網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責(精選14篇)
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇1
職責:
1、制定公司品牌運營發(fā)展戰(zhàn)略,組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司運營目標;
2、在公司總體發(fā)展戰(zhàn)略指導下,全面負責電商平臺的規(guī)劃、搭建與運營執(zhí)行,提升公司品牌影響力,提高產(chǎn)品銷售額;
3、負責各項電商運營數(shù)據(jù)的分析、總結,按時達成各項運營指標;
4、參與公司品牌形象策劃與企業(yè)線下門店運營管理。
任職要求:
1、五年以上電商行業(yè)運營管理經(jīng)驗,三年以上品牌推廣經(jīng)驗,擅長品牌策劃推廣,具有成功的品牌推廣運營管理經(jīng)驗;
2、熟悉O2O商城運作規(guī)劃,精通微信、B2C運營推廣,如淘寶、京東等;
3、思路清晰,有敏銳的電商洞察力,具備較強團隊管理能力及溝通能力。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇2
職責:
1、負責公司網(wǎng)絡銷售跟線上平臺的整體的規(guī)劃、運營、推廣和管理;
2、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和分析,規(guī)劃產(chǎn)品定位,策劃網(wǎng)站運營、業(yè)務拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施,推動網(wǎng)站商業(yè)模式的形成和相關產(chǎn)品的設計、優(yōu)化;
3、與其他相關網(wǎng)站、媒體、行業(yè)協(xié)會及其它相關單位建立良好的業(yè)務合作關系,發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴,協(xié)調(diào)公司與客戶之間的資源,開展運營項目的推廣工作,提高有效訪問量,保證網(wǎng)絡運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務目標的達成;
4、根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對網(wǎng)絡運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估,及時調(diào)整市場策略與內(nèi)容,保證項目運營目標的持續(xù)達成;
5、根據(jù)電子商務運營特色和受眾分析,階段性、季節(jié)性地開發(fā)各類互動營銷欄目,以達成各項運營指標;
任職要求:
1、二年以上的B2C購物網(wǎng)站運營及推廣經(jīng)驗,熟悉電商平臺的運作和推廣的各種方式,有網(wǎng)站推廣的成功經(jīng)驗,能夠獨立策劃并執(zhí)行相關推廣及營銷活動;
2、思維活躍,想法新穎,能及時準確掌握網(wǎng)絡熱點并靈活運用至網(wǎng)站的平臺運營管理中;
3、具備獨立完成網(wǎng)絡店鋪內(nèi)容構架、產(chǎn)品類目策劃、活動策劃的能力,有獨立的項目管理經(jīng)驗;
4、能夠把握互聯(lián)網(wǎng)用戶需求,對產(chǎn)品、及店鋪總體界面風格有獨特見解;
5、熟悉網(wǎng)購平臺的推廣優(yōu)化;評估分析網(wǎng)站的關鍵詞,提高產(chǎn)品排名及銷量;
6、 有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能定期對相關數(shù)據(jù)進行有效分析;
7、 具有優(yōu)秀的溝通能力,團隊意識與執(zhí)行能力;
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇3
職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和經(jīng)營管理目標,制定公司網(wǎng)絡運營指標、年度計劃,建立規(guī)范、高效的運營管理體系及監(jiān)督機制并優(yōu)化完善;
2、負責公司所有活動的營銷,推廣活動的創(chuàng)意,策劃,活動方案的撰寫和實施;
3、根據(jù)公司及業(yè)務需求,制定網(wǎng)絡營銷方案及推廣策略;
4、制定及負責完成公司產(chǎn)品推廣指標和銷售指標;
5、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供良好的依據(jù);
6、研究運營數(shù)據(jù)的用戶反饋,挖掘用戶需求,調(diào)整運營策略,制定產(chǎn)品優(yōu)化方案;找到運營問題并給出有創(chuàng)意和創(chuàng)新性的解決方案,以保證運營績效的持續(xù)提升,并定期出具運營分析報告及改進意見;
崗位要求:
1、大學本科及以上學歷;
2、5年以上相關工作經(jīng)驗,三年以上互聯(lián)網(wǎng)運營管理相關經(jīng)驗;
3、擅長互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃和項目運營、數(shù)據(jù)分析等,個人綜合能力強;
4、具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光,具備很好的決策能力和團隊管理協(xié)調(diào)能力;
5、具備良好的個人品質(zhì),競爭與危機意識,有很強的抗壓能力與責任心。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇4
【職責】
1、負責公司整體網(wǎng)絡推廣和優(yōu)化工作。
2、評估、分析、改進調(diào)整網(wǎng)站各頻道關健字的設置,做好網(wǎng)站引流工作。
3、負責公司促銷資料、平時的產(chǎn)品宣傳資料以及網(wǎng)站資料的制作。
4、研究市場信息、客戶需求、競爭對手信息情報,提出切實可行的應對方案。
5、建立和維護行業(yè)主流媒體資源,高效整合利用各類媒體執(zhí)行品牌營銷計劃。
6、制定市場推廣、形象建設等具體市場政策方案,做好品牌宣傳及品牌推廣。
【崗位要求】
1、本科以上學歷, 具有3年以上實際營銷推廣經(jīng)驗。
2、熟悉各推廣渠道和方法,具有一定的媒介資源。
3、善于學習,對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力。
4、積極主動,認真負責,良好的團隊領導能力。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇5
1)修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常運營相關的制度體系、業(yè)務流程。
2)策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、增設子公司服務涵蓋范圍、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整。
3)制定公司員工工作標準并監(jiān)督實施。
4)制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃、月周任務指標,推動并確保營業(yè)指標的順利完成。
5)負責公司各崗位的人員招聘、培訓、考核、指導工作。
6)負責對子公司網(wǎng)絡服務的指導、考核、服務。
7)負責對接外圍媒資資源、合作單位,并維護關系。
8)負責與配套公司的對接和協(xié)同工作。
9)負責各類課件的內(nèi)容制作與排期。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇6
職責:
1、負責網(wǎng)絡營銷項目總策劃、戰(zhàn)略方向規(guī)劃和監(jiān)督控制,對部門績效目標達成總負責。
2、負責網(wǎng)站平臺的策劃指導和監(jiān)督執(zhí)行。
3、負責網(wǎng)站產(chǎn)品文案、品牌文案、資訊內(nèi)容、專題內(nèi)容等的撰寫指導和監(jiān)督執(zhí)行。
4、負責網(wǎng)站推廣策略總制訂以及執(zhí)行指導和監(jiān)督管理。
5、負責網(wǎng)站數(shù)據(jù)分析、運營提升。
6、負責搜索競價平臺的管理。
任職資格:
1、5年以上電子商務/網(wǎng)絡營銷工作經(jīng)驗,3年以上項目策劃、運營經(jīng)驗。
2、具備項目管理、營銷策劃、品牌策劃、網(wǎng)絡營銷等系統(tǒng)的理論知識和豐富的實踐經(jīng)驗。
3、優(yōu)秀的電子商務/網(wǎng)絡營銷項目策劃運營能力,熟悉網(wǎng)絡文化和特性,對各種網(wǎng)絡營銷推廣手段都有實操經(jīng)驗。
4、卓越的策略思維和創(chuàng)意發(fā)散能力,具備扎實的策劃功底。
5、優(yōu)秀的文案能力,能撰寫各種不同的方案、文案。
6、對網(wǎng)絡營銷商業(yè)全流程都具備策劃、運營、控制、執(zhí)行能力。
7、豐富的的管理經(jīng)驗、優(yōu)秀的團隊管理能力。
8、具有微信公眾號、微商運營經(jīng)驗更佳。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇7
1、負責公司所有品牌的網(wǎng)絡運營工作;
2、根據(jù)公司實際情況,搭建完整的網(wǎng)絡銷售渠道;
3、負責費用的投放,效果檢測和費用使用效率分析;
4、負責網(wǎng)絡運營部的工作內(nèi)容規(guī)劃、目標制定及目標分解、業(yè)績指標考核及業(yè)務技能培訓;
5、負責團隊的激勵和考核,團隊氛圍的建設;
6、負責網(wǎng)絡客服部管理,制定網(wǎng)絡客服部的管理、考核、執(zhí)行、監(jiān)督的工作;
7、數(shù)據(jù)分析:定期進行數(shù)據(jù)匯總和數(shù)據(jù)分析并向上級匯報運營狀況、渠道運作、目標規(guī)劃、投入建議及其產(chǎn)出分析等工作;
8、服從上級領導安排的其他工作。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇8
職責
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,制定產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃,不斷提升產(chǎn)品競爭力;
2、能夠獨立負責產(chǎn)品從需求、設計、開發(fā)到最終上線的整個流程;
3、定期對自身產(chǎn)品、整體行業(yè)等進行數(shù)據(jù)分析并評估,負責產(chǎn)品生命周期管理,推進產(chǎn)品優(yōu)化;
4、負責來自用戶和公司的需求調(diào)研,完成需求分析,優(yōu)化產(chǎn)品功能及設計;
5、參與網(wǎng)站建設,負責網(wǎng)站運營及推廣工作;
6、負責產(chǎn)品的用戶研究,不斷提升用戶體驗。
任職資格
1、本科或以上學歷,三年以上互聯(lián)網(wǎng)項目相關經(jīng)驗,對于用戶交互設計、UE有研究者優(yōu)先;
2、對移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深入的認識,具有移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃設計、產(chǎn)品管理的實際經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對互聯(lián)網(wǎng)農(nóng)產(chǎn)品市場有獨到的見解,具有較強的邏輯思維及創(chuàng)新意識,良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神;
4、熱愛互聯(lián)網(wǎng),對移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品具有有較高的熱情,關注行業(yè)新事物和用戶行為變化。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇9
職責:
1、制定適合公司平臺的整體運營規(guī)劃與網(wǎng)絡營銷,研究運營數(shù)據(jù)和用戶反饋,快速調(diào)整網(wǎng)絡運營策略,反饋產(chǎn)品優(yōu)化方案
2、負責網(wǎng)站SEO推廣、SEM推進,各種流量推廣的策劃、執(zhí)行與跟蹤
3、負責監(jiān)測百度、Google收錄和關鍵詞排名,研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關做法,按階段優(yōu)化提升網(wǎng)站的PR和關鍵詞排名;
4、負責網(wǎng)絡廣告投放,及第三方網(wǎng)站進行流量、反鏈交換,專題活動合作,增加網(wǎng)站的流量、訂單量和成交額;
5、負責監(jiān)控活動效果,優(yōu)化宣傳渠道和推廣文案,提升運營效果;完成推廣渠道的建設;
6、負責搜集競爭行業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)意和方案,進行調(diào)研分析,指導本公司項目的策劃執(zhí)行
7、有效領導營銷推廣工作團隊,提升團隊整體工作水平;
任職要求:
1、本科以上學歷,五年以上互聯(lián)網(wǎng)、營銷管理、新媒體運營經(jīng)驗
2、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力,有良好的管理團隊能力
3、具備優(yōu)秀的網(wǎng)絡營銷策劃運營能力,對各種網(wǎng)絡營銷推廣手段都有實操經(jīng)驗;
4、對網(wǎng)絡營銷、網(wǎng)絡商業(yè)運營的全流程都具備策劃、運營、控制、執(zhí)行能力;
5、具有良好的協(xié)調(diào)能力,對產(chǎn)品、運營數(shù)據(jù)敏感,善于發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇10
職責:
1、制定自媒體部門整體運營計劃,了解微博、微信、今日頭條號等自媒體發(fā)展趨勢;
2、收集、研究網(wǎng)絡熱點話題,結合新媒體特性,對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新;
3、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結;
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)n}活動的組織策劃執(zhí)行推廣,并做相應的活動評估報告和總結報告,同時負責微博微信媒體資源拓展,渠道運營及管理;
5、完成上級指定的其他工作;
任職要求:
1、大專以上學歷,中文學、新聞學、廣告學等專業(yè)優(yōu)先,3年以上相關工作經(jīng)驗;
2、具有較強的新聞、熱點敏敢性,有較強的文案功底;
3、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗,了解知識新媒體特點,熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
4、網(wǎng)感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強,有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件;
5、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責任感,能承受較大的工作壓力;
6、對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先;
7、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力,獨立思考能力,觀察力和應變能力;
8、有創(chuàng)業(yè)、培訓行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇11
1、建立、調(diào)整和維護供應商的關系及提高服務質(zhì)量,成本的管控。
2、能深入挖掘客服潛在需求,提供產(chǎn)品分析,進行方案策劃及落地運營的管控
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定部門工作計劃及目標選擇適合的服務商及渠道;
4、能長期出差,看遍祖國大好河山;
5、本科以上,5年以上供應商管理、采購、銷售等相關工作經(jīng)驗,汽車、保險行業(yè)優(yōu)先考慮;
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇12
職責:
1、進行市場調(diào)查和反饋,組織網(wǎng)站整體定位、風格設計、業(yè)務方向的綜合策劃,確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向;
2、組織目標市場、競爭態(tài)勢、客戶需求等的調(diào)查,撰寫市場分析與評述,創(chuàng)意新的贏利模式,策劃網(wǎng)站運營、業(yè)務拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施,推動網(wǎng)站商業(yè)模式的形成和相關產(chǎn)品的設計、優(yōu)化;
3、根據(jù)網(wǎng)站定位及運營項目策劃,確定相應欄目及其編輯方針,依此從信息源中篩選信息內(nèi)容,進行內(nèi)容的具體規(guī)劃,并制定具體運營項目的工作計劃,組織運營項目的實施;
4、與其他網(wǎng)站、運營商建立良好的業(yè)務合作關系,發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴,協(xié)調(diào)公司與客戶之間的資源,開展運營項目的推廣工作,提高有效訪問量,保證網(wǎng)絡運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務目標的達成;
任職要求:
1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗,3年以上大型網(wǎng)站運營管理經(jīng)驗;
2、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展及其趨勢有較深入的認知,精通網(wǎng)站運營,有深厚的職業(yè)資源背景,有實際網(wǎng)絡策劃運營成功案例,具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力;
3、熟悉并具有大型項目管理的能力,性格開朗,善于溝通,具備良好的團隊管理能力,能帶領團隊成員完成網(wǎng)站開發(fā)、改版及運營工作;
4、有較強的計劃與執(zhí)行能力,良好的溝通協(xié)作能力,擅于發(fā)現(xiàn)和解決問題,責任心強,踏實肯干、誠實敬業(yè),能夠承受較大工作壓力。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇13
職責:
1、全面建設和管理公司互聯(lián)網(wǎng)電商平臺運營團隊,負責網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動端的運營和維護;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定互聯(lián)網(wǎng)運營規(guī)劃,組織落實互聯(lián)網(wǎng)運營目標;
3、根據(jù)公司的運營計劃,明確網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動端的定位目標,負責網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動端的整體建設(包括網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動端內(nèi)容的整體把控、資源的調(diào)配、整合,技術的改進,以及市場運作、推廣工作);
4、提高網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動端(chanteclair天貓、天貓國際、唯品會、京東、淘寶分銷)知名度和品牌影響力,提高網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)移動端(chanteclair天貓、天貓國際、唯品會、京東、淘寶分銷)瀏覽量,協(xié)助擴大銷售量;
要求:
1、有5年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上網(wǎng)站建設和運營管理工作經(jīng)驗;
2、有大型網(wǎng)站的創(chuàng)建和整體運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導及出色的人際交往和社會活動能力,具備敏銳的洞察力和極強的決策力;
4、有較強的管理及執(zhí)行能力,能帶領團隊成員完成網(wǎng)站平臺和移動端的建設及項目運營工作;
5、具備良好的職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng),具有極強的工作責任心及忠誠度。
網(wǎng)絡運營總監(jiān)工作的基本職責 篇14
1、全面管理:負責公司的網(wǎng)絡運營管理,包括公眾號和自媒體內(nèi)容管理、社群管理、活動策劃與執(zhí)行管理、運營團隊管理、課程開發(fā)協(xié)調(diào)等。
2、制定計劃:根據(jù)公司現(xiàn)狀和發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度、季度、月度計劃與KPI指標。
3、宣傳引流:負責微信公眾號、網(wǎng)絡自媒體的內(nèi)容產(chǎn)出,為用戶提供有價值的內(nèi)容分享,從而達到引流作用。
4、活動運營:收集用戶需求信息,策劃活動方案并執(zhí)行,定期分析運營數(shù)據(jù),關注行業(yè)內(nèi)的應用和數(shù)據(jù)走向,及時調(diào)整運營策略,增強用戶客戶體驗。
5、營銷轉(zhuǎn)化:基于對用戶心理的把握和產(chǎn)品的了解,開展線上線下營銷活動,促進用戶轉(zhuǎn)化。
6、團隊建設:組建和管理運營團隊,帶來團隊高效運作,完成KPI考核。
7、協(xié)調(diào)對接:挖掘用戶需求,探索解決方案,參與課程開發(fā)以及平臺功能開發(fā)的管理。
8、運營分析報告:根據(jù)運營的開展,撰寫運營分析報告,提出合理化建議,不斷優(yōu)化運營流程
