法務經理崗位的具體職責

法務經理崗位的具體職責（通用16篇）

法務經理崗位的具體職責 篇1

　　職責

　　(1)負責公司合同法律評審，合同文本起草;

　　(2)負責公司法律糾紛處理和管理;

　　(3)負責公司項目法律盡職調查，出具法律意見;

　　(4)負責外聘律師庫的管理，聯絡協調外聘律師;

　　(5)負責知識產權維權;

　　(6)負責法律培訓、法律咨詢、普法教育;

　　(7)領導交辦的其他工作。

　　任職要求

　　(1)大學本科及以上學歷，40歲以下，法學及相關專業，英語聽、說、讀、寫熟練，能熟練操作Excel、word、PPT等辦公軟件，具有良好的溝通能力和文字表達能力;

　　(2)在企業或律師事務所從事法律相關工作3年以上的工作經驗;

　　(3)熟練掌握各類法律專業、經濟、金融、證券等方面的專業知識及相關法規政策;

　　(4)具有團隊合作精神，工作效率高，責任感強，服從領導工作安排。

　　(5)有在大型建筑工程企業和中央企業法務部門工作經驗者優先，有法律職業資格證書者優先。

法務經理崗位的具體職責 篇2

　　職責：

　　1、 處理商務合同和相關法律文件，包括起草、審查、談判及保管

　　2 、提供公司經營法律事務咨詢

　　3、 參與公司涉及的仲裁及訴訟活動

　　4、參與外聘律師的選擇、聯絡及相關工作

　　5、起草、審核公司經營涉及法律文件

　　6、管理公司商標注冊、法定代表人授權委托書和各類公證

　　7、協助技術部門對公司專利及其它知識產權進行轉讓，糾紛處理等法律事項

　　8、參與起草、審核企業重要的規章制度

　　9、翻譯重要商務合同及其它法律文件

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，海外國際商法相關專業背景優先考慮

　　2、法律相關專業，熟悉與公司經營相關的中國法律、法規，熟悉部分國際法規企業法律顧問執業資格優先考慮

　　3、3年以上相關工作經歷，最好有從事涉外法律經驗

　　4、較強的邏輯分析和語言能力，計算機使用熟練

　　5、英語較好

　　6、懂醫療信息化或醫療器械法律法規者優先考慮。

　　7、計算機通信專業或有醫療信息化經驗者優先。

法務經理崗位的具體職責 篇3

　　職責：

　　1、負責公司各類合同范本的編制和修訂完善工作;

　　2、負責合同談判、起草、審核工作;

　　3、負責公司合同履約監控、非訴風險排查和預防處理工作;

　　4、負責公司相關法律事務的協商、調節、訴訟與仲裁活動。

　　5、負責對外聘律師事務所的管理工作;

　　5、完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、本科或以上法律專業學歷;

　　2、具備3年以上、房地產或建筑工程企業法務管控經驗，熟悉法律事務所工作流程;

　　3、通過國家司法考試，持有律師資格證書或法律職業資格證;

　　4、邏輯思維敏捷，做事認真細心，責任心強。

法務經理崗位的具體職責 篇4

　　職責：

　　1、審查、修改各類合同，審查各級子公司的銷售、采購、建設工程類等合同，防范合同風險，參與重大合同的談判、簽訂，對合同履行進行監督;

　　2、從法律風險控制層面，負責對公司的流程、制度、標準、經營業務等方面，提供法律支持和保障;

　　3、對法律知識進行宣貫、培訓;

　　4、訴訟管理，負責協商、調解、仲裁、訴訟等活動;

　　任職資格：

　　1、法學專業本科以上學歷，通過國家司法考試;

　　2、8年以上法務工作經驗，新能源光伏行業優先錄用;

　　3、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力、外部事務的公關能力，精通公司法、合同法等相關法律法規，起草或修改過大型法律文書;

　　4、有一定的組織管理能力和公司內部風險控制合規性工作經歷;

　　5、良好的語言及文字表達能力，能夠獨立的參與各類業務談判;

　　6、獨立的分析判斷能力，善于分析問題、解決問題;

　　7、良好的溝通協調能力和團隊意識;

　　8、工作責任心強，能夠承受工作中的壓力，以結果為導向，適應出差。

法務經理崗位的具體職責 篇5

　　職責：

　　1、負責梳理公司法律事務管理體系和流程，建立完善的法律風險防范及應對機制;

　　2、負責起草、審核及規范各項業務合同，對各類法律文件進行審核、修訂;

　　3、負責提供公司各部門日常法律咨詢、定期對公司員工進行法務培訓;

　　4、負責處理仲裁訴訟等相關法律事務;

　　崗位要求:

　　1、法律專業本科及以上學歷，具有法律資格證書或律師執照;

　　2、5年以上法務工作經驗，熟悉民商法、合同法、勞動法等相關法律法規;

　　3、熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程，具有訴訟仲裁實踐經驗;

　　4、文字組織能力強，擅長法律文書文檔的撰寫，具有起草、修改各類法律文書經驗;

　　5、具有較強的解決問題能力，出色的法律邏輯思維能力、溝通能力、分析處理和應變協調能力;

法務經理崗位的具體職責 篇6

　　職責：

　　1、負責房地產各專業合同、協議的審核把控;

　　2、各專業內控風險體系建立與檢查評估;

　　3、各類法律事務咨詢、各類法律糾紛的處理;

　　4、負責重大決策的法律支持，尤其是土地收并購、投融資項目等。

　　任職資格：

　　1、經濟法、房地產法等專業本科及以上學歷;

　　2、3年以上房地產相關法務管理、法律咨詢工作經歷，熟悉各類土地合作、收并購模式;

　　3、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力、外部事務的公關能力;

　　4、較強的人際交往能力，能承受較大的工作壓力。

法務經理崗位的具體職責 篇7

　　職責:

　　1、負責各類合同的審查，制定和規范格式合同，協調合同履行過程中出現的法律問題;

　　2、負責并協調處理重大訴訟活動，并做好訴訟預案;

　　3、為投融資合作項目提供法律支持，并對重大商務談判、危機事件處理等各類非訴事務提供法律支持;

　　4、組織公司法律培訓及合規檢查。

　　任職要求:

　　1、三年以上大型房地產開發公司專職法務或律師事務所專職律師經驗;獲取法律職業資格證書;

　　2、熟悉房地產開發流程，并能獨立處理房產開發過程中的法律問題;

　　3、訴訟清欠或公司業務或融資業務或合同管理經驗豐富;

　　4、較強的文字表達能力、溝通協調能力及抗壓能力。

法務經理崗位的具體職責 篇8

　　職責：

　　1.負責新業務、新產品研發、操作過程中的相關法律事務

　　2. 負責參加與新產品有關的所有產品會議，為新產品在研發、操作過程中提供法律建議

　　3. 組織完成與新產品相關的全套合同

　　4. 新業務、新產品研發、實施過程中法律問題的識別和法律風險的防范

　　5. 負責在新產品研發推進過程中發現法律問題及時反饋，在新產品實施過程中不斷優化或替換不合理的合同版本

　　6. 流程管理制定標準、新產品操作思路

　　7. 負責對新產品法律流程進行梳理與完善，與產品部門和流程部門配合制定操作流程規范

　　8. 制定或協助制定新業務、新產品操作規范及操作培訓

　　9. 負責擬定新產品法務審查與操作規范，協助產品部門完成新產品操作規范，負責對全條線法務人員新產品的法務操作培訓

　　10. 完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1.全國司法考試A證(具有律師執業證書優先)

　　2.具備5年以上相關行業法務工作經驗，碩士研究生以上學歷可放寬至3年;

　　3.能夠獨立進行常規業務的法務審查和有效解決常見法務問題。

　　4.男女不限，26-32歲

　　5.熟練使用各種辦公軟件

　　6.能夠獨立進行常規業務的法務審查和有效解決常見法務問題。

法務經理崗位的具體職責 篇9

　　職責:

　　1.負責根據項目確權審核標準和流程，保證項目準入風險可控并回復意見和方案高效及時，根據具體工作內容和溝通思考提出有效的優化方案;

　　2.制定、修訂部門各類工作流程和制度，如確權、合同審核、法律事務建議與跟蹤解決、糾紛、案件處理等，最終流程制度，并在實行和溝通過程中不斷優化提出改進方案;

　　3.負責根據公司戰略規劃和業務發展需求，發現和總結其中的法律問題，初步做出風險說明和提示并提出有效的解決方案，并與法務總監最終溝通和確定;

　　4.負責根據公司發展需要和目前的控制管理情況，從公司決策管理視角，發現業務及法律在制度流程及合作分工方面的問題并給出初步解決方案。

　　任職資格:

　　1.全國統招大學本科以上，法學專業，從事法務工作5年以上;

　　2.有良好的邏輯性、清晰的思路和準確的法律判斷標準;

　　3.溝通效率高，抗壓能力強，工作踏實認真;

　　4.通過司法考試優先。

法務經理崗位的具體職責 篇10

　　職責：

　　1、獨立起草、審核或修訂公司經營過程中的各類法律合同及文件;

　　2、主動識別、評估、監測和報告合規風險，促使公司經營符合上市要求;

　　3、出具經營活動的法律建議并防范風險，處理公司經營過程中的各類法律風險及風險事件;

　　4、統籌建設公司風險控制體系，為公司經營提供高效、可靠的法務支持。

　　【崗位要求】

　　1、法學相關專業本科以上學歷;

　　2、5年以上律師或企業法務從業經驗，有IPO項目經驗者優先;

　　3、具備良好的職業道德素質，認同公司企業文化;

　　4、具有較強的邏輯思維能力、抗壓能力和溝通(書面&口頭)能力。

　　5、特別優秀者，薪酬可放寬

法務經理崗位的具體職責 篇11

　　職責：

　　1、負責梳理公司法律事務管理體系和流程，建立完善的法律風險防范及應對機制;

　　2、負責起草、審核及規范各項業務合同，對各類法律文件進行審核、修訂;負責公司合同、檔案的管理和存檔;

　　3、負責督促公司各項規章制度的制定、完善和匯編;

　　4、負責提供公司各部門日常法律咨詢、定期對公司員工進行法務培訓;

　　5、負責公司內外稿件(新聞稿、專訪稿等)、策劃方案、報告的撰寫、組織協調等工作;

　　6、負責企業網站、微信公眾號等宣傳平臺的建設、完善、內容更新;

　　7、負責協議律所和律師的維護及聯絡;

　　8、完成領導安排的其他工作

　　崗位要求:

　　1、法律專業本科及以上學歷;3年以上法務工作經驗，熟悉民商法、合同法、勞動法等相關法律法規;

　　2、熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程，具有訴訟仲裁實踐經驗;

　　3、文字組織能力強，擅長文書文檔的撰寫，具有起草、修改各類法律文書經驗;

　　4、具有較強的解決問題能力，出色的法律邏輯思維能力、溝通能力、分析處理和應變協調能力。

　　5、持有律師執照或通過司法考試者優先

法務經理崗位的具體職責 篇12

　　1、全面負責集團法務部工作，擬定全公司法務管理基本制度和流程，動態監控其執行情況;

　　2、審核公司內部涉及法律法規的規章制度、合同、文件等，組織審核涉及法律關系復雜的重大合同及相關法律文書;

　　3、參與公司重大經濟合同的談判、起草、審核和執行跟蹤;

　　4、負責組織全公司合同管理工作，管理合同管理信息系統，按時提交全合同合同管理和執行情況報告和報表;

　　5、與外聘律師事務所聯系，處理有關委托事務;

　　6、負責處理公司經濟糾紛，跟蹤參與企業法律訴訟、仲裁;

　　7、負責為公司的經營管理和決策提供法律意見和法律保障，保證決策的合法性，并對相關法律風險提出防范意見;

　　8、對企業及下屬單位違反法律、法規的行為提出糾正意見，監督或者協助有關部門予以整改;

　　9、指導下屬單位法律事務工作，對下屬單位法律事務負責人的任免提出建議;

　　10、負責企業的法制宣傳教育和培訓工作，組織建立企業法律顧問業務培訓制度;

　　11、完成領導交辦的其它工作任務。

法務經理崗位的具體職責 篇13

　　職責：

　　1)制訂公司經營的法律戰略規劃;

　　2)對公司經營管理和決策提供法律建議;

　　3)對各部門或公司項目提供法律咨詢和服務;

　　4)做好客戶信用管理的事前防范、事中控制、事后處理工作;

　　5)代表公司進行法律訴訟、仲裁活動;

　　6)負責公司內部的法律法規培訓;

　　7)負責法務團隊人員的培養及專業技能的提升。

　　任職資格：

　　1)本科或碩士學歷，有從業資格證，法學相關專業;

　　2)熟悉國內法律法規準則及國家地方各項政策、法規;

　　3)較強的防范意識及政策敏感度;

　　4)良好的文案撰寫能力;

　　5)具備優良的職業道德及優秀的溝通能力。

法務經理崗位的具體職責 篇14

　　1.負責審閱、修改合同、協議、公函、章程、承諾書等相關文件;

　　2.參與公司重大投融資項目的調查，負責起草并審查相關合同的法律文本;

　　3.協助處理員工勞動爭議事項;

　　4.協助處理一切糾紛、爭議、訴訟、仲裁等事項并提供專業的法律意見或建議;

　　5.負責對公司發生的各類法律問題或案例進行調查分析，并提出分析意見;

　　6.分管領導交辦的其他臨時性工作。

法務經理崗位的具體職責 篇15

　　1、完成公司各類法律事務處理、法律風險規避、合同管理、法律意識宣傳等法務管理工作

　　2、負責相關法律文件的審核;

　　3、協助上級做好其它日常工作。

　　4、處理日常訴訟糾紛。

　　5、為公司各部門提供法律咨詢。

法務經理崗位的具體職責 篇16

　　職責：

　　1、起草、審核、管理各類合同文件、法律文件，規避法律風險;

　　2、為公司業務提供法律意見、設計法律方案，規避相應法律風險;

　　3、公司日常催收工作;

　　4、為公司經營管理活動提供法律咨詢;

　　5、參與制度起草及審核;

　　6、負責公司相關人員的法務知識培訓和宣傳;

　　7、負責公司合同文檔管理;

　　8、負責公司資產管理程序標準化。

　　任職要求：

　　1、法學專業全日制統招本科以上學歷;

　　2、熟悉公司法、合同法等方面的法律法規;

　　3、具有踏實細致的工作作風、良好的溝通能力和團隊合作精神;

　　4、思維嚴謹、做事認真。

　　5、能適應經常性出差