銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(精選15篇)
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇1
1、負責公司產品在應聘區(qū)域內銷售及推廣工作,完成公司下達的年度銷售目標;
2、根據(jù)客戶需求,制定相應產品營銷方案;
3、在公司銷售經(jīng)理的領導下開展分管區(qū)域的產品銷售和客戶開發(fā),按時完成銷售貨物回款任務及售后工作;
4、鞏固現(xiàn)有代理商關系,發(fā)展及管理區(qū)域代理商渠道,開拓新的市場:
5、配合售后及技術支持完成區(qū)域內公司產品的售后服務工作;
6、帶領團隊完成本區(qū)域或本產品線或行業(yè)領域的銷售任務及培訓新人;
7、完成公司安排的其他工作相關事宜。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇2
1、負責公司檢測業(yè)務的市場開發(fā)、客戶維護等工作;
2、制定銷售計劃,完成銷售任務和回款指標;
3、反饋市場需求和動態(tài)及其他信息,并及時與實驗室溝通提供建議方案;
4、開發(fā)客戶渠道,完成銷售合同的簽訂,協(xié)調處理各類市場問題。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇3
1-完成招聘服務的市場開拓、客戶開發(fā)和維護;
2-發(fā)掘分析客戶招聘需求,為客戶制定合理化招聘解決方案;
3-把握銷售機會,與客戶談判促成合作,達成銷售目標;
4-主動維護新老客戶關系,快速有效解決客戶的咨詢、疑問、投訴、建議及反饋,提高客戶滿意度;
5-挖掘自身潛力,收集一線營銷信息、用戶意見、市場信息、競爭方信息;
6-執(zhí)行公司的銷售策略及政策,積極向公司提出參考意見,維護企業(yè)形象。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇4
1、協(xié)助經(jīng)理進行銷售工作的開展及人員管理
2、開發(fā)、維護新老客戶,提高客戶的滿意度
3、銷售過程中給予客戶一定的技術支持
4、貨款的催收
5、按公司要求按期提交日報、周報
6、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇5
通過多渠道拜訪和維護客戶,分析客戶需求,制訂一站式智慧物聯(lián)(智慧家庭、智慧社區(qū)、智慧產城)解決方案,按期完成業(yè)務拓展指標;
維護和發(fā)展客戶關系,建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關系;
收集有效行業(yè)信息,分析市場需求;
負責大客戶接待及展廳講解工作;
各類銷售報表及工作報表的填寫、流轉、歸集和整理;
完成上級交代安排的其它工作。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇6
1、根據(jù)公司項目需求拓展外聯(lián)各中介及分銷渠道,獲取優(yōu)質、有效的渠道客戶;
2、負責制定渠道銷售方案、并組織實施相關渠道活動;
3、進行渠道資源的整合,協(xié)助項目銷售部完成業(yè)績?yōu)槟繕?
4、負責渠道資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開拓市場及更新渠道合作商;
5、負責市場調研和需求分析;
6、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
7、確定渠道部門,資源導入目標;
8、組織維系三級市場,渠道中介及分銷團隊;
9、配合項目營銷政策與需求,及時對接完善各渠道中介及合作單位的業(yè)務員培訓。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇7
1、根據(jù)項目需求拓展各類銷售渠道,獲取優(yōu)質、有效的渠道信息;
2、組織行業(yè)大客戶的到訪、接待、洽談、維護;
3、組織、搭建行業(yè)銷售團隊,負責銷售人員的管理與培訓;
4、負責制定渠道銷售方案、并組織實施相關渠道活動,進行銷售資源的整合,協(xié)助項目完成業(yè)績目標;
5、負責大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開拓市場及新渠道。
6、對已拓展的渠道進行維護與管理;
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇8
1、負責金產品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇9
(一)信息溝通
1.負責把客戶要求及投訴情況傳遞到內部相關部門、人員;
2.負責與客戶溝通雙方在合作中出現(xiàn)的問題,尋找最佳解決方案;
3.負責價格溝通;
4.負責交貨期溝通;
5.負責發(fā)貨溝通;
6.負責售后溝通;
7.負責合同審核和簽定跟蹤。
(二)維護和服務
1.回訪客戶,聽取客戶意見;
2.向客戶提供咨詢服務;
3.審查客戶資料,提供報價、合同評審,簽訂合同,跟蹤生產進度,制定發(fā)貨計劃;
4.協(xié)調客戶之間進行設備推廣、推介;
5.客戶購買能力評價;
6.跟蹤客戶對產品的意見,及時向公司提出建議;退換貨評估和建議。
7.客戶滿意度調查和評價。
(三)處理客戶反饋
1.負責客戶反饋投訴的內部傳遞;
2.跟蹤問題的解決過程;
3.評價問題解決的滿意程度;
4.將問題的解決結果回復客戶;
5.客戶反饋處理評價。
(四)市場開發(fā)
1.收集不同領域和區(qū)域對產品的需求信息;
2.根據(jù)市場信息制定銷售計劃;
3.執(zhí)行被批準的或上級下達的銷售計劃,必要時做出業(yè)務報告;
4.了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手發(fā)展變化,不斷改善銷售策略,提高自身產品和品牌競爭能力;
5.適當走訪客戶,展示公司形象和能力,拉近與客戶距離。
(五)監(jiān)控貨款
1.協(xié)調財務開具相關發(fā)票;
2.跟蹤合同,在規(guī)定的賬期內收回貨款;
3.對超賬期貨款,應采取有效措施催收,催收無效,應升級處理;
4.要及時掌握客戶的資信狀況,防止出現(xiàn)呆賬和死賬;
(六)指導和考核下屬工作
1.負責對下屬工作指導,并進行績效考核;
2.負責對新上崗銷售專管業(yè)務培訓。
(七)完成上級委派的其他任務,包括但不限于召開業(yè)務會議,組織例會和臨時性會議。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇10
職責:
1、 根據(jù)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃,負責蘇寧電商平臺的開發(fā)、維護、創(chuàng)新及推廣工作,維護網(wǎng)上商城平臺業(yè)務對接聯(lián)絡及合作拓展;
2、 負責蘇寧電商平臺的運營和日常管理,充分利用渠道的各種活動資源(旗艦店、平臺、社會化媒體)做好線上產品的網(wǎng)絡營銷及品牌推廣;
3、 負責制定網(wǎng)絡營銷的促銷策劃及實施方案推廣效果的跟蹤監(jiān)控和評估,對店鋪及產品訪問量、轉化率數(shù)據(jù)進行分析,及時提出網(wǎng)絡營銷改進建議并提交相關數(shù)據(jù);
4、 優(yōu)化庫存和產品線,并根據(jù)實際情況總結匯報店鋪的經(jīng)營情況及定期監(jiān)控商城數(shù)據(jù);
5、 負責蘇寧電商業(yè)務營銷活動的具體執(zhí)行。
要求:
1、 全日制本科畢業(yè),3年以上蘇寧電商渠道運營經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)上店鋪策劃與推廣,有耐用消費品行業(yè)運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、 能夠熟練運用網(wǎng)絡營銷技能和其營銷工具,了解社會化媒體和數(shù)字化營銷;
3、 市場感覺敏銳,有創(chuàng)意;
4、 有良好的團隊合作精神、溝通協(xié)調能力和較強的進取心。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇11
職責
1、負責手動工具類電商平臺的整體規(guī)劃、實施及運營,建立網(wǎng)商平臺的管理制度、規(guī)范和業(yè)務流程;
2、負責電商網(wǎng)絡渠道開發(fā)、網(wǎng)絡業(yè)務拓展與對外合作;
3、負責團隊的日常管理,制定團隊的內部管理措施、規(guī)范及業(yè)務流程;
4、負責網(wǎng)絡銷售項目的日常管理工作;
5、負責部門員工的管理、指導、培訓及評估;
6、協(xié)助制定公司渠道產品的電子商務發(fā)展策略,通過有效的成本控制和營銷手段,提升在線銷售平臺的品牌知名度、擴大市場影響力。
任職資格
1、熟悉B2C、B2B電子商務網(wǎng)站的組建、制作、運營與維護;
2、熟悉電子商務平臺開發(fā)、管理及電子商務推廣,可獨立執(zhí)行主流平臺的運行及SEO、軟文、微博、微信、企業(yè)APP等主流方法及渠道的推廣;
3、具備團隊組建、運營架構和執(zhí)行流程規(guī)劃的實踐經(jīng)驗;
4、具有良好的電商銷售策劃能力,具有良好的溝通和商務談判能力;
5、思路開闊,勤奮努力,具有團隊合作精神,有責任心,能承受工作壓力;
6、懂平面設計,有線上工作經(jīng)驗,本科學歷。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇12
1、負責汽車銷售日常管理;
2、在上級領導的協(xié)助下,組織開展整車銷售業(yè)務,對銷售經(jīng)營指標負責;
3、組建和管理銷售團隊;制定銷售目標、計劃和實施方案,并組織團隊貫徹實施,擴大市場份額;
4、負責整車銷售的市場開發(fā),參與銷售價格的控制工作;
5、負責團隊的業(yè)務培訓以及業(yè)務指導工作。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇13
1、通過公司提供的資料,對客戶進行電話拜訪,與客戶溝通、達成協(xié)議,完成產品推廣、宣傳和銷售;
2、協(xié)助主管開拓新市場,高效、高質地完成工作,參與培訓,根據(jù)上級對服務質量和效率的監(jiān)控和反饋,持續(xù)改善個人服務質量和效率。
3、結合業(yè)務發(fā)展和客戶需求發(fā)展趨勢提供有效建議,促進服務品質的不斷提升,確保客戶滿意度。
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇14
1)負責陌拜和接聽電話,挖掘家長實際需求,將學校服務模式介紹給家長,預約家長以及學生;
2)接待來訪家長,面對面與家長溝通,給家長和學生提供專業(yè)咨詢,并達成課程銷售;
3)保持與已簽約家長的良好關系,進行保單,續(xù)費,引導和推薦;
4)協(xié)助班主任及學科教師做好學生學習管理工作;
5)策劃組織校區(qū)渠道拓展,進行團隊管理,培訓員工,組織員工完成團隊業(yè)績;
銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責 篇15
1、嚴格遵守公司及部門的各項規(guī)章制度
2、達到或超過月收入和銷售指標
3、嚴格遵守公司及部門的各項規(guī)章制度和流程
4、晨夕會時,使用QC-Sales流程來指導銷售顧問的展廳工作,以達到毛利、銷售量及顧客滿意幾方面的標準
5、每日規(guī)定時間巡視展廳,確保達到《展廳5S管理檢核表》要求
6、按每日工作計劃進行日常工作
7、運用QC-S報告1了解本組所有銷售顧問的當日工作計劃,并隨時掌握人員動向
8、合理安排值班人員的工作,保證門口隨時站有兩名銷售顧問迎接顧客,且其余人員不可圍聚在前臺周圍
9、必要時支持展廳顧客的洽談,盡最大可能爭取成交
10、支持展廳工作十步驟流程中(如:試乘試駕)的審核并簽字確認,監(jiān)督銷售顧問的展廳十步驟流程
11、每日下班前檢核本組所有銷售顧問的當日工作計劃是否完成,還需檢核《展廳客流統(tǒng)計表》《來電/網(wǎng)絡/外展/外拓客戶統(tǒng)計表》和PCR卡信息是否一致,并確保已錄入DMS
12、通過與顧客的會面或電話訪問,了解銷售顧問是否按流程執(zhí)行工作,且提供的服務是否令顧客完全滿意
13、關注銷售顧問銷售進度及各流程完成情況和各項數(shù)據(jù)的比例,利用QC-S報告2#5#6#7#,對銷售顧問進行一對一輔導和培訓
14、收集團隊績效,進行每周會議
15、執(zhí)行各類促銷活動,達成邀約成功率及訂單目標
16、重視不同階段銷售顧問的成長,制定有針對性的輔導計劃,提升銷售顧問能力
17、通過報告分析、觀察和詢問的方式,收集本組培訓需求并反饋給內訓師
18、鼓舞團隊士氣,認可銷售顧問的成就、努力或成果
19、12小時內處理客戶抱怨和投訴
20、與各部門保持良好的溝通及合作,確保各項流程執(zhí)行順暢
21、按要求參加所有產品和銷售流程培訓;按要求參加所有小組、部門和公司會議
