區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé)（通用31篇）
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇1
職責(zé)：
1、依據(jù)所屬區(qū)域年度銷售指標(biāo)，制定月銷售計劃及實施方案，并達成該計劃;
2、依據(jù)部門下達的各產(chǎn)品強銷指標(biāo)，在所轄區(qū)域內(nèi)以自然人和自建推廣隊伍的形式向結(jié)合，以達到銷售指標(biāo)的完成和醫(yī)院開發(fā)的進度。
3、對所轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)配送公司的日常維護及相關(guān)配送合同的簽訂;
4、對所轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)配送公司每月銷售流向的及時收集與提報;
5、對終端推廣業(yè)務(wù)員的日常工作管理及工作指導(dǎo)和督導(dǎo)，協(xié)助業(yè)務(wù)員完成終端銷售指標(biāo);
6、協(xié)助自然人完成協(xié)定銷售指標(biāo)，對自然人的評估、置換、管理、推廣費用落實及跟進;
7、執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)學(xué)術(shù)推廣工作的聯(lián)系、組織、實施、完成和追蹤。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有終端推廣經(jīng)驗、終端客戶資源者優(yōu)先;
3、誠實，正直，勤奮，能夠適應(yīng)較大工作壓力;
4、有較強的協(xié)調(diào)能力，和獨立組織完成項目的能力;
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇2
職責(zé)：
負責(zé)區(qū)域多個商業(yè)項目前期招商籌建工作，對項目進行分析定位，根據(jù)公司發(fā)展整體目標(biāo)，制訂招商策略，以及系統(tǒng)性計劃方案，對招商工作開展進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進;
招商過程監(jiān)控，確定招商推廣活動、廣告計劃、并監(jiān)控實施;
負責(zé)招商渠道的拓展及維護，挖掘潛在客戶，負責(zé)客戶關(guān)系維護與管理。
負責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運營管理體系和規(guī)范;
指導(dǎo)和管理項目招商團隊，達成招商目標(biāo)。
任職資格：
本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營、市場營銷或管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
5年以上商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
熟悉廣州本地商業(yè)市場情況，了解商業(yè)地產(chǎn)政策、市場信息、行業(yè)品牌等動態(tài);豐富招商渠道和客戶資源優(yōu)先;具有開拓客戶資源能力，對商家資源建立、拓展、需求分析有豐富的經(jīng)驗;
熟悉商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)產(chǎn)品規(guī)劃、市場定位、項目分析、招商策劃、營運推廣管理，并有成功案例，通曉商業(yè)地產(chǎn)招商的標(biāo)準(zhǔn)流程及工作要求;
具有商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的敏銳判斷力、前瞻性、創(chuàng)新思維能力;具有極強的溝通能力及信息獲取整合能力，良好的分析判斷、組織協(xié)調(diào)、談判、決策、領(lǐng)導(dǎo)能力及團隊合作意識。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇3
職責(zé)：
1、負責(zé)開發(fā)和維護所轄區(qū)域代理商，幫助和協(xié)調(diào)代理商完成銷售計劃;
2、負責(zé)執(zhí)行公司的營銷策略，并制定市場開拓和開發(fā)計劃;
3、了解負責(zé)區(qū)域的競品情況、市場動態(tài)，按時提交相關(guān)市場的分析報告;
4、負責(zé)組織和實施公司產(chǎn)品在負責(zé)區(qū)域內(nèi)的各項市場推廣活動;
5、監(jiān)督市場銷售計劃的執(zhí)行情況，并提出與銷售工作相適應(yīng)的合理性建議。
職位要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷相關(guān)專業(yè)，2年以上醫(yī)藥行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，有招商、商業(yè)渠道銷售、管理經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、具有獨立客戶開拓能力、公關(guān)能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力;
3、當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源，有較強的藥政事務(wù)能力;
4、良好的溝通表達能力和人際交往能力;
5、工作勤奮敬業(yè)踏實、有進取心、能承受工作壓力，團隊合作意識強。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇4
職責(zé)：
1、負責(zé)制訂經(jīng)銷商代理商門店運營計劃，并推動計劃順利實施;
2、幫助分銷商建立穩(wěn)定高效的動作系統(tǒng)，并為本市場的主要客戶建立動作系統(tǒng)，持續(xù)推動所轄市場生意發(fā)展;
3、負責(zé)市場的水平拓展與垂直拓展;
4、綜合指導(dǎo)客戶培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展;
5、及時遞交客戶市場具體情況和信息。
6、負責(zé)所管轄區(qū)域項目以及相關(guān)業(yè)務(wù)落地經(jīng)營。
7、負責(zé)轄區(qū)代理商的日常管理，培訓(xùn)等支持。
8、收集解決終端反映的相關(guān)問題，做好政策的傳達工作。
崗位要求:
1、具備建材相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，有渠道銷售和市場推廣經(jīng)驗優(yōu)先。
2、優(yōu)秀的溝通表達能力，思維縝密，具備基礎(chǔ)的管理經(jīng)驗。
3、對市場有敏銳的洞察力以及良好的分析問題、解決問題的能力。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇5
1、負責(zé)制定招商策略及執(zhí)行計劃
2、負責(zé)主動挖掘目標(biāo)客戶，進行各種招商談判，帶領(lǐng)招商團隊完成既定招商任務(wù)
3、負責(zé)公司相關(guān)招商會、招商考察事宜的籌備、執(zhí)行實施;
4、負責(zé)對潛在加盟商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作
5、負責(zé)開發(fā)后的加盟商開店輔助工作，協(xié)助客戶盡快落實開店目標(biāo)
6、負責(zé)記錄客戶檔案、整理客戶資料、客戶定期走訪、回訪客戶等
7、負責(zé)調(diào)查市場動態(tài)，及時調(diào)整品牌，優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu)
8、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳工作
9、公司安排的其他事宜
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇6
1、根據(jù)部門工作目標(biāo)擬定項目招商目標(biāo)和方案，向上級匯報并接受公司考核。
2、輔助上級制定租賃過程中的百問、流程、價格表、租賃合同、客戶服務(wù)等全流程工作，并承擔(dān)主要工作量。維護租戶、客戶、物業(yè)公司、渠道人員等多方關(guān)系。
3、項目租賃推廣、費用計劃等前期準(zhǔn)備工作。配合形象和品牌提升。
4、客戶拓展和渠道發(fā)展，最快化實現(xiàn)招租目標(biāo)。
5、按照部門安排向業(yè)主提供租賃服務(wù)并簽署相關(guān)租賃代理協(xié)議，并創(chuàng)造相應(yīng)效益。
6、 維護租戶、客戶、物業(yè)公司、渠道人員等多方關(guān)系。
7、 協(xié)調(diào)業(yè)主和租戶辦理租金、保證金等款項的交納、裝修、開業(yè)等服務(wù)工作。
8、 部分寫字樓租賃相關(guān)的協(xié)助客服工作。
9、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇7
職責(zé)：
1.負責(zé)招商工作和開發(fā)客戶，完成每月招商部下達的招商任務(wù);
2.負責(zé)生活配套、休閑娛樂、特色餐飲業(yè)態(tài)招商工作和開發(fā)客戶;
3.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展主力店、一、二線品牌的招商談判與落位，以及關(guān)系維護的組織，籌劃公司商業(yè)項目的招商活動。
5..負責(zé)一般商戶的招商談判和落位審核，并負責(zé)其關(guān)系維護;
6.協(xié)助財務(wù)部完成客戶的簽約及收款;
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，具備3年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)綜合體招商工作經(jīng)驗，同等職位2年以上工作經(jīng)驗;
2、具有良好的市場分析能力以及談判經(jīng)驗或成功案例，熟悉商業(yè)的工作程序及特點;
3、具備較為豐富的商業(yè)資源及靈活運用的能力;
4、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì)，表率性強，責(zé)任心強;
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇8
1、負責(zé)制定外貿(mào)產(chǎn)業(yè)園園區(qū)招商策略及執(zhí)行計劃，并進行目標(biāo)分解;
2、負責(zé)主動挖掘目標(biāo)客戶，進行各種招商談判，帶領(lǐng)招商團隊完成既定招商任務(wù);
3、負責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運營管理體系和規(guī)范;
4、負責(zé)公司相關(guān)招商活動的籌備、執(zhí)行實施;
5、負責(zé)日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實;
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇9
職責(zé)：
1. 根據(jù)事業(yè)部招商拓展制度和流程，開展品牌招商加盟工作實施。
2. 根據(jù)品牌招商拓展規(guī)劃，開展區(qū)域招商加盟工作，篩選目標(biāo)加盟商。
3. 分析與建議、簽約負責(zé)區(qū)域談判和協(xié)調(diào)、合同報審和簽訂等工作。
4. 總結(jié)與維護關(guān)系負責(zé)片區(qū)招商、開店前的項目跟蹤評估、總結(jié)提升工作。
任職要求：
1、大專科以上學(xué)歷，2年以上家具、家居行業(yè)招商加盟工作經(jīng)驗 ;
2、對招商加盟拓展管理、商務(wù)談判，有一定了解和實踐經(jīng)驗積累;
3、具有一定的人際敏感性，有一定的親善力;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團隊合作意識。
4、有客廳、睡眠等軟體類家具企業(yè)招商經(jīng)驗更佳。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇10
1、項目開業(yè)前根據(jù)計劃對項目周邊重點客戶拓展、完成提前簽約、蓄客工作;
2、收集整理客戶銷售渠道數(shù)據(jù)，進行市場調(diào)研，了解目標(biāo)市場的客源流向，提交分析報告;
3、熟悉項目內(nèi)各項服務(wù)設(shè)施及各類合同條款、價格，建立門店的各項規(guī)章制度，開展門店培訓(xùn)工作;
4、完成銷售計劃，根據(jù)計劃完成客戶業(yè)務(wù)拓展及客戶接待工作，建立良好的客戶關(guān)系;
5、定期向上級提交銷售報告、業(yè)績統(tǒng)計、市場調(diào)研情況、公寓日常存在問題及建議;
6、建立良好的公共關(guān)系，協(xié)助公共設(shè)施設(shè)備管理及保潔、保安、維修工作情況檢查，及時處理突發(fā)事件。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇11
職責(zé);
1) 完成公司下達所轄區(qū)域的銷售目標(biāo)，并為其結(jié)果承擔(dān)責(zé)任;
2) 參與制定年度銷售計劃，負責(zé)計劃的實施及監(jiān)控，并為其結(jié)果承擔(dān)責(zé)任;
3) 根據(jù)公司對代理商的選擇標(biāo)準(zhǔn)，完成所轄區(qū)域代理商的篩選，報公司批準(zhǔn)后執(zhí)行;
4) 代理商銷售網(wǎng)絡(luò)信息、數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、分析，掌握重要客戶;
5) 代理商分銷政策、內(nèi)部銷售政策的了解及反饋;
6) 與代理商協(xié)同完成公司產(chǎn)品在重點城市和重點地區(qū)的醫(yī)保、招標(biāo)等工作;
任職要求：
1、醫(yī)藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、常駐省會城市，兩年以上醫(yī)藥企業(yè)招商經(jīng)驗;
3、有二三終端銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
4、具備雙跨產(chǎn)品招商或銷售經(jīng)驗，對感冒類產(chǎn)品熟悉為佳;
5、熟悉當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻羟闆r
6、良好的職業(yè)道德，積極進取的工作熱情，精力充沛、果斷干練、個性成熟。熟練使用辦公軟件。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇12
職責(zé)：
1、 負責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)擬定招商加盟政策，制定年度、季度、月度招商計劃并貫徹執(zhí)行。
2、 負責(zé)連鎖客戶的開發(fā)，包含前期咨詢，設(shè)備配置方案，意向加盟商資質(zhì)審核，來訪接待、簽訂加盟合同等。
3、 定期與加盟商保持良好溝通，維護客戶關(guān)系，完成加盟商的指導(dǎo)及實施工作，確保加盟合同的履行。
4、 負責(zé)招商加盟相關(guān)政策及流程的建設(shè)及執(zhí)行監(jiān)督，階段性對政策及流程進行評審改進
5、 公司提供定向客戶資源，通過電話溝通向意向客戶介紹公司加盟項目，在公司與來訪客戶洽談促成合作簽約;
職位要求：
1、 語言表達能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力強，強烈的目標(biāo)感及責(zé)任心，能承受一定的工作壓力;
2、 性格外向、富有激情，對數(shù)字敏感，思路清晰，善于捕捉客戶心理，敢于挑戰(zhàn)高薪;
3、 熟悉代理，經(jīng)銷、連鎖加盟等招商模式的運作方法，能及時反饋市場信息，參與制定銷售計劃及政策;
4、 具有良好的商務(wù)談判經(jīng)驗和技能，具有良好的市場洞察及分析能力;
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇13
1、定階段性招商成果工作計劃;
2、針對市場進行現(xiàn)有市場拜訪、意向統(tǒng)計;
3、針對現(xiàn)在意向客戶進行分析、整理、回訪;
4、對潛在客戶進行挖掘匯總，轉(zhuǎn)變?yōu)橐庀蚩蛻艄ぷ?
5、制定本組招商計劃和總體任務(wù)的分解方案，帶領(lǐng)團隊完成每月招商任務(wù);
6、負責(zé)向經(jīng)理匯報即時的現(xiàn)場招商情況;
7、寫每周招商工作報告，包括招商業(yè)績、招商目標(biāo)、業(yè)績顧問、個人評估、市場有待解決、成交因素等。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇14
職責(zé)：
1、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;
2、負責(zé)與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務(wù);
3、負責(zé)代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系;
4、收集轄區(qū)市場信息，并及時反饋;
5、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案。
任職資格 ：
1、可接受應(yīng)屆生，專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟練產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
3、有出色的客戶服務(wù)意識、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
4、誠實守信、勤奮敬業(yè)。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇15
1.根據(jù)項目公司制定的整體工作計劃，協(xié)助制定招商計劃和總體任務(wù)的分解方案，完成每月招商任務(wù)。
2.協(xié)助制定各商業(yè)項目總體招商策劃方案并報上級審議。
3.協(xié)助組織編制和優(yōu)化招商租務(wù)相關(guān)文本文件通用模板并培訓(xùn)。
4.負責(zé)主力店(次主力店)、國際精品、零售、餐飲、娛樂及兒童、服務(wù)配套的招商。
5.每周協(xié)助召開業(yè)務(wù)分析會，對本周的工作完成情況進行匯報，及時了解招商工作中出現(xiàn)的不足進行分析并解決。
6.團隊建設(shè)：協(xié)助組織項目相互交流，分享招商經(jīng)驗，提高招商團隊整體招商能力。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇16
a、根據(jù)部門制定的整體工作計劃，制定本組招商計劃和總體任務(wù)的分解方案，帶領(lǐng)團隊完成每月招商任務(wù)。
b、負責(zé)本部門的產(chǎn)品，進行調(diào)查分析，收集信息，向上級遞交分析調(diào)查報告。
c、負責(zé)每周招商工作匯報、包括業(yè)績、招商目標(biāo)、個人評估，評估市場有待解決問題、成交因素。
d、保持與上下級之間的聯(lián)絡(luò)和傳達工作。
e、負責(zé)新進代理商的洽談和簽約工作。
f、協(xié)助招商專員引進新的代理商，及時掌握招商專員的代理商情況。
g、安排監(jiān)督和布置招商組員的每天工作內(nèi)容。
h、負責(zé)向總監(jiān)匯報即時的招商情況。
i、負責(zé)總監(jiān)安排的其他工作。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇17
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略布局，負責(zé)空白市場開發(fā)及招商工作;
2、執(zhí)行公司招商政策，制定市場拓展計劃，完成拓展目標(biāo);
3、負責(zé)與客戶進行商務(wù)談判、合同簽訂等工作;
4、開展市場調(diào)研及行業(yè)信息分析工作;
5、負責(zé)招商渠道的維護及拓展。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇18
職責(zé)：
1.負責(zé)目標(biāo)行業(yè)重點企業(yè)分析，跟蹤，對接，洽談工作，完成園區(qū)招商引資任務(wù);
2.熟練解讀政府各種扶持政策，資質(zhì)評定政策等各種政府信息，協(xié)助入園企業(yè)申請并落實各種優(yōu)惠和扶持政策，提供相關(guān)服務(wù);
3.負責(zé)招商潛在目標(biāo)客戶資料的收集和整理，掌握產(chǎn)業(yè)資源方向，建設(shè)，跟蹤，維護產(chǎn)業(yè)資源庫;
4負責(zé)與各級政府部門建立良好的關(guān)系，與入園企業(yè)做好溝通，聯(lián)絡(luò)工作。
任務(wù)要求：
1.全日制大專及以上學(xué)歷;
2有政府招商工作經(jīng)驗;了解稅務(wù)籌劃知識
3三年以上一線招商談判經(jīng)驗;
4.具備較強的團隊協(xié)作理念;能夠起帶頭作用
5.有稅務(wù)籌劃招商經(jīng)驗者優(yōu)先。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇19
1、拓展：負責(zé)所在城市餐飲商戶(自營、加盟、連鎖),尤其是專注于外賣領(lǐng)域的餐飲品牌的開拓和合作洽談，達成團隊及公司的簽約目標(biāo)和商機挖掘;
2、招商：根據(jù)公司招商計劃，通過地推、外賣平臺、加盟網(wǎng)站、品牌方等各種渠道聯(lián)系餐飲商戶，跟團隊一起完成各項目招商，達成團隊及公司簽約目標(biāo);
3、客情：積極拓展新商戶，維護老客戶，用心服務(wù)，與各商戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
4、對接：負責(zé)商戶項目(外賣檔口、美食城檔口)簽約后與運營、工程等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，為商戶提供專業(yè)、全面的一體化服務(wù)，促進后期復(fù)購;
5、市場：關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)外賣市場動態(tài)，收集市場信息、開發(fā)新品牌挖掘商機，為服務(wù)客戶做足充分準(zhǔn)備。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇20
職責(zé)
1、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;
2、負責(zé)與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務(wù);
3、負責(zé)代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系;
4、收集轄區(qū)市場信息，并及時反饋;
5、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗，有豐富招商渠道者優(yōu)先;
3、熟練產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
4、有出色的客戶服務(wù)意識、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
5、誠實守信、勤奮敬業(yè)。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇21
1、負責(zé)公司OTC、第三終端招商工作，尋找適合公司產(chǎn)品銷售的代理商;建立區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)，與各代理商保持長期良好的合作關(guān)系;
2、執(zhí)行公司營銷政策、策略，落實過程管理，達成銷售增長目標(biāo);
3、規(guī)劃和實施區(qū)域市場產(chǎn)品、渠道、客戶、終端布局，實現(xiàn)有效開發(fā)和管理;
4、配合公司市場推廣工作，協(xié)助、管理代理商的學(xué)術(shù)推廣工作
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇22
職責(zé)：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進行目標(biāo)分解;
2、分析市場動態(tài)，撰寫分析報告;
3、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
4、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;
5、根據(jù)營銷計劃，定期進行渠道動態(tài)調(diào)整。
6、獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉，接收授權(quán)代表公司于客戶締結(jié)合同;
任職資格：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)商務(wù)運作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源，具備招商管理經(jīng)驗;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力，有很強的團隊管理能力;
5、能承擔(dān)較大壓力。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇23
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，拓展B端合作銷售渠道，如商超、社區(qū)店鋪、學(xué)校以及盒馬鮮生等新零售渠道;
2、負責(zé)與目標(biāo)客戶談判及合作方案的策劃與實施。
3、 負責(zé)公司線上線下產(chǎn)品的銷售，達成既定的業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo);
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇24
職責(zé)：
1. 負責(zé)軟件業(yè)務(wù)在所屬區(qū)域內(nèi)的代理商招商工作;
2. 貫徹公司渠道政策、了解行業(yè)內(nèi)代理商的相關(guān)信息;
3. 對負責(zé)區(qū)域內(nèi)的代理商進行有效溝通，促成和代理商的合作;
4. 完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;
5. 支持維系渠道代理商合作關(guān)系。
任職要求：
1. 2-3年以上代理商渠道開發(fā)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售管理經(jīng)驗;
2. 熟悉小程序產(chǎn)品市場動態(tài)及新零售體系，有渠道開發(fā)及管理運營經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)、了解網(wǎng)絡(luò)營銷市場的發(fā)展和商業(yè)應(yīng)用;
4. 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達能力、一定的分析判斷能力及管理能力;
5. 具備良好的承壓能力。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇25
職責(zé)：
1、負責(zé)公司家居產(chǎn)品的招商工作(渠道拓展)，及時有效的對顧客進行溝通，完成公司下達的銷售任務(wù);
2、制定招商計劃，根據(jù)計劃組織和實施招商，帶領(lǐng)團隊完成招商任務(wù)指標(biāo);
3、維護客戶關(guān)系，開發(fā)新客戶，追蹤潛在客戶與客戶建立良好的關(guān)系，促進成交率，提高品牌口碑傳播率。
4、搜集市場信息及市場動態(tài)，了解并滿足客戶需求，了解業(yè)內(nèi)招商的發(fā)展動態(tài)，提供公司準(zhǔn)確、詳實的市場調(diào)研資料;
5、負責(zé)加盟商售后聯(lián)系溝通，了解加盟招商工作在運行過程中出現(xiàn)的相關(guān)問題，突出改進意見和建議;
6、定期對招商政策進行評估、調(diào)整及修改，獨立、如期完成工作總結(jié)和計劃。
任職資格：
1、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、有8年以上泛家居品牌招商工作經(jīng)驗;
3、了解品牌體系招商工作，能熟悉運用現(xiàn)代招商商業(yè)運作模式流程，有較強的市場調(diào)研能力和數(shù)據(jù)搜集;
4、整合與分析能力，市場洞察力極強;
5、語言表達能力、溝通能力及商務(wù)談判能力;
6、良好的團隊協(xié)作精神，富有激情，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力;
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇26
1. 協(xié)助總監(jiān)制定并組織實施完整的招商及商務(wù)扶持方案;
2. 引導(dǎo)和控制代理商(經(jīng)銷商)工作的方向和進度;
3. 開發(fā)多種招商及商務(wù)扶持手段，完成全年招商計劃及回款任務(wù);
4. 幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)招商隊伍;
5. 公司招商合同的談判與簽訂工作;
6. 處理代理商投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進行代理商滿意度調(diào)查;
7. 進行代理商分析，建立融洽關(guān)系;
8. 深入了解本行業(yè)，把握最新招商信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);
9. 完成上級臨時交辦的其他任務(wù)。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇27
1 達成公司下達的拓展指標(biāo)
2 根據(jù)公司發(fā)展要求，制訂長期發(fā)展規(guī)劃
3 新店籌備制訂詳細的開業(yè)計劃，嚴格控制費用及開業(yè)進度
4 房屋租賃合同的簽訂與談判
5 新址市調(diào)數(shù)據(jù)的收集與市調(diào)報告出具
6 監(jiān)督與協(xié)調(diào)門店設(shè)備、設(shè)施的維護保養(yǎng)工作
7 出租物業(yè)的管理及與業(yè)主關(guān)系維護
8 配合公司完成并購事宜
9 完成公司交給的其他相關(guān)工作
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇28
職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定市場策略、招商方案;
2、負責(zé)空白市場的招商工作;
3、篩選合適經(jīng)銷商，協(xié)助前期開業(yè)活動;
4、制定、參與執(zhí)行公司相關(guān)的政策和制度;
5、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
任職資格
1、28-40歲以下，專科及以上學(xué)歷;
2、兩年以上區(qū)域招商經(jīng)驗;溝通能力強;
3、熟悉經(jīng)銷渠道運作，能適應(yīng)長期外地出差，有行業(yè)經(jīng)驗者可放寬條件優(yōu)先考慮。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇29
職責(zé)：
1、全面負責(zé)區(qū)域內(nèi)合作代理商銷售、維護工作;
2、能充分利用【公司提供資源】打開市場，完成銷售任務(wù);
3、整合社會各類資源，與潛在合作伙伴進行商務(wù)溝通，探索和實際新的業(yè)務(wù)類型和模式，推動業(yè)務(wù)增長點;
4、對負責(zé)區(qū)域內(nèi)的代理商進行有效管理，提升代理商的銷售能力及二次續(xù)費能力;
5、完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;
職位要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，計算機及市場營銷等專業(yè)尤佳;
2、較強的市場分析判斷能力、溝通談判技巧;
3、高度的工作熱情、工作積極性及團隊合作意識，極強的責(zé)任心和協(xié)作能力;
4、有移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品渠道銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
5、有電話銷售、陌生拜訪經(jīng)歷者優(yōu)先。
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇30
職責(zé)
1、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;
2、負責(zé)與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務(wù);
3、負責(zé)代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系;
4、收集轄區(qū)市場信息，并及時反饋;
5、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗，有豐富招商渠道者優(yōu)先;
3、熟練產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
4、有出色的客戶服務(wù)意識、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇31
職責(zé)：
1、制定區(qū)域招商策略、計劃等方案，負責(zé)目標(biāo)客戶的開發(fā)及終端銷量的跟進分析;
2、建立和管理客戶檔案和信息數(shù)據(jù)庫，維護客戶關(guān)系，解決客戶問題;
3、負責(zé)意向客戶拜訪及回訪，認真講解招商政策，回答客戶疑問;
4、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息;
5、和銷售，設(shè)計開發(fā)，推廣，工廠等部門密切合作，完成區(qū)域銷售目標(biāo);
要求：
1、有豐富的招商經(jīng)驗，及櫥具，家居商務(wù)運作經(jīng)歷者優(yōu)先;無經(jīng)驗，優(yōu)秀有能力應(yīng)屆生亦可;
2、具有豐富的招商渠道，掌握相關(guān)工作技巧;
3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察能力，善于團隊管理;
4、有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，能承受較大壓力;
5、有一定的商業(yè)法律知識儲備，熟悉招商操作程序和招商渠道;
6、有自主創(chuàng)業(yè)思維和理念，較強的自律性