ERP實施顧問的崗位職責

ERP實施顧問的崗位職責（通用33篇）

ERP實施顧問的崗位職責 篇1

　　職責：

　　1、負責SAP系統規劃，需求管理，項目建設和系統的運維;

　　2、負責公司SAP對應模塊的用戶需求調研及需求分析，并提供現狀與未來流程的設計;

　　3、負責SAP對應模塊的后臺配置、測試、文檔編寫，最終用戶培訓;

　　4、評估SAP對應模塊應用狀況，提出合理整改措施，執行流程優化或重組;

　　5、負責SAP對應模塊日常的維護，故障處理，確保模塊的穩定可靠;

　　6、負責ERP系統項目實施過程中本模塊的實施工作，包括需求分析、流程優化、方案設計、系統實現、系統測試等;

　　7、負責新上系統的推廣及上線后的系統運維。

　　任職要求

　　1、本科以上學歷，計算機相關專業;

　　2、精通ERP系統FI/CO、SD、PP等業務模塊之一，能熟練進行前臺操作及后臺配置，并具備豐富的異常問題處理經驗;

　　3、5年以上工作經驗，熟悉制造業相關運營流程，能夠根據業務需求，使用ERP軟件系統的功能配置、二次開發等手段提供ERP解決方案。

ERP實施顧問的崗位職責 篇2

　　職責：

　　1、負責ERP項目實施與培訓，控制實施進度，完成項目交付，為客戶提供日常業務支持;

　　2、負責客戶軟、硬件的技術支持及疑難解答;

　　3、配合銷售人員、軟件售前支持;

　　4、協助銷售人員項目回款跟進。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，接受實習生;

　　2、熟練操作ERP相關電腦軟硬件;

　　3、良好的敬業精神、強烈的責任感;

　　4、良好的溝通能力,表達能力及親和力;

ERP實施顧問的崗位職責 篇3

　　職責：

　　1. 根據項目需求, 配合銷售人員前往用戶現場進行安裝,實施;

　　2. 處理客戶的服務請求，配置和修改系統以滿足客戶要求;

　　3. 負責公司軟件產品的安裝調試、演示培訓、應用指導等實施上線工作;

　　4. 解決客戶提出的有關軟件使用的疑難問題。

　　5. 收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導客戶需求，對需求變更進行有效控制;

　　6. 解決系統使用中客戶碰到的問題，維護客戶關系，提高客戶滿意度。

　　任職資格：

　　1、信息管理、管理信息系統及計算機應用、賬務會計學等專業，大專以上學歷;

　　2、在校期間學習過專業的ERP產品，如：金蝶、用友等，掌握ERP基本原理及ERP項目實施基本過程;

　　3、有良好的敬業精神與團隊合作精神，有較強的溝通、分析與表達能力(口頭、書面)，具有較強的項目抗壓能力;

　　4、熟悉SQL Server數據庫的基本原理，有一定的SQL語句的編寫能力者優先;

　　5、有金蝶K3產品項目實施經驗或項目管理經驗可擇優錄用。

　　6、如實習期間，表現優異者，可轉為正式員工。

ERP實施顧問的崗位職責 篇4

　　職責：

　　1.負責現場實施工作，包括現場調研、解決方案設計、流程優化、數據整理、用戶培訓工作;

　　2.提供現場實施輔導支持;

　　3.進行初步的APS系統安裝和簡單的運維支持;

　　4.能夠及時發現問題、反饋問題，提升內部知識庫的積累;

　　5.提供內部技術支持/及客戶培訓工作。

　　崗位要求：

　　1.專科及以上學歷，計算機、信息管理、工業自動化等相關專業;

　　2.能夠熟練使用Excel進行數據整理、分析;

　　3.熟練使用PPT、Word及Visio等工具;

　　4.具備良好的溝通表達能力和書面文檔撰寫能力;

　　5.具備項目管理經驗，能夠合理控制客戶關系與項目進度;

　　6.有良好的團隊精神和嚴謹的工作態度，能承受工作壓力，良好的學習能力和自我提升愿望

ERP實施顧問的崗位職責 篇5

　　職責：

　　1、幫助客戶成功應用ERP軟件，根據實施方法論，結合客戶管理信息化需求，主導ERP項目實施，實現企業信息化價值;

　　2、持續總結項目實施經驗、形成項目知識文檔，并進行內部知識共享;

　　3、負責老客戶經營與關系維護;

　　4、客戶ERP應用問題維護與解決;

　　5、客戶化開發。

　　崗位要求：

　　1、 1年以上工作經驗;

　　2、 學歷及專業：計算機軟件、財務、工商管理、經濟管理(財務、供應鏈物流、生產制造)等相關專業;本科以上學歷;

　　3、 熟悉掌握SQL數據庫軟件;有csharp、.net、html5開發經驗優先考慮;

　　4、 有財務背景或會使用管理軟件優先;

　　5、 具有良好的敬業精神;具有較強的親和力，形象好，氣質佳;

　　6、 具有較強的溝通能力，有良好的團隊合作精神

ERP實施顧問的崗位職責 篇6

　　職責：

　　1、協助銷售經理完成用友管理軟件的銷售任務，提供項目售前支持

　　2、針對客戶現狀，提出合理的信息化建議

　　3、解決客戶軟件應用問題，收集客戶需求并向公司反饋

　　4、對客戶進行軟件使用培訓，參與軟件項目實施

　　5、對銷售和渠道進行相關技術培訓

　　招聘要求

　　1、工作細致嚴謹、積極主動，習慣壓力下的工作方式，樂于接受挑戰

　　2、有親和力，能從不同視角考慮問題，周到全面

　　3、善于傾聽，思維敏捷、有一定的應變能力

　　4、心態平各，具備忍耐和寬容素質

　　5、有兩年以上財務及管理軟件維護工作經驗，熟練掌握Windows系統的操作，對數據庫 MSSQL、MSACCESS等有一定理解，并能夠熟練使用，1年以上使用經驗

　　6、具備良好的學習能力和演講能力，了解本地重點行業企業的業務運作流程，有一定管理咨詢能力,有管理軟件實施經驗背景優先考慮

　　7、大專以上學歷，計算機軟件或相關專業

ERP實施顧問的崗位職責 篇7

　　職責：

　　1、負責制定新客戶的實施計劃，保證項目能按計劃順利完成;

　　2、對新客戶的業務需求進行調研分析、并制定業務解決方案;

　　3、負責系統上線前的安裝配置、測試和用戶培訓;

　　4、根據實施標準，撰寫產品實施相關文檔;

　　5、給客戶提供合理化建議，優化使用效果，協調與客戶的關系;

　　6、跟蹤客戶需求，為客戶提供相應解決方案，對需求進行反饋，完善產品功能。

　　崗位優勢：

　　1、實施團隊經驗豐富，并且有完善的新人培養計劃，讓你在試用期就能迅速上手;

　　2、公司是上市公司，在行業內市場占有率領先，擁有龐大而有影響力的客戶群，對于你積累先進的業內經驗非常有利哦;

　　3、公司總部在上海，全國有80家分支機構提供本地化服務，廣州分公司的服務范圍主要在廣州及周邊部分城市，不需經常出差;

　　4、公司按項目進度發放實施提成，無需等待客戶支付合同尾款，讓你的付出能夠換來即時的回報;

　　5、你還有可能公費參加專業的PMP培訓和認證考試;

　　6、年度優秀實施顧問有免費參加海外游的機會哦;

ERP實施顧問的崗位職責 篇8

　　職責：

　　1. 直接與內部客戶進行溝通，并引導客戶需求;

　　2. 業務流程優化改進建議，完成項目藍圖設計. 編寫. 確認相關事項;

　　3. 支持日常系統運維

　　4. 根據項目要求完成相應需求和開發文檔的編寫工作;

　　5. 制作培訓操作手冊，并組織項目的用戶培訓;

　　6. 負責進行單元測試. 集成測試. 系統上線支持等工作;

　　要求：

　　1.5年以上SAP HCM塊獨立實施或項目運維的經驗

　　2.熟悉模塊后臺配置功能;

　　3. 熟悉HCM模塊的業務流程. 能夠處理一般的系統操作問題和用戶優化需求;

　　4. 具有扎實的業務背景，

　　5. 針對客戶提出的問題，能進行深入分析，能獨立出具整體解決方案，針對客戶的核心業務需求，有比較好的引導力;

　　6. 有強烈的責任心和敬業精神，樂于在挑戰性強. 節奏快的環境下工作; 善于溝通，待人和氣，性格積極開朗，能快速的融入團隊，有良好的團隊合作精神;

ERP實施顧問的崗位職責 篇9

　　職責：

　　1. 負責ERP軟件項目整體實施進度、實施質量、實施成本的控制和把握，協調客戶、研發等公司資源，保障項目的順利交付;

　　2. 進行需求調研、差異分析、解決方案編制、需求方案編制以及用戶培訓、實施上線等實施服務;

　　3. 挖掘引導需求，制訂解決方案或優化方案，執行方案以滿足客戶需求，提升應用效果;

　　任職要求：

　　1. 30歲以下，大專以上學歷，計算機\管理\房地產或相關專業畢業。;

　　2. 具備2年以上的管理軟件客戶服務或項目實施經驗;

　　3. 對數據庫SQL語言及計算機網絡知識有一定了解;

　　4. 具有良好的體系化、結構化思維及問題分析、診斷能力;

　　5. 能熟練操作office辦公軟件(PPT、Word、Excel等)，具有一定的文檔編制能力;

　　6. 具備較強的學習與公眾表達能力;

ERP實施顧問的崗位職責 篇10

　　1、負責金碟Cloud ERP系統實施、測試及用戶支持;

　　2、負責需求調研、分析、系統實施等過程中各關鍵用戶的會議組織;

　　3、按實施進度表跟進及監控系統各實施環節及時反映相關問題;

　　4、負責整理、編寫項目實施過程中的相關文檔及會議記錄;

　　5、完成從業務數據到系統數據的整理、初始化及導入;

ERP實施顧問的崗位職責 篇11

　　職責：

　　1、基于客戶的管理信息化訴求，主導或參與ERP項目實施，幫助客戶成功應用ERP軟件，實現企業信息化價值;

　　2、根據項目實施工作不斷總結經驗，形成項目知識沉淀，作為組織資產向客戶及公司內部傳遞;

　　3、負責ERP軟件項目整體實施進度、實施質量的控制和把握;

　　4、進行需求調研、差異分析、解決方案的確定、用戶培訓、實施上線等實施服務。

　　任職條件：

　　1、本科及以上學歷，計算機\管理\房地產或相關專業畢業;

　　2、一年以上軟件項目實施經驗;

　　3、對數據庫SQL及計算機網絡知識有一定了解;

　　4、具備一定的項目管理知識和經驗;

　　5、清晰的表達能力和流暢的溝通能力，有良好的客戶服務精神及團隊合作能力;

ERP實施顧問的崗位職責 篇12

　　ERP實施顧問(財務或供應鏈方向)

　　崗位職責：

　　1、負責完成項目的實施;崗位職責

　　2、負責與客戶確認項目實施里程碑,實現項目實施回款;

　　3、配合客戶經理完成售前工作;

　　4、完成上級管理者交付的其他工作;

　　任職要求:

　　1、在信息化項目建設方面有1年以上經驗;

　　2、專科及以上學歷,會計、財務、物流等專業;

　　3、能夠獨立完成財務實施交付、供應鏈實施交付;

　　4、用友或類似軟件公司從業經歷或有相關項目信息化建設經驗者優先;

　　5、對計算機操作系統、SQL、Oracle大型數據庫系統、計算機網絡知識有一定的了解;

　　6、具有優秀的溝通和表達能力、業務分析能力和方案寫作能力;

　　7、能夠適應出差;

ERP實施顧問的崗位職責 篇13

　　崗位職責：

　　1、調研和分析客戶需求，設計和優化業務流程，制定有針對性的解決方案；

　　2、通過專業的項目管理，協助和引導客戶完成系統實施工作；

　　3、幫助客戶成功應用公司管理軟件，負責項目的.技術實施工作；

　　4、結合客戶管理信息化需求，對用戶需求進行分析、整理，主導管理系統實施和二次需求開發；

　　5、完成項目實施所需文檔的編制、持續總結項目實施經驗、形成項目知識文檔，并進行內部知識共享。

　　職位要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機、管理類、財經類相關專業優先。

　　2、三年以上erp項目實施經驗，有完整的信息化實施經歷。

　　3、良好的英文聽、說、讀、寫能力。

　　4、良好的個人修養、團隊協作和溝通能力。

　　5、工作主動性高，具有較強的學習力與執行力。

　　6、有制造型企業管理經驗者優先。

　　7、有qad、infor、oracle ebs實施經驗者優先。

　　8、能適應經常出差。

　　9、 base不限，目前重點招聘西南、華東區，社保，公積金委托代理公司在員工base地辦理購買。

　　公司提供：五項社會保險、商業補充保險、住房公積金、年休假、探親假等等

ERP實施顧問的崗位職責 篇14

　　1、負責SAP上線后的日常運營維護工作，承接SAP用戶的系統應用咨詢和技術支持工作;

　　2、進行SAP項目的FICO模塊的項目實施;

　　3、參與SAP項目的實施規劃，運用SAP實施方法討論，針對行業特點和企業自身環境，給出相應的實施重點、實施策略和方法;

　　4、參與需求分析，進行業務和流程診斷，給出基于SAP的可行性解決方案;

　　5、參與SAP項目的培訓和考核工作;

　　6、完成SAP不同模塊不同階段項目實施的驗收。

　　7、負責公司日常辦公桌面及網絡技術的維護、支持和管理等日常工作。

ERP實施顧問的崗位職責 篇15

　　職責：

　　1、主導或參與ERP軟件的實施項目，協助項目經理制定實施計劃;

　　2、熟練掌握ERP軟件模塊的流程、功能設置和操作，根據業務需求制定相關的實施文檔;

　　3、負責制定軟件產品在客戶的導入應用，完成項目各階段的工作任務;

　　4、負責給客戶進行相關的上線培訓工作;

　　5、根據項目進展與計劃，配合項目經理進行項目統計、總結等相關項目管理工作;

　　任職要求 ：

　　1、3-5年ERP相關工作經驗的人才，本科及以上學歷;

　　2、財務、會計或金融、計算機專業相關專業，專科以上學歷;

　　3、兩年以上工作經歷，有參與過ERP項目實施過程，不論甲乙方;

　　4、熟悉企業財務管理與商業地產運營管理、有企業管理經驗者優先;

ERP實施顧問的崗位職責 篇16

　　1、公司新業務實施時，負責FICO模塊的業務需求分析、評估、藍圖設計、系統配置及測試，編制操作手冊;

　　2、負責FICO模塊業務上線后的應用推廣及用戶培訓;

　　3、負責SAP系統與其他ERP系統集成實施配合工作;

　　4、收集和整理本模塊遇到的所有問題，并對問題進行分析總結，定期提交總結報告，并在該報告的基礎上提交改善意見;

　　5、負責收集用戶功能需求，出具系統實現方案;編制報表開發文檔，與開發顧問溝通、測試開發程序;

　　6、負責FICO模塊的日常業務運維工作;

　　7、負責部分客戶、供應商、會計科目等基礎主數據維護;

　　8、負責新增、新購分公司SAP系統切換工作及用戶培訓;

ERP實施顧問的崗位職責 篇17

　　崗位職責

　　家庭財務顧問師家庭財務規劃顧問

　　1、專業的專家，銷售和服務能力，專業資質的財務認證規劃師。

　　2、企業經營，善于發現和挖掘優秀人才，能激發培養人才，團隊管理文化建設。學習能力好，有清晰的職業規劃。自律自強，為人正直善良，敢于跨出舒適區挑戰自我。家庭財務規劃顧問

ERP實施顧問的崗位職責 篇18

　　職位描述：

　　依據項目要求，負責nc產品的'實施工作：需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線支持等；

　　針對客戶需求和行業特點，提出基于nc產品財務模塊的解決方案；

　　要求：

　　1、財務和會計相關專業，本科及以上學歷

　　2、有財務經驗；至少2年以上相關erp行業工作經驗，具有4個以上項目經驗；

　　3、具有較強的業務理解能力和業務推動能力;

　　4、 善于溝通，有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業精神；

ERP實施顧問的崗位職責 篇19

　　職責：

　　1、 SAP 內SD/MM/PP模塊業務流程的需求分析、藍圖編制、系統配置及實現、用戶培訓;

　　2、 根據用戶需求，完成SD/MM/PP及相關模塊的報表、增強、接口開發的需求分析及邏輯說明書;

　　3、 SD/MM/PP模塊用戶的日常問題處理，協助其他模塊完成系統任務;

　　4、通過過往的經驗，結合公司的業務需求，進行系統業務優化，報表優化工作.

　　任職要求：

　　1.熟悉SD/MM/PP模塊的業務流程及系統配置，對ABAP等常用模塊或工具了解;

　　2.至少3年以上SAP 支持經驗，至少全程參與過1個以上完整SAP ERP項目實施經驗;

　　3.良好的項目管理能力;

　　4.具備獨立實施SD/MM模塊的能力，對企業和業務流程改進有深刻獨到的理解;

　　5.具備良好的職業道德與團隊精神，誠實守信，工作態度嚴謹認真，有高度的責任心。

ERP實施顧問的崗位職責 篇20

　　職責：

　　1、根據公司HR業務發展的特點，不斷優化改進現有HR應用系統的功能，以滿足業務需要;

　　2、積極完善人力資源信息系統服務，不斷通過系統提升服務的質量，效率和客戶滿意度

　　3、組織、管理、監控人力資源信息系統的數據維護 ;

　　4、根據人力資源管理需要，進行二次開發需求溝通和實施工作;

　　5、負責人事數據維護、報送和統計分析工作，定期出具數據報表;

　　6、設計和提供系統操作指引及用戶培訓課件;

　　7、根據HR相關規章制度和工作流程，對系統平臺進行日常數據維護、系統權限管理和后臺配置管理，保障其安全、有序運行;

　　8、作為關鍵用戶，為全國各地HR同事提供培訓，解答系統問題并進行改善。

　　任職要求：

　　1、 大專及以上學歷;

　　2、 邏輯性強，做事細致、耐心，溝通能力和抗壓力好;

　　3、 對人力資源信息化有比較好的思路與認識，能配合領導規劃信息化發展路徑

　　4、1-2年以上國內外主流人力資源系統實施及運維經驗，熟悉HR各模塊并能引導業務用戶優先;

　　5、良好的表達、溝通、協調能力，良好的項目文檔撰寫能力;

　　6、為人誠信、正直，認同西貝的企業文化。

ERP實施顧問的崗位職責 篇21

　　職責描述：

　　1、負責項目計劃制定、預算制定、跟蹤協調、實施進度和開發進度等erp項目的全過程管理；

　　2、帶領項目團隊按質按量按時完成erp項目實施工作，保證項目進度、質量、成本三者平衡，保證客戶滿意度。

　　職位要求：

　　1、制造業erp項目，擔任項目實施工作3年以上工作經驗，擔任項目經理2年左右工作經驗；

　　2、必須是有擔任過多個大項目的'項目經理角色經驗的，熟悉sap b1、金蝶、用友等erp系統實施者優先。

ERP實施顧問的崗位職責 篇22

　　職責：

　　1、參與業務部門需求溝通，制定開發計劃，協助完成功能說明書等的編寫;

　　2、負責SAP相關的程序開發，包括：報表、表單、接口，增強等;

　　3、負責BASIS的.日常維護;

　　5、及時提供ERP系統日常支持;

　　6、負責培訓客戶端關鍵用戶;

　　7、負責管理集團ERP團隊，提高團隊業務能力及凝聚力。

　　任職要求：

　　1、計算機技術、軟件工程等相關專業本科以上學歷;

　　2、企業IT部門或SAP顧問公司工作背景，3年以上相關工作經驗;

　　3、熟悉貿易型企業業務流程，熟悉FI/CO MM/SD模塊的業務流程及相關后臺配置;

　　4、熟悉ABAP語言，有JAVA 語言開發經驗者更佳;

　　5、1-2年SAP開發經驗; 熟練掌握Report、ALV、Dialog、Interface(RFC、WS、IDOC等)、Enhancement等常用的SAP開發技術;

　　6. 了解BASIS的日常維護;

　　7、有ERP團隊管理經驗者優先考慮 ;

　　8、具有強烈的責任意識和開放的心態，勤奮好學，有團隊精神;

　　9、良好的邏輯思維能力、溝通能力和組織規劃能力。

ERP實施顧問的崗位職責 篇23

　　職責：

　　1、負責SAP項目的實施、管理和運維支持;

　　2、負責為各單位部門的需求提供解決方案;

　　3、根據需求，分析、設計和提供SAP項目方案;

　　4、負責承SAP財務和后勤板塊等配置建設和分析處理。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，財務管理、企業管理或計算機技術等相關專業;

　　2、能獨立完成MM/PP/SD/BO/BPC/FICO中的任一模塊，同時完成兩個及以上模塊者優先;

　　3、熟悉SAP-MM/PP板塊的系統邏輯和配置，對SAP后勤模板有一定的了解，熟悉財務模塊和后 勤模塊的集成關系，具備數據統計和分析處理能力;

　　4、具有1年以上工作經驗，熟悉企業信息化建設，了解項目管理的相關知識;

　　5、熟悉制造企業核心業務流程且具備一定財務知識，有制造業行業背景者優先;

　　6、具有良好的溝通、協作能力，有能力和信心，能承受較大的工作壓力。

ERP實施顧問的崗位職責 篇24

　　職責描述：

　　1、熟悉企業財務核算、資金管理、財務共享等業務知識。

　　2、參與至少2個財務系統實施項目，具有較強的項目管理、溝通能力。能獨立完成項目需求溝通、方案設計、高層領導匯報等工作。

　　3、參與過財務業務一體化相關的項目，對財務業務一體化銜接有深入理解。

　　4、能適應項目出差要求。

　　5、有建筑行業相關經驗和掌握用友NC產品者優先。

ERP實施顧問的崗位職責 篇25

　　職位描述：

　　你需要做什么？

　　1、負責erp項目（財務方向）的實施和項目管理；

　　2、調研和分析客戶的財務信息化需求，設計和優化財務流程，制定有針對性的綜合解決方案，并通過專業的項目管理，協助和引導客戶完成系統實施工作；

　　3、負責集團大中型客戶財務信息化的實施支持和項目管理工作；

　　4、總結提煉優秀企業的'管理模式，參與實施標準化建設。

　　我們希望你具有哪些能力/技能？

　　1、本科以上學歷，財務專業優先考慮；

　　2、熟練掌握集團財務領域的專業知識，有財務共享中心建設經驗尤佳；

　　3、2年以上實施或甲方財務信息化經驗，熟悉項目管理知識，具備良好的項目控制能力；

　　4、工作積極主動，學習能力強，具備良好的溝通協調和解決問題能力。

ERP實施顧問的崗位職責 篇26

　　職責：

　　1、 配合項目經理完成軟件項目的實施工作，實施工作前期協助調研、初始化數據的錄入工作，配合項目經理完成相應的成果文件，實施過程當中的駐場使用培訓、輔導，收集在客戶使用當中的問題內容并整理反饋給項目經理。

　　2、 提交客戶簽署的實施服務單。

　　3、 協助項目經理對已驗收項目的跟進與日常服務工作;

　　4、 對實施工作提出改進建議。

　　任職要求：

　　1.全國統招大學本科或以上學歷;

　　2.電腦操作非常熟練并對WEB軟件熟悉;

　　3.30歲以下，性別不限，形象氣質好;

　　4.2年以上工作經驗，半年以上軟件項目實施工作經驗;

　　5.有房地產公司軟件項目實施工作經驗優先;

　　6.從事過軟件開發工作優先;

　　7.適應并接受出差工作，出差地點根據項目情況分配;

　　8.有較強的責任感與溝通能力;

ERP實施顧問的崗位職責 篇27

　　你需要做什么？

　　1、負責ERP項目（財務方向）的實施和項目管理；

　　2、調研和分析客戶的財務信息化需求，設計和優化財務流程，制定有針對性的綜合解決方案，并通過專業的項目管理，協助和引導客戶完成系統實施工作；

　　3、負責集團大中型客戶財務信息化的實施支持和項目管理工作；

　　4、總結提煉優秀企業的管理模式，參與實施標準化建設。

　　我們希望你具有哪些能力/技能？

　　1、本科以上學歷，財務專業優先考慮；

　　2、熟練掌握集團財務領域的專業知識，有財務共享中心建設經驗尤佳；

　　3、2年以上實施或甲方財務信息化經驗，熟悉項目管理知識，具備良好的項目控制能力；

　　4、工作積極主動，學習能力強，具備良好的溝通協調和解決問題能力。

ERP實施顧問的崗位職責 篇28

　　1、 SAP系統日常問題處理、客戶培訓等;

　　2、 根據用戶提出的新需求，提供系統解決方案;

　　3、 實施項目中，主導SAP PS模塊的項目實施、上線切換和上線支持;

　　4、 配合其他項目管理系統實施。

ERP實施顧問的崗位職責 篇29

　　職位描述：

　　1、負責工廠項目（mes/wms/自動化集成等）系統軟件實施，包括現場調研、解決方案設計、流程優化、數據整理、用戶培訓工作等相關實施工作；

　　2、配合項目經理完成項目調研，撰寫調研、方案、開發說明等文檔編寫；

　　3、完成系統測試、培訓及系統上線工作；

　　4、根據項目計劃制定計劃分解，合理安排項目任務，協調項目資源完成工作任務。

　　5、快速處理實施過程中碰到各種問題；收集與分析客戶需求，維護客戶關系，提高客戶滿意度；

　　職位要求

　　1、大專及以上學歷，1年以上相關工作經驗，工作要求有車；

　　2、有機械加工或機電產品裝配行業背景，熟悉機加工、裝配、扳金或者注塑行業現場業務流程、計劃安排、加工工藝等經驗優先；

　　3、具備erp或mes實施經驗者優先；

　　4、具有較強的學習、溝通交流能力和團隊合作精神，抗壓能力強；

ERP實施顧問的崗位職責 篇30

　　職責：

　　1、負責SAP上線后的日常運營維護工作，承接SAP用戶的系統應用咨詢和技術支持工作;

　　2、進行SAP項目的FICO模塊的項目實施;

　　3、參與SAP項目的實施規劃，運用SAP實施方法討論，針對行業特點和企業自身環境，給出相應的實施重點、實施策略和方法;

　　4、參與需求分析，進行業務和流程診斷，給出基于SAP 的可行性解決方案;

　　5、參與SAP項目的培訓和考核工作;

　　6、完成SAP不同模塊不同階段項目實施的驗收。

　　7、負責公司日常辦公桌面及網絡技術的維護、支持和管理等日常工作。

　　職位要求

　　1、本科以上學歷，計算機、財務或工商管理相關專業;

　　2、2年以上SAP FICO模塊實施經驗;

　　3、至少3個以上的SAP完整項目經驗, 能夠獨立完成開發FICO/MM以及WM/HR/CRM等任一模塊的實施或外部顧問工作經歷，系統實施經驗;

　　4、具有生產制造行業經驗優先;

　　5、熱愛實施工作, 主動積極, 能在高強度壓力下工作、團隊協作精神、良好的學習能力和溝通能力;

　　6、熟練的英文口語和書面表達能力。

ERP實施顧問的崗位職責 篇31

　　崗位職責

　　1、參與公司財務信息化系統建設與實施，針對需求進行業務和流程診斷，并給出可行性解決方案；

　　2、負責已上線系統運維與日常支持；

　　3、承擔用戶培訓、教材撰寫及知識傳遞；

　　4、根據系統持續優化需求，開展業務流程梳理和藍圖設計，完成系統配置及二次開發設計，組織并協調系統測試、主數據收集、手冊編撰及用戶培訓等工作；

　　5、負責sap與其他外圍系統接口設計、運維；

ERP實施顧問的崗位職責 篇32

　　職責：

　　1、 負責參與用友ERP-NC軟件項目實施;

　　2、 與項目經理一起進行客戶需求調研、制定實施方案等工作，保證NC系統上線使用，提供日常業務支持等;

　　3、 可以獨立實施和支持復雜項目與大項目;

　　4、 輔助KU桌面運維管理工作

　　5、 具有較好的文案編寫能力，進行實施案例整理及成果提煉;

　　6、 在部門里分享實施經驗，參與部門團隊建設，新員工內訓及知識庫的建設。

　　任職要求：

　　1.大學本科(含)以上學歷

　　2.有2年以上的ERP軟件項目實施工作經驗，有用友NC實施經驗著尤佳

　　3.熟悉財務或供應鏈或生產制造管理實務。

　　4.熟練掌握辦公軟件，精通SQL，具有數據分析、數據重組能力和項目執行力

　　5.具備良好的溝通能力、表達能力，并能在一定壓力下工作

ERP實施顧問的崗位職責 篇33

　　職責描述：

　　1.負責財務軟件產品安裝、調試，并對客戶進行培訓；

　　2、負責產品測試、客戶的需求分析工作；

　　3.建立良好的客戶關系，對客戶進行產品使用技術培訓和疑難解答；

　　4.負責產品售后服務支持，受理客戶投訴等客戶關系維護與管理工作；

　　5.負責分析與整理售后服務反饋的'資料、信息等，并向主管領導匯報；

　　6、團隊內部的產品和方案的學習，對同類產品進行分析學習。

　　職位要求：

　　1.計算機或財務相關專業畢業，本科及以上學歷；

　　2、 3年以上軟件行業經驗，與項目經理一起進行客戶需求調研，具備較強的溝通能力，有優秀的內容梳理能力，有較好的文案編寫能力；

　　3、具備項目管理的思維；

　　4、熟悉sql server，能看懂代碼優先。

　　5、學習能力強、領悟力強、邏輯思考能力強，有良好的口頭與書面的交流能力，有較好的團隊合作精神；

　　6.能引導客戶需求，能多角度，多層次的與客戶交流公司的產品與解決方案。

　　7.能適應短期出差；

　　8、有財務系統或erp軟件實施相關經驗人員優先。