運維經理的工作職責模板

運維經理的工作職責模板（精選15篇）

運維經理的工作職責模板 篇1

　　1、根據(jù)公司的信息技術戰(zhàn)略，執(zhí)行CIO制定的信息技術發(fā)展規(guī)劃，主要負責信息系統(tǒng)相關服務器、存儲和數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)相關軟硬件規(guī)劃、實施、優(yōu)化和運維，支持公司業(yè)務的快速發(fā)展、系統(tǒng)網(wǎng)絡的高效運行、以及保證信息安全的高效執(zhí)行;

　　2、規(guī)劃基礎技術平臺架構、運維體系的建立和實施、完善IT運維管理規(guī)范;

　　3、建立IT運維服務體系、響應服務等級，確定解決客戶的技術要求、疑問以及系統(tǒng)使用過程中遇到的各種問題的服務質量，實施橫向服務(向開發(fā)部門、業(yè)務部門提供服務)流程和標準，和7*24處理各類應急事件，建立運維流程與相關文件;

　　4、全面負責公司系統(tǒng)升級、擴容需求與資源落實，配合開發(fā)需求，測試、調整運維平臺，確保公司服務器、網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)穩(wěn)定運行及安全，負責日常系統(tǒng)維護及監(jiān)控，提供IT軟硬件方面的服務和支持，保證系統(tǒng)的穩(wěn)定;

　　5、保障部門運維安全，處理運維事故，優(yōu)化個性維護工作流程，不斷降低系統(tǒng)風險;

　　6、定期對所有服務問題進行分析，并對服務效率有影響的問題提供反饋意見，提升服務支持團隊專業(yè)度，合理分配任務，決定人員分工，對直接下屬進行工作指導、協(xié)調和考核評價;

　　7、負責信息技術運維團隊建設和管理，持續(xù)提升團隊工作、質量和效率并協(xié)調部門內外部信息的及時的溝通。

運維經理的工作職責模板 篇2

　　職責：

　　1.負責搭建運維平臺架構體系的設計及相關規(guī)范的制定，能透過現(xiàn)有服務器運行數(shù)據(jù)前瞻性考慮業(yè)務發(fā)展的趨勢，做出相應規(guī)劃;

　　2.負責管理并參與自動化集成、運維工具的開發(fā)及優(yōu)化;

　　3.負責日常維護過程中的報告分析及輸出優(yōu)化方案;

　　4.負責數(shù)據(jù)庫集成技術方案的編寫與實施;

　　5.負責運維監(jiān)控平臺的搭建和維護，保證各平臺穩(wěn)定運行，并在平臺故障的時候，能高效地實施應急預案。

　　任職條件：

　　1.本科及以上學歷，軟件、計算機、通信、信息安全、網(wǎng)絡工程等相關專業(yè);

　　2.精通Shell、Python、JAVA等至少一種語言;

　　3.精通Apache/Nginx/Tomcat 等Http應用與Java容器的部署、性能優(yōu)化;

　　4.熟悉Ansible、Puppet等自動化運維工具;

　　5.熟悉Jenkins或其他持續(xù)集成工具的使用;

　　6.熟悉主流開源監(jiān)控系統(tǒng)(如運營Zabbix/Prometheus/Open-Falcon等之一)，對監(jiān)控體系建設有獨特的見解與認知;

　　7.了解DevOps相關理念、Kubernetes/Docker生態(tài)，具有一定實踐經驗更佳。

運維經理的工作職責模板 篇3

　　職責：

　　1、帶領基礎設施團隊，全面管理運維工作，包括業(yè)務運維，IT運維(設備，服務/應用，數(shù)據(jù)庫，資產，信息安全)等;

　　2、建立和完善規(guī)范化的運維體系，保障運維質量;

　　3、處理各種突發(fā)事件，并做出及時的計劃和響應：

　　4、制定突發(fā)事件處理響應機制;

　　5、合理分配資源解決實際突發(fā)問題

　　任職條件：

　　1、本科以上學歷，具有3年以上互聯(lián)網(wǎng)運維經驗，熟悉aws、阿里云熟悉安全、cdn等通用安全及運維管理經驗者優(yōu)先

　　2、具有團隊管理經驗，富有責任心，能承受一定強度的工作壓力;

　　3、具有強大的項目執(zhí)行力，良好的跨部門溝通及團隊協(xié)作能力;

　　4、有互聯(lián)網(wǎng)公司運維工作經驗，有海量數(shù)據(jù)處理經驗，有大型高可用性集群構建經驗;

　　5、深入理解linux系統(tǒng)，了解常用網(wǎng)絡技術，熟悉mysql集權及優(yōu)化。

運維經理的工作職責模板 篇4

　　1.負責主持部門全面工作，組織本部門員工認真履行部門職責;

　　2. 完成上級下達的經營管理指標，對本部門職責范圍的工作結果和風險損失負責 ;

　　3.負責協(xié)助上級推進部門經營規(guī)劃的實施，開展目標管理和績效考評工作，推進部門工作流程規(guī)范化建設;

　　4.負責制定及審核本部門的各項經營管理制度(包括流程)的制定、修訂、審核、控制;

　　5.指導、推進本部門人才培養(yǎng)和繼任系統(tǒng)工作;

　　6.指導和監(jiān)督關鍵崗位人才梯隊建設工作;

　　7.組織開展下屬部門的目標和績效管理工作;

　　8.定期和不定期拜訪客戶，及時了解和處理問題;

　　9.負責部門內突發(fā)事件的處置并上報，并提出解決方案或建議，起草、調查、審核事件的報告;

　　10.負責本部門人員的考勤審核、上報人力;

　　11.負責本部門轄區(qū)企業(yè)運營情況總結，每年至少兩次向當?shù)丨h(huán)保部門及企業(yè)匯報工作;

　　12.協(xié)助針對市場業(yè)務的拓展工作及公司確定項目的售后服務工作;

　　13.負責組織新建及改造站點項目的安裝調試、環(huán)保驗收等;

　　14完成上級交辦的臨時性工作。

運維經理的工作職責模板 篇5

　　職責：

　　1、編寫各種運維腳本，推動業(yè)務自動化運維，確保日常部署工具安全高效進行;

　　2、負責線上系統(tǒng)的監(jiān)控報警系統(tǒng)的優(yōu)化和開發(fā)，確保更佳準確及時的反映線上系統(tǒng)狀態(tài);

　　3、負責持續(xù)集成系統(tǒng)的維護，以及持續(xù)集成中自動化集成測試的開發(fā)工作。確保CI系統(tǒng)產出的鏡像能滿足質量要求;

　　4、有熱情不斷提升系統(tǒng)的可用性、擴展性、伸縮性、性能、上線自動化;

　　5、負責運維報告的整理以及相關文檔的編寫。

　　任職要求：

　　1、熟練使用linux系統(tǒng);

　　2、熟練使用Kubernetes(k8s)容器編排工具;

　　3、熟悉Kafka\Nsq\TiDB\ElasticSearch;

　　4、掌握常用業(yè)務監(jiān)控方式，熟練使用prometheus，granafa zabbix等監(jiān)控工具使用;

　　5、工作認真嚴謹，責任心強，抗壓能力強，愿意并且能夠加入7x24服務保障團隊;

　　6、有阿里云，騰訊云，Azure, AWS等至少一家公有云使用經驗。

運維經理的工作職責模板 篇6

　　職責：

　　1、負責業(yè)務服務器的配置、維護、監(jiān)控、故障排查;

　　2、負責通過編寫腳本工具，優(yōu)化系統(tǒng)架構，實現(xiàn)系統(tǒng)快速部署和遷移;

　　3、負責配合開發(fā)搭建測試平臺，上線發(fā)布業(yè)務系統(tǒng)代碼，并進行壓力測試，協(xié)助開發(fā)設計、推行、實施和持續(xù)改進;

　　4、負責相關故障、疑難問題排查處理，編制匯總故障、問題，定期提交匯總報告

　　5、負責網(wǎng)絡監(jiān)控和應急反應，以確保網(wǎng)絡系統(tǒng)有7*24小時的持續(xù)運作能力;

　　6、部署和維護報警系統(tǒng)，自動構建工具等運維工具

　　[任職資格]

　　1、5~8熟練使用Linux, windows操作系統(tǒng);

　　2、熟悉軟件負載均衡以及高可用相關軟件及配置,如nginx/haproxy/lvs/keepalive/heartbeat;

　　3、熟悉常用Web環(huán)境，熟悉大并發(fā)下nginx/tomcat/php等軟件的優(yōu)化方法;

　　4、基礎知識扎實，熟悉HTTP協(xié)議，熟悉網(wǎng)絡原理;

　　5、能靈活運用一種以上的腳本語言，如shell、 python等，熟悉mysql數(shù)據(jù)庫，能寫sql語句;

　　6、了解虛擬化技術，有實際使用saltstack和ansible等工具者優(yōu)先;

　　7、了解KVM或Docker等虛擬化技術，掌握k8s并有實際使用和調整經驗，能玩轉容器集群

　　8、有網(wǎng)頁游戲運維經驗優(yōu)先

運維經理的工作職責模板 篇7

　　職責：

　　1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略，進行系統(tǒng)運維相關的規(guī)劃和管理，建立規(guī)范化的運維體系，提高運維的穩(wěn)定性、可靠性

　　2. 建立和完善公司的監(jiān)控體系和事件處理機制，確保業(yè)務的穩(wěn)定運行

　　3. 負責IT基礎架構、系統(tǒng)安全、數(shù)據(jù)安全、網(wǎng)絡安全等系統(tǒng)建設，維護及管理公司各項業(yè)務系統(tǒng)的運作

　　4. 了解并分析用戶需求，并與需求方有效溝通，轉化用戶需求為技術實現(xiàn)

　　5. 項目管理及團隊管理，與研發(fā)中心進行溝通協(xié)作，進行相關系統(tǒng)的規(guī)劃、實施及管理

　　崗位要求：

　　1. 計算機相關專業(yè)本科學歷

　　2. 至少5年以上IT運維經驗，具備故障分析和處理能力，有同行經驗優(yōu)先考慮

　　3. 熟悉Linux和Windows系統(tǒng)以及主要服務的安裝、配置、維護和優(yōu)化

　　4. 熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng) SQL Server/MySQL, 熟悉數(shù)據(jù)配置管理

　　5. 具有系統(tǒng)開發(fā)或開發(fā)項目管理經驗優(yōu)先

　　6. 具有呼叫中心行業(yè)經驗優(yōu)先

　　7. 工作細致踏實，責任心強，積極主動,有較強的溝通、執(zhí)行能力

　　8. 具備組織及團隊管理能力，良好的溝通表達能力及組織協(xié)調能力，具備一定的戰(zhàn)略思考能力

運維經理的工作職責模板 篇8

　　職責：

　　公司零售系統(tǒng)及店鋪零售管理系統(tǒng)的管理

　　零售系統(tǒng)POS，CRM系統(tǒng)日常管理與維護

　　零售店鋪監(jiān)控系統(tǒng)、客流系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)的日常管理維護’

　　新零售IT解決方案項目管理

　　店鋪新開業(yè)IT系統(tǒng)的籌備工作

　　職位要求：

　　3年及以上工作經驗

　　本科以上學歷，計算機專業(yè)或相關專業(yè)

　　有互聯(lián)網(wǎng)產品管理經驗優(yōu)先考慮

　　工作積極主動，有責任心，有良好團隊合作精神，良好的工作態(tài)度及承受工作壓力的能力

　　零售系統(tǒng)及項目實施經驗者優(yōu)先

運維經理的工作職責模板 篇9

　　職責：

　　1、應用系統(tǒng)(Linux)的規(guī)劃、部署、監(jiān)控、備份還原、排錯以及日常運維管理;

　　2、公司總部及IDC機房的網(wǎng)絡管理和建設;進行網(wǎng)絡架構的規(guī)劃、設計、調整并提出性能優(yōu)化建議;

　　3、網(wǎng)絡故障的快速排查、處理及定期巡檢;內、外網(wǎng)攻擊的排查、防護及優(yōu)化;

　　4、熟悉CISCO、華為等網(wǎng)絡環(huán)境的安裝、管理、配置、排錯，提供網(wǎng)絡設備維護方案;

　　5、負責對下屬人員及相關有工作關系的人員進行考核;

　　6、完成總經理交辦的其他工作。

　　職位要求：

　　1、5年以上服務器管理、網(wǎng)絡管理工作經驗;

　　2、有虛擬機服務器管理及配置維護經驗，能夠快速搭建Linux及windows應用環(huán)境;

　　3、有oracle、sqlserver數(shù)據(jù)庫相關維護經驗;熟悉tomcat、Nginx等相關應用服務;

　　4、學習能力強，較好的溝通和協(xié)作能力，極強的執(zhí)行力和溝通能力，具備良好的服務意識;

　　5、原則性強，工作認真負責，抗壓能力強;

　　6、具備一定的技術文檔編寫能力;

　　7、具有RHCS、OCP證書優(yōu)先。

運維經理的工作職責模板 篇10

　　職責：

　　1.參與設計、審核、優(yōu)化公司各電商平臺、互聯(lián)網(wǎng)產品系統(tǒng)以及各應用系統(tǒng)的體系架構;

　　2.全面負責公司電商運維項目的系統(tǒng)升級、擴容需求與資源落實，配合開發(fā)需求，測試、調整運維平臺;

　　3.負責網(wǎng)絡以及服務器的網(wǎng)絡設置、維護和優(yōu)化、網(wǎng)絡的安全監(jiān)控 、系統(tǒng)性能管理和優(yōu)化、網(wǎng)絡性能管理和優(yōu)化;

　　4.建立面向開發(fā)部門，業(yè)務部門的服務流程和服務標準;

　　5.負責電商平臺運維相關流程的規(guī)劃、設計、推行、實施和持續(xù)改進;

　　6.負責日常電商系統(tǒng)維護，及監(jiān)控，提供IT軟硬件方面的服務和支持，保證系統(tǒng)的穩(wěn)定，負責內部分派下發(fā)，對實施結果負責

　　任職要求：

　　1、擔任過運維經理或同等職務，具備互聯(lián)網(wǎng)產品2年及以上運維工作經驗，最少1年以上運維團隊管理經驗或者項目管理經驗者優(yōu)先;

　　2、精通windwos、Linux系統(tǒng)的管理和優(yōu)化，精通至少一種數(shù)據(jù)庫管理、性能優(yōu)化;

　　3、精通大型網(wǎng)站網(wǎng)絡架構規(guī)劃設計和內容備份，發(fā)布機制，熟悉網(wǎng)絡監(jiān)控系統(tǒng);

　　4、精通服務器和存儲系統(tǒng)的選型、搭建、配置、監(jiān)控、性能優(yōu)化和維護;

　　5、熟悉主流云計算服務產品，如阿里云、微軟云等型、搭建、配置、監(jiān)控、性能優(yōu)化和維護;

　　6、熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)公司常用基礎設施、高可用架構方案，了解業(yè)界高伸縮架構思想及相關技術，具備良好的運維體系建設、規(guī)劃能力及很強的全局把控能力;

　　7、高度的責任心、良好的溝通技巧和團隊合作精神，在團隊管理方面有很強的領導技巧和才能。

運維經理的工作職責模板 篇11

　　1)、負責VMware虛擬化平臺的維護、管理;

　　2)、負責以AD為架構微軟平臺維護、管理，包括Exchange、Lync等系統(tǒng);

　　3)、負責現(xiàn)有Linux或Windows server系統(tǒng)的日常運維和配置工作;

　　4)、負責處理各業(yè)務系統(tǒng)涉及到基礎環(huán)境的問題;

　　5)、負責健康大廈機房服務器設備的維護、管理;

　　6)、負責處理日常ITSM事件單;

　　7)負責編制運維體系文檔、制定運維管理的規(guī)范和服務水平管理規(guī)范;

　　8)負責日常監(jiān)控和管理維護網(wǎng)絡、(云)服務器及各應用系統(tǒng)，應急反應;

　　9)負責設計并部署相關應用平臺(含測試平臺)，并提出平臺的實施、運行報告;

　　10)定期實施系統(tǒng)備份以及數(shù)據(jù)庫備份;

　　11)負責協(xié)調各團隊，進行線上故障的根源分析，特別是嚴重等級的線上缺陷跟蹤處理;

　　12)負責進行線上問題的分級和調度監(jiān)控、問題處理的數(shù)據(jù)分析;

　　13)定期為系統(tǒng)做健康檢查，排查故障。編制運維點檢報告書和運維故障報告書。定期提交匯總報告;

　　14)協(xié)助需求管理職能，整理高風險需求。

運維經理的工作職責模板 篇12

　　職責：

　　1、負責公司OA、域控、視頻會議、IDC服務器日常運維工作，系統(tǒng)專業(yè)指導以及系統(tǒng)上線支持;

　　2、員工系統(tǒng)培訓以及系統(tǒng)之間對接的相關維護包括流程與銀行資金平臺對接信息日常維護等;

　　3、OA需求收集、溝通與建議、流程調整測試、文檔、程序更新;

　　4、NC系統(tǒng)與郵箱系統(tǒng)權限開通、注銷等管理;

　　5、其他各類新系統(tǒng)對接及相關系統(tǒng)層的支持包括現(xiàn)有各系統(tǒng)之間對接協(xié)調。

　　任職要求

　　1、計算機相關專業(yè)，3年以上相關工作經驗，熟悉OA、郵件等系統(tǒng);

　　2、具有很強的溝通協(xié)調能力，較好的文字功底，可接受出差;

　　3、具有ERP系統(tǒng)，NC財務系統(tǒng)，HR系統(tǒng)，OA系統(tǒng)等相關運維經驗。

運維經理的工作職責模板 篇13

　　1、根據(jù)公司要求，激發(fā)、激勵員工高效工作，以達到文明、規(guī)范、專業(yè)的一流運維管理團隊。

　　2、審核、完善運維數(shù)據(jù)中心的年度工作計劃，向公司總部上報年度工作總結和下年度工作安排。

　　3、履行運維數(shù)據(jù)中心運行、安全及消防第一責任人的所有職責。

　　4、遵照政府各管理部門和上級的規(guī)定，對數(shù)據(jù)中心安全運行工作進行部署、要求，組織本部門主管、員工有計劃、有步驟的實施及落實。

　　5、負責監(jiān)督數(shù)據(jù)中心各類鑰匙的管理規(guī)定，定期檢查執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和報告。

　　6、負責貫徹工程運維、安保及監(jiān)控、保潔綠化的管理規(guī)定和操作規(guī)程， 確保數(shù)據(jù)中心管理監(jiān)控范圍內的地方防火，防盜等工作安全有序的進行。

　　7、學習、掌握國家、地域性物業(yè)政策、行業(yè)規(guī)則及相關法律法規(guī)， 并運用在項目實際的運維管理體系中。

　　8、有效建立數(shù)據(jù)中心服務系統(tǒng)，結合公司服務宗旨及目標，完善并落實項目制定的各項質量目標。

　　9、有效控制風險和強化管理系統(tǒng)，重點防范各類重大突發(fā)事件處置預案及處理項目中各類問題。

　　10、確保數(shù)據(jù)中心設備、設施得到有效管理，保證設備、設施的完好運行。

　　11、實施有效的能源管理計劃，并不斷完善制度、深化節(jié)能措施。

　　12、保持項目現(xiàn)場備用現(xiàn)金流轉、整體運作成本控制等良性健康運行。

　　13、負責與政府各職能部門的工作聯(lián)系。

　　14、組織貫徹實施公司環(huán)境方針，實現(xiàn)環(huán)境目標。

　　15、負責完成上級領導布置的其他工作。

運維經理的工作職責模板 篇14

　　職責：

　　1、負責運維體系建立和實施，設計并推進運維自動化;

　　2、全面負責公司服務器架設與正常運行;

　　3、保障運維安全，處理運維事故，優(yōu)化各項維護工作流程，不斷降低系統(tǒng)風險;

　　4、負責服務器搭建、設置和維護、網(wǎng)絡的安全監(jiān)控 、系統(tǒng)性能管理和調試、網(wǎng)絡性能管理、快速分析網(wǎng)站相關的技術瓶頸和解決方法、深入了解網(wǎng)站數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析原理和計算方法;

　　5、全面負責公司運維項目的系統(tǒng)后續(xù)升級、擴容需求與資源落實;同時配合開發(fā)需要，測試、調整運維平臺，提供優(yōu)化的網(wǎng)站網(wǎng)路;

　　6、負責運維團隊的建設、管理和人才培養(yǎng)機制。

　　任職資格：

　　1、本科以上學歷，計算機網(wǎng)絡或計算機相關專業(yè);

　　2、8年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運維經驗，3年以上的運維管理經驗，有自動化運維經驗;

　　3、熟悉主流的Linux運維技術，如 nginx、負載均衡、CDN，數(shù)據(jù)庫，緩存，消息隊列，NoSql;

　　4、至少熟悉php/python/bash一種或多種語言，有研發(fā)經驗尤佳;

　　5、熟悉國內外各種云計算服務，如阿里云，AWS;

　　6、良好的管理能力、溝通能力、團隊精神和服務意識。

運維經理的工作職責模板 篇15

　　職責：

　　1、負責數(shù)據(jù)中心運維團隊的技術管理，參與數(shù)據(jù)中心規(guī)劃建設從方案設計、施工圖設計、變更管理，到施工期間技術支持等;

　　2、負責數(shù)據(jù)中心的基礎設施整體可靠性、運維質量、效率及安全，建設并持續(xù)改進和優(yōu)化運維體系，包括支撐系統(tǒng)和流程;

　　3、對數(shù)據(jù)中心項目中強電、弱電、網(wǎng)絡等出現(xiàn)的專業(yè)問題進行快速分析定位，找到技術解決方案、進行技術決策;

　　4、負責運維團隊人才梯隊建設、能力培養(yǎng)，提升團隊的能力和效率。

　　任職要求：

　　1、8年及以上數(shù)據(jù)中心咨詢設計、建設和管理經驗;

　　2、參與設計或建設過不少于2個大型數(shù)據(jù)中心項目，具有從底層IDC基建，到上層網(wǎng)絡及應用的項目實施經驗;

　　3、熟悉數(shù)據(jù)中心強電、弱電系統(tǒng)，動環(huán)、暖通自控、綜合布線、監(jiān)控安防、供電系統(tǒng)，對數(shù)據(jù)中心全生命周期的信息化有架構性的見解;

　　4、了解數(shù)據(jù)中心成本體系和成本優(yōu)化方法。