4s店銷售主管職責(通用27篇)
4s店銷售主管職責 篇1
1、 對公司銷售顧問,展廳,試駕車等管理。
2、 安排銷售顧問及其他相關(guān)職務(wù)的培訓認證計劃,培訓結(jié)束后收集整理培訓記錄,進行培訓評估、分析,制作培訓報告,以期提高培訓質(zhì)量及效率。
4s店銷售主管職責 篇2
1、完成華南區(qū)4S店的客情維護及協(xié)定該區(qū)域的銷售任務(wù);
2、把不提升經(jīng)銷商的轉(zhuǎn)化率;
3、對4S銷售業(yè)務(wù)熟悉,掌握銷售核心流程的全過程;
4、建立銷售業(yè)務(wù)檔案,及時上報用戶信息;
5、協(xié)助解決用戶咨詢與抱怨;
4s店銷售主管職責 篇3
1、 組建并帶領(lǐng)銷售團隊,完成銷售經(jīng)理下達的月度/年度業(yè)績、運營質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展目標;
2、 協(xié)助4S店銷售經(jīng)理,分解、制訂和達成月/年度業(yè)績達成計劃;
3、 輔導、培訓自己的團隊,提高團隊的作戰(zhàn)能力;
4、 制訂團隊銷售計劃、銷售政策、市場推廣計劃,并督導實施;
5、 制訂團隊CR活動計劃、集客活動計劃,并督導實施;
6、 市場狀況及競爭對手的跟蹤分析與上報,日常銷售管理報表的編制提報與督導;
7、 負責重大客戶投訴受理等。
4s店銷售主管職責 篇4
1、負責汽車銷售日常管理;
2、在上級領(lǐng)導的協(xié)助下,組織開展整車銷售業(yè)務(wù),對銷售經(jīng)營指標負責;
3、組建和管理銷售團隊;制定銷售目標、計劃和實施方案,并組織團隊貫徹實施,擴大市場份額;
4、負責整車銷售的市場開發(fā),參與銷售價格的控制工作;
5、負責團隊的業(yè)務(wù)培訓以及業(yè)務(wù)指導工作。
4s店銷售主管職責 篇5
1、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
2、制定銷售計劃和銷售預算;
3、負責 對銷售人員定期進行技術(shù)和非技術(shù)方面的培訓;
4、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
5、評估銷售業(yè)績。
4s店銷售主管職責 篇6
1、完成上級領(lǐng)導下達的經(jīng)營目標和工作計劃,并將指標層層分解到每個月、每個人。
2、負責展廳的現(xiàn)場管理;
3、現(xiàn)場支持與協(xié)助銷售顧問開展業(yè)務(wù);
4、對展廳銷售人員進行管理;
5、對銷售人員的銷售進度進行跟蹤;
6、銷售現(xiàn)場與各種銷售活動現(xiàn)場組織、鼓動、巡檢與協(xié)調(diào)、銷售現(xiàn)場環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度;
7、銷售代表的考核及日常人員管理,銷人團隊建設(shè)、并提交人員使用與管理建議;
8、定期向部門經(jīng)理提交業(yè)務(wù)分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等),并組織銷售代表進行市場調(diào)研;
9、完成領(lǐng)導臨時安排的每一件事。
4s店銷售主管職責 篇7
1、持有駕照并獨立駕駛;
2、 兩年以上汽車行業(yè)銷售主管經(jīng)驗;
3、絕對服從上級,做好過程性管理;
4、對業(yè)績有必達的信念,認同多勞多得,以成果為導向的價值理念!
5、了解汽車行業(yè)市場,熟悉汽車保險和信貸相關(guān)知識;
6、具有較強的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力;
4s店銷售主管職責 篇8
1、負責eBay業(yè)務(wù)團隊建設(shè)和銷售管理,各站點銷售和海外倉工作;
2、負責eBay團隊的日常管理工作,包括業(yè)務(wù)規(guī)范、流程建設(shè)、分工協(xié)調(diào)等;
3、跟進市場行情,收集分析市場狀況及競爭對手狀況,進行分析匯總,制定有效的競爭銷售策略;
4、熟悉推廣技巧,擅長打造爆款;
5、負責相關(guān)賬號的銷售與管理,提高客戶滿意度;
6、制作銷售明細報表,進行銷售分析。
4s店銷售主管職責 篇9
1、負責公司業(yè)務(wù)人員的日常工作安排和業(yè)務(wù)培訓考核。
2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復領(lǐng)導對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢。
3、負責收集、整理、歸納市場行情等信息資料,提出分析報告,為業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導決策提供參考。
4、協(xié)助業(yè)務(wù)人員做好客情維護和鞏固。
5、負責客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。
6、協(xié)助總經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種部門會議的記錄等工作。
7、具備較好的溝通協(xié)調(diào)和組織統(tǒng)籌能力。
8、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
4s店銷售主管職責 篇10
1、根據(jù)巡場路線進行門店的日常跟進維護管理 ,完成區(qū)域門店銷售任務(wù);
2.門店客情維護,陳列跟進,門店庫存管理滿足貨品上架率;
3.BA招聘、培訓、帶教、日常溝通協(xié)調(diào)、做到不空崗、BA月銷售達到公司要求及費用控制;
4.執(zhí)行總部活動并開展本區(qū)域的周未活動,使活動銷售費用達到公司要求;
5.競品反饋、日常報表的填寫等。
4s店銷售主管職責 篇11
職責
1、負責公司提供的資源,維護及拉升單值;
2、定期拜訪客戶,銷售公司產(chǎn)品;
3、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài);
4、定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
5、接受客戶投訴,妥善解決問題;
6、參與合同的談判與簽訂。
任職資格
1、專科及以上學歷,市場營銷、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;
4、具備良好的客戶服務(wù)意識,良好的品牌及營銷策劃能力。
4s店銷售主管職責 篇12
1.專柜業(yè)務(wù)管理:帶領(lǐng)美容顧問投入日常銷售工作,完成公司的銷售目標,推動專柜零售業(yè)績;嚴格遵守公司陳列標準及原則,樹立品牌形象;及時、準確提供公司所需銷售報表
2.美容顧問團隊管理:全面的BA管理,包括日常管理、人員招聘、檔案管理、BA培訓及輔導等;及時有效傳遞公司任務(wù),各項政策和信息給每位BA;領(lǐng)導、激勵、培訓BA,樹立良好的主管形象;確保BA了解公司培訓、市場策劃、銷售活動等信息,跟進BA切身問題
3. 維護及鞏固與客戶及時的信息溝通及良好的合作關(guān)系
4s店銷售主管職責 篇13
1、開發(fā)客戶餐飲渠道、連鎖型便利店渠道(社區(qū)團購、山姆會員商店、ole超市、盒馬鮮生);
2、從銷售和客戶需求的角度,對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導性建議。
3、跟進訂單落實結(jié)果,建立良好的客戶關(guān)系;
4、跟客戶對帳回款。
4s店銷售主管職責 篇14
1.中心電話邀約、洽談簽單;
2.完成每月制定的銷售指標;
3.會員客戶的后期服務(wù);
4.協(xié)助市場部做好市場推廣工作;
5.實施市場推廣策略,有效保持招生數(shù)目;
6.做好顧問團隊的管理工作;
7.協(xié)助完成中心的其它工作。
4s店銷售主管職責 篇15
1、貫徹整體銷售計劃,協(xié)助區(qū)域負責人對團隊銷售指標的制定與分解,以推動公司產(chǎn)品在批發(fā)、零售等各通路渠道的滲透 ;
2、根據(jù)市場拓展計劃,尋求市場開拓重點,拓展分銷網(wǎng)絡(luò),提升銷售額與市場占有率;
3、做好客戶的定期拜訪、溝通及業(yè)績跟蹤;確保銷售通路暢通,達成銷售指標及業(yè)績增長。
4、提供市場趨勢、競爭對手、客戶等準確信息,對產(chǎn)品拓展的策略提出建議;
5、組織配合區(qū)域開展促銷、品牌宣傳、展會等活動;
6、協(xié)助管理和指導業(yè)務(wù)人員,提升其業(yè)務(wù)水平,及時向區(qū)域負責人匯報工作。
4s店銷售主管職責 篇16
1、協(xié)助經(jīng)理進行銷售工作的開展及人員管理
2、開發(fā)、維護新老客戶,提高客戶的滿意度
3、銷售過程中給予客戶一定的技術(shù)支持
4、貨款的催收
5、按公司要求按期提交日報、周報
6、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度
4s店銷售主管職責 篇17
1.完成上級下達的銷售、專業(yè)辦公店及OA設(shè)備渠道開發(fā)等工作目標
2.按計劃及要求拜訪客戶,并保持良好的客情關(guān)系
3.收集市場動態(tài)與競品信息,及時上報領(lǐng)導
4.市場拜訪及調(diào)查,發(fā)現(xiàn)有市場潛力的客戶
5.完成上級領(lǐng)導交予的其他工作任務(wù)
4s店銷售主管職責 篇18
1.完成個人銷售任務(wù),并幫助其他員工完成銷售任務(wù),協(xié)助全店達成銷售目標。
2.向客人提供詳細的貨品介紹以及優(yōu)質(zhì)的服務(wù),禮貌親切地對待客戶,不斷提高客戶對品牌的滿 意度.熟練掌握貨品知識,包括貨品代碼、價格、特點,以及保養(yǎng)方法等。
3.獨立處理客戶服務(wù)問題,在必要時把問題傳達給店鋪管理者。
4 配合上級主管的工作檢查,積極執(zhí)行上級的工作指示和指令,能夠在指定的工作時間完成上級 分配的工作任務(wù)。并協(xié)助店長管理專賣店各項運營工作,督導員工日常工作。
5.合理協(xié)助店鋪管理者安排工作高峰時段以及非高峰時段間的人員配置。
6.協(xié)助店長處理店鋪賬務(wù)等細節(jié)工作。
7.根據(jù)公司對店鋪的要求,及時對貨品及數(shù)據(jù)方面進行必要的統(tǒng)計。
8.協(xié)助店長進行員工培訓,激勵員工完成銷售指標。
9.熟悉公司各營運系統(tǒng),確保日常系統(tǒng)操作準確。包括:售賣結(jié)賬,貨品結(jié)算等。
4s店銷售主管職責 篇19
1. 完成出貨目標。通過計劃和實施有效的市場拜訪來確保負責區(qū)域(阜陽郊縣,不包括潁上縣)內(nèi)銷售目標的實現(xiàn),同時維護良好的客戶關(guān)系。
2. 根據(jù)公司的市場促銷活動,有效執(zhí)行,達成負責區(qū)域內(nèi)的銷售銷量及增長指標。
3. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求在零售渠道進行有效的促銷活動。
4. 財務(wù)控制:按時申請核銷各類促銷及其他費用資源,按時保質(zhì)核銷;負責客戶100%無拖、欠款。
5. 團隊成員管理,及發(fā)展與培養(yǎng)。
6. 確保符合雀巢憲章及各項規(guī)章制度。
4s店銷售主管職責 篇20
1.執(zhí)行公司策略,通過各種學術(shù)方式不斷的創(chuàng)造需求,完成及超越完成公司的銷售指標:
2.有效地將目標客戶分級管理,了解客戶情況,合理安排拜訪頻率、正確的傳遞產(chǎn)品信息;
3.獨立的組織幻燈演講/圓桌會,有效的與專家合作,增加市場份額;
4.協(xié)助市場部舉辦區(qū)域的推廣會議;
5.及時準確的反饋市場信息;及時更新數(shù)據(jù)庫信息及當前的拜訪信息
4s店銷售主管職責 篇21
1.負責公司創(chuàng)新腫瘤藥產(chǎn)品在大型三甲醫(yī)院的臨床推廣工作;
2.拜訪臨床客戶,進行學術(shù)推廣,傳遞最新產(chǎn)品信息;
3.了解并收集市場信息,對市場的維護與開發(fā)提出合理化建議;
4.按照客戶需要提供專業(yè)化咨詢與服務(wù),促進臨床治療和學術(shù)發(fā)展。
4s店銷售主管職責 篇22
1、開發(fā)、維護及管理所在區(qū)域的經(jīng)銷商,完成指定銷售目標(中央空調(diào))
2、配合經(jīng)銷商的日常銷售活動,完成項目的跟蹤、投標、簽約等工作
3、推廣宣傳本公司產(chǎn)品,提高品牌形象及認知度
4、搜集、整理及分析市場信息,提高市場占有率
4s店銷售主管職責 篇23
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負責規(guī)劃、搭建跨境電商體系框架;
2、清晰了解平臺政策及規(guī)則,負責亞馬遜店鋪的優(yōu)化和運作的維護;
3、研究市場及競爭對手,對市場變化敏感,帶領(lǐng)團隊完成銷售目標;
4、統(tǒng)計產(chǎn)品及賬號銷售情況,制定部門的促銷、清貨計劃,執(zhí)行監(jiān)督并落實到位;
5、對新品的銷售進行跟蹤、分析,及時匯報銷售中存在的問題,提出可行性建議;
6、上司安排的其它臨時性工作。
4s店銷售主管職責 篇24
職責:
1、天貓和京東店鋪日常優(yōu)化運營維護以及商品管理;
2、營銷方案制定與業(yè)績達成;
3、電商渠道及代理商的開發(fā)、維護;
4、集團采購、團購禮品的渠道開發(fā)及銷售;
5、對相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析,從而對營銷策略的調(diào)整。
6、做好客戶的維護和售后工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有一年以上從事電商銷售或BBC平臺銷售運營工作經(jīng)驗,電子商務(wù)、廣告學、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉電子商務(wù)銷售流程及規(guī)則; 熟悉各種營銷工具及分析軟件;
3、具有網(wǎng)站促銷專題策劃和撰寫能力;
4、具有服務(wù)技巧及服務(wù)理念,有團隊合作精神和責任感。
4s店銷售主管職責 篇25
(1)熟悉婦產(chǎn)科線市場,善于與科室醫(yī)生主任溝通,開發(fā)各醫(yī)院科室,維護好醫(yī)院關(guān)系;
(2)負責產(chǎn)品的醫(yī)院開發(fā)和銷售任務(wù);
(3)負責醫(yī)藥代表日常管理,發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。
(4)醫(yī)藥代表績效評估,制定培訓、改進計劃
4s店銷售主管職責 篇26
1、根據(jù)公司提供的客戶資源,篩選意向貸款客戶,邀約客戶上門到公司;
2、制定銷售計劃和營銷策略,帶領(lǐng)團隊完成客戶開發(fā)量及銷售目標等;
3、為公司客戶提供專業(yè)、全面、合理的金融貸款服務(wù)和信息咨詢;
4、負責團隊業(yè)績狀況的報表分析、方案建議、措施落實,了解并反饋團隊內(nèi)部業(yè)績完成進度;
5、提高員工的工作熱情和凝聚力,不斷優(yōu)化團隊結(jié)構(gòu),減少流失率。
4s店銷售主管職責 篇27
1、制定并執(zhí)行銷售策略和銷售計劃,達成銷售業(yè)績目標;
2、負責ebay銷售團隊的人員管理,對銷售團隊進行技能培訓與指導;
3、制定并優(yōu)化公司的ebay銷售管理制度,對銷售流程進行標準化管理;
4、銷售業(yè)績進行統(tǒng)計,分析并及時調(diào)整銷售方法,提升業(yè)績;
5、利用各種營銷手段、銷售技巧,提高產(chǎn)品的曝光度,提升轉(zhuǎn)化率;
6、和客服團隊協(xié)作,控制交易風險,保持各店鋪的好評率和良好的信用度,完善店鋪的各種政策,規(guī)避ebay帳號的各類安全問題;
7、協(xié)助新品的開發(fā)及調(diào)研。
