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      商超部崗位職責(zé)

      發(fā)布時(shí)間:2023-10-06

      商超部崗位職責(zé)(通用3篇)

      商超部崗位職責(zé) 篇1

        崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)公司嬰童系列產(chǎn)品在商超的銷售與推廣;

        2、完成公司制定的銷售任務(wù)指標(biāo)。

        任職要求:

        1、大專以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

        2、敢于挑戰(zhàn),喜歡銷售行業(yè);

        3、能吃苦,能夠適應(yīng)出差;

        4、人品佳,踏實(shí)穩(wěn)重。

      商超部崗位職責(zé) 篇2

        崗位描述:

        1、組建、管理商超百貨事業(yè)部全國(guó)銷售團(tuán)隊(duì);

        2、目標(biāo)客戶主要是全國(guó):市級(jí)、縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)超市、百貨店鋪;

        2、制定事業(yè)部年度、季度、月度銷售方案并管理、監(jiān)督執(zhí)行;

        4、達(dá)成事業(yè)部營(yíng)銷目標(biāo)。

        崗位要求:

        1、商超、百貨店渠道工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,熟練涉及到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城、市級(jí)超市、百貨店鋪渠道運(yùn)作思路,能有效將目前超市店鋪遇到的痛點(diǎn)與公司的`戰(zhàn)略打法相結(jié)合;

        2、至少商超、百貨店鋪渠道大區(qū)經(jīng)理、或者南北區(qū)總監(jiān)或者銷售部經(jīng)理或者事業(yè)部經(jīng)理相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn);

        3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和改變行業(yè)使命;

        4、極強(qiáng)的抗壓能力和帶隊(duì)伍能力。

      商超部崗位職責(zé) 篇3

        職責(zé)描述:

        1. 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)談判及維護(hù)ka系統(tǒng)、提高市場(chǎng)占有率、完成銷售目標(biāo);

        2.跟蹤應(yīng)收款,確保及時(shí)回款;

        3.及時(shí)核銷各種費(fèi)用;

        4.收集、整理、分析數(shù)據(jù),并及時(shí)進(jìn)行銷售策略調(diào)整

        任職要求:

        1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

        2、有ka賣場(chǎng)渠道運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)、談判能力;

        3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有良好的`創(chuàng)新思維能力;

        4、有高度的工作熱情、良好的客戶服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)管理和合作精神。

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        職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)安排各門店的日常運(yùn)營(yíng)管理工作;2.按照公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定門店?duì)I業(yè)目標(biāo)及計(jì)劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督門店銷售任務(wù)的達(dá)成,推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營(yíng)目標(biāo);3.針對(duì)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)日常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評(píng)估,階段性優(yōu)化調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案...

      • 商超ka崗位職責(zé)(精選3篇)

        職責(zé)描述:1. 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)談判及維護(hù)ka系統(tǒng)、提高市場(chǎng)占有率、完成銷售目標(biāo);2.跟蹤應(yīng)收款,確保及時(shí)回款;3.及時(shí)核銷各種費(fèi)用;4.收集、整理、分析數(shù)據(jù),并及時(shí)進(jìn)行銷售策略調(diào)整任職要求:1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、...

      • 商超業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

        一 業(yè)務(wù)巡場(chǎng)須知 1、要明確巡訪的重點(diǎn):然后再根據(jù)名店的情況,合理確定巡訪頻率,如重點(diǎn)終端每周至少巡訪四次、普通終端每周至少巡訪三次、其它終端至少每周兩次。這是巡訪的第一步工作。...

      • 商超銷售崗位職責(zé)(通用3篇)

        一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)大賣場(chǎng)、超市等總部的談判;2、負(fù)責(zé)大賣場(chǎng)及超市管理和門店維護(hù);3、負(fù)責(zé)公司促銷活動(dòng)的執(zhí)行;4、應(yīng)收賬款的回籠等工作。...

      • 商超營(yíng)運(yùn)崗位職責(zé)(通用3篇)

        崗位職責(zé):1、商場(chǎng)關(guān)系維護(hù);2、商場(chǎng)拓展店鋪審核;3、商場(chǎng)回款監(jiān)督;4、商場(chǎng)指標(biāo)分解,利潤(rùn)月標(biāo)控制;5、綜合部架構(gòu)搭建;6、綜合部日常事務(wù)處理,定期會(huì)議召開(kāi);7、商場(chǎng)、批發(fā)協(xié)調(diào)訂貨溝通。...

      • 商超營(yíng)運(yùn)崗位職責(zé)(精選3篇)

        職責(zé)描述:1、每日跟進(jìn)營(yíng)運(yùn)報(bào)告數(shù)據(jù),采取行動(dòng)迅速解決問(wèn)題,以確保達(dá)成預(yù)算;2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;3、負(fù)責(zé)分析營(yíng)運(yùn)報(bào)告及數(shù)據(jù),協(xié)助總部營(yíng)運(yùn)管理層根據(jù)數(shù)據(jù)分析的結(jié)果做出決策,促進(jìn)業(yè)績(jī)的達(dá)成;4、根...

      • 商超銷售崗位職責(zé)(精選4篇)

        一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)大賣場(chǎng)、超市等總部的談判;2、負(fù)責(zé)大賣場(chǎng)及超市管理和門店維護(hù);3、負(fù)責(zé)公司促銷活動(dòng)的執(zhí)行;4、應(yīng)收賬款的回籠等工作。...

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      • 通訊網(wǎng)絡(luò)崗位職責(zé)(精選3篇)

        1、負(fù)責(zé)通訊網(wǎng)聯(lián)產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)化、先期工藝策劃、工藝設(shè)計(jì)工作2、負(fù)責(zé)通訊網(wǎng)聯(lián)產(chǎn)品工藝標(biāo)準(zhǔn)建立、工藝方案編寫(xiě)、生產(chǎn)環(huán)境搭建、制程保障功能提升以及制程優(yōu)化工作3、負(fù)責(zé)行業(yè)信息的收集、新技術(shù)的研究、新技術(shù)導(dǎo)入工作4、在科長(zhǎng)帶領(lǐng)下按時(shí)、...

      • 崗位職責(zé)
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