市場渠道經理崗位的基本職責表述

市場渠道經理崗位的基本職責表述（精選20篇）

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇1

　　職責：

　　根據總部下達的經營指標，協助總經理制定年度市場計劃，積極完成年度預算指標。

　　管理、督導醫療渠道的建設、維護和管理、以及會所來訪客人的接待、排房、簽約等。

　　定期組織策劃會所內各類宣傳公關活動，督導做好線上下線活動的策劃、組織、上報和實施管理。

　　組織策劃各種市場渠道拓展活動，擴大合作市場，執行對外各項宣傳活動大眾點評、媽媽樹、口碑渠道維護

　　管理督導會所內對外宣傳品的管理、發放和申領。

　　收集業內市場信息，定期進行競爭對手、會所銷售情況的分析評估，適時組織目標客源的參觀、體驗活動。

　　與會所各部門協同配合，為客人提供優質服務。

　　管理、督導部門員工的業務培訓，增加專業知識，提高業務能力。

　　完成上級領導交給的其他各項工作。

　　崗位要求：

　　大專及以上學歷，市場營銷專業;

　　具備大型市場活動的策劃組織執行能力，同時確保活動的有效落地 ;

　　兩年以上母嬰類銷售或渠道管理工作經驗，具有醫院等客戶資源優先考慮;

　　具有較強的溝通、交際、組織、協調能力及團隊合作精神，樂于面對挑戰;

　　獨立市場開拓能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇2

　　職責：

　　1.針對重點客戶進行數據分析并提出活動建議;從事過保健品或藥品行業。

　　2.負責市場通案的落地執行與監督實施;

　　3.負責各區域市場專項活動的實施、跟進與指導;

　　4.各區域大型推廣活動的擬定、執行與落實;

　　5.公司階段性促銷方案的跟蹤與指導;

　　6.收集并整理典型活動推廣案例;

　　7根據市場推廣活動的效果進行評估并編寫市場推廣活動效果評估報告。

　　任職要求

　　1、教育背景：大專及以上學歷

　　2、工作經驗：5年以上市場活動推廣經驗;

　　3、熟悉各類市場推廣活動的實施;

　　4、適應全國出差。良好的溝通與協調管理能力;

　　5、良好的計劃與總結能力。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇3

　　1、配合營銷負責人制定渠道銷售專項計劃，組織項目渠道團隊有效執行渠道推廣計劃及銷售方案。

　　2、負責項目渠道團隊的建設、培訓等，提高項目渠道團隊銷售技巧、帶領項目渠道團隊完成渠道指標。負責維護渠道團隊發展壯大和開拓新資源。

　　3、項目渠道日常管理工作執行，標準化監督考核。管理各類渠道客戶資源，確保渠道通路順暢。負責渠道合作中各類關系的協調以及合作事項的推進執行。

　　4、開發、組織多種渠道營銷通路，整合內外部渠道資源，開拓創新渠道運作方式，負責向外部渠道公司傳達最新的銷售政策和市場動態信息，管理維護并鞏固中介公司渠道、全民營銷經紀人、渠道總代公司等所轄渠道的合作關系。

　　5、負責項目現有渠道的建設、維護、更新、管理，及時溝通、反饋渠道的信息，做出處理意見。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇4

　　職責：

　　1.負責公司的渠道搭建、渠道推廣及統籌管理。

　　2.負責渠道設計規劃、合作方案制定及商務方案設計等。

　　3.負責合作渠道拓展、異業聯盟合作及商務關系維護。

　　4.密切關注行業、各類市場信息的收集、整理、分析，尋找有效拓展資源。

　　5.協調外部關系，區域客情管理及維護。

　　6.分析、掌握市場發展趨勢，及時做出正確判斷，提出應對策略與措施。

　　任職資格：

　　1.本科以上學歷，有5年以上互聯網B2B或智慧物流行業渠道拓展及商務關系維護經驗。

　　2.熟悉智慧物流市場運作情況，擁有優質的渠道合作資源。

　　3.具有優秀的溝通和談判技巧，責任心強，有團隊合作精神。

　　4.開發潛在優質合作渠道，能獨立完成合作模式的開拓及落地。

　　5.具有很好的產品解決方案及產品演示講解等專業能力。

　　6.有管理項目的成功經驗，具有獨立解決問題和承擔壓力的能力。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇5

　　職責

　　1、與相關院校洽談留學合作業務、拓展和建設渠道，獲取客戶資源;

　　2、通過各類渠道的開發推廣公司品牌、拓展業務，獲取客戶資源;

　　3、安排及接待校方/合作方代表的來訪及培訓，洽談項目合作事宜，制定項目合作方案并匯;報，定期與相關部門溝通項目進度;

　　4、宣傳公司的項目、產品、特色、優勢及渠道合作政策;

　　5、評估公司現有渠道的風險，并隨時進行調整;

　　6、完成上級交辦的其他任務。

　　任職要求

　　1、 專科以上學歷，營銷類、經濟類專業優先;

　　2、 熱愛留學教育事業，具備3年及以上工作經驗，熟悉澳大利亞各類院校，有行業各類渠道(留學機構，語培機構，背景提升機構等)者優先，有海外留學經驗者優先，有海外院校人脈資源者優先;

　　3、優秀的溝通談判、協調、組織與開拓能力，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;

　　4、懂留學教育的基本流程;

　　5、具備一定的英語口語能力;

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇6

　　職責：

　　1. 甄選信息，通過各種渠道獲取足夠數量、優質的合作對象;

　　2. 電話預約或直接拜訪，提前了解商戶意向和需求，根據提前收集的周邊市場競爭情況，給予商戶OYO完整的解決方案;

　　3. 把握商戶核心決策人，通過多次拜訪，解決重點疑問;

　　4. 配合酒店改造和商業管理團隊做好提前評估，保證酒店基本質量符合OYO標準;

　　5. 跟進簽約到后續改造直到正式上線的全流程，并在未來兩個月配合商業管理職能組做好酒店上線初期的運營工作;

　　6. 持續維護簽約和未達成合作商戶的關系，通過B端擴大OYO在業界的影響力，并在過程中獲取更多潛在商戶。

　　【職位要求】

　　1、3年以上連鎖品牌或快消品BD工作經驗;

　　2、優秀的理解及溝通能力;

　　3、較強的說服能力;擅長破冰，建立及維護客戶關系;

　　4、優秀的臨場反應能力;

　　5、有戰斗力，具備創業精神及激情。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇7

　　1. 負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，完成平臺每月業績目標;

　　2. 根據公司市場營銷戰略，提升銷售價值，控制成本，擴大產品在所負責區域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率;

　　3. 維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;

　　4. 收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見;

　　5. 負責對渠道合作者提供持續支持，執行渠道合作者的培訓、售前協助、售后客戶服務和技術支持等;

　　6. 完成領導臨時交辦的其他任務。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇8

　　職責：

　　1.負責指定區域內代理商的產品銷售、回款、服務工作;

　　2.負責新代理商開拓與客情維護工作;

　　3.負責銷售政策的制定，支持代理商銷貨;

　　4.響應代理商需求，協調培訓資源給到市場培訓支持，提升產品影響力與客戶粘性;

　　5.負責代理商的培訓與指導，提升代理商運營能力;

　　任職要求：

　　1.渠道銷售相關從業經驗1年以上;

　　2.熟悉建筑工程行業，有項目施工現場從業經驗者尤佳;

　　3.溝通能力強，具備營銷意識;

　　4.理解渠道生意邏輯并能抓住客戶需求;

　　5.具備開拓精神，能適應一定強度的出差;

　　6.具備良好的服務意識和客情維護意識;

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇9

　　職責：

　　1.根據公司品牌發展策略和區域發展策略，開拓和維護留學中介、個人代理，帶領渠道團隊人員完成工作指標。

　　2.負責開發，拓展及維護招生渠道(包括不限于留學機構，移民機構，教育機構，其他行業的團體與個人合作)

　　3.了解渠道合作方需求，負責與渠道談判、簽訂合作協議等工作

　　4.完成上級領導安排的其他工作

　　任職要求

　　1、一年及以上出國留學市場、銷售工作經驗者優先考慮

　　2、敏銳的市場意識、創新能力

　　3、性格活潑開朗，工作積極主動，能夠承擔一定的工作壓力，具備極強的語言溝通能力、責任心、計劃和執行能力，具有當地客戶資源和渠道者優先

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇10

　　職責：

　　1、負責開拓全省市場業務，進行相關的宣傳推廣，包括管理及進度的推進，建立公司的市場運作體制;

　　2、進行地區市場調研，了解市場情況，配合公司策劃制定營銷方案及監控方案實施;

　　3、根據公司年度月度計劃負責維護及拓展公司的市場推廣及營銷工作;

　　4、了解分公司的需求信息，協助推進公司銷售業務，維護公司關系;

　　任職資格：

　　1、認同本企業文化，誠實守信，有事業心和責任感;

　　2、大專及以上學歷、4年以上市場、營銷相關工作經驗;

　　3、熟悉市場推廣及客戶開發，具備客戶管理與市場拓展能力;

　　4、有創新精神，能承受一定的工作壓力，有良好的團隊精神;

　　5、優秀的溝通能力，良好的邏輯思維能力。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇11

　　職責：

　　1、負責維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發及拓展新的客戶群體

　　2、負責市場的開發和維護，挖掘新市場及新客戶,達成任務目標

　　3、負責團隊的建設包括人員培訓、督導、考核和改善

　　4、負責重點目標客戶的推進和執行，維護并開拓新客戶資源，提升團隊業績，完成任務目標

　　5、負責市場及競品調研 負責地產商、家裝公司、室內設計公司資源開發，構建合作渠道，拜訪及推薦公司產品，推廣公司對品質生活的態度 找尋搜索目標樓盤，開發拓展高端樓盤客戶資源，建立穩定的客戶渠道

　　任職要求：

　　1、性格外向有親和力，勤奮有拼勁

　　2、大客戶談判能力、善于有效溝通，有設計師渠道和樓盤開發渠道經驗者優先

　　3、有企圖心，抗壓能力強、樂觀向上

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇12

　　職責：

　　1. 對加盟商進行開拓、溝通與管理，指定合作方案，完成加盟拓展指標;

　　2. 執行銷售和市場推廣方案，提升現有加盟商業績;

　　3. 及時溝通、定期拜訪加盟商，反饋市場信息，做出處理意見;

　　4. 協助總監開拓、溝通和管理各區域的重要加盟商;

　　5. 定期提交市場拓展市場情況報告和市場分析報告;

　　6. 協助加盟總經理定期組織加盟商經營管理學習，解決加盟店經營困難，為加盟商的后續發展提供理念、思維和專業保障;

　　崗位要求：

　　1. 相關經驗2年以上，有加盟或渠道開發經驗者優先;

　　2. 具有較強溝通、組織協調能力及團隊合作精神，有較強的項目策劃能力和談判能力;

　　3. 抗壓能力強，吃苦耐勞，有激情，有較好的語言表達能力和溝通協調能力;

　　4. 能適應長期出差，并服從公司安排;

　　5. 熟悉基本的辦公軟件，如Excel/PPT/Word等。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇13

　　職責：

　　1、制定整體品牌市場策略及發展計劃擬訂實施方案與預算;

　　2、策劃市場線下活動，拓展線下渠道;組織并實施活動方案;監控活動執行;評估活動效果;

　　3、市場調研的規劃;定期不斷更新市場競爭資料，并根據競爭情況作相應市場策略調整;

　　4、年度/季度/月度市場數據搜集及報表反饋;

　　5、挖掘、建立、維護公司所需資源、渠道、合作伙伴以及與市場活動相關的各種外部關系，并與之保持良好的長期合作關系，建立公司的市場運作體系;

　　任職要求：

　　1、具備市場開發經驗2年以上;

　　2、具有敏銳的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

　　3、具有較強的領導和組織協調能力、市場分析能力，善于激發團隊工作熱情;

　　4、有較強的創新力、營銷策劃能力、市場拓展能力和協調、應變能力;

　　5、有市場資源和渠道經驗者優先考慮。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇14

　　職責：

　　1、負責公司新老渠道的維護與開發工作;

　　2、對接各地渠道單位，了解與行業相關的政策，拓展公司的項目;

　　3、國內渠道單位的拜訪、洽談、與追蹤;

　　4、赴國內、國際展會現場出差，拓寬銷售渠道。

　　5、與各操作部門保持密切的溝通，保證項目的順利運營。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，3年以上相關工作經驗，有與展覽行業從業經驗者優先;

　　2、工作積極熱情，有責任心，團隊合作精神強;

　　3、具有良好的溝通能力和文字表達能力;

　　4、英語口語及書寫優秀者優先;

　　5、有較強的協調能力、公關能力和抗壓能力;

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇15

　　職責：

　　1、根據公司的渠道規劃及產品方向，在北京地區開拓適合的機構或個人進行商務合作;

　　2、獨立開拓渠道資源并完成商務談判;

　　3、負責現有及新拓合作伙伴的維護及后期轉化管理，并完成總部下達的KPI目標;

　　4、策劃品牌推廣、線上線下各類活動、展會等市場營銷方案并落地執行，對最終效果負責;

　　6、配合并協助總部的各項活動及落地。

　　任職要求：

　　1、市場營銷及相關專業;

　　2、3年以上銀行或者相關行業經驗，有北京地區獨特的渠道資源優先;

　　3、具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰;

　　4、具有強烈的市場競爭意識，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力;

　　5、具備較強的學習能力及團隊合作精神。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇16

　　職責

　　1.根據公司制定的拓展計劃，進行市場調研與前期考察，同時了解、剖析競爭品牌的相關政策，提高市場占有率;

　　2.負責商務拓展，洽談合作;

　　3.負責公司業務的推廣;

　　4.根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;

　　5.開拓新市場，發展新客戶，增加業務推廣范圍;

　　6.建立維持與客戶良好關系。

　　崗位要求

　　1.具備市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

　　2.口齒伶俐，思維敏捷，應變能力強;

　　3.具有銷售經驗，了解客戶需求，能獨立接見、面談客戶，為客戶詳盡解釋產品特點;

　　4.具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　5.具有耐性，對挑戰性工作賦有熱情與激情;

　　6.具有創新與勇往直前的精神，不怕苦，不怕累;

　　7.為人熱情而主動，性格外向和活潑，敬業重業。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇17

　　1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、根據企業和品牌的整體發展戰略，建立市場和銷售的溝通橋梁;

　　4、制定并控制產品推廣費用預算計劃;

　　5、建立有效通路流程保證市場營銷項目的執行;

　　6、整理客戶資料和通路資料的數據分析，根據市場情況調整產品市場計劃。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇18

　　職責

　　(1)負責公司現有渠道客戶的管理和維護，確保工作聯系暢通，信息準確。

　　(2)負責在市場渠道范圍內對公司品牌維護和宣傳。

　　(3)負責市場信息的收集、匯總、分析，形成報告報上級領導。

　　(4)負責開拓、選擇新的渠道，以擴大市場占有率。

　　(5)工作穩定性強，非電話銷售。

　　任職條件

　　(1)教育程度：中專及以上學歷;

　　(2)工作經驗：工作經驗不限，善于溝通;

　　(3)技能技巧： 優秀的溝通能力，獨立的工作能力，敏銳的市場洞察能力，良好的市場開拓能力。會熟練使用電腦并樂意接受新鮮事物，熱愛戶外運動;

　　(4)態度要求：良好的親和力、積極主動、態度端正、品行優良。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇19

　　職責：

　　1、負責公司醫美市場產品的銷售及推廣;

　　2、根據市場營銷計劃，完成公司制定的銷售指標;

　　3、具有較強的開拓能力，開拓新市場，發展新客戶，維護老客戶，增加產品銷售范圍;

　　4、根據業務需要，推廣產品市場合作，增強公司產品和服務的核心競爭力;

　　5、能夠與其他同事共同合作，充分把握客戶需求，發掘潛在用戶;

　　6、收集和分析市場數據，定期反饋最新信息。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，具有移動互聯網、互聯網、廣告銷售者優先;

　　2、具備良好的銷售技巧，以及線上運營能力;

　　3、擁有良好的溝通能力及人際交往能力;

　　4、積極熱情、敬業愛崗、學習能力強、良好的抗壓能力;

　　5、了解昆明醫美市場，具有昆明醫美行業客戶資源者優先考慮。

市場渠道經理崗位的基本職責表述 篇20

　　職責：

　　1、與市場部門進行配合完成渠道拓展、推廣活動;

　　2、對員工進行渠道開發及銷售培訓，督促員工完成渠道開發任務;

　　3、維護已有代理商關系，將公司最新銷售政策傳達給代理商;

　　4、解決渠道開發銷售過程中問題，維系企業聲譽。

　　任職資格：

　　1、年齡23-35周歲，性別不限;

　　2、大專及以上學歷;

　　3、了解熟悉本行業的市場狀況;

　　4、具有敏銳的市場洞察力和分析能力，能及時充分的把握產品和服務的市場變化及競爭對手狀況;

　　5、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮。

　　6、具有良好的溝通協調能力，能夠與客戶公司內相關工作人員你進行有效的溝通，協調各方資源以順利達成工作目標。