年級主任工作職責（通用30篇）
年級主任工作職責 篇1
一、根據學校教育教學工作計劃和要求，結合本年級實際，擬定本年級工作計劃，督促備課組、任課教師制定出工作計劃，并經常檢查各項計劃的貫徹落實情況。
二、定期召開本年級任課教師會，學生座談會，分析本年級學生思想動態，抓好尖子生的培養和學困生轉化工作；采取有效措施，加強各班級組織紀律，保證教學工作順利進行。
三、向教師及時傳達學校下達的有關信息，抓好本年級各班、各科教學的平衡發展，協調本年級教師之間的關系、班主任與任課教師之間的關系、班與班之間的關系、教師與學生之間的關系，使本年級師生成為團結、合作、奮進的集體，共同完成年級奮斗目標。
四、抓好年級的教風和學風建設，積極進行課程改革實踐，落實高效課堂要求，開展多種形式的教學改革試驗。根據教學活動的.實際狀況，有針對性地開展專題經驗交流會。特別要加強校本教研的管理工作，組織教師對學生學習方法和學生狀況進行研究，努力提高教育教學質量。
五、搞好年級的教學常規管理和檢查，負責年級的階段檢測的組織工作；積極承擔教育、教學方面的臨時性任務。
六、負責本年級教師的備課、上課、輔導、作業批改等管理工作，組織好本年級各類考試的質量分析會。
七、針對本年級學生特點協調各學科教師開展“第二課堂”活動。
八、及時傳達學校對年級工作的指示，認真聽取本年級班主任及任課教師的意
見和建議并向有關部門反映，起到橋梁作用。
九、做好教師的期末考核和年度考核工作，學期結束做好總結并將有關資料收集匯總。
十、完成好領導交辦的其它工作任務。
年級主任工作職責 篇2
一、根據學校工作計劃及各部門工作計劃，結合本年級具體情況，制訂年級組工作計劃，督促班主任制訂實施班級工作計劃，督促備課組長制訂并實施教學計劃檢查考核本年級教師工作。
二、定期組織本年級教師和班主任學習教育、教學理論，教育科研，開展班集體建設，不斷提高全組教師的師德規范和工作水平。
三、協助落實學校下達給年級組內有關教師的工作任務。組織安排和協調本年級的教育教學活動，督促本組教師遵守勞動紀律，按照學校要求開展各項工作。
四、領導本年級班主任工作，指導本年級團、隊工作，扎實做好學生思想政治工作，切實加強學生的常規管理。
五、督促檢查本年級各備課組和各學科教師的教學活動，做好培尖、補差的工作，努力提高本年級的教育教學質量。
六、根據學校安排，開好學生家長會，溝通學校與家庭、社會的聯系，形成教育的合力。
七、及時向學校有關部門匯報本年級工作，期末做好本年級學生操作評定工作和學習質量的分析評價工作，寫好工作總結。
年級主任工作職責 篇3
在校長室領導下，全面負責學校的總務工作，其主要職責是：
1、根據上級要求和學校計劃，以及學校教育、教學和生活需要，結合學校財力、物力和人力的實際，制定切實可行的總務管理學期和學年工作計劃，并做好學期和學年總結工作。
2、主持總務工作會議，組織和領導總務管理人員進行政治、業務學習，合理組織人力，恰當地安排、分配、協調總務人員的工作。
3、負責后勤人員安全崗位職責制定，負責學校門衛、車輛、財務室、學生教學大樓等建筑物的安全工作的日常管理，負責學校基建施工，房屋修繕安全及各種安全設施的檢查。定期做好學校水、電、氣、等設備的安全檢查、維護工作，保證學生用水，用電等安全。做好重點部位的安全防范工作。
4、在充分聽取教務處、政教處及其他各方面意見的基礎上編制年度預算，有計劃地購置教學、辦公用品，并保證認真執行。
5、堅持原則，按政策、制度和規定辦事不超越各項開支的范圍和標準。健全并規范校前及公物的購置、驗收、保管、借領、歸還、賠償制度，齊全校產帳冊，提高財產使用率。
6、掌握學校財產情況熟悉各項教學設備及其他各項設備的種類、性能成色，及時做好設備的'處置、增添及維修工作。要搞好學校基建和房屋維修工作，要不斷提高財產設備的完好率和利用率，并要教育師生用好、管好各項財產和設備，愛護公共財物。
7、抓好師生生活，辦好食堂。根據需要與可能辦好或協助工會辦好各項集體福利，減輕教師事務負擔，解除教師后顧之憂。
8、要抓好校園環境建設和管理，杜絕臟、亂、差，切實做好凈化、美化、香化。
9、認真組織和領導總務管理人員做好階段性、突擊性和偶發性工作。在工作中，要力爭主動，并要及時解決問題。
10、勤儉節約，開源節流。不斷積累資金，努力改善辦學條件，教學條件和教學環境。
11、安排各班級、各部門公共財產的承包，領導門衛傳達收發工作，并與校衛隊配合，共同負責學校安全保衛工作。
12、負責本部門人員的考勤、考績，批準本部門人員一天以內假期。
13、除定期向領導匯報工作外，凡特殊情況或重大支出應及時向行政校長請示或匯報。
年級主任工作職責 篇4
1、統籌規劃、部署安排中心的全面事務。
2、制定、完善中心的管理文件和規章制度。
3、負責中心人員的管理教育，思想政治制度。
4、負責中心人員的使用、管理和臨時工的招聘、使用、管理工作。
5、隨時掌握設備、設施的運行狀態，發現問題，及時處置，確保設備設施良好運行。
6、負責全院的水、電、氣管理。負責全院的電話管理。負責全院的節能工作。
7、積極做好與各部門之間的協調、溝通工作。
8、提出大修和改造、改建，設備設施更新、更換計劃意見。及時進行論證，申報并負責實施。
9、全權負責中心的運營情況及其分配。
10、完成領導交辦的其它工作。
年級主任工作職責 篇5
總務主任在校長領導下，具體負責財務、后勤方面的工作。其主要職責是：
一、根據學校工作計劃，制定并組織實施總務工作計劃，做好工作總結。
二、組織編制學校經費預算方案，經審定后具體實施；堅持按政策規定收支經費，嚴格財經紀律，定期向校長報告預算方案、執行情況和專項經費使用情況。自覺接受內審小組的.定期審計；組織搞好結算工作。
三、具體組織進行學校校舍、校地、校產管理和基建工作。根據學校總體規劃搞好校舍布局，維修維護好校舍；對校產做好登記造冊工作；做好基建準備，負責基建工程的質量監督工作。
四、會同教導處管理好實驗、電教等教學儀器、器材和圖書，保證教學設備的改進和添置，建立和完善公物借還、賠償制度。
五、積極改善師生學習、工作、生活環境，凈化、綠化、美化校園，辦好師生伙食，搞好師生福利，保證師生身心健康。
六、做好安全防范工作，防火防盜，隨時檢查和防范學校不安全因素，防患于未燃。
七、組織總務處工作會議，負責總務處日常工作事務，不斷提高總務處工作人員政治思想覺悟和業務工作能力，安排好總務處人員的工作，努力使總務處工作更好的為教書育人服務。
年級主任工作職責 篇6
(一)編寫實驗室建設規劃和工作計劃，并組織實施和檢查執行情況。
(二)根據培養方案的要求，具體組織制定、修訂實驗教學大綱和實驗教學計劃，組織編寫實驗講義或實驗指導書等工作。
(三)組織實驗室建設項目申報工作，注重提高設備的投資效益。
(四)積極承擔教學任務，認真完成實驗教學工作;
(五)積極組織并參與實驗室建設與管理、實驗教學研究與實驗改革工作
(六)不斷完善有關規章制度，搞好實驗室的科學管理。不斷提高儀器設備的利用率和完好率，做好本室(中心)人員的任務安排和職責分工。
(七)定期檢查實驗室工作，開展評比活動。
(八)積極組織安排本室(中心)搞好對外服務工作。
年級主任工作職責 篇7
教導主任在主管副校長的'領導下展開工作，具體組織和管理學校的教學、教導、教務工作。其主要職責是?
1.主持教導處日常工作。安排學期教學工作計劃，深入課堂，堅持聽課，全面掌握教師的業務專長和教學水平，合理分配教師的教學任務。
2.協助主管副校長選配好教研組長。協同德育處選配年級組長，督促年級組長開展工作，與德育處配合審查年級組工作計劃并檢查計劃的落實情況。
3.定期召開各年級科任教師和教務工作會議，檢查教學進度，征求教學意見，布置各階段工作。根據學校要求，組織和召集有關學生會議。
4.組織安排學校的教學活動。制定實施辦法，負責對年級組長、教務員、語音室管理員、理、化、生實驗室、儀器室、綜合教學器材室、學生微機室管理員工作的分配及考核。
5.具體安排學校教學常規檢查。每學期進行兩次大型的作業、教案檢查，組織中期、期末兩次大型考試，負責命題、監考、閱卷安排、成績統計、評估工作，指導年級組長搞好月考工作。負責教師業務考核和教學質量的評估工作。
6.負責教師課程的安排和調配工作。負責學生的勞動技術教育、國防教育、心理健康教育、課外文體、科技活動的安排。負責教師上課、輔導、改作的檢查。
7.主管學生微機室、語音室、儀器室、實驗室、器材室工作。每學年進行一次大清點并做出報告和添置計劃，報有關領導批準。
8.組織管理學校的體育衛生工作。貫徹執行體育、衛生工作的兩個《暫行規定》，加強衛生保健工作。
副主任協助教務主任做好上述工作。
年級主任工作職責 篇8
總務處主任在學校校長領導下，負責全校教育教學的后勤工作。其職責如下：
1、負責總務處工作，組織后勤人員的各項學習，制定工作計劃、總結。
2、負責管理校舍、財產、設備、圖書。有計劃地搞好校舍基建、維修和教學設備添置。建立建全清購、采購、報銷、保管、使用、進出倉、報損、賠償等制度，并在每學期未對學校固定資產清倉盤點。
3、嚴格執行國家財經制度，協助校長制定經費使用計劃。合理安排經費開支。督促檢查會計、出納執行財經制度，并及時反饋。
4、認真貫徹勤儉辦學方針，廣開財路，配合校長搞好學校的創收，為教育、教學改革積累資金。
5、負責校園環境綠化、美化、凈化。
6、深入持久地開展創建工作，定期進行校園安全檢查工作，預防事故發生。
7、逐步改善教師的'工作和生活條件，協同工會搞好教師的生活福利。
年級主任工作職責 篇9
一、根據上級有關規定、經費收支情況和學校實際及每學年工作要點，堅持勤儉辦學原則，草擬學校總務工作計劃，認真組織實施。
二、負責按計劃訂購和發放教師辦公用品、教學用品，購買圖書、儀器、體育醫療用品等。
三、管理校產。負責學校基本建設和校舍校產的登記、分配、保管、添置、維修，督促師生執行校產的使用和保管制度。
四、管理財務。做好學生學雜費收交工作及減免費、助學金的發放工作，嚴格執行財務制度，合理使用各種經費，定期審核帳目。
五、負責師生的集體福利事業。會同政教處、教務處安排學生勞動，進行勞動教育。
六、負責組織本處職工政治學習和思想教育工作；教育職工經常了解師生的需求，主動及時提供優質服務。
七、從學校實際出發制定并實施總務處各職工崗位職責要求，制定總務各項管理制度，工認真組織實施。
八、督促職工認真履行崗位職責，做好考核工作及每學年的評比工作并關心他們的業務學習和技術培訓，努力建設一支素質較高的職工隊伍。
九、總務副主任協助總務主任工作。
年級主任工作職責 篇10
負責學校財務管理；校產和教育設施、教學設備管理與維護；基建管理；師生食宿管理；教學設備、辦公用品等的購置；學校對外接待工作和大事活動后勤工作；保證教育教學工作的物質條件，協助抓好安全保衛工作；做好總務處日常事務工作
1.加強對處內工作人員的思想政治工作，樹立以教學為中心，全心全意為教學服務，為師生服務的思想。
2.加強財務管理，嚴格執行各項政策和制度，遵守財經紀律，把好財務關，合理使用學校的各項經費。
3.切實管理好學校財產，統籌安排全校的校舍場地，并做好維修工作；確保教育、教學的物資供應，負責所需物品的采購管理和發放，管理好校舍校產，做好清點、登記、添置工作；督促師生愛護公物，執行校產的使用和保管制度。監督學校食堂的衛生工作，關心師生生活。
4.協助抓好學校的'安全保衛工作和綜合治理工作。安排節假日值班人員。
5.負責學校基建和維修，具體安排水電工、木工、綠化工做好學校的維修、綠化、清潔衛生工作。保障學校水電的正常供應。做好學校集體宿舍、門面房出租和管理，水電費結算等工作。
6.合理安排處內人員的工作，經常了解和檢查他們的工作，做好處內人員的管理、考核、獎懲工作。
7.加強學校伙食團的管理，管好總務處的檔案。
8.配合教務處、政教處、教科室、團委[或少先隊]做好學校的有關工作。做好校長交辦的其他工作。
年級主任工作職責 篇11
1.主持現代教育技術中心工作，組織實施部門工作職責，對工作人員工作業績考核;
2.負責學院“數字校園”建設的組織規劃、方案論證和具體實施;
3.統籌、協調、規劃信息化建設的技術工作
4.負責制定實訓室的設置方案，功能要求，設備配備和使用管理方法;
5.負責全院現有教學科研設備跨部門調度，確保合理、有效利用;
6.負責制定有關教學科研設備、軟件購置(或開發)方案,牽頭組織學院教學科研設備、軟件招標等具體工作;
7.負責制定學院師資教育技術培訓計劃并組織實施;
8.具體承擔校園網主干設備的維護;
9.負責組織學院大型活動的技術方案制定和技術保證任務;
10.完成學院黨政領導交辦的其他工作。
年級主任工作職責 篇12
一、工作職責
1、重視安全工作，所有班級無重大安全事故
2、定期與教職工談心，了解情況，交流思想。及時上報。做好上傳下達，經常請示和匯報工作；協助園長做好教職工的思想工作。竭力做好園長的參謀。
3、工作勤奮，以身作則，秉公辦事，作風端正，敢于承擔責任。
4、加強自身修養，事事先思于人、先說于人、先行與人，團結同事。
5、負責全體教師日常保教工作的檢查、考核及獎勵分配。
6、積極參加各項學習，不遲到、早退或無故缺席。
7、負責傳染疾病的預防保健工作。
8、負責本園日常用品（書、教學用品、紙、玩具、教師備課本、筆等）的發放與統計。
二、管理內容（必須發現問題，并有解決問題方案），檢查所有內容，都要進行批閱。
1、每周六或周五衛生工作檢查記錄；安全工作巡查記錄；
2、不定時兩次晚飯后晨午檢檢查記錄（各班檢查孩子精神狀態并檢查體溫）
3、不定時一次衛生和安全。
年級主任工作職責 篇13
1.協助系領導組織、協調、檢查、督促系內工作，為系領導決策提供可靠的事實和科學依據;
2.根據系領導和學院有關要求，負責起草系工作計劃、報告、總結、通知，辦理系其它公文的日常處理;
3.參加系黨政聯席會議，負責系內會議記錄和日常考勤;
4.負責組織、安排系內各種會議并督促檢查會議決議的落實情況;組織實施系發展規劃和各項規章制度;
5.負責上級和兄弟單位來系指導、參觀、訪問的接待安排工作;
6.負責起草系經費預算、核算、審核、分析、報告工作;
7.主管系師生實踐教學的協調、組織、管理和考核工作;
8.主管系學生就業的宣傳、組織、推薦和跟蹤考核工作;
9.負責檢查、督促系安全、紀律、后勤和保障工作;
10.完成系領導交辦的其它工作。
年級主任工作職責 篇14
(1)在值周前一周周五組織學生做好值周動員教育工作，使學生明確值周的意義和要求職責。
(2)督促指導值周班長按學校規定的值周崗位，作好人員分配，確定各組組長，分發值周有關資料。明確職責和評分標準。檢查督促值周班學生工作，發現問題及時處理。
(3)與上、下一值周班主任做好交接溝通工作。
(4)巡視檢查督促本年級段各班級課間休息、兩操及自修、放學后的清校工作。
(5)做好學校臨時安排工作的組織落實工作。
(6)值周結束后，做好總結教育并對本班同學的值周情況進行考核。
年級主任工作職責 篇15
總務主任是學校負責總務后勤工作的`一個具體組織者和管理者。在校長的領導下進行工作。為保證學校教育教學任務的完成創造物質條件，其工作職責是：
一、建立健全總務后勤工作各項規章制度，認真檢查執行，保證各項工作任務的完成
1、對總務后勤人員建立崗位責任制，制訂考核辦法，做好考評記錄。
2、主持總務后勤工作會議，定期組織和領導總務人員進行政治業務學習，認真做好記錄。
3、制訂切實可行學期和學年的總務管理工作計劃，并做好學期和學年總結工作，上報校長室及上級主管部門。
4、對總務后勤人員要合理安排、協調工作。
5、要增強總務人員服務育人的觀念，與政教處協作組織指導對學生進行愛護公物、拾金不昧、美化綠化環境、勤勞儉樸等方面的思想道德教育。
6、定期聽取師生意見，自覺接受師生督促，認真改進工作。
7、認真做好資料的積累工作，每年對各種統計報表、文件資料計劃、總結裝訂成冊，妥善保管，重要資料整理歸檔。
二、加強財務管理，嚴格執行財力制度，合理使用經費
1、年初編報經費預算，年終進行決算，對經費使用情況進行分析，并上報主管部門。
2、確保教育、教學和生活需要，
3、各種財務報表要按期報送，做到內容完整，數字準確。
4、做好學期和學年代辦費的結算工作，公布收支帳目。
三、切實管理好學校財產
1統籌規劃全校的校舍場地，合理利用現有設備條件。
2、全面掌握學校財產，對各項教學設備及其他各項設備的種類、規格和數量要分類建帳，并要及時做好設備的處置和增添工作。
3、搞好學校基建，確保工程質量，降低工程造價。
4、房屋、門窗、課桌凳定期維修保養，墻壁定期粉刷，不斷提高校產設備的完好率和利用率。
5、加強校容校貌建設，做好自行車的停放和綠化管理工作，密切配合教務部門做好室內外環境衛生工作。
6、防火、防盜，管理好學校傳達室工作，協助有關人員做好學校的衛生保健和安全保衛工作。
四、抓好師生生活，辦好師生食堂
1、要不斷提高伙食質量，增加花色品種，以適應或滿足師生的要求。
2、對伙食成本要每月核算，庫存物資于月末進行盤存，收支要做到基本上平衡，月底公布伙食帳目。
3、對每月采購的物資要進行驗收。
4、建立和健全設備與炊具的管理制度，食品衛生、個人衛生、環境衛生等方面的衛生制度。
年級主任工作職責 篇16
一、負責制定總務工作計劃和學校建設的長期規劃。
二、搞好教學用品的采購、保管和供應。
三、負責學校的基本建設，搞好房屋的維修、管理、使用，搞好校具的添置、登記、分配、保管、維修等工作，監督師生對校產、校具的使用、保管和損壞賠償。
四、管好財務。做好學校經費的預算、決算，學生雜費的收繳工作，定期向校長報告預算執行情況，貫徹民主理財的原則，嚴格執行財務制度，合理使用各項經費，定期公布帳目。
五、搞好師生生活和衛生保健工作。
六、積極開展勤工儉學活動，搞好校辦企業，增加收入。
七、搞好校容校貌及垃圾清運工作，有計劃地綠化學校環境，開辟和管理校內的花壇，美化學校環境，不斷改善辦學條件。
八、加強對總務處職工的思想、政治教育，端正服務態度，關心總務人員的業務進修和技術培訓，合理安排他們的`工作。做到人盡其才，一專多能，互相配合。
九、與教導處密切協作，加強對廣大師生進行勤儉辦學、愛護公物的教育。
十、完成校長交辦的其他各項任務。
十一、期末寫好工作總結，提高管理水平。
年級主任工作職責 篇17
1) 提前5分鐘到崗，做好準備工作，如無人接崗不得擅自離崗;
2) 按公司要求著裝，保持良好的儀容儀表與站立姿勢;
3) 遇見進出大堂之人員須主動、熱情地問候，如有需要應及時為其提供幫助;
4)按照接聽電話流程，來電用語“您好!__物業管理中心。”，轉接用語“請稍等”，電話處于占線狀態用語“對不起，對方電話占線，請稍后再撥“，并安排留言;
年級主任工作職責 篇18
一、教學主任工作職責
1、負責協助園長做好教育管理工作，應站在全園認真制定教學計劃，并做好記錄和總結。
2、工作勤奮，以身作則，秉公辦事，作風端正，敢于承擔責任。所有事情起到模范榜樣的作用和公平作用。不準用職權包庇或隱瞞問題。
3、負責組織好幼兒、教師和班級的各種評比活動并及時總結、分析。
4、積極參加各項學習，不遲到、早退或無故缺席。
5、遵紀守法，帶頭執行本園各項制度及規定。
6、對幼兒、家長、同事態度熱情，說話、辦事講究藝術。
7、負責全體教師日常教學工作的檢查、考核及獎勵分配，做好教學教玩具的資料收集、整理工作。
8、根據園務計劃，組織大型主題活動（如家長會、半天開放日、主題班會、主題活動等），發動教師共同商討、獻計獻策。
9、負責教師的課程培訓，聽課，評課和范課以及公開課的憑量工作。
10、負責園所的檔案管理與教學物品的保管工作。
一、自身工作：（需要交園長批閱）
1、每月月初交本月教研詳細月計劃電子版。（針對幼兒園現狀存在的最棘手問題做適當計劃）
2、每周周一交本周教研周計劃電子版
3、每周六或周五（放假最后一天）總結本周工作是否完成及困難。
二、管理班級工作
1、每周一次組織老師觀看監控，做好記錄。
2、每周一次各班推門聽課，做好記錄。
3、每周一次教師培訓任務。
4、每周一次班主任教研活動。
年級主任工作職責 篇19
1、負責進店客戶的接待，指引，及時分配至銷售顧問;
2、及時做好登記并存檔;
3、每月報表的整理;
4、配合領導做好前臺接待維護工作。
年級主任工作職責 篇20
根據學校工作計劃，制訂并組織實施學校總務工作計劃，做好學期和學年工作總結。
1、組織編制學校經費預算方案，經審定后具體組織實施；堅持按政策規定收支經費，嚴格財經經律，定期向校長報告預算方案執行情況和專項經費使用情況。自覺接受內審小組的定期審計；組織搞好決算工作。
2、具體組織進行學校校舍，校產管理和基建管理。根據學校總體規劃搞好校舍布局.維修維護好校舍；對校產的種類、規格、性能、成色和數量要指定專人登記造冊，做到心中有數；有基建安排時，應做好基建準備工作，具體負責基建工程的質量監督工作。
3、積極改善師生生活、學習、工作環境。凈化、綠化、美化校園，使校容校貌逐步規范。辦好師生伙食，搞好師生集體福利，保護師生身心健康。
4、做好安全防范工作.防火、防爆、防盜，隨時檢查并及時排除學校不安全因素，防患于未然。
5、圍繞教育，教學工作做好其它服務工作。
8、科研主任職責。
科研室是校長領導學校教學改革，提高教師干部教育理論水平的`業務職能機構。教科室的基本職責是組織教育理論學習，總結并推廣先進的教育、教學、管理經驗，推行教育實驗和教育改革。
其常規職責如下：
1、制訂學校教育科研規劃、學期科研工作計劃，并分工協作完成。
2、制訂學校教科研管理規章制度，逐步建立、完善切實有效的教科研激勵機制。
3、組織干部、教師、職工結合育人工作實踐，學習教育理論、先進經驗、科研成果，普及教育科研知識；開展多方面、多層次的教育科研，并提供咨詢服務。
4、組織學生參與教育科研，介入教學改革。
5、組織、推動學校重點課題研究穩步開展，獲得成果。
6、結合學校教育、教學、管理工作，有的放矢地做好教科研論文、案例的匯編工作。
7、向校外媒體與上級有關部門及時報道、匯報我校教科研工作動態。
8、推廣教科研成果、組織教科研論文評選，并向上級教科研部門和社會媒體推薦。
9、開展必要的調查研究，提出改革、改進學校教育工作的建議。
10、建立、健全教科研工作文書檔案，規范管理。
11、完成上級科研管理部門交辦的具體工作。
12、協助教導主任完成有關的臨時性工作。
年級主任工作職責 篇21
1.主持本系工作，組織實施各項工作職責，抓好師德建設與隊伍建設;
2.負責本系的專業建設、教研與科研活動;
3.按照學院下達的教學任務，合理安排教學，負責本系教師執行規范的檢查;
4.負責組織新生入學教育;組織開展畢業論文(設計)及答辯工作;
5.負責組織本系有關課程的教材、教學資料、習題集的編寫工作;
6.負責組織教師參加院、系及校際間的教學交流活動和業務進修;
7.負責對教師進行業務考核，協助有關部門做好專業技術職務的評聘工作;
8.負責檢查系教學設備的使用與管理，教學資料的搜集與整理;
9.負責組織本系的業務學習，總結教學經驗，做好本系教學質量督導;
10.完成學院黨政領導交辦的其他工作。
年級主任工作職責 篇22
1.協助主任開展工作，檢查督促工作人員崗位職責執行情況;
2.負責組織本系承擔課程的日常教學管理和教學進度、教學規范的檢查;
3.配合學生處做好招生宣傳及錄取工作;組織實施新生入學教育工作;
4.負責本系教學資料的搜集與整理，組織教材征訂統計;
5.組織本系教師出劵，審核期中、期末考試試卷，負責本系學生成績，組織各類考務工作;
6.負責本系實訓基地建設、組織校內外實習、實訓課;
7.負責統計、審核本系教師工作量，及時報教務處;負責本系教學課堂考勤的統計、匯總工作;
8.協助抓好本系師德建設與隊伍建設;
9.負責抓好本系師生的教風、學風建設;
10.完成學院黨政領導交辦的其他工作。
年級主任工作職責 篇23
1、 協助校長組織教師學習和貫徹國家教育方針、課程標準和上級有關教育工作精神，根據校長提出的學期工作計劃要點，制定和實施教學工作計劃，妥善安排和及時總結學校教學工作，建立科學穩定的教學秩序。
2、 負責全校排課、調課，編制作息時間表、課程表、課外活動表;組織好每年度的招生、編班和畢業班工作;做好學籍管理、教學資料管理等工作。
3、 指導教研組工作。審閱教研組工作計劃，核實各科教學進度和教學質量要求，提出指導性意見;指導教研組的教學研究活動，布置各階段教學工作，檢查督促教師的教學和學生學習情況，總結交流教學經驗。
4、 深入教學第一線，經常聽課，切實掌握各科教學的第一手資料，并作出綜合性的分析評定;組織學生的考試工作，指導命題，督促閱卷并指導質量分析，實施教學質量監控。
5、 協助校長領導體衛工作。貫徹好體衛“兩個條例”，做好體育衛生和學生課余生活的組織管理工作，堅持“兩操”正常化，搞好學生的防疫保健工作，充分安排學生在校活動量，減輕學生的課業負擔。
6、 協助校長做好教師的政治思想工作，加強職業道德建設，有計劃地安排教師的文化學習和業務進修。加強青年教師和骨干教師的培養，全面提高教師的業務水平和教學能力。
7、 加強對圖書室、實驗室等各專用教室的建設和管理，督促使用和管理好各類教學掛圖、儀器和電教設備。
年級主任工作職責 篇24
1.是校長領導全校德育工作的助手，負責學生的常規管理和思想教育及研究工作。具體制定和組織實施學校德育工作計劃，并督促檢查落實計劃，學期末做好德育工作總結。
2.領導班主任工作，定期召開級組長、班主任會議，指導級組長、班主任制定德育工作計劃，研究、總結班級工作，發現典型，及時總結推廣經驗。
3.指導班主任寫好學生評語，組織班主任學習教育理論，提高班主任工作水平，評選優秀班主任、先進班級，做好班主任的考核工作。協助校長做好班主任的篩選工作。
4.組織好學校每學期例行的德育教育活動：開學、散學典禮，校會、值周班，校運會、校慶等工作。結合重要紀念日組織教育活動。
5.抓好學生心理健康和青春期教育，舉辦心理健康教育講座，建立心理咨詢室、開展心理咨詢和輔導，逐步建立學生的心理健康檔案。
6.貫徹執行學校各項規章制度，指導“紀檢組”工作，加強日常行為規范的檢查，抓好班風、校風建設。
7.指導共青團、少先隊、學生會開展思想政治工作，培養學生干部，指導各級社的建社和活動，組織好學生文藝社團，辦好科技藝術節，豐富校園生活。
8.從德育工作角度，對學生進行“三防”教育，負責各類事故的匯總上報。
9.領導衛生工作，培養學生的衛生意識和良好的衛生習慣，作好防病工作;定期組織衛生大掃除，并組織檢查評比，保證校園潔、靜、雅。做好住宿生的管理工作與學生就餐管理。
10.指導學生的軍訓、學工、學農、社會調查、公益勞動等社會實踐活動。
11.負責學生的評優工作，樹立優秀學生榜樣，帶動良好學風的形成;做好后進生轉化工作，對錯誤嚴重須要處理的學生提出處分意見，報校行政會議研究批準執行，并進行跟蹤教育考察，幫助這些學生改正錯誤。
12.協助教導主任做好教導處的其他工作。
年級主任工作職責 篇25
教導主任在校長直接領導下，具體負責學校的教學和教務工作。教導副主任協助主任工作，并做好自己分管的具體工作。
一、組織和管理教學工作。
(一)組織教師學習和貫徹國家制定的學校工作條例、課程標準和上級關于教育教學工作的指示，認真貫徹教育方針，全面提高教學質量。
(二)加強教學工作計劃管理。
1、制定學校的教學工作計劃;
2、指導制定和審批教研組工作計劃;
3、審批教師的教學工作計劃。
(三)制定教學常規和其他教學管理制度，建立正常的教學秩序，協調好各年級各學科教學活動。
(四)安排教師的教學工作，組織教師學習文化、業務和教育科學理論，提高教學工作能力， 督促指導教師執行崗位責任，實施教學目標。
(五)協同教研處組織指導全體教職工開展教科研活動，提高教科研水平和教育教學質量。
(六)檢查師、生的“教”、“學”筆記和各科教學計劃的執行情況，搞好教學質量分析工作。深入 教學第一線聽課、評課，聽取各方面對教與學的意見，發現問題、解決問題。
(七)結合學生實際，協助領導組織開展教學改革，抓好必修課、選修課和活動課相結合的課 程體系建設和實施。抓好學生勞動技術教育和勞動實踐活動，組織指導學生開展文體、科技等課外活動。
二、組織和領導教務行政工作。
(一)管理學生的學籍。負責招生、編班、成績考核、休學、退學、轉學、畢業等工作，建立健全學籍檔案。
(二)編制課程表和作息時間表。
(三)組織好上級教育行政部門交給的考試工作。做好期中、期未和畢業考試的考務工作。
(四)組織對教師教學工作進行經常性地考核工作，建立教師業務檔案。
(五)負責教師教學活動過程中的考勤，及時安排調課、代課。
(六)負責圖書館、閱覽室、文印室、儀器室、電教室、實驗室、微機室、語音室的使用與管 理。做好教學參考書、工具書、教學掛圖、儀器的訂購添置和管理工作。
(七)負責教學信息的收集、整理、傳播工作，做好試題、計劃、總結等歸檔工作。
(八)做好每學期開學準備和期未總結工作，并寫出有關書面材料。
(九)加強教導處的組織建設、人員配備，做到人員精干，結構合理，提高教務人員素質，保證教務處整體功能優化，保證工作質量，有效完成階段性和突擊性工作任務。
(十)堅持定期向校長匯報工作制度，遇重大事件或問題，要及時請示匯報。爭取總務、工 會、團隊等組織或部門的協助配合和支持，保證本職工作順利完成。
年級主任工作職責 篇26
一、組織本室教師制訂和執行所開課程的教學大綱和教學計劃，組織教師選用或編寫教材及教學資料。協助有關部門做好教學文件的建設、教師業務檔案建設和課程檔案建設等工作;
二、分配和安排本室教師的教學任務。根據教學計劃，抓好各個教學環節，抓好本室教師的教學進度、教學質量的檢查、考核和評議工作。推進考試改革，審查考題;審核教師的教學工作量;
三、領導和組織本教研室的教學研究工作、科研工作、學術活動和課程建設工作，定期組織本教研室的政治和教學業務學習，幫助教師提高思想素質、業務水平和教學質量;
四、組織制訂本教研室師資培訓、培養計劃，并組織實施。提出本室師資補充、聘用意見;
五、關心教師的思想和生活。鼓勵和支持教師做好“教書育人”工作，對本室教師的晉升、獎懲提出具體意見;
六、協助系學管副主任做好學生管理工作;
七、提出專業發展和建設規劃、協助系領導做好專業教學計劃的修訂實施和重大教學改革的實施工作;
八、做好本教研室的行政管理工作，制定年度工作計劃與總結。
年級主任工作職責 篇27
1.協助主任開展工作，檢查督促工作人員崗位職責執行情況;
2.負責檢查實訓室各管理制度落實情況;
3.負責學院統管實訓室的日常教學運行、協調、調度;
4.負責組織和調度公共教學場所教學儀器設備的日常運行、維修;
5.具體承擔部分行政辦公設備和教學儀器設備的日常維護和維修;
6.負責學院各類活動的技術保障;
7.負責計算機水平考試、會計電算考試、電子商務師考試等考點建設及設備保障;
8.負責學生計算機協會的日常管理;
9.負責組織和承擔業余時間實訓室開放工作;
10.完成學院黨政領導交辦的其他工作。
年級主任工作職責 篇28
1、 總務主任在校長的直接領導下，具體負責學校的總務工作。貫徹勤儉辦學原則，嚴格執行財經紀律和財會審計制度。努力改善辦學條件。
2、 抓好基建、管理和維修校舍，負責教學用品的采購供應管理工作。計劃組織訂購教學行政辦公用品，做好校產、校舍、桌凳等儀器設備的添置和管理。
3、 關心師生員工的生活健康，管理公費醫療和保險。辦好學生廚房餐廳，搞好飲水用電等供應，協同工會組織搞好教職工的生活福利，配合教導處發放助學金及有關困難補助。
4、 協同教導處深入持久地開展愛國衛生運動。有計劃地綠化、美化、凈化校園，整治校容，保持校園環境整潔。
5、 開展勤工儉學活動，做好師生勞動的.組織安排和后勤保障工作。樹立為教學服務、為提高質量服務的思想。
6、 管理好后勤各個部門及其工作人員，加強思想教育和業務進修及技術培訓。建立和健全后勤管理各項規章制度，對師生進行勤儉節約、愛護公物的教育。
7、 抓好保衛、保安和門衛值班工作，加強財物保管，做好安全、防火和飲食衛生的檢查，預防事故的發生。
8、 切實抓好內宿生管理工作，完善評分檢查等管理。
年級主任工作職責 篇29
一、在校長領導下，主持總務處工作。充分發揮校長管理后勤工作的參謀助手作用。樹立為教學服務，為師生服務的'觀念。嚴守財政紀律，廉潔奉公。既堅持勤儉辦學原則，又要有超前意識。總務副主任協助總務主任分管部分工作。
二、負責財務管理。制訂預算內外的經費分配、使用方案，按照財務制度，在權限范圍內審批經費開支。
三、負責學校基本建設工作。在校長室領導下，嚴格按照有關規定、規程，辦理基建項目的立項、審批、招投標、監理、預決算等工作。制定實施修繕和美化綠化校園項目的方案、預算、管理、決算，積極改善辦學條件。
四、協調審定學校教學定辦公用品的添置規審批工管理標報耗步賠償等工作，加強防火、防盜、防訊、防臺和安全檢查，加強自行車和供電供水工作的管理。
五、開展勤工儉學，關心教職工生活，改善教職工福利待遇，協調指導食堂工作，做好公費醫療管理工作。
六、以身作則，組織總務人員學習政治理論和專業知識，提高業務素質，使后勤管理規范化、科學化，上水平上檔次。
七、搞好對外聯系工作
八、定期召開后勤工作例會，總結近期工作情況，布置下階段的工作。
年級主任工作職責 篇30
1.負責公司辦公日常工作;
2.負責公司后勤服務工作;
3.負責公司會務，前臺接待工作;
4.負責公司日常辦公制度維護、管理;
5.按照公司行政管理制度處理其他相關事務;
6.負責人力簡單相關事務