招商主管的崗位職責(zé)（精選25篇）
招商主管的崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)：
1負(fù)責(zé)收集并分析區(qū)域內(nèi)市場情況、代理商基本情況、市場動態(tài)、競品信息及市場準(zhǔn)入信息并形成決策建議;
2在部門全年指標(biāo)基礎(chǔ)上，制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的全年銷售計(jì)劃并配合市場部制定區(qū)域?qū)W術(shù)推廣計(jì)劃，獨(dú)立完成科室會，沙龍會等大型會議;
3負(fù)責(zé)區(qū)域代理商的發(fā)展并收集終端數(shù)據(jù)管理資料;
4.支持并管理區(qū)域內(nèi)代理商，確保完成區(qū)城年度銷售任務(wù)，協(xié)助代理商開發(fā)醫(yī)院，拜訪終端客戶，培訓(xùn)代理商產(chǎn)品知識;
5.準(zhǔn)確掌握所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品市場現(xiàn)狀：并根據(jù)掌控情況定期評估現(xiàn)有代理商及考察潛在代理商，提出合理化建議，達(dá)到公司考核要求。
任職要求：
1、大專及同等以上學(xué)歷，藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上醫(yī)藥銷售經(jīng)驗(yàn) ;
3、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ南嚓P(guān)行業(yè)資源優(yōu)先考慮;
4、熟練使用辦公電腦，熟練使用OFFICE;
5、能適應(yīng)出差。
招商主管的崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)
(1)協(xié)助運(yùn)營總監(jiān)做好公司招商管理工作。
(2)完成公司的招商任務(wù)和目標(biāo)。
(3)負(fù)責(zé)公司新客戶的開發(fā)工作。
(4)負(fù)責(zé)公司銷售渠道的拓展工作。
(5)負(fù)責(zé)開發(fā)新的銷售方式。
(6)負(fù)責(zé)開發(fā)老客戶產(chǎn)品新品種。
(7)負(fù)責(zé)提升和擴(kuò)大老客戶業(yè)務(wù)和銷售量。
(8)完成運(yùn)營總監(jiān)交辦的其它工作任務(wù)。
任職資格
(1)學(xué)歷：大專以上，商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
(2)工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，有水果行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和有水果客戶資源優(yōu)先。
(3)專業(yè)技能：熟悉招商流程，具有一定項(xiàng)目的實(shí)際招商經(jīng)驗(yàn);具有創(chuàng)新精神，擁有良好的溝通、應(yīng)變能力，擅長商務(wù)談判;具備敏銳的商業(yè)觸覺，能夠及時了解和掌握水果行業(yè)的市場動態(tài)和變化。
(4)綜合素質(zhì)：能夠吃苦耐勞，開拓進(jìn)取心強(qiáng)、忍耐力強(qiáng)、自信心強(qiáng)、抗壓性強(qiáng)。電腦操作熟練，能夠使用一般電腦軟件和工具，開展工作和業(yè)務(wù)。
招商主管的崗位職責(zé) 篇3
職責(zé)：
1、根據(jù)公司制定的整體工作計(jì)劃，完成每月社區(qū)商業(yè)招商任務(wù);
2、針對目標(biāo)商戶及意向商戶進(jìn)行洽談、跟進(jìn)、簽約;
3、跟蹤，聯(lián)系客戶及商家，分析客戶需求，保持與客戶間的良好關(guān)系，尋求機(jī)會發(fā)展;
4、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息(負(fù)責(zé)所劃分業(yè)態(tài)、品類的市場動態(tài)進(jìn)行調(diào)查分析，收集信息資料);
5、協(xié)助招商經(jīng)理制定工作，監(jiān)督招商計(jì)劃工作順利實(shí)施;
任職要求：
1、1-3年工作經(jīng)驗(yàn)，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉租賃流程，談判能力強(qiáng);
3、原則性強(qiáng)，職業(yè)化規(guī)范度高，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，出色的人際交往能力;
4、有一定的客戶資源。
招商主管的崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解，完成既定目標(biāo);
2、開發(fā)，拓展加盟商，負(fù)責(zé)與加盟商洽談，簽訂銷售合同，并提供服務(wù)，維持良好的合作關(guān)系，保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài)，撰寫分析報(bào)告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;
6、根據(jù)營銷計(jì)劃，定期進(jìn)行渠道動態(tài)調(diào)整。
任職資格：
1、3-5年的招商或銷售類工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)、客戶管理能力;
3、具有較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力;
4、具有獨(dú)立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作、發(fā)現(xiàn)問題、處理問題的能力;
5、熟悉招商操作程序和招商渠道。
招商主管的崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電商平臺的商業(yè)(業(yè)態(tài))定位，整理和調(diào)研商業(yè)資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施招商具體工作;
2、制定園區(qū)招商入駐政策，制作入駐各類合同、協(xié)議范本;
3、整合文創(chuàng)、科技、新商業(yè)、新產(chǎn)業(yè)等外部資源，不斷引入園區(qū)孵化服務(wù)體系，為園區(qū)運(yùn)營提供附加值;
4、關(guān)于已入駐園區(qū)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，及時發(fā)現(xiàn)問題企業(yè)，并做好調(diào)整或補(bǔ)充招商工作;
任職要求：
1、有園區(qū)、寫字樓、商業(yè)招商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有意于服務(wù)文創(chuàng)、科技、互聯(lián)網(wǎng)+、黑科技等行業(yè)足夠的興趣;
3、思維敏捷，言語豐富，有良好的商務(wù)談判能力等;
招商主管的崗位職責(zé) 篇6
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶的開發(fā)、談判及合同簽署，協(xié)助招商部門推進(jìn)招商工作開展;
2、組織進(jìn)行項(xiàng)目周邊商業(yè)市場調(diào)研分析，收集商業(yè)信息，及時反饋，并提出建議方案;
3、協(xié)助制定實(shí)施長、中、短期的招商計(jì)劃，編制招商資料，制定并執(zhí)行長、中、短期招商策略;
4、負(fù)責(zé)已簽約的商家品牌的進(jìn)場、籌備、開業(yè)及簽約商家進(jìn)場前后的協(xié)調(diào)工作;
5、監(jiān)督并協(xié)助執(zhí)行租賃合同，加強(qiáng)合同管理，確保合同切實(shí)履行;
6、負(fù)責(zé)已簽約商戶合同條款變更、經(jīng)營條件變更等方面的談判協(xié)調(diào)工作;
7、結(jié)合商場實(shí)際情況，合理規(guī)劃商業(yè)空間布局，不斷提升所負(fù)責(zé)品類商戶竟?fàn)幜?
8、建立商家品牌檔案，進(jìn)行購物中心業(yè)態(tài)品牌的調(diào)研實(shí)施，提交市調(diào)方案。
任職資格：
1、25-30周歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷或企業(yè)類相關(guān)專業(yè)
2.有2年以上大型商業(yè)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)
3.掌握商務(wù)談判技巧，能夠掌握市場發(fā)展趨勢;
4.具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力。
招商主管的崗位職責(zé) 篇7
職責(zé)：
1. 對周邊市場及競爭項(xiàng)目定期進(jìn)行市場調(diào)查分析，撰寫市場分析報(bào)告，為企劃提供有效的市場反饋;
2. 通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息，并做好前期招商服務(wù)工作;
3. 拓展商家資源，引入優(yōu)質(zhì)的目標(biāo)商家客戶;
4. 記錄客戶信息，建立檔案及時反饋有效客戶信息，維護(hù)商家良好關(guān)系;
5. 收集市場信息，掌握競爭對手市場動態(tài)，為招商部經(jīng)理招商工作的開展提供建設(shè)性意見。
補(bǔ)充說明：
1.熱愛銷售，3年以上商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗(yàn)，同等職位1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.具有豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功招商、談判經(jīng)驗(yàn)或成功案例，熟悉零售商業(yè)的工作程序及特點(diǎn);
3.具有良好的執(zhí)行能力、管理能力;
4.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;
5.具備較強(qiáng)的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;
6.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
招商主管的崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)維護(hù)，為客戶提供產(chǎn)品方案。
2、負(fù)責(zé)建立客戶檔案和客戶信息數(shù)據(jù)庫，做好客戶跟蹤維護(hù)工作。
3、做好招商項(xiàng)目資料整理、分析、發(fā)布公司對外招商信息。
4、做好市場調(diào)研，同業(yè)態(tài)競爭調(diào)研;
5、積極有效的開展客戶信息收集，拓展招商渠道。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)佳，較好的學(xué)習(xí)能力及抗壓力;
3、有工業(yè)園或產(chǎn)業(yè)園銷售和招商經(jīng)驗(yàn)者尤佳;
4、重團(tuán)隊(duì)配合，溝通及語言表達(dá)佳。
招商主管的崗位職責(zé) 篇9
職責(zé):
1. 嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);
2. 按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作;
3. 積極開展市場調(diào)查、 分析和預(yù)測, 為上級及時提供有效的商業(yè)信息:
4.掌握市場動態(tài), 積極適時、 有效地開辟新的商戶, 拓展招商渠道, 不斷收集目標(biāo)商戶信息,建立詳實(shí)的商戶檔案;
5.負(fù)責(zé)接待每天的到訪客戶;
6.負(fù)責(zé)接聽每天客戶咨詢的來電;
7.負(fù)責(zé)跟蹤有希望但尚未成交之客戶;
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷, 男女不限;
2.1年以上招商 銷售類工作經(jīng)驗(yàn), 有豐富招商渠道者優(yōu)先錄取;
3.熟悉招商流程 招商技巧, 合同條款及市場操作模式;
4.有出色的客戶服務(wù)意識 較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展及人際交往溝通能力;
5.誠實(shí)守信 勤奮敬業(yè)。
招商主管的崗位職責(zé) 篇10
1、根據(jù)公司計(jì)劃節(jié)點(diǎn)和管理需求，在招商經(jīng)理的組織下，編制年度、季度、月度招商計(jì)劃及多經(jīng)拓展情況，定期向招商2、經(jīng)理反饋招商計(jì)劃及多經(jīng)拓展的執(zhí)行情況。
3、參照工作計(jì)劃拓展商家。
4、嚴(yán)格把關(guān)進(jìn)場商家、品牌的質(zhì)量。
5、參照項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃實(shí)施招商工作。
6、收集相關(guān)商業(yè)資料，完善招商制度。
7、多經(jīng)商戶的場地對接與進(jìn)場，撤場跟進(jìn)工作;
8、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài)。定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析，負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶每檔活動后數(shù)據(jù)的收集、整理、分析。
9、重點(diǎn)品牌及多經(jīng)商戶關(guān)系維護(hù)，加強(qiáng)與商戶的溝通和聯(lián)系
10、負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶費(fèi)用的催繳。(營運(yùn)期)
11、完成上級交辦的其他任務(wù)。
招商主管的崗位職責(zé) 篇11
1、按年度目標(biāo)進(jìn)行月度分解，制訂保障措施，確保目標(biāo)完成
2、年度重點(diǎn)區(qū)域的直接招商實(shí)施
3、招商信息發(fā)布、效果評估、信息收集、洽談，跟蹤及評價
4、整理相關(guān)的招商資料、資源，統(tǒng)計(jì)備案物業(yè)合同，并分類移交，直至與有效交接結(jié)束。
5、繼續(xù)跟進(jìn)已招商的商戶，對各類各級商戶進(jìn)行市場調(diào)查、評估，持續(xù)優(yōu)化業(yè)態(tài)，提升市場競爭力
6、商戶解約、轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)讓等制度、流程的建立及相關(guān)手續(xù)辦理、移交工作
7、與相關(guān)部門緊密配合，做好現(xiàn)有商戶的客戶服務(wù)工作
招商主管的崗位職責(zé) 篇12
1、負(fù)責(zé)車用潤滑油的招商工作;
2、日常工作涵蓋經(jīng)銷商拓展、談判、簽訂合同、經(jīng)銷商業(yè)務(wù)拓展支持、終端營銷策劃等工作;
3、負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)招商規(guī)劃工作;
4、做好客戶的開發(fā)、維護(hù)工作;
5、完成上級交代的工作。
招商主管的崗位職責(zé) 篇13
1、配合上級領(lǐng)導(dǎo)對項(xiàng)目招商執(zhí)行中的全稱工作安排與調(diào)控;
2、負(fù)責(zé)招商客戶洽談和開發(fā)客戶，完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù);
3、搜集目標(biāo)商戶信息，整理匯總各業(yè)態(tài)商戶信息，篩選客戶進(jìn)行招商洽談;
招商主管的崗位職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)樓宇、園區(qū)整體招商運(yùn)營管理工作;
2、負(fù)責(zé)樓宇、園區(qū)招商市場的調(diào)研與整理;
3、負(fù)責(zé)招商運(yùn)營方案的制定，完成樓宇、園區(qū)招商運(yùn)營指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)招商商務(wù)談判和客戶開發(fā)，并負(fù)責(zé)客戶的接洽、談判追蹤以及客戶的簽約協(xié)調(diào)，客戶關(guān)系維護(hù)等;
5、負(fù)責(zé)第三方咨詢顧問、中介、代理公司的管理;
6、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作，與政府、企業(yè)相關(guān)部門溝通，獲取項(xiàng)目資源與政府支持;
招商主管的崗位職責(zé) 篇15
1、協(xié)助招商經(jīng)理做好招商管理工作;
2、協(xié)助策劃部經(jīng)理做好招商宣傳資料的準(zhǔn)備，并提供相關(guān)的書面資料;
3、協(xié)助招商經(jīng)理制定招商部管理制度、客戶接待制度以及細(xì)則的具體實(shí)施;
4、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好與其他部門的溝通工作，協(xié)調(diào)相關(guān)工作實(shí)施及做好工作配合;
5、協(xié)助策劃部做好項(xiàng)目階段性招商方案的制訂及具體實(shí)施工作;
6、協(xié)助策劃部做好招商說明會、招商推薦會的召開;
7、協(xié)助招商經(jīng)理根據(jù)招商進(jìn)度及時調(diào)整招商政策，制訂招商方案;
8、協(xié)助招商經(jīng)理參與項(xiàng)目總規(guī)設(shè)計(jì)及各種單體設(shè)計(jì)方案的討論;
9、協(xié)助招商經(jīng)理組織對招商人員的培訓(xùn)工作;
10、協(xié)助招商經(jīng)理為設(shè)計(jì)單位提供基礎(chǔ)信息，反饋客戶意見;
11、協(xié)助解決客戶提出的設(shè)計(jì)變更要求。
招商主管的崗位職責(zé) 篇16
1、維護(hù)老客戶，幫助客戶訂貨查貨、讓老客戶升級代理或讓老客戶介紹客戶，維護(hù)好老客戶關(guān)系。
2、根據(jù)客戶所需，為客戶詳細(xì)講解公司項(xiàng)目資料及加盟政策，邀約客戶來公司考察，達(dá)成合作。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)不斷開拓新的合作渠道幫助招商。
4、根據(jù)公司提供資源，微信溝通開發(fā)新合作客戶
5、熟練掌握公司加盟招商政策及各種合作方式，能熟練講解給客戶。
6、熟練掌握公司項(xiàng)目資料及項(xiàng)目賣點(diǎn)，抓取痛點(diǎn)，能獨(dú)立給客戶介紹。
7、遵守公司的規(guī)章制度，嚴(yán)守公司的商業(yè)保密制度，不得*公司同行、競業(yè)的相關(guān)行業(yè)。
8、熟悉部門招商流程，制定招商任務(wù)和計(jì)劃，各大節(jié)日策劃招商活動，超額完成制定的任務(wù)量，引領(lǐng)公司客戶基數(shù)的增加。
9、多平臺發(fā)布餐飲培訓(xùn)，加盟相關(guān)信息，通過外賣平臺，企查查收集商家信息推公司產(chǎn)品，每天工作微信工作QQ發(fā)布公司信息、培訓(xùn)火爆場景、新簽約學(xué)員、公司實(shí)力等等，引導(dǎo)客戶前來合作。
10、了解同行招商政策，開發(fā)客戶方式，好的借鑒過來
招商主管的崗位職責(zé) 篇17
1、項(xiàng)目整體的招商及運(yùn)營工作
2、客戶的開發(fā)、引進(jìn)及簽約等各項(xiàng)工作
3、及時掌握市場信息，根據(jù)市場變化調(diào)整相關(guān)調(diào)研工作
4、維護(hù)客戶關(guān)系、外聯(lián)關(guān)系
招商主管的崗位職責(zé) 篇18
1.根據(jù)上級戰(zhàn)略指導(dǎo)，服務(wù)客戶，定期對客戶進(jìn)行拜訪、維護(hù)，及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋市場信息;
2.跟進(jìn)新品銷售與回款，達(dá)到既定目標(biāo);
3.跟進(jìn)銷售退貨、調(diào)價等工作;
4.協(xié)助開發(fā)新客戶;
5.積極溝通，協(xié)助上級和同事完成各項(xiàng)工作。
招商主管的崗位職責(zé) 篇19
職責(zé)：
1、 熟悉公司項(xiàng)目品牌知識，能獨(dú)立面對客戶進(jìn)行產(chǎn)品宣講和介紹;
2、 可獨(dú)立接聽來訪招商電話，對各招商平臺客戶咨詢的及時回訪與跟蹤;
3、 加盟合作商資格審核、條件談判、合同簽約等事宜的全程跟蹤，完成招商簽約任務(wù);
4、 配合潛在或已簽約客戶進(jìn)行市場調(diào)研;
5、 已簽約客戶實(shí)體店開業(yè)前的對接工作;
6、 按時完成招商經(jīng)理交代的其他任務(wù)。
任職要求：
1、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、有網(wǎng)絡(luò)營銷或銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;
4、有服務(wù)精神，敬業(yè)愛崗，親和力強(qiáng)，有耐心，一定的抗壓能力;
招商主管的崗位職責(zé) 篇20
1.根據(jù)公司年度規(guī)劃參招商方案和計(jì)劃編制，統(tǒng)籌監(jiān)督招商實(shí)施，組織商業(yè)資源的收集與對接;
2.組織、指導(dǎo)各項(xiàng)目制定項(xiàng)目招商方案/租賃決策文件等，并審核編寫文件;
3.參與各項(xiàng)目招商方案內(nèi)部答辯會，組織困難項(xiàng)目的內(nèi)部診斷會;
4.指導(dǎo)制作各項(xiàng)目相應(yīng)的文書、合同、函件、招商流程等;
5.抽查并考核各項(xiàng)目招商工作情況;
6.協(xié)助各項(xiàng)目招商部完成重點(diǎn)品類及主力店的招商工作;
7.協(xié)助各項(xiàng)目完成出租率年度指標(biāo)，落實(shí)跟進(jìn)年度預(yù)算達(dá)成;
招商主管的崗位職責(zé) 篇21
職責(zé)：
1.根據(jù)公司招商策略，協(xié)助部門主管完成招商銷售各項(xiàng)工作
2.負(fù)責(zé)按時完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各階段任務(wù)指標(biāo)，并對完成情況進(jìn)行分析說明上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)
3.負(fù)責(zé)按要求每天拜訪、接待客戶，介紹、講解招商政策，收集客戶信息
4.積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測，為上級領(lǐng)導(dǎo)及時提供有效的商業(yè)信息
5.掌握市場動態(tài)，積極適時、有效地開辟新的商戶，拓寬招商渠道，不斷收集目標(biāo)商戶信息，建立詳實(shí)的商戶檔案;
6.協(xié)助跟進(jìn)所簽訂合同的付款、收款等相關(guān)財(cái)務(wù)工作事宜
7.負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行回訪，并做好相關(guān)回訪情況記錄
8.協(xié)助配合宣傳發(fā)放招商資料，市場推廣等其他相關(guān)活動的執(zhí)行
9.完成上級交辦的其他工作任務(wù)
任職要求：
1.1年的招商、銷售經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉地產(chǎn)項(xiàng)目招商運(yùn)營流程，掌握房地產(chǎn)行業(yè)國家政策法規(guī)
3.出色的溝通技巧、銷售技巧、邏輯思維
4.大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
招商主管的崗位職責(zé) 篇22
職責(zé)：
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度規(guī)劃，制訂并完善餐飲項(xiàng)目年度招商計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)招商計(jì)劃開展，落地執(zhí)行，成本控制，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù);
3.負(fù)責(zé)制定招商管理制度和標(biāo)準(zhǔn)化流程，招商文件等，負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期市調(diào)、擬定項(xiàng)目方案，對招商合同文本等進(jìn)行確認(rèn)，制定招商廣告、策略等;
4.負(fù)責(zé)招商管理工作，協(xié)調(diào)與加盟商的談判及合同的簽訂工作;
5.負(fù)責(zé)組織對業(yè)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)及商業(yè)經(jīng)典項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研、收集市場信息、組織學(xué)習(xí);
6.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的全面管理及培訓(xùn)。
7.負(fù)責(zé)品牌推廣和資源整合 數(shù)據(jù)分析。
任職資格：
1、大專(含)以上學(xué)歷，一年以上餐飲運(yùn)營及招商加盟管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、對連鎖餐飲行業(yè)管理模式有系統(tǒng)的認(rèn)識，熟悉餐飲連鎖加盟招商運(yùn)作流程;
3、具備較強(qiáng)的品牌意識和良好的協(xié)調(diào)溝通能力，有較強(qiáng)商務(wù)談判能力;
4、有成功的連鎖餐飲品牌項(xiàng)目運(yùn)作和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具有創(chuàng)新意識和了解和懂得設(shè)計(jì)現(xiàn)代商業(yè)模式;
招商主管的崗位職責(zé) 篇23
1.負(fù)責(zé)制定月度、季度、半年度、年度市場調(diào)研計(jì)劃;
2.按計(jì)劃落實(shí)調(diào)研方案并形成報(bào)告;
3.籌備期營運(yùn)類文件制訂、物料準(zhǔn)備及服務(wù)規(guī)范制訂;
4.負(fù)責(zé)新進(jìn)場商戶證照辦理及裝修跟鋪、驗(yàn)收、開業(yè);
5.制定營銷計(jì)劃，搜集并整理商戶及品牌營銷需求，配合企劃條線整合營銷方案，執(zhí)行并評估活動;
6.對項(xiàng)目業(yè)態(tài)、商鋪及品牌經(jīng)營狀況監(jiān)控分析及預(yù)警 ;
7. 商務(wù)合同執(zhí)行及進(jìn)退場調(diào)整管理;
招商主管的崗位職責(zé) 篇24
1、根據(jù)招商計(jì)劃進(jìn)行招商租賃，與目標(biāo)客戶進(jìn)行談判及跟蹤，建立客戶檔案，按時按量完成招商任務(wù);
2、持續(xù)開展市場調(diào)研，收集整理寫字樓/園區(qū)招商租賃情況，深入了解行業(yè)動態(tài)，提供市場數(shù)據(jù)支持;
3、積極開拓招商渠道，外拓拜訪客戶，積累客戶資源;
4、協(xié)助部門舉辦與招商相關(guān)的活動;
5、維護(hù)與入駐企業(yè)的關(guān)系，配合相關(guān)部門做好入駐企業(yè)的管理及續(xù)租事宜;
6、制定部門招商制度，并根據(jù)實(shí)際情況每年進(jìn)行補(bǔ)充完善;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招商主管的崗位職責(zé) 篇25
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶，完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù);
2.負(fù)責(zé)生活配套、休閑娛樂、特色餐飲業(yè)態(tài)招商工作和開發(fā)客戶;
3.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展主力店、一、二線品牌的招商談判與落位。
5..負(fù)責(zé)一般商戶的招商談判和落位審核，并負(fù)責(zé)其關(guān)系維護(hù);
6.協(xié)助財(cái)務(wù)部完成客戶的簽約及收款;
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，具備1年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)綜合體招商工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有良好的市場分析能力以及談判經(jīng)驗(yàn)或成功案例，熟悉商業(yè)的工作程序及特點(diǎn);
3、具備較為豐富的商業(yè)資源及靈活運(yùn)用的能力;
4、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì)，表率性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng);