數(shù)據(jù)分析師的崗位職責（精選33篇）
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇1
崗位職責
工作職責：
1、熟練使用秒針系統(tǒng)相關(guān)軟件進行廣告監(jiān)測，提取相關(guān)數(shù)據(jù)并制作報告；
2、分析數(shù)據(jù)并對數(shù)據(jù)進行多角度挖掘，為客戶提供數(shù)據(jù)層面的策略指導；
3、負責客戶的定制化需求，提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持，滿足客戶的潛在及延展性需要；
4、與客戶及相關(guān)執(zhí)行人員的協(xié)調(diào)溝通，保證監(jiān)測活動數(shù)據(jù)的準確及有效達成；
職位要求：
1、對數(shù)字敏感，踏實，重視細節(jié)，邏輯能力與學習能力強；
2、具有團隊協(xié)作精神，協(xié)調(diào)能力強，能在壓力下保證工作效率；
3、善于從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)規(guī)律，有一定的總結(jié)概括能力，具備較強的溝通與表達能力；
4、熟練使用Excel、PowerPoint、Word等辦公軟件，對Flash軟件有一定的了解；
5、有廣告公司數(shù)字營銷工作背景優(yōu)先，無相關(guān)經(jīng)驗但認為自己能夠勝任這份工作的，同樣歡迎。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇2
1、對公司各條線產(chǎn)品優(yōu)化提供量化數(shù)據(jù)分析支持，包括產(chǎn)品定價、產(chǎn)品監(jiān)控、產(chǎn)品運營等數(shù)據(jù)分析工作；
2、負責客戶畫像分析與客戶數(shù)據(jù)進行解讀，輸出有價值的報告，支撐新產(chǎn)品目標客群定位與客群特點鎖定；
3、完成客戶所需的各種日常數(shù)據(jù)分析需求與數(shù)據(jù)分析報告；
4、設(shè)計并完成公司各產(chǎn)品日常經(jīng)營數(shù)據(jù)報表，提供各相關(guān)部門查詢，作為數(shù)據(jù)輸出窗口；
5、協(xié)助部門各項數(shù)據(jù)分析需求。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇3
負責各項目數(shù)據(jù)報告的整理和評估，向各部門推送報告，并溝通問題和解決方案;
深入理解業(yè)務，能夠基于數(shù)據(jù)分析得到有價值的信息，為業(yè)務發(fā)展提供策略和建議;
整理分析報告，向管理層提供決策數(shù)據(jù)支持;
從業(yè)務需求提取業(yè)務邏輯和數(shù)據(jù)邏輯，通過數(shù)據(jù)分析來了解需求和行為，幫助產(chǎn)品內(nèi)容團隊進行優(yōu)化;
獨立研究數(shù)據(jù)挖掘模型，參與數(shù)據(jù)挖掘模型的構(gòu)建、維護、部署和評估，引入數(shù)據(jù)分析方法及模型到實際分析工作當中。
負責分析型項目的需求調(diào)研和評估，了解需求，結(jié)合數(shù)據(jù)分析成果提供業(yè)務差異化和精細化管理服務工作;。
負責對多形態(tài)數(shù)據(jù)(結(jié)構(gòu)化、非結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化)進行診斷、匯總、管理工作。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇4
職責:
1.與業(yè)務部門對接，進行在線教育產(chǎn)品、內(nèi)容推薦策略的培訓，解答產(chǎn)品相關(guān)問題。與業(yè)務團隊溝通市場戰(zhàn)略，了解在線教育，共同完成業(yè)績項目;
2.與產(chǎn)品、研發(fā)團隊對接，及時后臺管理系統(tǒng)的問題，提出數(shù)據(jù)看板的改善方案;
3.系統(tǒng)的建立監(jiān)控分析預測體系，及時發(fā)現(xiàn)功能使用問題，優(yōu)化用戶體驗;
4.研究用戶畫像、定期進行用戶行為數(shù)據(jù)分析、梳理產(chǎn)品使用的核心場景，提高市場投放和運營策略的收益能力。
任職資格:
1.全日制本科學歷及以上，2年以上相關(guān)經(jīng)驗;
2.熟悉在線教育行業(yè);有基本數(shù)據(jù)運營的知識，有互聯(lián)網(wǎng)平臺相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.有使用易觀千帆、七麥數(shù)據(jù)等第三方數(shù)據(jù)平臺的實戰(zhàn)項目經(jīng)驗;
4.有使用神策、微信小程序、GrowingIO等數(shù)據(jù)分析工具的使用和有埋點經(jīng)驗;
5.熟悉SQL、hive、excel等數(shù)據(jù)查詢及分析工具;對數(shù)據(jù)敏感，能獨立進行數(shù)據(jù)分析;
6.能快速掌握業(yè)務知識，發(fā)現(xiàn)問題，分析問題并提出解決方案;
7.具有良好的溝通能力及抗壓能力;有優(yōu)秀的團隊合作意識，善于溝通協(xié)調(diào)各部門合作。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇5
職責：
1、數(shù)值預報模式計算及調(diào)試，平臺功能開發(fā)，環(huán)境業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;
2、網(wǎng)格化監(jiān)測大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、排放清單編制和空氣質(zhì)量模擬等工作;
3、為客戶提供項目服務過程中的各級別數(shù)據(jù)分析服務，形成數(shù)據(jù)分析報告，為客戶揭示污染過程成因、污染源與空氣質(zhì)量動態(tài)關(guān)系以及長期的大氣污染治理措施建議;
4、 負責不斷完善和創(chuàng)新數(shù)據(jù)分析架構(gòu)，不斷應用創(chuàng)新的數(shù)據(jù)分析工具，提升各類數(shù)據(jù)分析報告質(zhì)量;
5、協(xié)助不斷創(chuàng)新完善售前方案和投標方案，定期整理數(shù)據(jù)分析需求，配合各部門數(shù)據(jù)分析功能信息化;
任職要求：
1、大氣科學、環(huán)境工程、應用數(shù)學和計算科學相關(guān)學科本科及以上學歷;
2、3年以上相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)或研究經(jīng)驗，大氣科學、污染氣象學、數(shù)理統(tǒng)計分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有大氣污染防治、污染物來源解析、空氣質(zhì)量達標等相關(guān)大氣項目經(jīng)驗，通過環(huán)保工程師資格考試者優(yōu)先;
3、精通相關(guān)等辦公軟件、地圖軟件，掌握氣象、空氣質(zhì)量、高斯模型，具有較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力，對空氣質(zhì)量、氣象數(shù)據(jù)等具有統(tǒng)計經(jīng)驗。
4、掌握Origin和SPSS等數(shù)據(jù)分析軟件及NCL、GrADS、Matlab等專業(yè)繪圖軟件，了解大氣環(huán)境領(lǐng)域數(shù)值預報模式常用數(shù)據(jù)格式,如NetCDF，grd等，對空氣質(zhì)量數(shù)值預報模式如CMAQ、CMAx和WRF中尺度模式較為了解者優(yōu)先;
5、思維邏輯能力強，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和報告撰寫能力，有較強的溝通和學習能力，愿意投身于治理城市霧霾的創(chuàng)新事業(yè)中。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇6
職責：
1、協(xié)助分析師搜集行業(yè)相關(guān)信息，為相關(guān)需求者提供更準確的信息。
2、協(xié)助部門經(jīng)理完善部門管理制度。
3、協(xié)助數(shù)據(jù)分析師進行演講講座，定期為需求者講解金融二級市場最新趨勢，以及對需求者進行交易分析
4、對基本面、技術(shù)面進行分析研究，給出行情走勢分析和判斷，撰寫研究報告上交公司，
5、分析大盤行情走勢，為其他部門提供有價值的信息
任職要求：
1、年齡：20-45歲，五官端正，性格開朗，責任心強，組織紀律性;反應靈敏，執(zhí)行力強。
2、熱愛金融行業(yè)，有勵志于長期發(fā)展這個行業(yè)的意愿，
3、接受公司安排的免費、統(tǒng)一的專業(yè)學習培訓
4、具有良好的人品與職業(yè)操守，踏實細致的工作作風，良好的溝通能力和團隊合作精神。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇7
職責：
1、搜集相關(guān)的外匯市場咨詢，完善外匯品種資料庫
2、研究外匯市場相關(guān)制度，分析外匯市場相關(guān)制度
3、完成外匯演講講座，定期為需求者講解外匯市場最近趨勢，以及對需求者進行交易指導
4、對基本面、技術(shù)面進行分析研究，給出行情走勢分析和判斷，撰寫研究報告上交公司，供相關(guān)部門參考和使用，
任職要求：
1、年齡：20-55歲，五官端正，性格開朗，善于溝通，
2、本科以上學歷、專業(yè)不限、經(jīng)驗不限，免費提供0基礎(chǔ)崗前培訓
3、有經(jīng)驗者、金融相關(guān)專業(yè)者、有金融從業(yè)相關(guān)證件者優(yōu)先錄取
4、退伍軍人和應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取、免費提供0基礎(chǔ)崗前培訓
5、熱愛金融行業(yè)，有勵志于長期發(fā)展這個行業(yè)的意愿
6、接受免費統(tǒng)一的專業(yè)學習培訓和模擬訓練;
7、認同公司的發(fā)展理念，愿意與公司共同發(fā)展，具有很強的工作責任心和團隊合作精神。
8、需要具備良好的分析判斷能力，對全球外匯，大宗商品，股票市場的運轉(zhuǎn)有較深刻的認知和準確判斷的能力，能獨立完成相關(guān)領(lǐng)域的分析評論。
9、可接受公司安排的因公出差，出國深造
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇8
職責：
1、負責為客戶提供專業(yè)的投資理財、外匯信息分析研究;
2、負責公司外匯業(yè)務分析及上市報表管理;
3、負責對外匯行業(yè)的信息管理系統(tǒng)進行業(yè)務系統(tǒng)分析;
4、負責對外匯進行業(yè)務管理和分析，提出優(yōu)化管理流程的策略或建議;
5、負責跟蹤宏觀經(jīng)濟發(fā)展動態(tài)，尋找投資機會;
6、配合銷售人員進行市場營銷和客戶培訓。
崗位要求：
1、中專及以上學歷，經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè);
2、具有金融分析投資經(jīng)驗，有分析師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
3、具有豐富的金融基礎(chǔ)理論知識，善于進行行業(yè)研究和挖掘;
4、熟悉外匯股票公司決策流程和各個交易管理系統(tǒng);
5、具有較強的邏輯思維能力、創(chuàng)新和鉆研精神;
6、具有很強的文字表達能力和金融分析能力;
7、具有很強的工作責任心和團隊精神
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇9
職責：
1.定期整理交易數(shù)據(jù)，向上級領(lǐng)導賬戶分析結(jié)果;
2.按照要求進行技術(shù)和基本面規(guī)律的分析，進行數(shù)據(jù)的搜集及整理;
3.嚴格執(zhí)行公司各項制度，配合部門領(lǐng)導有關(guān)工作;
4.負責為客戶提供完善的理財計劃及信息咨詢;
5.遵守公司的各項管理制度，承辦領(lǐng)導交辦的其他工作。
要求：
1、對金融經(jīng)濟知識感興趣，希望踏足金融圈的;
2、有無經(jīng)驗亦可，金融專業(yè)以及具有操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有較強的學習能力，公司提供完善免費的交易培訓;
4、有求知欲，有集體榮譽感，有上進心，有賺錢的信心和欲望;
5、有冷靜的頭腦與不被別人影響的判斷力，能夠堅持己見。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇10
職責：
1、搜集行業(yè)相關(guān)信息，為相關(guān)需求者提供更準確的數(shù)據(jù)信息;
2、協(xié)助部門經(jīng)理完善部門管理制度;
3、定期為公司提供金融二級市場最新趨勢;
4、對基本面、技術(shù)面進行分析研究，給出走勢分析和判斷，撰寫研究報告上交公司;
5、分析走勢，為相關(guān)部門提供有價值的信息;
6、豐富市場分析能力，做出每日分析計劃，熟練掌握各種分析技術(shù);
任職要求：
1、年齡：20-40歲，五官端正，性格開朗，善于溝通;
2、為人誠實，具有責任心、上進心，較強的執(zhí)行力。
3、接受大學生在校實習、退伍軍人與應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取
4、認真實踐備入職前的試崗培訓
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗者、金融相關(guān)專業(yè)、有金融從業(yè)相關(guān)證件者優(yōu)先錄取;
6、對金融行業(yè)和投資理財有濃厚的興趣及意愿，致力于把金融行業(yè)作為事業(yè)發(fā)展方向。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇11
職責:
1、 對市場合作渠道效果數(shù)據(jù)進行分析，出具分析報告，提出優(yōu)化效果的可行性方案;
2、 產(chǎn)出部門周/月/季度運營報告，為部門決策提供數(shù)據(jù)支撐和建議;
3、 基于用戶行為、年齡、學歷等多維度分析，為市場投放提供專業(yè)建議;
4、 基于流量、轉(zhuǎn)化率等市場核心指標、異常數(shù)據(jù)監(jiān)控分析，滿足部門日常數(shù)據(jù)運營需求。
任職資格:
1、本科及以上學歷，2年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗;
2、較強的邏輯判斷，嚴謹?shù)姆治鰬B(tài)度;
3、具備敏銳的業(yè)務洞察力和數(shù)據(jù)分析技能，具備較強的分析能力;
4、自發(fā)、主動、注重細節(jié)，精益求精，積極向上。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇12
職責：
1、 清晰認識公司的業(yè)務方向和戰(zhàn)略重心,建立基于業(yè)務場景的數(shù)據(jù)分析框架和完善的數(shù)據(jù)報告流程規(guī)范。
2、 定期追蹤公司關(guān)鍵指標,并從銷售端、用戶端、活動營銷等業(yè)務層面解析大盤波動原因,洞察業(yè)務動作。
3、 基于對業(yè)務的深度理解,通過數(shù)據(jù)挖掘與分析,針對公司關(guān)鍵指標以及運營各業(yè)務線輸出專項分析報告,及時發(fā)現(xiàn)問題,為運營決策、用戶營銷、等提供決策支持和優(yōu)化方向。
4、 與產(chǎn)品、項目運營、車商運營等團隊開展跨部門協(xié)作,基于數(shù)據(jù)分析的結(jié)論提出解決方案并落地執(zhí)行。
任職資格:
1.全日制本科或以上學歷。;
2.數(shù)學,經(jīng)濟學、統(tǒng)計學、計算機、心理學等和數(shù)據(jù)處理高度相關(guān)專業(yè),3年互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗。
3.具有較強結(jié)構(gòu)化思維、邏輯思維能力,優(yōu)異的學習能力,對數(shù)據(jù)敏感,具備優(yōu)秀的信息整合和分析能力,能夠形成清晰的業(yè)務觀點和前瞻判斷,了解互聯(lián)網(wǎng)常用的數(shù)據(jù)分析方法和思路。
4. 熟練使用sql,熟悉各種數(shù)據(jù)技術(shù)平臺,例如: hadoop、 mysql等,能高效的與數(shù)據(jù)技術(shù)團隊進行溝通。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇13
職責：
1.與客戶溝通，理解、細化客戶的數(shù)據(jù)分析需求，了解客戶對數(shù)據(jù)需求背后的目的，更好地為客戶提供解決方案。需求范圍包括：企業(yè)網(wǎng)絡輿情、品牌網(wǎng)絡口碑、消費者洞察、社會化運營數(shù)據(jù)、產(chǎn)品體驗和創(chuàng)新等;
2.根據(jù)商業(yè)背景和相關(guān)行業(yè)背景，搭建清晰的研究框架，設(shè)計研究方案，將客戶需求落地;
3.基于多維大數(shù)據(jù)以及不同數(shù)據(jù)特點，使用公司自有大數(shù)據(jù)分析工具，洞悉數(shù)據(jù)背后的信息，滿足客戶的分析需求;結(jié)合自身和團隊的研究經(jīng)驗，基于數(shù)據(jù)洞察結(jié)果提出合理的解決方案和意見，提升數(shù)據(jù)價值;
4.承擔分析報告撰寫的主筆工作;
5.管理數(shù)據(jù)分析團隊，并與其它團隊高效協(xié)同工作。
任職條件
1.本科以上學歷;
2.有5年以上的咨詢公司、廣告/公關(guān)公司或大型企業(yè)市場研究或用戶研究部門工作背景;
3.對制造、快消、互聯(lián)網(wǎng)、零售等行業(yè)及商業(yè)模式有一定的了解，對數(shù)據(jù)有較高的敏銳性;
4.具備數(shù)據(jù)操作能力，熟練使用excel，熟練使用SPSS等至少一種統(tǒng)計軟件;
5.具備獨立完成PPT制作，報告撰寫能力;
6.良好的英文寫作能力，能撰寫英文分析報告;
7.良好的溝通與表達能力，能與客戶對接需求。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇14
職責：
1、能夠協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理開展機床設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析相關(guān)的科研立項、科研任務的方案設(shè)計、任務分解及實施;
2、進行數(shù)據(jù)探索和數(shù)據(jù)分析，對機床的性能建模、故障診斷、故障預測等PHM應用建模方案進行驗證和優(yōu)化，開發(fā)算法并實現(xiàn)產(chǎn)品化;
3、能夠熟練掌握主流機器學習算法原理，并能使用python語言實現(xiàn)，熟悉各種工具包;
4、能夠?qū)Χ喾N數(shù)據(jù)源進行深度診斷、組合分析、挖掘、分析和建模和模型評估，并將算法設(shè)計應用于工業(yè)領(lǐng)域，負責模型的后期優(yōu)化與驗證。
崗位要求：
1、計算機、統(tǒng)計、數(shù)學、信息技術(shù)等理科專業(yè)，211、985院校碩士及以上學歷(985院校優(yōu)先，有電氣、機械、機電、能源與動力等工科相關(guān)背景優(yōu)先);
2、熟練使用QT，labview、Python等工具;
3、能夠獨立開展研究項目;具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通能力，對工作有較強的責任心與耐心;
4、熟悉Oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫技術(shù)，熟練運用SQL;
5、有良好的數(shù)據(jù)敏感度，分析能力、邏輯思維能力強;
6、 具備較強的團隊合作意識，有良好溝通協(xié)調(diào)能力，有主動學習的能力。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇15
職責：
1、通過對數(shù)據(jù)的敏銳洞察以及定性和定量分析，迅速定位內(nèi)部問題、發(fā)現(xiàn)潛在機會，獨立編寫分析報告，并提出可落地方案; ;
2、協(xié)助推進、建立完善的業(yè)務指標監(jiān)控體系，針對異常情況協(xié)調(diào)資源進行跟蹤和深入分析;
3、梳理業(yè)務常規(guī)分析體系、常用指標體系，根據(jù)日常數(shù)據(jù)監(jiān)控及項目分析，輸出業(yè)務意見，為決策做支持，推進報表自動化項目、提升監(jiān)控數(shù)據(jù)準確性。
任職要求：
1、本科以上學歷，統(tǒng)計學、數(shù)學、計算機、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，3年以上年商業(yè)分析、運營分析經(jīng)驗;
2、具備較強的總結(jié)匯報能力，能做出深入的業(yè)務專項數(shù)據(jù)分析，并形成數(shù)據(jù)分析報告;
3、邏輯思維能力強，較強的業(yè)務和行業(yè)洞察;責任心強，踏實肯干，對業(yè)務有想法和熱情;動手和實操能力強;
4、熟悉網(wǎng)站流量分析，運營，了解各類營銷活動場景，善于活動分析;
5、熟練操作SQL、EXCEL, PPT，至少掌握一種分析工具，如R，SPSS、SAS等。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇16
職責：
1.負責公司業(yè)務、產(chǎn)品線數(shù)據(jù)、日常經(jīng)營數(shù)據(jù)的整理和分析;
2.負責業(yè)務數(shù)據(jù)分析包含但不限于，業(yè)務營收、流水，新增、減少、留存、負評等異常數(shù)據(jù)的分析;
3.深入理解業(yè)務，通過數(shù)據(jù)分析為業(yè)務團隊提供數(shù)據(jù)支持;
4.負責通過系統(tǒng)后臺的數(shù)據(jù)進行數(shù)據(jù)較驗、抽取、報送、報表查詢等技術(shù)支撐工作。
任職要求：
1.計算機、數(shù)學或統(tǒng)計學專業(yè)本科以上學歷;
2、熟悉EXCEL各類函數(shù)、對PPT等辦公軟件有一定的經(jīng)驗;
3、對數(shù)據(jù)敏感、有較強的邏輯思維能力和獨立專項分析能力;
4、具有良好的溝通能力，能清晰表達問題內(nèi)容。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇17
職責：
1、主要協(xié)助分析師工作，包括數(shù)據(jù)整理、分析，行情分析、傳達，技術(shù)分析、授課。
2、協(xié)助部門主管處理部門的日常事務;
3、協(xié)助部門部門做銷售團隊的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析;
4、負責部門文化的建設(shè)和傳播工作;
5、處理上級安排的其他工作。
職位要求：
1、喜歡金融，希望進入金融行業(yè)，實現(xiàn)財富自由的夢想;
2、需要具有良好的學習、溝通、分析判斷、執(zhí)行能力和團隊協(xié)作精神;
3、有較強的人際溝通能力，文字組織能力和口頭表達能力;
4、具備往管理崗位晉升的野心;
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇18
職責:
1、根據(jù)業(yè)務需求與數(shù)據(jù)需求，建立基于車聯(lián)網(wǎng)業(yè)務的數(shù)據(jù)分析體系;
2、提供定期運營、車輛數(shù)據(jù)報表對各項數(shù)據(jù)指標進行監(jiān)控，并進行可視化展現(xiàn);通過分析提供分析報告及進行解讀，用于洞察和了解客戶需求，以指導業(yè)務工作;
3、協(xié)助業(yè)務數(shù)據(jù)收集整理，撰寫數(shù)據(jù)分析報告，結(jié)合業(yè)務對多種數(shù)據(jù)源進行深度診斷性組合分析;
4、參與聯(lián)合建模、特征變量系列產(chǎn)品和項目規(guī)劃等，協(xié)助業(yè)務數(shù)據(jù)收集整理，撰寫數(shù)據(jù)分析報告，結(jié)合業(yè)務對多種數(shù)據(jù)源進行深度診斷性組合分析;
5、能根據(jù)測試計劃獨立執(zhí)行測試，負責對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進行分析定位和跟蹤報告，推動測試中發(fā)現(xiàn)的問題得到及時合理的解決。
6、對行業(yè)、新趨勢進行信息收集，數(shù)據(jù)處理和研究分析，并結(jié)合業(yè)務提供相關(guān)建議。
任職資格:
1、數(shù)學、統(tǒng)計、計算機、運籌學等相關(guān)專業(yè)本科或以上學歷;
2、熟悉SQL并能熟練使用各種分析工具如R、SPSS等挖掘工具;
3、具有良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析技能;
5、對大數(shù)據(jù)有興趣，良好的邏輯能力和問題分析能力，良好的團隊合作精神;
6、有 Hadoop/Spark/Storm 實際經(jīng)驗的優(yōu)先考慮，掌握數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)算法的優(yōu)先考慮;
7、具有汽車行業(yè)的意識和經(jīng)驗的優(yōu)先。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇19
職責：
1.對海量業(yè)務數(shù)據(jù)進行處理和分析，發(fā)現(xiàn)和跟蹤其中的問題。能夠從業(yè)務和產(chǎn)品的角度出發(fā)，利用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品、系統(tǒng)或是業(yè)務的瓶頸，并提出優(yōu)化的方案
2.分析海量用戶行為數(shù)據(jù)，優(yōu)化用戶生命周期流程，提升用戶規(guī)模
3.利用數(shù)據(jù)挖掘，機器學習等技術(shù)解決實際問題，比如實現(xiàn)模塊或流程自動化，業(yè)務報表系統(tǒng)的建設(shè)，離線數(shù)據(jù)流程的建設(shè)，數(shù)據(jù)可視化等
4.建立各種業(yè)務邏輯模型和數(shù)學模型，幫助公司改善運營管理，節(jié)省成本
任職要求
1.計算機、數(shù)學、統(tǒng)計相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷
2.熟練掌握：mysql、hdfs/hive/數(shù)據(jù)庫使用，較強的數(shù)據(jù)庫及 SQL 能力，并對 Hadoop 技術(shù)體系有所了解和研究
3.具備數(shù)據(jù)敏感性和探知欲、分析、解決問題的能力，能夠承受工作中的壓力，專注數(shù)據(jù)的價值發(fā)現(xiàn)和變現(xiàn)轉(zhuǎn)化
4.工作認真、負責、仔細，有良好的團隊合作精神，良好的分析問題能力、溝通技巧及數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇20
職責：
1、對營銷數(shù)據(jù)進行收集、梳理和完善及分析，提供各類數(shù)據(jù)分析報表，精通Excel函數(shù)應用以及PPT;
2、協(xié)助銷售部制定年度、季度、月度地區(qū)性銷售目標，并追蹤銷售目標完成進度;
3、各類業(yè)務數(shù)據(jù)分析匯總、趨勢分析，為流程改善和業(yè)務發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持;
4、監(jiān)督、推動部門各項工作的執(zhí)行;
任職資格：
1、本科及以上學歷，具有金融、經(jīng)濟管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上戰(zhàn)略研究相關(guān)工作經(jīng)驗，具備戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務規(guī)劃、分析研究經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、有前瞻性和洞察力，思維清晰、縝密，計劃性強，具備較強的分析研究能力和組織協(xié)調(diào)能力;
4、對數(shù)據(jù)敏感，擅長數(shù)據(jù)分析，能擅寫運營分析報告;
5、具備大型集團或企業(yè)戰(zhàn)略運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇21
職責：
1、協(xié)同團隊完成客戶委托的市場研究項目，包括項目的設(shè)計、執(zhí)行、分析、報告撰寫和匯報等;
2、配合銷售人員的客戶、項目開發(fā)，撰寫項目建議書;
3、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。
職位要求：
1、全日制統(tǒng)計學、數(shù)學、心理學、社會學、傳播學、經(jīng)濟學等專業(yè)本科以上學歷;
2、熟練使用SPSS/SAS/STATA/R/S-PLUS等相關(guān)統(tǒng)計軟件及OFFICE軟件(word/excel/ppt等);
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)者優(yōu)先;
4、使用過數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)者優(yōu)先;
5、英語四級以上水平，良好的英語聽說讀寫能力;
6、學習能力強，肯吃苦，勤鉆研，有較強的工作責任心和抗壓能力，有團隊協(xié)作及奉獻精神。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇22
職責：
1.數(shù)據(jù)體系建設(shè)：負責業(yè)務的數(shù)據(jù)體系建設(shè)，把控數(shù)據(jù)生產(chǎn)質(zhì)量把控、數(shù)據(jù)埋點規(guī)劃、日常產(chǎn)品運營優(yōu)化;
2.業(yè)務問題分析：主動識別產(chǎn)品運營問題，主導專項分析，通過數(shù)據(jù)研究和分析，改善和提升業(yè)務效果，輸出相關(guān)分析報告，包括日報，周報，月報，專項報告;
3.模型研究：分析用戶行為數(shù)據(jù)，構(gòu)建算法模型;
崗位要求：
1.本科及以上學歷，數(shù)學，統(tǒng)計專業(yè)優(yōu)先;
2.3年以上數(shù)據(jù)分析，挖掘等數(shù)據(jù)相關(guān)工作經(jīng)驗，擁有數(shù)倉建模、ETL數(shù)據(jù)抽取、報表開發(fā)、任務調(diào)度等經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.擅長溝通與匯報，具有專業(yè)的報告分析與撰寫能力，有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，善于思考、總結(jié)并具備分享精神;
4.熟練使用python,SQL,PowerBI;
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇23
職責：
1. 負責金融市場行情進行分析
2. 預判未來行情的走勢，通過各種渠道給予前端部門操作建議。
3. 有效解決前端部門提出的各類關(guān)于金融專業(yè)的問題。
任職要求：
1、形象整潔，口齒清晰，普通話流利，語言表達準確、清晰、思維敏捷，語音富有感染力，性格外向開朗
2.具有語言溝通能力及業(yè)務談判技巧，具有團隊合作、愛崗敬業(yè)精神;
3、性格堅韌，具有較強的邏輯思維能力、創(chuàng)新和鉆研精神，具備良好的應變能力和抗壓能力;
4、熟練使用office辦公軟件;
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇24
職責：
1、利用相關(guān)軟件進行金融數(shù)據(jù)的收集整理，匯總數(shù)據(jù);
2、進行基本面規(guī)律的分析和技術(shù)層面的深度分析;
3、掌握各種類別的分析方法，定期對金融市場定向研究;
4、遵守公司的各項管理制度，承辦領(lǐng)導交辦的其他工作;
任職要求：
1、全日制經(jīng)濟、金融、財務等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，有相關(guān)經(jīng)驗者可放寬至大專;
2、熟悉金融投資或二級市場具備從事相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有較強的團隊領(lǐng)導和決策能力;
4、清晰的邏輯思維能力、較強的語言表達能力和文字能力;
5、外向型，出色的人際溝通和交往能力、較強的團隊合作意識和敬業(yè)精神;
6、上述能力優(yōu)秀者，可適當放寬任職硬性指標。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇25
職責：
1 協(xié)助管理CRM系統(tǒng)內(nèi)相關(guān)數(shù)據(jù)，及制定相應數(shù)據(jù)標準。
2 協(xié)助建立并完善銷售營收數(shù)據(jù)分析及評估體系。
3 主導營收和業(yè)務檢討相關(guān)報表的定期產(chǎn)出，并按業(yè)務部門要求提出相關(guān)管理分析內(nèi)容。
4 與業(yè)務部門緊密溝通，了解業(yè)務實際情況和數(shù)據(jù)之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系。
5 以數(shù)據(jù)為依托，結(jié)合與業(yè)務人員的溝通，分析銷售日常行為動作，并給出改進建議。
6 按需求制作多維度的數(shù)據(jù)分析報表。
任職要求：
1 本科及以上學歷，統(tǒng)計學、市場管理等相關(guān)專業(yè)。
2 邏輯思維能力強，有較強的數(shù)據(jù)分析能力。
3 可熟練使用系統(tǒng)工具進行數(shù)據(jù)處理。
4 良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
5 具備較強的抗壓能力。
6 可準時獨立的完成工作。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇26
職責：
負責制定數(shù)據(jù)質(zhì)量標準、數(shù)據(jù)治理體系和流程
負責大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)平臺及大數(shù)據(jù)分析的相關(guān)工作，深度理解公司產(chǎn)品業(yè)務方向和戰(zhàn)略，負責數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)標簽及數(shù)據(jù)建模;
深入理解業(yè)務運作邏輯，利用數(shù)據(jù)分析手段對業(yè)務運作進行數(shù)據(jù)監(jiān)測、分析、統(tǒng)計，發(fā)現(xiàn)業(yè)務問題并提出行動建議;
對數(shù)據(jù)進行清洗，同時能應用先進的統(tǒng)計建模、數(shù)據(jù)挖掘、機器學習等方法建立數(shù)據(jù)模型進行場景預測;
部門領(lǐng)導交代的其他事項。
任職資格：
1、本科以上學歷，應用數(shù)學、統(tǒng)計學、計算機等和數(shù)據(jù)處理高度相關(guān)專業(yè)，3年及以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗;
2、熟悉數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)建模、主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)管理方法論，并有一定的項目經(jīng)驗;
3、根據(jù)特定的業(yè)務場景、分析需求，對業(yè)務數(shù)據(jù)進行提取、分析、挖掘、輸出數(shù)據(jù)分析報告;
4、熟練使用至少2種數(shù)據(jù)分析工具(R、SPSS、MATLAB、SAS、Python、STATA)及OFFICE軟件(word/excel/ppt等)
5、熟悉Hadoop生態(tài)環(huán)境，了解Hbase、Spark、Kafka、Storm、Flink、Flume的原理及使用
6、熟練使用Tableau\python\R等工具，具有文本分析、大數(shù)據(jù)用戶畫像分析、標簽處理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、有政務大數(shù)據(jù)等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
8、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力、文檔編寫能
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇27
職責：
1、業(yè)務數(shù)據(jù)的抽樣、清洗、轉(zhuǎn)換、整合與統(tǒng)計，深度挖掘用戶屬性，用戶行為特征，能夠建立用戶畫像;
2、能夠結(jié)合業(yè)務需求，處理數(shù)據(jù)、加工指標、分析建模，并根據(jù)不同需求運用數(shù)據(jù)挖掘方法建立模型解決實際問題;
3、設(shè)計數(shù)據(jù)分析指標體系，能夠依據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，發(fā)掘潛在問題;
4、通過用戶數(shù)據(jù)針對復雜的商業(yè)問題，設(shè)計、規(guī)劃、實現(xiàn)基于數(shù)據(jù)的解決方案，充分挖掘數(shù)據(jù)的商業(yè)價值
任職要求：
1、.計算機、統(tǒng)計學、數(shù)學、數(shù)理統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗或相關(guān)工作經(jīng)歷;
2、熟練使用一種或幾種分析統(tǒng)計及數(shù)據(jù)挖掘工具，如：python、R等;
3、能將各類業(yè)務需求轉(zhuǎn)化為適合的數(shù)學模型;
4、熟悉并能熟練使用機器學習算法，如：kmeans，SVM，決策樹，GBDT,隨機森林等;
5、良好的數(shù)據(jù)敏感度,能從海量數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果，有豐富的數(shù)據(jù)分析、挖掘、清洗和建模的經(jīng)驗
6、有模型部署經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉hive，spark優(yōu)先;
7、汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇28
職責:
1. 負責金融領(lǐng)域的大數(shù)據(jù)應用，利用機器學習建立金融行業(yè)數(shù)據(jù)模型，包括特征工程、數(shù)據(jù)建模、模型測試評估及模型應用等工作;
2. 建立高價值客戶挖掘模型、產(chǎn)品推薦模型、RFM模型、流失預測等業(yè)務模型，基于模型結(jié)果提升客戶業(yè)務價值;
3. 根據(jù)一方和三方數(shù)據(jù)源，對數(shù)據(jù)進行甄別、清洗和整合;
任職資格:
1. 本科及以上學歷，具有統(tǒng)計、數(shù)學、計算機類專業(yè)背景，有金融行業(yè)建模經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 熟悉Python/R/SAS，至少3年以上數(shù)據(jù)挖掘工作經(jīng)驗，至少親身完成一個中大型建模項目;
3. 熟悉各類機器學習算法，包括分類、邏輯回歸、XGBoot、隨機森林等，精通有監(jiān)督式學習，無監(jiān)督式學習，并使用最優(yōu)化理論提升模型性能;
4. 自我驅(qū)動能力很強，積極學習能力較強，善于溝通，團隊協(xié)作能力優(yōu)秀;
5. 對銀行業(yè)務特別是零售銀行、風控業(yè)務了解優(yōu)先
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇29
1. 在SIS部門經(jīng)理領(lǐng)導下開展工作
2. 在分管區(qū)域范圍內(nèi)對銷售系統(tǒng)、模式執(zhí)行、人員培訓、BUDDY執(zhí)行、模式安裝&運作維護、健康檢查等項目健康發(fā)展負有責任
3. 對分管的模式，在熟悉了解的基礎(chǔ)上，對其在安裝中的問題、執(zhí)行中的問題能及時發(fā)現(xiàn)并予以調(diào)整(模式方案)予以糾正
4. 主動從各模式橫向比較的數(shù)據(jù)分析中發(fā)現(xiàn)問題，提出解決方案
5. 定期的到實際運作線發(fā)現(xiàn)銷售執(zhí)行、銷售系統(tǒng)模式存在的問題、機會點，提出解決方案
6. 適時的制定有關(guān)于銷售系統(tǒng)、銷售模式執(zhí)行的激勵和考核方案，并在實踐中根據(jù)變化不斷改進
7. 經(jīng)常的橫向比較模式費用的投入和銷量回報情況，在量化分析的基礎(chǔ)上提出解決方案和建議
8. 對于嚴重違反模式規(guī)定的運作情況，要求現(xiàn)場給予直接制止，并及時書面匯報上級，保證模式的健康性
9. 具有良好的與各銷售單位、營業(yè)所溝通的技巧，以正確的管理理念服務于一線
10. 完成領(lǐng)導交辦的工作
11. 模式費用審核在規(guī)定時間內(nèi)反饋
12. 完成領(lǐng)導交辦的其他任務
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇30
1.協(xié)助經(jīng)理整理金融數(shù)據(jù)分析報告，以及每日早間匯評報告
2.上傳下達各種辦公文件，接收傳真
3.帶領(lǐng)新員工熟悉公司辦公環(huán)境以及講述公司經(jīng)營規(guī)模
4.指導新員工交易技術(shù)
5.接受整理簡直交易員的交易記錄并做出分類和分析
6.配合經(jīng)理完成每月崗位任務獲取崗位分紅
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇31
職責：
1.負責與客戶溝通，準確把握客戶需求，對業(yè)務數(shù)據(jù)進行梳理分析，輸出優(yōu)質(zhì)分析報告，為管理層提供決策支持;
2.根據(jù)客戶需求，結(jié)合公司數(shù)據(jù)挖掘工具對數(shù)據(jù)進行分析、挖掘，并輸出相關(guān)分析報告;
3.深入業(yè)務，理解業(yè)務運作邏輯，利用數(shù)據(jù)分析手段，發(fā)現(xiàn)業(yè)務問題并提出行動建議;
4.對業(yè)務運作進行數(shù)據(jù)監(jiān)測、分析、統(tǒng)計，持續(xù)改進產(chǎn)品與運營策略;
5. 對數(shù)據(jù)進行清洗，同時能應用先進的統(tǒng)計建模、數(shù)據(jù)挖掘、機器學習等方法建立數(shù)據(jù)模型進行場景預測;
6.對文本數(shù)據(jù)進行分析，建立標簽，對標簽處理及持續(xù)優(yōu)化;
7.部門領(lǐng)導交代的其他事項。
任職要求：
1.本科以上學歷，應用數(shù)學、統(tǒng)計學、計算機等和數(shù)據(jù)處理高度相關(guān)專業(yè)，3年及以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗;
2.對數(shù)據(jù)敏感，具有較強結(jié)構(gòu)化思維、邏輯思維能力，對數(shù)據(jù)敏感，具備優(yōu)秀的信息整合和分析能力，能夠形成清晰的業(yè)務觀點和前瞻判斷;
3.熟練應用python、R等工具進行數(shù)據(jù)清洗，具有文本分析，大數(shù)據(jù)用戶畫像分析、標簽處理、優(yōu)化相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.熟練使用至少3種數(shù)據(jù)分析工具(excel、R、spss、python等);
5.熟悉機器學習算法，如回歸、聚類、分類、神經(jīng)網(wǎng)絡、自然語言處理等，有應用算法數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗(3年以上)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.工作細致、專業(yè)、嚴謹，追求工作結(jié)果的準確及過程的高效;有支撐運營商或政府機構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
7.為人誠信正直、有責任心、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力，具備獨立開展分析工作能力;
8.自我驅(qū)動，能夠獨立推動問題解決。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇32
職責：
1、負責業(yè)務指標體系的完善和優(yōu)化;
2、負責構(gòu)建各種分析和預測模型，跟蹤和分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)潛在的缺陷與機會，為業(yè)務決策提供數(shù)據(jù)支撐;
3、根據(jù)業(yè)務發(fā)展趨勢，構(gòu)建預警模型，便于業(yè)務人員及時發(fā)現(xiàn)問題;
4、對經(jīng)營中存在的問題點、困難點，給出數(shù)據(jù)支持、分析建議;對重要業(yè)務的變化進行專門的研究并形成分析報告。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，計算機、數(shù)學、信息、統(tǒng)計分析等相關(guān)專業(yè);
2、五年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(同時擁有建模經(jīng)驗更好);
3、至少熟練掌握一種數(shù)據(jù)庫軟件和數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析軟件(如Oracle、Mysql、SPSS等);
4、對BI有一定的認知和了解，能夠快速上手使用BI軟件;
5、具有較強的業(yè)務理解能力、數(shù)據(jù)分析能力和溝通理解能力;
6、具備良好的邏輯思維和表達能力，可從不同的業(yè)務視角分析數(shù)據(jù)、呈現(xiàn)數(shù)據(jù)。
數(shù)據(jù)分析師的崗位職責 篇33
職責：
1、負責具體數(shù)據(jù)分析需求的實施工作，協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務方和數(shù)據(jù)管理方協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)資源;
2、制定數(shù)據(jù)分析主題工作方案，制定項目實施任務計劃;
3、基于海量用戶行為，建立用戶營銷數(shù)據(jù)挖掘模型，獨立或參與完成模型的構(gòu)建、維護、部署和評估工作;
4、負責分析主題相關(guān)的日常溝通，協(xié)助項目經(jīng)理把控客戶需求邊界，管控實施進度;
5、配合項目經(jīng)理編寫相關(guān)項目交付文檔、匯報材料，以及項目主題相關(guān)的交付工作;
6、配合項目經(jīng)理及業(yè)務方，對大數(shù)據(jù)分析應用技術(shù)進行可行性研究工作;
任職要求：
1、具有獨立的需求溝通、方案編制、模型開發(fā)能力;
2、熟練使用SQL、R、Python等數(shù)據(jù)分析編程語言;
3、熟悉企業(yè)數(shù)據(jù)分析應用流程和技術(shù)架構(gòu)，具備完整的企業(yè)級數(shù)據(jù)分析項目工作經(jīng)驗，有自然語言處理、文本分析經(jīng)驗尤佳;
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析報告、匯報材料等文檔編輯能力，具備一定的數(shù)據(jù)可視化能力;
5、具備良好的文檔編輯能力，從事過電網(wǎng)數(shù)據(jù)分析、咨詢服務工作者尤佳;
6、掌握一定Linux系統(tǒng)操作能力，有數(shù)據(jù)分析環(huán)境部署經(jīng)驗;
7、對Hadoop、Spark、Hive等大數(shù)據(jù)技術(shù)有一定了解;
8、對Greemplum、PostgreSQL、Oracle、MySql等數(shù)據(jù)倉庫技術(shù)有一定了解;
9、具備較強的溝通能力強和服務意識，有扎實的數(shù)學基礎(chǔ)，嚴謹?shù)乃季S邏輯，學習能力強，能快速理解客戶需求，并提出可行的解決方案。