市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé)（精選19篇）
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇1
職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略，建立培訓(xùn)業(yè)務(wù)需求體系，制定各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃;
2、拓展培訓(xùn)渠道和資源，評(píng)估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資;
3、組織跟進(jìn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施，監(jiān)控各項(xiàng)培訓(xùn)工作過程，培訓(xùn)前的籌備、組織、協(xié)調(diào)與安排;
4、 培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，協(xié)調(diào)和解決授課期間的突發(fā)事件;
5、建立培訓(xùn)業(yè)務(wù)檔案，及時(shí)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行測(cè)評(píng)，撰寫評(píng)估報(bào)告，完成培訓(xùn)后續(xù)的服務(wù)及歸檔工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上相關(guān)培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練使用Windows、Word、Excel等常用辦公軟件;
4、能適應(yīng)短期出差，具有較強(qiáng)的抗壓能力;
5、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力、分析能力、執(zhí)行力與親和力，溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇2
職責(zé)
1、根據(jù)市場(chǎng)信息體系，負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集、匯總與反饋;
2、撰寫和實(shí)施各項(xiàng)業(yè)務(wù)宣傳推廣活動(dòng)，并形成相關(guān)的總結(jié)性報(bào)告;
3、對(duì)公司常規(guī)性的業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)的推廣工作，項(xiàng)目實(shí)施前期準(zhǔn)備工作以及實(shí)施后的跟進(jìn)工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展及公司業(yè)務(wù)需求完成項(xiàng)目的招投標(biāo)工作。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場(chǎng)營銷等專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上市場(chǎng)營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能承受一定的工作壓力;
3、具備市場(chǎng)營銷理論知識(shí)，文案功底扎實(shí)，分析能力良好;
4、具有將強(qiáng)的溝通能力及合作談判技巧。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇3
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)商業(yè)招商、策劃、營銷代理項(xiàng)目資源的尋找、篩選、評(píng)估、談判溝通等工作;
2、負(fù)責(zé)物業(yè)全委項(xiàng)目的資源尋找、評(píng)估、談判溝通工作;
3、協(xié)助經(jīng)理完成項(xiàng)目可研報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告及各類項(xiàng)目策劃方案報(bào)告的編寫;
4、推進(jìn)項(xiàng)目談判進(jìn)程和項(xiàng)目進(jìn)展，編制項(xiàng)目相關(guān)方案及文件;
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織公司項(xiàng)目拓展的公關(guān)活動(dòng)，把控重要節(jié)點(diǎn)或危機(jī)時(shí)刻的關(guān)系維護(hù);
6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展業(yè)務(wù)拓展、業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶協(xié)調(diào)及客戶日常關(guān)系維護(hù);
7、協(xié)助完成項(xiàng)目所在地城市市場(chǎng)調(diào)研，為策劃方案提供良好思路。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，25-40歲;
2、1年以上商業(yè)項(xiàng)目投資拓展工作經(jīng)驗(yàn)，并有成功落地項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、拓展能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差;
4、形象氣質(zhì)佳，注重商務(wù)禮儀，出色的社交、溝通技巧和談判能力;
5、有乙方工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的招商渠道和營銷資源者優(yōu)先。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇4
職責(zé)：
按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)落實(shí)公司新項(xiàng)目與各合作學(xué)校的具體對(duì)接工作;
積極開拓新市場(chǎng)，與高中學(xué)校尋求戰(zhàn)略合作;
所負(fù)責(zé)推廣項(xiàng)目的市場(chǎng)工作，對(duì)外聯(lián)系溝通，維護(hù)關(guān)系;
與目標(biāo)客戶及潛在客戶進(jìn)行溝通，提供咨詢，促使達(dá)成合作意向;
所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)推廣工作，有效組織監(jiān)督相關(guān)人員;
在公司整體市場(chǎng)目標(biāo)下，協(xié)助制定和實(shí)施市場(chǎng)活動(dòng)及宣傳計(jì)劃;
與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，并提供支持;
完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、有培訓(xùn)、教育行業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、了解教育事業(yè)，有教育工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、有銀行、保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)推廣及營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、較強(qiáng)的談判能力、協(xié)調(diào)能力，敏感的市場(chǎng)意識(shí)，能適應(yīng)壓力下工作;
5、較強(qiáng)的進(jìn)取心、責(zé)任心和工作熱情;
6、有出色的表達(dá)能力和溝通能力，親和力和感染力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神;。
7、有高中學(xué)校渠道者優(yōu)先。
8、能全身心投入到本職工作中，并以解決客戶需求為職業(yè)理念。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展渠道開發(fā)及維護(hù);
2、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶項(xiàng)目信息收集、現(xiàn)場(chǎng)勘察、立項(xiàng)、評(píng)估、談判以促成合作;
3、收集各類物業(yè)管理招投標(biāo)書、物業(yè)管理合同，對(duì)各類標(biāo)書、合同提出修訂建議;
4、收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況，分析起草競(jìng)爭(zhēng)策略;
5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，三年以上大中型知名物業(yè)或地產(chǎn)公司同類崗位從業(yè)經(jīng)歷或住宅物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
2、25-35歲，形象好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，愛好體育運(yùn)動(dòng)并自駕車優(yōu)先;
3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)及條例，熟悉物業(yè)主營業(yè)務(wù)運(yùn)作及管理;
4、具備廣泛的行業(yè)人脈資源、市場(chǎng)開拓能力及談判能力;
5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的觀察判斷能力、熟練的電腦操作能力，并能承受較大工作壓力;
6、五大行市場(chǎng)拓展相關(guān)崗位及綜合能力優(yōu)越者可放寬或優(yōu)先考慮。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇6
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)市場(chǎng)開拓和業(yè)務(wù)辦理;
2. 尋找潛在客戶， 與潛在客戶進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;
3. 開發(fā)建立并維護(hù)相關(guān)業(yè)務(wù)渠道，針對(duì)渠道客戶提供咨詢服務(wù)，并提出具體可行的營銷方案;
4. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目并實(shí)現(xiàn)對(duì)客戶的承諾，為渠道客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，提高客戶滿意度;
5. 負(fù)責(zé)收集、分析相關(guān)業(yè)務(wù)信息，了解客戶需求，尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);
6.負(fù)責(zé)撰寫市場(chǎng)拓展方案、策劃實(shí)施及項(xiàng)目談判，跟蹤監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施。
任職要求：
1、 具備環(huán)境工程、給排水等環(huán)保專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，3年以上類似工資經(jīng)驗(yàn);
2、 具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，能夠承擔(dān)較強(qiáng)的任務(wù)指標(biāo)壓力;
3、 有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，工作認(rèn)真細(xì)致、敬業(yè)無畏，勇于接受工作挑戰(zhàn);
4、 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、交際推進(jìn)、組織執(zhí)行能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇7
職責(zé)：
1.參與新項(xiàng)目有關(guān)的合同談判，做好與新項(xiàng)目發(fā)展相關(guān)單位、政府部門的溝通協(xié)調(diào)工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)外關(guān)系的聯(lián)絡(luò)溝通;
2.負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目調(diào)研、整理、初算的結(jié)果進(jìn)行匯總和投收益評(píng)估工作，并形成階段性可研報(bào)告。
3.負(fù)責(zé)組織收集、整理、分析房地產(chǎn)土地儲(chǔ)備市場(chǎng)信息，并適時(shí)形成分析報(bào)告。
4.負(fù)責(zé)組織目標(biāo)項(xiàng)目土地現(xiàn)場(chǎng)考察工作，對(duì)當(dāng)?shù)卣屯恋厮姓哌M(jìn)行聯(lián)絡(luò)，并建立良好的關(guān)系，了解和掌握相關(guān)政策。
5.熟悉項(xiàng)目開發(fā)當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門的工作流程，積極開展工作。
6.負(fù)責(zé)組織意向性項(xiàng)目的大市政各專業(yè)方案咨詢工作。
7.負(fù)責(zé)組織本部門業(yè)務(wù)資料的歸檔管理工作。
8.負(fù)責(zé)收集行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)、投融資政策。
9.負(fù)責(zé)組織編制本部門行政辦公費(fèi)用預(yù)算，并控制使用情況。
10.協(xié)助和配合各部門的工作。
11.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、性格活潑，形象氣質(zhì)佳;
2、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷，具備房地產(chǎn)房地產(chǎn)公司、城市更新公司項(xiàng)目招商拓展崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉深圳及周邊城市更新發(fā)展趨勢(shì)和政府政策，具備深圳各區(qū)鎮(zhèn)優(yōu)勢(shì)人脈資源;
4、良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的項(xiàng)目談判能力，抗壓性強(qiáng)，商機(jī)敏感性強(qiáng)。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇8
職責(zé):
1、熟悉同行業(yè)相關(guān)資訊，對(duì)市場(chǎng)熟悉，獨(dú)立完成物業(yè)行業(yè)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;
2、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究行業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行意向業(yè)務(wù)的掌握、匯報(bào)，與后期跟蹤;
3、負(fù)責(zé)招標(biāo)信息的收集、整理;
4、負(fù)責(zé)標(biāo)書的編寫及制作，以及標(biāo)書的校對(duì)、檢查工作，成本核算及報(bào)價(jià);
5、主動(dòng)積極地與政府部門、開發(fā)商、咨詢方等相關(guān)單位進(jìn)行溝通，保持良好的人際關(guān)系。
任職資格:
1、從事物業(yè)項(xiàng)目的拓展開發(fā)工作，熟悉物業(yè)管理市場(chǎng)運(yùn)作及招投標(biāo)流程，有物業(yè)管理標(biāo)書及管理方案編制經(jīng)驗(yàn);
2、有一定的物業(yè)管理市場(chǎng)資源，有物業(yè)管理行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、思路清晰，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、客戶維護(hù)和分析能力;
4、積極進(jìn)取、目標(biāo)感執(zhí)行力強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;
5、具備良好的財(cái)務(wù)測(cè)算基礎(chǔ)，對(duì)經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇9
職責(zé)：
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成每月的整體終端選址計(jì)劃，制訂詳細(xì)的工作計(jì)劃并執(zhí)行;負(fù)責(zé)拓展流程、方案、租金水平、策略等的制定、完成項(xiàng)目市場(chǎng)拓展工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)商業(yè)項(xiàng)目周邊地區(qū)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集相關(guān)數(shù)據(jù)并進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，撰寫市場(chǎng)調(diào)研分析報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)主力商家和目標(biāo)客戶的引進(jìn)、洽談、簽約工作;建立檔案庫，定期與商家交流聯(lián)系，拓展渠道;
4、處理招商過程中的突發(fā)事件和客戶投訴;
5、負(fù)責(zé)客戶信息檔案庫，定期做好客戶回訪工作;
崗位要求
1、男女不限，全日制大專以上學(xué)歷;
2、具有市場(chǎng)拓展3年以上經(jīng)驗(yàn);
3、性格開朗、心態(tài)積極，能承受一定的工作壓力;
4、有客戶資源優(yōu)先錄用;
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇10
職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)重慶各產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的落地實(shí)施與執(zhí)行;
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期簡(jiǎn)報(bào)、立項(xiàng)報(bào)告的撰寫;
3、 負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目資源庫與項(xiàng)目信息管理;
4、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人確保項(xiàng)目按進(jìn)度回款;
5、 負(fù)責(zé)各類商務(wù)協(xié)議的擬定與流程推進(jìn);
6、 負(fù)責(zé)與政府方、投資方的工作聯(lián)系與日常溝通;
7、 負(fù)責(zé)供方資源(文旅項(xiàng)目)的建立與各方關(guān)系維護(hù);
8、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各部門及項(xiàng)目目標(biāo)計(jì)劃的制訂，確保階段工作順利開展;
9、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、 具備3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，及1年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
2、 具備文旅(康養(yǎng))項(xiàng)目或房地產(chǎn)項(xiàng)目的投資拓展經(jīng)驗(yàn);
3、 有一定策劃能力，具備策劃思維，具備較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰;
4、 熟悉文旅類復(fù)合項(xiàng)目的開發(fā)業(yè)務(wù)全鏈條，具備一定項(xiàng)目運(yùn)營管理能力;
5、 具備優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力;
6、 具備較強(qiáng)的寫作能力，能獨(dú)立完成商業(yè)類文案的撰寫工作;
7、 品行良好、態(tài)度端正、為人謙虛;
8、 親和力較好、認(rèn)可公司企業(yè)文化;
9、 持駕駛證，并有2年以上實(shí)際駕齡優(yōu)先。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇11
1、編制各種宣傳材料，如宣傳冊(cè)、PPT介紹等銷售支持材料。
2、參與編寫大型項(xiàng)目計(jì)劃書，方案設(shè)計(jì)報(bào)告、實(shí)施方案報(bào)告等。
3、負(fù)責(zé)編制公關(guān)宣傳、高端對(duì)接資源協(xié)調(diào)方案;負(fù)責(zé)編制客戶關(guān)系維護(hù)和客戶滿意度提升的策劃方案。根據(jù)公司需要，編寫開發(fā)新客戶資源方案。
4、客戶檔案信息的建立與管理：客戶檔案基本信息;客戶總部及分支機(jī)構(gòu)人員通訊錄，主要人員履歷、興趣愛好、個(gè)人背景等;
5、客戶回訪及滿意度調(diào)查方案編制與跟蹤。
6、制定部門年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施培訓(xùn);建立完善的培訓(xùn)檔案;選擇與編寫培訓(xùn)教材。
7、制定部門會(huì)議管理計(jì)劃，會(huì)議考勤，做會(huì)議記錄并跟蹤任務(wù)完成情況。
8、了解部門規(guī)則類風(fēng)險(xiǎn)控制、運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)控制以及企業(yè)文化風(fēng)險(xiǎn)控制和法律風(fēng)險(xiǎn)控制，并找出風(fēng)控點(diǎn)，提出預(yù)見性意見。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇12
1)負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的搜集、分析、整理，并及時(shí)向部門經(jīng)理反饋;
2)負(fù)責(zé)擬拓展項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，保持與客戶單位的良好溝通;
3) 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目拓展相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)查，及時(shí)向部門經(jīng)理提交相關(guān)報(bào)告;
4)按程序向部門提出公關(guān)等有關(guān)拓展活動(dòng)需求并組織配合實(shí)施。
5)負(fù)責(zé)拓展活動(dòng)的策劃、執(zhí)行與評(píng)估;
6)負(fù)責(zé)招投標(biāo)文件、各類方案、合同的草擬;
7)參與商務(wù)談判，協(xié)助部門經(jīng)理開展項(xiàng)目拓展招投標(biāo)工作及合同簽訂。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇13
1，了解熟悉各服裝品牌的經(jīng)銷加盟方案，熟識(shí)加盟程序的運(yùn)作及具良好的服務(wù)客戶開業(yè)指導(dǎo)能力.
2，建立健全公司營銷信息系統(tǒng)，制定內(nèi)部信息，市場(chǎng)情報(bào)收集、整理、分析、交流及保密制度, 為本部門及公司領(lǐng)導(dǎo)提供銷售、生產(chǎn)決策依據(jù).。
3、負(fù)責(zé)制定銷售管理制度。擬定銷售管理辦法、產(chǎn)品及物資管理制度、明確銷售工作標(biāo)準(zhǔn)、建立銷售管理網(wǎng)絡(luò)，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核。
4、負(fù)責(zé)編制年、季、月度銷售計(jì)劃。并按時(shí)交研究開發(fā)部、財(cái)務(wù)部等相關(guān)部門，便于統(tǒng)一平衡、合理下達(dá)計(jì)劃、組織生產(chǎn)作業(yè)、保持貨物和貨款的良好周轉(zhuǎn)率及時(shí)回籠資金。同時(shí)，隨時(shí)關(guān)注生產(chǎn)計(jì)劃完成進(jìn)度和監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量問題.。
5、負(fù)責(zé)編制銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。做好銷售統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，建立健全各種原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，及時(shí)匯總填報(bào)年、季、月度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
6、積極開展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)。整體營銷策略、方案的制訂并指導(dǎo)實(shí)施.做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、合理有效地開辟新的業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，努力拓寬業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。
7、負(fù)責(zé)對(duì)營銷網(wǎng)點(diǎn)人、財(cái)、物和業(yè)務(wù)工作管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、考核等工作; 對(duì)各種信息進(jìn)行日常整理做好商品分類信息，單品資料信息，經(jīng)銷商資料信息的管理等. 及時(shí)反映各區(qū)域市場(chǎng)的資源分配計(jì)劃;及時(shí)了解反映控制各銷售層次的銷售情況和庫存量。
8、負(fù)責(zé)與其他運(yùn)營商的互聯(lián)互通工作.負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作，經(jīng)常走訪用戶，與客戶建立良好的溝通關(guān)系.及時(shí)處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業(yè)信譽(yù).。
9、負(fù)責(zé)擬訂本部門工作目標(biāo)。抓好對(duì)所管轄范圍內(nèi)人員的考核、考評(píng)與管理教育工作，關(guān)心營銷人員的生活及思想動(dòng)態(tài)，做好耐心細(xì)致的思想教育工作，杜絕經(jīng)濟(jì)犯罪的事件發(fā)生.。
10、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)廣告、宣傳的策劃、設(shè)計(jì)及實(shí)施工作、正確編制年度銷售費(fèi)用及廣告費(fèi)用計(jì)劃。
11、負(fù)責(zé)用戶投訴的接待和處理;服務(wù)質(zhì)量的檢查與考核。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇14
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)市拓電銷部的業(yè)績(jī)管理工作;
2.負(fù)責(zé)阿米巴項(xiàng)目推進(jìn)工作，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)和目標(biāo)達(dá)成;
3.對(duì)樓盤信息的獲取，任務(wù)下分工作;
4.負(fù)責(zé)部門相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理、培養(yǎng)工作;
5.其它臨時(shí)性工作。
任職資格：
1.大專以上學(xué)歷，2年以上銷售、客戶渠道開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，有家裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.工作主動(dòng)、積極，善于挖掘潛在客戶;
3.較強(qiáng)的人際交往能力和承壓能力;
4.具有良好的道德品質(zhì)，誠實(shí)守信;
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇15
職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，分解市場(chǎng)拓展任務(wù)，完成銷售任務(wù);
2、拓展與杭州地區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作，提供強(qiáng)大的銷售支持，配合合作方提升銷售能力;
3、拓展與全國各類民辦、公立小學(xué)的業(yè)務(wù)合作，提供高質(zhì)量的售后服務(wù)支持;
4、開拓少年宮等其他合作渠道的業(yè)務(wù)合作;
5、維系公司與各個(gè)渠道的合作伙伴關(guān)系;
6、開展合作方所需的高質(zhì)量的業(yè)務(wù)培訓(xùn)服務(wù)工作;
7、不定期更新公司產(chǎn)品的線下、線上的各類宣傳材料;
8、其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，2年以上市場(chǎng)或銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);
3、熱愛教育行業(yè)，有良好的大局觀;
4、具有良好的執(zhí)行力和協(xié)調(diào)能力;
5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力與激勵(lì)能力。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇16
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定公司年度市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略計(jì)劃，并配套執(zhí)行方案，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成;
2、聯(lián)合多種經(jīng)營業(yè)務(wù)單元，制定公司拓展服務(wù)體系與服務(wù)產(chǎn)品;
3、負(fù)責(zé)整合市場(chǎng)客戶資源，不斷拓展資源渠道;
4、負(fù)責(zé)地區(qū)化公司外拓品牌建立，實(shí)現(xiàn)品牌效應(yīng);
任職要求:
1、物業(yè)公司市場(chǎng)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上;
2、掌握行業(yè)市場(chǎng)外拓流程與體系;
3、具備當(dāng)?shù)匦袠I(yè)內(nèi)市場(chǎng)資源;
4、具備較好的抗壓力，較高的職業(yè)化程度，較強(qiáng)的溝通能力。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇17
1.通過市場(chǎng)拓展拜訪及其他方式開展市場(chǎng)拓展活動(dòng)，實(shí)地走訪拓展意向單位，并收集意向客戶企業(yè)信息
2.及時(shí)跟進(jìn)潛在客戶，發(fā)展與構(gòu)建客戶網(wǎng)絡(luò)，保持與客戶的密切溝通
3.隨時(shí)跟進(jìn)市場(chǎng)拓展情況，對(duì)市場(chǎng)不利的因素及時(shí)進(jìn)行分析和調(diào)整，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定和變更拓展活動(dòng)計(jì)劃，并確保實(shí)施
4.收集客戶意見和信息，并制定相應(yīng)的解決措施
5.收集市場(chǎng)資料并匯總、分析、上報(bào)，供決策部門作為決策依據(jù)
6.收集市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料，以供區(qū)域市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài)的研究與分析
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時(shí)、緊急任務(wù)
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇18
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)開發(fā)全國大型物業(yè)公司、重點(diǎn)樓盤，建立合作關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)行業(yè)知名物業(yè)公司，地產(chǎn)公司等大客戶業(yè)務(wù)洽談合作，跟進(jìn)及維護(hù)，促成戰(zhàn)略性的合作;
3、搜集、分析競(jìng)品行業(yè)信息資料，爭(zhēng)奪有利合作資源，調(diào)整合作策略方案;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理團(tuán)隊(duì)成員，分配工作任務(wù)，建立有效、激勵(lì)、合作的管理制度，共同完成公司在目標(biāo);
5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系，反饋合作伙伴信息，跟進(jìn)解決。
任職要求：
1、年齡28-40歲，本科以上學(xué)歷，具備物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、3年以上房地產(chǎn)公司或物業(yè)公司市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)公司或物業(yè)經(jīng)營運(yùn)作，能獨(dú)立開拓業(yè)務(wù);
3、語言表達(dá)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，有豐富的談判技巧經(jīng)驗(yàn)。
市場(chǎng)拓展主管崗位的職責(zé) 篇19
職責(zé)
1、根據(jù)市場(chǎng)信息體系，負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集、匯總與反饋;
2、撰寫和實(shí)施各項(xiàng)業(yè)務(wù)宣傳推廣活動(dòng)，并形成相關(guān)的總結(jié)性報(bào)告;
3、對(duì)公司常規(guī)性的業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)的推廣工作，項(xiàng)目實(shí)施前期準(zhǔn)備工作以及實(shí)施后的跟進(jìn)工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展及公司業(yè)務(wù)需求完成項(xiàng)目的招投標(biāo)工作。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場(chǎng)營銷等專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上市場(chǎng)營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能承受一定的工作壓力;
3、具備市場(chǎng)營銷理論知識(shí)，文案功底扎實(shí)，分析能力良好;
4、具有將強(qiáng)的溝通能力及合作談判技巧。