中學辦公室崗位職責（通用5篇）
中學辦公室崗位職責 篇1
一、承辦校級領導的集體決定或個人交付辦理的事項，承辦上一級領導部門交付的事項以及同級各職能部門和下級單位轉辦的有關事項。
二、輔助領導決策。通過調研、收集，提供校長決策的相關情況，為校長提供可供選擇的各種方案。
三、協助校長處理日常事務，負責擬訂有關學校的規章制度，保管、使用印鑒。
四、接待上級領導機關或兄弟學校來校檢查、調研、參觀。
五、做好學校各系列職稱評審的材料準備與整理工作。
六、協助校長、黨支部辦理干部任免、調職和提拔等工作，負責教職工人事調配工作、勞動工資的核定工作。辦理臨時人員的招聘錄用手續，負責人事、工資等的統計報表，負責教職工養老保險金繳納工作及退離休人員社會保險金發放工作。
七、匯總整理、保管使用人事檔案、職工考核檔案。編制填寫各項獎金、福利、加班補貼發放表格，交校長審閱。
八、具體負責全校計劃生育和綜合治理工作，負責離退休教師工作。
九、負責教職工的考勤工作，辦理教職工的病事假手續。
十、在校長指導下，處理一些突擊性工作。
中學辦公室崗位職責 篇2
1.貫徹執行黨和國家教育方針政策，落實學校黨政決定及有關指示精神。協助學校領導統籌協調、辦理綜合性事務。
2.負責與學校各行政部門的聯系與溝通，組織或參與起草學校綜合性行政工作報告、計劃、行政規章制度等文件。
3.負責上級行政部門來文的批閱、傳閱、催辦和歸檔；負責學校各部門呈送學校的報告及請示的處理；負責以學校和校長辦公室名義上報或下發文的審核和歸檔工作。
4.負責校長辦公會議、校長專題工作會議、全校性行政會議的組織，會議記錄和會議紀要編發工作。
5.根據校領導的安排，負責學校多部門共同辦理的綜合性行政工作及全校性大型活動的組織和協調工作。
6.負責學校法律事務協調工作。
7.負責國防生工作領導小組日常事務的協調工作。
8.負責對外行政事務處理、聯系與溝通工作。
9.參與學校綜合治理工作，參與依法治校的有關工作，組織協調學校的防汛工作。
10.負責學校行政決策、校長辦公會議決定及重要行政事項的督辦及落實情況的檢查，督促和引導各相關單位或部門按期完成相應工作任務，收集、整理督辦事項的反饋材料，撰寫督辦報告，及時向校領導反映督辦情況。
11.圍繞學校中心工作，組織開展調查研究，適時收集各類有關信息和數據，做好分析和整理，提出意見和建議，為學校行政決策提供依據，做好參謀。
12.負責全校重要行政工作信息收集、匯總和上報工作；編印《年鑒》、《大事記》等。
13.負責行政接待工作；負責學校領導公務及重要人士來訪的車輛使用管理工作。
14.負責學校印章和校長印章的使用管理；負責審定各單位行政印章的刻制；負責開具對外行政介紹信。
15.負責接待、處理群眾有關行政工作的來信、來訪事宜；負責網上"校長信箱"的管理；處理或落實師生員工反映的、基層單位要求幫助解決的有關問題。
16.負責學校會議室的'日常管理工作。
17.完成學校交辦的其他工作。
中學辦公室崗位職責 篇3
在校黨委和校長的領導下，根據學校辦公室的職責范圍，主持學校辦公室的全面工作。主要職責有：
1.負責組織安排校級黨政會議的日程、議程等相關工作。
2.負責組織起草、審核學校黨政綜合性的工作報告、計劃、總結、決議、決定等各種重要文件。
3.負責組織人員督察、督辦學校會議的決議，并及時上報決議的執行情況。
4.負責學校檔案工作，處理各類文件的閱文、核文和批轉文件等工作。
5.負責校黨委、行政、校長等印信的使用，審批處室及其以下各單位印章的刻制和啟用。
6.協助校領導處理學校外事事務。
7.協助校領導完成各種突發性事件及重大活動的處理、籌備、安排和協調工作。
8.負責組織辦公室相關人員，深入基層、實際調研，發現情況、客觀匯總、及時上報，為領導決策提供參考建議。
9.負責制定和完善辦公室的相關規定和辦公流程。
10.負責辦公室人員的繼續教育工作，拓寬培訓渠道、增加培訓次數、提升培訓質量，不斷提高全體工作人員的綜合素質，提高校辦公室的工作效率及質量。
11.督促檢查和考核學校辦公室工作人員崗位職責的執行情況。
12.落實校領導交辦的其他工作。
中學辦公室崗位職責 篇4
一、在書記、校長領導下，認真貫徹黨的路線、方針、政策，負責辦公室的全盤工作，審閱辦公室的有關文件，檢查、督促辦公室的各項工作，負責辦公室人員的工作安排和考勤、考核工作。
二、協同各處室制定學校工作計劃，督促檢查學校計劃的落實，經常與學校各部門聯系，負責學校工作總結的收集上報。
三、負責召集校長辦公會、行政會及教工大會，并做好有關會議的記錄。
四、負責教職工的政治學習及考勤，收集學習情況反映。
五、協助書記和校長，了解并做好教職工的思想政治工作，關心教職工的生活，隨時了解、協調解決他們的實際困難，當好領導的參謀。
六、掌握學校印鑒的管理工作。
七、協調、平衡各處室之間的關系。
八、按期完成領導交辦的其它臨時性工作。
中學辦公室崗位職責 篇5
在校長領導下，全面主持辦公室工作，確定辦公室人員職責分工并檢查、考核崗位職責的執行情況。
1、組織起草學校綜合性文件或報告，以及學校的計劃、總結、校領導講話等，以學校名義發布通知、布告、通告。
2、組織匯總學校各種基本情況、數據，按時向上級教育行政部門上報學校計劃、總結和各類文件、報表。
3、作好學校階段性工作和各種會議議程的安排，校長辦公會要做好記錄工作。
4、協助校長組織辦理各處室之間的協調工作，催辦、檢查學校領導布置的工作，認真做好上傳下達及信息反饋工作。
5、編制學校學期校歷、作息時間表，安排每周學校工作日程。
6、負責學校作息時間、節假日及行政值班的安排。
7、負責組織辦理全校教職工的調入、調出、政審、轉正、定級、退休等工作，做好學校教職工的招聘、解聘、職稱評定及年度考核工作。
8、掌管學校印章，開具對外介紹信，負責文件的收發、呈擬、傳送、督辦、歸檔工作。
9、組織做好上級部門前來檢查、指導和來信、來訪客人的接待工作。
10、組織安排收集、整理反映學校工作的成績以及突出典型人物的事跡，做好對外宣傳工作。
11、負責安排校級材料的文印工作。
12、安排報刊雜志、信件、包裹、匯款單及其它郵件的簽收、登記、保管、分發及善后處理工作，確保及時、準確，無誤。
13、領導學校綜合檔案室的工作，接閱呈傳收發各類文件資料，作好登記，定期歸檔。
14、負責學校車輛的管理和調派工作。