室內設計總監的職責

室內設計總監的職責（精選30篇）

室內設計總監的職責 篇1

　　1.協助設計師進行方案設計的表達;

　　2.負責項目資料、方案圖紙等文件的收據整理工作;

　　3.團隊協作能力強，有較強的學習意識。

室內設計總監的職責 篇2

　　1、配合設計師在一定的時間內完成設計方案;

　　2、協助配合設計師在項目進度上跟進，并制作項目相關資料及表格;

　　3、協助完成項目組的各項工作任務;

　　4、設計資料及物料收集整理;

　　5、協助設計師完成施工圖繪制;

室內設計總監的職責 篇3

　　1、接到量尺信息后和客戶預約上門測量;

　　2、按客戶要求獨立設計出配套方案效果圖，并與客戶解說方案;

　　3、方案報價溝通，簽訂合同，并準確核尺;

　　4、系統下單，建立客戶個人檔案信息。

室內設計總監的職責 篇4

　　1、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;

　　2、負責對項目進行跟蹤和監督;

　　3、設計師負責圖紙繪制相關素材收集與整理，對裝修項目材料進行確認工作

　　4、設計師應進行設計技術交底，圖紙落地實施;

　　5、設計變更和材料變更的確認;

　　6、項目前期的工地測量，放樣。

　　7、完成下達的其他工作

室內設計總監的職責 篇5

　　1、根據客戶需求，提供設計方案、圖紙設計等工作。

　　2、向客戶提供選材、方案，解決客戶在裝修設計中的各項問題。

　　3、負責協同前道業務及后道材料、工程等各工種人員，全面落實設計對接工作，確保優秀的設計作品與客戶滿意度。

　　4、負責達成公司下達的設計業績目標。

室內設計總監的職責 篇6

　　1、參與博物館、展覽館等項目前期的室內空間設計。

　　2、藝術設計專業畢業，本科以上學歷;

　　3、較強的方案溝通能力，設計的組織能力，熟練操作常用設計軟件;、

　　4、具有高度責任心和職業道德，服務意識強，吃苦耐勞;

室內設計總監的職責 篇7

　　1、負責(家具、家居解決方案)室內設計及管理工作，把控設計效果;

　　2、負責審核圖紙審核，并提供技術支持;

　　3、協調各專業及外部設計公司，保障項目的實施。

　　4、跟進項目FF&E(活動家私、裝飾燈、窗簾、地毯、潔具五金等)的設計并負責把控實際落地的工作。

室內設計總監的職責 篇8

　　1、負責統籌設計部門的全盤工作，包括設計概念、方案、技術實施及過程監控;

　　2、負責把控部門方案設計品質的要求;

　　3、負責制定和完善設計部門的制度并監督執行;

　　4、負責合理控制項目的每一個時間節點及項目落地性把控 ;

　　5、負責不定期舉行部門技能培訓，并協調組員之間的工作問題;

　　6、合理安排設計人員在甲方施工現場的跟進和及指導 ;

　　7、負責對本部門員工在技能方面的考核及評定 ;

　　8、負責與其他部門的溝通;

室內設計總監的職責 篇9

　　職責：

　　1、了解客戶的意圖，與客戶進行良好地溝通，理解、洞察客戶的需求，結合實際情況并能給予好的設計提案，在整體設計方案上有新的創意,可獨立完成概念方案設計;

　　2、對前期整體設計方案、效果圖、施工圖等工作質量的把關，對材料選用、配套方案等后續工作完善及監督

　　3、制定項目時間計劃表，控制各階段時間節點，確保項目按期完成;對公司設計流程、體系的貫徹執行，提高工作的標準化、規范化;

　　4、工作責任心強，具有良好的團隊協作能力及溝通技巧，能積極配合總監完成相關設計及現場協調工作 ，具備帶領團隊的素養及能力。

　　5、合理分配組內成員的工作，關注員工的成長。

　　任職資格：

　　1、室內設計相關專業本科以上學歷，5-8年以上的售樓處、樣板間、會所及商業室內設計工作經驗，做事認真、細致，對設計有較高的追求;

　　2、具有良好的美學基礎和手繪能力，方案及表現能力強，能獨立完成設計項目的方案構思及創意，平面方案布置和施工圖的設計;

　　3、有良好的空間概念和設計品位，設計理念清晰，風格鮮明并具有較強的創新能力;

　　4、熟練操作設計類相關軟件，有一定的英語閱讀與會話能力;

　　5、具有酒店、售樓處、會所、樣板間、公共空間等設計經驗。

室內設計總監的職責 篇10

　　1、負責審核公司項目的設計質量，把控項目完成效率，協助并指導設計組方案思路、設計展示等，執行公司技術標準與設計工作流程，并提出優化建議;

　　2、負責組織公司培訓及設計評選，處理業主或同事間提出的投訴問題，定期向總裁匯報各部門運作狀況;

　　3、及時了解并掌握新設計趨勢、新材料、新工藝等設計相關信息;

　　4、對內部員工進行定期技能培訓;

　　5、協助品推部打造公司業界品牌形象。

室內設計總監的職責 篇11

　　職責：

　　1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協調、分配、督辦的職責;

　　2、有較強的設計能力、創新能力、判斷能力、綜合能力;

　　3、主設過公共空間(辦公、商業、餐廳、酒店等等)，有大型空間設計經驗、創意獨特，經驗豐富;

　　4、負責監督本部門工作實施的過程及實施效果，同時負責與其它項目相關的公司或部門總的協調工作，以助于項目的順利實施;

　　5、有效整合團隊，組織協調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力，更好地發揮每個設計師的設計水平，從而為公司創造更大的效益;

　　6、負責對本部門組員進行定期技能培訓，并且協調組員之間工作上的問題,充分調動組員專業方面的最大創意能力及創意效率;

　　7、根據設計部實際情況、結合公司總體規章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則，定期組織本部門成員學習;

　　8、具有較強的創新意識，根據甲方要求或招標文件要求，完成設計方案的構思，并指導深化其方案;

　　9、管理設計團隊，要對整個設計方案、成果的標準和質量進行把關，對效果圖、模型、多媒體進行全面把控;

　　任職資格：

　　1、美術設計相關專業，統招大專以上學歷;男女不限，28-40歲;

　　2、具有5年以上室內設計工作經驗，至少三年以上設計團隊的管理經驗;

　　3、具備完整高端室內項目設計管理經驗、熟悉對設計過程和施工過程管理;并有已建成的案例;

　　4、熟悉室內設計及裝修的流程，熟悉各種裝飾風格及各類藝術手法與工藝;

　　4、具有較強的團隊合作意識，學習能力強，能夠緊跟建筑思潮發展的脈搏;

　　5、具有較強的協調溝通能力，既具有和甲方溝通的豐富經驗，掌握和甲方溝通的技巧。

　　6、有較強的視覺搭配能力，具有現場解決工程實際問題的能力、較強的審圖能力。

室內設計總監的職責 篇12

　　職責：

　　1、負責裝飾設計的研發創新，負責項目的總體設計指導;

　　2、制訂相關工作流程，規劃、協調、指導執行人員的工作安排和管理;

　　3、分析技術條件、資源狀況、業主需求，和公司管理層及相關部門研討，評估項目立項;

　　4、指導、審核、推進項目設計、生產/改進等工作。

　　任職資格：

　　1、 建筑設計、藝術設計類相關專業，專科以上學歷;

　　2、 有十年以上從事設計經驗，具有較高的審美意識和藝術修養，有較好的色彩、造型感覺;

　　3、 熟練掌握裝飾設計的各種技能，有較強的設計表現能力，專業素質高、創作欲望強烈，創意構思獨特、表現力強;

　　4、 熟悉目前裝飾行業的發展和流行的裝飾做法，具有先進的設計理念和成功設計作品;

　　5、 具有一定的組織能力和團隊合作精神，具有優秀的溝通技巧和人際交往能力;

　　6、 具有良好的職業道德，積極主動，具有高度的責任心。

室內設計總監的職責 篇13

　　1、設計部部門項目方案的統籌協調工作;

　　2、對接項目裝飾的相關設計工作;

　　3、優化方案的施工工藝及材料選用;

　　4、負責對接客戶和甲方，參與圖紙會審會簽;

　　5、負責管理設計團隊及培養和指導。

室內設計總監的職責 篇14

　　1、負責公司室內設計部門團隊管理,規劃實施公司發展戰略，完成部門工作計劃和工作目標；

　　2、對部門的設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質量把關，以及材料選用、配套方案等后續工作的監督；

　　3、負責與重要客戶匯報，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服；

　　4、有良好的市場前瞻性，了解時尚流行趨勢，為室內設計方案提供整體創意、藝術指導；

　　5、建立、健全室內設計部標準作業流程及規范，并有效執行。

　　6、做好與其他部門、項目的協調工作，各個項目的人手調配，時間安排的內部項目管理。

室內設計總監的職責 篇15

　　1、對室內設計項目負責，自主安排符合要求的項目設計方案和施工設計等各類設計圖紙及配套工作;

　　2、負責對部門安排的設計項目進行主要方案創作，跟進該設計方案的全套匯報資料和圖紙完成工作;

　　3、負責項目設計組的員工進行專業交流和學習;

　　4、負責項目組完成各類項目的全套設計和施工圖紙及相關設計資料;

　　5、參與對項目的前期跟蹤及合同前的商務談判和技術溝通工作;

　　6、對項目的實施遇到的實際問題進行協調，并協助解決。

室內設計總監的職責 篇16

　　1.輔助主案設計師完成方案深化工作；

　　2.進行施工圖繪制、方案修改、項目跟進，并做好施工過程中的協調配合工作；

　　3.配合主案設計師的工作，確保設計工作按計劃如期完成。

室內設計總監的職責 篇17

　　.具有較強的創新意識，為各設計項目帶來極富創意的設計成果

　　2.組織制定室內設計管理制度和工作流程，包括室內設計產品技術標準、室內設計工作流程、項目匯報流程等各種制度和流程

　　3.參與項目決策、總體策劃、概念設計、方案設計的相關工作

　　4.指導和監督各項制度和流程的執行，并根據各項制度和流程的執行效果，對制度和流程進行調整和完善

　　5.能夠對各階段的設計成果進行全面的審核，確保設計成果的整體質量

　　6.負責設計部項目的組織實施，執行項目設計的規劃，分配工作及規則制定，合理優化組內人員工作分配

　　7.協調下屬之間工作上的問題，充分調動下屬專業方面的__意效率

　　8.能夠對各設計階段出現的較為復雜的問題進行預判、協調和解決，具備成本估算與控制意識

室內設計總監的職責 篇18

　　職責：

　　1、根據項目要求負責項目有關創意方面的設計與制作;

　　2、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業、別墅方案設計能力;

　　3、精通AUTOCAD、3DMAX、PS并具備一定手繪能力;

　　4、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業設計、別墅設計實戰工作經驗，具備一定管理能力;

　　5、具有很強的平、立面方案的能力，及良好的軟裝色彩感覺;

　　6、能帶領團隊完成項目的整體方案創意及落地實施;

　　7、具有很強的設計管理能力，能帶領設計小組進行高效率工作;

　　8、熟悉裝飾材料的各種施工工藝，具有豐富的設計經驗;

　　任職要求：

　　1、 室內建筑設計類，本科及以上學歷;

　　2、 具備5年以上方案設計崗位工作經驗;

　　3、 優秀的創意能力，一定的策略思考能力;

　　4、 具備優秀的指導能力、管理能力、提案能力。

　　5、 具有較強的領悟力;

　　6、 富于責任心，良好的團隊協作精神，能承受工作壓力;

　　7、 具有優秀的溝通技巧和人際交往能力。

室內設計總監的職責 篇19

　　1、接待客戶，充分了解客戶設計需求引導客戶確定裝修、方案

　　2、審核設計方案、效果圖和施工圖紙，確保設計方案、效果圖、施工圖紙準確無誤；

　　3、負責設計部全面的工作，在總經理指導下負責項目的組織實施，執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定、合理優化組內人員工作分配；

　　4、負責公司整體設計，并監管整體項目的施工流程；

　　5、負責對公司的設計師進行業務指導和專業技術輔導；

室內設計總監的職責 篇20

　　1、審核設計方案、效果圖和施工圖紙，確保設計方案、效果圖、施工圖紙準確無誤;

　　2、熟悉施工工藝及預算;

　　3、陪同設計師談單，給予設計師相關指導意見，為客戶提供產品咨詢、專業答疑，直至簽約;

　　4、負責設計部全面的工作，合理優化組內人員工作分配;

　　5、與項目部做好工作交接，把控項目進程及材料選擇，監管整體項目的施工流程;

　　6、負責對公司的設計師進行業務指導和專業技術輔導;

室內設計總監的職責 篇21

　　1、據公司的年度市場戰略與發展計劃，制定設計部年度、季度、每月、每周的工作計劃并貫徹執行及監督\匯報；根據公司年度活動計劃做具體的統籌部署安排.

　　2、負責設計部工作任務的制定和實施；負責分解設計部的任務，跟蹤進度，保證工作目標的實現；負責總結每組設計師簽單狀況并提出改善方案,負責所有設計圖紙的最終審核及公司圖紙資料備份，電子文檔（包含施工圖、效果圖、工程預算單），以及公司網站的效果圖上傳更新；

　　3、指導參與重要及有難度項目設計研討工作，并負責定期進行內部培訓指導（每月至少一次部門培訓）。維護公司的日常工作管理，同時培養和激發公司團隊的才能和潛能（每周一次或以上經理會議）。

　　4.協助處理設計及客戶的投訴及重大問題。

　　5、負責協調各部門之間的關系；配合市場部的整體戰略計劃安排。　

　　6、負責設計師的培訓考核工作，定期開展部門內部技能培訓工作。

　　7、上級交代其他事項

室內設計總監的職責 篇22

　　1、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局、能獨立簽單

　　2、普通話標準，形象氣質佳，有較強的團隊合作精神。

　　3、精通AUTOCAD制圖軟件，熟悉用布局，能夠準確、快速地完成平、立、剖面等施工圖紙。

　　4、具備優秀溝通能力，思維敏捷，具備優秀的創造力和想象力。

　　5、工作積極，責任心強，品德兼優。

室內設計總監的職責 篇23

　　1、獨立完成概念設計方案；

　　2、對部門的設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質量把關，以及材料選用、配套方案等后續工作的監督；

　　3、參與所有項目概念、方案、施工圖等階段的內部評審，從技術層面把關設計質量；

　　4、負責與重要客戶匯報，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服；

　　5、監督設計流程體系的執行、提高執行到位力度；

　　6、改善各小組的工作效率：管理設計部門，領導設計團隊；考核部門內部員工的業績、態度和潛力；負責對本部門下屬培訓，協調下屬之間工作上的問題；

　　7、做好與其他部門、項目的協調工作，各個項目的人手調配，時間安排的內部項目管理。

室內設計總監的職責 篇24

　　1、分析客戶需求，根據客戶需求及時制定出相應的設計方案和估算；

　　2、完成客戶平面圖紙、估算、施工圖紙制作，做好跟其他相關部門的對接；

　　3、完善客戶選材及配合預算部制定出工程精算方案；

　　4、參加設計交底、現場監督，及時解決施工過程中的圖紙變更和現場洽商的確定；

　　5、參與工地交付專業驗收，并對相關問題提出整改意見；

　　6、領導交辦的其他相關工作事項。

室內設計總監的職責 篇25

　　1、裝飾設計、室內設計等相關專業專科以上學歷;

　　2、有大中型項目設計經驗;

　　3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、Photoshop、3DMAX等軟件;

　　4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神;

　　5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神;

　　6、富有創意及執行力，有責任感。

室內設計總監的職責 篇26

　　1、負責幼兒園設計項目的立項，掌握甲方對設計的具體需求。

　　2、獨立主持大中型幼兒園設計項目的完成，完成項目的概念分析和方案設計，負責設計項目過程中的效果把控和細部設計。

　　3、帶領設計團隊完成項目深化設計工作，參與、指導和審核設計制圖及各項操作規范。

　　4、對外跟進業務洽談客戶、創意提案、設計、執行等后續工作。

　　5、優化設計流程，規范設計標準，帶領和指導設計團隊，提高團隊的創意水平和工作效率。

室內設計總監的職責 篇27

　　1.設計策劃及概念創作

　　2.方案設計：項目立項后，對前期概念方案進行深化方案設計；

　　3.深化設計：進行深化方案效果圖、施工圖設計和審查工作；

　　4.物料、軟裝設計：帶領設計團隊進行物料和軟裝方案設計和審查工作；

　　5.設計表達：用su模型或手稿形式表達設計概念，與室內設計師、效果圖設計師、施工圖設計師及相關設計人員進行傳達、溝通；

　　6.提案：帶領設計團隊設計和制作提案演示文件，并向客戶進行提案；

　　7.制定、監督進度：總體把控項目進度并監督執行，對按時按質完成設計任務負責；

　　8.對內溝通：配合、協調設計部各流程以及各環節的工作；

　　9.施工交底：項目開工前，帶領項目小組對甲方負責人、施工方進行施工交底工作；

　　10.現場跟進：項目施工過程中，帶領項目小組進行現場跟進，指導施工工作，協調、解決施工現場問題，確保現場施工反映設計的準確性；

　　11.工作匯報：定期向總設計師匯報工作及項目進展情況。

室內設計總監的職責 篇28

　　1、能負責公司所有概念方案的把控與提升;有與客戶溝通及談判能力，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓項目順利推進落實;

　　2、負責對公司設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質量審核，以及材料掌控、配合方案后續工作的監督;

　　3、把控設計項目工作流程，提高執行力度;

　　4、領導整個設計團隊，考核各團隊員工的業績、并挖掘潛力。負責對本部門下屬培訓，協調下屬之間工作上的問題，充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率;

　　5、客戶的溝通協調及關系維護工作;

　　6、做好與其他部門、項目的協調工作，各個項目的人手調配，時間安排的內部項目管理。

室內設計總監的職責 篇29

　　1、根據設計師工作的規范要求，結合公司現有技術條件，為客戶提供滿意的家裝設計服務

　　2、及時協調處理設計過程中出現的各種問題，組織相關部門做好溝通協調;

　　3、負責對設計師專業技術培訓以及對報價、工藝進行改進和修正;實施裝修工程的全程服務工作;

　　4、協調處理本部門內出現各種問題，協調處理本部門同公司各部門之間的配合工作。

　　5、協調處理本部門內出現各種問題，協調處理本部門同公司各部門之間的配合工作。

　　6、負責設計部團隊組建和培養，制度建設組織編制設計管理的制度、流程

　　7、督促、檢查其貫徹執行負責各項目全過程設計管理、協調工作負責各階段設計單位選擇、招標工作負責各階段設計方案

　　8、 設計圖紙評審負責設計變更的審批和監督控制設計費用的撥付、監督設計合同的簽訂協調和解決公司內部項目建設中出現的技術問題指導、監督、考核本部門員工工作

　　9、保障工作目標的實現，監督項目設計進度，保證設計質量組織設計部協調配合公司其他部門工作。

　　10、保守公司的商業秘密，不得向外界泄露公司的機要信息。

　　11、完成總經理交辦的其它任務。

室內設計總監的職責 篇30

　　1)酒店領域經驗豐富，能獨立帶領團隊，團隊管理能力強;

　　2)富有創意，可獨立完成設計方案、保證設計方案的正確執行。熟悉室內設計相關規范;

　　3)負責帶隊現場勘察，與業主進行良好地溝通，理解、洞察業主的需求，結合實際情況并能給予好的設計提案;

　　4)獨立完成概念方案的設計;產品會方案匯報，具有良好的語言溝通能力和清晰邏輯思維能力;

　　5)對結構/機電等與設計相關專業有一定了解;

　　6)負責主持設計部門的工作，審核項目工作計劃，全面控制各項目的進度進程，負責效果圖質量把控，負責設計項目的技術審核和圖紙品質控制。統籌分配工作任務及工作量，給予部門成員必要的指導與支持;

　　7)抗壓性高、積極主動，具有協調能力及團隊合作精神;