行政管理崗位職責(zé)（精選21篇）
行政管理崗位職責(zé) 篇1
1.負(fù)責(zé)草擬企業(yè)年度工作總結(jié)、工作計(jì)劃和其它綜合性文稿;
2.及時(shí)填報(bào)上級(jí)有關(guān)部門及本企業(yè)下發(fā)的各類年度、季度、月度的統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
3.做好綜合協(xié)調(diào)、溝通聯(lián)絡(luò)工作，協(xié)助做好各類會(huì)議組織;做好會(huì)議通知、會(huì)務(wù)服務(wù)、會(huì)議室管理工作;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。
行政管理崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作，例機(jī)票、酒店預(yù)定，員工訂餐、飲用水對(duì)接等;
2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)采購(gòu)及管理;
3、協(xié)助企業(yè)文化活動(dòng)策劃及實(shí)施;
4、協(xié)助邀約面試及接待等招聘對(duì)接事宜
5、日常報(bào)銷的統(tǒng)計(jì)事宜;
6、日常員工的考勤事宜的處理;
7、處理上級(jí)臨時(shí)安排的其他事宜;
行政管理崗位職責(zé) 篇3
1、前臺(tái)電話接聽、轉(zhuǎn)接、電信固定電話及網(wǎng)絡(luò)辦理;
2、來(lái)訪接待，負(fù)責(zé)公司面試、來(lái)訪人員的接待、會(huì)議服務(wù)與接待;
3、公司固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公設(shè)備的采購(gòu)、領(lǐng)用分配、日常維護(hù)、定期盤點(diǎn)等管理工作;
4、員工考勤管理工作，負(fù)責(zé)公司人員考勤錄入與統(tǒng)計(jì);
5、公司檔案、文件、證書的歸檔管理工作;
6、負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理及日常費(fèi)用的支付與結(jié)算;
7、辦公室安全、衛(wèi)生、環(huán)境管理工作;
8、員工入職及離職手續(xù)的辦理;
9、協(xié)助招聘事宜，電話邀約面試;
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
行政管理崗位職責(zé) 篇4
1.公司環(huán)境衛(wèi)生、行為規(guī)范管理;
2.公司綠植、鮮花管理;
3.辦公用品采購(gòu)、管理;
4.固定資產(chǎn)管理;
5.宿舍管理;
6.車輛管理;
7.機(jī)票、酒店預(yù)訂;
8.考勤管理。
行政管理崗位職責(zé) 篇5
1、 負(fù)責(zé)前臺(tái)接待，登記，電話轉(zhuǎn)接;
2、 負(fù)責(zé)考勤匯總，月度調(diào)查，通訊錄更新工作;
3、 負(fù)責(zé)飲用水管理，監(jiān)督環(huán)境衛(wèi)生;
4、 負(fù)責(zé)電腦維修跟進(jìn)工作;
5、負(fù)責(zé)其他交辦事項(xiàng)。
行政管理崗位職責(zé) 篇6
在CHO規(guī)定的業(yè)務(wù)管理制度、獎(jiǎng)金津貼及考核晉級(jí)制度的規(guī)定下進(jìn)行本地化修改并落地執(zhí)行。
CCC的日常行政管理
機(jī)構(gòu)報(bào)表、業(yè)務(wù)競(jìng)賽統(tǒng)計(jì)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析
營(yíng)銷員業(yè)務(wù)品質(zhì)管理制度和各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)控制措施的落實(shí)
根據(jù)業(yè)務(wù)管理制度、行政要求、業(yè)務(wù)規(guī)定進(jìn)行營(yíng)銷員業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作并準(zhǔn)確地、及時(shí)地維護(hù)相關(guān)記錄
按照當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機(jī)構(gòu)或同業(yè)公會(huì)要求完成營(yíng)銷員管理相關(guān)工作
營(yíng)銷員管理的行政工作
其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng)
行政管理崗位職責(zé) 篇7
1、全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項(xiàng)工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
3、負(fù)責(zé)公司的辦公用品、衛(wèi)生、安全、車輛的日常管理工作，確保后勤保障得力;
4、負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作，配合各部門做好各項(xiàng)服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督員工保持工作環(huán)境清潔、衛(wèi)生，做好工作區(qū)5S管理;
6、負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作，證件辦理，文件管理及費(fèi)用管控工作
7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè);
8、進(jìn)行招聘渠道的拓展，維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新;
9、根據(jù)招聘需求，進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選及初試人員的約見和選拔工作;
10、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的推動(dòng)，員工活動(dòng)策劃。
行政管理崗位職責(zé) 篇8
1.參與制定公司各項(xiàng)行政規(guī)劃、管理制度，完善、細(xì)化辦公管理體系和流程;
2.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)與各供應(yīng)商的溝通跟進(jìn)工作;
3.負(fù)責(zé)行政費(fèi)用報(bào)銷;
4.負(fù)責(zé)公司相關(guān)證照辦理、年審手續(xù);
5.負(fù)責(zé)公司辦公物品的采購(gòu)和管理;
6.參與組織公司年會(huì)、制定的各項(xiàng)旅游活動(dòng);
7.負(fù)責(zé)節(jié)日公司產(chǎn)品福利的申請(qǐng)與發(fā)放;
8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
行政管理崗位職責(zé) 篇9
1、負(fù)責(zé)維護(hù)公司客戶資源，及時(shí)跟進(jìn)并處理好合作伙伴的關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)物品的采購(gòu)以及申報(bào);
3、負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)員完成客戶合同以及部分統(tǒng)計(jì)工作;
4、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)事項(xiàng)安排;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
行政管理崗位職責(zé) 篇10
1.負(fù)責(zé)全面主持集團(tuán)信息化工作，包括兩網(wǎng)規(guī)劃(局域網(wǎng)、內(nèi)網(wǎng));
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)化辦公軟件的流程搭建、升級(jí)及維護(hù)工作(OA、EHS、ERP等);
3.負(fù)責(zé)集團(tuán)及各成員企業(yè)網(wǎng)絡(luò)、安防設(shè)施搭建、實(shí)施及應(yīng)用;
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)及各成員企業(yè)官網(wǎng)搭建及網(wǎng)站管理(文案編輯、素材收集、整理、圖片處理、排版等);
行政管理崗位職責(zé) 篇11
1.負(fù)責(zé)公司各種證照辦理等。
2.負(fù)責(zé)公司文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔等。
2.負(fù)責(zé)宿舍食堂、辦公室及廠區(qū)5S管理等。
3.負(fù)責(zé)車輛、辦公用品、固定資產(chǎn)管理等。
4.負(fù)責(zé)公司電話、網(wǎng)絡(luò)管理等，能簡(jiǎn)單處理一些電腦故障或打印機(jī)問題。
行政管理崗位職責(zé) 篇12
1、負(fù)責(zé)公司文件、通知、通告等資料的內(nèi)部發(fā)放和傳遞;
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部有關(guān)工作指示傳達(dá)，協(xié)助辦理入職離職等相關(guān)手續(xù);
3、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;
4、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷甄別、篩選、初試等相關(guān)工作;
5、根據(jù)上級(jí)的安排，負(fù)責(zé)起草有關(guān)通知、通知等文件;
6、執(zhí)行力強(qiáng)，有一定抗壓能力。
行政管理崗位職責(zé) 篇13
1、 及時(shí)跟進(jìn)落實(shí)工作中有關(guān)業(yè)主投訴等事項(xiàng)。
2、 做好園區(qū)文化的推廣，并跟進(jìn)落實(shí)有關(guān)活動(dòng)的開展事項(xiàng)。
3、 定期巡視園區(qū)內(nèi)各區(qū)域，確保園區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備安全運(yùn)行，并對(duì)公共設(shè)施、設(shè)備之維修和治安等有欠缺地方提出改進(jìn)意見。
4、 每天對(duì)園區(qū)的衛(wèi)生、安全、消防進(jìn)行一次檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
5、 對(duì)園區(qū)是設(shè)施設(shè)備及固定資產(chǎn)登記入冊(cè)管理，合理控制各項(xiàng)費(fèi)用并開源節(jié)流。
6、 不定期拜訪業(yè)主，傾聽業(yè)主對(duì)于園區(qū)的意見，并及時(shí)采納好的建議。
7、 定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。
8、 跟進(jìn)、落實(shí)其他各項(xiàng)工作。
行政管理崗位職責(zé) 篇14
1.組織公司行政管理和后勤保障制度流程的制定、修訂、實(shí)施和發(fā)布。
2.負(fù)責(zé)公司的全年行政相關(guān)費(fèi)用預(yù)算的制定及執(zhí)行監(jiān)督。
3.參與公司工作計(jì)劃的制定和重要會(huì)議的組織與協(xié)調(diào)，督辦公司辦公會(huì)議決定的執(zhí)行和領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。
5.審核采購(gòu)計(jì)劃與采購(gòu)預(yù)算，組織、協(xié)調(diào)相關(guān)外聯(lián)工作。
6.日常接待工作。
行政管理崗位職責(zé) 篇15
1)選擇合適的招聘渠道、簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約、初面等工作;
2)入職、轉(zhuǎn)證、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)的辦理;
3)建立、維護(hù)人事檔案，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;
4)負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系的管理(勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、終止等);
5)負(fù)責(zé)員工薪酬核算，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完善薪酬體系;
6)協(xié)助各部門負(fù)責(zé)人制定員工績(jī)效考核指標(biāo)，定期統(tǒng)計(jì)匯總、上報(bào)并對(duì)績(jī)效考核的方式提出意見和建議;
7)負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系，制定公司的年度培訓(xùn)計(jì)劃;
8)根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，對(duì)公司的各個(gè)職能部門進(jìn)行職務(wù)分析，修改完善各崗位的崗位說(shuō)明書;
9)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施并配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
10)完善公司人力資源體系。
行政管理崗位職責(zé) 篇16
1.制定公司行政管理制度，組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實(shí);
2.負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用成本核算、成本控制;
3.負(fù)責(zé)組織行政、后勤工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理;
4.協(xié)助完成各類公司活動(dòng)的協(xié)調(diào)與執(zhí)行，如公司年會(huì)、員工旅游、保潔、車輛管理、行政采購(gòu)等事宜;
5.行政專案的推動(dòng)和落實(shí);
6.負(fù)責(zé)公司相關(guān)資料的各項(xiàng)管理工作;
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
行政管理崗位職責(zé) 篇17
1、員工宿舍/食堂管理：?jiǎn)T工入住、退宿手續(xù)辦理，水電費(fèi)收繳，臺(tái)賬建立;更新菜單;市場(chǎng)詢價(jià)、成本核算;宿舍/食堂衛(wèi)生管理;
2、物資申購(gòu)：流程跟進(jìn)，費(fèi)用報(bào)銷;
3、倉(cāng)庫(kù)管理：固定資產(chǎn)管理，物資出入庫(kù)，庫(kù)存盤點(diǎn);
4、合同管理：印章管理、合同簽訂與保管;
5、會(huì)議管理：會(huì)議組織、會(huì)議紀(jì)要;文件流轉(zhuǎn)與學(xué)習(xí);
6、負(fù)責(zé)地區(qū)物業(yè)公司人力資源綜合管理工作，包括入離轉(zhuǎn)調(diào)、考勤薪資管理、定崗定編、社保公積金管理和勞務(wù)派遣等工作;
7、負(fù)責(zé)落實(shí)物業(yè)系統(tǒng)人力資源管理類制度、標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)和監(jiān)督地區(qū)物業(yè)公司各項(xiàng)目實(shí)施;
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核地區(qū)物業(yè)公司各項(xiàng)目人力資源工作。
行政管理崗位職責(zé) 篇18
1、參與制定公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，組織完善人力資源、行政管理制度。
2、組織制定人力資源戰(zhàn)略目標(biāo)及人力資源中長(zhǎng)期計(jì)劃和年度計(jì)劃。制定人力、行政、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)并控制公司全年人力、行政費(fèi)用支出;
3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)中心各部門及各項(xiàng)工作的開展及各職能線制度的制定，監(jiān)督各城市公司執(zhí)行情況;
4、負(fù)責(zé)提升公司人力資源(架構(gòu)、薪酬、招聘、績(jī)效等)及行政管理水平(滿意度、后勤服務(wù)、企業(yè)文化建設(shè)、辦公信息平臺(tái)等)，支持公司業(yè)務(wù)的開展;
5、負(fù)責(zé)提升培訓(xùn)效能，指導(dǎo)鄰里學(xué)院做好強(qiáng)化各階層隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)目標(biāo)，為公司不斷輸送高品質(zhì)人才;
6、不斷完善公司制度，提高工作效率，提升人均產(chǎn)值，控制人力成本;
7、完成上級(jí)交代的其他工作。
行政管理崗位職責(zé) 篇19
1、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)記賬公司對(duì)接;
2、進(jìn)行銷售訂單核對(duì)，和客戶對(duì)賬，開票;
3. 公司日常報(bào)銷、工資發(fā)放;
4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)與管理;
5、公司員工社保繳納，新員工合同管理等;
6、公司項(xiàng)目申報(bào)行政事務(wù);
7、稅收、項(xiàng)目政策關(guān)注;
行政管理崗位職責(zé) 篇20
1、根據(jù)集團(tuán)總部的年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，統(tǒng)籌、規(guī)劃區(qū)域公司人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施各項(xiàng)人力資源及行政的制度體系，完善和推動(dòng)日常管理工作;
3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施員工的招聘、錄用、考核、調(diào)職、晉升、獎(jiǎng)懲、辭退等全方位管理;
4、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)，包含計(jì)劃督辦、會(huì)務(wù)管理、文秘、接待、行政后勤等工作;
5、負(fù)責(zé)組織與指導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)，方案的制定以及推進(jìn)落實(shí)。
行政管理崗位職責(zé) 篇21
1.基于公司業(yè)務(wù)需求，編制、修訂公司行政管理制度，監(jiān)督員工行為規(guī)范等事務(wù);
2.辦理員工內(nèi)部購(gòu)車及燃油補(bǔ)助事宜，對(duì)公務(wù)車、私家車、外租物流車、班車等事宜進(jìn)行管控，定期結(jié)算賬務(wù);
3.統(tǒng)計(jì)各部門辦公用品、工作服、辦公家具、快遞等需求，開展相關(guān)業(yè)務(wù)滿足需求并定期結(jié)算費(fèi)用;
4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。