區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述（通用33篇）

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇1

　　職責

　　1、負責對所轄區(qū)代理商、分銷商的篩選和管理;

　　2、完成公司對所轄區(qū)域制定的銷售目標;

　　3、代理商銷售網(wǎng)絡信息的收集、統(tǒng)計、分析;

　　4、做好本區(qū)域的市場調查工作并及時反饋給上級領導;

　　5、負責按照公司銷售政策與客戶簽訂銷售協(xié)議并監(jiān)督執(zhí)行;

　　6、負責處理好本區(qū)域銷售過程中發(fā)生的產(chǎn)品質量問題、竄貨問題、客戶投訴等問題;

　　7、負責做好本區(qū)域掛網(wǎng)工作、中標后市場開發(fā)、品種配送等工作;

　　8、負責完成公司安排的其他工作;

　　任職資格

　　1、了解醫(yī)藥學基礎知識及藥品管理相關法規(guī)、熟悉廣東省醫(yī)藥掛網(wǎng)相關政策法規(guī);

　　2、具有良好的溝通及談判能力、協(xié)調能力、良好的精神風貌和社交禮儀;

　　3、具有良好的行業(yè)內工作背景和口碑，具有招商和代理商管理的工作經(jīng)驗;

　　4、具有相關產(chǎn)品招商經(jīng)驗、區(qū)域代理商客戶資源、處方藥推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇2

　　職責：

　　1、熟悉醫(yī)藥行業(yè)精準招商模式，負責公司產(chǎn)品在所轄區(qū)域招商代理開發(fā)、談判、協(xié)議簽訂和代理商管理工作;

　　2、負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理，與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關系，并負責該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作;

　　3、負責已開發(fā)區(qū)域的產(chǎn)品上量管理;

　　4、了解招商政策，做好市場調研、分析及時反映市場動態(tài)信息;

　　5、完成年度銷售計劃及目標;

　　6、參與重大招商的談判與合同簽訂;

　　7、負責代理商的管理與考核，激發(fā)和調動代理商的工作熱情達成年度目標。

　　崗位要求：

　　1、醫(yī)藥相關專業(yè);

　　2、有1年以上的銷售或招商經(jīng)驗;

　　3、有等級醫(yī)院客戶資源者優(yōu)先;

　　4、良好的人際溝通及演講能力;

　　5、良好的組織能力和執(zhí)行力;

　　6、能吃苦耐勞，有上進心，愛學習，注重溝通與團隊協(xié)作;

　　7、服務意識強，有超強的事業(yè)心，具有強烈的晉升欲望;

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇3

　　職責

　　1、負責所轄區(qū)域內產(chǎn)品的招商推廣工作;

　　2、負責與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務;

　　3、負責代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關系;

　　4、收集轄區(qū)市場信息，并及時反饋;

　　5、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案。

　　任職資格

　　1、專科及以上學歷，市場營銷、生物、醫(yī)學、藥學等相關專業(yè);

　　2、有醫(yī)院皮膚科或化妝品營銷經(jīng)驗及公立私立醫(yī)院械字號產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、熟練產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

　　4、有出色的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通能力;

　　5、誠實守信、勤奮敬業(yè)。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇4

　　職責：

　　1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃，制定部門加盟招商計劃，保證項目招商進度，完成招商任務及指標;

　　2、負責東北區(qū)域市場的開發(fā)及市場調研，根據(jù)實際需要規(guī)范招商流程、制定招商方案、選址標準、投資標準等;

　　3、拓展適合品牌發(fā)展的加盟商，并對加盟商進行選擇和評估，進行合作談判、跟進及合同簽訂;

　　4、負責協(xié)助加盟商做好開業(yè)前籌備工作及加盟商開業(yè)指導工作，深耕品牌影響力;

　　5、完成上級安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、有連鎖加盟招商五年以上工作經(jīng)驗，尤其鞋服類連鎖加盟招商經(jīng)驗，熟悉遼寧市場優(yōu)先錄用;

　　2、全日制本科以上學歷，市場營銷等相關專業(yè);

　　3、思維活躍，熱情大方，具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調與開拓市場的能力;

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇5

　　職責：

　　1、負責指定區(qū)域的招商工作，完成銷售目標。

　　2、負責發(fā)貨、回款等商務工作。

　　3、區(qū)域內經(jīng)銷商的管理與服務，開發(fā)空白市場。

　　4、建立健全客戶信息檔案。

　　任職要求：

　　1、醫(yī)學、藥學等相關專業(yè)，大專及以上學歷，有2年以上的工作經(jīng)驗。

　　2、熟悉應用辦公軟件，有較強的表達能力，善于溝通，有簡潔流暢完整的寫作能力。

　　3、性格正直、誠信、有激情，有良好的組織協(xié)調能力，團隊協(xié)作能力，執(zhí)行力強。

　　4、家在本地，有當?shù)貐^(qū)醫(yī)藥營銷網(wǎng)絡資源和公共事務資源。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇6

　　職責：

　　1、建立和完善區(qū)招商管理制度及流程，逐步完善部門職能、加強團隊優(yōu)化、管理;

　　2、組織實施市場趨勢分析、競爭環(huán)境分析、相關行業(yè)信息及加盟商動態(tài)分析，開拓優(yōu)質全國加盟經(jīng)銷商;

　　3、完成部門招商工作計劃、業(yè)績任務計劃;

　　4、負責將招商加盟任務合理分解，并負責年度及各階段招商加盟指標的達成;

　　5、負責制定市場的各項費用預算，并在組織實施過程中進行費用控制;

　　6、負責加盟招商活動的策劃、組織、實施和評估，主持招商談判工作;

　　7、負責區(qū)域加盟商的考察和評估; 保證網(wǎng)絡的開拓與合理布局;確保公司良性連鎖經(jīng)營和拓展;

　　任職要求：

　　1.市場營銷、電子商務類大專以上學歷;

　　2.外埠加盟類相關區(qū)域管理經(jīng)驗2年以上工作經(jīng)驗,能適應短期不定期出差;

　　3.具有較強的溝通能力，市場開發(fā)能力，具備獨立處理問題的能力;

　　4.數(shù)據(jù)分析能力強，能吃苦耐勞,配合部門領導完成其他工作。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇7

　　1、根據(jù)部門工作目標擬定項目招商目標和方案，向上級匯報并接受公司考核。

　　2、輔助上級制定租賃過程中的百問、流程、價格表、租賃合同、客戶服務等全流程工作，并承擔主要工作量。維護租戶、客戶、物業(yè)公司、渠道人員等多方關系。

　　3、項目租賃推廣、費用計劃等前期準備工作。配合形象和品牌提升。

　　4、客戶拓展和渠道發(fā)展，最快化實現(xiàn)招租目標。

　　5、按照部門安排向業(yè)主提供租賃服務并簽署相關租賃代理協(xié)議，并創(chuàng)造相應效益。

　　6、 維護租戶、客戶、物業(yè)公司、渠道人員等多方關系。

　　7、 協(xié)調業(yè)主和租戶辦理租金、保證金等款項的交納、裝修、開業(yè)等服務工作。

　　8、 部分寫字樓租賃相關的協(xié)助客服工作。

　　9、 完成領導交代的其它工作。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇8

　　1、負責集團內外商鋪及寫字樓的招商及進場管理工作;

　　2、負責制定招商、市場調查、商業(yè)規(guī)劃等相關管理制度及規(guī)范，組織制定招商計劃及時間進度計劃;

　　3、對商戶日常經(jīng)營進行監(jiān)督及物業(yè)管理服務，根據(jù)商戶情況及時與業(yè)主溝通;

　　4、處理日常經(jīng)營中的商戶問題，并向業(yè)主在品牌和經(jīng)營方面提出合理的調換建議;

　　5、商戶調整的招商推進，營運期招商規(guī)劃及實施;

　　6、項目周邊市場需求調查，制定行業(yè)市場調查方案，定期進同類市場調查，分析業(yè)態(tài)匯總調查數(shù)據(jù)，了解行業(yè)動態(tài);

　　7、重點意向商戶公關談判，租賃意向達成及簽約跟蹤;

　　8、根據(jù)集團整體布局，對簽約期滿商戶進行續(xù)租及鋪位調整談判;

　　9、招商團隊培訓和管理，提升團隊成員專業(yè)能力。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇9

　　職責：

　　1、負責各自區(qū)域的新店指標按時按量達成;

　　2、制定各自區(qū)域的渠道開店策略;

　　3、負責各自區(qū)域內新店拓展、尋找意向加盟商;

　　4、負責各自區(qū)域的門店優(yōu)化工作;

　　5、負責跟進各自區(qū)域大型連鎖物業(yè)開店工作。

　　任職資格:

　　1、形象良好，普通話標準;

　　2、性格活潑開朗，具備較強的語言表達與溝通協(xié)調能力;

　　3、具備良好的職業(yè)道德及團隊協(xié)作精神;

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇10

　　1、負責制定招商策略及執(zhí)行計劃;

　　2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，完成招商任務;

　　3、負責對潛在站點開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作;

　　4、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料、定期回訪客戶。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇11

　　職責：

　　1.收集、開發(fā)多種渠道或自有渠道拓展業(yè)務，并輔助渠道完成當?shù)卣猩倘蝿?

　　2.參與籌備和執(zhí)行各地招商活動，不斷開發(fā)渠道，維護現(xiàn)有渠道;

　　3.收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋最新信息;

　　4.具體渠道招商工作的洽談、簽約，及時完成渠道檔案建立、管理、更新;

　　5.協(xié)調企業(yè)內部資源，提高渠道滿意度。

　　任職要求：

　　1.45歲以下，大專及以上學歷，財務、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2.至少5年以上石油化工相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉各地石化行業(yè)政策法規(guī);

　　3.具有較強的商務談判能力，認同企業(yè)文化，有很強的求知欲望和學習能力;

　　4.有責任感，善于溝通，邏輯思維能力以及語言表達能力強;

　　5.有一定抗壓力，執(zhí)行力強，有良好的團隊合作與服務意識;

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇12

　　1、制定及執(zhí)行租務招商策略

　　2、尋找及引進與項目相合適的商戶，平衡商戶組合, 準備招商材料，安排各項招商工作有計劃地開展

　　3. 參與市場研究和商業(yè)規(guī)劃，對商業(yè)資源、信息進行收集、整理并及時反饋市場動態(tài)及商戶相關信息，提供合理化建議

　　4. 與目標商戶洽談，簽訂租務合同及后期管理，建立、維護與商戶間的良好的合作關系

　　5. 完成上級交代的其他任務

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇13

　　職責：

　　1、基于公司戰(zhàn)略，開展與國內運營商業(yè)務拓展和合作構建，負責運營商各省公司、各專業(yè)公司的客戶關系維護及業(yè)務拓展;

　　2、整合公司各產(chǎn)品線資源，與運營商集團及省公司開展各項合作，負責商務談判與業(yè)務實施等具體事項;

　　3、 負責運營商渠道政策了解、關系拓展、模式創(chuàng)新;

　　4、獨立完成商務談判，并維護商務合作關系，對整個商務合作的過程和結果負責，規(guī)劃合作項目計劃及進度執(zhí)行;

　　5、完成分公司拓展和招商指標的達成

　　任職條件：

　　1、熟悉行業(yè)知識，有較強的創(chuàng)新能力，拓展新的渠道，了解線上及線下推廣形式;

　　2、 具有線下渠道資源，特別是快消品、服裝品牌等渠道建設資源和經(jīng)歷;

　　3、卓越的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度，較強的計劃性、協(xié)調能力和談判能力，具備良好的客戶溝通親和力和堅定的意志力;

　　4、具備良好的團隊協(xié)作、組織協(xié)調能力及較強的分析問題、應對解決問題能力;

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇14

　　1、負責組織公司各項目商業(yè)市場調研，確定招商業(yè)態(tài)、規(guī)劃布局;

　　2、負責組織制定新項目招商方案及招商政策和租金價格制定等工作;

　　3、負責組織各項目招商工作計劃的制定并監(jiān)督實施;

　　4、負責組織建立項目招商團隊，指導招商工作流程，監(jiān)控招商工作執(zhí)行;

　　5、負責發(fā)展重點品牌的洽談、戰(zhàn)略聯(lián)盟的簽定，包括談判條件的確定，并負責各項目品牌資源的整合，建立品牌資源庫;

　　6、負責審核各項目招商宣傳工作方案;

　　7、組建務實、高效的招商團隊，并負責員工日常業(yè)務培訓;

　　8、開源節(jié)流，為公司創(chuàng)造效益，控制費用，為公司降低運營成本;

　　9、負責招商渠道資源選擇與管理。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇15

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略布局，負責空白市場開發(fā)及招商工作;

　　2、執(zhí)行公司招商政策，制定市場拓展計劃，完成拓展目標;

　　3、負責與客戶進行商務談判、合同簽訂等工作;

　　4、開展市場調研及行業(yè)信息分析工作;

　　5、負責招商渠道的維護及拓展。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇16

　　職責：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和區(qū)域代理商布局，完成公司下達的區(qū)域招商任務

　　2、挖掘區(qū)域互聯(lián)網(wǎng)渠道資源，開展招商工作，包括前期洽談、跟進、簽約

　　3、做好意向代理商畫像，收集梳理區(qū)域里對標代理商信息，持續(xù)跟進轉化意向代理商。

　　4、做好新代理商有贊業(yè)務的規(guī)劃和啟動準備，招商完成后配合渠道經(jīng)理做好新代理商的順利交接。

　　崗位要求：

　　1、熟悉保險/直銷/微商/社交電商/教育培訓/美業(yè)/家居家裝等零售行業(yè)

　　1、有渠道開拓和產(chǎn)品銷售3年以上工作經(jīng)驗，不少于1年互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品招商經(jīng)驗，

　　2、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，快速的學習能力以及市場競爭意識;

　　3、具備線下招商和演講能力，有較強的團隊合作意識

　　4、有很強的目標感和自驅力，能夠適應長期出差。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇17

　　1、項目開業(yè)前根據(jù)計劃對項目周邊重點客戶拓展、完成提前簽約、蓄客工作;

　　2、收集整理客戶銷售渠道數(shù)據(jù)，進行市場調研，了解目標市場的客源流向，提交分析報告;

　　3、熟悉項目內各項服務設施及各類合同條款、價格，建立門店的各項規(guī)章制度，開展門店培訓工作;

　　4、完成銷售計劃，根據(jù)計劃完成客戶業(yè)務拓展及客戶接待工作，建立良好的客戶關系;

　　5、定期向上級提交銷售報告、業(yè)績統(tǒng)計、市場調研情況、公寓日常存在問題及建議;

　　6、建立良好的公共關系，協(xié)助公共設施設備管理及保潔、保安、維修工作情況檢查，及時處理突發(fā)事件。

　　招商經(jīng)理工作職責最新合集

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇18

　　1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進行目標分解;

　　2、根據(jù)公司與市場要求，通過各種渠道跟潛在代理商建立關系 尋求加盟合作機會并完成招商業(yè)績;

　　3、積極做好日常拜訪工作，拓展新市場區(qū)域，建立和維護代理商檔案;

　　4、維護與代理商長期良好的合作關系，保持公司品牌形象，提高代理商滿意度;

　　5、負責全國范圍招商工作，包括談判、簽約及合同執(zhí)行。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇19

　　1、配合招商經(jīng)理制定（百大新天地、百大國際派）餐飲娛樂業(yè)態(tài)招商方案，完成招商費用預算制定和控制；

　　2、拓展商戶，進行洽談，確定商戶，根據(jù)需要，協(xié)調外部專業(yè)機構開展招商工作；

　　3、與商戶溝通，分析入駐商戶經(jīng)營狀況，改善經(jīng)營條件，提出經(jīng)營建議，調整合作條件；

　　4、建立招商數(shù)據(jù)庫，研究招商資源、渠道以及專業(yè)方法，完善招商的模式和方法，通過多種渠道尋找適合的商戶，建立商戶數(shù)據(jù)庫。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇20

　　崗位職責：

　　1、通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息，并做好前期招商服務工作；

　　2、協(xié)助公司組織、執(zhí)行招商會議及媒體廣告發(fā)布事宜；

　　3、落實公司商戶進入、退出管理機制，跟蹤商場招商進度；

　　4、執(zhí)行上級布置的其他工作。

　　任職要求：

　　1、熱愛銷售，一年以上商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗，曾參與或主持過商業(yè)項目的具體招商工作，具有良好招商業(yè)績，熟悉商戶拓展、招商接待、招商租賃談判等工作流程和基本要求；

　　2、具備商業(yè)相關知識，迅速挖掘項目賣點，有較強的搜尋和聯(lián)絡客戶、商業(yè)資源的能力；

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有親和力，具有較強的溝通能力及交際技巧；

　　4、具備一定的.市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

　　5、有責任心，能承受較大的工作壓力，有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；

　　6、專科及以上學歷，房地產(chǎn)相關、市場營銷等專業(yè)

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇21

　　職責：

　　1、在全國各地尋找財務記賬公司或者稅務籌劃行業(yè)感興趣的公司，進行開發(fā)代理商業(yè)務，并做好代理商的合作溝通追蹤以及維護工作。

　　2、根據(jù)公司代理商引進政策，引進優(yōu)質代理商;對以合作的代理商進行業(yè)務指標跟進并引導達成;

　　3、了解代理商實際運營狀態(tài)，優(yōu)化當?shù)劁N售工作;

　　4、完成公司每個月規(guī)定的招商指標;公司有資源，需要與客戶聯(lián)系與維護，會場簽約及引進代理商達成協(xié)議;

　　5、負責組建整個招商團隊;

　　崗位職責：

　　1、學歷不限，至少1年以上招商經(jīng)驗或人力資源外包、代帳、財稅經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、至少2年以上銷售工作經(jīng)驗;極強的溝通、判斷和應變能力，熟練談判流程與技巧，善于處理復雜人際關系，較強的業(yè)務指導能力，有管理和帶領團隊的經(jīng)驗;

　　3、成熟干練，責任心強，品行端正;

　　4、熟練運用excel，ppt，word，pdf，xmind等專業(yè)辦公軟件;

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇22

　　1、負責公司新零售業(yè)務渠道的招商和拓展工作，合作伙伴的洽淡與對接，完成績效目標；

　　2、貫徹執(zhí)行公司的.項目合作及流程，根據(jù)拓展任務制定銷售策略及計劃，并跟蹤實施；

　　3、建立和維護目標客戶的客情關系，提升公司的品牌好感度及影響力；

　　4、有效收集客戶或準客戶提出的需求，從拓展業(yè)務數(shù)據(jù)中找出問題，并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃。

　　5、有針對性的做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息，善于總結與分析；

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇23

　　崗位職責：

　　1、負責食品項目平臺招商，制定招商策略及執(zhí)行計劃。

　　2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，帶領招商團隊完成既定招商任務。

　　3、負責公司相關招商會的籌備、執(zhí)行實施。

　　4、負責對潛在客戶開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作。

　　5、負責調查市場動態(tài)，及時調整品牌，優(yōu)化品牌結構。

　　6、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動。

　　7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實。

　　應聘要求:

　　1、本科及以上學歷，從事過大型食材供應鏈招商經(jīng)驗優(yōu)先。

　　2、有大型餐飲、全鏈條招商運營經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、有第三方商超供應鏈運營經(jīng)驗優(yōu)先。

　　4、5年以上相關職位管理經(jīng)驗，有餐飲食材、酒店管理行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

　　5、有優(yōu)秀的項目招商資源及人脈，具備互聯(lián)網(wǎng)營銷思維。

　　6、能承受一定的壓力，高度認同并擅長打造有超強執(zhí)行力的團隊。

　　7、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的.能力，學習能力強，邏輯性強和良好的語言表達能力。

　　8、能夠適應出差。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇24

　　a、根據(jù)部門制定的整體工作計劃，制定本組招商計劃和總體任務的分解方案，帶領團隊完成每月招商任務。

　　b、負責本部門的產(chǎn)品，進行調查分析，收集信息，向上級遞交分析調查報告。

　　c、負責每周招商工作匯報、包括業(yè)績、招商目標、個人評估，評估市場有待解決問題、成交因素。

　　d、保持與上下級之間的聯(lián)絡和傳達工作。

　　e、負責新進代理商的洽談和簽約工作。

　　f、協(xié)助招商專員引進新的代理商，及時掌握招商專員的代理商情況。

　　g、安排監(jiān)督和布置招商組員的每天工作內容。

　　h、負責向總監(jiān)匯報即時的招商情況。

　　i、負責總監(jiān)安排的其他工作。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇25

　　職責：

　　1、貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則 ;

　　2、負責本區(qū)域市場經(jīng)銷商和分銷商的招商和維護，完成公司下達的銷售任務指標 ;

　　3、負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行 ;

　　4、為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務,維護好客戶關系 ;

　　5、收集并整理與公司有關的市場信息，完成上級交代的其它工作 。

　　崗位要求：

　　1、中專及以上學歷，專業(yè)不限 ;

　　2、性格外向，具有較強的溝通能力，有家具、建材行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、熱愛銷售，處事靈活，吃苦耐勞，能承受較強的工作壓力 ;

　　4、有遠大的理想并準備為之拼搏 。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇26

　　職責：

　　1.制訂銷售計劃，并對所轄區(qū)域內銷售指標進行分解，組織實施，完成部門分配的銷售目標。

　　2.根據(jù)公司標準，發(fā)掘、篩選和管理所轄區(qū)域目標客戶，并協(xié)助、敦促目標客戶的開發(fā)和上量。

　　3.建立并不斷完善客戶信息檔案和溝通記錄，健全銷售梯隊和網(wǎng)絡，完成市場的布局。

　　4.與客戶簽署協(xié)議，并跟蹤協(xié)議的履行，及時監(jiān)控終端流向數(shù)據(jù)，并進行分析和總結。

　　5.準確專業(yè)地傳遞所轄區(qū)域產(chǎn)品信息，幫助客戶進行產(chǎn)品的內部培訓和院內外學術推廣。

　　6.密切關注市場動向和競品信息并及時上報，為公司制定策略提供有利依據(jù)和合理化建議。

　　7.維護與重點客戶長期、深入的合作關系，建立公司及產(chǎn)品的良好形象。

　　8.根據(jù)公司的管理要求，及時、準確地完成各類工作報告和報表。

　　任職要求：

　　1.醫(yī)學、藥學相關專業(yè)，大專及以上學歷;

　　2.具有臨床招商及推廣相關工作經(jīng)驗， 熟悉當?shù)厥袌霏h(huán)境;

　　3.具有3年以上團隊管理經(jīng)驗;

　　4.在省內有良好的招商資源，實現(xiàn)醫(yī)院快速開發(fā);

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇27

　　職責：

　　1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商區(qū)域內的招商策略、網(wǎng)絡建設、市場布局;

　　2、負責經(jīng)銷商、代理商開發(fā)，保證產(chǎn)品的開發(fā)和穩(wěn)定供應，以形成規(guī)模銷售;

　　3、建立和完善區(qū)域醫(yī)院的銷售網(wǎng)絡，配合代理商開拓及覆蓋市場，提高市場占有率;

　　4、協(xié)助市場部做產(chǎn)品市場推廣方案的執(zhí)行，提高品牌知名度;

　　5、對代理商的醫(yī)院進行產(chǎn)品培訓和技術指導。

　　任職要求：

　　1、醫(yī)學或藥學相關專業(yè)專科以上學歷者優(yōu)先考慮;

　　2、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡資源，以及相關經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、具有較強的商務談判能力、客戶溝通能力、團隊協(xié)作能力、思維敏捷，判斷力強，善于捕捉商務合作機會;

　　4、工作認真負責，吃苦耐勞，敢于承擔責任，富有工作激情，能適應長期出差。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇28

　　1、針對開發(fā)市場進行區(qū)域招商計劃制定，并保證招商目標及措施的實施與落地;

　　2、負責目標市場經(jīng)銷商、代理商的渠道的拓展，建立客戶信息數(shù)據(jù)庫，優(yōu)化信息資源;

　　3、負責招商客戶資質的初步評估審核，跟進合作客戶加盟合同的簽訂與續(xù)訂工作;

　　4、開拓空白市場，完善優(yōu)化經(jīng)銷商、代理商的分布狀態(tài);

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇29

　　職責

　　1、負責主動挖掘全國區(qū)域內的企業(yè)服務及軟件銷售目標代理商，進行招商談判，完成招商制定的招商任務;

　　2、負責了解代理商公司市場運作及營銷推廣方式;盡快促進代理商落實業(yè)務指標的達成落地;

　　3、負責公司的銷售策略，渠道政策傳達、落實;協(xié)助公司做好產(chǎn)品及品牌宣傳。

　　4、負責記錄代理商檔案、整理代理商資料，并實時更新;

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，1年以上CRM軟件銷售B端招商工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理、計劃執(zhí)行、業(yè)務驅動能力;

　　3、能夠快速熟練掌握公司產(chǎn)品相關內容及業(yè)務流程;

　　4、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神、責任心強;

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇30

　　1. 負責客戶的接待，咨詢服務，促成業(yè)務成交;

　　2. 通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績，按時完成銷售任務;

　　3. 根據(jù)客戶需求，陪同客戶看房，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務;

　　4. 定期客戶回訪，時時維護系統(tǒng)資源的有效性;

　　5. 通過各種渠道搜集信息，豐富完善公司系統(tǒng)庫房源信息;

　　6. 主要從事寫字樓、商業(yè)地產(chǎn)的租賃。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇31

　　職責：

　　1、根據(jù)公司整體規(guī)劃，制定年度、月度招商計劃, 組織開展招商工作并達成銷售目標。

　　2、合理規(guī)劃銷售區(qū)域，明確產(chǎn)品市場定位，配合代理商進行市場開發(fā)及維護。

　　3、負責掌握客戶情況、保持客戶關系，做好客戶與公司間信息溝通, 定期總結代理商情況上報公司相關領導。

　　4、負責新客戶的甄選、評估、洽談簽約，督促銷售進度，并為代理商提供銷售支持。

　　5、負責公司產(chǎn)品在省區(qū)目標渠道的拓展，建立銷售網(wǎng)絡，并配合市場部對代理商進行培訓，完成市場學術活動、產(chǎn)品促銷活動。

　　6、參與協(xié)助銷售產(chǎn)品相關的政府事務工作(物價、招投標等)。

　　任職要求：

　　1、醫(yī)藥學相關專業(yè)，大專以上學歷;

　　2、五年以上處方藥市場開發(fā)和推廣經(jīng)驗，具有招商、物價備案、招投標操作與管理等相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　3、有團隊管理經(jīng)驗，有外資企業(yè)渠道下沉管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇32

　　（一）崗位職責

　　1、完善招商運營部的管理制度，保證招商運營部運轉，職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

　　3、領導、組織、協(xié)調招商工作。

　　4、獨立進行業(yè)務談判和交涉，接收授權代表公司于客戶締結合同。

　　5、具有進行市場調研、預測和分析活動的能力。

　　6、獨立規(guī)劃業(yè)務工作，及時分析市場動態(tài)，在招商活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題。

　　7、深刻領會公司的經(jīng)營理念，服務理念，并落實到實際工作中。

　　8、負責業(yè)務招商部整體工作的計劃和部署。

　　9、負責制訂本部各階段工作計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展。

　　1 0、"負責開展本部門員工業(yè)務的培訓，指導和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質。

　　1 1、"負責組織考核和考評本部門員工，調動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力。

　　12、"負責整體規(guī)劃和市場布局，確定公司的經(jīng)營檔次定位和經(jīng)營商品類別。

　　1 3、"負責制定、分解經(jīng)營指標，并監(jiān)督檢查完成情況。

　　1 4、"負責組織市場調查，預測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的`變化和競爭的需要提出應對策略。

　　15、"負責市場日常經(jīng)營管理，協(xié)調溝通商戶關系。

　　1 6、"適時策劃、組織、實施各類推廣活動。

　　1 7、"負責公司的招商工作，對各項業(yè)務的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調、指導、監(jiān)督、審核各項業(yè)務合同。

　　1 8、"負責指導本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。

　　1 9、"負責安排本部門員工進行新品牌的開發(fā)、引進及品牌的優(yōu)化工作。組織安排相關招商人員參加各類商品招商會。

　　2 0、"負責為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建設。

　　2 1、"負責協(xié)調本部門同其它部門之間的工作。

　　（二）崗職規(guī)范

　　1、根據(jù)公司下達的計劃指標，結合公司實際情況和市場發(fā)展趨勢，制定本部門年度的總體工作計劃和周、月、季度工作計劃。

　　2、根據(jù)公司整體經(jīng)營決策，指導督促招商人員按不同的時間要求編制計劃。

　　3、"每周召開一次公司例會，進行一周工作總結及計劃匯報。

　　4、對本部門員工進行合理分工，使其各盡其能，責權分明，并形成合力。

　　5、檢查督促工作進度掌握員工的思狀況，有效指導下屬開展各項工作，保證各項工作順利、高效完成。

　　6、掌握宏觀和微觀經(jīng)濟走向，正確制定工作目標和方向。

　　7、日常檢查：

　　（1）每天檢查各崗位員工工作情況，隨時進行監(jiān)督、指導。

　　（2）每天巡查街鋪現(xiàn)場，日常管理。

　　（3）分周、月、季檢查各種報表，及時發(fā)現(xiàn)問題。

　　8、恪守職業(yè)道德，保守公司機密。

區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責描述 篇33

　　1)負責產(chǎn)業(yè)園區(qū)了孵化基地招商工作，各類招商渠道的開拓與日常維護;

　　2)開發(fā)客戶資源，了解項目的相關需求，引進項目入駐;

　　3)當?shù)厍�道建設，拓展項目并進行初步篩選;

　　4)接待來訪客戶、主動拜訪客戶，解決客戶的需求完成簽約;

　　5)參加各種行業(yè)展會、創(chuàng)業(yè)大賽等商務活動，宣傳、推廣孵化基地和優(yōu)勢;

　　6)完成領導交辦的其他事項。