Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍（通用9篇）
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇1
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品需求分析及架構(gòu)設(shè)計，核心架構(gòu)代碼的編寫，系統(tǒng)框架的搭建
2.參與開發(fā)公司互聯(lián)網(wǎng)項目的整體規(guī)劃
3. 系統(tǒng)重構(gòu)、優(yōu)化，實現(xiàn)高性能、 高并發(fā)、高可用;
4. 制定系統(tǒng)開發(fā)規(guī)范，提供技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)助解決系統(tǒng)存在的技術(shù)問題。
職位要求：
1. 本科以上學(xué)歷，5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗，2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)及架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;
2. 深入了解各種開源框架如Spring、Zookeeper、MQ、Redis，精通精通Spring, MyBatis;
3. 扎實的JAVA基礎(chǔ)，熟悉常用設(shè)計模式并可應(yīng)用于實際項目，熟悉高并發(fā)、高性能的分布式系統(tǒng)的設(shè)計及調(diào)優(yōu);
4. 精通Mysql數(shù)據(jù)庫，有Mysql性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;
5. 了解最新的技術(shù)及發(fā)展趨向，懂得怎樣衡量各種設(shè)計方法的利弊，懂得平衡各種開發(fā)局限的制約,技術(shù)選型
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇2
職責(zé)：
1、在深入了解互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品需求的基礎(chǔ)上，參與系統(tǒng)架構(gòu)和應(yīng)用架構(gòu)的總體設(shè)計;
2、負(fù)責(zé)核心功能/接口/數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)的設(shè)計、文檔化和管理;
3、帶領(lǐng)Java開發(fā)工程師進(jìn)行數(shù)據(jù)庫和關(guān)鍵功能的設(shè)計和文檔化;
4、建立并推行有效的代碼評審流程，改善代碼質(zhì)量，提高規(guī)范性和可維護(hù)性。
5、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品項目小組成員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培養(yǎng)。
崗位要求：
1、4年~8年的實際項目研發(fā)經(jīng)驗，3年以上互聯(lián)網(wǎng)項目經(jīng)驗，有微服務(wù)架構(gòu)經(jīng)驗;
2、 有深厚的Java基礎(chǔ)，對互聯(lián)網(wǎng)分布式架構(gòu)有深入理解。熟練掌握dubbo/dubbox、activeMQ、redis等相關(guān)技術(shù)。熟練使用intellij idea/Eclipse進(jìn)行高效編程、調(diào)試,;
3、深入理解掌握MYSQL，有mycat使用經(jīng)驗者佳。
4、熟練主流應(yīng)用服務(wù)器(Tomcat、WebLogic、Apache/Nginx)的使用;
5、對Springboot、spring cloud等要有較深入的理解;
6、熟練NoSQL(例如，HBase、MongoDB)、Hadoop、集群;
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇3
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)工作;
2.負(fù)責(zé)組織技術(shù)研究和攻關(guān)工作;
3.負(fù)責(zé)組織和管理公司內(nèi)部的技術(shù)培訓(xùn)工作;
4.負(fù)責(zé)組織及帶領(lǐng)公司內(nèi)部員工研究與項目相關(guān)的新技術(shù);
5.理解系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求，制定系統(tǒng)的整體框架(包括技術(shù)框架和業(yè)務(wù)框架);
6.對系統(tǒng)框架相關(guān)技術(shù)和業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)，指導(dǎo)開發(fā)人員開發(fā);
7.對系統(tǒng)的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握。
任職資格：
1.大專及其以上學(xué)歷，5年以上系統(tǒng)軟件開發(fā)經(jīng)驗，5年以上系統(tǒng)設(shè)計、分析、架構(gòu)經(jīng)驗，有項目型JAVA開發(fā)主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2.具有良好的抽象能力及面向?qū)ο蟮姆治鲈O(shè)計能力，具備業(yè)務(wù)建模能力，能深刻理解設(shè)計模式;
3.有高標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量意識，善于發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;
4.具有扎實的Java編程基礎(chǔ)，熟悉Java核心編程，Java多線程編程;
5.熟悉Spring以及SpringMVC開源框架以及相應(yīng)的系統(tǒng)開發(fā);
6.有大型電商平臺以及互聯(lián)網(wǎng)O2O服務(wù)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇4
職責(zé)
1.負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計，重構(gòu)、優(yōu)化現(xiàn)有的技術(shù)架構(gòu)
2.根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃制定相應(yīng)地技術(shù)規(guī)劃，推動平臺技術(shù)的革新，系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu);
3.解決重要項目中的關(guān)鍵架構(gòu)問題和技術(shù)難題，負(fù)責(zé)項目中關(guān)鍵技術(shù)難點的攻關(guān)和預(yù)研
4.對開發(fā)團隊進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，規(guī)范開發(fā)流程
任職資格
1.精通Java語言，對相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域的開源產(chǎn)品有深入的理解
2.精通領(lǐng)域建模，熟悉主流技術(shù)架構(gòu)體系，熟悉SOA，敏捷開發(fā)等理念
3.熟悉緩存技術(shù)、搜索技術(shù)、異步框架、集群與負(fù)載均衡、消息系統(tǒng)等領(lǐng)域
4.5年以上java開發(fā)經(jīng)驗 熟悉高并發(fā)分布式負(fù)載均衡，數(shù)據(jù)庫調(diào)優(yōu)，緩存框架經(jīng)驗
5.具備較強的邏輯思維、溝通技巧、管理能力
6 喜歡去看及嘗試最新的技術(shù)，追求編寫優(yōu)雅的代碼，從技術(shù)趨勢和思路上能影響技術(shù)團隊
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇5
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司后臺技術(shù)平臺的架構(gòu)設(shè)計工作;
2. 配合技術(shù)團隊進(jìn)行研發(fā)、設(shè)計，并對系統(tǒng)的高可靠性、高可擴展性、高安全性負(fù)責(zé);
3. 主持并參與制定設(shè)計及實現(xiàn)規(guī)范，指導(dǎo)設(shè)計、實現(xiàn)及部署工作;
4. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)的接口設(shè)計、控制和管理;
5. 參與平臺技術(shù)運營工作，包括性能監(jiān)控、調(diào)優(yōu)和緊急事件的響應(yīng)。
任職要求：
1. 計算機相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，5年以上開發(fā)經(jīng)驗;2年以上軟件開發(fā)或架構(gòu)或管理的工作經(jīng)驗;
2. 深厚的Java基礎(chǔ)知識，深刻領(lǐng)會面向?qū)ο蟮脑O(shè)計和編程思想;
3. 精通JAVA相關(guān)的開源框架和前端開源框架等;
4. 熟悉SQL、NoSQL等主流數(shù)據(jù)庫，有豐富的應(yīng)用經(jīng)驗;
5. 熟悉主流的架構(gòu)設(shè)計方法，熟知服務(wù)架構(gòu)的特點，有分布式架構(gòu)和高并發(fā)架構(gòu)經(jīng)驗。
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇6
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)參與公司架構(gòu)底層的設(shè)計和開發(fā);
2.負(fù)責(zé)攻關(guān)技術(shù)難點，推動技術(shù)方案落地，為公司發(fā)展提供技術(shù)層保障;
3.持續(xù)關(guān)注技術(shù)團隊效率及質(zhì)量，通過技術(shù)手段落地架構(gòu)、工具及系統(tǒng)，推動研發(fā)團隊提升交付效率和質(zhì)量;
4.持續(xù)關(guān)注技術(shù)，深挖技術(shù)，有遠(yuǎn)見的防范公司技術(shù)風(fēng)險的產(chǎn)生;
崗位要求：
1.4年以上.NET開發(fā)經(jīng)驗，1年以上.NET Core開發(fā)經(jīng)驗，3年以上大中型平臺架構(gòu)師經(jīng)驗，有.NET Core微服務(wù)架構(gòu)及Docker使用經(jīng)驗優(yōu)先;
2.有豐富的移動互聯(lián)網(wǎng)項目開發(fā)、管理經(jīng)驗和深厚的軟件技術(shù)功底，具備產(chǎn)品規(guī)劃經(jīng)驗，熟悉軟件標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)流程，了解敏捷開發(fā);
3.精通面向?qū)ο笤O(shè)計、設(shè)計模式，熟悉SQL Serve數(shù)據(jù)庫開發(fā)，具備大數(shù)據(jù)架構(gòu)經(jīng)驗;
4.對分布式系統(tǒng)設(shè)計、性能調(diào)優(yōu)有自己的理解;
5.擁有API網(wǎng)關(guān)、文件網(wǎng)關(guān)、系統(tǒng)監(jiān)控、配置中心、安全風(fēng)控、數(shù)據(jù)庫中間件等項目經(jīng)驗;
6.了解技術(shù)多工種特性，有技術(shù)多角色管理或任職經(jīng)驗，熱愛技術(shù)，擁有技術(shù)難點攻關(guān)能力、抗壓能力;
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇7
職責(zé)：
1.技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、重構(gòu)、優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定應(yīng)用架構(gòu)方案;
2.技術(shù)難題攻關(guān)，持續(xù)提升核心系統(tǒng)在高并發(fā)、請求數(shù)下的高處理性能;
3.核心功能的架構(gòu)與代碼編寫，開發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)公用核心模塊;
4.分析系統(tǒng)瓶頸，解決各種疑難雜癥，對系統(tǒng)進(jìn)行性能調(diào)優(yōu);
5.審核開發(fā)人員的系統(tǒng)設(shè)計和代碼質(zhì)量，書寫技術(shù)文檔和制定開發(fā)規(guī)范。
任職要求：
1.計算機或相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷，具有5年以上java開發(fā)經(jīng)驗;
2.熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計和應(yīng)用，熟悉分布式、緩存、消息等機制;能對分布式常用技術(shù)進(jìn)行合理應(yīng)用，解決問題;
3.具備良好的識別和設(shè)計通用框架及模塊的能力，具備系統(tǒng)調(diào)優(yōu)、性能調(diào)優(yōu)等技能，對疑難技術(shù)問題具備較強的排查能力;
4.熟悉MySql、redis、RabbitMQ等高性能并發(fā)中間件;熟悉Unix/Linux環(huán)境，深入掌握服務(wù)器編程模型;
5.對技術(shù)有激情，喜歡鉆研，能快速接受和掌握新技術(shù)，有較強的獨立、主動的學(xué)習(xí)能力，良好的溝通表達(dá)能力和團隊協(xié)作能力;
6.專注于技術(shù)、對業(yè)界的發(fā)展動態(tài)有比較密切的關(guān)注，技術(shù)領(lǐng)域涉獵廣泛，知識面廣，有大型SaaS、金融行業(yè)核心系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)開放平臺、網(wǎng)關(guān)技術(shù)經(jīng)驗優(yōu)先。
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)重要業(yè)務(wù)模塊及核心框架的搭建及編碼實現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)平臺架構(gòu)規(guī)劃和設(shè)計，技術(shù)棧選型和升級，使系統(tǒng)體系化同時具備技術(shù)前瞻性。
3、協(xié)同他人組織跨團隊溝通協(xié)作，確保系統(tǒng)架構(gòu)內(nèi)外設(shè)計合理或保障項目質(zhì)量與進(jìn)度。
4、解決日常疑難問題，引導(dǎo)團隊用架構(gòu)的思路設(shè)計和規(guī)劃系統(tǒng)，提升團隊的架構(gòu)設(shè)計能力。
5、負(fù)責(zé)平臺技術(shù)業(yè)務(wù)，保障系統(tǒng)質(zhì)量(性能，安全，可用性，擴展性，可復(fù)用，易維護(hù))。
技能要求：
任職資格：
1、5年以上.Net開發(fā)工作經(jīng)驗，3年以上架構(gòu)經(jīng)驗，最好熟悉電商平臺、ERP、倉儲、物流、財務(wù)、CRM
2、對.Net技術(shù)有深入研究，熟練掌握Asp.net、MVC、WebAPI、WCF、Web Service、jquery, OR/M, IOC等技術(shù)及主流開發(fā)框架
3、熟悉線程池，二級緩存，數(shù)據(jù)庫優(yōu)化等技術(shù)
4、熟悉SOA架構(gòu)體系和多層開發(fā), 熟悉OO，了解DDD
5、熟悉SQL Server，MySQL數(shù)據(jù)庫
6、了解非關(guān)系型數(shù)據(jù)及其基本用法。有實際應(yīng)用經(jīng)驗者優(yōu)先
7、熟悉分布式架構(gòu) (應(yīng)用程序，數(shù)據(jù)庫層) ，系統(tǒng)集群方案。有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
8、具有較強的面向?qū)ο蟮姆治觥⒃O(shè)計、開發(fā)能力，熟悉多種設(shè)計模式 6、熟悉標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)流程，能遵循良好的編程規(guī)范
9、熱愛技術(shù)，追求卓越，有良好的自學(xué)能力，對新技術(shù)有鉆研精神，技術(shù)狂熱型優(yōu)先
10、良好的職業(yè)素質(zhì)、團隊合作精神和團隊溝通能力
11、執(zhí)行力強，有很好的適應(yīng)能力和解決問題的能力
Java架構(gòu)師的主要職責(zé)范圍 篇9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司整體平臺系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)設(shè)計，重構(gòu)、優(yōu)化;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定整體架構(gòu)設(shè)計方案，確定系統(tǒng)整體技術(shù)架構(gòu);
3、架構(gòu)設(shè)計、協(xié)議設(shè)計與優(yōu)化;模塊間接口設(shè)計 、核心算法的設(shè)計與優(yōu)化;開發(fā)框架等;
4、負(fù)責(zé)核心產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計和編碼，指導(dǎo)前后端開發(fā)及主導(dǎo)，參與技術(shù)難題攻關(guān);
5、 負(fù)責(zé)撰寫軟件系統(tǒng)的技術(shù)方案，書寫技術(shù)文檔和制定開發(fā)規(guī)范，指導(dǎo)和培訓(xùn)開發(fā)工程師 。
任職要求：
1、6年以上技術(shù)研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、精通Asp.net(C#)開發(fā)，面向?qū)ο笾R，具備系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計有豐富經(jīng)驗;
3、精通關(guān)系型數(shù)據(jù)庫SQL server，熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計、性能調(diào)優(yōu)等;
4、精通Asp.net、MVC、Web API等.net開發(fā)技術(shù);熟悉SOA架構(gòu)體系和多層開發(fā) ;
5、較強的表達(dá)和溝通能力，高度敬業(yè)精神，團隊意識強，能夠成為團隊技術(shù)領(lǐng)袖。