業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé)

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé)（精選31篇）

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、通過(guò)公司的系統(tǒng)的培訓(xùn)，了解公司以及行業(yè)，并且熟悉業(yè)務(wù)流程和銷(xiāo)售技能;

　　2、根據(jù)公司提供的客戶(hù)資源，負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)拓、維護(hù)和管理;

　　3、跟進(jìn)目標(biāo)客戶(hù)，與客戶(hù)維持良好的客情關(guān)系，最終達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);

　　4、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行日常工作指導(dǎo)及管理;

　　5、每日?qǐng)F(tuán)隊(duì)信息收集匯總并給到可行性的建議;

　　6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事件。

　　任職要求：

　　1、基本：24-28歲，兩年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，大專(zhuān)以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬)，男女與專(zhuān)業(yè)不限;

　　2、素質(zhì)：注重修養(yǎng)，品行端正，樂(lè)觀積極，堅(jiān)韌抗壓，敏銳細(xì)心，有責(zé)任心和敬業(yè)精神，愿意挑戰(zhàn)自我;

　　3、良好的溝通表達(dá)能力，分析判斷能力，商務(wù)談判能力，開(kāi)拓能力，學(xué)習(xí)能力，抗壓能力，執(zhí)行力。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部的市場(chǎng)開(kāi)拓，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)與客戶(hù)商務(wù)談判，合同簽訂、貨款回籠等事宜;

　　2、根據(jù)計(jì)劃和業(yè)務(wù)需要獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)，執(zhí)行展會(huì)、渠道方面的推廣工作，并協(xié)助進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣與技術(shù)推廣;

　　3、客戶(hù)接待及電話咨詢(xún)工作，能提供客戶(hù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)咨詢(xún);

　　4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，受理客戶(hù)投訴，協(xié)助客戶(hù)投訴的反饋與處理;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

　　任職資格：

　　1、一年以上醫(yī)療器械行業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、良好的溝通技巧，表達(dá)能力強(qiáng);

　　3、有一定的抗壓能力，適應(yīng)較快節(jié)奏的工作;

　　4、具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，善于溝通，協(xié)調(diào)。

　　5、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力;

　　6、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)各種音樂(lè)會(huì)活動(dòng)的整體把控、跟進(jìn)以及執(zhí)行管理;

　　2、負(fù)責(zé)音樂(lè)會(huì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)控活動(dòng)執(zhí)行狀態(tài);

　　3、根據(jù)公司需要，制定音樂(lè)會(huì)的策劃方案;

　　4、根據(jù)策劃方案，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)和人員，進(jìn)行前期籌備工作，保證資源到位，分工明確;

　　5、組織音樂(lè)會(huì)的實(shí)施，對(duì)全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題，保證活動(dòng)及會(huì)議順利進(jìn)行;

　　6、對(duì)音樂(lè)會(huì)效果進(jìn)行跟蹤或調(diào)查，并進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;

　　2、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、應(yīng)變能力、交際能力和表達(dá)能力;

　　3、形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力、溝通能力強(qiáng);

　　4、思維敏捷富有創(chuàng)意，具備責(zé)任心和抗壓性;

　　5、有一定的控場(chǎng)能力，善于應(yīng)對(duì)過(guò)程中出現(xiàn)的意外情況。

　　6、能適應(yīng)不定期出差

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇4

　　職責(zé):

　　1、完成所轄區(qū)域?qū)��?yīng)產(chǎn)品線的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;

　　2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)終端的開(kāi)拓、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及客戶(hù)談判工作;

　　4、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，良好的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力。

　　5、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;

　　3、具有較強(qiáng)的溝通能力、理解能力和學(xué)習(xí)能力;

　　4、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、自主作業(yè)能力以及團(tuán)體協(xié)作能力;

　　5、適應(yīng)短期出差且服從公司調(diào)配;

　　6、熟練使用辦公軟件，尤其是PPT制作與Excel數(shù)據(jù)整理;

　　7、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、制定公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略(中長(zhǎng)期規(guī)劃)、銷(xiāo)售策略及銷(xiāo)售目標(biāo)，并確保目標(biāo)達(dá)成;

　　2、管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，制定合理的工作目標(biāo)并提供支持;

　　3、客戶(hù)滿(mǎn)意度的推進(jìn)，改善和目標(biāo)達(dá)成，維護(hù)品牌形象、提升銷(xiāo)售滿(mǎn)意度;

　　4、負(fù)責(zé)構(gòu)建業(yè)務(wù)渠道、制度流程和內(nèi)部管控體系;

　　5、指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)業(yè)務(wù)代表，打造高效、和諧、穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);

　　6、完成總經(jīng)理交代的其他事件。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，25-30歲，具備兩年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和銷(xiāo)售技巧;

　　3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富;

　　4、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;

　　5、較強(qiáng)的執(zhí)行監(jiān)控能力、協(xié)調(diào)合作能力和解決問(wèn)題能力。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇6

　　1、根據(jù)公司或自己搜集的招商信息，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行摸底、談判、篩選等招商相關(guān)工作;

　　2、調(diào)查搜集所管轄區(qū)酒類(lèi)市場(chǎng)行情，了解競(jìng)爭(zhēng)狀況，研究分析招商潛在商機(jī)及候選目標(biāo)群;

　　3、對(duì)所管轄區(qū)內(nèi)銷(xiāo)售的全過(guò)程負(fù)責(zé)，能夠承擔(dān)經(jīng)銷(xiāo)商管理、擬定合同，回款等事宜;

　　4、按公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)有效達(dá)成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，完成公司在本區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo);

　　5、協(xié)調(diào)維護(hù)保持與區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商良好的客情關(guān)系，貫徹并嚴(yán)格執(zhí)行公司統(tǒng)一的產(chǎn)品價(jià)格體系和相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)政策，維護(hù)正常的市場(chǎng)秩序。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1.努力做好負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品推廣，達(dá)成公司銷(xiāo)售目標(biāo);

　　2.與客戶(hù)保持良好關(guān)系，擴(kuò)大市場(chǎng)銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

　　3.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的銷(xiāo)售回款工作;

　　4.定期拜訪客戶(hù)，收集、整理并反饋市場(chǎng)信息;

　　5.接受并按時(shí)完成上級(jí)交代的工作;

　　6.做好與公司各部門(mén)、同事之間的溝通、團(tuán)結(jié)、合作、互助。

　　要求：

　　1.生物工程相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2.樂(lè)于從事銷(xiāo)售工作，能承受較強(qiáng)的工作壓力;

　　3.活潑開(kāi)朗、思維開(kāi)闊、身體健康，有創(chuàng)造性、主動(dòng)性，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng);

　　4.有良好的人際溝通能力，有進(jìn)取精神，有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　5.辦公軟件使用熟練;

　　6.有科研試劑銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇8

　　1.維護(hù)公司的老客戶(hù)，獨(dú)立開(kāi)展及完成銷(xiāo)售任務(wù)。

　　2.及時(shí)回復(fù)客戶(hù)詢(xún)盤(pán)，跟進(jìn)各自訂單進(jìn)程，提供客戶(hù)服務(wù)。

　　3.開(kāi)發(fā)客戶(hù)，跟進(jìn)，發(fā)掘客戶(hù)需求，促成交易。

　　4.出差國(guó)外參加展會(huì)，開(kāi)展客戶(hù)拜訪，達(dá)成合作。

　　5.根據(jù)公司銷(xiāo)售任務(wù)，制定部門(mén)內(nèi)銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售策略。

　　6.管理部門(mén)并指導(dǎo)培訓(xùn)，及時(shí)關(guān)注各組業(yè)務(wù)，為團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇9

　　1、電腦操作，有精準(zhǔn)、意向強(qiáng)的客戶(hù)群體主動(dòng)聯(lián)系；

　　2、負(fù)責(zé)引導(dǎo)客戶(hù)了解公司產(chǎn)品與客戶(hù)進(jìn)行交流，咨詢(xún)，并促成銷(xiāo)售;

　　3、建立良好的客戶(hù)關(guān)系,做好客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，以達(dá)到再次銷(xiāo)售;

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇10

　　1、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，通過(guò)多種方式、渠道和市場(chǎng)活動(dòng)，開(kāi)發(fā)潛在有效客戶(hù);

　　2、定期做客戶(hù)回訪，做好老客戶(hù)維護(hù)和再開(kāi)發(fā);

　　3、完成制定的團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)、負(fù)責(zé)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)模式進(jìn)行全力宣傳、推廣、銷(xiāo)售;

　　4、根據(jù)一線工作了解到的客戶(hù)反饋，向公司提出合理化建議;

　　5、學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，不斷提高個(gè)人業(yè)務(wù)知識(shí);

　　6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo);

　　7、參加公司召開(kāi)的銷(xiāo)售會(huì)議或組織的培訓(xùn);

　　8、考核直屬團(tuán)隊(duì)成員并協(xié)助制定績(jī)效改善計(jì)劃;

　　8、負(fù)責(zé)與客戶(hù)建立良好關(guān)系，以維護(hù)企業(yè)形象。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司總體業(yè)務(wù)目標(biāo)，負(fù)責(zé)管轄區(qū)域或業(yè)務(wù)模塊的銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成;

　　2.在現(xiàn)有客戶(hù)基礎(chǔ)上，全方位做好團(tuán)隊(duì)新客戶(hù)持續(xù)開(kāi)發(fā)工作;

　　3.客戶(hù)管理：通過(guò)客戶(hù)選擇，確定客戶(hù)需求，引導(dǎo)進(jìn)貨，調(diào)查并分析客戶(hù)滿(mǎn)意情況，妥善處理客戶(hù)意見(jiàn),建立良好的客戶(hù)關(guān)系，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)深度合作，同時(shí)處理好客戶(hù)投訴;

　　5.積極配合上級(jí)主管工作，不斷學(xué)習(xí)，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成，實(shí)現(xiàn)自我逐級(jí)提升。

　　職位要求：

　　1、35歲以下，有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，敢于挑戰(zhàn)自己，希望實(shí)現(xiàn)更好的自己;

　　2、有快消品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者或復(fù)員軍人優(yōu)先考慮;

　　3、具備良好的市場(chǎng)敏銳度、能夠及時(shí)掌握市場(chǎng)信息、并及時(shí)把握市場(chǎng)運(yùn)作;

　　4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力：能夠做好和經(jīng)銷(xiāo)商溝通。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇12

　　1)負(fù)責(zé)指定省區(qū)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓和維護(hù)

　　2)協(xié)助核心客戶(hù)完成年度任務(wù)指標(biāo)

　　3)根據(jù)公司要求，計(jì)劃、安排區(qū)域市場(chǎng)推廣工作

　　4)定期收集、匯報(bào)市場(chǎng)信息及競(jìng)品動(dòng)態(tài)

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇13

　　1、開(kāi)拓和維護(hù)客戶(hù)，與實(shí)體商家進(jìn)行商務(wù)洽談/談判/追蹤及簽約;

　　2、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系的建立與維護(hù)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,完成公司下達(dá)的既定業(yè)績(jī)目標(biāo);

　　3、收集行業(yè)信息,根據(jù)信息及相關(guān)數(shù)據(jù)，分析了解行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng);

　　4、通過(guò)商家平臺(tái)前端，分析商家狀況，深挖商家需求，給予商家解決方案，最后達(dá)成合作；

　　5、定期進(jìn)行商戶(hù)回訪，了解情況，提升公司品牌形象影響力。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇14

　　職責(zé):

　　1、廣告接單、報(bào)價(jià)、合同跟進(jìn)與廣告物料采購(gòu);

　　2、廣告業(yè)務(wù)合同的整理和歸檔;客戶(hù)的跟進(jìn)與維護(hù);

　　3、與合作客戶(hù)及時(shí)溝通，準(zhǔn)確掌握客戶(hù)需求，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)及制作;

　　4、對(duì)訂單的交期進(jìn)行追蹤、跟進(jìn)、協(xié)助工程部解決安裝過(guò)程中的交期問(wèn)題;

　　5、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶(hù)，滿(mǎn)足客戶(hù)要求設(shè)計(jì)文件，下單，追蹤生產(chǎn)，出貨，收錢(qián)。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，熟悉廣告生產(chǎn)跟單的操作流程與生產(chǎn)工藝優(yōu)先;

　　2、辦公軟件操作熟練，,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、能獨(dú)立處理緊急問(wèn)題;

　　3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和溝通能力、抗壓能力;妥善處理好客訴問(wèn)題。

　　4、具有較強(qiáng)的觀察能力，邏輯處理能力，溝通能力，做事細(xì)致認(rèn)真;

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的渠道銷(xiāo)售及管理;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo);

　　3、參與銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)分銷(xiāo)客戶(hù)的合作計(jì)劃擬定，合同談判及后期執(zhí)行等事宜;

　　4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

　　5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)客戶(hù)市場(chǎng)的定期回訪與維護(hù);

　　7、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

　　8、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)與客戶(hù)間的賬務(wù)核對(duì)，確保賬款的安全回籠。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、3年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有商超品類(lèi)管理和品牌推廣經(jīng)驗(yàn);

　　3、有家居用品行業(yè)銷(xiāo)售崗位任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的工作;

　　5、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力，學(xué)習(xí)能

　　力強(qiáng);邏輯性強(qiáng)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;;

　　6、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂(lè)觀豁達(dá)，富有開(kāi)拓精神;

　　7、能夠適應(yīng)出差;

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇16

　　1、隨時(shí)掌握業(yè)務(wù)員的工作狀態(tài)，進(jìn)行必要業(yè)務(wù)指導(dǎo)

　　2、持續(xù)改進(jìn)工作方式，提高工作效率和管理水平

　　3、參加公司營(yíng)銷(xiāo)會(huì)議，負(fù)責(zé)將有關(guān)信息及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)給業(yè)務(wù)員人員，并指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員實(shí)施

　　4、及時(shí)了解客戶(hù)信息反饋，經(jīng)常走訪客戶(hù)，切實(shí)掌握客戶(hù)的真正需求

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇17

　　1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)的要求，給用戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù)；

　　2、負(fù)責(zé)推薦保險(xiǎn)種類(lèi)及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品，并制定保險(xiǎn)方案；

　　3、負(fù)責(zé)定期接受專(zhuān)業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座；

　　4、負(fù)責(zé)參保客戶(hù)的后續(xù)客戶(hù)服務(wù)工作；

　　5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)組推廣人員的日常營(yíng)銷(xiāo)工作，追蹤和督促推廣人員達(dá)到業(yè)務(wù)目標(biāo)，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)組推廣人員的職場(chǎng)管理，并及時(shí)報(bào)告異常情況；

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1、開(kāi)發(fā)市場(chǎng)終端客戶(hù)，與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系，熟悉及挖掘客戶(hù)需求;

　　2、維護(hù)老客戶(hù)，為客戶(hù)提供信息咨詢(xún)服務(wù);

　　3、借助電話、網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議沙龍、公司宣傳等渠道實(shí)現(xiàn)成交;

　　4、帶隊(duì)完成公司制定的業(yè)績(jī)指標(biāo);

　　5、有現(xiàn)成團(tuán)隊(duì)優(yōu)先考慮。

　　任職資格：

　　1、高中及以上學(xué)歷，有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);

　　2、思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，業(yè)務(wù)能力突出;

　　3、對(duì)證券及期貨感興趣;

　　4、有期貨從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀者可放寬條件。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組建電器事業(yè)部銷(xiāo)售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷(xiāo)售人員。評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，建立潛在客戶(hù)的檔案并及時(shí)跟進(jìn)。

　　2、支持針對(duì)銷(xiāo)售領(lǐng)域內(nèi)所選目標(biāo)客戶(hù)開(kāi)展銷(xiāo)售及推廣活動(dòng)。

　　3、為客戶(hù)提供產(chǎn)品信息，激勵(lì)轄區(qū)客戶(hù)對(duì)代理品牌的熱愛(ài)。

　　4、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　職位要求：

　　1、教育背景：高中以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)。

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上銷(xiāo)售工作;

　　3、形象氣質(zhì)好，公關(guān)能力好者優(yōu)先。

　　4、培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過(guò)商務(wù)禮儀，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理能力開(kāi)發(fā)、公關(guān)技巧，電話、面對(duì)面談判技巧等方面的培訓(xùn)者優(yōu)先。

　　5、態(tài)度：積極主動(dòng)、性格開(kāi)朗、講求效率、樂(lè)于接受挑戰(zhàn);工作積極熱情，責(zé)任心強(qiáng);具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　6、具體細(xì)節(jié)面議

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)按排的銷(xiāo)售目標(biāo)，完成銷(xiāo)售任務(wù)。

　　2、按公司相關(guān)要求執(zhí)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作。

　　3、負(fù)責(zé)裝修業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售及推廣，通過(guò)各種渠道獲得有潛在設(shè)計(jì)裝修需求的客戶(hù)信息.

　　4、通過(guò)電話、上門(mén)拜訪等多種方式與客戶(hù)建立良好的關(guān)系，并實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售。

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的談判、簽約。

　　6、跟進(jìn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)及施工進(jìn)度，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的設(shè)計(jì)裝修體驗(yàn)服務(wù)。

　　7、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)的業(yè)務(wù)。

　　任職要求：

　　1、初中及以上學(xué)歷，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，年齡不限制。

　　2、反應(yīng)敏捷、思維清晰，表達(dá)能力及洞察能力強(qiáng)。

　　3、具備較強(qiáng)的溝通能力及交際能力，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力及親和力。

　　4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。

　　5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。

　　6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇21

　　1、商超渠道，負(fù)責(zé)公司代理及自營(yíng)品牌的銷(xiāo)售；

　　2、維護(hù)、管理客戶(hù)關(guān)系，了解和發(fā)掘客戶(hù)需求，跟進(jìn)我司產(chǎn)品銷(xiāo)售狀態(tài)；

　　3、有計(jì)劃的拜訪客戶(hù)，調(diào)整我司產(chǎn)品陳列、排面，抄缺貨、報(bào)活動(dòng)，促進(jìn)銷(xiāo)售；

　　4、新老客戶(hù)合作條件的談判及合同的簽訂；

　　5、完成每月回款任務(wù)；

　　6、對(duì)賣(mài)場(chǎng)促銷(xiāo)員的招聘、培訓(xùn)和管理。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇22

　　1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

　　2、開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，尋找潛在客戶(hù)，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　3、簽定銷(xiāo)售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷(xiāo)售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù)；

　　4、解決客戶(hù)就銷(xiāo)售和服務(wù)提出的投訴；

　　5、從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

　　6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇23

　　1、按照要求進(jìn)行所轄區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研工作，包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷(xiāo)售策略以及客戶(hù)需求。

　　2、按照銷(xiāo)售目標(biāo)以及市場(chǎng)調(diào)研情況制定銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售方案，并進(jìn)行呈報(bào)審批。

　　3、執(zhí)行銷(xiāo)售方案，完成銷(xiāo)售目標(biāo)。

　　4、處理協(xié)調(diào)突發(fā)事件，重大實(shí)踐上班辦事處經(jīng)理協(xié)調(diào)解決。

　　5、協(xié)調(diào)下屬員工之間關(guān)系，并對(duì)其進(jìn)行工作指導(dǎo)和培訓(xùn)。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司既定目標(biāo)，通過(guò)建立完善的質(zhì)量/成本/發(fā)貨供應(yīng)商考核標(biāo)準(zhǔn)，管理全部與生產(chǎn)相關(guān)的采購(gòu)行為。

　　2. 基于合同狀態(tài)管理供應(yīng)商的報(bào)價(jià)和比價(jià), 針對(duì)現(xiàn)有和潛在供應(yīng)商的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)監(jiān)控。

　　3. 完成公司項(xiàng)目的采購(gòu)工作：包括價(jià)格、商務(wù)條件談判、合同簽訂、歸檔、貨期反饋、跟進(jìn)、出入庫(kù)核對(duì)、貨款支付、確保產(chǎn)品及時(shí)采購(gòu)到位，保證銷(xiāo)售環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。

　　4. 控制項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的商務(wù)管理：尤其是采購(gòu)啟動(dòng)會(huì)、出入庫(kù)、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、項(xiàng)目結(jié)算。

　　5. 每月更新項(xiàng)目收支匯總表、項(xiàng)目應(yīng)付款匯總表等采購(gòu)類(lèi)電子表單;及時(shí)歸檔銷(xiāo)售合同原件、貨物簽收單、驗(yàn)收單等相關(guān)紙質(zhì)文檔工作;

　　任職要求：

　　1、工作經(jīng)驗(yàn)：有5年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，3年以上采購(gòu)主管工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、 能力要求：具備談判能力，議價(jià)能力，應(yīng)變能力，社交能力;熟悉價(jià)格分析、行情分析，能夠建立材料資料庫(kù)，具備行業(yè)材料的審定能力;

　　2、其他要求：承壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差，原則性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，清財(cái)，保密意識(shí)強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，認(rèn)同

　　3、有糧食采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　4、有C1/C2駕駛證

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、跟進(jìn)及其他渠道的開(kāi)發(fā);

　　2、對(duì)新興渠道，新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的調(diào)研與洞察，并提出可行性方案;

　　3、組織市場(chǎng)和推廣行動(dòng)，推動(dòng)家具建材行業(yè)商家、工程公司合作，并維護(hù)雙方關(guān)系;

　　4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)組織、協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)績(jī)效管理。

　　任職資格：

　　1、有2年以上家具/建材行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);

　　2、有豐富客戶(hù)資源者優(yōu)先;

　　3、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，并能承受較大的工作壓力;

　　4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神、有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題能力。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1. 了解自己的產(chǎn)品，熟知自己產(chǎn)品的細(xì)節(jié);

　　2. 根據(jù)公司制定的營(yíng)銷(xiāo)方針，全面、具體地負(fù)責(zé)指定地區(qū)的營(yíng)銷(xiāo)工作，達(dá)成公司年度銷(xiāo)售目標(biāo);

　　3. 掌握所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，并根據(jù)市場(chǎng)提出具體的區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案，以及個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細(xì)則;

　　4. 擴(kuò)大所轄地區(qū)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，拓展?fàn)I銷(xiāo)渠道，熟悉該區(qū)域的市場(chǎng)特點(diǎn)、營(yíng)銷(xiāo)特點(diǎn)，與該區(qū)域的主要經(jīng)銷(xiāo)商、客戶(hù)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

　　5. 重點(diǎn)負(fù)責(zé)所轄地區(qū)潛在客戶(hù)、經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā)工作，了解客戶(hù)需求動(dòng)態(tài)，及時(shí)跟進(jìn)及反饋，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯報(bào)工作并最終實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo);

　　6. 靈活運(yùn)用公司營(yíng)銷(xiāo)方針和價(jià)格政策;

　　7. 及時(shí)催收應(yīng)收貨款，保證銷(xiāo)售資金的正常回籠。

　　任職資格：

　　1.28歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、主動(dòng)性強(qiáng)，能夠熟練使用辦公軟件;

　　2.為人正直、誠(chéng)信，富有團(tuán)隊(duì)精神，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，敢于挑戰(zhàn)高薪;

　　3.有奢侈品、醫(yī)療器械、進(jìn)口寵物口糧、進(jìn)口高端耐用品渠道營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4.自我管理能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力;

　　5.熟悉FAB銷(xiāo)售法;

　　6.能適應(yīng)出差;

　　7.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、獸醫(yī)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇27

　　(1)負(fù)責(zé)與潛在的客戶(hù)建立聯(lián)系;

　　(2)負(fù)責(zé)相關(guān)市場(chǎng)信息收集、分析等，并開(kāi)辟新的客戶(hù)和市場(chǎng);

　　(3)研究分析客戶(hù)需求，提供可行性解決方案和實(shí)施計(jì)劃;

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇28

　　1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)日常業(yè)務(wù)管理客戶(hù)開(kāi)發(fā)、業(yè)績(jī)達(dá)成、費(fèi)用管控;

　　2、負(fù)責(zé)完善終端產(chǎn)品分銷(xiāo)、查補(bǔ)貨、標(biāo)準(zhǔn)化陳列、廣宣物料投放;

　　3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)政策促銷(xiāo)活動(dòng)制定與執(zhí)行，費(fèi)用指標(biāo)掌握與應(yīng)收款管理與監(jiān)督;

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇29

　　1、客戶(hù)訂單開(kāi)發(fā)：分解年度目標(biāo)，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃、跟進(jìn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度，預(yù)測(cè)客戶(hù)需求;

　　2、訂單執(zhí)行：計(jì)劃審核、重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部人員的配置;

　　3、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)：拓展多渠道的客戶(hù)溝通方式，深入了解客戶(hù)的需求特點(diǎn)，確保信息傳遞的及時(shí)性和準(zhǔn)確性;

　　4、基礎(chǔ)管理工作：部門(mén)月度工作計(jì)劃的審核和確認(rèn)、執(zhí)行過(guò)程的監(jiān)控;不斷優(yōu)化和完善各項(xiàng)操作流程和標(biāo)

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇30

　　業(yè)務(wù)管理：銷(xiāo)售計(jì)劃分解及推進(jìn)，完成銷(xiāo)售指標(biāo)，提高市場(chǎng)占有率；

　　產(chǎn)品推廣：參與策劃并執(zhí)行大型促銷(xiāo)活動(dòng)并跟進(jìn)后續(xù)效果，老品退市、新品上樣跟進(jìn)等；

　　渠道管理：管理并維護(hù)國(guó)美、蘇寧、商超等連鎖渠道及代理商渠道；

　　團(tuán)隊(duì)管理：管理促銷(xiāo)員團(tuán)隊(duì)，制定績(jī)效考核，技能培訓(xùn)等；

　　進(jìn)場(chǎng)管理：連鎖渠道進(jìn)場(chǎng)洽談，傳統(tǒng)渠道網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)

業(yè)務(wù)主管崗位的基本職責(zé) 篇31

　　1、高效有序完成公司規(guī)劃的年度銷(xiāo)售、回款任務(wù)指標(biāo);

　　2、在所轄區(qū)域完成各藥房的產(chǎn)品鋪市、終端包裝陳列等工作事項(xiàng);

　　3、收集區(qū)域的銷(xiāo)售計(jì)劃，第一時(shí)間對(duì)接公司開(kāi)單員進(jìn)行出單發(fā)貨;

　　4、隨時(shí)跟進(jìn)產(chǎn)品到貨、品類(lèi)動(dòng)銷(xiāo)及庫(kù)存數(shù)據(jù)管理，通過(guò)數(shù)據(jù)分析有效提升終端門(mén)店的零售額可持續(xù)增漲;

　　5、按計(jì)劃及要求拜訪客戶(hù)，填報(bào)終端拜訪表;

　　6、按要求建立客戶(hù)檔案，并保持良好的客情關(guān)系;

　　7、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息與競(jìng)品信息，并及時(shí)上報(bào)市場(chǎng)部經(jīng)理;

　　8、時(shí)刻進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，開(kāi)發(fā)市場(chǎng)有潛力的客戶(hù);

　　9、按公司檔期活動(dòng)要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列、包裝制作等終端氛圍營(yíng)造工作;

　　10、積極主動(dòng)配合公司各部門(mén)間其它工作事項(xiàng)的銜接與達(dá)成;