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      區域銷售崗位職責

      發布時間:2022-07-17

      區域銷售崗位職責(通用13篇)

      區域銷售崗位職責 篇1

        1.負責銷售團隊的管理。

        2.根據公司業務規劃,如期完成公司分配的月度及年度目標任務。

        3.負責老客戶、大客戶的銷售與開發工作。

        4.負責協助銷售人員進行客戶的開拓、面談等工作。

        5.完成公司交辦的其他工作任務。

      區域銷售崗位職責 篇2

        1、制訂、實施店面銷售計劃,完成公司下達的銷售目標;

        2、負責對店面銷售人員進行培訓、指導、工作監督,提升銷售人員的銷售技能及服務水平;

        3、負責公司管理制度、操作流程,終端形象標準的落實與執行;

        4、負責顧客關系維護,及時反饋顧客信息;

        5、負責店面管理,商品、物料配置及安全管理;

        6、負責競品的調研,及時掌握市場情況。

      區域銷售崗位職責 篇3

        1,負責制訂年度、月度營銷目標計劃,跟進目標計劃的實施

        2,負責監督所屬部門對于營銷目標的執行情況,并制訂月度營銷實績報告;

        3,輔助提升全體營銷人員的業務素質水平;

        4,負責監控營銷項目的實施,督導下屬工作的高效達成;

        5,負責在本部門推行目標管理模式,以推動公司經營的發展

        6,負責根據市場狀況,整合市場信息,并提出相關措施;

        7,負責對大中型客戶的溝通與管理,做好服務跟蹤

        8,負責培訓、參與或主持相關的工作會議

        9,負責所屬人員的考核考評工作的實施;

        10,負責完成上級下達的臨時工作任務;

      區域銷售崗位職責 篇4

        - 建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標;

        - 維護新老客戶關系,深入挖掘和滿足客戶需求;

        - 負責年度、季度、月度銷售的預測,目標的制定與分解;

        - 從銷售和客戶需求的角度,對業務開展提供指導性建議;

        - 團隊的日常管理與培養、目標達成、檢視,員工績效面談和輔導;

        - 具備強烈的經營意識,能開發客戶資源,開拓市場領域,并輔導團隊成員完成銷售任務指標;

        - 與相關部門緊密配合,協調溝通;

        - 完成領導臨時安排的工作。

      區域銷售崗位職責 篇5

        1、負責客戶跟進、客戶開發工作,渠道片區客戶深挖開發。

        2、根據公司產品、價格及市場策略,處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜;

        3、把握客戶需求,根據現場特點制定不同的銷售方案推廣成交。

        4、銷售公司產品。

      區域銷售崗位職責 篇6

        積極拓展新客戶,建立并維護好與客戶的合作關系,及時了解客戶動態及需求,開拓客戶資源及擴大業務,完成公司制定的銷售目標。

        策劃并執行重點大客戶的銷售活動及商業計劃, 向客戶推介生產線機器人預診斷系統及跨行業的綜合解決方案,不斷挖掘客戶潛在需求,促進業務銷售。

        與合作伙伴構筑良好關系,多方收集信息,進行有效跟蹤,做好售前商務談判、售中項目監控及售后回款等工作。

      區域銷售崗位職責 篇7

        1、根據公司業務發展需要及區域市場特點,制定公司產品銷售策略及業務拓展計劃;

        2、負責區域客戶關系的開發與維護,發掘新客戶,組織執行銷售策略,實現本區域的市場占有率和銷售目標;

        3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業務談判及成交,落實客戶貨款的回收,創建長期、良好、穩固的區域客戶關系;

        4、確保銷售業績的達成與銷售費用的合理分配與控制;

        5、根據公司的長遠發展需要,組織開展銷售團隊建設,負責團隊目標績效管理,支持銷售目標的達成。

      區域銷售崗位職責 篇8

        1、執行公司銷售政策,開發經銷商,簽訂經銷協議,完成區域年度銷售目標;

        2、為經銷商提供必要的管理和技術培訓,提高經銷商的業務水平及品牌忠誠度;

        3、支持經銷商的銷售活動;

        4、安排好經銷商的進貨和回款工作,協助經銷商進行產品銷售管理,監控銷售體系正常運作,維護公司品牌形象;

        5、維系經銷商客情關系及重點項目客戶的客情關系,整理和建立經銷商及客戶資料庫,分析經銷商及客戶的特征、實力與發展狀況;

        6、定期、不定期地開展市場調查,收集并整理行業、競爭對手、區域發展等相關信息,形成市場分析報告。

      區域銷售崗位職責 篇9

        1、根據公司業務發展方向,制定銷售計劃(年度、季度、月度),完成銷售任務;

        2、負責團隊管理與建設,提高團隊工作效率,增強團隊凝聚力;

        3、負責廣東省區域經銷商及終端醫院客戶開發及管理,達成銷售目標;

        4、建立負責區域的醫院檔案,定期進行跟蹤拜訪,做好客勤維護;

        5、收集客戶需求信息并與客戶保持長期良好的合作關系;

        6、負責區域內訂單跟進及回款;

        7、參與招投標工作,配合公司做好學術會議的推廣、學術會議邀請及接待工作;

        8、制定區域銷售計劃,完成每日工作總結及下月重點項目跟進計劃,提高市場占有份額。

      區域銷售崗位職責 篇10

        1、負責所轄區域政府、園區、企業“數字化、信息化、IT類人才培養,人才服務”相關業務的市場開拓;

        2、負責項目推進、項目方案及合同的設計和談判;

        3、負責項目落地簽單后的回款工作;

        4、負責區域團隊建設。

      區域銷售崗位職責 篇11

        1. 負責華南地區經消防安全個人防護產品市場開拓,建立和維護經銷商網絡以及最終用戶的產品銷售網絡;

        2. 負責所在區域消防及工業行業個人防護產品銷售;

        3. 負責所在區域的產品推廣和經銷商網絡的建立及管理;

        4. 嚴格地執行公司有關銷售的制度和管理要求;

        5. 完成年度銷售業績指標,確保應收貨款催收的及時性;

        6. 負責所在區域客戶的維護及拓展工作,定期對客戶進行訪問及跟蹤服務。

      區域銷售崗位職責 篇12

        1.通過系統專項的培訓,快速掌握信用卡產品相關業務知識,能按照要求達成培訓目標。

        2.通過不同職位的輪崗和實踐,具備優秀的銷售能力和團隊管理能力,勝任分中心銷售團隊管理及業務拓展、推廣工作,達成團隊績效目標;

        3.根據業務小組的人力編制及卡中心招聘要求定期進行人員招聘,保持業務小組人力充足,對新入職的直銷客戶經理進行入職培訓和日常輔導工作。

        4.根據分中心的總體指標及統籌安排,分解直銷客戶經理各階段的任務指標,包括發卡指標、首刷率指標等。

        5.根據業務指標及小組人員情況制定渠道開發計劃,明確渠道開發目標。

        6.協助分中心總經理進行部分項目管理工作,并有效協助分中心日常管理工作,完成兩年培養計劃。

      區域銷售崗位職責 篇13

        1.負責銷售團隊建設、培訓、激勵,提升團隊的戰斗力;

        2.負責銷售業務的業績管理,對保姆業務負責;

        3.負責銷售業務運營質量管理,對服務人員的服務質量負責;

        4.負責收集、整理并反饋市場數據及分析報告,提出有價值的改善方案;

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