度指令。
2、掌握汛情、旱情、災情，必要時發布洪水、臺風、干旱預報警報和汛情、旱情公報，編寫災情和搶險救災情況報告。
3、負責協調、檢查、催促轄區內各級和有關部門的防汛防旱工作。
4、組織制訂防御洪水和防旱方案，檢查催促各項防抗救措施的`落實工作。
5、協助組織防汛搶險和抗旱效勞隊伍，組織防汛信息系統建設。催促檢查、落實有關防汛物資的儲藏。
6、組織防汛準備工作檢查，催促檢查、落實水利工程平安渡汛措施。
7、組織開展防汛防旱宣傳。催促有關部門做好水毀工程修復和清障工作。
8、完成指揮部交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇27
綜合辦公室是負責人事、文秘、檔案、后勤、法律和行政事務的綜合管理職能機構。主要職責是：
1、遵守國家有關法律、法規，貫徹執行公司的各項規章制度，負責制定綜合辦公室職責范圍內的制度，完善有關規定，建立工作流程。
2負責公司勞動合同、勞資關系、薪酬福利等人力資源的管理。
3、負責公司人才需求計劃的擬定、員工招聘、員工錄用、退（辭）職、退休等工作。
4、負責文印、印信、收發及保密工作，負責公司文檔、人事檔案和聲像檔案的管理工作。
5、按照公文管理的規范程序，認真審核擬發公司的各項公文文稿，做好往來行文的呈批、注辦、催辦工作。
6、負責公文的擬稿和起草各類綜合性文字材料。
7、負責公司（不包括專業口的'會議）會務管理。
8、負責公司日常接待、外聯工作。
9、負責公司信息化建設。
10、負責機關辦公設備的管理、驗收和交接。
11、負責機關車輛的管理。
12、按時完成公司領導交辦的其他工作。
辦公室工作職責匯編 篇28
主要職責
1、負責草擬辦公室起草的文件及其他文字材料。
2、負責本處黨政會議記錄及大事記編寫。
3、負責本處黨務、紀檢、宣傳工作。
4、負責本處《航管動態》的編輯工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
工作概述
1、根據安排，完成由辦公室草擬的各種文件，以及本處工作計劃、相關會議紀要、總結、專報等的草擬。
2、主動收集、整理有關水運行業信息，編寫《廈門航管動態》；配合網絡制作負責人，及時更新網絡文字信息。
3、記錄或整理處長辦公會議、黨支部會議、支委會、全處大會等會議情況。
4、按時收取黨費，保管全處黨員及入黨積極分子、考察對象的相關資料。
5、保持與媒體單位的聯系，通過報刊、電視向公眾傳遞傳達行業發展、管理新舉措等信息，做好對外宣傳工作。
5、 根據領導安排，做好年度紀檢工作計劃及總結。
6、 參加處、科組織的各項政治、業務學習。
8、積極認真地完成領導交辦的各項工作任務。
具體要求
1、對黨忠誠，愛崗敬業，開拓進取，無私奉獻，保質、保量完成領導交辦的各項任務。
2、確保經手的`文稿內容準確，主題突出，辭句規范，符合領導意圖和公文寫作規范。
3、會議記錄完整、詳實、客觀。
4、全面、準確地掌握本處大事要事的基本情況。
5、黨務及紀檢工作到位，按實際需要及時準備相關材料，準確反映情況。
6、領導交辦的任務有落實、有反饋。
應具備條件
1、具有大專以上學歷及水路運政執法資格。
2、熟悉行業相關法律、法規及本處的各項規章制度。
3、具有一定的政治理論水平及較強的文字水平。
辦公室工作職責匯編 篇29
性質和職能：
學生會辦公室是在校學生會主席團領導下開展工作的，是校學生會內部的自我管理,自我服務,自我教育的重要部門,肩負著安排校學生會日常管理,人員協調及內部制度建設的重任，發揮著不可忽視的作用。辦公室主要負責協調學生會其他各部門的工作，從中起著橋梁和紐帶的.作用，與學生會其他各部門都有著直接的密不可分的聯系。辦公室還負責學生會所有的物品管理以及學生會的日常事務
主要工作：
第一，負責安排值班人員到點進行值班
第二，開會時負責考勤點到
第三，寫會議記錄
第四，把主席團下達的通知，通知給各個部門
第五，收集各部門文件
招干要求：
第一，具備一定的書法基礎，硬筆，毛筆兼有
第二，具備相應的電腦操作能力，主要指word文檔，excel表格，打字速度等
第三，具備良好的交際能力以便與各部室溝通
第四，工作踏實肯干，認真負責
計劃人數：6人
辦公室工作職責匯編 篇30
一、做好全行職工的住房公積金、醫療保險、養老保險、其他方面的測算、繳納和臺賬等管理工作,負責人事統計、職工的出勤統計(制度職責大全統計)工作和縣上的統計報表的報送工作;
二、每年進行支行的綜合檔案收集、整理歸檔,并按檔案管理的要求進行管理;
三、嚴格按規定對行政公章進行管理,做好公文處理工作,及時處理公文,做到將文件送到各部門,指導各部門開展工作;
四、做好全行人事權限卡管理工作,按重空管理的規定,規范操作,并定期對綜合柜員卡進行維護管理,確保各項業務的正常開展;
五、做好支行老協的'組織、管理、協調工作;發生任何事件及時向支行領導報告及時處理;
六、建立支行辦公室各種制度,做好后勤管理(制度職責大全后勤管理)工作,按要求進行規范管理,特別重視信訪工作落實;
七、做好出租房屋的合同續簽工作,并通過支行法律工作委討論施行;
八、完成分行、支行領導臨時安排的工作,盡全力做好后勤保障工作。
辦公室工作職責匯編 篇31
1、在總經理的直接領導下，以生產總為職能部門，具體負責本公司的節水日常管理工作。
2、積極宣傳和貫徹執行國家有關節水工作的方針政策、法律法規、標準要求以及上級有關部門節水管理的文件精神，管理和監督本公司合理利用水資源，廣泛開展節水工作。
3、根據規定要求，結合本公司的實際情況，制定公司年度節水工作計劃，經節水工作領導小組審批后組織實施。
4、按照上級有關部門下達的定額指標，結合本公司實際制定本公司產品、設備節水消耗定額。
5、參加技術改造和新產品試制方案的確定，積極推廣應用節水新技術和新工藝、新設備和新材料，負責編制節水技術改造計劃。
6、組織開展節水工作活動及群眾性節能合理化建議活動，及時組織召開節水工作例會，做好節水分析、評比、匯報、總結等工作，表彰、獎勵先進，分析現狀，挖潛降本，提高節水管理水平。
7、積極做好各種節水臺賬、報表，并按時上報，做到數據準確可靠，字跡清楚，有節超的原因分析。
8、認真做好用水計量管理工作，計量器具配備率、檢測率達到98%以上。
9、組織節水宣傳活動，實施節水教育和培訓，提高合體員工節水意識和素質。
10、參與公司新建、改建和擴建工程項目的審查，以保證節約用水、合理用水。