運營經理的崗位職責（精選33篇）
運營經理的崗位職責 篇1
崗位職責：
1、負責健康、教育產業規劃與運營方案的制定；
2、負責健康教育類產品的研發與運營；
3、負責運營團隊的建立與管理。
任職資格：
1、5年以上高端健康、教育行業相關工作經驗；
2、本科及以上學歷。
運營經理的崗位職責 篇2
1、負責完成公司高端渠道（一線商場/精品超市）運營和推廣工作，制定整體運營策略，并完成運營指標；
2、所轄片區內人員管理、貨品管理、店面形象維護、導購培訓、陳列指導等；
3、區域內促銷活動方案制定與執行；
4、訂貨、配貨、發貨、銷售與導購各項日常事務跟進與指引；
6、及時完成公司的銷售報表，收集市場的行業動態信息；
7、協助完成上級布置的其它工作。
要求：
1、大專及以上學歷，專業不限；
2、3年以上零售消費品行業工作實習經驗，有零售管理工作經驗；
3、能熟練操作電腦，具備商場運營管理經驗；
4、有創業精神！
運營經理的崗位職責 篇3
1、熟悉社交媒體的傳播特性，負責品牌傳播的創意與高質量文案內容生產，捕捉時事熱點并進行借勢營銷和病毒傳播的內容策劃；
2、根據項目需求和用戶行為，策劃內容推廣方案，提升品牌在年輕群體中的品牌好感度，重點開拓動漫、游戲等領域年輕群體；
3、負責互聯網平臺運營（抖音、B站等），根據運營節點策劃平臺素材。根據數據反饋，持續優化改進運營效果，不斷提升公司在平臺的影響力和用戶好感度。
任職要求：
1、本科及以上學歷，擁有2年以上工作經驗；
2、了解傳播事件全流程，能夠制定營銷策略，獨立策劃，提案、評估大型的傳播事件；
3、具有創新性思維，具備敏銳的洞察力，了解年輕受眾的喜好和語言習慣，思維活躍，對時下有趣的傳播工具及創意表現形式有深入研究；
4、對用戶需求敏感，能精準提煉用戶需求，深刻理解用戶心理和行為；
5、熟悉視頻拍攝、剪輯、后期等，具備一定審美能力
1、熟悉社交媒體的傳播特性，負責品牌傳播的創意與高質量文案內容生產，捕捉時事熱點并進行借勢營銷和病毒傳播的內容策劃；
2、根據項目需求和用戶行為，策劃內容推廣方案，提升品牌在年輕群體中的品牌好感度，重點開拓動漫、游戲等領域年輕群體；
3、負責互聯網平臺運營（抖音、B站等），根據運營節點策劃平臺素材。根據數據反饋，持續優化改進運營效果，不斷提升公司在平臺的影響力和用戶好感度。
任職要求：
1、本科及以上學歷，擁有2年以上工作經驗；
2、了解傳播事件全流程，能夠制定營銷策略，獨立策劃，提案、評估大型的傳播事件；
3、具有創新性思維，具備敏銳的洞察力，了解年輕受眾的喜好和語言習慣，思維活躍，對時下有趣的傳播工具及創意表現形式有深入研究；
4、對用戶需求敏感，能精準提煉用戶需求，深刻理解用戶心理和行為；
5、熟悉視頻拍攝、剪輯、后期等，具備一定審美能力
運營經理的崗位職責 篇4
崗位職責：
1.了解并熟悉事業部的業務戰略和團隊運作狀況，有效推動各項人力資源支持促進業務戰略達成；
2.負責招聘、培訓、績效、薪酬等人力資源工作在事業部的具體開展；
3.在公司整體企業文化框架下，推動事業部內部團隊的建設；
4.保持與業務管理層、各層級員工的交流與互動，豐富溝通渠道，確保內部信息傳遞的通暢。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，5年以上人力資源綜合管理經驗；
2.熟悉招聘、培訓等人力資源工作模塊，能夠適應事業部快速發展階段的人力資源工作需求；
3.熱愛人力資源工作，樂于服務和幫助他人，主動性、責任感和團隊合作意識強，有一定的抗壓能力。
運營經理的崗位職責 篇5
崗位職責
1、根據公司及電商行業的發展，尤其是o2o的發展運營，合理制定公司合作商電商平臺發展的戰略規劃并實施；
2、全面負責公司合作商電商平臺運營管理及銷售工作，承擔線上運營任務，根據網站運營策略制定內容優化、傳播推廣、廣告運營等相關計劃案；
3、負責公司合作商電商平臺運營階段目標的設定和實施，確保運營指標的完成；
4、負責公司合作電商平臺運營數據分析和用戶研究，及時掌握用戶的反饋，研究分析用戶的需求，協助合作商制定相應調整策略，保證項目運營目標的順利達成；
5、負責培訓合作商管理及運營技能，包括團隊建設、人員管理與培訓，工作流程制定，提高部門運作效率。
崗位要求：
1、3年以上電商從業經驗，有電商總監崗位1年以上或3年以上電商經理崗位經驗；
2、了解當前國內電子商務發展狀況、對電商行業有全面的認識和實際操盤管理經驗，對電商模式及電商運營、營銷推廣等有較深入的認知和研究；
3、具備良好的領導能力和組織協調能力，敏銳的市場洞察能力，溝通能力、執行力、抗壓能力、管理能力強，富有團隊精神；
4、熟悉電子商務發展動態及營銷管理相關知識，對行業有深刻的理解和敏感度；
5、有大型知名電子商務公司相關工作經驗者優先，有網絡經營及電子商務運營方面有成功案例者優先。
運營經理的崗位職責 篇6
X負責RUIFIER天貓官方旗艦店及其他合作電商平臺的運營和管理。
X貨品管理：支持選購部配貨選貨，商品信息中英翻譯，線上店鋪選貨，名目更新，監測銷售訂單，庫存，補貨等。
X內容運營：負責商品詳情頁編譯和優化，合作電商平臺頁面展現，商品陳設，保證高質量的線上視覺購物體驗。
X負責品牌數字營銷推廣，活動策劃，媒體推廣策略，多渠道營銷推廣，以提升店鋪流量及轉化率。
X對外與各平臺對接人有效溝通，對內與物流部，客服部，公關部，市場部以及技術部門進行高效溝通合作，全面提升品牌在各電商平臺的銷售服務。
X負責數據分析報告，包括商品進、存分析，詳細商品銷售分析，網站數據流量分析，行業及市場分析等。
X了解天貓、京東、小紅書等其他渠道的店鋪日常售前售后工作，能高效管理好品牌官網及各線上平臺的`顧客需求，維護新老會員的忠誠度。
X嫻熟操作各電商平臺運營系統，ERP等。季/月/周報及客戶數據分析。
運營經理的崗位職責 篇7
1、參與合肥離岸開發中心（ODC）各項制度及章程擬定事項；
2、配合客戶完成ODC內人力需求的規劃與推動；
3、負責合肥ODC員工的招聘面試流程、入離職流程、員工日常關懷和團隊建設等；
4、負責ODC內費用預算的計劃、控制；
5、負責ODC內的考勤管理和信息安全管理；
6、負責合肥ODC內員工績效數據的收集、分析、反饋；
7、負責監督合肥ODC內的服務質量、環境質量、現場紀律等；
8、負責其他相關的保障ODC正常運營的事項。
要求：
全日制本科以上學歷，能夠常駐合肥；
有3~5年實行政人事相關管理經驗；
有研發ODC項目經驗者優先考慮；
有較強的內部協調溝通能力。
運營經理的崗位職責 篇8
1、全面負責整個生鮮部門的銷售、利潤、庫存、食品安全、衛生質量及團隊管理
2、制定團隊工作目標并進行分解,確保這些工作目標得到很好的執行
3、與供應商一起調整促銷行動以提高銷售
4、與其他部門主管及銷售經理保持良好的.關系和合作，以引導顧客消費提升橫向銷售
5、對供應商進行管理，制定相應管理體系
6、對自己所管轄的部門進行分協和監控,設立提高銷售業績的行動計劃
7、監控市場的走勢；管理商品在訂貨,庫存,損耗,報損,利潤,生產力等方面的KPI
8、控制訂貨,補貨和業績執行(毛利,費用等)的過程,使其與工作目標保持一致
9、應采購部的要求要支持及介入當地商品的談判和采購
10、指導、發展及激勵團隊，以確保團隊每一成員了解及履行自己的目標和職責
11、完成上級交辦的其他事項。
運營經理的崗位職責 篇9
崗位職責
1、確保本部門所有員工能為顧客提供優質超值的服務；
2、負責本部門員工的管理，保證并檢查公司各項標準、規范的準責執行；
3、負責本部門的所有商品陳列的設計和實施；
4、負責本部門營運標準的維護，使商場保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環境；
5、負責執行全店的銷售計劃，保證本部門業績達到公司指標；
6、負責商品的續訂和庫存的管理，控制缺貨；
7、負責促銷計劃的實施，競爭的市場調查和確定本部門的競爭品項；
8、負責控制本部門的損耗在公司的指標內；
9、提高勞動生產率，控制人事成本和營運成本；
10、負責本部門員工的培訓、評估、升遷等事宜；
11、負責本部門的消防安全工作，避免工傷事故的發生；
12、組織實施周期盤點、年度盤點；
13、完成領導交代的其它事務。
主要工作：
1、提高本部門顧客服務水平，保證優質、準確、快速的微笑服務；
2、組織本部門的周會議，傳達并執行公司的政策；
3、巡視商場進貨、存貨情況；
4、督導商場各個區域的補貨、理貨、排面陳列、價格標識、清潔衛生、安全生產等情況，確保公司營運標準的準確執行；
5、負責審核本部門各種報表的完成，根據每日各類報表有關銷售額和利潤的統計分析，及時制定促銷方案；
6、負責本部門管理層的排班；
7、負責對本部門所有員工進行業績考核、評估；
8、制定培訓計劃，加強對新員工及在職人員的培訓；
9、負責與其他部門進行溝通協調；
運營經理的崗位職責 篇10
【崗位職責】
1、負責微信商城各方面的運營工作及整個團隊組建，保證團隊工作的正常進行；
2、負責對本部門員工的培訓和業務指導，積極提高下屬的工作激情和業務素質；
3、配合人事部進行競爭考核體系，針對客戶反饋信息，不斷提高服務水平，做好內部團隊激勵工作；
4、規劃各類微商城運營活動并輸出方案，負責活動的實施以及結果評估；
5、善于調動用戶參與微商城活動，提高微商城用戶數量和黏性；
6、能夠掌握并制作各項工作表格統計數及進行深度分析，并構建數據挖掘機制；
7、做好與其他部門的協調管理，并隨時關注部門內部員工的工作情況；
8、負責定期向領導提交所管轄工作的匯報、分析并提出相應的措施；
運營經理的崗位職責 篇11
1、全面負責公司公司品牌及產品品牌規劃、設計、推廣及管理工作。
2、制定公司品牌發展方向，建立高效的品牌管理體系及品牌形象，制定完善品牌管理制度與流程。
3、組織實施品牌推廣策略及品牌發展策略，建立有效的分析、評估體系，保障品牌建設及推廣效果。
4、開展市場調查，分析同行或競爭對手的品牌活動對公司的影響。
5、策劃、組織、實施市場活動。
6、建立和維護行業主流媒體資源，高效利用各類來執行品牌營銷計劃。
任職要求：
1、本科及以上學歷，營銷、管理類相關專業。
2、3年以上品牌規劃、設計、推廣及管理經驗，至少1年以上品牌經理崗位經驗。
3、熱愛金融it行業，有相關經驗者優先考慮。
4、優秀的規劃能力、溝通能力。出色的創新能力及分析計劃能力。
5、有成功品牌建設案例者優先考慮。
運營經理的崗位職責 篇12
工作職責：
1、對接房產家居行業客戶的整體營銷服務,能洞察客戶訴求,了解客戶痛點并提出針對性解決方案;
2、熟悉內部產品和流量能力,能夠推進產品進行功能革新和迭代,滿足客戶訴求;
3、能細分行業做深度運營,持續優化客戶投放效果,有o2o相關行業經驗者優先;
4、有一定的數據分析能力,并擅于使用各種工具幫助客戶及時排查相關問題;
5、能充分調動各方面的資源去解決客戶問題,幫助客戶更好的留存和投放。
任職要求：
1、本科及以上學歷,3年以上互聯網行業經驗,有互聯網廣告數據產品策劃或運營經驗者優先;
2、極強的自驅力目標導向,具備系統性思考、問題洞悉及解決能力;
3、具備行業分析能力及總結能力,邏輯清晰,數據分析能力強;
4、溝通能力強、有團隊合作精神與大局觀。
運營經理的崗位職責 篇13
職責描述：
1、負責產業園區招商運營日常管理；
2、根據方案計劃，協調組織開展相關推廣、運營活動，提升園區及公司整體形象；
3、推動運營體系在項目的落位執行與完善，提升客戶滿意度；
4、拓展并維護客戶及其他相關機構、政府關系，完善產業服務體系；
5、協助完善公司運營體系制度流程、標準建立，指導團隊日常工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，專業不限；
2、3年以上工作經驗，其中1年以上寫字樓、產業園或商業招商、運營等相關工作經驗；熟悉產業園及相關法規政策；
3、思路清晰、開放，愿意接受挑戰，溝通協調能力強；
4、為人誠信務實、樂觀積極，有強烈的責任心。
運營經理的崗位職責 篇14
任職資格：
1、專業不限，專科及以上學歷；1年以上孵化器運營相關工作經驗
2、了解雙創基本狀況，最好熟悉金融、法律法規、合同等相關知識；
3、熟悉招商流程及招商渠道的建立；
4、工作細心、具有較強的溝通能力，良好的撰寫和分析能力，精通Word、PPT等辦公軟件。
5、誠實正直，有責任心，愿意吃苦耐勞，有團隊協作精神，主動性較強。
崗位職責：
1、按公司招商流程及工作要求進行日常招商工作；
2、孵化器的日常管理，做好入駐企業的服務與活動組織；
3、參與孵化項目的立項、申報、審批、驗收等各環節工作，并負責申報項目的報送跟蹤，直至項目完成 ；
4、及時了解行業動態及相關部委的政策，并搜集有價值的行業信息及政策信息；
5、根據項目政策條件，對公司項目提出合理化建議。
1、負責眾創空間的日常運營管理；
2、負責招商渠道對接、來訪客戶接待，吸引創業團隊入駐；
3、負責入駐客戶的需求對接及處理，提供相關服務；
4、協調資源，組織策劃各類創業創新活動；
5、空間運營數據分析、總結。
運營經理的崗位職責 篇15
1、在公司管理層的領導下，制定網絡部的運營策略，建立公司網絡部管理體系和推廣模式；
2、根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排，制定工作計劃，引導并帶領團隊人員完成各項計劃任務
3、負責網絡部整體的運作和工作的把控；
運營經理的崗位職責 篇16
1.根據公司戰略定位、銷售目標，找準品牌定位，制定網絡品牌運營規劃、推廣及方案；
2.根據客戶的需求，分析用戶需求、銷售數據，制定客戶線上網絡營銷推廣方案并落實執行；
3.挖掘線上線下潛在用戶需求，制定增強客戶黏性的線上產品推廣促銷活動及會員推廣方案；
4.搜集行業政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發展趨勢，并提交市場調研報告及工作規劃；
5.負責網絡營銷策劃活動的組織、執行、協調以及在執行過程中的監控和調優。
6.負責網絡推廣部門制度流程建設、團隊建設及員工工作督導、考核、評估等。
7.上級安排的其他相關工作。
運營經理的崗位職責 篇17
崗位職責：
-負責引導用戶參與項目，沉淀用戶反饋并完成相關內容的運營
-圍繞產品策略，組織、策劃活動，引導用戶積極參加并分析活動效果
-熟悉并研究用戶心理及用戶行為，能提供有效的產品運營規劃
-對運營情況進行總結及效果評估，推動運營手段的迭代與優化
職責要求:
-本科及以上學歷，3年以上互聯網產品或海外運營經驗，有搜索產品運營工作經驗優先
-對搜索引擎有一定的了解和認識，擁有技術背景者優先
-良好的'邏輯能力和溝通能力，充滿激情，關注用戶體驗和產品細節
-具備良好的跨部門溝通協作能力、項目推動能力
運營經理的崗位職責 篇18
一、崗位職責
1、負責鋰享出行（共享電動車）在負責區域的服務體系建立和優化；
2、對負責區域業務的拓展和渠道建設，優化過程中各環節效率，收集和反饋運營過程當中的問題，并推動解決，不斷優化方案；
3、結合當地及行業特性不斷提煉渠道的拓展方法，并作落地推進；
4、對負責區域的整體業績負責（成交量、交易額、用戶，投放車輛）。
5、負責市場突發事件、危機事件的協調和處理；
6、負責市場信息收集，客戶的反饋，并調查分析同類競爭品牌數量、形象，價格、產品款式產品質量和網點布局情況；
7、負責區域內業務團隊的搭建與管理。
二、職位要求：
1、有極強的責任感和對事情的推動力；
2、有團隊管理經驗、具有線下市場推廣營銷能力優先考慮；
3、具有較強的市場分析、營銷、推廣及談判能力。
運營經理的崗位職責 篇19
1、根據公司下達的年度經營目標，制定所轄連鎖門店年度、季度、月度經營計劃，并負責各項計劃在各門店的分解與落實；
2、負責公司產品知識、企業文化、銷售技能、職業素養、工作心態的培訓工作。
3、負責統籌、規范、指導和協調各下屬督導日常工作。負責培訓督導及導購員的管理及考核。制定培訓計劃，指導培訓督導培訓技巧。
4、執行公司各項促銷活動方案，并實施有效監控和對促銷效果進行評估。
5、全面掌握本品牌所有終端的狀況。負責終端信息的搜集，并分析上報。
6、監督管理終端導購人員的銷售工作。
7、日常報表的匯總和上報。
8、導購人員的入離職手續辦理。
9、商場、門店終端信息的收集上報。
10、導購員的銷售指導工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，營銷或企管專業優先。
2、有過萬達、利群5年以上賣場零售經驗優先。有大型商超零售營銷、管理或培訓兩年以上經驗。
3、從事一年以上培訓或導購一線工作者優先。
4、具有團隊意識，擅長說服，組織能力強。
運營經理的崗位職責 篇20
職責描述：
1、負責并參與項目的規劃設計、招商定位，確定、業態調整方案；
2、負責商業活動的策劃、宣傳、組織、執行，以及調控商業發展、品牌更迭、補位招商等；
3、負責確定商戶品牌組合，擬定招商計劃、招租政策，選擇招商方式和渠道；
4、負責制定各項目的運營管理制度、規范和流程等并持續優化，管理招商運營團隊；
5、負責安排部門員工進行新品牌的'開發、引進及品牌的優化工作；組織安排相關招商運營人員參加各類招商會;
6、負責項目開業后運營管理，定期對經營的品類、品牌進行市場調研，為經營決策提供有效信息并對經營業績負責。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，市場營銷、經濟學相關專業優先考慮；
2、形象氣質佳，五年及以上商業招商運營管理經驗，須具備成功操盤經驗和各類商家資源；
3、熟悉各類商業業態、品牌的特點，掌握各類商家選址要求及裝修工程技術基本條件，了解商家運營模式；
4、熟悉招商規劃、策劃推廣、運營管理、物業管理流程；
5、有商業前期籌建經驗。
運營經理的崗位職責 篇21
1、參與組織制訂公司各項規章制度、流程及監督、檢查其執行；
2、參與編制公司年度經營計劃，包括項目開發經營指標、項目管理目標責任書；
3、參與組織對各部門及直屬公司年度及月度工作計劃及目標管理責任的檢查、考核；
4、負責對公司計劃、運營管理類重要工作事項、公司領導批示、相關綜合性會議決定事項的督辦落實；
5、參與對直屬公司的運營情況進行相關分析，并撰寫專題分析報告。
運營經理的崗位職責 篇22
崗位職責：
1、根據市場趨勢策劃市場開拓方案并展開一系列的運作；
2、培養優秀的金融團隊，制定團隊制度；
3、帶領團隊完成銷售業績考核；
4、對業務細節的分析及完善，對項目結果負責；
5、能夠挖掘用戶需求，快速、準確的提供解決方案并實施；
6、跟蹤競爭對手產品策略、市場現狀，進行競品分析，并提出應對解決方案。
任職要求：
1、大專以上學歷，金融專業優選；
2、思路清晰，有較強的表達能力和文字功底，良好的溝通和項目協調能力；
3、1年以上的相關經驗，持有代表性的成績可優選（品牌產品的市場開拓、金融業務市場渠道）；
4、有執行力，團隊意識強，能夠獨立帶領團隊完成任務；
5、想找一份事業而不是打工，愿意與公司攜手共創佳績。
運營經理的崗位職責 篇23
1、年齡30歲以上，市場營銷、企業管理等專業本科以上學歷
2、至少5年以上銷售工作經驗，3年以上賣場超市管理經驗
3、豐富商品知識和實操技能，熟悉賣場業務操作流程及客戶關系管理體系的建立方法
4、對貨品分析、產品陳列、銷售服務和銷售技巧等方面有獨到的見解
5、了解市場和目標顧客群，以顧客、績效為導向，工作積極主動，成熟，敢于擔當責任
6、良好的公關協調及談判能力、計劃、組織及表達能力強
運營經理的崗位職責 篇24
崗位職責：
1、負責線上平臺的運營推廣；
2、制定平臺的推廣策略與運營策略和計劃，并實施推廣計劃達到效果；
3、負責流量數據、用戶行為數據的分析和挖掘，定期總結各平臺的實際運營效果，并提出優化解決方案；
4、拓展業務運營渠道及發展平臺商業合作伙伴,并對運營數據做出分析總結；
5、定期拜訪終端站點、合作商戶，對其系統及業務操作流程進行督導。
任職資格：
1、大專以上學歷，至少一年以上同崗位工作經驗或3年以上工作經驗；
2、具備很好的溝通協調能力、應變能力，抗壓能力，商務談判能力；
3、有較好表達能力，思維清晰；具備良好的客戶服務意識；
4、積極的工作態度，有線下業務推廣相關工作經驗者優先。
運營經理的崗位職責 篇25
1、負責公司線上產品(云智造平臺、app、微信公眾號)的運營管理工作;
2、對行業發展趨勢等進行深入研究,為公司平臺發展提供決策依據;
3、重點在pgc內容運營和管理,進行內容挖掘,提升內容質量和用戶粘性,對內容的數量和質量負責;
4、組織產品運營數據分析和市場狀況分析,根據分析結果指導運營策略制定和實施;
5、與產品經理、技術溝通,保證運營方案順利進行;
6、對內容、客戶運營進行管理和指導;
任職要求:
1、本科及以上學歷,對互聯網有較強的理解和知識儲備,3年以上的運營工作經驗;
2、從事過知識付費、社區、或電商等相關產品內容運營經驗者優先;
3、對數據敏感,思路清晰,做事嚴謹;
4、對理解用戶需求有獨到的看法,有自己的工作方法論和獨立思考的習慣;
5、工作積極主動,熱情滿滿。
運營經理的崗位職責 篇26
1、參與公司戰略方向，經營目標討論，并制定合理的公司業務運營戰略、運營方法、操作規范。負責推動企業經營目標的實現，并對結果負責;
2、負責流通平臺信息資源及人脈資源等的開拓及維護工作;
3、負責商場流通平臺調研、規劃、開拓、設計等相關工作，并落地實施負責;
4、負責對流通渠道法人資源開發管理，對商城服務產品進行設計，包括但不限于服務項目、服務質量、服務價格等;
5、負責店鋪招商溝通與管理工作，持續掌握運營情況、并對運營結果負責;
6、對渠道店鋪的風險控制(含稅務風險)，并對渠道安全負責
運營經理的崗位職責 篇27
崗位職責：
1、參與組織制訂公司各項規章制度、流程及監督、檢查其執行；
2、參與編制公司年度經營計劃，包括項目開發經營指標、項目管理目標責任書；
3、參與組織對各部門及直屬公司年度及月度工作計劃及目標管理責任的檢查、考核；
4、負責對公司計劃、運營管理類重要工作事項、公司領導批示、相關綜合性會議決定事項的督辦落實；
5、參與對直屬公司的運營情況進行相關分析，并撰寫專題分析報告。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷，管理類、工程類、金融財務等房地產相關背景優先；
2、房地產公司5年以上經驗，3年以上房地產開發企業運營、計劃管理工作經驗，熟悉地產項目開發流程及產業鏈運轉；
3、精通計劃編制與計劃管理控制，掌握信息收集、對比分析等工具、方法，擁有深厚的文字功底，熟練操作使用辦公軟件；
4、具有較強的邏輯思維能力，優秀的計劃管理能力及組織協調能力，溝通能力與執行力突出；
5、經驗稍遜者可應聘運營主管。
6、本職位工作地點為：xx市。
運營經理的崗位職責 篇28
崗位職責:
1.參與制定企業戰略管理、運營管理的相關標準化流程及相關工作制度;
2.負責組織事業部/業務單元根據集團戰略進行目標分解,并組織制定年度預算和經營計劃;
3.負責督導事業部業務單元經營目標的落實和達成,并與相關部門協作完成績效考核;
4.負責組織經營計劃和重大事項的過程跟蹤、監控,定期做出偏差分析、提交調整、修改建議,并對責任單位的執行情況進行督導監控;
5.負責審核事業部業務單元的周期性運營報告,并進行運營分析,評估,行業對標分析等工作,根據情況提出風險預判和管控意見;
6.其它相關工作。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷;
2.企業管理、戰略管理、工商管理類相關專業優先;
3.熟悉房地產行業項目開發管理、商業運營管理、計劃管理相關工作,具備優秀的溝通能力和項目管理能力;
4.8年以上工作經驗,其中5年以上地產開發企業總部或多元化發展企業總部項目管理,運營管理經驗,或地產企業商管公司運營管理經驗。
運營經理的崗位職責 篇29
崗位職責：
1、規劃店加平臺的風格、架構、功能，負責平臺整體運營，制定運營策略、方案并組織執行；
2、提升營運效益，確保運營目標的實現，平臺線上線下交易流程的審核把控；
3、分析平臺各類數據，提出改進方案，帶領團隊進行平臺的維護及升級；
4、通過線上線下運營提升網站價值和粘性，提高會員商戶活躍度、入駐量和交易量，促進平臺各項銷售業績；
5、用戶體驗、業務流程等的分析和改進并參與公司平臺的品牌、產品、市場的規劃，實現公司既定目標。
崗位要求：
1、大專以上學歷，3年以上平臺運營實操及管理經驗，快消平臺運營經驗優先；
2、熟悉網站架構和執行流程，熟悉網站運營管理結構和流程，對互聯網農產品行業熟悉優先；
3、有豐富的互聯網平臺運營管理和平臺基礎建設經驗；
4、有很強的風險預防意識，優秀的職業素養，具有團隊精神，責任心強，能承受壓力和接受挑戰。
5、有很強的協調溝通及創新能力，能適應加班。
運營經理的崗位職責 篇30
1、負責帶領天貓、京東營銷團隊，開展在天貓、京東的運營工作，包括各類營銷方案的策劃及實施；
2、針對不同的推廣渠道，開展營銷活動，協調各方面資源配合執行，對推廣商品具備有效的判斷，及時跟進推廣效果，根據推廣效果提出調整建議；
3、負責制定計劃并指導團隊進行工作，實現高效運作，包括用戶需求分析、頁面設計優化、流量分析等，帶領整個團隊實現營銷目標；
4、定期整理分析運營的各項數據，及時撰寫運營分析報告，并提出合理化建議；
5、根據公司戰略需要，帶領團隊在現行產品類目下作深入開發，豐富公司產品線；
6、建立并不斷優化運營流程，團隊人才管理及培養。
崗位要求：
1、2年以上天貓、京東平臺相關工作經驗，熟悉天貓、京東等規則；
2、有天貓淘寶、京東平臺銷售團隊管理經驗，能帶領銷售團隊完成月度、季度、年度銷售任務；
3、擅長天貓、京東網站產品頁面的搜索關鍵字優化，熟悉搜索引擎優化；擅長提升頁面實際流量、轉化率的各種網絡營銷推廣方式；
4、擅長運營策劃，風險評估，能夠獨立策劃并執行相關推廣及營銷活動；
5、精通各類主流品類產品，具備獨立開發產品的能力；
6、具備電子商務營銷推廣技能的培訓能力；
7、有大型知名電子商務公司相關工作經驗者優先，有網絡經營及電子商務運營方面有成功案例者優先。
運營經理的崗位職責 篇31
工作職責：
1、負責研究和挖掘影院的非票需求、挖掘基于影院場景的觀眾二次消費需求
2、負責公司影院非票增值業務的規劃、梳理、產品化
3、負責與影院合作伙伴的溝通、合作談判、項目落地與執行
4、負責增值業務外部合作伙伴的業務溝通、商務談判
5、負責上游影視公司及內容的對接
任職要求：
1、大型連鎖影院公司、院線公司運營部或市場部工作經驗或第三方票務平臺運營工作經驗
2、具有豐富的影院行業資源和上游內容資源
3、了解影院非票運營體系、了解影院場景下觀眾的消費需求
4、具有較強業務梳理和規劃能力、具有較強的溝通交流能力
運營經理的崗位職責 篇32
職位描述:
1、負責考拉會員體系的建立、維護和完善,圍繞平臺最需要鼓勵的用戶設計體系,設計不同層級的權益感知激勵用戶成長;
2、負責會員分層、會員生命周期管理,了解用戶分析用戶需求,挖掘會員的價值最大化并沉淀;
3、負責會員權益內容和機制建設,聯合贊助商和平臺類目的力量為用戶成長提供有效權益支撐;
4、會員主題營銷活動策劃,跟蹤并推進營銷活動執行,根據活動執行效果形成分析報告;
任職要求:
1、思維清晰有條理,具備一定的數據分析和挖掘能力,對用戶運營有一套自己的運營打法;
2、有較強的商業sense和市場洞察能力,具有敏銳的用戶需求捕捉能力;
3、有一定的bd經驗和行業/商家運營經驗,并從事過相關會員運營/用戶運營者優先;
運營經理的崗位職責 篇33
職責描述:
1、在上級主管的領導下負責集團的計劃運營管理,對項目公司關鍵節點進行把控;
2、協調房地產開發全過程中的各種內外關系并根據實際情況提供改善建議或調整建議;
3、審核以及跟進項目不同運營階段的工作總結、分析,并提交領導審批以及后期工作跟進、督辦;
4、評審運營流程及規范,對業務流程執行情況的日常檢查和監督,提出改進意見;
5、執行集團公司領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工民建等相關專業,8年以上地產行業經驗,3年以上大型地產公司同崗位工作經驗;
2、獨立從事和管理執行多個項目,有較大規模的項目計劃運營管理工作經驗,有較好的計劃管理能力;
3、熟悉房地產運營管理流程,精通運營體系搭建;
4、具備良好的溝通協調能力、組織能力,能承擔較大的工作壓力;
5、原則性強,工作嚴謹認真、忠誠敬業。