業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)（精選3篇）
業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
職位名稱：試劑銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、完成大區(qū)經(jīng)理下達(dá)的各項考核指標(biāo)和工作任務(wù)；
2、在大區(qū)經(jīng)理授權(quán)下，做好終端客戶的業(yè)務(wù)開發(fā)和維護(hù)，并協(xié)助對轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)銷商進(jìn)行業(yè)務(wù)管理；
3、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理做好所轄區(qū)域內(nèi)地區(qū)及以上市場準(zhǔn)入的招標(biāo)；
4、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域業(yè)務(wù)范圍內(nèi)經(jīng)銷商與終端客戶之間的關(guān)系；
5、完成公司制定的銷售指標(biāo)及回款指標(biāo)，對本地區(qū)的營銷活動負(fù)責(zé)；
6、執(zhí)行公司制定的各項銷售政策，按規(guī)定完成收回貨款的工作；
7、負(fù)責(zé)按照公司上級的指導(dǎo)推廣重點(diǎn)產(chǎn)品和新產(chǎn)品；
8、完成上級交辦的.其他工作。
任職資格
1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗、藥品、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，男女不限。
2、三年以上診斷試劑、醫(yī)療器械、藥品銷售實(shí)踐工作經(jīng)驗；有三年以上診斷試劑銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力和融洽的親和力，具有良好的人際交往能力和談判技巧；
4、能夠獨(dú)立組織銷售工作，能夠適應(yīng)長期出差。
業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)企業(yè)、事業(yè)單位、政府機(jī)構(gòu)等客戶開發(fā)維護(hù)工作，制定并執(zhí)行銷售計劃并完成相應(yīng)的業(yè)績指標(biāo)（主要針對wps增值產(chǎn)品銷售工作）；
2、生態(tài)合作的建立和運(yùn)營，能夠在wps合作過程中與相關(guān)廠商建立合作伙伴關(guān)系，促進(jìn)wps增值業(yè)務(wù)的'開展；
3、能夠準(zhǔn)確理解、把握客戶需求，具有需求分析、方案設(shè)計和大客戶銷售能力；
4、從目標(biāo)客戶中尋找潛在客戶，形成可銷售的客戶資源；
5、建立客戶資源檔案，定期與客戶聯(lián)系，關(guān)注客戶的需求動向；
6、有良好的客戶意識、團(tuán)隊合作意識及敬業(yè)精神；
7、根據(jù)部門的銷售計劃，完成銷售指標(biāo)。
業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)電信運(yùn)營商及配套業(yè)務(wù)推廣渠道等商業(yè)客戶的商務(wù)關(guān)系的建立、維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展;
2.根據(jù)部門業(yè)務(wù)規(guī)劃和運(yùn)營策略,制定業(yè)務(wù)發(fā)展計劃及方案,尋找與客戶合作的切入點(diǎn)及機(jī)會,爭取業(yè)務(wù)資源及合作機(jī)會;
3.負(fù)責(zé)收集整理與業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)信息、客戶最新業(yè)務(wù)動態(tài),隨時與業(yè)務(wù)部門共享;
4.負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)、處理與運(yùn)營商客戶相關(guān)業(yè)務(wù)事宜,保證合作項目良好運(yùn)營;
5.負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)部門跟進(jìn)運(yùn)營商合作相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)的溝通和辦理,包括但不限于各類日常運(yùn)營工作、處理重點(diǎn)投訴問題等。
任職要求:
1.移動通訊行業(yè)3年以上相關(guān)工作從業(yè)經(jīng)驗,對手機(jī)增值行業(yè)及相關(guān)領(lǐng)域有深入理解;
2.在各大電信運(yùn)營商集團(tuán)公司及相關(guān)業(yè)務(wù)公司具備一定人際關(guān)系,熟悉各大電信運(yùn)營商業(yè)務(wù)合作、運(yùn)營管理流程及相關(guān)規(guī)范;
3.具備良好的銷售、溝通、資源獲取、商務(wù)談判及應(yīng)變能力;
4.良好的團(tuán)隊精神,具備說了就做的執(zhí)行力和優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力;
5.可適應(yīng)不定期的短期出差;
6.承擔(dān)業(yè)績考核目標(biāo),可承受必要的工作壓力;
7.薪資面議。