設備運行領班崗位職責（精選3篇）
設備運行領班崗位職責 篇1
1、確保空調、變配電、給排水系統(tǒng)設備的正常運行，對所屬設備系統(tǒng)和人員負有全面的管理責任。檢查系統(tǒng)的運行狀況、控制狀態(tài)，審閱運行記錄，發(fā)現(xiàn)誤差立即糾正。
2、提出設備系統(tǒng)維修保養(yǎng)計劃和備品備件購買計劃，每月定期上報工程經理審定，并負責組織實施。
3、熟悉和掌握所有設備的性能，當設備系統(tǒng)出現(xiàn)故障時，全面配合相關人員進行搶修，以最短的時間恢復其正常運行。
4、貫徹執(zhí)行崗位責任制和設備維修保養(yǎng)制度，帶領并督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程及員工守則，保證機房及設備的干凈整潔。
5、做好下屬員工的技術培訓和考核工作。
6、做好技術檔案的建立、管理和設備維修、運行、檢查、保養(yǎng)的記錄，總結經驗教訓，提出合理化建議。
7、負責制定系統(tǒng)的運行方案、流程及設備開停時間表，并不斷研究改進措施，使系統(tǒng)更節(jié)省能源和降低損耗。
8、配舍工程經理組織大型機組等設備的`年檢及監(jiān)督外派維修保養(yǎng)工作。
9、提交每周/每月系統(tǒng)運行報告，編寫停止空調或其它供應的特別通告
10、保證大廈內設備及相關附件保新維修工作的安排
11、協(xié)助工程經理進行工作：計算年度開支預算重大設備維修保養(yǎng)外派的標書制定及報價單的審核監(jiān)管承包商在物業(yè)內進行之工程，以確保其安裝水平合乎工程部標準工程結束后的驗收。
設備運行領班崗位職責 篇2
直接對運行主管負責，直接管理弱電班電話、音響、電視、消防監(jiān)控等專業(yè)員工。具有中等專業(yè)技術學歷，3年以上酒店工作經驗，3年以上通信、音響或消防設備系統(tǒng)管理與操作運行的工作經驗，有關部門頒發(fā)的通信、音響或消防設備系統(tǒng)操作與維修證書。其主要職責有：
（1）確保電話、音響、電視、消防監(jiān)控等系統(tǒng)的正常運行。
（2）按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定，提出對各系統(tǒng)維護保養(yǎng)的.計劃，每月定期上報工程部經理審定，并負責組織實施。
（3）設備系統(tǒng)出現(xiàn)故障時，要及時組織人力進行搶修，以最短的時間恢復其使用功能。
（4）貫徹執(zhí)行崗位責任制、安全責任制，督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保設備及人員不發(fā)生安全事故。
（5）做好下屬員工的技術培訓、考核及督導檢查工作。
（6）做好技術檔案的建立、管理和設備維修、檢查、保養(yǎng)的記錄，善于總結經驗和教訓，逐步用新技術、新工藝對設備進行改造，使設備系統(tǒng)更加完善。
（7）做好與供電局等外協(xié)單位的協(xié)作關系。
設備運行領班崗位職責 篇3
1、執(zhí)行上級經理的工作指令，并報告工作。
2、按照設備維修操作規(guī)范和維修保養(yǎng)制度，負責做好設備檢修及“三級保養(yǎng)”工作。
3、負責安排檢修業(yè)務工作，及時協(xié)調機修各工種之間技術業(yè)務工作。
4、教育和督促機修工熟悉使用和保管好各種維修機械和維修工具，定期做好保養(yǎng)潤滑工作，保證維修工作正常進行。
5、掌握各種主要設備的備品備件狀況，合理控制使用，適時編制申購計劃，保證設備維修的需要。
6、配合有關部門做好機修工的.技術培訓和特殊工種的定期復證工作。
7、帶領教育機修工樹立為前臺服務思想，進入前臺檢修時要注意禮貌和儀表儀容，維修結束，要做到人走場地清，不沾污地面、墻面和其他部位。
8、配合上級經理對機修質量進行檢查，尤其對主要設備檢(維)修后，要進行試車(機)，待運轉正常后，方可交付使用。
9、參與有關設備事故的分析會議，及時提出有效的防范、改善措施。
10、負責員工出缺勤考勤和工作考核，做好禮貌班組建設。