生產主任工作職責與職位要求（精選3篇）
生產主任工作職責與職位要求 篇1
職責描述：
1、組織實施生產物料部下達的生產計劃，保質保量地完成生產任務;
2、貫徹、執行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本;
3、根據生產計劃核算人員需求，確保計劃順利執行;根據公司對車間發展的規劃擬定人員編制，并報公司批準;
4、擬定車間管理制度，經公司批準后在車間推廣實施;
5、按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰;
6、根據公司質量部門的要求，配合車間品控人員作好員工的質量培訓，提高員工的質量意識;
7、對車間員工展開教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策;
8、深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產;
9、領導車間做好5S管理，創造良好的工作環境，以身作則，提高員的養;
10、處理車間的突發事件，并隨時向公司領導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示;
11、積極深入員工，了解員工的思想動態，采取合理的措施確保車間的穩定;
12、配合公司其他部門開展工作，做好橫向溝通.
生產主任工作職責與職位要求 篇2
職責描述：
1.配合本部門工作，積極參與推行和維持質量管理系統正常運行的`各項活動，嚴格執行公司和本部門下達的各項指令，及時向上級匯報工作。
2.協調、安排物料檢驗工作，培訓和指導FQC檢驗方法，識別良品與不良品，提高工作能力，有效完成各項目任務。
3.培訓傳各種標準信息，保證標準執行的統一性。
4.督促和監督本部與生產部物料、良品和不良品等的標識。
5.巡視生產過程工序質量，及時發現生產線質量問題，防止潛在問題發生。
6.培訓班組長管理力，培訓QC檢驗能力，熟悉生產工藝要求，掌握相關檢驗標準，監督生產作業；
7.對管理范圍內的人、機、物、料、法、環的全面管理。
8.對下屬爭議負責裁決，掌握部門人員的思想動態。
9.對部門間爭議溝通處理，并向上級匯報。
10監督下屬各項工作進展，及進進行指導和修正。
11定期開展班組會議，宣導廠規廠紀/無塵室管理制度/以及工作紀律等。
12.監督和督促每日量產和樣品出貨外觀和性能測試狀況，有效完成當日生產任務。
14.完成上級臨時安排的任務。
職位要求：
1.大專以上學歷，中文、越南語流利；
2.二年以上中大型制造業相關工作經驗；
3.工作地點：越南
生產主任工作職責與職位要求 篇3
一、貫徹執行安全生產和勞動保護方針、政策、法規及條例，按公司及分公司安全管理制度及安全生產責任制，認真管好項目部的各項安全管理及監督檢查工作，對項目部的安全生產負責。
二、做好項目部安全生產宣傳工作，做好安全目標指標的落實工作。
三、組織項目部安全活動和定期檢查工作，對發現的不安全問題及時提出整改意見和措施，限期改進，并要有檢查記錄。
四、對違章作業、違章指揮，安全防護不到位，有嚴重安全隱患、安全管理工作混亂的現象，有權制止和有權停工整改，并及時向上級書面匯報。
五、參加項目施工組織設計，施工方案和安全技術措施計劃的編制及審查，并對實施情況檢查。
六、會同項目部做好新入場人員及特種工種人員安全培訓，考核發證工作。
七、負責工傷事故統計上報，參加工傷事故的調查處理，對違反安全生產和勞動保護的`行為，有權越級上告，參加項目安全事故應急預案的編制及實施。
八、負責本項目部的安全管理資料的管理、整理，歸檔工作建立健全安全管理檔案，負責安全保護用品，設施的鑒定工作，確保采購的勞保用品及設施符合國家質量標準。