法務(wù)主管崗位職責(zé)

法務(wù)主管崗位職責(zé)（通用21篇）

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇1

　　1、結(jié)合公司實(shí)際，搭建公司法律體系及架構(gòu)，完善、健全法務(wù)內(nèi)部工作流程，與業(yè)務(wù)對(duì)接法務(wù)工作流程;

　　2、全面負(fù)責(zé)規(guī)范公司的合同審核與管理工作，起草、審核和修訂各類法律文書及合同，并制定標(biāo)準(zhǔn)合同;

　　3、全面負(fù)責(zé)處理集團(tuán)的各類涉訴和非涉訴糾紛，維護(hù)公司合法權(quán)益;

　　4、對(duì)公司重大投資項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)管理。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇2

　　1. 提供公司業(yè)務(wù)法律咨詢、建議 ，負(fù)責(zé)審核業(yè)務(wù)的規(guī)章制度的合法性;

　　2. 審核各類合同、內(nèi)部管理制度、文件、業(yè)務(wù)流程等，確保依法合規(guī);

　　3. 負(fù)責(zé)公司相關(guān)法律爭(zhēng)議、法律糾紛或其他突發(fā)事件的調(diào)節(jié)及處理;

　　4. 防范公司管理及經(jīng)營(yíng)過程中的法律風(fēng)險(xiǎn);促進(jìn)公司各職能部門依據(jù)法務(wù)管理制度及流程工作，促進(jìn)公司依法經(jīng)營(yíng)，預(yù)防和控制公司經(jīng)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn);

　　5. 協(xié)助公司總部及各分支機(jī)構(gòu)起草、修訂法律文件;

　　6. 對(duì)公司業(yè)務(wù)所涉及行業(yè)的法律法規(guī)、監(jiān)管政策等做持續(xù)的跟蹤、研究、匯總等;

　　7. 對(duì)公司新業(yè)務(wù)的推出及原有業(yè)務(wù)的調(diào)整提供法律意見;對(duì)公司日常管理和業(yè)務(wù)中涉及的法律問題提供意見。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇3

　　1、起草、審核公司業(yè)務(wù)開展過程中所涉重大合同及其他對(duì)外法律文件;

　　2、負(fù)責(zé)昆明公司收并購(gòu)等法律事務(wù)及其他投資拓展業(yè)務(wù)的法律支持(如合同談判及法律風(fēng)險(xiǎn)防控工作);

　　3、統(tǒng)籌項(xiàng)目前期法律盡職調(diào)查及報(bào)告編寫、修訂事宜;提供各收購(gòu)方案可行性、風(fēng)險(xiǎn)性論證及法律保障;根據(jù)收購(gòu)方案及前期調(diào)查反饋風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)擬定收購(gòu)協(xié)議及相關(guān)法律文件;

　　4、處理收購(gòu)、并購(gòu)項(xiàng)目法務(wù)問題，在收購(gòu)并購(gòu)項(xiàng)目中提供法律援助和支持;負(fù)責(zé)公司各類糾紛、訴訟、理賠等事務(wù)的處理;

　　5、從法律風(fēng)險(xiǎn)控制的角度對(duì)各單位對(duì)外的發(fā)文及往來函進(jìn)行審核; 負(fù)責(zé)公司所有對(duì)外合同的草擬跟審核;參與公司合同簽訂前的條款洽談和修改工作。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇4

　　1、 負(fù)責(zé)法務(wù)部的建設(shè)、管理工作;

　　2、 負(fù)責(zé)公司所有法務(wù)工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào);

　　3、 負(fù)責(zé)處理與經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律合同，以及合同執(zhí)行期間的法律事務(wù);

　　4、 主持公司重大經(jīng)營(yíng)決策的法律論證和法律保障;

　　5、 負(fù)責(zé)配合公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門起草、修訂合同，參與談判;

　　6、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的日常法律咨詢，及時(shí)跟進(jìn)并處理相關(guān)爭(zhēng)議;

　　7、 負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)管理制度的完善、監(jiān)督、執(zhí)行，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇5

　　1、及時(shí)完成合同修改或?qū)徍耍�防范風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)公司利益、規(guī)范管理;

　　2、負(fù)責(zé)審核公司各項(xiàng)規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議、業(yè)務(wù)類協(xié)議、條款及其他公司涉外法律的法務(wù)審核、文件審核;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)公司涉及經(jīng)濟(jì)合同、糾紛、合作協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、各類業(yè)務(wù)合同等經(jīng)營(yíng)行為的法務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化;

　　4、協(xié)助上級(jí)處理公司各類案件訴訟和應(yīng)訴工作;

　　5、 負(fù)責(zé)投資拓展土地過程中的盡職調(diào)查，撰寫盡職調(diào)查報(bào)告，起草審核投資協(xié)議。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇6

　　職責(zé):

　　1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況，審核客戶/供應(yīng)商提供的各類商務(wù)合同文本，或新擬定各類商務(wù)合同，并完善、更新公司已有商務(wù)合同文本;

　　2、配合銷售部門處理發(fā)生在銷售過程中的商務(wù)糾紛或協(xié)助后勤部門處理商務(wù)糾紛;

　　3、配合信用管理部門追討欠款，必要時(shí)啟動(dòng)法律程序;

　　4、為各部門提供法律咨詢，對(duì)各部門進(jìn)行法律培訓(xùn)或意見(如合同法、勞動(dòng)法，勞動(dòng)、派遣、外包等各種用工形式的咨詢等)，協(xié)助其他與公司運(yùn)營(yíng)有關(guān)的事務(wù)，如股東變更、勞動(dòng)爭(zhēng)議等;

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，兩年法務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有出庭經(jīng)驗(yàn);

　　2、有公司人事勞動(dòng)法律、廣告法、商標(biāo)專利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司股權(quán)相關(guān)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、精通合同法及相關(guān)規(guī)定和條例，掌握公司法、民商事法律、行政類法律法規(guī)等，熟練應(yīng)用EXCEL、WORD、PowerPoint等辦公軟件;

　　4、出色的溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，善于風(fēng)險(xiǎn)控制，具備分析理解能力，學(xué)習(xí)能力，目標(biāo)管理能力。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇7

　　1、 參與商務(wù)談判，結(jié)合公司業(yè)務(wù)起草、審核合同，編制和修訂公司標(biāo)準(zhǔn)化合同范本，做好合同管理工作;

　　2、 協(xié)助搭建并維護(hù)集團(tuán)內(nèi)控合規(guī)管理及法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系，

　　3、 對(duì)公司運(yùn)營(yíng)管理范圍內(nèi)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估，給出預(yù)防和應(yīng)對(duì)的建議，支持業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展;

　　4、 負(fù)責(zé)公司的品牌、商標(biāo)、商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等法律維護(hù)及管理工作

　　5、 協(xié)助公司并購(gòu)項(xiàng)目盡調(diào)，負(fù)責(zé)起草公司決議、章程等內(nèi)部文件，協(xié)調(diào)工商變更事宜;

　　6、 與外聘律師、法律顧問等聯(lián)絡(luò)、支持、配合、協(xié)調(diào)相關(guān)工作;

　　7、 協(xié)助處理公司訴訟等糾紛，外發(fā)函件等各項(xiàng)法律文件事宜;

　　8、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1. 建立并完善合同臺(tái)賬，對(duì)合同履行情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)的更新。

　　2. 及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋合同履行中的法務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

　　3. 審查，抽查合同的合規(guī)性。法務(wù)內(nèi)部互查以及業(yè)務(wù)單位是否按照合同履行巡查。

　　4. 收集，整理，分析與公司事務(wù)相關(guān)的新法律規(guī)定，國(guó)家政策。

　　5. 組織開展法務(wù)風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)工作。

　　任職要求：

　　1. 本科以上學(xué)歷，法律專業(yè)優(yōu)先。

　　2. 2年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3. 具備較強(qiáng)的溝通談判能力，學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　4. 有良好的文字功底，熟練運(yùn)用各種辦公軟件。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、按《標(biāo)準(zhǔn)、非標(biāo)合同文本編審批管控制度》審核各項(xiàng)合同，做好合同審核過程中的風(fēng)險(xiǎn)控制工作;

　　2、根據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)部門需要修訂各類標(biāo)準(zhǔn)合同文本，指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門使用，并根據(jù)實(shí)際使用情況做好及時(shí)修訂工作;

　　3、按《分包分供招標(biāo)定標(biāo)合同簽訂管理制度》配合其他業(yè)務(wù)部門做好招標(biāo)文件的起草、招標(biāo)資料審核、招標(biāo)談判、合同簽訂工作;

　　4、按《客戶來函回函、發(fā)文審核、審批管理制度》配合其他業(yè)務(wù)部門做好與外部單位往來函件的起草、接收、處理、回復(fù)等工作;

　　5、按《知識(shí)產(chǎn)權(quán)、無形資產(chǎn)保護(hù)管理制度》配合其他業(yè)務(wù)部門做好公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的登記、申報(bào)、使用、保護(hù)、處置等相關(guān)工作，每半年度形成《知識(shí)產(chǎn)權(quán)、無形資產(chǎn)一覽表》報(bào)副總裁(財(cái)務(wù)/法務(wù))、總裁;

　　6、按《訴訟仲裁評(píng)審、審批管理制度》做好公司涉及的各類訴訟仲裁業(yè)務(wù)評(píng)審及處理工作。

　　任職要求：

　　1、法學(xué)本科及以上學(xué)歷 (民商法方向);

　　2、3年以上相關(guān)行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉國(guó)家法律法規(guī)、以及訴訟程序等方面的工作，熟悉企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)、工作流程以及風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn);

　　4、具有較強(qiáng)的判斷能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃執(zhí)行能力;

　　5、具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力，高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇10

　　1、參與投融資業(yè)務(wù)部門的行業(yè)研究，負(fù)責(zé)法律法規(guī)部分的資料搜集、條文解釋和出具結(jié)論。可參與行業(yè)研究報(bào)告的制作、也可就專項(xiàng)問題出具獨(dú)立結(jié)論或報(bào)告。

　　2、根據(jù)投融資項(xiàng)目的需求，提供包括投融資結(jié)構(gòu)、法律架構(gòu)、合約安排、執(zhí)行細(xì)節(jié)等在內(nèi)的一系列側(cè)重于法律的綜合投融資方案。

　　3、作為項(xiàng)目小組成員參與公司盡職調(diào)查團(tuán)隊(duì)的盡職調(diào)查，進(jìn)行工商、股權(quán)和業(yè)務(wù)等方面的法律核查，形成獨(dú)立的法律判斷，給出初步的解決法律問題和降低法律風(fēng)險(xiǎn)的方案和建議，最終形成書面的法律意見。

　　4、參與組建內(nèi)核小組，對(duì)盡職調(diào)查團(tuán)隊(duì)的調(diào)查結(jié)果進(jìn)行核查、出具核查意見;列席投融資決策委員會(huì)，并在會(huì)上提示相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)、提出法律意見和處理建議。

　　5、參與和配合投融資后的相關(guān)管理工作。

　　6、立足于風(fēng)控和有效解決的角度審核公司日常合同和子公司重大合同。協(xié)助公司進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)等的申請(qǐng)、維護(hù)，保障公司在商標(biāo)、專利、著作權(quán)和商業(yè)秘密等方面的權(quán)益。

　　7、參與公司投融資項(xiàng)目談判，以及招投標(biāo)活動(dòng)，配合各部門的要求，進(jìn)行法律論證，出具法律意見和解決方案。協(xié)助公司進(jìn)行投融資后的法律事務(wù)處理，包括但不限于出具工商法律文件、相關(guān)法律意見、投后管理等。

　　8、協(xié)助外聘律師處理一般的訴訟、非訴訟、仲裁案件;協(xié)助進(jìn)行調(diào)解、行政復(fù)議、聽證等法律活動(dòng);提出相關(guān)解決方案，根據(jù)事實(shí)和法律，積極維護(hù)公司權(quán)益。

　　9、向各部門和員工提供相關(guān)法律咨詢。

　　10、進(jìn)行和外聘律師、司法、執(zhí)法機(jī)構(gòu)的常規(guī)溝通。

　　11、協(xié)助公司及各子公司法務(wù)人員執(zhí)行公司法務(wù)管理制度。

　　12、協(xié)助開展法律培訓(xùn)、制度推行說明會(huì)、合同討論會(huì)等。

　　13、參與法務(wù)部?jī)?nèi)部專業(yè)會(huì)議和民主討論、對(duì)法務(wù)工作提出建言和協(xié)助。

　　14、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司對(duì)外業(yè)務(wù)的項(xiàng)目調(diào)查，項(xiàng)目評(píng)估工作;參與公司有關(guān)重大決議，為公司經(jīng)營(yíng)管理決策提供法律咨詢意見;

　　2、合規(guī)管理，審核公司各部門提交的需繼續(xù)報(bào)批的格式合同;審核、修訂復(fù)雜、重大的非格 式合同;起草重要合同、協(xié)議;防范、把控合同法律風(fēng)險(xiǎn);

　　3、負(fù)責(zé)建立、健全公司法務(wù)流程體系及各類規(guī)章制度;

　　4、負(fù)責(zé)解答各部門的法律咨詢，檢查公司的運(yùn)作流程，規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn);

　　5、負(fù)責(zé)與外聘律師對(duì)接，處理公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律問題;

　　6、負(fù)責(zé)處理公司的訴訟糾紛;

　　7、參與重要項(xiàng)目談判，跟進(jìn)重要項(xiàng)目進(jìn)程，提示、防控項(xiàng)目中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn);

　　8、負(fù)責(zé)辦理公司交辦的其他法律事務(wù)。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，通過司法考試優(yōu)先;

　　2.具有5年以上公司法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.具有豐富的母嬰行業(yè)或快消相關(guān)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

　　4.熟悉公司法、合同法、民商法等法律條文，有較強(qiáng)的法律邏輯思維和文字功底;

　　5.氣質(zhì)形象佳，能協(xié)助進(jìn)行商務(wù)談判 。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)合同審查、修改與評(píng)審工作;

　　2、負(fù)責(zé)處理公司應(yīng)訴案件和債務(wù)糾紛，對(duì)與公司利益有重大影響的事項(xiàng)出具法律意見書;

　　3、負(fù)責(zé)訴訟臺(tái)賬和檔案的建立、歸檔等管理工作;

　　4、及時(shí)歸集、整理與更新公司涉及的有關(guān)法律、法規(guī)、政策的文件資料和法律事務(wù)資料，提出制訂或修改公司相關(guān)規(guī)章制度的建議;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門辦理公司注冊(cè)、兼并、重組、注銷等涉及法律的事務(wù)，商標(biāo)專利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù);

　　6、負(fù)責(zé)其他部門對(duì)外回函、發(fā)表聲明等法律性文書的審核和涉法事務(wù)的處理;

　　7、負(fù)責(zé)組織開展公司內(nèi)部法制宣傳、教育和咨詢等工作;

　　8、積極與各級(jí)司法機(jī)關(guān)建立良好的關(guān)系;

　　9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　10、負(fù)責(zé)與律師對(duì)接各種案件及疑點(diǎn)咨詢等。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)提供公司經(jīng)營(yíng)、管理等方面的法律建議、法律風(fēng)險(xiǎn)提示;

　　2、負(fù)責(zé)公司各類合同事務(wù)的處理，包括合同的起草、修訂、審核，參與合同談判等;

　　3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文件、制度的合規(guī)性及對(duì)外法律文件的審核;

　　4、參與公司項(xiàng)目的談判，提供法律意見，審核或準(zhǔn)備談判所需的各類法律文件;

　　5、處理日常訴訟糾紛，為公司各部門提供法律咨詢。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　2、有建筑施工企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)法、經(jīng)濟(jì)法等法律法規(guī);熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);

　　4、具有法律資格證書優(yōu)先;

　　5、具有良好的職業(yè)道德操守、較強(qiáng)的邏輯思維能力、解決問題的能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和學(xué)習(xí)能力。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司總部及各地項(xiàng)目公司、物業(yè)公司的開發(fā)類、物業(yè)類法律事務(wù)，包括合同起草、審核、修改及各類訴訟仲裁案件的證據(jù)搜集整理、外聘律師對(duì)接、文書準(zhǔn)備及出庭等工作;

　　2、解答公司各部門、各項(xiàng)目在日常經(jīng)營(yíng)過程中提出的法律咨詢并給出法律專業(yè)意見或解決方案、建議;

　　3、各類合同及訴訟案件統(tǒng)計(jì)，并就公司經(jīng)營(yíng)過程中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行事前防范預(yù)警、事中把控化解及事后制度流程完善;

　　4、協(xié)助處理公司內(nèi)部員工違規(guī)違紀(jì)情況的投訴、舉報(bào)事宜;

　　5、搜集整理建筑房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，掌握及匯報(bào)最新立法動(dòng)態(tài);

　　6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，法律專業(yè);

　　2、30周歲以下;

　　3、法律功底扎實(shí)，熟悉民法總則、合同法、公司法、物權(quán)法、擔(dān)保法、建筑法、勞動(dòng)法、民事訴訟法等相關(guān)民商事類實(shí)體及程序性法律法規(guī);

　　4、具有兩年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)開發(fā)公司或律師事務(wù)所工作經(jīng)歷優(yōu)先，特別優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;

　　5、具有良好的口頭及書面表達(dá)能力;

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司品牌商標(biāo)的注冊(cè)和維護(hù);

　　2、建立品牌維權(quán)機(jī)制，維護(hù)公司品牌合法權(quán)益;

　　3、實(shí)施具體的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施，例如商標(biāo)的管理、處理侵權(quán)訴訟和行政執(zhí)法案件等;

　　4、負(fù)責(zé)健全各部門和員工法律咨詢流程制度(法律政策、經(jīng)濟(jì)事務(wù)、人事、勞動(dòng)關(guān)系等);

　　5、為公司經(jīng)營(yíng)行為提供合規(guī)和風(fēng)控建議以及法律知識(shí)咨詢;

　　6、負(fù)責(zé)處理其他有關(guān)法務(wù)的臨時(shí)性工作。

　　任職條件：

　　1、國(guó)內(nèi)統(tǒng)招本科學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè);

　　2、通過國(guó)家司法考試，A證水平;

　　3、有兩年以上律所或者3年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(教育培訓(xùn)行業(yè)優(yōu)先);

　　4、了解工商系統(tǒng)和司法系統(tǒng)職能部門運(yùn)作方式;

　　5、擅長(zhǎng)公司法、勞動(dòng)法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等民法領(lǐng)域;

　　6、溝通能力強(qiáng)、處事穩(wěn)重，思慮周全。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1.管理公司的法務(wù)工作，建立、完善公司法律事務(wù)相關(guān)規(guī)章制度和流程;

　　2.審核、起草、修訂各類合同及法律文件，建立業(yè)務(wù)合同范本;

　　3.處理企業(yè)業(yè)務(wù)過程中的相關(guān)法律手續(xù)，保證企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為的合法性;

　　4.協(xié)助辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件;

　　5.解答公司運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的法律問題，向其他部門或人員提供法律咨詢;

　　6.進(jìn)行公司法律風(fēng)險(xiǎn)管控;

　　7.對(duì)公司內(nèi)控制度的執(zhí)行等情況進(jìn)行檢查督辦;

　　8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法律事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、法律、法學(xué)相關(guān)專業(yè)本科(全日制統(tǒng)招)以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉掌握各類法律法規(guī)知識(shí)，熟練運(yùn)用各類法律技巧;

　　3、熟悉公司合同管理體系和法律風(fēng)險(xiǎn)控制流程，具有訴訟仲裁、調(diào)解等實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

　　4、思路清晰，具有較好的分析解決問題能力，考慮問題全面細(xì)致;

　　5、具有良好的應(yīng)變能力、分析能力、溝通交流能力、協(xié)調(diào)配合能力及文字表達(dá)能力;

　　6、責(zé)任心強(qiáng)，有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　7、通過國(guó)家司法考試，取得律師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、建立健全合同管理制度，加強(qiáng)對(duì)各種合同、協(xié)議的審查、修改、會(huì)簽等基礎(chǔ)管理工作， 對(duì)公司各類合同的簽訂、履行過程進(jìn)行有效管控，起草審核修改各種重大協(xié)議;

　　2、 參與收并購(gòu)、投融資等公司重大戰(zhàn)略事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)盡職調(diào)查及協(xié)議起草審核等具體事項(xiàng);

　　3、負(fù)責(zé)處理公司及項(xiàng)目上的各類訴訟或仲裁案件糾紛;

　　4、負(fù)責(zé)公司重要事項(xiàng)的法律談判、提供重大決策的法務(wù)支持;

　　5、搭建并完善各項(xiàng)目公司、平臺(tái)公司治理架構(gòu)，協(xié)助處理個(gè)項(xiàng)目的投后風(fēng)險(xiǎn)管控事宜;

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)公司和各項(xiàng)目的重大經(jīng)營(yíng)決策和危機(jī)事件提供法律意見;

　　7、研究防范企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理過程中的法律風(fēng)險(xiǎn)控制措施，謀劃管控標(biāo)準(zhǔn)，做好防范控制和化解風(fēng)險(xiǎn)工作。

　　任職要求：

　　1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，法律專業(yè)畢業(yè)。

　　2.三年及以上房地產(chǎn)行業(yè)、綜合型企業(yè)法律崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

　　3.有較強(qiáng)的抗壓能力和溝通能力。

　　4.具有法律職業(yè)資格證。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1、參與公司內(nèi)部事務(wù)及戰(zhàn)略保障，包括：企業(yè)相關(guān)制度的建立、修改、完善等;

　　2、完善公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理，包括不限于合同起草、審核與管理;

　　3、重大合同，重大糾紛、問題的談判支持;

　　4、為公司領(lǐng)導(dǎo)及公司職能部門提供法律意見，解答法律咨詢，負(fù)責(zé)法律宣傳與培訓(xùn);

　　5、賬款催收、出具律師函;

　　6、起訴應(yīng)訴，案件管理;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)。

　　任職資格：

　　1、3年以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷，1年以上同崗位工作經(jīng)歷;

　　2、精通公司法、合同法、勞動(dòng)法，對(duì)企業(yè)上市相關(guān)法規(guī)了解尤佳;

　　3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和談判訴訟能力。

　　4、較強(qiáng)的工作原則性，維護(hù)公司利益。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1.對(duì)公司經(jīng)營(yíng)過程的各合同性文件進(jìn)行法律審核;

　　2.負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)相關(guān)的法律文書的起草、修訂和審核;

　　3.研究新業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)防范措施;

　　4.負(fù)責(zé)公司訴訟、仲裁糾紛案件的處理及跟蹤;

　　5.參與或負(fù)責(zé)收集物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)，跟蹤國(guó)家法律法規(guī)的變動(dòng)，做出預(yù)警及應(yīng)對(duì)措施;

　　6.完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性事務(wù)。

　　任職資格：

　　1.法學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，通過國(guó)家司法考試或有律師資格證者優(yōu)先;

　　2.熟練掌握和運(yùn)用物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，一年以上物業(yè)管理行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　3.了解公司訴訟、仲裁及非訴案件的處理流程，能獨(dú)立辦案;

　　4.有房地產(chǎn)方面法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

　　5.能獨(dú)立起草、審核公司各類相關(guān)合同文件;

　　6.良好的溝通和表達(dá)能力，身體健康，能夠承受工作精神壓力。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇20

　　一、合同、公函及其他法律文件處理：

　　1、強(qiáng)化公司合同審核和擬定，嚴(yán)格把關(guān)公司各類業(yè)務(wù)合同及常規(guī)合同存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，防范因合同引發(fā)的法律風(fēng)險(xiǎn)，杜絕合同糾紛。

　　2、各類對(duì)外公文、法律文件的擬定和處理，維護(hù)公司合法權(quán)益。

　　3、公司內(nèi)部業(yè)務(wù)流程涉及各類公文的起草和擬定。

　　二、對(duì)接貸后管理組，訴訟仲裁案件類：

　　1、對(duì)接貸后管理組，對(duì)逾期客戶提起訴訟或仲裁并跟進(jìn)案件進(jìn)程，管理相應(yīng)案件。

　　2、跟進(jìn)處理公司合同糾紛等其他訴訟案件、員工仲裁等案件。

　　三、對(duì)接顧問律師，提供法律咨詢、政策類，：

　　1、對(duì)接顧問律師，為公司各業(yè)務(wù)部門、子公司提供法律咨詢服務(wù)，防范經(jīng)營(yíng)行為法律風(fēng)險(xiǎn)。

　　2、組織相應(yīng)部門學(xué)習(xí)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)。

　　3、提供勞動(dòng)關(guān)系相應(yīng)法律咨詢，規(guī)避公司用工風(fēng)險(xiǎn)。

　　四、機(jī)制、制度建立及部門管理類：

　　1、公司合同審核流程建立。

　　2、公司合同管理檔案制度建立。

　　3、其他類內(nèi)控合規(guī)涉及機(jī)制的建立和部門管理。

法務(wù)主管崗位職責(zé) 篇21

　　1、協(xié)助貫徹落實(shí)公司規(guī)章制度，國(guó)家法律法規(guī)，制定各公司法務(wù)管理工作計(jì)劃;

　　2、監(jiān)督規(guī)章制度、法律法規(guī)執(zhí)行，為防控經(jīng)營(yíng)活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)提供法律建議

　　3、就企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)行為中法律問題向公司提供法律意見，評(píng)估合法性及合理性

　　4、參與公司法律糾紛處理工作，積極有效地與合作律師進(jìn)行配合，及時(shí)提供相關(guān)資料并做好內(nèi)外部溝通、協(xié)調(diào)工作;參與公司非訴訟重大事件的溝通處理工作

　　5、負(fù)責(zé)訴訟案件開庭手續(xù)材料的辦理、訴訟案卷的整理與存檔

　　6、做好與總部法律部門的工作對(duì)接，及時(shí)上報(bào)各種材料和報(bào)表

　　7、監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)合同的適用，根據(jù)實(shí)際情況提出修改完善調(diào)整意見和建議

　　8、起草、審查和修改公司各類法律文書及合同;對(duì)合同的審查、修訂、備案提出法律意見

　　9、結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，確定法律知識(shí)宣傳主題，利用課程和電子郵件進(jìn)行專題宣講，普及法律知識(shí)，提升管理人員法律意識(shí)

　　10、研究與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)、政策，進(jìn)行專題解讀和宣講

　　11、通過日常工作交流宣傳與部門業(yè)務(wù)有關(guān)的法律知識(shí)

　　12、就企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)行為中的法律問題向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門提供法律意見，評(píng)估合法性及合理性

　　13、監(jiān)控各種損害企業(yè)利益的內(nèi)外部行為，及時(shí)向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并提出解決方案，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)采取適當(dāng)措施維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益

　　14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作