四有干部心得體會：心裝“四有”造福一方
郡縣治，天下安。習近平總書記指出：“縣委是我們黨執政興國的‘一線指揮部’，縣委書記就是‘一線總指揮’�！弊鳛椤耙痪�總指揮”，縣委書記是排頭兵、領頭羊，對一個地方的經濟社會發展、老百姓的幸福體驗起著至關重要的作用。所以，身為縣級領導干部，不僅要心中裝著“四有”，還要時時處處將“四有”轉化為行動力量，造福一方。
“四有”從對黨忠誠、為民服務、履職盡責、嚴格自律四個方面對干部提出了新要求。我們在實施“打造田園城市，構建幸福”的發展戰略時，就是要以對黨的赤誠之心，盡職盡責，敢于擔當，清清白白，坦坦蕩蕩，以新型城鎮化為抓手，為50萬xx人民謀福祉，讓他們笑意寫在臉上，幸福發自內心。
“心中有黨”，就是要對黨忠誠，講的是政治立場。這是思想基礎、信仰基石，也是其他“三有”的“總開關”�？h一級陣地，必須由心中有黨、對黨忠誠的人堅守。忠誠，可昭日月，可感天地。這種忠誠必須是徹底的、無條件的，必須自覺同黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權威，決不能容忍結黨營私、拉幫結派�？h委書記必須時刻牢記自己是黨的人，把牢政治方向，強化組織意識，經得起風浪考驗。
“心中有民”，就是要有愛民情懷，講的是宗旨意識�！懊裰煤弥�;民之所惡惡之”，縣委書記要懷有心系群眾冷暖的深厚感情，懷有為民排憂解難的滿腔熱情，懷有為人民利益奮斗的奔放激情。我們認真聽取群眾呼聲，下大力氣打通服務好群眾的“最后一公里”，先后建成四級全民服務網絡、推行城鄉垃圾處理一體化、實施村村通公交工程、力推教育衛生資源城鄉共享等。我們把構建幸福當作一個系統工程，緊緊抓住新型城鎮化、基本公共服務均等化、農業公園和綠道系統4個著力點，逐步實現城鄉邊界模糊化，農旅產業融合化，農民身份多元化，居民幸福多樣化。
“心中有責”，就要能干事有擔當，講的是作風建設。縣委書記主政一方，權力不小，責任也很重。干部就要能干事，為官一任、造福一方，既有干事的沖勁，也要有干事的本領。干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事業，盡多大責任才會有多大成就。當前，正在奏響田園城市建設的交響曲，城鄉面貌不再“濤聲依舊”，但我們還要繼續奮力前行，以“偏向虎山行”的責任擔當，以“功成不必在我”的境界，創造出經得起實踐、人民和歷史檢驗的業績。
“心中有戒”，就是要心存敬畏，有所不為，講的是法紀意識�？h委書記主政一方，要面對各種誘惑、捧殺和算計，必須時時保持清醒的頭腦，堅守清正廉潔的底線，把好權力關、美色關、金錢關。同時，對法律紅線保持充分的敬畏，做決策、開展工作時要多想一想法律的依據、法定的程序、違法的后果，自覺當依法治國的推動者、守護者。要始終嚴格要求自己，自覺弘揚和踐行社會主義核心價值觀，加強道德修養，清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。
海瑞說，官之至難者，令也。說的就是縣官難做。正因為難，才更考驗人。黨的干部是干什么的?是為百姓辦好事謀福利的，心中要始終裝著老百姓，始終有為民的情懷，把心思都用在謀發展上，用在為群眾謀福利、創幸福上。