物流主管工作職責內容

物流主管工作職責內容（通用28篇）

物流主管工作職責內容 篇1

　　1.負責倉庫規(guī)劃：場地、物料、人員、倉儲設備規(guī)劃;

　　2.編制、修訂倉儲管理制度和管理方法，負責內部物流流程優(yōu)化;

　　3.倉儲臺賬編制：定期編制各種物品的入庫、退貨、出貨、流轉臺帳及庫存臺賬等;

　　4.防雨、防火、防盜、防潮、防災巡查，監(jiān)控化學危險品儲藏、內部運輸、流轉;

　　5.倉儲鏟車、叉車現(xiàn)場運行的控制與調度;

　　6.隱患巡查、易燃易爆、易倒塌儲運排查;

　　7.現(xiàn)場異常情況的處理;

　　8.負責核算倉庫相關人員計件工資、加班時間。

物流主管工作職責內容 篇2

　　1.負責與電商運營對接京東天貓平臺商品入倉業(yè)務安排;

　　2.負責與倉儲對接發(fā)貨安排;

　　3.負責與車隊對接車輛安排;

　　4.負責統(tǒng)計每日報表，匯總和分析;

　　5.完成上級領導交代其他的工作;

物流主管工作職責內容 篇3

　　1、負責公司倉儲收貨/發(fā)貨監(jiān)督管理。

　　2、負責根據(jù)發(fā)貨計劃、生產計劃制定周工作計劃并進行合理分配，監(jiān)管各班組工作目標任務及落地執(zhí)行情況。

　　3、負責整體倉儲作業(yè)流程監(jiān)管指導，確保先進先出與日清日結，對出入庫相關手續(xù)規(guī)范性進行審核。

　　4、實時掌握庫存情況，對庫存的合理性、齊套性、有效性負責，并及時進行預防控制，降低倉儲管理成本。

　　5、定期匯總積壓物資，對積壓、報廢等原因進行分析，組織相關部門評審并制定預防控制措施。

物流主管工作職責內容 篇4

　　1.建立、健全、貫徹落實公司的物流、倉儲管理制度及相關工作流程;

　　2. 執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本;

　　3.掌握到貨時間，及時安排入庫，并隨時掌握倉庫庫存數(shù)量;

　　4.科學管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫化的使用率;

　　5.對物流配送線路進行規(guī)劃和設計;

　　6..控制倉庫和物流之間的各個環(huán)節(jié)的預算及成本，減少非正常損耗和浪費;

　　7.及時處理配送、運輸過程中的突發(fā)情況，負責對產品的配送進行信息跟蹤和反饋;

　　8.負責對物流配送費用的審核、簡單的分析工作;

　　9.負責公司的倉儲管理，貨物的清點，有效配合公司整體業(yè)務運作需求;;

　　10. 監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結果分析，并提出改進方案;

　　11.各項數(shù)據(jù)報表(庫存周報等)的制作;

　　12.領導交辦的其他工作;

物流主管工作職責內容 篇5

　　1.現(xiàn)場發(fā)貨監(jiān)督、管控，合同簽署與確認。

　　2.跟車提、發(fā)貨，運單的確認與回收。

　　3.零擔發(fā)車處理

　　4.部門單據(jù)的回收與整理。

　　5、異常問題處理與反饋。

物流主管工作職責內容 篇6

　　1、熟悉物流行業(yè)全流程(港口物流);物流行業(yè)經歷豐富;

　　2、熟悉物流完整系統(tǒng)運作(進出口物流、干線、拖車、堆場等等);

　　3、熟悉物流公司各部門業(yè)務、職責;

　　4、熟悉人員安排管理;

　　5、良好的風險管控能力;

　　6、良好的業(yè)務能力;

物流主管工作職責內容 篇7

　　1、 負責倉庫整體工作事務及日常工作管理，協(xié)調部門與各職能部門之間的工作;

　　2、 負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準;

　　3、 制定倉庫工作計劃，總結和分析部門工作情況，帶領督促員工完成目標任務;

　　4、 負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序;

　　5、 倉庫要合理化布局和管理，負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃;

　　6、 標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準;

　　7、 組織倉庫盤點工作，確�？ā①~、物一致;

　　8、 對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓。

　　9、 定期對倉庫人員進行考核;

　　10、 負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料;

　　11、 對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理，重點檢查6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并做好檢查記錄;

　　12、 簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù);

　　13、 接受并完成上級交辦的其他工作任務。

物流主管工作職責內容 篇8

　　職責表述：

　　托運部的洽談和運費的控制

　　工作任務

　　10、和托運部的溝通，保證貨物準時安全到達；

　　11、每月和托運部對賬結算，保證費用的合理性（到付和是否合同價位）；

　　12、托運部丟失貨物及時溝通查詢及賠償；

物流主管工作職責內容 篇9

　　熟悉掌握進出口相關法律法規(guī)，熟悉進出口、備件轉關模式，豐富物流渠道，多元化安排好物流運輸工作;

　　每票轉關備件的記錄、安排與跟蹤，并及時更新給客戶;

　　出口貨物的訂艙報關裝箱，并及時通知收貨人相關的清關文件;

　　及時將轉關備件和出口貨物的費用報給客戶;

　　確認好每票轉關備件和出口貨物的成本，并及時在系統(tǒng)里做供應商費用發(fā)票;

　　備件上船或貨物運出后需及時出發(fā)票并交財務部收款;

　　暫存?zhèn)}庫的備件需要做好標簽并同倉儲部做好交接;

　　做好出口退稅的相關操作，如用自己單證，需協(xié)助財務部做好退稅工作;

　　負責國內供船的車輛計劃安排，根據(jù)情況合理選擇運輸方式，注意運輸過程中時間和質量的管控;

　　負責物流供應商的管理和優(yōu)化工作，及時簽訂長期合同;

　　上級交待的其他事項。

物流主管工作職責內容 篇10

　　1.負責倉庫整體工作事務及日常工作管理，協(xié)調部門與各職能部門之間的工作。

　　2.負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

　　3.制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結和分析上月部門工作情況，帶領督促員工完成目標任務。

　　4.負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。

　　5.倉別要合理化布局和管理，負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

　　6.負責組織倉庫盤點工作，確�？�、賬、物一致。

　　7.對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓。

　　8.定期對倉庫人員進行考核。

　　9.負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。

　　10.對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。

　　11.簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

　　12.接受并完成上級交辦的其他工作任務。

物流主管工作職責內容 篇11

　　1、主持部門日常工作，根據(jù)公司的經營狀況與要求，制定部門工作計劃，及時完成上級的工作任務，傳達公司文化精神;

　　2、制定揀貨部門各項作業(yè)流程，并根據(jù)業(yè)務變化，及時調整人員崗位及作業(yè)流程;

　　3、部門人員管理，做好員工的崗位技能培訓，并做好每月的員工排班及KPI考核等工作;

　　4、完成每天的履約率指標，分析每天的揀貨、打包異常，并通過每日例會方式告知員工，以避免相同的異常再次發(fā)生;

　　5、保證任務同步，保證揀貨時效，給配送預留充足時間;

　　6、跨部門工作協(xié)調，做到部門之間有效溝通并及時修正問題點，搭建各部門的良好平臺構建有效的工作效率;

　　7、各類報表、數(shù)據(jù)的匯總及分析(時效、人效、超時原因等)。

　　8、現(xiàn)場5S管理、安全消防、安全作業(yè)，避免工傷事故和商品損壞事故的發(fā)生。

物流主管工作職責內容 篇12

　　1. 貨品出入庫管理，確保按照流程執(zhí)行。

　　2. 倉庫單據(jù)復核，確保賬實相符。

　　3. 倉庫貨品管理，做到準確，清晰，分批擺放，無損耗。

　　4. 庫存管理，月度盤點組織與開展，確保庫存的準確性。

　　5. 團隊人員管理與考核。

　　6. 與銷售部門及財務部門做好工作溝通與銜接。

　　7. 外部合作客戶外聯(lián)工作。

物流主管工作職責內容 篇13

　　1、負責公司訂單詢價、發(fā)貨的統(tǒng)籌安排及問題協(xié)調。

　　2、對銷售部門提出的訂單物流詢價，及時作出反饋及安排;

　　3、 對銷售部門提交的每筆訂單進行跟蹤是否按時準確發(fā)出直至客戶確認簽收無誤;

　　4、 協(xié)調倉庫運作，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常運行;

　　5、對客戶反饋投訴物流倉儲相關問題的解決;

　　6、及時解決物流中出現(xiàn)的問題，降低公司的損失。

　　7、負責公司商品實物在庫的品質、數(shù)量、出入庫無誤。

　　8、管理公司全國范圍內第三方合作倉庫的對接;

　　9、確保商品實物庫存與系統(tǒng)庫存一致，并及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;

　　10、確保商品實物所在倉庫符合我司對倉庫的倉儲要求;

　　11、負責公司冷鏈物流資源的搜集、落實及優(yōu)化。

　　12、 管理公司全國范圍內第三方合作物流的對接、安排;

　　13、為公司銷售部門提供最優(yōu)冷鏈物流解決方案及報價。

　　14、負責公司倉儲物流費用的籌劃、執(zhí)行及優(yōu)化。

　　15、對公司倉儲物流涉及的相關費用進行統(tǒng)籌規(guī)劃，洽談與執(zhí)行;

　　16、領導安排的其他工作。

物流主管工作職責內容 篇14

　　職責一

　　職責表述：負責日常出入庫數(shù)量核對，做到準確、及時！人員工作安排

　　工作任務

　　1、倉庫日常出入庫存數(shù)量統(tǒng)計與核對；

　　2、物流人員的日常工作安排，做到合理化；

　　職責二

　　職責表述：負責各種物流數(shù)據(jù)的分析

　　工作任務

　　3、新款的發(fā)放與跟蹤及貨源調配；

　　4、零售與庫存數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析；

　　5、各專賣店的特價處理工作的安排；

　　職責三

　　職責表述：負責倉庫正常運轉及物流整體宏觀操作！

　　工作任務

　　6、不定期的對中心倉庫現(xiàn)有庫存進行有思路性掌控；

　　7、負責分公司庫存結構控制與安排；

　　8、倉庫衛(wèi)生與安全，對外來人員的詢問并登記；

　　9、代理商退換貨的把關；

　　職責四

　　職責表述：托運部的洽談和運費的控制

　　工作任務

　　10、和托運部的'溝通，保證貨物準時安全到達；

　　11、每月和托運部對賬結算，保證費用的合理性（到付和是否合同價位）；

　　12、托運部丟失貨物及時溝通查詢及賠償；

　　職責五

　　完成領導交付的其他工作。

　　3倉儲物流部主管崗位職責

　　1.根據(jù)公司的生產銷售能力，確定原材料及輔助材料的標準庫存量；

　　2.監(jiān)督下級人員進行進料驗收質量及數(shù)量，發(fā)料記錄管理；

　　3.對生產部生產的產成品、不良品和半成品分別進行入庫處理；

　　4.生產部和銷售部溝通，保障生產用原材料的庫存供給和銷售部發(fā)送產品所需的庫存供給；

　　5.定期編制產品入庫、出庫及庫存臺賬，送生產部和財務部；

　　6.組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環(huán)境，確保庫存產品或材料的材質不變；

　　7.制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法；

　　8.與生產部與銷售部溝通，組織相關人員發(fā)貨，并監(jiān)督發(fā)貨人員配齊輔助材料；

　　9.根據(jù)產品數(shù)量和性質選擇合適的物流公司，提高自身議價能力；

　　10.排出貨車使用單，合理組織公司的貨車進行發(fā)貨；

　　11.對未發(fā)貨的合格產成品進行入庫處理，及時入賬并通知銷售部和生產部；

　　12.對不良品進行合理處置。

物流主管工作職責內容 篇15

　　工作職責：

　　1、負責與電商運營對接京東天貓平臺商品入倉業(yè)務安排；

　　2、負責與倉儲對接發(fā)貨安排；

　　3、負責與車隊對接車輛安排；

　　4、負責統(tǒng)計每日報表，匯總和分析；

　　5、完成上級領導交代其他的工作；

物流主管工作職責內容 篇16

　　工作內容：

　　1、協(xié)助并參與部門日常工作管理，做好各項例會的組織、記錄和后續(xù)跟進工作;

　　2、協(xié)助總監(jiān)對部門工作制度、標準及流程進行優(yōu)化及督促執(zhí)行;

　　3、負責全國物流中心(北京、廣州、上海)運營管理數(shù)據(jù)的質控，并分析提供總監(jiān)決策所需資料;

　　4、配合總監(jiān)完成年度，季度，月度工作計劃方案并跟進;

　　5、負責對物流部各模塊的操作流程、管理制度、合同等文件統(tǒng)一編輯和簽發(fā)存檔;

　　6、負責組織跟進部門員工層、主管/經理層的內部培訓和組織部門文娛活動與團隊建設;

　　7、完成總監(jiān)交辦的其他事項。

　　崗位要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，2年以上物流行業(yè)經驗，1年以上統(tǒng)籌或控管經驗;

　　2、精通PPT、Excel、Word、Visio等軟件操作;有SAP或WMS系統(tǒng)使用及操作經驗者優(yōu)先;

　　3、優(yōu)秀的`數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力，良好的時間管理和計劃、執(zhí)行能力，敏銳的洞察力;

　　4、良好的職業(yè)操守、工作積極主動，具有創(chuàng)新思維;

　　5、較強的書面和口頭表達能力和組織協(xié)調能力。

物流主管工作職責內容 篇17

　　1、全面管理公司物流運作，制定物流長期、中期、短期戰(zhàn)略規(guī)劃；

　　2、建立、完善并組織實施物流管理工作體系，包括：運輸、倉儲、裝卸搬運、配送等；

　　3、組織制定、修改、調整和完善部門各項管理制度；

　　4、制定本部門的年度工作計劃，編制并規(guī)范執(zhí)行部門年度預算；

　　5、監(jiān)控物流運作績效，降低物流成本；

　　6、分析、研究物流信息，擬定并提交報告；

　　7、負責對下屬員工的管理、考核、培養(yǎng)。

　　任職資格：

　　1、高中及以上學歷，管理類、物流類相關專業(yè)；

　　2、5年以上物流相關領域管理工作經驗，有外資企業(yè)物流管理工作經歷者優(yōu)先；

　　3、精通物流管理流程，對配送流程、庫存管理，盤點流程等有很好的'理解；

　　4、熟悉ERP及物流信息管理系統(tǒng)并有實施經驗；

　　5、優(yōu)秀的溝通及談判能力，團隊管理能力，獨立工作能力強，并有良好的領悟力

物流主管工作職責內容 篇18

　　職責描述:

　　1.熟悉進出口操作流程，負責付款后貨物運輸整體流程的執(zhí)行和跟蹤，包括訂艙、發(fā)貨安排、報關文件及運輸跟蹤等;

　　2.對商品環(huán)節(jié)各業(yè)務部門異常事件的收集及解決進度的跟蹤與反饋;

　　3.研究及改善公司物流管理工作流程，提升績效;

　　4.管理協(xié)調好物流渠道資源，維護與其關系的穩(wěn)定和友好;

　　5.對供貨方、產品目錄及物流數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)的'管理;

　　6.完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1.本科學歷，進出口貿易、物流供應鏈類相關專業(yè)，英語聽說讀寫流利，英語讀寫商務郵件(必備條件，不符勿投);

　　2.一年以上物流管理經驗;

　　3.熟練操作辦公軟件;

　　4.工作認真細致，具有較強的成本意識和團隊精神;

　　5.為人誠實，善于思考和交流。

物流主管工作職責內容 篇19

　　1、負責貨品出入庫，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行;

　　2、確保物資擺放合理、整潔，提出改進方案，保證倉庫的使用率;

　　3、制定和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程;

　　4、負責與業(yè)務、物流、快遞等部門的對接;

　　6、負責倉庫團隊的招聘、人員管理及優(yōu)化，對倉庫團隊培訓，制定績效考核標準。

物流主管工作職責內容 篇20

　　1.審核優(yōu)化物流主計劃、原材料計劃和成品庫存計劃,確保生產計劃合理,確保生產活動的合理有序高效進行。

　　2.優(yōu)化完善原材料來料流程,利用先進的erp管理理念保證100%的物料供應(國產和進口)

　　3.維護客戶關系和管理第三方中轉庫及外部物流公司,保證客戶的100%準時交付。

　　4.控制庫存天數(shù)及物流費用,達到公司級目標

　　5.梳理完善工作流程,完成體系審核和客戶審核要求

　　6.負責人員管理、庫管、叉車工、包裝工等

　　7.完成領導交代的其他事宜

　　任職要求:

　　1.大專以上學歷

　　2.物流、機械制造相關專業(yè)

　　3.3-5年相關經驗

　　4.溝通能力強、有抗壓能力、有誠信、上進心、責任心

物流主管工作職責內容 篇21

　　1、制定工作計劃、完善工作流程;

　　2、協(xié)調分配資源，確保日常及大促業(yè)務流程的高效順暢運轉;

　　3、關鍵性指標任務完成，發(fā)貨時效、發(fā)貨準確率、成本控制、進銷存庫存管理、庫存盤點，庫存準確率。

　　4、統(tǒng)計分析進銷存報表，提交工作分析報告;

　　5、對外負責第三方倉儲物流承接商的對接、考核、監(jiān)管，有效控制成本，監(jiān)督第三方服務質量;

　　6、公司交辦的其他工作。

物流主管工作職責內容 篇22

　　工作職責：

　　1、負責公司日常物流作業(yè)現(xiàn)場管理，包括：裝卸作業(yè)、短駁、車輛管理等；

　　2、熟悉現(xiàn)場作業(yè)安排和裝卸工人管理；

　　3、負責車輛與貨物運送的協(xié)調管理，追蹤貨物在途情況并反饋；

　　4、熟悉操作各個環(huán)節(jié)，了解成本構成，合理安排作業(yè)；

　　5、熟悉零擔物流專線運作模式，有效把控中轉成本。

物流主管工作職責內容 篇23

　　1、建立和優(yōu)化采購、倉儲、物流運輸及配送流程，規(guī)范各流程操作，對相關合同及細則進行管理;

　　2、負責采購、倉儲、物流運輸及配送等環(huán)節(jié)成本的控制，采取積極有效地措施，降低各項成本;

　　3、對第三方合作倉儲物流機構的管理和開發(fā);

　　4、定時對在庫貨物和出入庫情況的數(shù)據(jù)進行分析，制定合理的倉儲計劃，提高倉儲利用率和貨物周轉率;

　　5、配合相關部門，做好產品退換貨及補貨管理和協(xié)調;定期對呆滯、臨近安全期限、不合格貨物的反饋及處理;

　　6、協(xié)助相關部門做好采供數(shù)據(jù)的收集與整理;

　　7、上級交辦的其他工作

物流主管工作職責內容 篇24

　　1.參與立項會議，對項目提出改進施工工藝以確保施工質量提高與次通過驗收率，并制定各項目的安裝計劃;

　　2.負責調派安裝人員保證及時完成各項目安裝工作任務;

　　3.負責安裝工作計劃進度信息和施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的情況、問題信息收集、整理、確認和報告。并與相關部門進行工作溝通和處理;

　　4.負責對安裝人員的工作過程及結果進行追蹤、督辦、記錄、確認，做好相關統(tǒng)計工作;

　　5.負責組織安裝人員進行定期培訓、考評工作。提升安裝人員的安裝技能、安全生產意識、工作規(guī)范以提高工作效率。

物流主管工作職責內容 篇25

　　1、成品，半成品，輔材原材料倉庫規(guī)劃、補貨、上架、貨位管理、發(fā)貨等倉儲管理工作。

　　2、管理好發(fā)貨流程降低發(fā)貨錯誤率，減少客戶投訴。

　　3、提高作業(yè)效率，降低物流成本。

　　4、安排協(xié)調監(jiān)控快遞公司發(fā)貨情況并作出及時處理。

物流主管工作職責內容 篇26

　　職責描述:

　　1、日常車輛調度及運輸團隊管理;

　　2、負責運輸資源的完善，承運商管理并建立承運商考核機制;

　　3、維護和管理客戶，提升服務質量和客戶滿意度;

　　4、負責日常線路、司機排班、運輸效率優(yōu)化;

　　5、負責日常管理報表制作和匯報;

　　6、負責運輸線路的網絡規(guī)劃、成本控制并分析;

　　職位要求:

　　1、大專以上學歷，計算機操作熟練;

　　2、有3年以上物流公司營運管理經驗;

　　3、熟悉各類車輛、交規(guī)，熟悉上海和全國的'配送線路;

　　4、有快銷品類配送服務經驗和獨立運輸項目運作經驗者優(yōu)先考慮;

　　5、工作責任心強，客戶服務意識強，溝通能力強;

　　6、為人正直，思維敏捷，積極向上，吃苦耐勞;

物流主管工作職責內容 篇27

　　1.倉庫現(xiàn)場區(qū)域管理

　　2.實現(xiàn)倉庫營運日常KPI

　　3.人員管理

　　4.協(xié)助運營保障部部長制訂業(yè)務計劃

　　5.協(xié)助計劃人員，確定和執(zhí)行每日、每周及月度計劃

　　6.監(jiān)控業(yè)務流程，鑒別業(yè)務瓶頸，并采取改善行動

　　7.根據(jù)預算和業(yè)務季度要求，監(jiān)管人力情況

　　8.根據(jù)營運計劃，實現(xiàn)生產力目標和計劃工時要求

物流主管工作職責內容 篇28

　　1.1負責建立和完善部門管理制度并執(zhí)行實施，向結果負責;

　　1.2負責物流控制部物料賬、物、卡一致，并向結果負責;

　　1.3負責物流控制部物料批次管理，執(zhí)行先進先出，并向結果負責;

　　1.4負責管理物流控制部庫存物料，并對其質量安全負責;

　　1.5負責對庫存的呆滯物料、待處理物料、不良品、成品退貨跟進與處理;并向結果負責：

　　1.6負責物流控制部日常收發(fā)貨的工作監(jiān)督與溝通協(xié)調;

　　1.7負責對物流控制部所使用的運輸作業(yè)工具進行安全管理，并對安全事故承擔責任;

　　1.8完成上級領導交辦的其他臨時性工作;