招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé)（精選26篇）
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇1
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進行目標分解;
2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài)，撰寫分析報告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;
6、根據(jù)營銷計劃，定期進行渠道動態(tài)調(diào)整;
7、負責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。
8、加盟商的接待、洽談、品牌推廣、營銷策劃、加盟店的支持籌備。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇2
1、根據(jù)公司項目發(fā)展的整體目標，制定招商策略以及系統(tǒng)的招商政策、計劃;
2、對招商工作進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進;
3、向客戶進行項目講解;
4、負責(zé)事項部門工作目標，提出改革方案與措施，完成公司下達的工作目標;
5、完成上級交辦的其他臨時性、階段性工作和任務(wù)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇3
1、為政府、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、工業(yè)地產(chǎn)開發(fā)商提供項目定位、策劃、運營、招商及后期服務(wù); 制定招商計劃并有效實施，完成招商指標，促進項目落地;
2、根據(jù)項目選址需求，為項目提供方案及咨詢服務(wù);
3、參與市場調(diào)查，搜集行業(yè)動態(tài)，整理政策信息，出具分析報告;
4、維護項目管理系統(tǒng)，為落戶項目提供后續(xù)服務(wù)。
5、合作客戶關(guān)系維護;
6、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇4
1、全面負責(zé)招商工作和團隊組建;
2、負責(zé)整個項目產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，商業(yè)定位和經(jīng)營方案制定;
3、管理公司各項目商業(yè)資產(chǎn)的策劃和招商工作，與大客戶建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;
4、參與公司各地項目的項目擴展工作;
5、統(tǒng)籌推進項目的招商工作，豐富公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展資源，找尋渠道合作伙伴和龍頭項目信息或整合優(yōu)勢資源到公司項目內(nèi)產(chǎn)業(yè)園區(qū)落地;
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇5
1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制訂招商部的工作計劃和相關(guān)政策、整體拓展戰(zhàn)略和拓展計劃;
2、負責(zé)公司招商團隊的組建與管理，帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標;
3、負責(zé)各地連鎖加盟客戶的招商工作與客戶管理工作;
4、負責(zé)加盟項目的前期包裝工作(加盟體系，規(guī)范文件，品牌定位和推廣計劃)和加盟項目的市場推廣與加盟商管理(篩選，評估，選址，培訓(xùn)，開業(yè)策劃，營銷策劃等)以及客戶談判和簽約工作;
5、負責(zé)加盟業(yè)務(wù)團隊的知識與技能培訓(xùn)，本部門的日常管理工作及部門員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)、評估及管理;
6、掌握全國市場的動態(tài)，及時制定切實可行的應(yīng)對方案，并組織實施;
7、潛在客戶資源的分類管理與分配;
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇6
1.制定招商部體系目標，工作標準并組織實施。
2.根據(jù)項目公司制定的整體工作計劃，制定招商計劃和總體任務(wù)的分解方案，帶領(lǐng)團隊完成每月招商任務(wù)。
3.制定商業(yè)項目招商策劃方案并報上級審議;指導(dǎo)、監(jiān)督和考核部門招商人員執(zhí)行情況。
4.組織編制和優(yōu)化招商租務(wù)相關(guān)文本文件通用模板并培訓(xùn)。
5.負責(zé)主力店(次主力店)、國際精品、零售、餐飲、娛樂及兒童、服務(wù)配套等業(yè)態(tài)的招商。
6.監(jiān)督和跟蹤問題處理情況指導(dǎo)、監(jiān)督和考核后續(xù)招商工作。
7.每周定期召開業(yè)務(wù)分析會，對本周的工作完成情況進行匯報，及時了解招商工作中出現(xiàn)的不足進行 分析并解決。
8.團隊建設(shè)：組織各項目相互交流分享招商經(jīng)驗，提高招商團隊整體招商能力。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇7
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃，制定渠道招商計劃并負責(zé)組織、開展招商工作;
2、制定年度、季度、月度招商計劃并完成招商銷售目標;
3、負責(zé)渠道招商專員的管理與考核;
5、做好市場調(diào)研，分析及時反映市場動態(tài)信息;
6、負責(zé)區(qū)域內(nèi)重要客戶和政府事務(wù)處理;
7、完成其他公司領(lǐng)導(dǎo)安排其他任務(wù)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇8
1.負責(zé)項目招商工作，與相關(guān)品牌建立長期良好關(guān)系，擇優(yōu)與與戰(zhàn)略合作伙伴簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，并協(xié)助項目與其對接;
2. 參與建立和完善品牌資料庫,對商家資源進行收集、整理與關(guān)系維護;
3. 主動進行市場調(diào)研，及時匯總、反饋同租戶洽談進度等完成情況，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù);
4. 完成項目前期業(yè)態(tài)、 品類、品牌規(guī)劃等工作;
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇9
1、負責(zé)開發(fā)指定區(qū)域，圍繞龍頭/規(guī)模企業(yè)，吸引價值鏈上下游或產(chǎn)業(yè)生態(tài)中的其它企業(yè)，形成產(chǎn)業(yè)集群;
2、負責(zé)招商整體工作的把握和部署，牽頭制訂各階段招商計劃，布置和安排招商條線各項工作有計劃開展;
3、負責(zé)組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略，同時為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建議;
4、負責(zé)公司的招商工作，對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同;
5、負責(zé)行業(yè)類有投資意向目標客戶的尋找、洽談、簽約及開工投產(chǎn)等，維護行業(yè)內(nèi)的高端客戶和人脈;
6、負責(zé)組織考核和考評招商條線員工，調(diào)動員工工作積極性，增強員工的凝聚力;
7、負責(zé)招商后備人才的選拔及培養(yǎng)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇10
1、 制定生物醫(yī)藥園區(qū)招商計劃，引進企業(yè)客戶，完成招商指標;
2、 負責(zé)挖掘知名生物醫(yī)藥企業(yè)信息，完成目標企業(yè)畫像，吸引價值鏈上下游企業(yè)聚集在相關(guān)園區(qū),形成產(chǎn)業(yè)集群;
3、 政府各相關(guān)主管部門，建立和維護良好的合作關(guān)系;
4、 為所引進企業(yè)客戶提供各類服務(wù)和支持。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇11
職責(zé)：
1、建立和完善招商管理相關(guān)的規(guī)章制度、規(guī)范流程及管理體系;
2、負責(zé)制定和落實招商活動方案，能挖掘產(chǎn)品營銷亮點;
3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求，落實各項招商任務(wù)，負責(zé)與商戶簽約和跟進;
4、負責(zé)商家的日常運營指導(dǎo)與維護，包含但不限于商品信息審核、活動報名、價格談判、售后處理、結(jié)算等;
5、與商戶保持良好的溝通渠道，穩(wěn)固商戶與公司的合作關(guān)系。
任職要求：
1、具備5年以上平臺招商經(jīng)驗;
2、有成熟的商家資源和人脈關(guān)系;
3、具備獨立策劃項目合作方案的能力，協(xié)調(diào)、溝通和談判能力強;
4、具有良好的團隊協(xié)作精神，能夠承受較大的工作壓力。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇12
1.負責(zé)制訂各階段招商計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展;
2.協(xié)助部門完成招商業(yè)務(wù)的調(diào)查、研究及分析活動，提供準確可靠的市場招商情報;
3.全面管理招商項目，對項目進行全程管理和服務(wù);
4.負責(zé)客戶檔案整理，包括熟悉客戶主營業(yè)務(wù)及資源;
5.負責(zé)潛在客戶關(guān)系維護，包括定期回訪、拜訪并協(xié)助解決相關(guān)事宜;
6.做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息;
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇13
1. 產(chǎn)業(yè)園區(qū)定位、招商目標及方案的制定與實施;
2. 及時掌握市場動態(tài)，分析市場競爭發(fā)展狀況，調(diào)整策劃推廣方案;
3. 客戶接待、線索挖掘;
4. 提升入駐客戶的滿意度;
5. 招商專員培訓(xùn)工作;
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇14
職責(zé)：
1. 制定項目租賃策略，編制及執(zhí)行租賃計劃，完成與商戶的談判和簽訂合同的工作;
2. 項目租賃管理和監(jiān)控;
3. 開發(fā)、積累及維護優(yōu)良租戶;
4. 鞏固維護內(nèi)外部各部門、組織的關(guān)系 ;
5. 團隊建設(shè)、激勵考核、培訓(xùn)部署;
6. 完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.學(xué)歷:全日制大學(xué)本科(碩士以上學(xué)歷優(yōu)先，有海外留學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先);
2.相關(guān)工作經(jīng)驗:相關(guān)知名商場招商經(jīng)驗20xx年以上，其中4年以上招商管理經(jīng)驗;
3.所需的專業(yè)知識及證書：熟悉上海、江蘇南京一帶各商業(yè)零售業(yè)態(tài)的發(fā)展特點、有奢侈品購物中心經(jīng)驗者優(yōu)先、英語良好，會粵語、日語或其他小語種優(yōu)先。
4.個人素質(zhì)要求：具有很強的人際溝通協(xié)調(diào)能力、出色的談判技巧，工作負責(zé)、能承受較大壓力。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇15
1. 負責(zé)招商的整體項目工作的定位、調(diào)研和策劃;
2. 負責(zé)制定本中心各階段工作計劃，布置和安排本部門各項工作有計劃開展;
3. 負責(zé)本中心員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工素質(zhì);
4. 負責(zé)考核和考評本部門員工，調(diào)動員工工作積極性，增強員工的凝聚力;
5. 負責(zé)制定和分解項目招商指標，并監(jiān)督檢查完成情況;
6. 負責(zé)招商工作，對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同;
7. 負責(zé)安排員工對商家資源的開發(fā)、維護和優(yōu)化工作;
8. 負責(zé)指導(dǎo)員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作;
9. 負責(zé)組織建設(shè)(制訂)招商管理制度等系列標準文件，并形成成果;
10. 負責(zé)協(xié)調(diào)同其他部門的工作。協(xié)調(diào)階段性營銷活動;
11. 合理有效的控制本部門費用開支，負責(zé)督促項目傭金的有效回籠;
12. 商業(yè)物業(yè)市場信息反饋，了解競爭對手動態(tài);
13. 主持每周例會，總結(jié)與檢查階段工作，對工作進行講評;
14. 處理客戶的抱怨和投訴，做好客戶管理工作;
15. 就商業(yè)招商工作與相關(guān)單位或部門協(xié)調(diào)與應(yīng)對(協(xié)調(diào)各單位各部門促進招商順利開展);
16. 與財務(wù)部門協(xié)調(diào)租金收取;
17. 貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營指導(dǎo)思想和方針路線，維護公司的聲譽，維護公司的各種利益;
18. 嚴格遵守國家的法律、法規(guī)，遵守公司的各項管理制度及財經(jīng)紀律;
19. 在工作中以公司利益為重，做到公正、公平地開展招商，在工作中不得以公謀私;
20. 在本部門范圍內(nèi)根據(jù)工作需要合理協(xié)調(diào)組織人員，理順工作細節(jié);
21. 定期召開工作總結(jié)會議，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進展情況;
22. 每周總結(jié)當周工作進展情況，做好下周工作的目標及任務(wù);
23. 做好情報收集和分析工作，包括本企業(yè)的銷售情況，消費需求動態(tài)情況，競爭對手的情報及供應(yīng)商動態(tài)情報的收集和分析工作，并及時呈報領(lǐng)導(dǎo);
24. 積極進取，有責(zé)任向領(lǐng)導(dǎo)提出異議及合理化建議;
25. 高度服從上級，并嚴格執(zhí)行上級指示，為把商業(yè)中心建設(shè)成為團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、業(yè)績突出的團隊而努力奮斗。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇16
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃進行招商定位，整體規(guī)劃布局的確定，帶領(lǐng)團隊完成招商引進、品牌調(diào)整、招商運營工作;
2、負責(zé)搭建系統(tǒng)、規(guī)范的招商運營管理體系，制定、修訂公司的招商管理制度、流程及政策;
3、分解、執(zhí)行招商目標，確保招商目標的完成;
4、負責(zé)招商團隊組建，業(yè)務(wù)的拓展、員工培訓(xùn)、考核等工作;
5、負責(zé)招商渠道拓展，管理及維護資源長期戰(zhàn)略合作計劃;
6、負責(zé)區(qū)域市場趨勢分析、競爭環(huán)境分析;
7、負責(zé)向領(lǐng)導(dǎo)作日常工作匯報，并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇17
職責(zé)：
1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略編制年度市場開發(fā)計劃，報總經(jīng)理審批后執(zhí)行;
2、 組織開展各省市及有關(guān)區(qū)域市場調(diào)研工作，及時掌握市場信息;
3、 審核市場營銷、招商、推廣方案，按照市場推廣計劃，組織市場推廣活動;
4、 定期組織市場公關(guān)、廣告宣傳、促銷等活動，配合營銷、招商、推廣深入拓寬商業(yè)渠道;
5、 根據(jù)公司預(yù)算計劃制度、財務(wù)制度的規(guī)定，及時編制市場拓展各項費用預(yù)算，并控制相關(guān)費用的支出;
6、 負責(zé)公司與外部媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系;
7、 負責(zé)銷售回款的管理，確保銷售回款及時;
8、 負責(zé)組織教育招商渠道的拓展與維護工作;建立良好的客戶關(guān)系管理;
9、 負責(zé)營銷、招商、推廣內(nèi)部管理工作;
10、 完成上級臨時交辦的工作。
任職要求：
1、 大學(xué)本科以上，具有企業(yè)管理、市場營銷、市場招商、合同管理、市場策劃等專業(yè)知識;
2、 十年以上教育行業(yè)招商營銷工作經(jīng)驗;
3、 了解教育行業(yè)不同類型的客戶及行業(yè)的發(fā)展狀況;
4、 個人具有良好溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新、管理能力;
5、 有學(xué)習(xí)意識和團隊意識，認同公司的文化，忠誠度高。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇18
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進行目標分解;
2、分析市場動態(tài)，有敏銳的市場洞察力，具有良好的心理素質(zhì)以及良好的溝通能力和客戶開發(fā)能力;
3、提高產(chǎn)品的市場占有率和競爭力;
4、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;
5、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)完成招商工作;
6、獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作，及時分析市場動態(tài)，在招商活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題;
7、深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念，服務(wù)理念，并落實到實際工作中;
8、負責(zé)業(yè)務(wù)招商部整體工作的計劃和部署;
9、負責(zé)組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略;
10、適時策劃、組織、實施各類推廣活動;
11、負責(zé)公司的招商工作，對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同;
12、負責(zé)協(xié)調(diào)本部門同其它部門之間的工作。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇19
1、負責(zé)產(chǎn)業(yè)園及孵化器的全面招商運營工作。
2、產(chǎn)業(yè)園招商運營體系的搭建與管理;
3、規(guī)劃產(chǎn)業(yè)園區(qū)整體定位，制定總體招商策略與方案，
4、制定產(chǎn)業(yè)園區(qū)具體招商工作計劃,開拓招商渠道，開發(fā)客戶資源;
5、與政府對接、解讀政府政策，爭取政策優(yōu)惠及政策支持。
6、對接政府各主管部門,為企業(yè)入園做好協(xié)調(diào)與服務(wù)工作。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇20
職責(zé)：
1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標，制定全國民宿投資人招商計劃及方案，帶領(lǐng)全國招商團隊，完成年度業(yè)績指標;
2、負責(zé)全國招商中心戰(zhàn)略部署、招商策略、市場調(diào)研及競品分析;
3、領(lǐng)導(dǎo)全國各城市招商中心團隊建設(shè)，完善內(nèi)部管理機制;
4、拓展招商渠道，與品牌中心協(xié)作，籌備招商會;
5、負責(zé)制定全國招商團隊培訓(xùn)方案并執(zhí)行;
6、負責(zé)全國招商工作管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督，嚴格把控各項業(yè)務(wù)合同;
7、負責(zé)團隊優(yōu)秀人員培養(yǎng)，統(tǒng)一價值觀，指標驅(qū)動。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，5年以上銷售及招商統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗;
2、有共享經(jīng)濟、酒店、民宿等相關(guān)行業(yè)從事銷售及招商統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有相關(guān)客群資源優(yōu)先;
3、出色的銷售能力、溝通能力、分析能力及統(tǒng)籌管理能力;
4、能接受創(chuàng)業(yè)公司的高強度壓力;
5、有很強的責(zé)任心和事業(yè)心;
6、有創(chuàng)業(yè)心態(tài)，能全力以赴。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇21
1、負責(zé)營地商業(yè)的招商及運營管理工作：商業(yè)業(yè)態(tài)的市場調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計、動線組織、業(yè)態(tài)定位，完成商業(yè)部分定位報告的組織推進工作，具體招商推進工作;
2、負責(zé)營地商業(yè)招商運營管理規(guī)范的制定與持續(xù)改進，指導(dǎo)各項管理制度、標準、流程的建立與完善;
3、負責(zé)監(jiān)督下屬的日常工作，完成公司下達的經(jīng)營指標，制定部門招商計劃和總體任務(wù)的分解方案，帶領(lǐng)團隊及時完成招商任務(wù);
5、組織進行市場調(diào)研及市場競爭分析，組織并指導(dǎo)商業(yè)業(yè)態(tài)調(diào)研、市場及競爭對手調(diào)研;
6、組織團隊對商戶進行管理，處理消費者投訴及客戶關(guān)系維護。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇22
職責(zé)
1.根據(jù)公司招商計劃組織和實施招商，對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督和審核。
2.帶領(lǐng)招商團隊完成公司下達的銷售指標及回款任務(wù)。根據(jù)市場情況制定和完善具體的招商策略，并根據(jù)實施情況進行調(diào)整。
3.參與項目前期調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計、招商定位等工作;并擬定招商部門的各項規(guī)定制度、工作流程和考核辦法。
4.做好團隊建設(shè)工作，發(fā)揮團隊優(yōu)勢，激發(fā)團隊工作積極性。
5.定期做好年度、季度和月度工作總結(jié)、工作計劃
崗位要求
1.醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有3年及以上生殖領(lǐng)域的招商管理經(jīng)驗者優(yōu)先
2.德國輝凌，默克，默沙東，長春金賽，法國益普生，雅培，博賞，德國拜耳等企業(yè)做過生殖中心渠道銷售，招商者優(yōu)先
3.熟悉招商的有關(guān)法律法規(guī)，政策及行業(yè)規(guī)范。熟悉相關(guān)工作流程，負責(zé)對相關(guān)工作的全面管理
4.為人品質(zhì)優(yōu)秀，富有創(chuàng)造性，抗壓能力強，擅于激勵和培養(yǎng)下屬，能帶領(lǐng)團隊完成目標
5.有較豐富的社會資源
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇23
職責(zé)：
1、負責(zé)客戶的接待、洽談與簽約工作;
2、負責(zé)開拓所負責(zé)公司品牌全國招商加盟業(yè)務(wù)，完成月度/年度招商任務(wù)。
3、對客戶進行持續(xù)跟蹤服務(wù)，及時解決客戶的問題;
4、負責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)品牌加盟，并與之建立緊密合作關(guān)系;
5、管轄招商團隊日常運營，帶領(lǐng)團隊完成月度/年度任務(wù)。
任職要求：
1、熟悉家居建材行業(yè)的招商流程，具有5年以上的行業(yè)招商經(jīng)驗;
2、有一定的家居建材行業(yè)資源，熟悉紅星美凱龍、居然之家等全國連鎖賣場;
3、有全面的市場開拓、渠道與客戶維護、較強的計劃組織與控制等管理能力;
4、具備舉行小型、大型招商會的經(jīng)驗核能力者優(yōu)先;
5、具備終端的零售維護，渠道管理能力及良好的人際溝通能力，團體意識及引導(dǎo)團隊能力強。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇24
職責(zé)
1、全面負責(zé)招商部的任務(wù)實施、制定、修訂公司招商、運營管理制度、流程及招商運營政策;
2、市場調(diào)研、分析，并建立實時的市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫及參與招商價格的制定;商業(yè)業(yè)態(tài)定位及銷售、招商及運營收支預(yù)算的編制和控制;
3、招商部業(yè)績指標的制定、分解和組織實施。分解、執(zhí)行招商業(yè)績目標，制定、修訂及實施相應(yīng)的招商、運營計劃和方案;
4、組織實施招商及業(yè)績目標的達成;制定年、月度營銷策劃活動方案并組織實施;協(xié)調(diào)各種公共關(guān)系，維護公司利益;
5、招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作;
6、招商運營的統(tǒng)計和分析，編制招商運營統(tǒng)計報表和分析報告;
7、招商運營資料和收集、整理、存檔工作，建立客戶數(shù)據(jù)信息庫。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷，營銷、經(jīng)濟或餐飲相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗5年以上及二年以上管理工作經(jīng)驗;
3、具備一定的市場營銷、商業(yè)管理、經(jīng)濟管理、心理學(xué)、法律、銷售行業(yè)經(jīng)驗;
4、具有獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;具有獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作的能力;分析商場動態(tài)，在經(jīng)濟活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題;能撰寫市場調(diào)查、預(yù)測和分析經(jīng)濟活動的專題報告和總結(jié)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇25
1、全面負責(zé)公司“智能售藥機項目“招商工作。包括合伙人、個人投資者等目標客群的發(fā)掘，電邀、組織招商會議、簽約等完整招商流程的實施。
2、 組建管理招商團隊，能夠完成公司制定的招商目標，具有較強抗壓能力;
招商總監(jiān)工作職責(zé)2023職責(zé) 篇26
1、完善招商運營部的管理制度，保證招商運營部運轉(zhuǎn)，職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
2、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)招商工作。
3、獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉，接收授權(quán)代表公司于客戶締結(jié)合同。
4、具有進行市場調(diào)研、預(yù)測和分析活動的能力。
5、獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作，及時分析市場動態(tài)，在招商活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題。
6、深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念，服務(wù)理念，并落實到實際工作中。
7、負責(zé)業(yè)務(wù)招商部整體工作的計劃和部署。
8、負責(zé)制訂本部各階段工作計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展。
9、負責(zé)開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質(zhì)。
10、負責(zé)組織考核和考評本部門員工，調(diào)動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力。
11、負責(zé)整體規(guī)劃和市場布局，確定公司的經(jīng)營檔次定位和經(jīng)營商品類別。
12、負責(zé)制定、分解經(jīng)營指標，并監(jiān)督檢查完成情況。
13、負責(zé)組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略。
14、負責(zé)市場日常經(jīng)營管理，協(xié)調(diào)溝通商戶關(guān)系。
15、適時策劃、組織、實施各類推廣活動。
16、負責(zé)公司的招商工作，對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同。
17、負責(zé)指導(dǎo)本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。
18、負責(zé)安排本部門員工進行新品牌的開發(fā)、引進及品牌的優(yōu)化工作。組織安排相關(guān)招商人員參加各類商品招商會。
19、負責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建設(shè)。
20、負責(zé)協(xié)調(diào)本部門同其它部門之間的工作。