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      主任崗位職責工作職能

      發布時間:2023-04-05

      主任崗位職責工作職能(精選9篇)

      主任崗位職責工作職能 篇1

        1.負責集團文字材料、會議安排、檢查監督等行政工作;

        2.負責集團人員編制、職責、檔案、培訓、考核與管理等;

        3.負責學院教職工住房公積金管理;

        4.負責集團人員考勤工作;

        5.負責集團臨時用工的管理工作;

        6.協助開展節約型校園、后勤服務信息化、校園綠化工作;

        7.完成學院黨政領導交辦的其他工作。

      主任崗位職責工作職能 篇2

        1.協助系領導組織、協調、檢查、督促系內工作,為系領導決策提供可靠的事實和科學依據;

        2.根據系領導和學院有關要求,負責起草系工作計劃、報告、總結、通知,辦理系其它公文的日常處理;

        3.參加系黨政聯席會議,負責系內會議記錄和日?记;

        4.負責組織、安排系內各種會議并督促檢查會議決議的落實情況;組織實施系發展規劃和各項規章制度;

        5.負責上級和兄弟單位來系指導、參觀、訪問的接待安排工作;

        6.負責起草系經費預算、核算、審核、分析、報告工作;

        7.主管系師生實踐教學的協調、組織、管理和考核工作;

        8.主管系學生就業的宣傳、組織、推薦和跟蹤考核工作;

        9.負責檢查、督促系安全、紀律、后勤和保障工作;

        10.完成系領導交辦的其它工作。

      主任崗位職責工作職能 篇3

        1.協助主任開展工作,檢查督促工作人員崗位職責執行情況;

        2.負責組織本系承擔課程的日常教學管理和教學進度、教學規范的檢查;

        3.配合學生處做好招生宣傳及錄取工作;組織實施新生入學教育工作;

        4.負責本系教學資料的搜集與整理,組織教材征訂統計;

        5.組織本系教師出劵,審核期中、期末考試試卷,負責本系學生成績,組織各類考務工作;

        6.負責本系實訓基地建設、組織校內外實習、實訓課;

        7.負責統計、審核本系教師工作量,及時報教務處;負責本系教學課堂考勤的統計、匯總工作;

        8.協助抓好本系師德建設與隊伍建設;

        9.負責抓好本系師生的教風、學風建設;

        10.完成學院黨政領導交辦的其他工作。

      主任崗位職責工作職能 篇4

        1、統籌規劃、部署安排中心的全面事務。

        2、制定、完善中心的管理文件和規章制度。

        3、負責中心人員的管理教育,思想政治制度。

        4、負責中心人員的使用、管理和臨時工的招聘、使用、管理工作。

        5、隨時掌握設備、設施的運行狀態,發現問題,及時處置,確保設備設施良好運行。

        6、負責全院的水、電、氣管理。負責全院的電話管理。負責全院的節能工作。

        7、積極做好與各部門之間的協調、溝通工作。

        8、提出大修和改造、改建,設備設施更新、更換計劃意見。及時進行論證,申報并負責實施。

        9、全權負責中心的運營情況及其分配。

        10、完成領導交辦的其它工作。

      主任崗位職責工作職能 篇5

        1.主持本系工作,組織實施各項工作職責,抓好師德建設與隊伍建設;

        2.負責本系的專業建設、教研與科研活動;

        3.按照學院下達的教學任務,合理安排教學,負責本系教師執行規范的檢查;

        4.負責組織新生入學教育;組織開展畢業論文(設計)及答辯工作;

        5.負責組織本系有關課程的教材、教學資料、習題集的編寫工作;

        6.負責組織教師參加院、系及校際間的教學交流活動和業務進修;

        7.負責對教師進行業務考核,協助有關部門做好專業技術職務的評聘工作;

        8.負責檢查系教學設備的使用與管理,教學資料的搜集與整理;

        9.負責組織本系的業務學習,總結教學經驗,做好本系教學質量督導;

        10.完成學院黨政領導交辦的其他工作。

      主任崗位職責工作職能 篇6

        1) 提前5分鐘到崗,做好準備工作,如無人接崗不得擅自離崗;

        2) 按公司要求著裝,保持良好的儀容儀表與站立姿勢;

        3) 遇見進出大堂之人員須主動、熱情地問候,如有需要應及時為其提供幫助;

        4)按照接聽電話流程,來電用語“您好!__物業管理中心!,轉接用語“請稍等”,電話處于占線狀態用語“對不起,對方電話占線,請稍后再撥“,并安排留言;

      主任崗位職責工作職能 篇7

        1、負責進店客戶的接待,指引,及時分配至銷售顧問;

        2、及時做好登記并存檔;

        3、每月報表的整理;

        4、配合領導做好前臺接待維護工作。

      主任崗位職責工作職能 篇8

        一、組織本室教師制訂和執行所開課程的教學大綱和教學計劃,組織教師選用或編寫教材及教學資料。協助有關部門做好教學文件的建設、教師業務檔案建設和課程檔案建設等工作;

        二、分配和安排本室教師的教學任務。根據教學計劃,抓好各個教學環節,抓好本室教師的教學進度、教學質量的檢查、考核和評議工作。推進考試改革,審查考題;審核教師的教學工作量;

        三、領導和組織本教研室的教學研究工作、科研工作、學術活動和課程建設工作,定期組織本教研室的政治和教學業務學習,幫助教師提高思想素質、業務水平和教學質量;

        四、組織制訂本教研室師資培訓、培養計劃,并組織實施。提出本室師資補充、聘用意見;

        五、關心教師的思想和生活。鼓勵和支持教師做好“教書育人”工作,對本室教師的晉升、獎懲提出具體意見;

        六、協助系學管副主任做好學生管理工作;

        七、提出專業發展和建設規劃、協助系領導做好專業教學計劃的修訂實施和重大教學改革的實施工作;

        八、做好本教研室的行政管理工作,制定年度工作計劃與總結。

      主任崗位職責工作職能 篇9

        一、學生人生觀引領工作

        1、深入了解學生實際動態,隨時關心和掌握學生思想狀況;

        2、對學生進行心理健康教育,切實幫助學生提高心理素質,經常與班級學生進行一對一談話,指導學生正確對待和處理遇到的問題和苦惱;

        3、進行理想信念教育,幫助學生做好適合自身發展的生涯規劃;

        4、鼓勵有志向和有余力的同學積極參與社會公益和志愿服務工作。

        二、學生能力培養工作

        1、幫助和指導學生建立健全班委會、團支部,完善班干部的選拔、使用和管理;

        2、加強對學生骨干的培養教育工作,支持他們獨立自主地開展工作;

        3、做好學生的科研指導工作,提升學生的科研能力;

        4、組織并親自參與班級各項集體活動,指導班集體各項評優工作;

        5、做好對班級社會實踐及團改金活動的指導;

        6、了解班級每一名同學的個人特點,對于有特長的學生,做好必要的引導和推薦。

        三、學生日常管理工作

        1、做好新生入學教育工作;

        2、對學生在校期間遇到的各種問題能夠及時加以解釋和解決;

        3、做好班級班風建設,營造班級和諧氛圍,引導學生增強集體榮譽感;

        4、深入寢室了解學生生活狀態,做好寢室安全教育和文化建設工作;

        5、建立班委例會和班級例會制度,原則上每月至少召開一次班級例會;

        6、協助學院做好學生綜合測評、評優評獎工作的組織和指導,確保公平公正公開;

        7、做好班級同學的實習和求職指導工作;

        8、關注班級同學的上網狀態,做好網絡安全教育;

        9、隨時了解班級同學學習、生活、思想動態,并及時向年級思政老師進行反饋,協助其在第一時間做好干預工作。

        四、學生學業輔導工作

        1、關心、重視學生的學習,幫助學生明確學習目的,端正學習態度,掌握正確的學習方法,樹立良好的學習風氣;

        2、指導學生合理選擇專業和方向及合理選課,輔導班級制定班級和個人學年(期)學習規劃,加強對學生平時學習的過程管理和督導工作;

        3、考前進行誠信和考風考紀主題教育,組織學生進行集體復習;

        4、關注學生學習成績變化,并給家長寄送成績單,對出現成績不及格或退學警告的同學要長期關注,重點幫扶,引導其轉變學習態度,提高學習成績;

        5、積極參與聽課,并將聽課過程中出現的問題及時與年級思政老師進行溝通,及時糾正班級學生的無故缺課、課堂注意力不集中等問題;

        6、本人親自參加監考,因出差每學期替代監考場數不得多于2場,嚴懲學生考試違紀,違紀學生要及時上報。

        五、其他工作

        1、與學院學生工作辦公室保持經常性聯系,按時參加學生工作辦公室召集的班主任工作例會,對于學院相關工作事宜、活動通知或會議精神能夠及時有效地傳達給所在班級;

        2、對學生突發事件(如突發疾病、安全穩定事件等)能夠及時趕赴現場協助年級思政教師進行處理;

        3、做好工作筆記,對學生接待、訪問和集體對話都要有記錄。每學期結束時上交一份工作總結;

        4、完成學院交辦的其他工作。

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