渠道拓展總監的崗位職責表述
渠道拓展總監負責所轄區域市場管理和控制，控制貨源流向和市場價格，規范市場行為，協調與渠道商的關系，解決渠道沖突，確保銷售網絡的正常運轉。下面是第一范文網小編為您精心整理的渠道拓展總監的崗位職責表述。
渠道拓展總監的崗位職責表述1
職責：
1、參與公司總體發展戰略的制定，根據公司發展戰略負責營運系統，市場目標的規劃、建立和實施;
2、制訂、實施公司的營運政策、工作目標和工作計劃，推動公司營運系統管理的規范化、科學化、高效化;
3、編制年度營銷計劃及費用預算、利潤指標等工作;負責控制銷售預算、銷售渠道數量和銷售業績目標的平衡發展;
4、負責市場調研、分析，對行業動態進行研究，提供市場運作的可行性報告;建立并拓展公司市場的營運網絡，開拓目標市場;
5、定期進行營運工作分析，及時調整營運組合策略，制定預防和糾正措施，提高市場競爭能力;
6、領導團隊建設，培訓、考核、激勵市場營運人員，建設和管理高素質的營運團隊，指導其完成公司計劃、市場營運任務。
任職資格：
1、年齡30-35歲，全日制本科以上學歷，市場營銷或經濟管理類專業優先;
2、五年以上高端百貨同崗位者優先，有嬰童行業經驗、資源優先;
3、有豐富的營運工作經驗，較好的經營管理理念;
4、溝通與協調能力出色，較高的情商，具備較強的銷售培訓、團隊建設能力;
5、較強的統籌規劃能力、團隊管理能力，強烈的責任感、目標感和創新意識;
6、認同公司的企業文化，與公司共同發展，能適應經常性的出差。
渠道拓展總監的崗位職責表述2
職責：
1. 負責公司渠道的開拓，維護，管理，跟進;
2. 協助渠道開發客戶資源，協同其他部門完成銷售任務;
3. 搜集一線營銷信息，為公司發展提供意見;
4. 負責對渠道提供綜合金融產品及服務業務支持。
任職要求：
1. 對渠道開發與維護，有較好的思路;
2. 有強烈的責任感與事業心;
3. 具備較強的溝通能力，人際關系能力和談判公關能力;
渠道拓展總監的崗位職責表述3
1、制定岳塘國際商貿城上、下游采購渠道拓展策略和計劃;
2、負責針對市場各業態上、下游采購鏈，帶領和組織下屬積極開拓各種采購渠道和上游廠家渠道，并組織各業態采購商來市場采購，為市場經營商戶實現采購對接;
3、拓展和組織上游廠商來市場考察，為市場經營商戶獲取代理、經銷等機會及各項優惠政策，幫助商戶獲得貨源和價格;
4、拓展和組織上游各廠商來岳塘國際商貿城設立辦事處、品牌形象店、品牌運營中心、岳塘銷售配送中心等;
5、組織市場部經營商戶到上游原產地、綜合商貿集散地考察、學習參加各種大型行業展會，尋找優質貨源和品牌廠家，提升市場經營品牌和經營品類的競爭優勢;
6、完成上級能力交辦的其他事務等。
渠道拓展總監的崗位職責表述4
職責
1.管理公司的加盟店，出具管理方案，意見，協助代理商管理;
2.開拓或指導意向代理商家加盟，出具方案，意見;
3.根據公司戰略發展，進行產品前期推廣、鋪墊與引導;
4.招商會活動策劃，開發潛在客戶;
5.培訓代理商拓展渠道;
6.領導安排的其他相關工作。
任職資格：
1.有五年以上管理加盟店經驗，管理過全國加盟店經驗，店鋪高于100家的優先;
2.銷售經驗，及渠道開發和規劃經驗，有美業、藥業加盟店拓展經驗優先考慮
3.有美容院、醫美機構、會所等任一種優質客戶資源渠道優先;
渠道拓展總監的崗位職責表述5
職責：
1、根據項目需求，拓展區域大中渠道資源，整合區域門店中介資源，有獨立統籌項目渠道整合的綜合能力;
2、負責對接甲方、地推和組織渠道培訓上客成交工作;
3、制訂所屬團隊的渠道拓展和業績指標，并能夠完成個人或團隊的渠道業績指標。
任職資格
1專科以上學歷，房地產、市場營銷等相關專業;
2.5年以上渠道銷售工作經驗，2年房產行業管理經驗
3.熟悉產品市場動態及分銷商體系，有分銷商渠道開發及管理運營經驗;
4.具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷的能力;