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      行政主管工作職責(zé)都有哪一些

      發(fā)布時間:2024-04-30

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些(通用34篇)

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇1

        1、熟悉人力資源各個模塊,精通績效管理和招聘模塊,善于統(tǒng)籌、完善部門各項工作;

        2、完善招聘體系,拓展招聘渠道,提高效率,保證各部門需求人員的及時到位;

        3、制定制度、績效、員工關(guān)系等人事工作的規(guī)劃,并做好落實或監(jiān)督落實工作;

        4、安排行政日常相關(guān)工作,處理好相關(guān)部門的工作要求,保持良好的政企關(guān)系;

        5、適應(yīng)公司快速發(fā)展的需求,及時調(diào)整工作計劃,做好人事行政工作的服務(wù)功能。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇2

        1、協(xié)助項目經(jīng)理跟進(jìn)各部門工作計劃與總結(jié),并督導(dǎo)和檢查計劃執(zhí)行情況;

        2、組織制定項目年度財務(wù)收支預(yù)算,并控制預(yù)算執(zhí)行情況;

        3、定期進(jìn)行項目內(nèi)人工成本分析,并匯總物料采購成本、能耗成本等項目運營成本分析;

        4、負(fù)責(zé)監(jiān)督項目各部門工作執(zhí)行,協(xié)調(diào)各項工作開展順利;

        5、對現(xiàn)場各部門崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行有效的品質(zhì)監(jiān)督,組織項目危險源識別評價工作落實及物業(yè)服務(wù)中心品質(zhì)文件提報;

        6、負(fù)責(zé)目標(biāo)管理方案落實的檢查考核;

        7、項目與公司、區(qū)域、片區(qū)相關(guān)工作的協(xié)調(diào)與處理,確保各項工作順利開展。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇3

        1、負(fù)責(zé)各項行政后勤事務(wù)與溝通協(xié)調(diào)工作,保證后勤部門的運作流暢;

        2、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力;

        3、參與公司重大項目的洽談和后續(xù)跟進(jìn)工作。

        4、負(fù)責(zé)工廠和營銷中心會議安排、重點事項協(xié)調(diào)、招待等日常工作安排。

        5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇4

        1、在辦公室主任的`領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司日常行政工作,并督促行政秘書完成各項本職工作;

        2、落實各崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切各項目組工作關(guān)系,加強(qiáng)協(xié)作配合做好銜接協(xié)調(diào)工作;

        3、組織匯總學(xué)會年度綜合性資料、草擬學(xué)會年度總結(jié)、工作計劃和其它綜合性文稿,及時草擬并審核以學(xué)會名義發(fā)表的文稿,嚴(yán)格按行文程序辦理,保證文稿質(zhì)量;

        4、組織收集和了解各項目組的工作動態(tài),協(xié)助學(xué)會領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各項目之間相關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握學(xué)會主要活動情況,為學(xué)會領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見和建議,負(fù)責(zé)編寫學(xué)會年度大事記;

        5、負(fù)責(zé)召集學(xué)會辦公會議,檢查督促學(xué)會領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作的落實情況;

        6、負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理學(xué)會印章的使用;

        7、參與學(xué)會發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的編制的討論;

        8、負(fù)責(zé)組織學(xué)會通用管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定和修改工作;

        9、負(fù)責(zé)學(xué)會日常工作;

        10、負(fù)責(zé)組織辦公用品的登記、采購、發(fā)放以及控制辦公成本費用等工作;

        11、負(fù)責(zé)召集學(xué)會全體員工大會,開展年度總結(jié)評比和表彰工作;

        12、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,作好學(xué)會來賓的接待工作或代表學(xué)會與對口部門和有關(guān)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò);

        13、負(fù)責(zé)向直屬領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作進(jìn)行考核評價;

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇5

        1、負(fù)責(zé)公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草;

        2、負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作,包括綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作;

        3、制定并組織實施行政后勤管理發(fā)展規(guī)劃、實施流程、規(guī)章制度;

        4、協(xié)助建立公司行政辦公費用的預(yù)算并控制行政辦公費用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行;

        5、配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建立;

        6、作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見;

        7、督促有關(guān)部門及時完成公司各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導(dǎo);

        8、負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)系、宣傳工作;

        9、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇6

        1、主管職位,獨立負(fù)責(zé)工作小組,給下級成員提供指導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日;顒;

        2、配合部門制定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;

        3、為公司所有業(yè)務(wù)部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持;

        4、負(fù)責(zé)公司車輛、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理;

        5、負(fù)責(zé)辦公室其他行政事務(wù);

        6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他事項。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇7

        1、負(fù)責(zé)上傳下達(dá),配合其他部門各類活動及工作;

        2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔

        3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報表的制作工作;

        4、負(fù)責(zé)考勤管理工作;

        5、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要和文字材料的管理;

        6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理;

        7、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作。

        8、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇8

        1、協(xié)助總經(jīng)理做好銷售部的.銷售行政工作;

        2、負(fù)責(zé)客戶資料、銷售合同的管理及客戶咨詢電話的接聽;

        3、負(fù)責(zé)公司準(zhǔn)客戶信息的整理工作;

        4、定期編制銷售報表,銷售提成表,月銷售指標(biāo)完成表,并進(jìn)行相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析,提供銷售決策建議。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇9

        1、負(fù)責(zé)協(xié)助上級制訂、執(zhí)行與落實各項行政管理制度;

        2、負(fù)責(zé)協(xié)助上級進(jìn)行保安門衛(wèi)管理工作;

        3、負(fù)責(zé)食堂管理工作;

        4、負(fù)責(zé)衛(wèi)生保潔管理工作;

        5、負(fù)責(zé)商務(wù)用車管理工作,員工車費報銷審核;

        6、負(fù)責(zé)員工宿舍管理工作,制定及維護(hù)宿舍管理條例;

        7、負(fù)責(zé)文件控制管理工作;

        8、負(fù)責(zé)行政接待管理工作;

        9、負(fù)責(zé)辦公用品、工作服及其他行政類物資管理工作;

        10、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施、水電及其他后勤保障管理工作;

        11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇10

        1、負(fù)責(zé)行政部日常行政管理工作,包括公司內(nèi)外公務(wù)活動的聯(lián)絡(luò)、布置、行程車票、食宿、費用安排,受委托時管理領(lǐng)導(dǎo)及公司印章、簽名章,來訪接待、收發(fā)信件、接聽電話等工作;

        2、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備、家具、辦公用品的采購、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護(hù)維修、處理和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作,以及名片印制、報刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作;

        3、負(fù)責(zé)公司招聘工作,應(yīng)聘人員邀約、接待及面試,管理全體員工的紀(jì)律及考勤;

        4、負(fù)責(zé)做好與公司及各部門之間的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、溝通工作,做好與外部的聯(lián)系工作。

        5、負(fù)責(zé)接待公司重要來賓及高層領(lǐng)導(dǎo)的接待,

        6、貫砌落實總經(jīng)理交代的各項工作指令,深入基層調(diào)查研究,為老板提供決策依據(jù),

        7、協(xié)調(diào)員工與企業(yè)的關(guān)系,組織和推動企業(yè)文化建設(shè)。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇11

        1、公司辦公室日常行政管理的運作;

        2、負(fù)責(zé)公司的各類文件統(tǒng)計管理工作,負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實;;

        3、組織、安排公司會議,或會同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動,做好會議記錄,整理會議記要;

        4、為豐富員工文化生活,組織安排公司各項文體及團(tuán)建活動;

        5、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行,負(fù)責(zé)公司各項報告工作;

        6、作好各部門協(xié)調(diào)并跟進(jìn)工作,做好上傳下達(dá)工作;

        7、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇12

        行政主管崗位職責(zé)(農(nóng)業(yè)科學(xué)院)

        1.負(fù)責(zé)重點實驗室網(wǎng)站管理與宣傳工作;安排重點實驗室的學(xué)術(shù)活動。

        2.參與重點實驗室大型共享設(shè)備管理、制度建立,組織相關(guān)培訓(xùn)工作;協(xié)調(diào)設(shè)備管理人員之間的信息交流以及與科研人員之間的信息反饋。

        3.負(fù)責(zé)重點實驗室的財務(wù)管理;負(fù)責(zé)同位素室的管理。

        行政主管崗位職責(zé)6

        行政主管崗位職責(zé)(證券公司)

        1.制訂綜合部年度工作計劃,組織實施并搞好工作總結(jié)

        2.在營業(yè)部總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)營業(yè)部的日常行政管理工作。

        3.組織制定營業(yè)部的內(nèi)部規(guī)章制度、管理標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督檢査。

        4.負(fù)責(zé)營業(yè)部日常的人事、勞資工作。

        5.負(fù)責(zé)營業(yè)部的安全保衛(wèi)工作,保障水、電等大型設(shè)施的正常使用,確保營業(yè)時間內(nèi)的業(yè)務(wù)正常進(jìn)行。

        6.負(fù)責(zé)營業(yè)部的對外宣傳工作,樹立營業(yè)部的良好形象。

        7.協(xié)調(diào)營業(yè)部與公司相關(guān)部門、營業(yè)部內(nèi)部之間的關(guān)系,加強(qiáng)部門協(xié)作,協(xié)調(diào)部門矛盾。

        負(fù)責(zé)股民的投訴及問題的解決,保證投訴問題在24小時內(nèi)得到解決。

        8.負(fù)責(zé)營業(yè)部會務(wù)工作及接待工作。

        9.負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作,制定員工培訓(xùn)計劃并組織實施。

        10.搞好營業(yè)部的后勤、保障及各項服務(wù)工作,保證營業(yè)部各項業(yè)務(wù)工作及時、圓滿完成。

        11.負(fù)責(zé)組織各種業(yè)余文化活動,豐富員工生活、協(xié)助營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)建營業(yè)部的企業(yè)文化。

        12.調(diào)查研究所管工作范圍的新情況、新課題,針對問題分析解決并不斷提出有利于營業(yè)部發(fā)展的辦法,使?fàn)I業(yè)部管理工作逐步達(dá)到科學(xué)、合理、合法、規(guī)范。

        13.負(fù)責(zé)推行實施公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化工作,不斷提高營業(yè)部整體服務(wù)水平。

        14.負(fù)責(zé)營業(yè)部場所的裝修、維護(hù)、管理,不斷改善股民投資環(huán)境。

        15.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

        16.根據(jù)有關(guān)規(guī)定決定綜合管理部的人員分工,督促檢査本部門員工完成工作的情況。

        17.監(jiān)督檢査營業(yè)部員工勞動紀(jì)律及日常工作情況,對員工的獎懲提出建議。

        18.根據(jù)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示進(jìn)行文件處理,并對有關(guān)事宜進(jìn)行合理安排。

        19.根據(jù)營業(yè)部發(fā)展需要提出設(shè)備、設(shè)施的增減及維修意見。

        20.涉及營業(yè)部的重大事宜應(yīng)及時通報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),對營業(yè)部分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇13

        1、制定并完善公司系統(tǒng)行政、總務(wù)后勤、檔案、考勤考評等各類規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。

        2、參與組織各部門對公司所有業(yè)務(wù)流程、制度進(jìn)行修訂。

        3、提煉、建立、維護(hù)公司文化理念、行為文化,編制員工手冊。

        4、完成與本部門職責(zé)有關(guān)的相關(guān)單位的外聯(lián)工作。

        5、完成與公司業(yè)務(wù)往來單位、職能部門人員的商務(wù)接待、聯(lián)絡(luò)工作。

        6、安排公司級會議和會務(wù)服務(wù),并形成會議紀(jì)要歸檔,進(jìn)行公司相關(guān)的會議管理。

        7、協(xié)助配合內(nèi)部相關(guān)部門對公司重大突發(fā)事件的處理,并進(jìn)行督辦。

        8、管理公司各類行政印章(公章、合同章等),保證印章使用的規(guī)范化、合法化。

        9、統(tǒng)一管理公司各類資質(zhì)、證件、牌匾等。

        10、負(fù)責(zé)公司各種公文、通知、協(xié)議的擬稿、印發(fā)、傳遞等公文管理工作。

        11、負(fù)責(zé)公司各類文書檔案(會議紀(jì)要、合同協(xié)議、紅頭文件、內(nèi)部圖紙、證件證書等)的管理,監(jiān)督其他部門、各項目部的檔案管理情況。

        12、督促公司級文件(公文、數(shù)據(jù)、信息等)流轉(zhuǎn),溝通內(nèi)部聯(lián)系。

        13、建立公司固定資產(chǎn)管理制度,對固定資產(chǎn)實施統(tǒng)一登記、監(jiān)督、管理。

        14、負(fù)責(zé)公司辦公用品、低值易耗品的申購及發(fā)放、庫存管理等。

        15、建立健全員工招聘與錄用、培訓(xùn)、績效考評、考勤管理、調(diào)崗、調(diào)薪、晉升、辭退、離職等人事管理制度。

        16、建立、管理員工文案,并予造冊登記妥善保管。

        17、完善員工溝通渠道,形成內(nèi)部良好的溝通氛圍,建立員工關(guān)懷、穩(wěn)定員工隊伍等。

        18、負(fù)責(zé)其他各類總務(wù)后勤工作,包括衛(wèi)生管理、值日管理、通訊錄、名片印制、快遞信函收發(fā)記錄、辦公位管理、工裝工牌制作與發(fā)放、辦公或物業(yè)等行政費用繳付、車輛管理、協(xié)助其他各項活動的開展等。

        19、負(fù)責(zé)安排商務(wù)接待相關(guān)事宜。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇14

        1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

        2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

        3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

        4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

        5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。

        6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

        7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

        8、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。

        9、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

        10、 負(fù)責(zé)人事招聘,人事管理,行政管理方面的工作

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      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇16

        1. 制定、完善公司各項規(guī)章制度和工作流程,員工活動組織策劃,企業(yè)文化宣導(dǎo)、貫徹與實施;

        2. 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行財產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù);

        3. 公司文件、檔案、資質(zhì)、印信、證照、固定資產(chǎn)、辦公用品的管理;

        4. 負(fù)責(zé)公司招聘渠道的開發(fā)及維護(hù),公司內(nèi)部崗位空缺招聘,篩選簡歷,預(yù)約合適的人員進(jìn)行面試,確認(rèn)合適的人選;

        5. 制定、完善薪酬福利、激勵體系、績效考核方案并負(fù)責(zé)監(jiān)督實施;

        6、監(jiān)督勞動合同,勞動合同的管理和維護(hù),降低用工風(fēng)險;人事檔案管理和處理勞動關(guān)系。

        7、管理公司人員考勤,對每月考勤進(jìn)行統(tǒng)計和復(fù)核,協(xié)助財務(wù)計算員工工資;

        8、日常公務(wù)接待、會務(wù)安排、日常公司采購。

        9、完成公司交辦的其他事務(wù)性工作

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇17

        (1)負(fù)責(zé)公司行政方面重要會議,重大活動的組織籌備工作,建立完善的公司高管層行政例會、月度及季度、年度會議安排,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各系統(tǒng)間的合作關(guān)系等;

        (2)負(fù)責(zé)公司印章、證件等管理制度及規(guī)范使用的審批流程

        (3)定期組織做好辦公職能檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,同時督促做好糾紛和預(yù)防措施。

        (4)接待公司重要來訪客人,處理行政方面的重要函件,歸檔整理公司重要的檔案合同及宣傳材料;

        (5)制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;完善公司相關(guān)文件,協(xié)助上級進(jìn)行文書、公文的起草。

        (6)公司營業(yè)執(zhí)照年審及相關(guān)業(yè)務(wù)辦理。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇18

        1、全面負(fù)責(zé)公司整體行政辦公、后勤總務(wù)管理,為各職能部門提供高效的行政服務(wù);

        2、 協(xié)助人力資源總監(jiān)建立內(nèi)部行政管理計劃目標(biāo),制定、執(zhí)行及監(jiān)控各職能部門行政計劃及費用預(yù)算;

        3、負(fù)責(zé)部門日常(部門例會、跨部門的協(xié)調(diào)等)管理工作;

        4、參與制定、修訂公司的相關(guān)規(guī)章管理制度,對相關(guān)的管理制度進(jìn)行修訂;

        5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備及物料管理,確保公司資產(chǎn)及物料設(shè)備及時、合理有效使用;

        6、負(fù)責(zé)管理公司車隊,對公司的車輛進(jìn)行合理調(diào)度;

        7、負(fù)責(zé)對公司公共秩序和公共財產(chǎn)進(jìn)行管理,以及消防設(shè)施的檢查與維護(hù),確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的安全進(jìn)行;

        8、負(fù)責(zé)管理公司食堂、員工宿舍、清潔衛(wèi)生、安全保衛(wèi)、急救、個人勞保用品及訪客的管理工作;

        9、負(fù)責(zé) 組織公司文件草擬、下發(fā)、傳閱、控制等管理,起草董事長、總經(jīng)理對外的發(fā)言稿件;

        10、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè),貫徹執(zhí)行公司的整體宣傳戰(zhàn)略,領(lǐng)會和傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略意圖,并負(fù)責(zé)制定公司中長期宣傳計劃。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇19

        負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,辦公環(huán)境維護(hù)與管理;

        起草各項行政規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

        負(fù)責(zé)公司行政采購,入庫、出庫、盤點工作;

        負(fù)責(zé)員工日?记诠芾,每月考勤報表制作;

        負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理;

        負(fù)責(zé)組織開展各種形式的企業(yè)文化活動,豐富員工業(yè)余生活,協(xié)助上級做好企業(yè)文化建設(shè)與推廣;

        完成上級主管交辦的其他工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇20

        職位名稱:行政主管

        直接上級:行政經(jīng)理

        所屬部門:行政中心

        崗位職責(zé):

        1、在公司行政經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司的總務(wù)后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運作;

        2、全面負(fù)責(zé)行政部全體成員的日常管理工作,合理分工和配置人員,做到人盡其才,各盡其能,負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項工作;

        3 、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤; 4 、全面負(fù)責(zé)公司的前臺、辦公用品、食堂、宿舍、環(huán)衛(wèi)、安全、車輛的日常管理工作,確保后勤保障得力;

        5、全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項服務(wù)工作;

        6、全面負(fù)責(zé)公司和綜合部的重大事務(wù)處理工作,并做好事情的起因、結(jié)果的調(diào)查工作;

        7、 執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,有權(quán)對違章違紀(jì)人員的提報處理工作。維護(hù)好公司各項規(guī)章制度的權(quán)威;

        8、全面負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作,包括水電管制,辦公用品與勞保用品的管理,以及行政課日常經(jīng)費的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費,努力為公司做好勤檢節(jié)約的實務(wù)工作;

        9、全面負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援機(jī)制的組織工作,處理好公司的各類突發(fā)性事件;

        10、做好本職工作,努力為公司發(fā)展做貢獻(xiàn),為員工創(chuàng)造安逸、舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境。為公司創(chuàng)造優(yōu)異的后勤隊伍,保障公司安全、穩(wěn)定的開展各項工作; 11完成上級交辦的其它工作任務(wù)。

        素質(zhì)要求:

        5.1大專以上行政管理或管理類工作專業(yè)畢業(yè);

        5.2曾在大型企業(yè)有過三年以上同類管理工作經(jīng)驗;

        5.3具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

        5.4有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

        生效日期

        1. 職位名稱:行政專員

        2. 直接上級:行政課主管

        3. 所屬部門:行政中心

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇21

        1、處理公司日常行政事務(wù),為公司各部門提供行政后勤支持。

        2、負(fù)責(zé)收集招聘人員信息,篩選面試合適人員及員工的到職和離職相關(guān)手續(xù)的辦理。

        3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計公司人員考勤,辦公耗材申購,有成本管理意識。

        4、負(fù)責(zé)完善公司薪酬體系、晉升機(jī)制,主導(dǎo)并推進(jìn)公司績效考核工作。

        5、各類人事資料的匯總,建檔及管理,員工個人檔案資料的管理。

        6、各類文件、報告、制度、通知的草擬、管理、備案工作。

        7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建議和員工培訓(xùn)工作。

        8、制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程。

        9、公司年會安排、文體活動策劃,定期組織、主持公司月度、周會議主持等。

        10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇22

        1、負(fù)責(zé)工廠的人事、行政相關(guān)管理及具體執(zhí)行工作。

        2、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、薪資核算、績效匯總、員工關(guān)系、人事調(diào)動等。

        3、負(fù)責(zé)組織行政、后勤等日常行政管理的工作。

        4、負(fù)責(zé)健全與完善公司規(guī)范化管理制度;

        5、協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,加強(qiáng)部門間的溝通聯(lián)系,為各部門解決具體問題。

        6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全、消防安全管理工作,負(fù)責(zé)對接安監(jiān)、消防等部門。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇23

        1.負(fù)責(zé)來電的接聽和記錄;

        2.負(fù)責(zé)前臺接待、引導(dǎo)工作;

        3.負(fù)責(zé)公司文件的打印和復(fù)印工作;

        4.負(fù)責(zé)部門文件和資料的發(fā)放工作;

        5.負(fù)責(zé)公司通訊錄的整理、打印和變更工作;

        6.負(fù)責(zé)機(jī)票、酒店、餐廳、娛樂場所的預(yù)訂工作;

        7.負(fù)責(zé)辦公室清潔的檢查、維護(hù)工作;

        8.負(fù)責(zé)辦公室綠化、飲用水工作;

        9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇24

        1、通過網(wǎng)絡(luò)、社會招聘等相關(guān)渠道,完成公司下達(dá)的招聘指標(biāo)。

        2、主要通過電話撥打求職者進(jìn)行邀約、面試和后續(xù)入職等跟蹤工作。

        3、對求職者進(jìn)行良好的溝通與心理輔導(dǎo),保證員工的在職穩(wěn)定。

        4、積極主動有上進(jìn)心,有從事招聘過電商銷售、客服等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

        5、協(xié)助人事經(jīng)理制定規(guī)則制度、員工關(guān)系及企業(yè)文化建設(shè)。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇25

        一、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)。

        二、負(fù)責(zé)公司的制度體系建設(shè)。

        三、負(fù)責(zé)公司各類行政日常事務(wù)開展(如:公章、采購、車輛管理、設(shè)施設(shè)備等各項行政后勤管理工作)。

        四、負(fù)責(zé)公司各類活動的組織、策劃及各類商務(wù)活動的接待。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇26

        1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。

        2、負(fù)責(zé)公司行政文件、資料的檔案管理工作。

        3、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。

        4、負(fù)責(zé)對全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日常考勤。

        5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備,如計算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登記,名片印制等工作。

        6、處理公司對外接待工作。

        7、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。

        8、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。

        9、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。

        10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇27

        1、全面負(fù)責(zé)行政后勤統(tǒng)籌管理工作,包括:保安隊管理、保潔管理、車輛管理、飯?zhí)霉芾、宿舍管理?S管理及協(xié)助安全管理等;

        2、負(fù)責(zé)行政后勤團(tuán)隊人員選、育、用、留等管理工作;

        3、部門協(xié)調(diào)工作,保障公司日常行政、后勤相關(guān)工作得以順利開展;

        4、政府部門接待及日常公共關(guān)系維護(hù);

        5、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇28

        1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、;

        2、負(fù)責(zé)上傳下達(dá),配合其他部門各類活動及工作;

        3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報表的制作工作;

        4、負(fù)責(zé)部門考勤管理工作;

        5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化平臺的信息管理;

        6、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要和文字材料的管理;

        7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理;

        8、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇29

        1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要及人力資源管理現(xiàn)狀,完善人力資源管理制度體系及業(yè)務(wù)流程(包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè));

        2、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃; 向公司高層提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;

        3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,匯總部門人力需求并有效推進(jìn)招聘計劃;

        4、制定培訓(xùn)計劃,實施培訓(xùn)方案,組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤,完善培訓(xùn)體系;

        5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)與宣傳;

        6、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;

        7、跟進(jìn)落實行政事務(wù)工作,指導(dǎo)行政專員開展具體工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇30

        1、主導(dǎo)公司的行政管理后勤工作;

        2、規(guī)章制度的建立及維護(hù);

        3、車輛、司機(jī)、環(huán)境衛(wèi)生、考勤等管控;

        4、網(wǎng)絡(luò)、固定資產(chǎn)等維護(hù)管理;

        5、來人接待、住宿等安排;

        6、公司相關(guān)福利制度的完善;

        7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),組織旅游等相關(guān)員工集體活動等;

        8、企業(yè)資質(zhì)管理及維護(hù);

        9、員工商業(yè)險、車險的處理;

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇31

        1、按照公司發(fā)展需求,招聘數(shù)量足夠合適的人才;

        2、給新員工入職入檔,并進(jìn)行公司基礎(chǔ)知識培訓(xùn);

        3、員工考勤管理,日常工作績效考核推進(jìn),協(xié)助工資體系核算;

        4、公司內(nèi)部管理體系執(zhí)行,包括衛(wèi)生排班、外出管理、檔案管理、車輛管理、物資采購等;

        5、公司內(nèi)部活動組織推進(jìn)執(zhí)行,拜訪人員接待;

        6、配合協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)申報高新技術(shù)企業(yè)、雙軟認(rèn)證等資質(zhì)和證照的申報、年審;

        7、公司辦公物資采購、設(shè)備維修以及公司固定資產(chǎn)盤點管理;

        8、完成總經(jīng)理(或總經(jīng)理助理)交辦的其他任務(wù)。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇32

        1、在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,全面開展公司的日常行政管理工作,有效保障公司正常秩序的運行;

        2、負(fù)責(zé)公司的各類文件、報告的草擬、發(fā)文以及相關(guān)存檔工作,公司相關(guān)資料和信息收集、分類、建擋與管理工作;

        3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定和完善各項管理制度,并協(xié)助監(jiān)督制度的執(zhí)行情況,對違反公司制度管理的情況做好監(jiān)控和跟進(jìn),必要時協(xié)助處理和引導(dǎo);

        4、協(xié)助處理辦公區(qū)域的設(shè)備、設(shè)施的采購、維護(hù)、保養(yǎng)等管理工作,保障辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生;

        5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項會議的準(zhǔn)備和后勤工作;

        6、企業(yè)文化建設(shè)及其他臨時行政事項;

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇33

        1、負(fù)責(zé)公司的食堂、宿舍、衛(wèi)生和安保等綜合事務(wù)管理;

        2、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品和勞保用品的管理工作,降低公司的運營成本;

        3、負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行和追蹤,維護(hù)公司各項規(guī)章制度的權(quán)威;

        4、負(fù)責(zé)相關(guān)的文件的歸檔管理;

        5、每月審廠文件資料更新、準(zhǔn)備,每月至少更新一次,確保資料文件無過期失效狀態(tài);

        5、負(fù)責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作,協(xié)助上級處理各項突發(fā)事件;

        6、完成上級交辦的其它工作。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些 篇34

        1、負(fù)責(zé)公司行政體制的建設(shè)和規(guī)范,統(tǒng)籌公司規(guī)章制度建設(shè)工作,并具體負(fù)責(zé)公司行政類規(guī)章制度的建設(shè)及貫徹落實;

        2、加強(qiáng)行政管理手段,促進(jìn)企業(yè)的良性運作;

        3、負(fù)責(zé)或協(xié)助公司重大活動的策劃,并組織相關(guān)人員做好籌備與實施工作;

        4、負(fù)責(zé)部門對外的行政事務(wù),如政府機(jī)構(gòu)、物業(yè)等,包括各類資質(zhì)、證照、年審等等;

        5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)施設(shè)備和辦公用品的管理(采購、登記、清點、保管和維護(hù)維修等);

        6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理及日常行政物品的采購及費用;

        7、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的管理,包括裝修、衛(wèi)生和綠化等;

        8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

      行政主管工作職責(zé)都有哪一些(通用34篇) 相關(guān)內(nèi)容:
      • 財務(wù)行政主管崗位職責(zé)(通用33篇)

        崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司的財務(wù)政策和財務(wù)管理制度的實施,合理分配資金;2.建立健全財務(wù)管理的各項制度,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,重大問題及時報告直屬領(lǐng)導(dǎo);3.加強(qiáng)財務(wù)管理,分月、季、年編制和執(zhí)行財務(wù)計劃,正確合理調(diào)度資金,提高資金使用效...

      • 行政主管職責(zé)范圍(通用32篇)

        1、熟悉人事六大模塊,其中招聘模塊能力強(qiáng);2、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理,做好人才招募及人才儲備工作;3、負(fù)責(zé)公司員工薪酬核算、福利、社會保險等工作的綜合管理;4、做好員工考勤、獎懲管理。...

      • 公司內(nèi)行政主管職責(zé)(通用29篇)

        1、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的全面管理,維護(hù)正常的工作環(huán)境與秩序;2、負(fù)責(zé)公司對內(nèi)對外函件、公文的擬定;3、公司商務(wù)接待工作的統(tǒng)籌安排;4、辦公用品等的行政預(yù)算及跟進(jìn);...

      • 行政主管工作職責(zé)集合(通用29篇)

        1、建立和優(yōu)化高質(zhì)量實現(xiàn)本部門各項職能職責(zé)的管理和運作機(jī)制;2、根據(jù)公司人力資源發(fā)展規(guī)劃,制定人力資源工作計劃;3、建立公平、公正的、以人為本的薪酬福利預(yù)算計劃和實施細(xì)則;4、運用公司先進(jìn)的崗位績效考核基本理論、和工具,建立卓越...

      • 學(xué)校行政主管職責(zé)(精選33篇)

        1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。...

      • 企業(yè)行政主管工作職責(zé)(精選28篇)

        1、 負(fù)責(zé)制定公司行政管理、總務(wù)后勤管理等有關(guān)制度;2、負(fù)責(zé)處理企業(yè)的日常行政事務(wù),及時發(fā)現(xiàn)問題并解決,制定措施防止類似事件發(fā)生;3、負(fù)責(zé)日常福利、節(jié)日福利的計劃和發(fā)放4、負(fù)責(zé)員工社保繳納;負(fù)責(zé)證照變更、年檢等相關(guān)工作5、負(fù)責(zé)監(jiān)控...

      • 行政主管的職責(zé)與定位(通用30篇)

        1)固定資產(chǎn)的統(tǒng)計、錄入、貼標(biāo)、存檔、盤點。2)辦公用品的統(tǒng)計、發(fā)放、保管、及相應(yīng)制度的制定;3)公司公務(wù)車輛的管理,責(zé)任到人;車輛管理制度的制定;4)網(wǎng)絡(luò)管理5)檔案管理...

      • 行政主管機(jī)關(guān)職責(zé)(精選28篇)

        1.負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作安排;2.優(yōu)化以及完善行政相對應(yīng)流程,制度與管理辦法;3.負(fù)責(zé)公司后勤事務(wù)安排,食堂、宿舍等相關(guān)事務(wù)性工作統(tǒng)籌;4.公司團(tuán)建、慶典等活動的組織;5.公司企業(yè)文化建設(shè)與宣傳工作;6協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成公司建設(shè)。...

      • 行政主管工作職責(zé)集錦(精選29篇)

        1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要及人力資源管理現(xiàn)狀,完善人力資源管理制度體系及業(yè)務(wù)流程(包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè));2、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃; 向公司高層提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,...

      • 行政主管崗位職責(zé)(精選30篇)

        1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案。熟知員工個人能力,輔助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等;2、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會保險投保、申報,公司社;鶖(shù)申報、調(diào)整、年檢等工作,及時掌握國家相關(guān)法律...

      • 行政主管的崗位職責(zé)(精選28篇)

        (1)全面領(lǐng)導(dǎo)行政部工作并具體主持行政事務(wù)工作,制定本部門每年、每月和每周工作計劃;(2)負(fù)責(zé)制訂公司的行政規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行,并注意收集執(zhí)行情況,從公司的實際出發(fā),不斷完善公司的規(guī)章制度;(3)負(fù)責(zé)人力資源...

      • 行政經(jīng)理行政主管崗位職責(zé)說明(精選3篇)

        1、負(fù)責(zé)制訂醫(yī)院的發(fā)展目標(biāo)、中長期規(guī)劃,分解并執(zhí)行、監(jiān)督和完成業(yè)績目標(biāo);2、搭建院內(nèi)的運營和專家團(tuán)隊,提升院內(nèi)整體服務(wù);3、抓技術(shù)效果,抓服務(wù),抓銷售,抓安全,抓管理;4、控制院內(nèi)成本,提高醫(yī)院訂單利潤;5、抓好院內(nèi)的經(jīng)營管理和質(zhì)...

      • 工程部行政主管崗位職責(zé)(精選3篇)

        一、負(fù)責(zé)公司工程技術(shù)方面的控制、管理工作,包括各類設(shè)備、設(shè)施運行、維修和保養(yǎng)的組織實施和管理。二、對業(yè)主、租戶開展有償服務(wù)。三、對裝修工程進(jìn)行監(jiān)督管理。四、對工程外委合作項目進(jìn)行監(jiān)督管理。...

      • 行政主管工作職責(zé)工作范圍(通用29篇)

        1、執(zhí)行招聘廣告的發(fā)布、簡歷的甄選、邀約、面試、復(fù)試的安排工作,員工入職、離職手續(xù)的登記辦理,配合主管的相關(guān)工作;2、及時準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱;3、負(fù)責(zé)日常員工物資的盤點、發(fā)放、登記管理,辦公.室設(shè)備管理。...

      • 行政主管工作職責(zé)主要有哪些(精選19篇)

        1、全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤及固定資產(chǎn)等行政事務(wù)的管理與執(zhí)行,確保公司行政工作有效的積極開展;2、協(xié)助銷售部門進(jìn)行售后工作3、負(fù)責(zé)其他日常行政及售后事務(wù)。...

      • 崗位職責(zé)
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