招商主管的工作職責

招商主管的工作職責（精選17篇）

招商主管的工作職責 篇1

　　職責：

　　1、負責客戶開發(fā)維護，為客戶提供產(chǎn)品方案。

　　2、負責建立客戶檔案和客戶信息數(shù)據(jù)庫，做好客戶跟蹤維護工作。

　　3、做好招商項目資料整理、分析、發(fā)布公司對外招商信息。

　　4、做好市場調(diào)研，同業(yè)態(tài)競爭調(diào)研;

　　5、積極有效的開展客戶信息收集，拓展招商渠道。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷;

　　2、形象氣質(zhì)佳，較好的學(xué)習(xí)能力及抗壓力;

　　3、有工業(yè)園或產(chǎn)業(yè)園銷售和招商經(jīng)驗者尤佳;

　　4、重團隊配合，溝通及語言表達佳。

招商主管的工作職責 篇2

　　職責：

　　1，參與公司聯(lián)營政策的制定及市場拓展規(guī)則

　　2，新市場開發(fā)，老市場維護

　　3，定制并持續(xù)優(yōu)化市場拓展業(yè)務(wù)的管理流程，決策機制;適時開拓公司的業(yè)務(wù)市場范圍

　　4，負責市場開發(fā)的談判及合約的簽訂，以及與各商場進行有關(guān)政策的協(xié)調(diào)

　　5，對于區(qū)域市場進行考察甄選，市場調(diào)研，并綜合分析各地各商場的客戶群體情況，制定市場開拓可行性調(diào)研報告并著手立項

　　6，同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)競爭信息的調(diào)研與分析

　　7，對店面的裝修設(shè)計進行指導(dǎo)，負責組織崗前培訓(xùn)工作

　　8，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)

　　要求：

　　1，5年以上女裝品牌直營，加盟，聯(lián)營拓展管理經(jīng)驗;

　　2，具備市場分析及判斷能力，有良好的客戶服務(wù)意識，有客戶資源者優(yōu)先(服裝品牌公司招商業(yè)績前三名優(yōu)先考慮，12個月內(nèi)活躍客戶量超20個者優(yōu)先考慮)

　　3，具有良好的市場開發(fā)和管理能力，精通直營加盟代理商和其他合作經(jīng)營的拓展招商模式，有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)歷

　　4，具有良好的談判和溝通能力

　　5，熟悉大品牌市場現(xiàn)狀，熟悉國內(nèi)一級，二級城市各大商場，購物中心情況

招商主管的工作職責 篇3

　　職責：

　　1、負責正常經(jīng)營期間空鋪招商、公共區(qū)域招商并負責簽署合同;

　　2、負責市場的調(diào)研工作，及時洞察周邊商場的品牌調(diào)整，做好招商登記，做好品牌資料庫的整理更新工作;

　　3、負責制訂具體的招商工作計劃編制，及時有效地開展招商洽談工作。

　　任職要求：

　　1、有三年以上大型購物中心、百貨商場或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗，擔任同等職務(wù)兩年以上;

　　2、全日制本科以上學(xué)歷，35歲以下;

　　3、有較豐富的商戶資源和商源儲備;

　　4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;

　　5、品德端正、綜合素質(zhì)高、有強烈的進取心，能吃苦耐勞，承受較大工作壓力。

招商主管的工作職責 篇4

　　職責：

　　1.根據(jù)公司招商策略，協(xié)助部門主管完成招商銷售各項工作

　　2.負責按時完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各階段任務(wù)指標，并對完成情況進行分析說明上報部門領(lǐng)導(dǎo)

　　3.負責按要求每天拜訪、接待客戶，介紹、講解招商政策，收集客戶信息

　　4.積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測，為上級領(lǐng)導(dǎo)及時提供有效的商業(yè)信息

　　5.掌握市場動態(tài)，積極適時、有效地開辟新的商戶，拓寬招商渠道，不斷收集目標商戶信息，建立詳實的商戶檔案;

　　6.協(xié)助跟進所簽訂合同的付款、收款等相關(guān)財務(wù)工作事宜

　　7.負責對客戶進行回訪，并做好相關(guān)回訪情況記錄

　　8.協(xié)助配合宣傳發(fā)放招商資料，市場推廣等其他相關(guān)活動的執(zhí)行

　　9.完成上級交辦的其他工作任務(wù)

　　任職要求：

　　1.1年的招商、銷售經(jīng)驗

　　2.熟悉地產(chǎn)項目招商運營流程，掌握房地產(chǎn)行業(yè)國家政策法規(guī)

　　3.出色的溝通技巧、銷售技巧、邏輯思維

　　4.大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

招商主管的工作職責 篇5

　　職責：

　　1、負責市場調(diào)查與市場分析;

　　2、負責收集商戶信息，對其經(jīng)營狀況進行數(shù)據(jù)分析;

　　3、配合項目負責人完成項目規(guī)劃、布局、測算、收益分析;

　　4、對項目招商策略、項目招商執(zhí)行路徑負責(例如物業(yè)整體及各樓層功能、布局、品牌組合);

　　5、對項目招商執(zhí)行計劃負責(客戶開發(fā)、引進、洽談、簽約及維護);

　　6、項目負責人交待的其他工作;

　　7、配合招商經(jīng)理工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，1年以上百貨或購物中心招商工作經(jīng)驗;

　　2、喜歡商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)，能夠積極關(guān)注時尚潮流信息及零售品牌動態(tài)，了解商業(yè)中心的運作模式，熟悉招商工作開展的基本流程;

　　3、形象佳、溝通表達能力及目標感強，責任心與執(zhí)行力強，具有優(yōu)秀的團隊協(xié)作意識。

招商主管的工作職責 篇6

　　1.負責完成工作期間的項目招商任務(wù)指標及客戶維護工作,為公司項目總結(jié)提供市場信息;

　　2.負責具體招商項目的執(zhí)行、推廣、客戶洽談和簽約工作,負責客戶商務(wù)談判,拓展工作;

　　3.定期向經(jīng)理匯報工作情況和客戶跟蹤情況,定期進行工作總結(jié),提高工作計劃性和有效性;

　　4.整理招商資料,確保資料整齊完整;

　　5.積極參與公司會議,并提出招商一線中出現(xiàn)的各類問題和建議;

招商主管的工作職責 篇7

　　1、 負責執(zhí)行負責區(qū)域的商業(yè)綜合體招商策略及計劃。

　　2、 負責主動挖掘目標客戶，有能力獨立進行各種招商談判。

　　3、 負責對潛在客戶的持續(xù)發(fā)掘，開展定期跟蹤、洽談與簽約工作。

　　4、 負責協(xié)助公司定期對項目進行市場調(diào)研并撰寫調(diào)研報告。

招商主管的工作職責 篇8

　　1.協(xié)助招商經(jīng)理與總部招商團隊協(xié)調(diào)，共同推進招商

　　2.品牌信息搜集。與主力及次主力租戶、主流連鎖品牌洽談，

　　3.完成租金或其它收入預(yù)算

　　4.完成公共區(qū)域招租任務(wù)(包括花車、廣場外共用面積等)。

　　5.負責對公司對外簽訂的合同文本蓋章前的最終法律風(fēng)險復(fù)核、存檔和保管。

招商主管的工作職責 篇9

　　1.根據(jù)公司招商管理政策和商場經(jīng)營需要，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好商場經(jīng)營布局規(guī)劃、商鋪的調(diào)整計劃、考核方案等;并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行商務(wù)洽談;

　　2.掌握公司加盟、招商政策及流程，負責接受加盟意向、進場意向的來人來電咨詢，妥當應(yīng)答，并做好相關(guān)記錄,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成商場出租率績效指標;

　　3.負責協(xié)調(diào)重點廠家進場、裝修等銜接工作;參與市場調(diào)研、尋找新的商戶、儲備招商資源，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)審核商戶合同，并確定合作的主要條款;

　　4.負責協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行市場調(diào)研分析，以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　5.熟練掌握信息化管理系統(tǒng)(ERP 系統(tǒng)：SAP、PS、OMS等)，協(xié)助部門經(jīng)理完成相關(guān)數(shù)據(jù)信息的系統(tǒng)維護工作

　　6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招商主管的工作職責 篇10

　　職責：

　　1、公司房地產(chǎn)項目開發(fā)過程中的產(chǎn)品研究及策劃;

　　2、公司重點項目(商業(yè)綜合體)的商業(yè)及產(chǎn)業(yè)資源拓展及維護;

　　3、自持物業(yè)相關(guān)顧問公司的對接與管理;

　　4、高北十六創(chuàng)意園(深圳市市級創(chuàng)意園)項目的品牌引進及招商落地;

　　5、自營文創(chuàng)活動中的招商支持。

　　任職要求：

　　1、22-35歲，本科及以上學(xué)歷，市場類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、2年以上商業(yè)綜合體招商運營類工作經(jīng)驗;

　　3、 熟悉PPT、EXCEL、CAD等軟件的操作;

　　4、性格開朗，積極進取，善于溝通，協(xié)調(diào)及維護客戶關(guān)系。

招商主管的工作職責 篇11

　　1.協(xié)助完成室外步行街的整體招商工作。

　　2.負責提出關(guān)于步行街業(yè)態(tài)、品類規(guī)劃和招商策略的建議， 并在獲得審批后貫徹執(zhí)行。

　　3.負責執(zhí)行服務(wù)式招商工作計劃，并進行相應(yīng)的人員管理。

　　4.負責組織各類商業(yè)資源的取得、積累與運用。

　　5.負責關(guān)鍵商業(yè)品牌的引入和對接洽談。

　　6.負責組織招商人員進行室外步行街商戶開業(yè)協(xié)調(diào)所涉各項工作(進場裝修、證照辦理等)。

　　7.負責建立室外步行街租賃檔案。

　　8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

招商主管的工作職責 篇12

　　1、負責廣場各業(yè)態(tài)的招商工作，包括招商落實、招商進度把控和招商完成;

　　2、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息;

　　3、負責招商客戶的開發(fā)、搜集并整理客戶資料，建立客戶檔案;

　　4、協(xié)助公司其他部門完成相關(guān)工作。

招商主管的工作職責 篇13

　　職責:

　　1. 嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責;

　　2. 按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作;

　　3. 積極開展市場調(diào)查、 分析和預(yù)測, 為上級及時提供有效的商業(yè)信息:

　　4.掌握市場動態(tài), 積極適時、 有效地開辟新的商戶, 拓展招商渠道, 不斷收集目標商戶信息,建立詳實的商戶檔案;

　　5.負責接待每天的到訪客戶;

　　6.負責接聽每天客戶咨詢的來電;

　　7.負責跟蹤有希望但尚未成交之客戶;

　　任職資格:

　　1.大專及以上學(xué)歷, 男女不限;

　　2.1年以上招商 銷售類工作經(jīng)驗, 有豐富招商渠道者優(yōu)先錄取;

　　3.熟悉招商流程 招商技巧, 合同條款及市場操作模式;

　　4.有出色的客戶服務(wù)意識 較強的業(yè)務(wù)拓展及人際交往溝通能力;

　　5.誠實守信 勤奮敬業(yè)。

招商主管的工作職責 篇14

　　1. 負責招商工作和開發(fā)客戶， 完成每月招商任務(wù);

　　2. 負責客戶拜訪及回訪，解決客戶難題;

　　3. 負責招商、記錄客戶檔案、整理___;

　　4. 做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息。

招商主管的工作職責 篇15

　　職責

　　1、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售;

　　2、負責公司樓盤的推介，接待客戶促進成交;

　　3、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;

　　4、熱情接待，細致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù);

　　5、負責市場信息的反饋，定期對銷售數(shù)據(jù)及成交進行分析評估，提交銷售總結(jié)報告;

　　6、協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù);

　　7、維護售樓現(xiàn)場設(shè)施的完好及清潔。

　　任職資格

　　1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、2年以上樓盤銷售工作經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先;

　　3、熟悉當?shù)胤康禺a(chǎn)市場及相關(guān)政策法規(guī)，熱愛房產(chǎn)紀經(jīng)行業(yè)，有工作激情和進取精神;

　　4、具有較強的溝通與談判能力，出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;

　　5、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實。

招商主管的工作職責 篇16

　　1、負責產(chǎn)業(yè)園客戶挖掘、客戶分析、客戶接洽、談判追蹤以及客戶的簽約完成招商任務(wù)。

　　2、在部門經(jīng)理指導(dǎo)下，定期做好市場調(diào)研、分析市場信息、收集數(shù)據(jù)，為項目的規(guī)劃提供參考依據(jù)。

　　3、各類招商渠道的開拓和維護，為客戶挖掘做好渠道搭建與支持。

招商主管的工作職責 篇17

　　1、熟悉本地市場環(huán)境，有一定的客戶資源，負責市場調(diào)研、搜集商戶信息及相關(guān)行業(yè)信息;

　　2、負責協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行招商計劃組織實施及執(zhí)行落實;

　　3、建立重點客戶信息數(shù)據(jù)庫，并進行補充、完善、更新，為上級領(lǐng)導(dǎo)招商決策提供完善信息及合理化建議;

　　4、負責客戶合同的簽訂和客戶開拓及關(guān)系維系工作。