后勤主管崗位職責2024職責

后勤主管崗位職責2024職責（通用33篇）

后勤主管崗位職責2024職責 篇1

　　1.制定與完善公司內部后勤管理體系、管理制度和管理方案，負責監督后勤管理制度的有效執行，評估和監督內部管理的規范性和有效性;

　　2.參與公司精神文明建設，協助公司內部企業文化踐行、落實，協助企業形象的外部宣傳工作;

　　3.負責公司內部環境營造，活化公司工作氛圍，負責公司員工活動的組織策劃實施，參與公司各類大型活動，提供必要的協助，保證活動順利進行和有效落實;

　　4.負責公司內外環境管理，包括辦公場所分配、辦公場所整體布置、綠化、清潔及維護，保證辦公場所的水、電、空調、電話等設施完好;

　　5.負責公司保安和消防工作，確保公司財產及員工安全，定期組織檢查公司消防設備的配置和使用情況;

　　6.進行總公司日常行政事務管理，如行政采購、固定資產管理、車輛調配;

　　7.進行總公司計算機網絡系統、信息基礎設施的維護和部署;

　　8.完成上級領導交付的其他工作

后勤主管崗位職責2024職責 篇2

　　(1)負責各項銷售政策的上傳下達以及內部團隊的各項管理工作;

　　(2)負責市場銷售訂單的接收、處理、后期服務以及物流發貨管理等工作;

　　(3)負責組織各項數據報表的統計工作，負責完善銷售部門的相關管理制度;

　　(4)負責組織主持銷售部各項會議;

　　(5)完成公司領導交辦的其他工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇3

　　1、根據實際情況擬定或者完善公司的行政、后勤管理規范，并報領導審批;

　　2、負責監督執行行政、后勤相關管理規范或者行為規范，確保后勤工作能順利執行;

　　3、負責公司車輛、食堂、宿舍等日常管理工作;

　　4、負責辦公區域的清潔、綠化工作，并及時解決工作中的問題;

　　5、負責各辦公室的家具、設備、用品的供應，定期對辦公室相關設備進行檢查統計，記錄損壞或者丟失情況，并根據規定及時補充;

　　6、負責后勤物資的購買以及供應、發放工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇4

　　1、整理銷售歷史數據、銷售計劃和預算;

　　2、整理、維護所在區域銷售數據，制作相關須定期更新的報告;

　　3、提供銷售促銷活動、市場活動和其他銷售項目的支持數據;

　　4、組織、協調有關政策/流程/系統運作的輔導、銷售培訓等;

　　5、根據公司銷售管理制度準確有效開展業務人員銷售費用的會計核算、管理、服務。

　　6、每個月度對合同履行，資金回籠，業務費支出情況進行統計和上報。

　　7、根據公司的銷售政策建立核算總賬及明細賬目，按時登記明細賬目。

　　8、全面負責銷售內勤保障工作，為銷售業務人員提供支持

　　9、定期或不定期對銷售內勤工作進行檢查，發現問題及時糾正

　　10、負責協助銷售業務人員做好客戶接待與客戶關系維護工作

后勤主管崗位職責2024職責 篇5

　　1、熟練使用Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件;

　　2、具有良好的表達能力，溝通能力強，判斷意識敏銳;

　　3、總結能力強，能承擔較大的工作壓力

　　4、為公司所有部門提供必要的后勤支持

　　4、完成領導交辦的其他任務。

后勤主管崗位職責2024職責 篇6

　　1、調節處理本單位維修事宜;

　　2、安排、督促保潔做好本單位內、外環境清潔工作;

　　3、安排、督促保安做好本單位安保工作;

　　4、熟悉并掌握本單位消防系統的操作規程、管路走向和消防栓位置;

　　5、負責實施設備巡檢計劃，并及時處理設備保養和設備巡檢，確保設備完好性;

　　6、負責完善各類設備設施管理制度、設備操作程序和各類應急預案;

　　7、負責制定本單位設備維修及保養計劃，并組織實施;做好與外部維修單位的維修、日常保養等聯系工作;

　　8、為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持，積極協調各部門關系;

　　9、認真完成上級主管交辦的各項工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇7

　　1.負責公司食堂管理。

　　2.負責員工宿舍管理。

　　3.負責公司園區內清潔衛生及綠化管理。

　　4.負責公司園區內安全保衛管理。

　　5.后勤管理制度建設。

　　6.做好公司后勤保障工作。

　　7.領導交代的其它事項。

后勤主管崗位職責2024職責 篇8

　　1、倉儲物流中心收發貨管理并協助收發貨；

　　2、物流對賬，跟蹤貨物運輸處理運輸過程中發生的丟損破損事宜；

　　3、協助部門負責人進行部門人員及現場管理；

　　4、協助商品部門收貨驗貨，貨品資質的登記處理；

　　5、定期盤點并進行安全庫存的預警；

　　6、領導交辦的其他事項。

后勤主管崗位職責2024職責 篇9

　　1、服從院領導的工作安排，積極參加本院組織的各項活動，及時反映工作中出現的問題，做到不隱瞞、不慌報。

　　2、負責環境衛生清潔的管理工作，指定專人每天對衛生區域進行清掃。

　　3、做好消防安全保衛工作。

　　4、做好安全操作規程、設備使用、維護、保養、規程的檢查指導工作。

　　5、嚴格執行財務制度。

　　6、努力完成領導的任務，積極主動解決處理突發事件，無法解決的須及時上報。

　　7、定期培養儲備人才

　　8、完成領導臨時交辦的其他任務

后勤主管崗位職責2024職責 篇10

　　1.負責公司宿舍、后勤、原材料等后勤綜合管理，建立健全相應管理制度和工作流程

　　2.負責公司內部治保管理工作

　　3.負責學校水電維修管理

　　4.協助做好重要行政接待活動的籌備及會務工作

后勤主管崗位職責2024職責 篇11

　　1.負責公寓招租工作，建立、維護良好的公共關系，及時處理突發事件;

　　3.處理客戶投訴，不斷改善公寓的運維工作;

　　4.提供住宿，負責公寓日常工作安排、監督、檢查以及指導;

　　5.監督公寓的客戶入住、退房、清潔、保衛、防火、娛樂活動等各項工作的落實;

　　6.負責公寓內易耗品的庫存管理和成本管控;

　　7.負責安排公寓所有工作人員的作息和工作分工;

　　8.根據運營的工作規定和服務標準，開展日常管理和基礎服務，聯系安排房間維修和保養維護;

　　9.及時掌握公寓的運營狀態，定期進行運營狀況分析。每月及時完成門店運營報表的制作，及時向上級匯報工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇12

　　1、按照公司規章制度，負責公司日常后勤服務及維護工作，確保后勤保障到位;

　　2、按照公司規章制度，負責公司后勤業務的申請、執行及跟蹤;

　　3、協助公司處理相關行政外部事務;

　　4、負責單位日常用車，滿足各部門用車需求。根據公司需要，偶爾在河南省內出差;

　　5、做好車輛的維護、保養、年審等工作，保持車輛常年整潔和車況良好;

　　6、完成領導臨時交辦的其他任務。

后勤主管崗位職責2024職責 篇13

　　1.負責管理大廈各工程系統的設施設備，確保正常、安全運行。

　　2. 協助管理各系統預防性年度、季度、月度維護保養和檢測的實施。

　　3. 負責管理、監督外委合同的執行情況，包括技術談判、合同執行、項目驗收、付款等，隨時跟蹤檢查合同執行的質量和效率。

　　4. 及時解決設施設備的運行事故及故障，協調解決事故的善后事項。

　　5. 負責租戶二次裝修中系統方面的技術指導、圖紙審核及工程驗收。

　　6. 其他領導交待的工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇14

　　1、 負責幼兒園保育保健、膳食營養、安全體系等相關工作的計劃、制度建設和流程督導工作;

　　2、 根據園務工作計劃，積極協調并配合學校后勤部開展幼兒園后勤相關工作;

　　3、 負責管理后勤工作人員，確保幼兒園的正常運行;

　　4、 定期組織后勤工作人員進行業務學習培訓工作，不斷優化園內的后勤工作質量及園所環境;

　　5、負責幼兒園日常采購工作;

　　6、 協助執行園長完成其他相關工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇15

　　1、負責學校公共區衛生、綠植、設施的巡視工作，及時將問題上報項目負責人并對整改驗證;

　　2、負責學校飯堂等經營單位安全管理工作，不定期巡查，定期對商場的電線電路、消防設施、網管線路等進行安全檢查，發現安全隱患，及時整改;

　　3、監督學校內工程現場安全、衛生、消防，以確工程如期完工;監督裝修進度以確保工程按審批設計圖紙施工及如期完工;

　　4、負責竣工驗收并確保符合有關要求等;

　　6、負責報修情況并及時的反饋于工程等其他部門,做好回復、跟蹤和回訪工作;

　　7、協助舉辦的活動進行現場管理;

　　8、對商戶進出貨物及裝修材料進行監督管理;

　　9、負責落實和執行學校各項停車場管理工作;

　　10、負責管理后勤清潔、保安、電工的管理與監督工作;

　　11、負責對、四害消殺、隔油池\化糞池清掏等外包服務品質考核監管;

　　11、完成上級交辦的其他工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇16

　　1、主要負責公司食堂餐飲、廠區衛生保潔和綠化維護、辦公樓保潔、更衣室保潔、洗衣房等管理工作;

　　2、協助負責員工培訓、安全生產、員工關系等工作;

　　3、負責協助制訂部門年度工作計劃和目標，并組織實施;

　　4、負責團隊人員業務培訓與指導，質量體系審核、人員綜合管理;

　　5、負責有效做好安全生產管理工作;

　　6、負責各班組日常業務審批、各類報表匯總與上報;

　　7、完成臨時交辦的其他事務。

后勤主管崗位職責2024職責 篇17

　　1.負責幼兒園后勤管理工作;

　　2.負責幼兒園固定資產管理、大中修項目、幼兒園綠化美化工作、日常維修工作的落實;

　　3.負責日用品、辦公用品、文具、生活配套設施的采購及管理工作，保證按預算標準采購，及時供應;

　　4.負責幼兒園消防、防盜、校車、安全保衛、員工宿舍、環境安全等管理工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇18

　　1. 負責組織、安排物業管理各項工 作，定期及不定期主持召開所屬班組工作例會，提出問題及改進意見，并負責改進工作及落實。

　　2. 制定物資管理制度、全院物品出入庫管理、做好物資定期盤點、采購、保管和供應工作、采購合同執行。

　　3. 負責做好入住老人收費及欠費催繳工作。配合相關部門做好老人現金代保管工作。

　　4. 熟知本機構的收費標準和服務項目，熱情接待咨詢、申請入住的老人。協助辦理出入院手續。

　　5. 制定與完善績效管理實施細則，實施績效考核方案，為實現全員績效考核提供保障。

　　6. 根據公司福利制度兌現員工福利，為員工提供良好的福利保障。

　　7.辦理員工入職、離職、轉正、異動等日常人事手續，保證及時性和準確性。

　　8. 按時完成每月工資、五險一金、個稅等薪酬相關工作，保證及時性和準確性。

　　9. 危機處理相關工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇19

　　(1)負責來訪客人的接待、商務隨行，配合公司處理外部公共關系，參與公司商務活動、事務談判及公關活動的策劃、安排、組織工作;

　　(2)協助辦公室進行日常工作的跟蹤匯報及與公司各部門之間的溝通協調工作。

　　(3)負責公司固定資產、勞保用品、車輛、食堂、會務等綜合服務工作的后勤保障，確保各項工作順利開展;

　　(4)協助公司處理各類突發事件;

　　(5)完成上級交辦的其他工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇20

　　1、協助后勤主任完成幼兒園全面預算編制;

　　2、協助幼兒園衛生保健、安全、消防管理、廚房管理方面的工作;

　　3、負責幼兒園的固定資產、低值易耗品的管理工作;

　　4、負責幼兒園的設施維修以及環境衛生工作;

　　5、負責幼兒園裝修改造工作的監管工作;

　　6、協助后勤主任管理后勤人員的人事管理;

　　7、負責員工宿舍的管理工作;

　　8、負責幼兒園相關證照辦理及維護;

　　9、積極完成上級領導交辦的各項臨時性工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇21

　　1、后勤管理制度的貫徹執行，并對執行情況進行監督;

　　2、負責員工食堂、宿舍的日常管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序。監督各項制度、計劃的執行情況;

　　3、負責傳達公司人力資源及行政管理相關政策、方向以及實施方法，收集反饋信息，進行分析，并對相關制度及流程進行優化;

　　4、負責項目整體人力資源和行政管理體系規劃、建立、實施;

　　5、負責項目招聘、培訓、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;

　　6、負責協助公司對項目員工進行晉升、調配、辭退等工作;

　　7、負責組織、協調、監督和管理項目公司行政后勤日常管理等工作;

　　8、處理項目公司內外部綜合事務、協調各部門工作和組織接待工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇22

　　1、協助制定、監督、執行公司行政規章制度;

　　2、做好員工考勤和各種假期的安排;

　　3、組織辦好會議接待、娛樂等各項活動;

　　4、各項行政費用的預算、支出、執行并進行相應的掌控;

　　5、負責公司各項證件、資質、項目的申辦;

　　6、負責規范完善公司行政管理系統，提供各項行政后勤支持;

　　7、負責公司固定資產的管理工作;

　　8、負責協調公司內部關系，推動各項制度執行;

　　9、完成上級臨時交代的工作任務。

后勤主管崗位職責2024職責 篇23

　　1.全面負責醫院后勤管理工作；

　　2.負責醫院的正常供水、供電、供氣，做好“下收、下送”，保證“三通”，不發生“三漏”；

　　3.負責全院綠化、環境衛生、除四害、醫療廢物、生活垃圾、污水處理等的管理工作；

　　4.負責醫院內部治安管理和消防安全工作，確立重點安全保衛部門并按時進行安全檢查；

　　5.負責協調醫院食堂工作，認真做好病員膳食、職工食堂管理工 作，堅持健康檢查制度，保證食品衛生安全；

　　6.為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持。

后勤主管崗位職責2024職責 篇24

　　后勤部主管崗位職責

　　1、認真做好員工的考勤記錄，減少錯誤，于月底上交辦公室，對員工考勤記錄負責；

　　2、主管為泰和順的義務消防員，負責做好每日消防檢查登記；

　　3、不定期對后勤區域衛生進行檢查；

　　4、主管與部長在以下崗位實行輪崗：地哩部劃單和洗碗房。每周輪換一次，其中一人休假，另一人負責全部工作；

　　5、主管安排后勤員工正常休假；

　　6、嚴格控制后勤易耗品的使用，節約成本；

　　7、每周四上交工作報告；

　　8、負責部門獎罰明細，于月底上交辦公室；

　　9、編寫后勤月培訓計劃，于月底上交；

　　10、整理核實月餐用具盤點表，于月底上交；

　　11、完成上級交辦的其他工作。

　　后勤部長工作職責

　　1、監督員工按時上下班、簽到和簽退；

　　2、主管休假，部長要承擔起義務消防員的責任，做好登記；

　　3、安排員工做好后勤的區域衛生和餐前、餐尾的準備和收尾工作，并檢查驗收，對檢查結果負責；

　　4、在以下兩個崗位和主管實行輪崗：地哩部劃單和洗碗房。一周一輪，如一人休假，另一人負全責；

　　5、主管休假，員工正常請假，部長在部門和酒店規章制度的范圍內行使權利；

　　6、每周四上交工作報告；

　　7、負責宴會期間如下事項：米飯，爐子，涼菜，鋪、收地毯，洗手間衛生，DJ房設備調試等等；

　　8、月底做好餐用具盤點，將數據上交主管；

　　9、組織、執行員工培訓計劃，配合泰和順員工成長檔案的的建立；

　　10、完成上級交辦的其他工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇25

　　1、統籌安排銷售部各項數據的統計、分析工作;

　　2、協助部門領導指導、帶教銷售助理工作，完成銷售后勤服務工作;

　　3、監管銷售助理各區域的到貨、對賬，統籌安排落實回款、返款等工作;

　　4、根據市場情況和公司銷售任務，編制采購計劃，保持公司產品庫存合理比例;

　　5、與供應商溝通生產計劃及發貨進度，確保采購任務的完成,貨品供應及時;

　　6、處理領導交代的其他工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇26

　　1、全面負責學校水電、保潔、學生宿管、維修等后勤管理工作;

　　2、負責日常巡查監督，保證供水、供電、通訊等設備完好暢通;

　　3、定期對設備設施進行檢查，抓好相關突發事件處理;

　　4、完成領導臨時布置交待的工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇27

　　1、后勤管理制度的貫徹執行,并對執行情況進行監督，根據企業發展及出現的新情況,及時對后勒管理制度進行修改、完善。

　　2、負責員工食堂、宿舍的日常管理,監督各項制度、計劃的執行情況。

　　3、定期或不定期對企業清潔工作進行檢查，對辦公區域、公共場所的衛生清潔及環境維護與綠化工作進行指導，發現問題及時糾正。

　　4、組織公司的保衛工作,確保公司財產的安全

　　5、定期或不定期對企業內安全情況、安全設備進行巡檢,發現問題及時處理，做好消防各項工作，出現安全事故及時協助有關部門進行處理。

　　6、配合車間內部主管的日常事務管理。

后勤主管崗位職責2024職責 篇28

　　崗位職責

　　一:后勤管理制度建設;

　　二:宿舍管理;

　　三:辦公室的清潔綠化管理、5s管理;

　　四:辦公室安全保衛管理;

　　五:車輛管理;

　　六:企業文化建設;

　　七:各項對外對接工作的銜接處理;

　　八、協助財務進行公司固定資產的清理、統計,建立登記卡;

　　九:員工福利政策的執行管理;

　　十:后勤費用支出控制在預算范圍內。

　　任職要求:

　　1、行政管理、企業管理、物業管理相關專業大專以上學歷;

　　2、具備行政后勤工作處理能力;

　　3、具備較好的協調組織能力;

　　4、具備三年以上行政管理經驗;

　　5、能吃苦耐勞、有責任心和不斷提升的進取心;

　　6、有駕駛執照c1以上

后勤主管崗位職責2024職責 篇29

　　1.全面負責公司的行政后勤工作;

　　2.負責制定工作范圍內的職責制度并監督落實;

　　3.公司餐廳、宿舍和車間環境衛生的管理工作;

　　4.負責公司對外事物的對接工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇30

　　1、健全后勤管理制度，規范管理流程；

　　2、負責學校資產、辦公用品的管理，合理配置教學設施；

　　3、協調公司與地產、物業、消防等部門關系，維護公司利益；

　　4、保安、保潔、司機、庫房、餐廳及消防安全等后勤日常的管理工作；

　　5、領導安排的其他工作；

后勤主管崗位職責2024職責 篇31

　　建立和完善公司后勤各項管理制度;

　　完善后勤各項制度的工作流程;

　　車輛、宿舍、門衛管理

　　環境衛生、綠化管理

　　對后勤人員工作進行績效考核與評價。

后勤主管崗位職責2024職責 篇32

　　1、負責公司宿舍、食堂等方面的管理工作

　　2、負責宣傳資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

　　3、負責對外聯絡與接待工作包括聯系各種場地等;

　　4、負責公司資產管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費;

　　為所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持，積極協調各部門關系;

　　5、負責公司設備維護及檢查安全等工作，認真完成上級主管交辦的各項工作。

后勤主管崗位職責2024職責 篇33

　　1、在分管經理的領導下，協助組織營運點(醫療機構)的日常管理工作;

　　2、協助分管經理完善項目手冊和經營計劃，控制經營成本;

　　3、負責與委托方及相關部門(醫療機構)的協調工作;

　　4、負責組織對現場SPD服務人員、后勤服務人員、護理員、月嫂培訓和考證工作;

　　5、負責制定督查工作計劃，安排實施對SPD服務人員、后勤服務人員、護理員、月嫂服務質量檢查;

　　6、負責對下屬的考核，有權行使現場人員的人事調整; 負責現場服務款的結算工作，按財務制度及時繳款至公司指定銀行;

　　7、負責對違規、違紀員工行使處理的權利，需上報分管經理后執行;

　　8、負責營運點來訪接待工作，妥善處理與委托方有關的投訴和糾紛。