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      審計主管的工作職責有哪些

      發布時間:2023-04-01

      審計主管的工作職責有哪些(通用8篇)

      審計主管的工作職責有哪些 篇1

        職責

        1、協助部門主管開展對集團及其所屬各分子公司的各項財務,經營管理,效益效率等各項審計,擬訂項目審計計劃,制定具體審計方案,實施各項審計程序。能發現問題。

        2、各審計項目的具體審計業務溝通,包括審前調查和風險評估,現場審計意見溝通,審計報告意見反饋,問題確認等工作。

        3、協助部門主管編制整理審計報告,提出審計整改意見,對各分子公司的經營管理提出審計建議,并能推動整改和落實。

        4、協助部門主管作好集團及屬下各分子公司的內控合規建設等工作。

        任職要求:

        1、能熟悉和掌握國家相關的財務,審計類法律法規。

        2、熟悉企業內部審計相關的知識和程序,有獨立完成各類審計項目的能力,有大型制造業工作經驗,具大型3C產品制造或大型機械制造企業工作經驗者優先考慮。

        3、具備較強的企業風險識別能力,和較強的溝通協調能力。

        4、為人正直,誠實勤勉。

      審計主管的工作職責有哪些 篇2

        職責:

        1.完善內部審計制度和審計體系。

        2.對年度預算的執行和決算情況進行審計。

        3.按照年度、季度對學校財務憑證及會計報表進行例行審計。

        4.對學校各項財務收支及其他經濟活動,如各項收入征繳的及時性、準確性、完整性;各項開支是否合理、審批手續是否完整;資金管理和使用的安全性和合理性進行審計。

        5.對教學、科研等專項資金的籌措、撥付、管理和使用審計。

        6.對學校基建工程、修繕工程、綠化工程招標、預算、決算進行專項審計。

        7.對學校大宗采購的招標、談判、合同簽訂程序進行監督。

        8.對學校資產的日常保管及使用情況進行審計。

        9.聯合人事部門對領導干部和重要核心崗位人員進行離任審計。

        10.對內部控制與風險管理制度執行情況進行監督。

        11.開展其他專項審計工作。

        任職要求:

        1.年齡50周歲以下,985、211大學本科及其以上學歷,審計、財經、法律、管理類相關專業畢業,熟悉會計、審計法律法規。

        2.具有5年以上財務管理、審計工作經驗,熟悉企業內部控制和審計工作流程、業務;具有民辦高校同類工作經驗優先。

        3.具有較強的檢查、分析能力、綜合判斷能力和獨立工作能力,工作認真、負責、仔細。

        4.具備良好的職業道德,能夠堅持原則、秉公辦事、保守秘密。

      審計主管的工作職責有哪些 篇3

        職責

        1. 協助部門負責人開展合同審核、商務談判、采購合規性審計、投資項目審計等日常工作;

        2. 協助部門負責人開展各類審計工作,包括但不限于:財務審計、經營績效審計、離任審計、建設項目后評價、單一業務模塊專項審計、舞弊調查以及各類實時跟蹤審計項目;

        3. 協助部門負責人對審計發現問題進行整改跟蹤,定期出具審計發現問題整改報告;

        4 . 協助部門負責人建立健全審計部門制度規范及審計工作操作手冊,不定期對審計工作方式方法進行總結歸納和內部培訓宣導,持續優化審計程序;

        5.負責受理、調查員工舉報的違紀事件,并提出相關處理方案;

        6. 負責審計資料的收集、整理、歸檔工作;

        7. 完成領導交辦的其他工作。

        任職要求:

        1. 全日制本科以上學歷,審計學、會計學、財務管理等相關專業;

        2. 持有中級會計師或審計師以上職稱證;

        3. 有3年以上內審工作經驗或會計師事務所審計工作經驗;

        4. 熟悉并掌握國家財稅法規、會計準則、內部控制、風險管理、財務分析工具與應用;

        5. 熟練使用office、金蝶K3等軟件操作;正直、勤奮、堅持原則,具備良好的溝通能力、抗壓能力、快速學習能力;

      審計主管的工作職責有哪些 篇4

        1、擬定和優化審計制度流程,并貫徹執行;

        2、擬定項目審計方案報部門領導審核,負責審計項目的組織、實施,針對存在的問題提出審計意見和建議,編制審計底稿、草擬審計報告,并跟蹤審計結果的執行情況,

        3、根據管控權限和相關管理制度的規定指導、管理下屬公司的內部審計工作。

      審計主管的工作職責有哪些 篇5

        職責:

        1、根據年度審計計劃,協助審計經理開展審計工作。

        2、對下屬各單位的各項財務收支、專項資金的使用和核算情況進行審計,檢查公司資金、財務狀況。

        3、及時發現下屬各單位潛在問題和風險,提出改進意見并跟蹤改進的執行情況。

        4、對下屬審計員提供工作指導。

        崗位要求:

        1、本科以上學歷,審計、財會專業,持有中級審計師證優先。

        2、3年以上審計、財務管理工作經驗或2年以上的制造業同崗位工作經驗。

        3、熟悉國家相關的審計法律法規,具備審計相關的專業知識,熟悉審計的相關流程和方法。

        4、具備良好的溝通能力、敏銳的觀察力和預見能力。

      審計主管的工作職責有哪些 篇6

        1、主要負責項目成本部、采購部的審計工作,協助審計總監制定審計流程、規范、方案;

        2、對項目工程控制價、預結算進行前期控制及過程中審計;

        3、對項目成本、采購起到監督、管控的作用;

        4、領導安排的其他工作。

      審計主管的工作職責有哪些 篇7

        1、根據公司的戰略和發展要求,協助部門負責人制定內部審計工作制度,編制年度內部審計工作計劃和組織實施;

        2、負責對集團本部及子公司的財務收支、有關經濟合同、執行國家法律法規情況等進行審計監督;

        3、負責對集團及子公司內部控制系統的健全性、合理性、有效性和風險管理進行審查并給出意見反饋;

        4、督促跟蹤審計結論和建議的落實;

        5、負責協調部門與各子公司的關系;

        6、完成領導交辦的其他工作

      審計主管的工作職責有哪些 篇8

        1、必須有集團公司內審體系搭建經驗,能協助分管副總經理(兼內審部主任)搭建內審體系,編制年度審計工作計劃,并對其組織實施;

        2、有能力組織團隊成員開展各類審計、審計整改落實、審計通報等例行工作;

        3、識別公司潛在的監管與合規風險,及時匯報并提出相應的整改措施和應急預案;

        4、審查和評價公司內部制度設計和執行的有效性。協助領導建立完善的內部審計體系和內部控制體系;

        5、負責各項資金的管理和使用情況的審計,對財務管理制度、會計核算流程進行內部審計測試、評價;

        6、參與對公司各部門預算的執行情況進行審計監督。

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