服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責（精選33篇）

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇1

　　1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個人的.銷售計劃和目標。

　　2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點，滿足其推廣需求。

　　3、負責產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析。

　　4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃。

　　5、完成公司要求的業(yè)績指標。

　　6、負責客戶的開發(fā)、維護、跟進，不斷擴大產(chǎn)品銷售范圍，以及客戶詢函、報價、合同、訂單的承接等。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇2

　　1、制定部門、各店面銷售計劃、銷售政策、設(shè)計銷售模式、預(yù)算和獎勵計劃，完成公司下達的銷售目標。

　　2、開拓銷售渠道、開發(fā)客戶，制定客戶管理方案，確保為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　3、銷售部人員架構(gòu)規(guī)劃及人員日常審核管理。

　　4、店內(nèi)各項事務(wù)與外單位的對接工作。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇3

　　1、負責揚州區(qū)域5—8家零售店的銷售服務(wù)管理。（包括寶應(yīng)，高郵，儀征區(qū)域）

　　2、各零售店鋪的貨品流轉(zhuǎn)及庫存管理。

　　3、零售員工的招聘，培訓及管理。

　　4、協(xié)調(diào)與商場的`關(guān)系。

　　5、店鋪陳列及形象管理。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇4

　　1、負責在責任區(qū)域(江蘇省內(nèi))推廣、銷售公司各品牌輪胎;

　　2、維護客情關(guān)系，拜訪客戶，市場開發(fā)，拓展銷售渠道，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷量;

　　3、負責客戶銷售賬款回收;

　　4、收集、整理市場產(chǎn)品信息，提交產(chǎn)品分析報告。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇5

　　1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃樓盤銷售工作，制定年度及個項目的銷售計劃；

　　2、根據(jù)各項目的銷售計劃組建售樓處（售樓中心），并組織開展各項目銷售工作；

　　3、根據(jù)公司的'相關(guān)規(guī)定及銷售工作需要制定銷售管理制度，報批后貫徹實施；

　　4、組織公司各項目的銷售、招商工作，分解銷售計劃并檢查計劃執(zhí)行情況；

　　5、定期檢查各項目銷售報表，發(fā)現(xiàn)問題及時更正解決；

　　6、做好項目的銷售控制，及時召開銷售會議，保證及時回款；

　　7、負責與房管、工商等部門建立良好的關(guān)系，保證銷售工作的正常進行；

　　8、負責客戶服務(wù)管理，及時處理投訴和退房等問題，保證企業(yè)利益；

　　9、了解項目所在地的社會文化與消費人群的喜好，建立市場研發(fā)及客戶檔案；

　　10、組織開展銷售動態(tài)分析工作，分析項目的市場、廣告和客戶等信息，為決策提供依據(jù)；

　　11、總結(jié)項目銷售經(jīng)驗，為新項目的營銷策劃提供建議；

　　12、負責本部門各級銷售人員的培訓、考核及員工隊伍建設(shè)等工作；

　　13、負責本部門的日常行政事務(wù)管理和行政費用控制等工作；

　　14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)、營銷總監(jiān)臨時交辦的其他工作。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇6

　　1、帶領(lǐng)直銷團隊，完成分公司下達的全年直銷業(yè)績指標。

　　2、帶領(lǐng)直銷團隊，經(jīng)營好院校指名客戶以及合作伙伴。

　　3、負責招聘、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核直接下屬的直銷客戶經(jīng)理。

　　4、負責持續(xù)提升直銷團隊的營銷能力。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷，mba優(yōu)先，帶過5人以上銷售團隊優(yōu)先。

　　2、五年以上大客戶銷售經(jīng)驗、個人年銷售額400萬以上，團隊銷售額800萬以上。

　　3、熟練掌握大項目營銷經(jīng)驗和知識，包括政府采購招投標流程、合同法等。

　　4、具備院校行業(yè)知識，理解院校需求(人培方案、課程體系、師資培養(yǎng)、條件建設(shè))優(yōu)先。

　　5、有領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)、有強烈的事業(yè)心，在責任心、勤勉度等方面表現(xiàn)優(yōu)秀。

　　6、接受出差(含外派)，能在壓力下工作，學習能力強。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇7

　　崗位職責：

　　1、執(zhí)行分公司《會議培訓系統(tǒng)》，了解代理商培訓需求，收集和制訂省份培訓、會議計劃；

　　2、組織和實施培訓、會議，并完成培訓檔案，效果評估等工作；

　　3、開展小團隊的陪伴領(lǐng)跑工作，在培訓實施中扶持、培養(yǎng)省份各團隊培訓講師；

　　4、配合分公司經(jīng)理完成分公司其他業(yè)務(wù)，并作為分公司經(jīng)理的職務(wù)代理人；

　　5、配合執(zhí)行公司的其他項目工作。

　　任職要求：

　　1、市場營銷或管理、教育類相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷；

　　2、3年以上直銷、快銷或保險行業(yè)銷售工作經(jīng)驗；

　　3、具備一定的演講能力和執(zhí)行培訓課程的'能力；

　　4、具備中型會議組織、活動管理的能力。

　　5、具備陪伴代理商和公關(guān)外事能力尤佳，能夠適應(yīng)出差。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇8

　　1、根據(jù)公司整體銷售目標，完成公司下達的年度及月度團隊銷售任務(wù);

　　2、組織銷售團隊挖掘、開發(fā)新客戶，搜集潛在客戶信息及需求;

　　3、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關(guān)系，完成簽約、收款等工作，達成銷售指標;

　　4、負責銷售團隊的建設(shè)以及銷售人員的考核與管理工作;

　　5、打造高效強執(zhí)行力的銷售團隊，帶領(lǐng)團隊完成銷售目標。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇9

　　1、跟進公司分配的客戶資源，并建立目標客戶關(guān)系，達成銷售目標(目標客戶為能源、電力行業(yè)，包括但不限于發(fā)電、電網(wǎng)、售電公司等);

　　2、整合內(nèi)外部資源完成銷售任務(wù)，響應(yīng)和引導(dǎo)客戶問題處理，維護客戶滿意度;

　　3、收集并掌握銷售區(qū)域內(nèi)的相關(guān)銷售信息，進行商務(wù)拜訪，促進銷售進度;

　　4、按照管理要求提交日常銷售報告報表。

　　篇二

　　負責掌握市場和競爭對手信息，設(shè)定銷售目標;

　　掌握和了解各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，制定銷售策略和銷售計劃;

　　負責按照公司指導(dǎo)價格銷售公司所有產(chǎn)品;

　　負責保溫行業(yè)終端、中間客戶開發(fā)、維護工作;

　　負責擬定拜訪路線，開發(fā)、拜訪、跟蹤重點客戶，記錄銷售日記;

　　熟悉產(chǎn)品的市場認可度，及時將具有普遍性的市場意見反饋回公司;

　　負責客戶和訂單跟蹤、服務(wù)、回款;

　　負責上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇10

　　崗位職責：

　　1、帶領(lǐng)直銷團隊，完成分公司下達的全年直銷業(yè)績指標。

　　2、帶領(lǐng)直銷團隊，經(jīng)營好院校指名客戶以及合作伙伴。

　　3、負責招聘、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核直接下屬的直銷客戶經(jīng)理。

　　4、負責持續(xù)提升直銷團隊的營銷能力。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，MBA優(yōu)先，帶過5人以上銷售團隊優(yōu)先。

　　2、五年以上大客戶銷售經(jīng)驗、個人年銷售額400萬以上，團隊銷售額800萬以上。

　　3、熟練掌握大項目營銷經(jīng)驗和知識，包括政府采購招投標流程、合同法等。

　　4、具備院校行業(yè)知識，理解院校需求（人培方案、課程體系、師資培養(yǎng)、條件建設(shè)）優(yōu)先。

　　5、有領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)、有強烈的事業(yè)心，在責任心、勤勉度等方面表現(xiàn)優(yōu)秀。

　　6、接受出差（含外派），能在壓力下工作，學習能力強。崗位職責：

　　1、帶領(lǐng)直銷團隊，完成分公司下達的`全年直銷業(yè)績指標。

　　2、帶領(lǐng)直銷團隊，經(jīng)營好院校指名客戶以及合作伙伴。

　　3、負責招聘、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核直接下屬的直銷客戶經(jīng)理。

　　4、負責持續(xù)提升直銷團隊的營銷能力。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇11

　　1、推廣及維護公司市場形象，根據(jù)市場需求開展促銷活動，推動銷售增長

　　2、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定分解所轄各區(qū)銷售目標及質(zhì)量指標;并帶領(lǐng)所轄團隊達成目標

　　3、制定所轄區(qū)域的費用預(yù)算并監(jiān)控是否能夠達成目標

　　4、反欺詐和套現(xiàn)的風險管理控制

　　5、團隊建設(shè)及銷售人員的事務(wù)管理，控制人員流失率，穩(wěn)定團隊，保持團隊戰(zhàn)斗力

　　6、引導(dǎo)并推動所轄區(qū)域市場拓展、重點商戶的開發(fā)及關(guān)系維護工作

　　7、收集市場信息及競爭對手信息，為及時調(diào)整經(jīng)營策略提供依據(jù)

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇12

　　1.負責人員的招聘、評估、考核、培訓、獎懲、團隊建設(shè)等工作;

　　2.協(xié)助總經(jīng)理進行市場分析預(yù)測，產(chǎn)品選擇，依據(jù)公司整體規(guī)劃制定部門銷售目標和年度，季度，月度銷售計劃。

　　3.開發(fā)新市場，新渠道，尋找潛在經(jīng)銷商，策劃市場營銷方案，并執(zhí)行。及時反饋市場情況，發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。

　　4.承擔銷售業(yè)績，跟蹤各項銷售數(shù)據(jù)，指標，根據(jù)實際請求給出整改意見并實施。

　　5.跟蹤各項銷售數(shù)據(jù)，進行多種方式的促銷活動，增加銷量。

　　6.重點客戶拜訪，做好客情關(guān)系。

　　7.銷售款項回收。負責B2B平臺終端渠道的拓展管理工作;

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇13

　　崗位職責:

　　1、負責制定具體的銷售計劃和進行銷售預(yù)測;

　　2、負責管理團隊成員的年度目標與計劃,并督促實施;

　　3、負責分公司的銷售目標達成及區(qū)域客戶情況進行統(tǒng)一的管理;

　　4、控制運營費用管理、銷售范圍和銷售目標的發(fā)展;

　　5、激勵、支持與考核銷售及客服團隊人員;

　　6、參與制定和改進企業(yè)的銷售政策,使之不斷適應(yīng)市場的變化;

　　7、負責團隊建設(shè)和人才培養(yǎng)管理。

　　崗位要求:

　　1、30-45歲,本科及以上學歷;

　　2、熱愛銷售工作,有5年及以上銷售管理經(jīng)驗,并成績優(yōu)秀;

　　3、意愿強烈、具備敏銳的市場洞察力,對所轄區(qū)域的經(jīng)濟情況及市場特點有較深的'理解;

　　4、有豐富的市場營銷經(jīng)驗,對培訓行業(yè)有深入的了解和認識;

　　5、有較強的市場開拓能力,為人正直、責任心強、處事嚴謹,具有良好的職業(yè)道德與忠誠度、穩(wěn)定性。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇14

　　1、 依據(jù)市場調(diào)研情況，負責制定市場營銷策略方案，并組織落地執(zhí)行。

　　2、 負責銷售部門組織架構(gòu)搭建，培養(yǎng)一支專業(yè)優(yōu)秀的銷售團隊。

　　3、 制定銷售部門營銷指標，并分解到各層級，確保銷售目標的達成。

　　4、 新客戶的開發(fā)，老客戶的維護，銷售客服、內(nèi)勤人員管理。

　　5、 對接運營管理部，制定項目預(yù)算，確保項目利潤最大化。

　　6、 定期進行項目運營分析，確保客戶體驗。

　　7、 項目招標準備，牽頭制定報價策略，做好項目成本評估，組織團隊應(yīng)標。

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服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇15

　　職責：

　　1、負責為客戶提供專業(yè)的租賃與買賣的咨詢服務(wù);

　　2、通過各網(wǎng)絡(luò)端口渠道、店面接待、社區(qū)開發(fā)等，尋找優(yōu)質(zhì)客戶資源，并做好跟進與維護;

　　3、根據(jù)客戶需求，為其匹配合適的房源，進行價格談判并促成簽約;

　　4、負責業(yè)務(wù)跟進、房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作，促進業(yè)務(wù)成交;

　　5、負責客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作，并與業(yè)主建立好良好的協(xié)作關(guān)系;

　　6、根據(jù)公司要求，完成公司內(nèi)部房源系統(tǒng)的更新與維護工作。

　　任職資格：

　　1、年齡20-38歲，男女不限，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實習生加入;

　　2、溝通能力強，普通話標準;有親和力，工作積極主動，樂觀開朗;

　　3、做事認真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神;

　　4、無經(jīng)驗要求，公司提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇16

　　1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定公司營銷規(guī)劃，經(jīng)審核批準后組織實施，確保公司市場地位不斷提升。

　　2.組織制定年度營銷目標和計劃，經(jīng)審核批準后組織實施，確保銷售計劃目標達成。

　　3.組織制定公司營銷策劃和推廣方案，經(jīng)審批后組織實施，并進行統(tǒng)籌管理

　　4.組織制定公司營銷管理制度與流程，確保營銷工作規(guī)范有序運營。

　　5.負責售后團隊搭建，了解市場動態(tài)，協(xié)助制定和更新公司相關(guān)服務(wù)策略。

　　6.審核分公司各類費用支出，控制營銷成本，處理客戶投訴，確保客戶滿意。

　　7.協(xié)調(diào)溝通營銷、生產(chǎn)、技術(shù)等相關(guān)部門，確保產(chǎn)銷銜接順暢。

　　8.參與公司重大經(jīng)營決策的制定，為公司良性發(fā)展提供建議。

　　9.參與公司產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃，促進公司形成系列產(chǎn)品體系。

　　10.監(jiān)督貨款回籠，確保資金安全。

　　11.組織相關(guān)行業(yè)政策搜集、銷售市場動態(tài)分析、區(qū)域銷售策略分析、市場發(fā)展趨勢分析。

　　12.負責分公司及各區(qū)域營銷團隊建設(shè)、績效評估、激勵機制、管理培訓等工作，確保營銷隊伍戰(zhàn)斗力。

　　13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　任職要求:

　　1、大學本科及以上學歷，營銷、機械、暖通等專業(yè)優(yōu)先;

　　2、5年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗，工業(yè)消費品背景知識豐富;

　　3、具有豐富的團隊管理經(jīng)驗、民用工業(yè)消費品全國性區(qū)域拓展經(jīng)歷和經(jīng)驗;

　　4、具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，具備客戶格局總體把握能力;

　　5、具有良好的溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系能力，較強的分析判斷和解決問題能力;

　　6、具有自我約束、自我激勵、勇于擔責并完成指標能力，能在一定的壓力下勝任工作;

　　7、誠實守信，勤奮激情，具有高度的'團隊合作精神和高度的工作熱情;

　　8、具有互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)及新媒體宣傳渠道建設(shè)及資質(zhì)經(jīng)歷者優(yōu)先。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇17

　　1、新員工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】

　　2、在店內(nèi)與客戶電話溝通；【不知如何開口？不必擔心，有詳細的文字資料教給您】；

　　3、積累客戶與房源資源；【店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】；

　　4、詳細了解客戶的需求，做好信息的`合理匹配；

　　5、根據(jù)客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環(huán)境介紹；

　　6、進行商務(wù)談判，促成房產(chǎn)經(jīng)紀買賣和租賃業(yè)務(wù)成交；【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】

　　7、提高自身學習力和修養(yǎng)；【面對的都是高端客戶，完善的培訓助您提升自我】

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇18

　　1、了解公司各項產(chǎn)品及客戶需求;

　　2、維護老客戶關(guān)系，開發(fā)新客戶，建立個人客戶檔案;

　　3、完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的工作;

　　4、積極參與公司組織的培訓與拓展活動;

　　5、完成個人銷售目標。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇19

　　1、收集市場信息，包括客戶及友商信息，分析區(qū)域內(nèi)客戶及整個行業(yè)的現(xiàn)有概況。

　　2、負責水質(zhì)分析儀器及微生物類檢測設(shè)備福建、廣東等區(qū)域的銷售，把自己的銷售目標進行分解，出差拜訪客戶。

　　3、與潛在客戶建立良好的關(guān)系，開拓新客戶與經(jīng)銷商，進行日常的商務(wù)跟蹤，并進行商務(wù)談判以及最終的簽約，達成銷售業(yè)績。

　　4、維護新老客戶，挖掘客戶與市場的潛在需求，推進公司開發(fā)新品，從而繼續(xù)引導(dǎo)行業(yè)市場潮流。

　　5、具有工業(yè)品相關(guān)行業(yè)項目銷售經(jīng)歷，熟悉項目銷售流程，能獨立的挖掘、獲取項目信息，推進項目的簽訂進度，追蹤已簽產(chǎn)品及項目的后續(xù)回款、及時反饋并處理客戶的商務(wù)需求。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇20

　　1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)范圍開發(fā)客戶，完成公司或團隊既定的銷售任務(wù);

　　2.負責分析和預(yù)測市場、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，為公司提供準確的市場信息。

　　3.負責制定項目產(chǎn)品的推廣策略并組織落實項目產(chǎn)品的發(fā)行目標及推廣計劃。

　　4.與各團隊保持良好溝通，建立深度關(guān)系，深度了解全盤行業(yè)及競品信息

　　5.對行業(yè)的新生產(chǎn)品或事物保持敏感度，時刻了解掌握行業(yè)最新動態(tài)及相關(guān)知識

　　6.性格隨和外向、喜歡挑戰(zhàn)、富有激情、能承擔較大工作壓力、有開拓市場的能力;

　　7.協(xié)同團隊拓展新業(yè)務(wù)，為團隊成員提供培訓和指導(dǎo)，確保團隊專業(yè)能力得到不斷提高;

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇21

　　1、依據(jù)市場調(diào)研情況，負責制定市場營銷策略方案，并組織落地執(zhí)行。

　　2、負責銷售部門組織架構(gòu)搭建，培養(yǎng)一支專業(yè)優(yōu)秀的銷售團隊。

　　3、制定銷售部門營銷指標，并分解到各層級，確保銷售目標的'達成。

　　4、新客戶的開發(fā)，老客戶的維護，銷售客服、內(nèi)勤人員管理。

　　5、對接運營管理部，制定項目預(yù)算，確保項目利潤最大化。

　　6、定期進行項目運營分析，確保客戶體驗。

　　7、項目招標準備，牽頭制定報價策略，做好項目成本評估，組織團隊應(yīng)標。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇22

　　1、建立良好的人脈關(guān)系，帶領(lǐng)團隊完成公司制定的銷售目標;

　　2、開發(fā)市場、拓展客戶，了解和發(fā)掘客戶需求及激發(fā)需求促成簽單;

　　3、 依客戶的場地與需求，為顧客打造整體安全防范解決方案;

　　4、 根據(jù)客戶需求帶領(lǐng)團隊制作標書，項目投標答辯;

　　5、 跨部門協(xié)調(diào)溝通，確保如期按要求為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);

　　6、積極與客戶對接，保障服務(wù)費按期結(jié)款。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇23

　　1、建立客戶資料及檔案，完成相關(guān)銷售報表;

　　2、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關(guān)系;

　　3、安排意向客戶進行產(chǎn)品演示及技術(shù)支持;

　　4、協(xié)助銷售經(jīng)理處理日常銷售相關(guān)工作;

　　5、不斷提高與客戶溝通技巧，提高業(yè)務(wù)水平;

　　6、嚴格按照銷售規(guī)范與客戶簽訂銷售合同及履行合同。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇24

　　1、協(xié)助營銷部經(jīng)理推動集團核心價值觀、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行。

　　2、通過創(chuàng)造良好的推銷環(huán)境，樹立良好的企業(yè)形象。

　　3、根據(jù)公司要求，充分調(diào)動銷售現(xiàn)場各員工的積極性，營造部門內(nèi)部團結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好的工作氛圍。

　　4、了解本部門每一位員工的個性及優(yōu)劣勢，幫助員工認識到業(yè)務(wù)成長過程中的障礙，培養(yǎng)員工的個人發(fā)展能力。

　　5、將部門工作與任務(wù)分解成每位員工的工作，并督促完成。

　　6、評定現(xiàn)場銷售人員的資信以及其業(yè)績表現(xiàn)，并負責銷售人員的招聘、培養(yǎng)、獎懲及調(diào)配。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇25

　　公司銷售經(jīng)理的主要工作職責

　　1、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析，確保所轄項目的`良性運作

　　2、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負責計劃執(zhí)行及策略調(diào)整

　　3、負責銷售案場的日常管理工作及項目員工的管理、指導(dǎo)、培訓及評估工作，根據(jù)實際工作需要，落實銷售部人員安排及調(diào)動

　　4、在職責范圍內(nèi)有效處理、控制案場突發(fā)事件，維護開發(fā)商聲譽和利益

　　5、制作完成案場各類報表，確保相關(guān)數(shù)據(jù)的及時性和準確性，制定項目營銷體系和銷售價格策略

　　6、根據(jù)項目目標調(diào)查和分析，對項目的持續(xù)操作提供可靠的市場分析

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇26

　　1、推廣負責區(qū)域內(nèi)軟件的銷售和推廣工作;

　　2、完成部門下達的銷售計劃;

　　3、市場策劃方案的制定與建議;

　　4、完成銷售工作后續(xù)的商務(wù)工作，包括合同簽署、款項跟蹤等;

　　5、能夠充分理解客戶需求，積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，提出解決方案;

　　6、負責與行業(yè)客戶建立良好的客戶關(guān)系;

　　7、積極跟進項目進度，適時提供必要的協(xié)助;

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇27

　　1、開發(fā)公司重點目標客戶;

　　2、完成公司下達的任務(wù);

　　3、開發(fā)、維護重點客戶，維持與重點客戶的長期、良好關(guān)系;

　　4、按照銷售計劃與目標，嚴格執(zhí)行。

　　5、負責重點行業(yè)大客戶和潛在大客戶的開發(fā)、拓展、維護、銷售工作

　　6、負責重點客戶的溝通、談判、簽約及回訪、維護工作，分析客戶需求

　　7、能夠獨立面對并服務(wù)重點客戶的項目直接決策人或高管人員

　　8、挖掘與重點客戶的長期深度合作商業(yè)機會，保持與重點客戶良好且長期的關(guān)系

　　9、不斷挖掘客戶潛在價值，以達成客戶與公司間___價值的合作方式

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇28

　　1、帶領(lǐng)直銷團隊，完成分公司下達的全年直銷業(yè)績指標。

　　2、帶領(lǐng)直銷團隊，經(jīng)營好院校指名客戶以及合作伙伴。

　　3、負責招聘、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核直接下屬的直銷客戶經(jīng)理。

　　4、負責持續(xù)提升直銷團隊的營銷能力。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇29

　　1、公司采用合伙人制。熟知互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用。

　　2、制定本部門的組織架構(gòu)、崗位說明書、重新制定三個品牌的運營標準、運營流程等手冊;

　　3、制定公司的服務(wù)品質(zhì)標準、管理檢查制度，服務(wù)流程、物品配置標準與品質(zhì)標準，通過營運標準管理 系統(tǒng)提升酒店品牌價值，提升服務(wù)質(zhì)量;

　　4、建立培訓體系、質(zhì)檢體系，保持酒店的服務(wù)品質(zhì)、提升客戶滿意度;

　　5、負責運營酒店的經(jīng)營督導(dǎo)和品質(zhì)把控，評估酒店管理及經(jīng)營情況，對存在的問題進行系統(tǒng)的處理，確 保公司標準有效執(zhí)行;

　　6、隨時關(guān)注、搜集同行業(yè)競爭對手信息，分析酒店及客源市場發(fā)展趨勢，編制可行性分析報告，為公司 科學決策提供依據(jù);

　　7、參與酒店前期規(guī)劃工作，根據(jù)酒店定位、市場發(fā)展趨勢和后期營運需求，提出優(yōu)化建議;

　　8、對籌備酒店的運行進行統(tǒng)籌和督導(dǎo);

　　9、各開業(yè)門店的經(jīng)營指導(dǎo)、店總的培訓督導(dǎo)、開業(yè)城市的籌建運營。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇30

　　1、能夠進行門店診斷，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，從而提升優(yōu)化門店(形象、業(yè)績、員工等核心KPI);

　　2、能夠進行零售管理，進行目標制定與分解，營銷規(guī)劃與執(zhí)行、陳列規(guī)劃與執(zhí)行，且會進行數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用;

　　3、能夠良性管理客戶，做好客情維護與客戶服務(wù);

　　4、能夠獨立承擔項目：新店項目、新零售項目等，能夠協(xié)調(diào)上下資源;

　　5、能夠進行數(shù)據(jù)分析，對商品敏感，指導(dǎo)上市上架;

　　6、能夠獨立進行培訓與實操的落地。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇31

　　1、依據(jù)企業(yè)營銷目標和市場需求，制定公司的銷售計劃并組織實施。

　　2、主持銷售部門日常工作事務(wù)，合理調(diào)配人力、物力等資源。

　　3、負責處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。

　　4、處理與公司其他部門的關(guān)系，與其他部門有效合作。

　　5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。

　　6、尋求部門新的利潤增長點。

　　7、組織本部門員工開拓市場，開展促銷和品牌宣傳活動。

　　8、組織本部門員工對二級經(jīng)銷商開發(fā)與管理。

　　9、組織對本部門的人員培訓。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇32

　　1.負責所在區(qū)域客戶的開發(fā)、維護及相關(guān)問題的處理。

　　2.帶領(lǐng)團隊完成總銷售任務(wù)。

　　3.協(xié)助銷售總監(jiān)完成部門銷售任務(wù)及其他相關(guān)事務(wù)。

　　4.根據(jù)所負責市場情況提出合理的銷售、宣傳及市場策略等建議。

　　5.對客戶進行管理、指導(dǎo)和回訪。

　　6.建立并管理銷售團隊,對銷售代表進行指導(dǎo)與培訓。

服裝公司銷售經(jīng)理崗位職責 篇33

　　1、負責所在區(qū)域POS機用戶拓展，完成公司下達的拓展任務(wù)。

　　2、負責向客戶介紹產(chǎn)品、完成商戶簽約、POS機使用培訓等工作。

　　3、負責商戶的日常維護、售后服務(wù)等工作。

　　4、負責當?shù)乇O(jiān)管會議參加、完成各項監(jiān)管任務(wù)。

　　5、負責搜集和反饋本區(qū)域的市場信息及競爭品牌動向，按時上報給上級領(lǐng)導(dǎo)。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。