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      崗位負(fù)責(zé)人職責(zé)

      發(fā)布時(shí)間:2025-04-29

      崗位負(fù)責(zé)人職責(zé)(通用4篇)

      崗位負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇1

        1.負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理日常財(cái)務(wù)管理與分析資本運(yùn)作籌資方略對(duì)外合作談判等。

        2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制。

        3.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況。

        4.按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析,并確保這些報(bào)告可靠準(zhǔn)確。

        5.制定維護(hù)改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,以滿(mǎn)足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求,如:改進(jìn)應(yīng)收賬款應(yīng)付賬款成本費(fèi)用現(xiàn)金銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。

        6.組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行,制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃。

        7.監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。

        8.監(jiān)控公司重大投資項(xiàng)目,以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目不實(shí)施,批準(zhǔn)的項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行并在控制之中。

        9.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作。

        10.負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告。

        11.負(fù)責(zé)公司全面的獎(jiǎng)金調(diào)配,成本核算會(huì)計(jì)核算和分析工作。

        12.負(fù)責(zé)資金資產(chǎn)的`管理工作。

        13.管理與銀行稅務(wù)工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系,并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來(lái)。

        14.完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

      崗位負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇2

        1、在車(chē)間主任的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)本車(chē)間技術(shù)工作,對(duì)鑄造車(chē)間產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。

        2、負(fù)責(zé)參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、老產(chǎn)品改造、產(chǎn)品意向評(píng)審或訂單評(píng)審中涉及模型、鑄造、熱處理等方面要求的評(píng)審工作,并形成明確具體的記錄。

        3、負(fù)責(zé)組織模型、鑄造、熱處理等各項(xiàng)工藝文件、工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制及審核。

        4、負(fù)責(zé)參與新產(chǎn)品研發(fā)或老產(chǎn)品改造的產(chǎn)品工藝性審查(模型、鑄造、熱處理等),形成審查記錄。

        5、負(fù)責(zé)鑄造設(shè)備、熱處理等新設(shè)備的選型和布局設(shè)計(jì)。

        6、負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)或舊產(chǎn)品改造中鑄造、熱處理工藝方案的驗(yàn)證。

        7、負(fù)責(zé)組織本部門(mén)技術(shù)人員加強(qiáng)對(duì)于生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù),及時(shí)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備問(wèn)題。

        8、負(fù)責(zé)組織對(duì)鑄造車(chē)間生產(chǎn)工時(shí)及材料消耗定額的`制訂與持續(xù)完善,參與ERP工藝生產(chǎn)模塊運(yùn)行的前期準(zhǔn)備及運(yùn)行后更新維護(hù)工作。

        9、負(fù)責(zé)對(duì)于產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的認(rèn)真分析,制訂糾正預(yù)防措施,培訓(xùn)指導(dǎo)員工處理問(wèn)題,并進(jìn)行驗(yàn)證,形成相關(guān)記錄。

        10、負(fù)責(zé)組織工藝改進(jìn)及創(chuàng)新,推進(jìn)精益生產(chǎn)工作;

        11、負(fù)責(zé)本部門(mén)工藝技術(shù)人員的分工協(xié)調(diào)以及業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn);

        12、負(fù)責(zé)組織本部門(mén)工藝人員按計(jì)劃要求完成工作,負(fù)責(zé)本部門(mén)定期工作總結(jié)和對(duì)于員工的考評(píng)工作。

        13、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

      崗位負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇3

        1、在單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本公司會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;

        2、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、融資計(jì)劃,擬定資金籌措和使用方案,有效地使用資金,利用會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析;

        3、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促本公司有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

        4、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料;

        5、定期審核各種會(huì)計(jì)報(bào)表、年度決算報(bào)告及財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū),并對(duì)上述會(huì)計(jì)報(bào)表、決算報(bào)告和有關(guān)資料所提供財(cái)會(huì)信息的真實(shí)性、合法性、準(zhǔn)確性承擔(dān)責(zé)任;

        6、實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)重要的'財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)應(yīng)親自作不定期的抽查和復(fù)審;

        7、監(jiān)督本公司貫徹執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)財(cái)稅政策、法令和制度。

        8、領(lǐng)導(dǎo)本單位的財(cái)會(huì)工作,組織會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督;組織制定本單位的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度,并負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行;

        9、完成公司主要行政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      崗位負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇4

        崗位職責(zé)

        1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)收費(fèi)

        2.登記現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記帳

        3.編制現(xiàn)金及銀行存款憑證

        4.按時(shí)報(bào)稅,領(lǐng)購(gòu)及管理發(fā)票

        5.負(fù)責(zé)所有證照、證件管理、年檢等事宜

        6.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理并造冊(cè)登記

        7.單位安排的其他工作

        8.財(cái)務(wù)人員向總經(jīng)理負(fù)責(zé)并報(bào)告工作

      崗位負(fù)責(zé)人職責(zé)(通用4篇) 相關(guān)內(nèi)容:
      • 橋梁現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用9篇)

        一、負(fù)責(zé)組織制定具體措施貫徹國(guó)家和行業(yè)關(guān)于質(zhì)量管理和質(zhì)量保證以及工程質(zhì)量方面的方針、政策、法律、法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。二、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量體系的建立、運(yùn)行、審核、改進(jìn)等各項(xiàng)工作,在質(zhì)量管理和質(zhì)量保證方面對(duì)項(xiàng)目...

      • 裝飾負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用5篇)

        1、協(xié)助工程部經(jīng)理開(kāi)展各項(xiàng)目管理;2、開(kāi)展項(xiàng)目施工技術(shù)、工程質(zhì)量、施工技術(shù)資料等管理工作;3、組織制定管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范及監(jiān)督實(shí)施;4、指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決施工過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題;5、獨(dú)立開(kāi)展技術(shù)標(biāo)工作,參與公司投標(biāo)...

      • 行政負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用12篇)

        崗位職責(zé):1、公司的招聘,培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度的建設(shè);2、建立維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;3、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);4、新員工的入職培訓(xùn),組織業(yè)務(wù)培訓(xùn);5、負(fù)責(zé)組織起草、修改公司...

      • 倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選6篇)

        職位描述:1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)的全面管理,包括人員、庫(kù)容和操作能力的規(guī)劃與落實(shí);2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常的安全運(yùn)作,帶領(lǐng)倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)不斷優(yōu)化流程、提升效率、管理操作成本,確保倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)操作kpi的達(dá)成;3、建設(shè)、培養(yǎng)、發(fā)展倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì);4、全面負(fù)...

      • 車(chē)間負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選4篇)

        1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)班組管理和對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分析并制定改進(jìn)措施;2、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作質(zhì)量和工作進(jìn)度;3、解決現(xiàn)場(chǎng)員工操作過(guò)程中問(wèn)題;4、監(jiān)督做好生產(chǎn)過(guò)程的各種原始記錄,確保其完整性和可追溯性;5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各種制度文件的編制完善...

      • 工作負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用10篇)

        (一)熟知崗位安全職責(zé),具備崗位所必需的安全知識(shí)和生產(chǎn)技。(二)清楚工作內(nèi)容、工作流程、安全措施;嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)安全組織技術(shù)措施,熟知工作中的危險(xiǎn)點(diǎn)并落實(shí)防范措施。(三)嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律。...

      • 業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選3篇)

        一、 外貿(mào)部各業(yè)務(wù)員簽定銷(xiāo)售合同后,跟單員必須全面準(zhǔn)備并了解訂單資料(客戶(hù)制單數(shù)量、 生產(chǎn)工藝要求、最終確認(rèn)樣模式),并由跟單員擬訂生產(chǎn)任務(wù)單,由業(yè)務(wù)員簽字、業(yè)務(wù)經(jīng)理審核再由總經(jīng)理復(fù)審簽字后抄送:?jiǎn)巫C員、業(yè)務(wù)員、外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)...

      • 投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用5篇)

        總工辦共6人,崗位設(shè)置如下:總工辦總監(jiān):1名主任:1名(兼)專(zhuān)業(yè)工程師:土建、水暖、電氣、電梯、園林各1名;檔案管理員:1名一、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段技術(shù)管理工作:1、依據(jù)公司相關(guān)設(shè)計(jì)要求,編寫(xiě)各專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)。...

      • 中心負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選5篇)

        工作職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)烹飪體驗(yàn)中心的管理工作;2、結(jié)合公司制定產(chǎn)品戰(zhàn)略,協(xié)助參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、交互設(shè)計(jì)體驗(yàn)類(lèi)、菜譜研究類(lèi)技術(shù)規(guī)劃;3、負(fù)責(zé)策劃公司產(chǎn)品的烹飪體驗(yàn)類(lèi)的相關(guān)活動(dòng);4、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品的體驗(yàn),跟蹤產(chǎn)品的體驗(yàn)效果數(shù)據(jù),持續(xù)...

      • 策劃負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用3篇)

        崗位職責(zé):1、全渠道整體活動(dòng)規(guī)劃,負(fù)責(zé)完成全渠道gmv2、全渠道用戶(hù)復(fù)購(gòu)率、轉(zhuǎn)化率達(dá)成3、落地日期越近越便宜心智4、自營(yíng)商品推動(dòng),爆款商品打造,配合商品運(yùn)營(yíng)完成商品動(dòng)銷(xiāo)率任職要求:1、本科以上學(xué)歷;2、 3年及以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品活動(dòng)策劃與執(zhí)行...

      • 負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(精選30篇)

        企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的職責(zé)1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律、法規(guī)及本地市有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,引導(dǎo)全員提高安全生產(chǎn)的思想意識(shí),把所有不安全的因素消來(lái)在萌芽狀態(tài)中去。...

      • 物業(yè)片區(qū)負(fù)責(zé)人職責(zé)(通用9篇)

        ①負(fù)責(zé)房屋及住戶(hù)信息管理;②負(fù)責(zé)矛盾調(diào)處及協(xié)調(diào)溝通;③負(fù)責(zé)房屋違規(guī)行為檢查、報(bào)送;④負(fù)責(zé)物業(yè)及公房管理相關(guān)工作;⑤負(fù)責(zé)各類(lèi)費(fèi)用收繳工作;⑥負(fù)責(zé)對(duì)四保服務(wù)的綜合檢查及日常...

      • 行政部負(fù)責(zé)人職責(zé)(精選4篇)

        1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話、接待訪客、收發(fā)快遞等前臺(tái)日常工作2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部活動(dòng)落實(shí),如行政通知、運(yùn)動(dòng)會(huì)、生日會(huì)等協(xié)助事宜3、負(fù)責(zé)公司日常考勤工作及協(xié)助相關(guān)人力資源實(shí)務(wù)工作4、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作...

      • 人事負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用4篇)

        1、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;2、月度團(tuán)建、半年度研討會(huì)、新品動(dòng)員會(huì)、年會(huì)等活動(dòng)策劃及執(zhí)行;3、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手 續(xù);4、根據(jù)業(yè)務(wù)變更制定各崗位績(jī)...

      • 食品負(fù)責(zé)人安全崗位職責(zé)(精選11篇)

        1、監(jiān)督檢查企業(yè)內(nèi)部各科室對(duì)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及安全措施的貫徹執(zhí)行和落實(shí)情況。定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議。2、研究解決企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)中的不安全因素,提出整改措施,督促有關(guān)單位及時(shí)或限期整改。...

      • 崗位職責(zé)
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