崗位職責表

崗位職責表十四篇

崗位職責表 篇1

　　職責：

　　1.負責弱電智能化項目現場的施工、安裝、調試及售后服務等工作;

　　2.負責網絡設備的調試及售后支持;

　　3.協助銷售完成項目的推進(包括產品選型、售前技術交流、測試、解決方案及投標方案的撰寫);

　　4.定期對現有項目進行巡檢，對用戶進行技術培訓;

　　5.定期參加各廠商的技術培訓。

　　崗位要求：

　　1.中專以上學歷電子、計算機、通信等相關專業，熟悉計算機及網絡相關知識;

　　2.具有弱電系統現場實施經驗(主要是綜合布線、通信機房設備安裝/調試、計算機網絡系統、安防系統等);

　　3.具備較強的溝通、協調能力，工作熱情，責任心強，富有創新精神，具有良好的學習能力、分析問題和解決問題的能力;

　　4.人際溝通能力強，具有良好的團隊協作精神，能承受較強的工作壓力;

　　5.能適應出差，有駕照優先。

崗位職責表 篇2

　　職責：

　　1. 協助策劃全年市場活動;

　　2. 負責活動和活動的執行;

　　3. 收集商業情報，進行市場調查、分析和報告;

　　4. 為市場信息更新市場趨勢、活動日歷和時間表;

　　5. 準備和支持時事通訊和社交媒體;

　　6. 支持SEO和SEM;

　　7. 負責公關宣傳、預覽、拍攝等樣品管理;

　　8. 直屬領導安排的其他事宜。

　　任職要求：

　　1. 本科以上學歷

　　2. 3-5年相關營銷經驗，時尚/奢侈品/珠寶相關行業優先

　　3. 具有良好的開發和實施溝通戰略方向和推廣計劃的技能

　　4. 能夠更有效地開發和利用合作資源

　　5. 有上進心，較強的組織能力

　　6. 優秀的口頭和書面溝通技巧，流利的普通話書面和口頭表達能力。

崗位職責表 篇3

　　職責：

　　1、研究、設計及驗證自動泊車策略及算法;

　　2、按要求編寫算法代碼;

　　3、協助軟件工程師完成算法移植及集成;

　　4、編寫算法相關設計與測試文檔。

　　任職要求

　　1、本科以上學歷，數學、計算機科學、汽車工程、機械工程相關類專業,碩士博士優先;

　　2、精通Matlab/Simulink使用;

　　3、熟悉C/C++等編程語言，掌握MATLAB的C代碼生成;

　　4、熟悉車輛相關系統數學模型的搭建;

　　5、具有車輛控制、自動泊車算法等經驗的優先;

　　6、有較強的學習能力、團隊合作精神。

崗位職責表 篇4

　　一、產品及技術規劃：

　　1、根據公司發展需要，研究市場和用戶的潛在要求，參與公司新產品和新技術的開發戰略制定及中、長期規劃及資金預算，提出產品和技術規劃的建議;

　　2、及時提出研究開發方向和研究課題，并負責對提出的研究開發方向或課題組織評審，保證課題具有前瞻性、可操作性和現實性;

　　3、按照公司產品和技術研發規劃的要求，制定產品線規劃方案;

　　二、 研發管理體系建設：

　　1、產品開發流程的梳理，組織編制研發管理的規章制度、控制流程;

　　2、產品開發過程中控制點定義及監控;

　　3、協助提出公司研發團隊激勵機制和技術人員職業規劃路徑;

　　4、對研發管理制度、流程的執行情況進行監督檢查;

　　5、組織研發中心向相關部門提供各類產品、新物料的技術規格書及檢驗標準;

　　三、項目監控

　　1、負責項目分配及協調安排、項目進展的跟蹤，與各部門協調溝通，確保項目運作的效率和成本控制;

　　2、負責重點項目的突破和把關，并給與各項目成員及時的技術，協調多方面的支持;

　　3、對于技術開發及業務外包等模式進行分析，與公司領導就項目進展及時匯報及溝通交流。

　　四、項目申報及知識產權管理

　　1、產業化項目、專項資金項目的材料組織及申報;

　　2、國家(省、市、區級)研發中心的申報及管理;

　　3、產品及技術知識產權(發明專利、實用新型專利、外觀專利、軟件著作權、產品鑒定及查新等)的保護、規劃及管理;

　　五、研發中心部門管理及團隊建設

　　1、研發中心及下屬各部門工作計劃制定及檢查;

　　2、研發中心團隊建設，下屬二級部門負責人的招聘、培養和考核等工作;研發人員(高、中、初級)梯隊建設;

　　3、研發中心固定資產及研發費用管控;

　　4、完成公司領導交辦的其他事宜;

崗位職責表 篇5

　　職責：

　　1、 客戶單位的拜訪工作，制定客戶的發掘方案;

　　2、 定期與合作客戶進行有效溝通，建立良好的長期合作關系;

　　3、 協助完成銷售合同的審核、簽訂、執行及款項催收;

　　4、 協調安排客戶單位的考察，維護客情關系;

　　5、 通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，完成業績目標。

　　任職資格：

　　1、專業不限，三年以上銷售或市場工作經驗，優秀本科應屆畢業生亦可;

　　2、具有良好的個人信譽及職業操守，身心健康，能適應出差;

　　3、性格外向，具備較強的學習能力及團隊合作精神，強烈的事業心及挑戰精神;

　　4、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，有市場競爭意識，抗壓能力強;

　　5、有一定的商務接待能力和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮;

　　6、具有較強的溝通談判能力、交際能力、組織協調能力;

　　7、有一定的文字功底，熟練操作辦公軟件。

崗位職責表 篇6

　　1、負責新能源乘用車的電機電控的售后，與整車廠對接;

　　2、協助服務站處理市場疑難問題，提供現場技術支持 ;

　　3、組織策劃服務站走訪方案，并進行走訪;

　　4、識別市場易誤判、誤操作問題，優化市場維修方案，控制市場維修成本 ;

　　5、對市場問題進行分析，并制定維修案例;

　　6、推廣新產品技術知識，完成維修方法及工作的推廣工作 。

　　7、依據市場故障發生情況，制作售后報表;

　　8、統計、分析市場故障，提供數據支持;

　　9、識別故障零部件，完成供應商的索賠工作;

　　10、接收市場400投訴，并進行跟蹤、處理;

　　11、識別零件廠家，簽訂售后服務協議。

　　12、處置內、外部顧客問題，保障顧客方生產順利進行。

崗位職責表 篇7

　　1. 負責公司項目成本會計核算、預算控制、財務分析等工作;

　　2. 完成成本的材料、人工、制造費用的歸集、核算，及時提供成本信息;

　　3. 進行成本分析，對異常情況進行判斷和處理;

　　4. 編制費用月度和季度成本計劃、費用月報和年報

崗位職責表 篇8

　　1、熟練掌握產品，對競爭和競品進行分析，支撐自己產品的不斷優化;

　　2、 和產品研發經理接口，學習技術趨勢，對產品演進提出建議

　　3、與產品行銷配合，分析細分市場和產品，協助完成本產品線的銷售目標

　　4、和區域技術支持配合，完成該產品線需求和客訴的澄清和凍結，推動項目按計劃完成開發

　　5、和區域技術支持配合，完成重要海外客戶拜訪或展會目標

　　6、 準備營銷資料，培訓區域銷售團隊

崗位職責表 篇9

　　職責

　　1、負責協調整合公司資源，參與項目的立項、申報、審批、驗收等各環節工作，并負責申報項目的報送，直至項目完成;

　　2、負責對相關申報項目進行跟蹤維護，保證檢查順利通過;

　　3、收集項目申報、批復文件等相關數據，并進行文字匯總、編寫申報材料;

　　4、查找、搜集公司各類產品的項目申報信息及相關部門的溝通與協調;

　　5、積極向公司相關部門了解是否有符合國家相關產業政策項目，并按時完成申報;

　　6、服從公司整體安排。

　　任職資格

　　1、全日制大專科以上學歷，文筆功底扎實，相關工作經驗1年以上;

　　2、較強的文字功底和專業素質，擅長政府申報文件以及項目計劃書的撰寫;

　　3、具備良好的團隊精神和職業操守，為人正直，吃苦耐勞，富于組織紀律性和制度化操作;

　　4、具備項目申報工作經驗，且有成功案例者優先。

崗位職責表 篇10

　　職責：

　　1、對網絡全面掌控，負責網絡故障監控、維護、優化以及故障的深度排查以及優化措施的擬定;

　　2、指導本部門工作人員，指導機房服務器與交換機的上架與配置，與運營商和用戶進行日常運營服務內容的交互與協調，保障整體網絡的質量與可用度;

　　3、負責全國骨干網絡的搭建與維護;

　　4、合理分配本部門工作內容。

　　任職要求：

　　1、 3年以上運維負責人相關工作經驗;

　　2、 深度掌握華為，華三，思科，銳捷，盛科等網絡設備的配置(Qos、VRRP、VLAN、MPLS、ACL、STP等) 持CCIE、HCIE、H3CIE及類似級別以上證書者優先;

　　3. 熟悉SDN相關技術，如VxLAN、OVS、DPDK、NAT、LVS等，有相關運維工作經驗;

　　4、 精通各種路由交換協議原理，并有較強的分析和故障排查能力和豐富的處理經驗;

　　5、 對網絡監控系統(PRTG, Cacti)有很好的應用經驗;

　　6、 有管理經驗，服務精神，具備主動和持續深鉆技術的學習能力，并具有協調部門之間的溝通能力;

　　7、 有運營商類管理經驗、專屬網絡工作經驗者優先。

崗位職責表 篇11

　　1、負責公司整體技術研發方向、規劃與實施運作;

　　2、負責相關醫療器械設備的策劃、設計、研發、測試，領導生產團隊試制、調試和評價產品，分析測試結果，解決相關技術問題，改進設計;

　　3、指導研發項目相關的軟件開發;

　　4、負責研發項目籌備，建立研發的標準化流程，規范技術文件的管理;

　　5、負責研發、生產人員的管理，建設研發團隊，跨部門工作協調;

　　6、組織研究行業最新技術發展方向，為公司決策提供建議;

　　7、負責專利及技術項目的實施。

崗位職責表 篇12

　　1.參與日常招聘工作，協助進行人才招聘、面試安排及接待等工作;

　　2.參與各類招聘渠道運營，學習如何從渠道入手，尋訪網羅各類優秀人才;

　　3.參與招聘平臺日常維護與管理，制作定期并發布招聘宣傳文案;

　　4.其他HR相關工作。

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崗位職責表 篇13

　　1. 協助產品經理完成產品功能點技術確認;

　　2. 協助產品經理完成產品的技術路線規劃;

　　3. 協助產品經理完成技術預研;

　　4. 協助項目經理完成需求分析文檔;

　　5. 完成系統架構設計;

　　6. 完成系統詳細設計;

　　7. 負責各系統的前端技術架構設計和技術選型;

　　8. 對架構落地的過程和目標進行管理，保證實現和設計的一致性;

　　9. 負責系統前端架構的優化工作;

　　10.負責項目組產出的技術方案進行評審;

崗位職責表 篇14

　　1、分析客戶需求，把握策劃方向，提出具有創意和競爭力的影視策劃文案;

　　2、負責客戶產品資料的搜集與了解，為客戶提出有效的廣告文案;

　　3、熟悉廣告、影視視頻作業流程，對影視藝術片、廣告片、宣傳片、專題類視頻策劃尤為擅長;

　　4、對品牌傳播提案進行過程指導和出品把關，并協助向客戶提案;

　　5、負責公司產品藝術片、廣告片、宣傳片、紀錄片等相關視頻的文案、腳本撰寫、配合跟進剪輯等工作;

　　6、負責公司產品案例視頻的文案工作;

　　7、跟進所有視頻的剪輯、修改、對接廣告公司等工作;

　　8、參與項目或劇本的創意工作， 協調公司其它部門開展工作，確定影視項目的營銷、推廣文案。