設計部員工崗位職責（通用3篇）
設計部員工崗位職責 篇1
1.設計師要配合后期輸出公司及其他部門的協調工作，每天及時配合后期輸出公司下載選樣的文件及上傳沒有小樣的文件，如有特殊情況提前溝通后期輸出公司或其他部門。
2.品控員要檢查每天攝影師拍攝的質量問題，例如：片子顏色、實虛度等要第一時間反映到攝影部主管。
3.每天下載的文件張數要詳細檢査，并記錄準確張數，有特殊件制作的顧客件要及時制作，傳輸到制作工廠，不得延誤顧客取件日期。
4.打印員要負責各項文件、表格、圖片的打印等。
5.確保每臺電腦設備正常運行，電腦的調整與維修，相關電腦資料保管硬件、軟件與網絡等。
6.主管每天檢查數碼設計、調修部工作量是否順暢，如有特殊情況及時反映到上級主管。
設計部員工崗位職責 篇2
1.負責設計部門的數據統計及報表;
2.做齊色版資料;
3.協助找圖出款和跟進樣衣進度;
4.設計版單的收集、整理、歸檔、保管;
5.協助設計師跟進部門內部各項日常事物工作;
設計部員工崗位職責 篇3
1.變速箱設計流程
共同開發公司產品周期計劃,保證新產品滿足市場要求,包含設計及材料應用工藝
確保變速箱,生產和材料技術的工藝已知并以應用于新設計。可從拆解競爭對手的變速箱,座談會和供應商處獲取相關信息。
確保變速箱,子系統及零件圖紙按相關標準創建,確保文件包含功能或可為實現該功能提供參考。此項在預算及限制時間內達成。
確保所有流程有效執行,例如tip和apqp。按照要求創建dfmea,依dfmea創建圖紙和功能配置,再依此創建scif文件
組織所屬團隊制定相關制度、標準及體系文件并獲上級批準。
審核產品工程開發費用的預算保證項目開發費用受控。
定期回顧設計與設計變更保證其達成要求中設定的質量和功能目標
gjt內部容量與能力不足,必要時需組織從外購工作頁或任務
2試驗管理
確保所有通用件失效模式及損傷指數公開,測試參數能夠反應上述失效模式
產品試驗驗證結果分析、評價。
3.售后支持
保障銷售及工廠質量在客戶質量問題方面得到設計工程支持8d小組,在開發及生產過程中提出優化
4.部門內部管理
負責部門費用的管理
與其他部門開發和協調創建滿足公司設計工程工作要求的`技能與能力的部門組織,完成開發變速箱的工作
確保依據崗位描述,招聘目標,工作表現kpi,個人培訓計劃和能力提升計劃等管理部門
負責組織培訓、團隊建設、企業文化等部門建設工作
協調部門功能團隊的工作,確保部門開展工作工作與資源充足
5.遵守與執行體系要求
遵循國家和政府有關勞動、產品、質量、環境保護、職業健康安全等方面的法律法規及顧客特殊要求等其他要求
負責本業務范圍的質量、環境、職業健康安全管理工作