平面設計總監的基本職責(通用31篇)
平面設計總監的基本職責 篇1
1、負責帶領設計項目的設計策略工作,全面、準確把握客戶需求,精準把握客戶的'定位、特性、目標受眾群等要素;
2、負責創意設計工作,包括視覺識別系統設計、平面設計,能準確把握項目的設計方向,并準確傳達到每一位團隊成員;
3、主持設計工作,擔當創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務,執行和貫徹公司和客戶所交付的任務;
4、高效執行平面稿、VI、LOGO、標志、畫冊、包裝、雜志等美術元素的設計及編排等各類設計工作安排。
平面設計總監的基本職責 篇2
1.負責畫冊、折頁、VI、展架、海報、logo、包裝的創意與設計工作;
2.協助業務部、策劃部完成項目設計,進行客戶需求的溝通,協助提案文件的設計完稿工作;
3.積極與AE溝通客戶需求,或與客戶方以良好、積極的態度進行溝通,正確把握設計方向,能夠有獨立思考與獨立解決問題的能力;
4.熟悉印刷及制作更佳,能夠協同執行部門跟進后期工藝,提出相關的建議。
5、在攝影、插畫、影視后期方面有獨特技能的.優先考慮。
6、能帶團隊,指導美工盡快保質完成工作
平面設計總監的基本職責 篇3
1、負責公司產品包裝視覺策劃與設計;
2、負責完成公司活動各種專題活動頁面、海報、圖片的制作;
3、根據產品需求的'理解,設計產品創意海報的宣傳圖片;
4、負責公司各類形象廣告、宣傳海報、產品包裝等平面設計工作;
5、負責視頻剪輯與制作;
6、帶領與指導設計人員完成各項設計工作。
平面設計總監的基本職責 篇4
職責
1、負責管理和分配團隊設計工作;跟進設計任務;
2、指導團隊成員完成設計任務,培訓相關設計技能;
3、負責促銷廣告的策劃方案及圖片設計;了解色彩搭配,有一定的商業藝術審美觀。
任職資格
1、精通各種作圖技術和使用軟件,熟練掌握Photoshop、dreamweaver等各類設計軟件;
2、對工作認真負責,善于溝通,極強的團隊精神;
3、良好的審美,對青年時尚有靈敏的觸覺;
4、5年相關工作經驗。
平面設計總監的基本職責 篇5
職責:
(1)負責部門日常管理工作及規則制定,協調部門與其它部門之間的工作關系。
(2)負責對部門成員進行專業培訓和指導,提升本部門工作水平與效率。協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率。
(3)提供核心設計創意,把控設計主題、品牌風格,版式設計、色彩、創意度等設計要素;
(4)組織并協調每個組員的設計任務,建立合理的設計任務工作方法及流程,提高工作效率;
(5)負責項目的設計管理與團隊管理,設計創意的整體把關。
任職條件:
(1)視覺傳達、藝術設計類相關專業,本科及以上學歷,有五年以上相關工作經驗;
(2) 出色的創意和視覺表達能力,富有開拓和團隊協作精神;
(3) 具有一定的組織能和領導能力; 具有豐富的管理經驗。
(4)了解各種藝術風格并且能夠遵循項目需要的藝術路線,有豐富的想象力和強烈的創作欲望及激情,思想前沿,作品具有原創性和創新性;
(5)較強的設計管理能力和溝通能力,熟練掌握平面設計的各種技能,對設計有一定的創意及深度的理解;
平面設計總監的基本職責 篇6
1.負責設計業務的管理、指導,負責與客戶協調溝通,對項目有豐富的創意靈感,具備較強的創意策略能力及創意表現能力,全面負責設計項目的質量,對設計的創意、色彩、版式等進行評審,對廣告版面的區分把握有足夠經驗和明晰判斷;
2.擁有優秀的提案能力和技巧詮釋創意,向客戶建議合理的設計周期,并對制作物的材質提出建議;
3.把控完稿及印刷制版工藝等,能跟進后期制作 并對刊物視覺質量承擔責任;
4.負責設計業務的成本控制;
5.管理、培訓平面設計團隊,領導設計師及制作人員對設計任務的有效完成,督促團隊為客戶提供超出客戶想象的服務。
平面設計總監的基本職責 篇7
1、根據品牌發展的需要,對新產品進行開發設計,老產品的不斷的更新完善,及時完成市場的需求
2、根據品牌市場部策劃方案,設計相關物料(包裝套盒,贈品包裝),新品瓶體、彩盒的設計并跟蹤打樣及時完成。
3、根據公司的要求,對品牌系列的產品包裝設計進行更新升級
4、對新品系列包裝盒,瓶體,軟管開發的設計,進行不斷設計修改完善
5、對品牌的促銷品/贈品瓶體設計及促銷品彩盒設計及結構設計
6、具有深厚的設計(特別是圖片處理)功底和良好的創意構思能力,對色彩有深刻的把握力、獨特的設計風格。
7、對色彩搭配及風格定位有獨特的見解和體會。
8、熟悉Flash、Dreamweaver,精通Photoshop、Coreldraw、Illustrator等圖形設計軟件;
9、能掌握團隊精神,責任感和溝通能力。
平面設計總監的基本職責 篇8
職責
1、對不同的客戶需求、背景做出深刻的認識并制定相應的設計方案和計劃;
2、負責項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定,保證作品質量和進度;
3、負責設計部的全面管理工作,領導設計團隊
4、負責對本部門下屬培訓,協調下屬工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率
5、分析定位品牌標志及VI系統、畫冊、包裝,廣告設計;
6、出色的團隊、項目管理能力及溝通協調能力;
7、配合協調其他部門工作。
任職要求
1、美術設計類、廣告學及相關專業,本科及以上學歷;
2、5年以上大型專業設計、廣告媒體類公司從業經驗,3年以上總監帶隊經驗,有高超的設計水準和優秀的作品;
3、富有創意及執行力,文字表達能力強,能獨立完成設計,有較強的繪畫功底;
4、具有全面開展項目整體構思和把握方向的能力,扎實的美術功底及藝術修養,優秀的視覺感知表達能力,獨到的表現手法和超前的設計思維;
5、項目的整體把控,合理的安排項目及人員,對項目有獨到的見解,能夠起到凝聚團隊的作用在團隊中要有個人魅力,影響個維護團隊的正常發展,并對團隊能做定期的培訓;
6、能夠分析定位品牌標志及VI系統、畫冊、包裝,廣告設計;
7、出色的團隊、項目管理能力及溝通協調能力;
平面設計總監的基本職責 篇9
1、領導并組織平面畫冊、VI設計、海報設計等項目的定位、定向、定風格的研究,
2、指導平面設計師策劃具體設計與制作,解答設計師在創意方面遇到的問題
3、全面負責設計項目的質量,對設計的創意、色彩、版式等進行評審
4、負責設計業務的成本控制
5、管理、培訓平面設計團隊,督促團隊為客戶提供持續優化的長期形象傳播顧問服務
平面設計總監的基本職責 篇10
職責:
1、帶領小組準確確立創意方向,并創作構思出符合客戶要求的創意思路;
2、負責公司項目創意思路的整體把握和質量監督以及創意執行等工作;
3、負責項目工作的指導和品質控制,監督和保障公司項目按時按質完成;
4、負責項目總結及項目案例整理提煉;
5、研究和總結業內最新的優秀作品,進行案例分享,對小組定期進行培訓;
6、帶領團隊有序開展各項工作,把好環節、保證出品、發揮能效;
7、負責所服務項目的一切工作及對結果負責任。
任職資格:
1、大專以上學歷,美術、藝術設計、廣告學等相關專業出身;
2、8年以上創意工作經驗,三年以上創意總監及管理工作經驗;
3、具備豐富的廣告營銷作業經驗,精通整合營銷傳播作業的各個環節,具備優秀的提案能力;
4、優秀的創意能力、領導能力、溝通協調能力、學習能力;
5、曾在大型廣告公司、4A公司任職經驗者優先。
平面設計總監的基本職責 篇11
職責:
1、負責公司品牌形象定位、畫冊、日常物料、展廳、KT板等系列的設計工作;
2、根據公司策略,能獨立完成視覺方案,充分理解創意并準確體現于創意設計中。
3、負責公司品牌宣傳、推廣等廣告畫面的設計工作;
4、負責本品牌活動企劃宣傳品的設計工作;
5、了解、提取、總結產品特色及賣點,設計創意新穎、具有鮮明品牌特色的產品宣傳海報;
任職要求:
1、大專以上學歷,美術類、藝術設計、視覺傳達、包裝設計等相關專業畢業生;
2、五年以上相關工作經驗;
3、熟練掌握photoshop、Coreidraw等相關創意制作工具的使用;
4、設計思維敏捷,視覺表現力強,有獨特的設計風格;
5、有服裝行業從業經驗者優先經驗。
平面設計總監的基本職責 篇12
職責:
1、精通首圖、車圖、鉆展圖,活動圖的設計;
2、負責品牌整體形象的創意設計,把握店鋪的整體風格和視覺呈現,全面提升網站的整體視覺效果;
3、負責管理美工組,制定美工組的工作流程,分解當月工作任務,并保證設計工作有效率的進行,對美工人員的設計效果進行審核、自查修整、改進創新;
4、主持大型活動主題及方案的設計,負責設計協調與把控,指導各項目設計人員的工作;
5、負責電商平臺促銷運營專題設計,直通車圖設計等,對接運營及文案,按效果要求完成相應設計任務;
6、負責產品線上銷售頁面設計,通過研究用戶心理、分析數據等,不斷改進和提高頁面的視覺呈現,增強銷售轉化;
7、要求有自己的獨特設計理念,新穎時尚;獨立完成整個設計方案;
8、對品牌設計風格做進一步提升,提高品牌的影響力并增強用戶黏性。
職位要求:
1、視覺 品牌規劃;
2、指導項目的設計及設計團隊管理與團隊培訓、獨立帶領團隊等;
3、具備品牌策略觀念,優秀的審美意識和藝術修養,超強的創意能力,思路開闊;
4、組織制定本部門內部各項規章制度及工作流程;
5、根據公司總體目標制定工作計劃并組織實施;
6、負責根據設計師設計能力分配工作任務;
7、負責設計圖稿的最后審定,按時向市場部提供設計圖稿;
8、有培訓能力,組織設計部人員定期培訓、研討和交流,不斷提高整體設計水平。
平面設計總監的基本職責 篇13
1.參與創意策略的'研討和制定,負責品牌平面設計;
2.把控品牌定位,規范各渠道的品牌設計風格的統一性;
3.主導店鋪裝修、專題頁面、活動海報和商品詳情頁等設計工作;
4.其他相關美術設計方面的工作;
平面設計總監的基本職責 篇14
職責
1、負責管理和分配團隊設計工作;跟進設計任務;
2、能夠獨立且高質量的完成創意設計方案,獨立操作從品牌CI概念創意、到包裝物料設計的各個環節,有較強的創意設計表現和執行能力;
3、指導團隊成員完成設計任務,培訓相關設計技能;
4、全面、準確把握公司設計需求,精準把握公司的設計方向、定位、特性、目標受眾群等要素;
5、通過日常工作指導,采取積極措施,持續提高所帶小組的創意/設計水平,持續提高團隊的創新能力;
6、負責宣傳推廣的策劃方案及圖片設計;了解色彩搭配,有一定的商業藝術審美觀。
任職資格
1、精通各種作圖技術和使用軟件,熟練掌握Photoshop、dreamweaver等各類設計軟件;
2、有較高的專業水準及團隊領導能力;
3、具有扎實的美術基礎,豐富的視覺傳達設計經驗,較強的創意視覺表現力;
4、較強的設計管理能力和溝通能力,熟練掌握平面設計的各種技能;
4、對設計有深入理解,對文案及策略有較強理解力,整體把握色彩與構成;
5、能準確理解客戶意圖,善于溝通表達,帶領團隊高效、高質完成任務。
平面設計總監的基本職責 篇15
內部管理:
1、 完成部門日常工作安排及協調工作、提交部門周工作計劃、日工作總結;
2、 對公司所有設計類項目,設計及前端表現上的出品質量進行審核及把控;
3、 對部門員工日常的,加班,調休,請假等相關事宜的審批處理;
4、 制定和更新部門的設計規范及考核制度,并針對規范和制度進行考核管理。
5、 部門員工在公司的發展規劃和晉級考核;
6、根據公司的發展方向,制定部門的規劃及招聘面試;
項目管理:
1、 參與部分設計和表現為主項目的前期客戶需求溝通,項目創意會,并且給予策劃及設計師一些表現及形式上的建議及幫助;
2、 參與重要項目的DEMO稿設計、項目創意會、項目提案、完稿提報、溝通修改解決方案;
3、參與部分重要項目的720及素材圖拍攝工作;
團隊建設:
1、 部門培訓及其他部門設計及配合相關培訓;
2、 學習及研究最新的設計風格及表現形式,并組織討論如何運用在公司項目中;
3、 部門團建活動組織;
4、 關注行業發展,提升自我設計素養,引領設計人員掌握互聯網設計趨勢;
5、配合公司品牌策劃完成公司品牌提升相關討論及設計工作。
平面設計總監的基本職責 篇16
職責
1、負責管理和分配團隊設計工作;跟進設計任務;
2、指導團隊成員完成設計任務,培訓相關設計技能;
3、負責促銷廣告的策劃方案及圖片設計;了解色彩搭配,有一定的商業藝術審美觀。
任職資格
1、精通各種作圖技術和使用軟件,熟練掌握Photoshop、dreamweaver等各類設計軟件,對css等代碼有一定的了解;
2、對工作認真負責,善于溝通,極強的團隊精神;
3、良好的審美,對青年時尚有靈敏的觸覺;
4、要求隨簡歷附上平面設計類作品。
平面設計總監的基本職責 篇17
職責:
1、領導和負責公司品牌設計工作,包括VI、平面、網站、包裝等設計,
2、能獨立做出概念設計方案;對平面設計、品牌形象包裝(VI設計)、廣告創意有獨到見解,設計思路清晰,思維活躍;
3、直接匯報總經理,負責產品包裝設計方向及平面視覺設計落地
任職要求:
1、美術設計類、廣告學及相關專業,本科及以上學歷;
2、五年以上設計工作經驗;
3、曾任職于化妝品公司、產品設計公司、4A廣告公司、以及時尚等相關行業;
4、熟練使用Photoshop, CD,圖形設計、圖片編輯軟件;
5、能夠承受工作壓力,有良好的溝通能力及團隊合作精神
平面設計總監的基本職責 篇18
職責:
1. 負責公司線上(京東、天貓、淘寶,微商)店鋪整體視覺設計,包含但不限于
店鋪首頁、展位圖、產品詳情頁等;
2,負責公司線下宣傳物料設計,包裝、宣傳冊、宣傳頁、發布會等;
3,具有獨立完成整個設計方案的能力,具有較強的平面執行和完稿能力;
4,公司VI設計,產品包裝設計等
要求:
1)大專以上學歷3年以上平面設計工作經驗,2年以上電商設計工作經驗;
2) 熟練使用PS、AI、DW等軟件,會C4D、AE、視頻剪輯者優先
3) 具備團隊管理能力,以及良好的溝通協調能力;請在簡歷中附個人作品。
4)充滿熱情,積極向上,吃苦耐勞,責任心強,能在壓力下出色完成工作。
5)熟練使用word,excel,powerpoint辦公軟件
6)有創業激情,想挑戰高薪,能夠承受較強的工作壓力
平面設計總監的基本職責 篇19
職責:
1、 負責平面設計部項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定;
2、 負責對本部門下屬培訓,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率;
3、 能獨立做出概念設計方案;同時負責與客戶進行談判,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓客戶信服;
4、 建立設計部產品規劃文檔及部門開發過程中的各種規定;
5、 考核部門內部員工的業績、態度和潛力;
6、 部門財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度;
7、 管理設計部門,領導設計團隊。
任職資格:
1、 美術設計類、廣告學及相關專業,專科及以上學歷;
2、 有五年以上從事設計經驗,三年以上中高級設計師經驗,具有較好的色彩、造型感覺;
3、 較強的設計管理能力和溝通能力,熟練掌握平面設計的各種技能,對設計有一定的創意及深度的理解;
4、 對文案及策略有較強理解力,作品富有創意,色彩把握及整體構成有良好運用能力;
5、 具有一定的組織能力和團隊合作精神;
6、 具有優秀的溝通技巧和人際交往能力;
7、 具備全面的平面視覺設計表現與制作執行的經驗,有強烈的品牌意識;熟悉VI/SI及商業空間視覺設計
平面設計總監的基本職責 篇20
職責
1、 負責設計部項目的組織實施,執行項目設計的規劃、合理分配工作;
2、 負責協調設計團隊之間工作上的問題,充分調動團隊的最大創意能力及效率;
3、 負責與大客戶進行溝通,帶領團隊與客戶交流設計理念;
4、負責公司的設計研究與創新。
任職要求
1、 藝術設計類相關專業,本科及以上學歷,有五年以上相關工作經驗;
2、 對品牌策略有深度的理解及設計作品有較強的把控能力;
3、 對文案及策略有較強理解力,色彩把握及整體構成有良好運用能力;
4、 具有一定的組織能和領導能力;
平面設計總監的基本職責 篇21
1、針對客戶需求帶領團隊進行產品整體規劃及提案策劃,有效把控設計進度及品質,確保項目按時按量完成,保證設計出品代表公司最高水準;
2、新項目提報或在案項目重要營銷節點提報之創意提案發言人、代表人;
3、具備創意設計指導能力,負責部門團隊建設、專業培訓和管理指導,加強設計團隊專業能力,激發團隊工作熱情,發揮團隊中每個設計師的最大創意能力;
4、負責公司品牌文化形象的定位、規劃、設計;
5、負責公司其他部門平面設計需求。
任職資格:
1、有5年以上地產行業、新媒體或平面設計工作經驗、有廣告公司就職經驗者、或有2年以上相關設計管理工作經驗優先;
2、大專以上學歷,美術、平面設計、多媒體、廣告等相關專業;
3、有較強的團隊管理經驗,能夠帶領團隊成長,能承受工作壓力;
4、人品佳,有激情,做事認真負責,善于溝通,主動性高,有責任感,注重細節,注重團隊合作;
5、熟練Photoshop、AI等相關設計軟件;能簡單運用AE,Flash、AE等視頻制作軟件。
平面設計總監的基本職責 篇22
職責
1.負責畫冊、折頁、VI、展架、海報、logo、包裝的創意與設計工作;
2.協助業務部、策劃部完成項目設計,進行客戶需求的溝通,協助提案文件的設計完稿工作;
3.積極與AE溝通客戶需求,或與客戶方以良好、積極的態度進行溝通,正確把握設計方向,能夠有獨立思考與獨立解決問題的能力;
4.熟悉印刷及制作更佳,能夠協同執行部門跟進后期工藝,提出相關的建議。
5、在攝影、插畫、影視后期方面有獨特技能的優先考慮。
6、能帶團隊,指導美工盡快保質完成工作
職位要求
1.有廣告媒體類設計工作者優先;
2.藝術設計類、美術類專業專科以上學歷;
3.1-3年以上專業設計、其中一年以上同等職位工作經驗,具備管理團隊能力;
3.熟練操作PS、CDR、AI等各類軟件,會簡單的3D max、有手繪原創能力優先;
4.深厚的畫冊、VI、VIS等設計功底,對色彩把握敏銳;
5.有團隊精神,積極配合團隊完成其他項目。
6.有一定的責任心,對自己的項目獨立自主完成;
7.具有團隊精神,有良好的人際關系和溝通技巧,能承受壓力。
平面設計總監的基本職責 篇23
1.按時按需高質量地獨立完成設計工作,能獨立操作設計項目的各個環節;
2.根據廣告目標,協同業務部門與客戶溝通,根據客戶需求,提供有創意的設計方案;
3.根據廣告創意及已有素材,完成各類廣告活動的推廣設計;
4.保證設計產品整體上的美觀性,達到良好的.視覺表達效果;
5、設計方案交付后的修正與總結工作;
平面設計總監的基本職責 篇24
1、主要從事VI設計、LOGO設計、畫冊設計、宣傳品設計、包裝設計等品牌平面設計工作;
2、負責設計團隊的管理和部門之間的'協調工作,如分配任務、指導設計、監督進展、把控出品質量;
3、處理客戶和部門人員反饋的問題,及時給予解決方案;
4、定期制定培訓計劃,提升設計團隊的整體設計能力;
平面設計總監的基本職責 篇25
1、根據客戶需求,帶領部門成員開展各種創意設計工作,完成設計項目;
2、全面負責設計工作的質量,對整體設計方案承擔相應的責任;
3、有深厚的美術設計功底,能在設計中將概念化的創意充分表現出來;掌握創意表現與策略方向之結合度;
4、藝術修養深厚,創意思路寬泛,對中西文化領會貫通,并表現獨到;出眾的`創意和視覺表達能力,具有豐富的想象力、造型能力;
平面設計總監的基本職責 篇26
職責:
1、負責公司線上店鋪(如天貓、京東等電商平臺)整體形象設計、視覺風格把控,打造具有特色的品牌文化;
2、制定設計風格的標準與規范,建立和完善產品設計,實現產品的規范化管理;
3、收集各部門的設計需求,合理的將設計項目分派給具體的設計師;
4、對設計師所設計的項目進行審核,要求嚴格把關;
5、及時指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題,確保工作的正常進行;
6、完善本部門管理制度、督促本部門成員遵守公司的各項管理制度;
任職要求:
1、全日制專科及以上學歷,藝術設計相關專業,三年以上相關管理經驗;
2、良好的美術功底和色彩感覺,設計能力強,能準確把握設計項目的定位,具備較強的創意和視覺表現能力;
3、精通3DMax、photoshop、CDR等軟件,熟練掌握office辦公軟件;
4、為人積極開拓進取、敬業、思維敏捷、公正客觀;
平面設計總監的基本職責 篇27
職責:
1) 負責組織團隊完成服務項目整案及階段提案工作;
2) 負責部門項目重要作品的創意執行工作;
3) 負責審核及把控項目的所有出品,確保創意品質;
4) 負責參與項目對內、對外會議,共同商討項目傳播方向;
5) 協助部長處理項目重大危機問題,保障項目服務穩定;
6) 負責協助部長完成競稿項目的提案工作;
7) 負責指導及培訓組員專業能力,給予明確方向,激發創作熱情,引導和推動組員思考;
8) 負責監督及分配組員工作,定期進行績效考核;
9) 負責定期向領導匯報工作情況。
任職要求:
1、 美術/藝術設計類、廣告學及相關專業,專科及以上學歷;
2、 有五年以上從事地產廣告相關設計經驗,具有較好的色彩、造型感覺;
3、 較強的設計管理能力和溝通能力,熟練掌握平面設計的各種技能,對設計有一定的創意及深度的理解;
4、 對文案及策略有較強理解力,作品富有創意,色彩把握及整體構成有良好運用能力;
5、 具有一定的組織能力和團隊合作精神;
平面設計總監的基本職責 篇28
職責:
1、負責創意設計團隊的日常管理工作,并為團隊成員的工作開展提供指導和培訓;
2、負責創意設計團隊的創意指導、把控創意出品、確保設計出品的準確性。(具體包括創意概念發起、策略支持、視覺把控、物料制作的指導過程);
3、主筆負責公司的重大項目設計工作,參與競爭性提案,為公司贏得更多的業務量;
4、合理安排團隊成員的工作任務、對下屬成員的工作出品、完成時間進行跟蹤,提高工作效率 ;
5、 針對團隊成員進行稽核考評,對工作態度、審美能力、設計水平、發展潛力進行評估,并定期進行專業性培訓,保證創意設計團隊的整體能力素質持續上升。
福利待遇:基本工資+津貼+獎金+項目提成+管理獎金
任職要求:
1、藝術設計、美術學專業本科以上學歷;
2、 5年以上工作經驗,2年以上團隊管理崗位工作經驗;
3、 具備豐富的創意策劃、設計經驗,有公關活動、4A公司服務經驗優先考慮;
4、具有較高的藝術素養與創意水平,豐富的視覺傳達與良好的審美能力、思路開闊,善于學習和分析,富有創新精神;
5、 具備良好的溝通能力及管理水平。
平面設計總監的基本職責 篇29
1、熟練運用Photoshop、dreamweaver、CorelDRAW等各類設計軟件;
2、具備良好的審美能力,新穎的創意,并能獨立作業;
3、具有扎實的美術功底,專業的.平面設計和創意能力,對圖片制作有比較強的色彩搭配和頁面整體的布局的把控能力;
4、對化妝品行業有較深的了解,有自己獨立設計的案例;
5、有一定的帶團隊經驗。
平面設計總監的基本職責 篇30
1、對不同的客戶需求、背景做出深刻的認識并制定相應的設計方案和計劃;
2、負責部門項目重要作品的創意執行工作。
3、負責項目的.組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定,保證作品質量和進度;
4、分析定位品牌標志及VI系統、畫冊、包裝,廣告設計;
5、負責協助完成競稿項目的提案工作
6、配合協調其他部門工作。
任職要求
1、美術設計類、廣告學及相關專業,本科及以上學歷;
2、5年以上大型專業設計、廣告媒體類公司從業經驗,有高超的設計水
準和優秀的作品;
3、富有創意及執行力,文字表達能力強,能獨立完成設計,有較強的繪畫功底;
4、具有全面開展項目整體構思和把握方向的能力,扎實的美術功底及藝術修養,優秀的視覺感;
知表達能力,獨到的表現手法和超前的設計思維;
5、能夠分析定位品牌標志及VI系統、畫冊、包裝,廣告設計;
平面設計總監的基本職責 篇31
職責:
1、 針對客戶需求帶領團隊進行產品整體規劃及提案策劃,有效把控設計進度及品質,確保項目按時按量完成,保證設計出品代表公司最高水準;
2、新項目提報或在案項目重要營銷節點提報之創意提案發言人、代表人;
3、具備創意設計指導能力,負責部門團隊建設、專業培訓和管理指導,加強設計團隊專業能力,激發團隊工作熱情,發揮團隊中每個設計師的最大創意能力;
4、負責公司品牌文化形象的定位、規劃、設計;
5、負責公司其他部門平面設計需求。
任職資格:
1、有5年以上地產行業、新媒體或平面設計工作經驗、有廣告公司就職經驗者、或有2年以上相關設計管理工作經驗優先;
2、大專以上學歷,美術、平面設計、多媒體、廣告等相關專業;
3、有較強的團隊管理經驗,能夠帶領團隊成長,能承受工作壓力;
4、人品佳,有激情,做事認真負責,善于溝通,主動性高,有責任感,注重細節,注重團隊合作;
5、熟練Photoshop、AI等相關設計軟件;能簡單運用AE,Flash、AE等視頻制作軟件。
