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      sap實施顧問的崗位職責范本

      發布時間:2023-01-03

      sap實施顧問的崗位職責范本(通用14篇)

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇1

        職責:

        1. 參與公司SAP S4 HANA新項目PP/MM/SD/FICO/QM模塊業務調研、藍圖編制、系統測試、系統上線;

        2.負責SAP PP/MM/SD/FICO/QM模塊業務流程和操作方法的教材編寫、用戶培訓、使用指導等;

        3.負責SAP PP/MM/SD/FICO/QM模塊的運維及支持工作,能獨立配置PP模塊后相關解決方案;

        4.根據要求編寫PP/MM/SD/FICO/QM模塊報表需求和開發文檔;

        5.負責上線后SAP PP/MM/SD/FICO/QM模塊日常問題處理;

        6.完成領導安排的其它任務

        任職資格:

        1.至少3年以上SAP系統PP/MM/SD/FICO/QM模塊項目實施經驗,能主導本模塊項目實施工作;

        2. 編寫過SAP PP模塊的程序功能說明書,具備PP/MM/SD/FICO/QM模塊開發需求的編制能力;

        3. 有S/4 HANA實施經驗或外部咨詢顧問經驗者優先

        4. 有MES車間管理或ABAP開發經驗者優先;

        5. 有電子行業經驗的優先考慮

        5. 善于溝通,性格積極開朗,能快速的融入團隊,有良好的團隊合作精神;

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇2

        職責:

        1、負責處理SAP出現的問題、月結異常處理、后臺配置;

        2、負責處理新業務流程的討論并在SAP系統中實現;

        3、負責用戶賬戶處理及權限維護;

        4、參與SAP新項目實施,完成SAP項目中的實施和運維;

        崗位要求:

        1、大學本科及以上學歷,計算機或財務相關專業;

        2、具有4年以上SAP FICO模塊經驗,具有獨立實施和運維的能力;

        3、有接口集成經驗,具備ABAP開發能力;

        4、熟悉后勤前端模塊的業務集成,有SD模塊經驗優先;

        5、具有較強的溝通與理解能力,能抗壓,能接受短期出差。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇3

        職責:

        1、根據項目需求,負責SAP系統PM模塊的運維工作;

        2、針對客戶的需求,提出基于模塊的解決方案并負責溝通和具體實施;

        3、SAP相關業務流程技術支持及問題處理;

        4、處理用戶需求變更,提出解決方案,完成具體實施;

        5、受理SAP系統PM模塊相關業務問題,解決并記錄處理過程,及時反饋。

        任職要求:

        專業知識及技能要求:

        1、3-5年以上SAP系統PM模塊運維經驗,熟悉電力行業(優先考慮發電行業經驗)設備管理模塊相關工作,;

        2、具備組織、帶領團隊開展工作的能力,文檔編寫能力強,溝通能力強;

        3、能獨立完成包括需求分析、方案設計、系統配置、權限、數據處理等工作內容;

        4、思維清晰,良好的語言表達能力;

        5、善于溝通、有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業精神。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇4

        職責:

        1、參與公司內部ERP系統的推廣與上線實施工作;

        2、定時組織安排公司用戶培訓,宣傳,推廣等工作;

        3、負責SAP-FICO的日常運維與優化工作,指定系統操作標準及規范,確保系統能夠正常穩定運行;

        4、負責ERP系統的正常運維管理工作,包括用戶/權限維護,業務支持及部分部門需求功能的系統實現;

        5、負責與SAP-FICO集成的其他外圍系統的日常管理工作;

        6、有較強的責任心、溝通與團隊協作能力;

        任職要求:

        1. 大專以上學歷,2年以上FICO模塊實施或運維經驗,至少具有1個完整項目的FICO模塊實施經驗;

        2. 熟練掌握FICO模塊的前臺操作與后臺配置;

        3. 具有FICO模塊的權限設計經驗;

        4 有財務業務基礎;

        5. 具有電商或日化項目經驗者優先。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇5

        職責:

        1、負責與客戶進行緊密的溝通和協作并管理項目組,根據客戶需求對項目進行開發和管理;

        2、對客戶不同的項目進行綜合有效的計劃和管理,包括需求分析、擬定詳細項目計劃書、項目進度控制、風險管理、質量管理等;

        3、對項目團隊進行管理,包括人員管理、人員激勵和人員指導,提高員工士氣,確保工作質量和工作效率。

        4、完成項目的質量、進度、人員狀況的評審和改進

        崗位要求:

        1、本科(含)以上學歷管理信息系統、企業管理、財務、計算機專業及有相關業務管理經驗的優先考慮。

        2、三年以上sap實施經驗;具有sd、mm、pp、qm、pm 、ps、fi/co等模塊中至少某一模塊的獨立實施能力;

        3、至少1-2個完整項目的項目管理經驗;熟悉相關模塊的業務流程,善于溝通,有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業精 神;

        4、具備良好的人際溝通能力和演講技巧,具有敏銳的市場意識、創新意識和團隊協作意識,具備責任心、有較強的邏輯思維能力, 較強的學習能力和自我發展意識;

        5、有良好的文字寫作能力,熟練使用各種辦公軟件,有一定商務知識;獨立承擔過較大項目的交流、應標、答標等完整售前工作或 系統整體設計工作優先。

        6、樂于在挑戰性強、節奏快的環境下工作。

        7、具備企業內部管理經驗、乙方售前經驗優先,有醫院SAP項目實施經驗優先;

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇6

        職責:

        1、SAP PP/QM模塊分子公司實施及整個集團維護:系統配置、系統測試、上線支持;

        2、針對需求,提出SAP具體方案并負責溝通和具體實施;

        3、負責模塊業務流程的技術支持及問題處理;

        4、負責模塊用戶培訓;

        5、監控用戶的不規范操作,并指導用戶修正。

        任職要求:

        1、本科及以上學歷,計算機、信息管理相關專業;

        2、具有三年以上制造業ERP 實施相關工作經驗,一年以上實施或維護經驗,精通SAP系統模塊應用(熟悉SAP其他業務模塊);

        3、工作積極主動、辦事細心、責任心強;具有良好的溝通及協調能力;

        4、積極主動的持續學習SAP相關的新知識,喜歡鉆研各種技術問題。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇7

        職責:

        1、 制定金蝶ERP項目實施方案;

        2、 進行項目的實施、指導與溝通,控制項目需求;

        3、 項目實施進度管理,完成實施相關的文檔;定期監控并匯報項目現場情況;

        4、 鞏固客戶關系,提高客戶滿意度;

        5、 解決實施中的安裝、使用和常見問題;

        任職要求:

        1、 財務、物流、信息管理相關專業專科以上學歷;

        2、 了解相關編程語言,熟悉常用數據庫知識;

        3、 在乙方從事過ERP實施,或者在甲方從事過與乙方ERP項目的對接工作經驗4年以上;

        4、 有中小型企業信息技術部項目管理經驗優先;

        5、 具備相關行業知識或實踐經驗;較強的客戶服務意識;

        6、 具有較強的自學能力和接受能力,良好的問題分析及解決能力,

        7、 具備較強的溝通協調能力,和團隊意識;

        8、 工作積極主動、認真負責、勤勉、踏實。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇8

        職責:

        1、參與SAP云項目實施,確保項目如期交付

        2、對于公司內部的SAP用戶提供流程的咨詢服務

        3、對于SAP關鍵用戶的培訓

        4、對于SAP定期的版本升級,進行公司內部驗證和實施

        5、SAP的報表開發與流程優化

        6、SAP用戶手冊的編寫與更新

        崗位要求:

        1、本科或者以上學歷

        2、3-4年 SAP ERP相關工作經驗,熟悉SAP ERP FICO/MM/PP/QM/SD,或者精通其中的部分模塊

        3、熟悉SAP ABAP,有SAP或其他開發,配置相關工作經驗者優先考慮

        4、思維敏捷、靈活、邏輯清晰、善于溝通

        5、有擔當精神,有責任感

        6、良好的文件編寫能力,有一定的項目實施經歷與經驗

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇9

        職責:

        1、 負責微電子SAP系統與MES、PDC等周邊系統的接口實施與日常運維;

        2、 協助SAP PP或MM模塊的實施推廣與優化完善以及日常技術支持;

        3、 支持物流相關系統功能變更,提出解決方案并協助業務部門予以解決解決業務問題;

        4、 臨時交辦的其他任務處理。

        任職要求:

        1、 大學本科以上學歷,計算機科學與技術相關專業;

        2、 2年以上SAP ABAP開發和運維經驗;

        3、 熟悉SAP ABAP語言,有SAP接口開發經驗的優先考慮;

        4、 熟悉半導體行業相關業務的優先考慮;

        5、 精通ERP某一模塊的優先考慮。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇10

        職責:

        1、負責SAP項目的實施、管理和運維支持;

        2、負責為各單位部門的需求提供解決方案;

        3、根據需求,分析、設計和提供SAP項目方案;

        4、負責承SAP財務和后勤板塊等配置建設和分析處理。

        任職資格:

        1、本科及以上學歷,財務管理、企業管理或計算機技術等相關專業;

        2、能獨立完成MM/PP/SD/BO/BPC/FICO中的任一模塊,同時完成兩個及以上模塊者優先;

        3、熟悉SAP-MM/PP板塊的系統邏輯和配置,對SAP后勤模板有一定的了解,熟悉財務模塊和后 勤模塊的集成關系,具備數據統計和分析處理能力;

        4、具有1年以上工作經驗,熟悉企業信息化建設,了解項目管理的相關知識;

        5、熟悉制造企業核心業務流程且具備一定財務知識,有制造業行業背景者優先;

        6、具有良好的溝通、協作能力,有能力和信心,能承受較大的工作壓力。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇11

        1、負責金碟Cloud ERP系統實施、測試及用戶支持;

        2、負責需求調研、分析、系統實施等過程中各關鍵用戶的會議組織;

        3、按實施進度表跟進及監控系統各實施環節及時反映相關問題;

        4、負責整理、編寫項目實施過程中的相關文檔及會議記錄;

        5、完成從業務數據到系統數據的整理、初始化及導入;

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇12

        職責:

        1、負責對客戶進行有關SAP項目的售前、培訓、實施及客戶服務等工作;

        2、針對客戶需求和行業特點,提出基于SAP的解決方案;.負責模塊上線后的日常維護和支持工作;

        3、依據項目要求,負責SAP的實施工作:需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線;

        4、參與SAP系統實施,對新需求、功能優化進行方案評估,出具系統解決方案,并按項目進度實施;

        5、負責SAP各模塊日常配置工作;積極跟進并解決系統問題,保障系統穩定運行,支撐公司核心業務流程;

        6、負責協助財務完成SAP系統月結、年結工作;

        7、負責日常業務部門提出問題的解決和指導;

        8、負責用戶培訓及相關文檔的準備;

        任職資格:

        1、企業管理、計算機、信息管理等理工科相關專業大專或以上學歷;

        2、2年以上SAP實施項目經驗,獨立擔當過sap模塊實施;2個以上SAP完整項目實施經驗,熟悉相應模塊的業務流程及配置,能夠獨立完成項目的實施;

        3、具有扎實的業務背景,具備良好的制造等行業的經驗;

        3、.對中小型企業的商業模式及ERP系統有比較全面的了解和認識;

        4、思維清晰,良好的語言表達能力,出色的溝通能力,以客戶需求為導向,完成對最終用戶或關鍵用戶培訓;

        5、精通網絡管理,能解決客戶軟件網絡環境,能適應出差;

        6、服務器管理Windows Server 20xx R2以上版本維護;

        7、合同期限至少簽訂1年。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇13

        職責:

        1、能夠獨立負責SAP某模塊實施,根據項目目標及范圍,設計方案及接口,并進行配置開發,測試,上線支持;

        2、負責已上線公司的運維支持工作,處理各公司日常出現的各種問題;

        3、根據用戶提出的新需求,能夠提供系統解決方案;

        4、對用戶進行培訓,與用戶進行溝通;

        任職資格:

        1、3年以上SAP模塊經驗,有外部經驗;

        2、能獨立承擔某模塊實施,精通模塊的標準業務流程、系統操作和后臺配置;

        3、能獨立與客戶進行業務溝通、有效整理客戶需求、定制行業方案、編制業務藍圖并在系統中加以實現;

        4、良好的溝通、表達和組織協調能力;

        5、良好的工作態度;

        6、良好的文檔編寫能力。

      sap實施顧問的崗位職責范本 篇14

        職責:

        1. 直接與內部客戶進行溝通,并引導客戶需求;

        2. 業務流程優化改進建議,完成項目藍圖設計. 編寫. 確認相關事項;

        3. 支持日常系統運維

        4. 根據項目要求完成相應需求和開發文檔的編寫工作;

        5. 制作培訓操作手冊,并組織項目的用戶培訓;

        6. 負責進行單元測試. 集成測試. 系統上線支持等工作;

        要求:

        1.5年以上SAP HCM塊獨立實施或項目運維的經驗

        2.熟悉模塊后臺配置功能;

        3. 熟悉HCM模塊的業務流程. 能夠處理一般的系統操作問題和用戶優化需求;

        4. 具有扎實的業務背景,

        5. 針對客戶提出的問題,能進行深入分析,能獨立出具整體解決方案,針對客戶的核心業務需求,有比較好的引導力;

        6. 有強烈的責任心和敬業精神,樂于在挑戰性強. 節奏快的環境下工作; 善于溝通,待人和氣,性格積極開朗,能快速的融入團隊,有良好的團隊合作精神;

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