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      房地產內勤崗位職責

      發布時間:2024-10-05

      房地產內勤崗位職責(精選7篇)

      房地產內勤崗位職責 篇1

        1、參與公司年度經營計劃的編制并匯總各部門計劃報總經理審批;

        2、及時采集、匯總各部門的經營數據,跟蹤計劃的執行情況;

        3、協調各部門的工作進度、相互銜接,確保年度計劃的順利完成;

        4、編制計劃執行狀況分析報告,分析計劃差異原因,提出改進措施和建議;

        5、負責各項經營計劃資料的整理歸檔;

        6、完成領導交辦的其它事項。

        崗位要求:

        1、統招本科及以上學歷,房地產經營管理、建筑工程等相關專業;

        2、至少1年以上房地產工程管理或計劃管理工作經驗;

        3、熟悉房地產全過程運營管理;熟悉房地產各階段工作周期、工作程序及工作內容;

        4、較強的溝通協調能力、組織計劃能力、全局把控能力;

        5、優秀的人際交往能力,良好的分析判斷能力,良好的分析報告撰寫能力。

        6、本崗位會經常出差南京,且周一至周六上班,單休工作制。

      房地產內勤崗位職責 篇2

        1、完成日常簽約資料準備工作

        2、負責客戶服務工作。

        3、負責銷售合同、補充協議、按揭合同等解說、簽定工作。

        4、負責客戶應交款項的催收工作。

        5、負責各類簽約部門表格日常維護、更新工作。

        6、隨時保持良好的工作儀態、儀表。

        7、熟悉銷售項目的基本特征及狀況。

        8、熟悉公司各項工作管理流程。

        9、掌握合同各項條款解釋和簽約技巧。

        10、遵守簽約部管理規章制度與紀律,嚴格按程序操作

        11、負責部門物資、文書管理。

        12、完成部門經理安排的其他工作。

      房地產內勤崗位職責 篇3

        崗位職責:

        1、協助上級領導完成售后管理工作,制定售后工作制度及工作流程,并對房地產銷售過程實施監控;

        2、建議和落實產品定位、優惠政策、傭金分配方案,對各類售后報表進行審核把關;

        3、妥善處理客戶投訴和異議,并建檔跟蹤回訪;

        4、制定完善售后的培訓計劃,定期對下屬開展專業技能培訓;

        5、與政府有關部門、業務單位進行良好的工作溝通。

        任職要求:

        1、大專及以上學歷;

        2、3年以上房地產企業或代理機構同等職位工作經驗;

        3、熟悉簽約、銷控、按揭等銷售行政工作流程;

        4、熟悉房地產相關的專業知識,熟悉房地產法律法規及當地房地產政策。

        5、具備良好的溝通協調及團隊管理能力,較強的風險控制意識和能力。

      房地產內勤崗位職責 篇4

        崗位職責:

        1、與財務部對接,統計銷售回款,編制購房合同簽署及銷售回款情況月報及分析;

        2、負責編制銷售人員排班表,并監督本部門考勤管理制度的執行;

        3、負責已簽署購房合同的審核、蓋章、備案、分類整理及歸檔;

        4、案場傭金核算;

        5、領導安排的其他工作。

        任職資格:

        1、本科以上學歷,市場營銷、房地產等相關專業;

        2、親和力強,具有良好的溝通,協調能力;

        3、二年以上房地產銷售內勤工作經驗;

        4、較強的團隊合作精神和工作責任心;

        5、熟悉房地產銷售流程,電腦操作熟練,能承受一定的壓力,有行政管理經驗優先。

      房地產內勤崗位職責 篇5

        崗位職責:

        1.向客戶詳細介紹項目信息,為顧客提供專業的樓市咨詢服務;

        2.負責客戶開拓,建立穩定的客戶關系,維護現有客戶資源;

        3.根據客戶需求為客戶推薦合適的房源信息,促成交易的達成;

        4.分析客戶的消費心理,制定行之有效的.銷售策略;

        5.進行買賣交易過程的跟進及手續辦理等服務工作。

        崗位要求:

        1、大專及以上學歷,年齡20-35歲;

        2、形象氣質佳,性格開朗外向,善于溝通、表達能力強,具有良好的社交能力;

        3、有極強的事業心及敬業精神,能承受較大的工作強度和壓力,能服從公司安排;

        4、房產銷售工作經驗,有高端別墅或商業銷售經驗者優先。

      房地產內勤崗位職責 篇6

        崗位職責:

        1、負責項目營銷策略、推廣策略的制定,管理策劃團隊,根據需要撰寫項目策劃報告;

        2、負責項目主題定位和傳播概念的提煉及延展、產品功能訴求的提煉及延展,督導完成廣告平面設計。;

        3、編制廣告推廣計劃及傳播方案,負責媒體選擇及成本預算控制,對各種sp活動進行策劃及管控;

        任職要求:

        1、市場營銷、房地產、經濟學、廣告學、新聞等相關專業本科及以上學歷;

        2、5年以上房地產市場推廣策劃工作經驗,1年以上同等崗位管理經驗,有多個地產項目成功操盤案例;

        3、熟悉推廣工作流程,具有系統的項目策劃思維和敏銳的市場觸覺;

        4、具創新精神,有較強的廣告評鑒能力,邏輯思維能力及領導能力。

      房地產內勤崗位職責 篇7

        職責描述:

        1、在市場部門負責人的帶領下,完成市場各渠道的開拓;

        2、與各分銷代理公司、房產中介公司合作洽談,簽訂分銷代理合同;

        3、與各合作公司保持良好的業務合作關系,定期維護;

        4、完成領導安排的工作。

        任職要求:

        1、具備房地產經驗者優先,無地產行業經驗者亦可,老帶新培訓,零基礎無壓力高收入;

        2、對市場營銷工作有較深刻認知,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰性的工作;

        3、具備良好的營銷意識與服務意識、有較強的說服、談判和溝通能力;

        4、具有團隊合作精神,能承受壓力,具有開拓、創新精神及危機處理能力。

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