媒介主管的崗位職責

媒介主管的崗位職責（精選12篇）

媒介主管的崗位職責 篇1

　　職責：

　　1、 KOL藝人資源推薦及采買，完成與KOL藝人的溝通，建立各類媒介資源庫，并參與購買談判;

　　2、 熟悉social平臺資源及玩法，具備獨立開拓媒體資源的能力，與主流網絡媒體保持良好溝通，維護媒體關系;

　　3、 制定媒介計劃，控制各平臺資源采購質量與成本，把控項目進程， 完成項目執行;

　　4、 有媒介策略基礎，能夠完成項目策略案及部門規劃策略;

　　5、 對網紅經濟、達人KOL、MCN機構有較深理解，有自媒體的策劃、運營經驗，對自媒體/KOL的運作有自己的理解和趨勢變化的敏感;

　　任職要求

　　1、 具備2年以上媒介職位相關工作經歷，5年以上廣告/公關公司/MCN機構工作經歷;

　　2、 熟悉KOL供應商管理及其流程，具有良好的網絡紅人KOL資源;

　　3、 具備媒體價值分析能力及媒體效果評估能力，有相關媒介策略以及social經驗和Account經驗者優先;

　　4、 優秀的人際溝通能力，思維敏捷，能獨立與客戶、媒體進行高效溝通;

　　5、 有新媒體運營經驗，積累大量優質資源(MCN機構或網紅)，人脈廣，與各平臺MCN機構，網紅等有過業務合作，整合資源運營經驗;

　　6、 較強的文字功底，能把控提案報告的質量;

媒介主管的崗位職責 篇2

　　職責

　　1、根據市場推廣計劃完成媒體策劃，展開各方面媒體合作;

　　2、媒體投放計劃的制定、投放中的監督控制及后期投放合理性分析;

　　3、輔助媒介經理進行媒體預算的制定及費用的報批管理;

　　4、新聞、專訪等稿件的媒體發放及傳播監控;

　　5、各類軟硬性媒體廣告的成本控制、合同簽訂、效果監控與簡報發布，并支持媒體商務活動及合作的策劃。

　　任職資格

　　1、新聞傳播、新聞、傳播、廣告等相關專業本科以上學歷;

　　2、2年以上媒介方面工作經驗，媒體知識豐富;

　　3、性格開朗，有良好的溝通和談判技巧，有較強的責任心和敬業精神;

　　4、文筆流暢，有較強邏輯性，可流利閱讀英文材料;

　　5、熟練運用各種辦公軟件。

媒介主管的崗位職責 篇3

　　職責：

　　1、負責媒體資源的挖掘、合作資源的合同簽訂、價格談判，提出相應競爭策略;

　　2、配合開發與服務客戶，提供面向客戶品牌的媒介支持、分析、投放評估;

　　3、管理媒體資源，與媒體、媒介進行溝通和配合，建立長期穩定的合作關系;

　　4、依具客戶個性，結合媒體現實情況，制定投放策略及提案;

　　具備以下條件：

　　1、廣告、傳媒、市場營銷、企業管理或相關專業大專以上學歷;

　　2、有二年以上廣告傳播行業經驗，其中一年以上媒介采購工作經驗者優先;

　　3、了解國內各媒體的運作模式;

　　4、具有出色的人際溝通能力;

　　5、掌握大量的媒介資源及渠道者優先;

　　6、良好的語言表達及提案能力;

媒介主管的崗位職責 篇4

　　職責：

　　1、負責媒體執行工作，包括日常咨詢、廣告位管理、制作修改排期、完成合同流程、協調廣告發布以及完成監測報告等;

　　2、處理客戶下單的工作，包括跟進制作，監管上刊，整理監測報告，跟進收款等執行層面上的事務;

　　3、日常媒體的溝通，詢價，報價，政策等工作的執行;

　　4、建立與維護媒體的良好合作關系，開拓和發展新的媒體關系

　　5、根據公司業務發展規劃和領導的指示完成工作范圍內的其他工作任務

　　任職要求：

　　1、有3年以上戶外和網絡媒體執行相關經驗

　　2、熟悉媒體運作規律，掌握各個媒體的合作特點，了解媒介市場行情;

　　3、具有良好的人際溝通及談判技巧，邏輯思維能力和執行力;

　　4、熟練操作OFFICE相關軟件，數據匯總能力強，邏輯性強，有一定的PPT項目撰寫基礎;

　　5、溝通能力佳，工作責任心強，有很強的團隊合作精神，以及良好的個人品行與職業操守;

媒介主管的崗位職責 篇5

　　職責：

　　1、對市場資源有深入了解，可以進行資源談判、辨別及引入;

　　2、跟進日常廣告投放進程，包括效果跟盯、處理廣告投放過程中出現的問題、及報表總結;

　　3、及時洞察媒體最新資訊，收集各類媒體資料;

　　4、負責維護公司與媒體間良好的合作關系;

　　5、拓展媒體合作，更新媒體資源庫。

　　任職要求

　　1、性格開朗，善于溝通，邏輯思維強。對游戲行業有充分的了解，操作過手游投放，有豐富的代理資源和渠道資源。

　　2、有2-3年工作經驗，了解行業動態，熟悉市場資源及效果情況，有自己人脈資源及關系網，有一定的談判技巧。

　　3、對數據敏感，注重細節，有強烈責任感，抗壓能力強;

　　4、思路開闊，關注互聯網熱點，有較強創意思維;

　　5、文案及審美功底良好，對產品素材有良好判斷。

媒介主管的崗位職責 篇6

　　職責：

　　1、負責建立與維護公司品牌的定位，設計與實施具體市場媒體方案;

　　2、組織、策劃品牌各項活動的推廣宣傳;

　　3、挖掘各門店當地媒體資源，建立媒介資源庫;

　　4、提升 幾何書店 社群覆蓋率，完成公司下達的指標。

　　任職要求：

　　1、市場營銷等相關專業本科以上學歷;

　　2、具備良好的軟文寫作及活動組織策劃能力;

　　3、具有豐富的全國媒體資源，可在書店門店所在城市快速建立媒體渠道;

　　4、具備文化圈層資源者為佳。

媒介主管的崗位職責 篇7

　　職責：

　　1、負責品牌風險事件的布防與公關處理;

　　2、負責媒體關系拓展、維護與廣告合作管理。

　　3、負責對投放效果進行監測和評估，及時提出或調整推廣策略;

　　4、負責拓展及維護媒體關系/公共關系，建立媒體資源庫，與全國主流財經媒體、國內主流門戶網站等媒體以及行業權威企業測評機構建立日常溝通機制，保持企業發展動態及時溝通，提升公司品牌知名度和美譽度。

　　任職要求：

　　1、 本科及以上學歷，新聞傳播、中文等相關專業;

　　2、 熟悉媒體、房地產行業，具有全國主流財經、國內主流門戶網站、新媒體等資源;

　　3、 了解房地產行業，熟悉各類推廣方法的操作流程，有3年以上上市房企品牌傳播工作經驗者優先;

　　4、 形象健康、陽光，工作積極，思維縝密，品牌意識強，具有優秀的應變能力、抗壓能力、團隊協作能力以及出色的溝通能力，掌握一定的商務談判技巧。

　　5、 具備良好的分析、文字能力，出色的溝通能力與技巧，可獨立策劃活動、執行及效果監督。

媒介主管的崗位職責 篇8

　　職責：

　　1、負責相關媒介投放方案的策劃和制訂，完成談判及購買;

　　2、負責媒介投放方案的相關執行工作，包括合同簽訂、權益執行、付款以及后期跟進和維護;

　　3、協助完成公司年度媒介投放計劃的制定;

　　4、負責分析各個地區各媒介狀況以及當地消費者媒介習慣;

　　5、負責定期對我司媒介投放效果分析和研究;

　　6、負責定期對競品媒介投放效果進行分析并研究相關應對策略;

　　7、負責維持媒體、代理公司與我司的良好關系，并管理代理公司，提高其服務質量和工作效率。

　　任職要求：

　　1、3年以上相關工作經驗，市場營銷、廣告等相關專業優先;

　　2、具有優秀的媒介數據管理和分析能力;

　　3、具有優秀的溝通協調能力和良好的創新意識和能力;

　　4、具有高度的責任感，能承受較強的工作壓力。

媒介主管的崗位職責 篇9

　　1. 按照發布單的時間、質量要求，有規劃、有效率、有結果的對接下線供應商完成廣告發布;

　　2.以天為單位及時、高效的對公司所有資源飽和表的所有數據進行準確的更新;

　　3.及時、高效的完成廣告發布所需的相關審批;

　　4.完成發布廣告的播通、播證的信息資料的收發工作，以周為單位將相關數據整理、歸檔、匯總至專業部總監處;

　　5.及時收取、整理、統計、歸檔發布的廣告資源的上畫信息、資料、照片等基礎媒介工作，根據設置的時間節點流程上報至專業部總監處審核，完成后由專業部總監提交至營銷中心總經理處校隊，在交由營銷人員提供給客戶。

媒介主管的崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、負責日常市場傳播方案制定、活動策劃與執行;

　　2、負責國際媒體關系的日常維護及拓展，與媒體建立長期穩定的合作關系，并積極拓展新的媒體資源;

　　3、負責把控海內外公關活動內容，新聞稿、聲明、媒體溝通函等發布內容審查、稿件受理、發布監控、效果調查;

　　4、負責海內外公關活動項目統籌及資源協調跟進;

　　5、負責跟進了解LED顯示產品市場環境及媒體環境，對行業動態保持敏銳感知;

　　6、負責輿情監測和媒體危機處理、處理負面新聞，保持海外品牌知名度與美譽度。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，有媒體、公關、LED顯示行業協會從業經驗，擁有豐富的海外媒體資源者優先;

　　2、熟悉海外傳播規律和媒體環境，有成功的品牌公關、市場傳播項目案例;

　　3、英語4級或以上，有流暢的中英文溝通表達能力;

　　4、自驅力，獨立思考能力，抗壓能力，較強學習能力，目標導向;

　　5、能適應國外短期出差。

媒介主管的崗位職責 篇11

　　職責：

　　1、制定新媒體平臺的戰略發展規劃;

　　2、根據整體營銷目標,制定新媒體平臺的戰略發展,管理平臺運營內容;

　　3、管理新媒體團隊，不斷培養提升下屬工作能力;

　　4、根據階段目標制定新媒體活動推廣方案，負責活動整體營銷推廣事項;

　　5、新媒體推廣的渠道建立與媒介合作;

　　6、完成公司和行業線領導交辦的其他任務;

　　7、危機公關處置。

　　任職要求：

　　1、大專含以上學歷，網絡營銷、新聞、中文、市場營銷、休閑旅游等相關專業優，35歲以內，條件優秀者學歷可適當放寬;

　　2、3~5年同類崗位相關工作經驗;

　　3、熟悉主題樂園行業特性，能具有獨公關及市場運作能力;

　　4、對行業新興/傳統媒體熟悉了解，網絡事件營銷應急事件處置及時有效;

　　5、至少熟悉云南省內各大主流媒體，了解云南省宣傳主管部門，有危機公關處置經驗。

媒介主管的崗位職責 篇12

　　職責

　　1、能夠獨立拓展媒介資源(特別是新媒體資源)，協調維護媒體關系，與媒體建立長期穩定的合作關系，并溝通開發新的媒介投放形式和投放創意;

　　2、能準確把握自身需求，獨立完成媒介推薦、分析、評估、談判、執行等工作;

　　3、有媒體資源庫管理經驗，進行公司各類型媒體規范化管理;

　　任職要求

　　1、2年以上工作經驗，擁有豐富的互聯網媒體資源，熟悉媒體渠道建立流程;

　　2、熟悉各類互聯網媒體、移動端媒體，熟悉social KOL的媒介購買形式，了解各種廣告、媒介傳播方式;

　　3、良好的溝通表達和協調能力，熟練掌握數據獲取及整理技能，輸出簡潔易懂的專業數據報告;

　　4、有4A媒介公司工作經歷、電商行業工作經驗的優先考慮