洗衣工廠崗位職責（通用3篇）
洗衣工廠崗位職責 篇1
1、抓好洗衣部的經營管理，擬定洗衣房預算方案，確定洗滌質量標準、工作量、收費標準、成本費用和利潤等指標，組織本部門員工為客人及酒店員工提供干、濕洗服務。
2、編制洗衣房工作規范和程序，通過監督工作過程和質量檢查，提供高效率的'干、濕洗服務。合理安排人力、物力，降低成本、減少費用。
3、負責酒店客房床上用品、窗簾等物品的洗滌工作。
4、編制和執行員工工作表，分配、評估下級工作，選用新員工，負責員工的技術培訓和考核工作，制訂培訓計劃并組織實施，以提高職工服務技能和個人素質。
5、編制洗衣房用品、用料的使用和購置計劃，監督用品、用料盤點，控制每月的消耗量。
6、經常檢査設備，確保其正確使用，密切與工程部聯系，保證機械設備正常運轉和洗漆工具的完好。
7、負責管理洗衣房及其附屬設施的安全、消防、衛生工作，并建立洗衣房的檔案系統，及時將各類資料歸檔。
洗衣工廠崗位職責 篇2
一、對部門主管負責，認真學習《洗衣房衛生、安全防火管理制度》，嚴格按照洗衣操作程序及標準洗滌并烘干備品衣物，熟練掌握機器操作規程。
二、嚴格按照備品、衣物的不同品質，合理分洗，并合理使用洗滌劑，控制洗滌成本。私拿洗衣用品一次罰十倍，并視情節予以辭退。
三、按衣物的不同贓污程度分開洗滌，每次洗滌的時間不得超過一小時，漂洗時間不得超過半小時。
四、洗滌后，取出衣物檢查洗滌質量，未洗滌干凈的重新調出來，手工搓洗直至干凈，取出衣物后檢查洗衣機內是否殘留小件物品。
五、對洗滌后達不到洗滌效果的物品及時向主管人員匯報，分析原因，妥善解決。
六、對洗衣工作中出現的.技術問題要及時向技術人員請教，因操作錯誤而導致的后果由洗衣人員負責。
洗衣工廠崗位職責 篇3
1)認真執行公司各項規章制度和工作程序，服從上級指揮和有關人員的監督檢查，保質保量按時完成工作任務。
2)會同有關部門擬定商品管理與核算實施方法。
3)根據經營計劃、財務成本計劃，結合庫存和供應情況，審核商品采購計劃，結合核定的資金定額，審查匯編商品采購用款計劃，以控制商品采購成本。
4)認真審核商品的入庫憑證及銀行付款憑單，按憑證所列單位名稱、品名、規格、型號、數量、單價、總金額等內容及時準確分別序時登記商品明細賬和購貨往來明細賬。
5)清理催收在途商品，對驗收入庫尚未付款的商品，月結要估價入帳。
6)和各供貨廠家及單位保持友好關系，及時索取有關發票和單據。
7)月末要及時準確的分別核算批發、零售部門的銷售收入、成本、費用、稅金、利潤，進行損益分析與考核。
8)每月定期及時匯總、編報商品購銷調存經營情況統計報表，并對報表的真實準確性負責。
9)每月定期與有關單位、部門、人員核對商品明細賬、購貨往來明細賬、庫管實物帳、總賬，保證賬賬相符、賬證相符、賬表相符、賬實相符。根據廠家的銷售政策，準確及時核算返利。
10)參與對庫存商品和其他物品的清查盤點工作，分析庫存商品的儲備情況。
11)認真編制記賬憑證，正確運用會計科目，要做到原始憑證齊全有效，記賬憑證與原始憑證事項一致準確無誤。
12)積極配合其他會計工作。
13)定期向會計科主管述職。
14)積極參加培訓活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議。
15)保守公司機要秘密。
16)做好業務內會計資料的保管，配合會計室主管做好整理與定期歸檔工作。
17)完成會計室主管交辦的其他工作任務。