運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé)（精選26篇）
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇1
崗位要求:
1、學(xué)歷及專業(yè):本科及以上,英語/日語/韓語其一可作為工作語言;
2、5年以上客戶管理/訂單管理/供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn);熟悉消費(fèi)電子產(chǎn)品開發(fā),生產(chǎn)制造流程;了解物流,關(guān)務(wù)常識(shí);熟悉國(guó)際貿(mào)易常識(shí)、供應(yīng)鏈管理,消費(fèi)電子產(chǎn)品生命周期管理等;
3、邏輯分析能力強(qiáng),積極主動(dòng),善于溝通。
崗位職責(zé):
1、按照公司分配銷售額任務(wù),確認(rèn)進(jìn)度;對(duì)于訂單不足反饋差異給sales并跟進(jìn)彌補(bǔ)措施;
2、組織各業(yè)務(wù)處對(duì)于量產(chǎn)訂單的工廠內(nèi)傳遞,回復(fù)交期給客戶,對(duì)于交期異常協(xié)調(diào)各處理;
3、召集事業(yè)部運(yùn)營(yíng)會(huì)議等,分析訂單,人力,產(chǎn)能,物料狀況,達(dá)成客戶訂單及銷售目標(biāo);
4、協(xié)調(diào)物流,關(guān)務(wù),按時(shí)按量出貨;
5、管理客戶成品庫存及呆滯物料庫存及時(shí)提報(bào)給客戶,協(xié)助貨款回收及出口信用保險(xiǎn);
6、事業(yè)部月度,周度管理會(huì)議,kpi會(huì)議等召集及跟進(jìn)決議事項(xiàng);
7、參觀路線,派車,等客戶接待事宜;
8、負(fù)責(zé)本部門人員培育。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的管理、公司制度的執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)與公司各部門或業(yè)主、客戶之間的工作協(xié)調(diào)，解決突發(fā)情況；
3、負(fù)責(zé)技術(shù)管理與應(yīng)用工作，制定運(yùn)營(yíng)管理方案及應(yīng)急預(yù)案；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)；
5、協(xié)調(diào)公司及各運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目資源配合，解決運(yùn)營(yíng)過程中出現(xiàn)的主要問題；
6、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)、質(zhì)保、成本控制，審查年度預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行；
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)優(yōu)化各運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的生產(chǎn)工藝，節(jié)能減耗；
8、完成公司安排的.其他任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、給排水專業(yè)等相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可放寬至大專；
2、5年以上生活污水或工業(yè)廢水實(shí)際運(yùn)營(yíng)和管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉水處理的工藝流程、設(shè)備設(shè)施操作與管理、現(xiàn)行的各類排放標(biāo)準(zhǔn)；
4、熟悉環(huán)保、水務(wù)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策；
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌規(guī)劃、公共關(guān)系處理和應(yīng)變能力，抗壓能力強(qiáng)；
6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠適應(yīng)經(jīng)常加班和出差。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇3
1.負(fù)責(zé)倶樂部運(yùn)營(yíng)部的全面工作，健全和完善該俱樂部門的組織架構(gòu)和人員配置，建立成功的管理模式和運(yùn)作機(jī)制，將倶樂部門管理制度化、規(guī)范化。
2.制定俱樂部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織、監(jiān)督慣樂部各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)球童管理和球場(chǎng)的日常管理及賽事管理。
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)俱樂部運(yùn)營(yíng)，俱樂部與其他俱樂部的關(guān)系。
5.做好客戶服務(wù)，維護(hù)客戶關(guān)系。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇4
1、熟悉淘寶及阿里巴巴運(yùn)營(yíng)規(guī)則，會(huì)操作直通車、負(fù)責(zé)日常客戶對(duì)接等;
2、負(fù)責(zé)編輯和更新宣傳手冊(cè)等文案材料，策劃優(yōu)質(zhì)、高品質(zhì)傳播性內(nèi)容;
3根據(jù)公司宣傳推廣營(yíng)銷策略、各種大型活動(dòng)及時(shí)跟進(jìn)收集素材，整理并撰寫相關(guān)軟文;
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇5
1.負(fù)責(zé)公司車輛和駕駛員各種基礎(chǔ)信息、數(shù)據(jù)、資料的收集、記錄、統(tǒng)計(jì)、存檔工作。
2.負(fù)責(zé)對(duì)公司車輛養(yǎng)路費(fèi)、相關(guān)投保、理賠、營(yíng)運(yùn)費(fèi)等繳納情況資料的收集、匯總、記錄和存檔工作。
3.負(fù)責(zé)按需求為其他崗位及時(shí)提供有關(guān)車輛相關(guān)情況的有效信息。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇6
1、負(fù)責(zé)完成直營(yíng)門店推廣活動(dòng)的策劃并制定具體的活動(dòng)方案；
2、負(fù)責(zé)制定新品行銷策略及行銷活動(dòng)管理規(guī)范、計(jì)劃及執(zhí)行情況，并進(jìn)行管理檢核；
3、相關(guān)部門溝通，完成市場(chǎng)活動(dòng)的落地推廣；
4、收集新品上市的各部門溝通及訂貨，收集顧客、門店反饋及建議，便于后期改進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品的銷售、市場(chǎng)活動(dòng)情況的反饋、總結(jié)，為上級(jí)決策提供數(shù)據(jù)支持；
6、負(fù)責(zé)本部門相關(guān)文案及物料的整理歸檔，不斷優(yōu)化流程及制度；
7、協(xié)助完成異業(yè)合作，實(shí)現(xiàn)公司品牌知曉度和美譽(yù)度的不斷提升；
8、協(xié)助完成并不斷優(yōu)化區(qū)域內(nèi)直營(yíng)、加盟店鋪開業(yè)行銷方案并追蹤落地執(zhí)行；
9、完成上級(jí)安排的其他工作。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇7
1.負(fù)責(zé)人力資源發(fā)展規(guī)劃，實(shí)施績(jī)效考核、人員調(diào)配等人力資源管理性工作。
2.負(fù)責(zé)編制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算、決算草案。
3.負(fù)責(zé)投入、產(chǎn)出分析和成本控制。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇8
1、負(fù)責(zé)數(shù)值系統(tǒng)框架的設(shè)計(jì)和搭建;
2、負(fù)責(zé)各個(gè)系統(tǒng)相關(guān)的數(shù)值進(jìn)行數(shù)據(jù)測(cè)試和驗(yàn)證，以保證數(shù)值系統(tǒng)的合理性、平衡性和可持續(xù)發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)對(duì)用戶行為進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，有總結(jié)的輸出建設(shè)性優(yōu)化方案;
4、根據(jù)運(yùn)營(yíng)狀況分析并優(yōu)化數(shù)值系統(tǒng)，并據(jù)此為后續(xù)開發(fā)以及運(yùn)營(yíng)的完善優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持;
5、產(chǎn)品上線之后設(shè)計(jì)AB測(cè)試，通過測(cè)試結(jié)果驗(yàn)證自己的設(shè)計(jì)方案并為后續(xù)優(yōu)化提供決策支持。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇9
1、編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，跟蹤經(jīng)營(yíng)結(jié)果和計(jì)劃的偏差，反饋影響
2、參與新上市產(chǎn)品的定價(jià)決策，對(duì)比不同價(jià)格體系下對(duì)年度計(jì)劃的影響
3、參與工程重大節(jié)點(diǎn)的變動(dòng)決策，對(duì)比節(jié)點(diǎn)調(diào)整后對(duì)年度計(jì)劃的影響
4、合作方董事會(huì)會(huì)議材料組織和定期經(jīng)營(yíng)結(jié)果反饋
5、結(jié)合年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和資金計(jì)劃，合理排布項(xiàng)目資金支付方案、資金分配方案和利潤(rùn)分配方案
6、組織編制年度管理費(fèi)用預(yù)算和營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算，跟蹤實(shí)際執(zhí)行情況偏差
7、新項(xiàng)目發(fā)展的財(cái)務(wù)測(cè)算，確定項(xiàng)目盈利能力和資金峰值
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇10
1.為數(shù)據(jù)增值業(yè)務(wù)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)創(chuàng)新提供建議并被采納為實(shí)際運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目。
2.面向運(yùn)營(yíng)商，充分整合技術(shù)、應(yīng)用和內(nèi)容等資源，結(jié)合自主產(chǎn)品和服務(wù).，提供綜合運(yùn)營(yíng)解決方案并推動(dòng)實(shí)施。
3.參與建設(shè)與完善企業(yè)內(nèi)部知識(shí)庫。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇11
1、根據(jù)客群、品牌及客戶需求制定項(xiàng)目選品策劃方案及線上營(yíng)銷方案;
2、根據(jù)品牌及客群特征撰寫禮品營(yíng)銷活動(dòng)文案，日常促銷方案的制訂、修改與推進(jìn);
3、圍繞線上平臺(tái)或項(xiàng)目整體營(yíng)銷目標(biāo)， 能獨(dú)立完成項(xiàng)目提案、策劃活動(dòng)方案，把控每個(gè)活動(dòng)制定相應(yīng)的框架、頁面布局、上線節(jié)奏等;
4、爭(zhēng)取活動(dòng)資源，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門，推動(dòng)活動(dòng)執(zhí)行;
5、監(jiān)測(cè)活動(dòng)數(shù)據(jù)，總結(jié)分析活動(dòng)效果，建立活動(dòng)檔案;
6、定期收集及跟蹤各大平臺(tái)內(nèi)容玩法及行業(yè)案例，分析流量、互動(dòng)、轉(zhuǎn)化等數(shù)據(jù)效果并形成系統(tǒng)性的內(nèi)容分析報(bào)告，分享團(tuán)隊(duì)以帶動(dòng)GMV提升。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇12
1.負(fù)責(zé)行業(yè)門戶網(wǎng)站的總體規(guī)劃、信息管理工作及整體信息系統(tǒng)的建設(shè)與維護(hù)，制定戰(zhàn)略，策劃推進(jìn)網(wǎng)站的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略、流程與計(jì)劃，組織協(xié)調(diào)各部門執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展及運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
2.配合公司進(jìn)行信息管理制度規(guī)范、完善及推廣執(zhí)行，項(xiàng)目管理。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇13
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)推廣開發(fā)，維護(hù)客戶客情關(guān)系，按照公司要求完成每月的銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)；
2、結(jié)合公司培訓(xùn)課程、產(chǎn)品人群等不同特點(diǎn)，組織產(chǎn)品推廣培訓(xùn)會(huì)議；
3、負(fù)責(zé)各門店的日常管理、培訓(xùn)及巡查，配合公司進(jìn)行會(huì)議銷售及人員引流；
4、不定期的通過各種宣傳渠道，對(duì)公司品牌進(jìn)行推廣宣傳。
5、負(fù)責(zé)跟蹤客戶信息，收集產(chǎn)品市場(chǎng)的反饋信息。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇14
1.協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)營(yíng)會(huì)議等，監(jiān)督、執(zhí)行董事會(huì)和集團(tuán)對(duì)客戶服務(wù)員工做的相關(guān)要求和制度體系，日常事務(wù)向公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)、涉及重大事項(xiàng)可同時(shí)向總經(jīng)理和董事會(huì)及集團(tuán)匯報(bào)。
2.主持與生產(chǎn)安全相關(guān)的各項(xiàng)工作，對(duì)分管工作涉及的組織結(jié)構(gòu)提出方案或建議，對(duì)分管人員任用提出自己意見建議。
3.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、設(shè)備技術(shù)、安全生產(chǎn)等方面的管理工作，整合分管資源，確保安全運(yùn)營(yíng)。
4.負(fù)責(zé)對(duì)公司技術(shù)革新、技術(shù)改造、日常運(yùn)營(yíng)維修維護(hù)，制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程、工藝技術(shù)管理文件并監(jiān)督執(zhí)行，努力提高能耗管理、設(shè)備維修費(fèi)用管理,加強(qiáng)公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)成本的控制。
5.每月定期組織召開生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)安全工作分析會(huì)，對(duì)公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)安全的各類指標(biāo)分析結(jié)果上報(bào)董事會(huì)。
6.負(fù)責(zé)對(duì)公司的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)安全工作進(jìn)行指
揮調(diào)度，及時(shí)解決生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)安全過程中出現(xiàn)的問題，確保生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)安全工作不發(fā)生事故。
7.認(rèn)真貫徹董事會(huì)下發(fā)的各項(xiàng)生產(chǎn)安全規(guī)章制度，根據(jù)實(shí)際情況修訂、維護(hù)下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)程制度，制定符合現(xiàn)狀的各項(xiàng)管理制度，負(fù)責(zé)制度落實(shí)情況、日常工作的檢査管理工作。
8.負(fù)責(zé)完成董事會(huì)及總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務(wù)工作。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇15
1.負(fù)責(zé)對(duì)聲訊增值業(yè)務(wù)所使用的系統(tǒng)提出改進(jìn)方案并進(jìn)行遠(yuǎn)景規(guī)劃。
2.負(fù)責(zé)組織聲訊增值系統(tǒng)的建設(shè)規(guī)劃、建設(shè)方案研究、工程配合。
3.負(fù)責(zé)全國(guó)性SP聲訊業(yè)務(wù)測(cè)試、實(shí)施上線及相關(guān)的技術(shù)支撐。
4.負(fù)責(zé)響應(yīng)并協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門提出的業(yè)務(wù)需求。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇16
1.負(fù)責(zé)對(duì)公司現(xiàn)有網(wǎng)站資源的整合、升級(jí)及策劃。
2.負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)站產(chǎn)品進(jìn)行策劃、包裝，組織測(cè)試和推廣。
3.負(fù)責(zé)支撐業(yè)務(wù)、營(yíng)銷部門制定網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷計(jì)劃和方案。
4.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的營(yíng)銷及推廣。
5.負(fù)責(zé)制訂網(wǎng)站的宣傳計(jì)劃并實(shí)施，樹立網(wǎng)站的品牌。
6.負(fù)責(zé)號(hào)百、聲訊、短信網(wǎng)站發(fā)展戰(zhàn)略的研究、制定及具體廣告招商計(jì)劃。
7.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)商業(yè)項(xiàng)目的研究、評(píng)估、咨詢和策劃。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇17
1、負(fù)責(zé)公司商學(xué)院創(chuàng)業(yè)思維、項(xiàng)目招商、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)內(nèi)容的策劃及輸出
2、負(fù)責(zé)公司創(chuàng)業(yè)、招商內(nèi)容的甄選與優(yōu)化(包括標(biāo)題、圖片和正文內(nèi)容等)
3、負(fù)責(zé)知識(shí)付費(fèi)平臺(tái)的專題策劃和內(nèi)容制作
4、根據(jù)對(duì)內(nèi)容點(diǎn)擊、反饋數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和優(yōu)化，有針對(duì)性地制定內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略
5、能夠圍繞行業(yè)熱點(diǎn)、行業(yè)趨勢(shì)動(dòng)態(tài)等前沿資訊熟練編寫軟文和媒體素材，對(duì)于熱點(diǎn)事件能夠快速結(jié)合;善于文字表達(dá)，提高用戶活躍度;
6、提出相關(guān)建議和需求，協(xié)作其他部門進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化和提升用戶留存
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇18
1.負(fù)責(zé)獨(dú)立制訂產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并推動(dòng)計(jì)劃順利實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)制訂運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的工作計(jì)劃，安排小組人員的日常工作，監(jiān)督實(shí)施并對(duì)執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)。
3.能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析及市場(chǎng)狀況分析，根據(jù)分析結(jié)果提出后續(xù)產(chǎn)品策略以及業(yè)務(wù)可行性建議。
4.熟悉產(chǎn)品收費(fèi)策略、支付渠道策略，并針對(duì)市場(chǎng)的變化制訂和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。
5.負(fù)責(zé)與研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作溝通、配合、協(xié)調(diào)。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇19
1.負(fù)責(zé)公司一切客戶的開發(fā)、管理與協(xié)調(diào)。加強(qiáng)客戶系統(tǒng)管理，確定目標(biāo)客戶，并對(duì)客戶的情況進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)向管理層反映客戶動(dòng)態(tài)，建立完整的客戶檔案。
2.幫助公司領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)公司運(yùn)營(yíng)狀況作出有效、全面的分析，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部運(yùn)營(yíng)、管理，保證公司正常運(yùn)營(yíng)，并對(duì)公司工作流程進(jìn)行有效的監(jiān)督。
3.建立、完餘業(yè)管理系統(tǒng)，并監(jiān)督有效執(zhí)行。
4.嚴(yán)格控制公司成本，根據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)提供合理的投資建議,達(dá)到多方合作機(jī)構(gòu)的滿意度。
5.負(fù)責(zé)公司相關(guān)人事、績(jī)效管理。
6.整合公司內(nèi)外資源，建立有效的信息渠道。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇20
1.保障執(zhí)行電話中心制訂的工作計(jì)劃，確保電話中心的服務(wù)水平及服務(wù)質(zhì)量持續(xù)提升。
2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司和電話中心的各項(xiàng)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)處理流程。
3.全面負(fù)責(zé)電話中心的系統(tǒng)維護(hù)、電腦維護(hù)、軟件操作支持。
4.組織處理系統(tǒng)突發(fā)情況，確保系統(tǒng)的正常運(yùn)作。
5.協(xié)助機(jī)構(gòu)管理處完成業(yè)務(wù)報(bào)表及運(yùn)營(yíng)管理報(bào)表的數(shù)據(jù)提取工作。
6.編寫電話中心系統(tǒng)、設(shè)備等故障報(bào)告,作出分析，提交建議和解決方案。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇21
1. 負(fù)責(zé)電商推廣主圖、KV圖、店鋪、詳情頁等文案的撰寫，跟進(jìn)活動(dòng)方案及策劃線上推廣活動(dòng)文案。
2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳文案策劃。
3. 對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行研究，根據(jù)產(chǎn)品核心價(jià)值和賣點(diǎn)進(jìn)行感性、富有吸引力的文字描述。
4. 活動(dòng)方案及策劃線上推廣活動(dòng)文案。
5. 以文案的形式將產(chǎn)品的有點(diǎn)展示給消費(fèi)者，提示產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力，有效提高商品的轉(zhuǎn)化率。
6.結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)與用戶需求，制定周期性活動(dòng)方案，包括，基于產(chǎn)品品類，產(chǎn)品場(chǎng)景的活動(dòng)促銷及主題營(yíng)銷。基于節(jié)慶、促銷活動(dòng)等平臺(tái)類促銷。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇22
1、負(fù)責(zé)三方理財(cái)平臺(tái)的產(chǎn)品與銀行溝通，并進(jìn)行產(chǎn)品篩選
2、負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的模型進(jìn)行建議并給予改善
3、負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品的銷售運(yùn)營(yíng)推廣，并針對(duì)進(jìn)行策略定制，對(duì)年度目標(biāo)負(fù)責(zé)
4、負(fù)責(zé)銀行與兆尹科技的溝通協(xié)調(diào)工作
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇23
1、根據(jù)品牌推廣及客戶體驗(yàn)需要，進(jìn)行系列線上線下專題活動(dòng)、市場(chǎng)推廣及品牌活動(dòng)的策劃及執(zhí)行，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的分享和傳播；
2、撰寫活動(dòng)方案、執(zhí)行推進(jìn)活動(dòng)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)活動(dòng)資源、總結(jié)評(píng)估活動(dòng)效果及優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)客戶社群的規(guī)劃以及執(zhí)行，整體負(fù)責(zé)社群內(nèi)容，社群氛圍的營(yíng)造，打造高粘性的社群；
4、持續(xù)挖掘客戶需求，探索更好滿足客戶需求的運(yùn)營(yíng)機(jī)制，整合內(nèi)外部各種資源，通過持續(xù)不斷的運(yùn)營(yíng)手段，提升關(guān)注客戶的活躍度和粘度，激發(fā)客戶參與度，提升業(yè)界影響力；
5、核心客戶的挖掘和互動(dòng)，維系社群活躍度，與客戶互動(dòng)和保持聯(lián)系，制造感興趣的話題；
6、協(xié)助其他部門完成客戶需求及行為分析、功能調(diào)研、專題策劃等工作，提升客戶體驗(yàn)及品牌傳播。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇24
1.面向運(yùn)營(yíng)支撐業(yè)務(wù)領(lǐng)域的產(chǎn)品技術(shù)方案規(guī)劃，制定產(chǎn)品技術(shù)路標(biāo)。
2.面向市場(chǎng)前端的產(chǎn)品技術(shù)支持，提供符合客戶需求的解決方案，負(fù)責(zé)向客戶介紹產(chǎn)品技術(shù)解決方案。
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)支撐領(lǐng)域的核心、支撐技術(shù)的前瞻性研究，跟蹤領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇25
1. 根據(jù)要求完成公司客戶各渠道公眾號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)內(nèi)容的輸出，包括內(nèi)容策劃、編輯等;
2. 各類文案的策劃和撰寫，結(jié)合業(yè)務(wù)和社會(huì)熱點(diǎn)，策劃與推廣相關(guān)主題，創(chuàng)造口碑及閱讀量;
3. 分析競(jìng)品的傳播方案，給出合理化建議，負(fù)責(zé)新媒體的推廣，為業(yè)務(wù)獲取有效用戶和轉(zhuǎn)化;
4. 根據(jù)社交平臺(tái)發(fā)展，策劃組織推廣活動(dòng)，挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，并做專題策劃、編輯制作;
5. 利用專業(yè)新媒體運(yùn)営數(shù)據(jù)分析工具，分析用戶社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，通過持續(xù)互動(dòng)轉(zhuǎn)化潛在客戶，提升口碑;
運(yùn)營(yíng)部部崗位職責(zé) 篇26
1.通過市場(chǎng)調(diào)查分析和了解用戶、運(yùn)營(yíng)商、廠商、渠道商在終端軟件價(jià)值鏈的關(guān)注點(diǎn)和利益分配體系。
2.尋找與廠商、渠道商、互聯(lián)網(wǎng)公司的合作,并通過這些渠道推廣和部署自主終端應(yīng)用軟件。
3.根據(jù)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，制定業(yè)務(wù)策劃推廣方案，并通過進(jìn)度要求實(shí)施和監(jiān)控，最終提供運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告。
4.通過有效的客戶溝通，掌握用戶、運(yùn)營(yíng)商、廠商、渠道商的業(yè)務(wù)需求，歸納、總結(jié)、提升和引導(dǎo)，為用戶實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)價(jià)值。
5.與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)合作伙伴進(jìn)行互動(dòng)，學(xué)習(xí)并積累知識(shí)、方法和經(jīng)驗(yàn)。
6.組織市場(chǎng)活動(dòng)，為企業(yè)和客戶實(shí)施業(yè)務(wù)推廣。