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      法務主任的基本職責描述

      發(fā)布時間:2024-10-16

      法務主任的基本職責描述(精選8篇)

      法務主任的基本職責描述 篇1

        1、負責審核、規(guī)范公司的各類合同文本;

        2、負責公司所有合同的管理;

        3、負責解答、協(xié)助咨詢公司及各部門法律事務;

        4、負責代表公司或派遣本部門人員參與法律事務的協(xié)商、調解、訴訟與仲裁活動,解決公司有關經(jīng)濟往來中的法律事務;

        5、負責部門員工管理及培訓工作。

      法務主任的基本職責描述 篇2

        職責:

        1、完成公司各類法律事務處理、法律風險規(guī)避、合同管理、法律意識宣傳等法務管理工作;

        2、負責草擬、修改、審核各部門的合同、協(xié)議、公司規(guī)章制度和各類法律文件;

        3、參與重大經(jīng)營合同的談判,審查合同文本,提供法律意見;

        4、處理公司的糾紛、訴訟、仲裁等法律事務;

        5、為公司各部門提供法律咨詢;

        6、完成領導交辦的其他工作。

        任職條件:

        1、本科及以上學歷,法律專業(yè),英語CET6級及以上,通過國家司法考試者優(yōu)先考慮;

        2、熟悉國家相關法律法規(guī)、政策條例,精通房地產(chǎn)相關法律法規(guī),有商管公司法務經(jīng)驗優(yōu)先;

        3、具有較強的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理法律問題的能力;

        4、具有較強的語言表達能力及書面寫作能力,較強的管理能力和協(xié)調溝通能力。

      法務主任的基本職責描述 篇3

        1、起草、審查和修改公司各類規(guī)章制度等法律文書及合同;

        2、代表公司處理各類訴訟、仲裁或非訴訟法律事務,維護公司合法權益;

        3、為公司日常經(jīng)營管理活動提供法律咨詢;

        4、為公司搜集、整理相關行業(yè)有關法律、法規(guī),提供員工法律培訓工作;

        5、上級交代的其他工作;

        6、負責集團總部合規(guī)等相關制度的翻譯宣講跟進等事宜。

      法務主任的基本職責描述 篇4

        1、起草、修訂、審核公司相關合同及法律文件;

        2、解答公司經(jīng)營有關法律咨詢,提供法律意見;

        3、及時整理、研究新出臺的法律、法規(guī)、政策對公司經(jīng)營的影響,并提出相關建議;

        4、協(xié)助完善、修訂本部門相關工作流程;

        5、處理完成上級交辦的其他法律事務。

      法務主任的基本職責描述 篇5

        1、建立集團的法律風險防范體系,對現(xiàn)場突發(fā)危機或糾紛提供法律專業(yè)支持;

        2、為公司提供法律專業(yè)咨詢、培訓支持,參與重要合同的談判,法律文書的起草、修改,防范運營風險;

        3、根據(jù)政策法規(guī)的變化,對公司相關制度和經(jīng)營策略進行調整,并出具相關的法律意見書;

        4、負責集團范圍內各項風險防范;

        5、負責處理集團各類訴訟、仲裁及其他涉訴爭議;

        6、負責進行員工法律培訓,處理公司領導安排的其他法律事務。

      法務主任的基本職責描述 篇6

        1、負責審閱合同、協(xié)議及相關法律文件;

        2、負責收集與集團各公司相關之法規(guī)及信息;

        3、協(xié)助處理公司相關法律事務、如訴訟等;

        4、負責專利等知識產(chǎn)權事務處理;

        5、負責公司內、外各部之咨詢及其他事務;

        6、上級領導交辦的其他事務。

      法務主任的基本職責描述 篇7

        職責:

        1.負責公司內部小額、簡單案件的訴訟工作;

        2.負責公司合同、協(xié)議、重要文件的起草、審核、修改;

        3.根據(jù)國家有關方針政策、法律法規(guī),為公司提供與經(jīng)營生產(chǎn)有關的法律法規(guī)的咨詢及指導;

        4.辦理公司合法經(jīng)營所需要的相關證照,如負責公司的設立、經(jīng)營范圍的變更;

        5.上級領導指派的其他工作。

        基本條件和經(jīng)驗要求

        1.大學法學專業(yè)本科及以上學歷,具備嚴謹?shù)姆蛇壿嬎季S;

        2.具有三年大型公司法務律所工作經(jīng)驗;

        3.通過國家司法考試優(yōu)先考慮。

        專業(yè)知識和技能要求

        1.熟悉合同法、融資租賃、擔保法等相關法律知識;

        2.具有較強的溝通能力及分析能力;

        3.具有較強的抗壓能力,靈活的談判技巧;

        4.具有良好的管理和組織能力;

        5.成熟穩(wěn)重,工作踏實認真,責任心強,有團隊合作精神,有創(chuàng)新意識

      法務主任的基本職責描述 篇8

        職責:

        1、負責公司各類標準合同、協(xié)議的起草及修訂。

        2、負責業(yè)務各環(huán)節(jié)的法律風險防范工作,負責各城市更新項目拆遷補償協(xié)議審核,協(xié)助處理業(yè)主糾紛、訴訟等事務。

        3、對公司業(yè)務進行風險評估,提出改進措施并施行,定期開展風險排查。

        4、負責城市更新法規(guī)、政策研究。

        5、配合控股集團完成風控工作。

        任職要求:

        1、法學專業(yè)本科及以上學歷,具有扎實的法律理論知識,熟悉民商法。

        2、五年以上房地產(chǎn)企業(yè)或律師事務所工作經(jīng)驗。

        3、較強的書面表達能力和溝通能力,堅持原則,作風嚴謹。

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