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      執行總監的崗位職責表述5篇

      發布時間:2020-03-25

      執行總監的崗位職責表述5篇

        執行總監需要負責活動執行項目方案策劃撰寫工作,能夠對活動進行策劃、執行、評估與監測、整合、拓展各種活動資源。下面是第一范文網小編為您精心整理的執行總監的崗位職責表述5篇。

        篇一

        職責

        1.協助董事長制定戰略規劃,制定分管項目工作的計劃與執行,可獨立經營管理一家公司或一個項目;

        2.指導、監督所轄工作領域的各項管理工作,為公司各部門工作提供指導、服務與幫助;

        3.執行董事長授權的職責,推進企業經營循環管理,定期匯總、分析經營狀況,并上報董事長。

        4. 推進企業經營循環管理,為董事長提供經營決策分析和支持;

        5.負責進行企業各部門之間的溝通協調工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;

        任職 要求

        1.40歲以下,本科及以上學歷,優先;

        2.5年以上大型企業項目運營管理或營銷管理類工作,有2年以上互聯網管理、電商管理、貿易類、服務業管理工作經驗;

        3.具備優異的戰略規劃能力、數據分析能力、文字組織能力、邏輯思維能力;

        4.具備良好的溝通協調能力;

        5.具備較強的抗壓能力與適應能力。

        篇二

        職責

        1.拓展公司新項目,組織實施所有競稿工作,配合總經理完成公司客戶資源的綜合拓展;

        2.負責項目策略專業指導(包括策略體系專業培訓、客戶部人員運營規范及策略指導);

        3.全面負責本部門的管理工作;

        4.根據公司發展戰略制定年度、月度工作目標和計劃并組織實施;

        5.負責協調部門人員并參與本部門人員的招聘選拔、員工培訓和團隊梯隊建設;

        6.完成上級安排的其他事務。

        任職職格

        1.廣告學、市場營銷類等相關專業,全日制本科及以上學歷;

        2.具有三年以上廣告公司從業工作經驗,并具有同等崗位工作經驗,有服務于4A或國內知名廣告公司經驗者優先;

        3.能獨立確定項目策略方向,并完成整體策略方案;

        4.具有極強的溝通協調能力、很強的感召力和凝聚力,團隊意識強;

        5.具備良好的團隊管理能力和培養能力。

        篇三

        職責:

        1、大活動策略統籌把控及執行對接、重點節點提案、簽單推進、全程出品監管;

        2、大客戶日常關系建立及維護、達成合作推進;

        3、整合圈層及跨界資源合作洽談、日常關系維系、商務聯動;

        4、行業信息搜集及定期市場節點分析考察、協助項目簽單推進及項目合作等;

        5、根據公司的發展方向,組織收集有關市場信息,并進行匯總分析,形成報告;充分利用各項資源,積極開拓新項目市場。

        任職資格:

        1、2年以上同行業同崗位工作經驗;廣告、公關、傳播等相關專業本科及以上學歷;

        2、執行力出色,能夠承受工作壓力,有較強的溝通能力和團隊領導能力。

        3、擁有敏銳的市場洞察力與開拓力;

        4、有成熟的組織策劃能力及熟練的市場把控能力;

        5、能夠運用有效的激勵手段進行團隊管理;

        篇四

        確保項目的正常運營,全面把控在線項目的正常運作

        1.1 小組項目的第一負責人;

        1.2 確保項目日常工作正常運營;

        1.3 負責項目服務方向把握和服務質量的整體把控;

        1.4 負責項目策略的撰寫及提報;

        1.5 負責項目回款;

        1.6負責項目專業創新。

        2. 全面負責項目的管理工作

        2.1 負責小組的建設和人員結構的調整,對員工的晉升、降級、任用及薪資福利有建議權;

        2.2負責人員的培養和培訓工作,創造良好的工作氛圍和積極的工作態度;

        2.3 負責圖片及出品法務風險的監督和把控;

        篇五

        職責:

        1、有大型公關活動策劃、組織、協調、推廣等操作經驗,熟悉各種形式的活動流程;

        2、帶領團隊完成項目,負責對現場活動的各個環節進行有效的執行和控制,使活動達到預期的目標和效果;

        3、撰寫活動執行細案、活動預算、執行流程、項目時間推進表,預估活動現場效果;

        4、根據公司的發展方向,組織收集有關市場信息,并進行匯總分析,形成報告;充分利用各項資源,積極開拓新項目市場;

        5、具有創新思維能力,較好的溝通能力,較強的臨場應變能力,有強烈的工作責任心和團隊合作精神,可承擔較大的工作壓力。

        任職要求:

        1、同等崗位經驗2年以上,相關工作經驗3年以上;

        2、對執行內容(搭建、制作、演藝、燈光設備等)有豐富的經驗,并對品質有極強的控制力;

        3、具備良好的人際溝通能力及良好的語言表達能力,思路清晰明確;

        4、有強烈的工作責任心和團隊合作精神,極強的執行力與解決問題的能力。

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