崗位的職責集錦（通用35篇）
崗位的職責集錦 篇1
工程督導鑫眾通信上海鑫眾通信技術有限公司，鑫眾通信，上海鑫眾崗位職責：
1、負責移動通信工程（直放站、室內分布系統）的工程督導、設備開通、測試、維護工作；
2、主要包括工程項目開工計劃安排、進度控制、開通測試、困難協調、完工結算；
3、參與cdma/gsm、td—scdma/wcdma/wlan/td—lte室內覆蓋工程設計、督導及檢測項目的實施與技術支持；
4、主要負責工程工藝控制、完工開通及熟練wlan—2g—4g系統測試等
職位要求：
1、通信工程、電子信息工程、計算機技術等理工科中專學歷；
2、理解通信理論知識，熟知通信基本原理；
3、希望在通信行業深入發展；
4、踏實、有責任心、吃苦耐勞，并有良好的團隊協作精神。
崗位的職責集錦 篇2
崗位職責:
1.協助制定企業年度營銷策略,負責年度營銷執行計劃,行動方案及其預算方案;
2.建立創新性、具有競爭力的營銷模式,為企業可持續發展提供支持和保障;
3.協調、管控營銷計劃的執行情況,定期提交分析報告和改善對策;
4.負責提供企業市場營銷業務發展、市場營銷團隊建設、市場營銷財務損益等重要信息,輔助上級領導及時得到準確信息并做出正確決策;
5.負責市場各區域營銷團隊業務協調、過程指導、成果檢查監督等執行力措施,確保年度業績目標成果達成;
6.收集、分析市場部各業務團隊的執行方案與行動計劃,并為其提供指導和協助;
7.負責進行營銷團隊培訓、管理,提升業務技能與業績達成,以及配合營銷人力資源池的建設;
8.建立部門管理制度、作業流程和kpi考核標準,管理監督級指導部門下屬的工作效能;
9.制定階段性營銷計劃,根據計劃目標協調公司其他部門的配合、運作,保障營銷目標計劃的達成;
10.堅決服從并按時、保質、保量、盡職盡責完成交付的各項工作任務,作為營銷核心支持團隊成員,參與各項管理規定,考核方案與獎罰政策的.制定,以及解決方案的提交。
11.負責建立、完善企業級市場營銷信息資源池系統建設,定期提交營銷信息資料和分析報告;
12.制定外部與內部市場營銷信息、情報的管理制度和作業流程,包括收集、整理、分析、交流、歸檔、保密等制度;
13.定期/不定期組織進行專項或綜合性市場調研,市場資訊整理,為銷售部門制定營銷方案提供參照依據;
14.在保密制度允許的范圍內,為市場營銷部門或其他部門提供各項營銷信息數據;
15.配合業務團隊制定市調方案和行動計劃,提供相關信息和資訊支持;
16.制定市場調查與研究的執行方案與行動計劃,并進行管理、指導和協助;
17. 領導企業品牌形象建設和推廣方案的制定,提升企業品牌的競爭力;
18.制定企業市場宣傳推廣方案,執行計劃和費用預算,并進行管控與效果評估;
任職要求:
1.市場營銷,管理及相關專業;
2.具有較好的文字功底,熟悉公文的撰寫
3.大學本科及以上學歷;
4. 3年以上大中型企業市場、管理、營銷工作經驗;
5.具備目標績效管理、過程控制、發展合作、沖突管理等方面的知識與實踐技巧
6.具有較好的親和力和溝通技巧,有一年以上辦公室工作經驗
7.具有一定的社會和人脈資源
崗位的職責集錦 篇3
職位描述：
合伙人崗位職責：
1、完成車載原車屏升級總線協議obd軟件系統代碼的實現，編寫代碼注釋和開發文檔；
2、熟悉車載mcu軟件開發能配合客戶一起解決總線與mcu聯接問題；
3、有主流車系的原車屏升級開發經驗；
4、分析并解決軟件開發過程中的問題；
5、協助測試工程師制定測試計劃，定位發現的問題；
6、配合項目經理完成相關任務目標。
崗位要求：
1、計算機或相關專業本科學歷以上；
2、2年以上軟件開發經驗；
3、熟悉面向對象思想，精通編程，調試和相關技術；
4、熟悉應用服務器的安裝、調試、配置及使用；
5、具備需求分析和系統設計能力，、以及較強的.邏輯分析和獨立解決問題能力；6、能熟練閱讀中文、英文技術文檔；富有團隊精神責任感和溝通能力。
崗位的職責集錦 篇4
崗位職責：
1、主要負責公司旗下的天貓店的運營，協助完成公司全年的銷售目標；
2、負責天貓店鋪的.日常維護，根據網絡客戶特點制定產品方案；
3、獨立策劃和組織完成天貓站內站外的推廣活動；
4、有強烈的責任感，上進心和事業心，勇于承擔責任，能夠承受較大的工作壓力，溝通與組織協調能力，善于與團隊進行交流合作；
任職要求：
1、大專及以上學歷，電子商務等相關專業畢業，具有1年以上天貓等零售網站運營部門主要負責人任職經歷；
2、精通天貓規則，有清晰的電子商務項目運營思路，能針對不同業務階段制定有效的運營策略；
3、策劃及溝通能力強，有較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力，項目執行能力，能夠獨立策劃并執行相關推廣活動；
4、有團隊合作精神和領導能力，性格開朗，責任心強，為人誠信正直，有耐心；
5、有小家電企業工作背景優先。
崗位的職責集錦 篇5
1、負責制定上億級活躍app的內容業務運營的規劃、落地,沉淀,帶領內容運營團隊,探索生活平臺場景的內容產品運營,有成熟的策略;
2、根據公司戰略制定內容業務明確的運營策略,并協調各方有效推動內容業務在各場景中的成長。
3、能通過與內外的合作,整合媒體能力及資源,挖掘、創造更多媒體以及達人的附加價值。
4、能夠合理地搭建團隊和引入高素質人才,帶領團隊實現自媒體的行業價值。
崗位的職責集錦 篇6
崗位職責：
1、負責知識產權產顧問式營銷，幫助團隊有效開發新客戶群體。
2、執行銷售管理制度和政策，歸納總結市場反饋信息，提出合理化建議。
3、收集并向公司反饋客戶、市場信息、及時向現有和潛在客戶推薦與傳遞公司新產品和服務政策及信息。
4、切實跟進團隊合同執行過程，隨時掌握合同實施的進度及效果，直至合同完成。
5、向團隊客戶提供完善的售前、售中、售后服務，接受客戶的投訴并妥善處理或者及時上報。
任職要求：
1、至少1年知識產權行業銷售團隊管理經驗
2、擁有一定的客戶資源，有良好的客戶公關、銷售談判、客戶關系維護能力
3、身體健康，頭腦靈活，工作積極主動，責任心強，勤勉盡責。
4、系統、專業的知識產權及法律培訓
5、集團為你規劃清晰的職業發展規劃方向（銷售精英、管理人才、專業人才）
6、強大的品牌資質及社會關系支持（集團管理、全國布局、產品優化）
崗位的職責集錦 篇7
崗位職責
1、監控產品工藝狀態，對工藝參數的改變對產品的影響進行認定，并論證設定的合理性;
2、根據公司整體質量狀況組織質量控制方案，監控產品全程質量(原材料、生產、出廠等環節);
3、制定產品質量檢驗標準、產品檢驗流程及方法;
4、主持來料檢驗及出貨評審工作，遇到問題向品質主管報告;
5、協助跟蹤產品的使用情況、處理客戶反饋，依據反饋改善質量控制;
6、總結產品質量問題并推動相關部門及時解決;
7、參與質量體系認證工作。
任職資格
1、相關行業大專以上學歷;英語良好;
2、3年以上相關崗位工作經驗;
3、熟悉產品生產工藝流程;了解iso9001質量體系;熟悉相關產品品質管理流程與操作方法;對供應商的`質量管理體系評價有豐富的工作經驗;熟練使用辦公軟件;
4、工作認真負責，嚴謹細致，有原則;良好的問題分析能力;良好的溝通協調能力;良好的團隊協作精神。
崗位的職責集錦 篇8
1、負責品牌模特照收圖、修圖、調色工作;
2、負責單品詳情頁的`選圖(產品照)、修圖、調色工作;
3、根據公司品牌風格及設計理念指向,負責店鋪的整體形象海報調色、合成;
4、領導安排的其他工作。
要求:
1、有女裝、模特p圖經驗優先;
2、熟練使用photoshop等圖形處理軟件,對照片進行精修,熟悉扣圖、調色及各種常規及特殊調色手法;
3、專業的圖片后期修飾技能和色彩把握能力,了解后期修圖流程和攝影流程;
4、具備團隊合作精神,能吃苦耐勞,具備堅韌性格,能夠承受工作壓力。
崗位的職責集錦 篇9
1、負責公司前臺來訪客人及客戶的接待、郵件快遞收發工作;
2、負責公司信息的收集、整理、打印、分發工作;
3、負責公司各類數據表格的制定，數據的統計;
4、負責公司的考勤工作， 每月按時準確的向部門領導匯報公司員工考勤情況;
5、負責公司備用金及日常報銷管理工作;
6、負責公司日常清潔衛生的監督和管理;
7、負責公司固定資產的定期盤點，建立辦公設備登記帳冊，做到帳冊和實物相符;
8、負責公司辦公用品和固定資產的管理和采購，使之合理使用;
9、協助維護辦公環境及秩序，協助完成各項行政內勤事宜;
10、完成領導交辦的其它工作。
崗位的職責集錦 篇10
崗位職責:
1、執行物資管理中與倉庫有關的工作,確保倉庫作業順利進行;
2、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
3、負責倉庫日常物資整理;
4、負責保持倉內貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作;
5、負責相關單證的保管與存檔;
6、倉庫數據的.統計、存檔、帳務和系統數據的輸入;
任職要求:
1、高中及以上學歷,物流倉儲類相關專業優先;
2、1年以上相關領域實際業務操作經驗,有酒店相關領域工作經歷者優先考慮;
3、熟悉倉庫進出貨操作流程,具備物資保管專業知識和技能;
4、無不良嗜好;
5、能適用駐店工作;
注:需到房山或延慶工作
崗位的職責集錦 篇11
1、掌握常見外科疾病的臨床癥狀及診斷治療手段；
2、掌握相關的臨床藥理學、藥物毒理學、藥代動力學、麻醉學等知識；
3、熟悉與本專業密切相關學科的理論知識；
4、熟悉普通外科專業國內外現狀及發展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術；
5、有一定的教學和科研經驗。
崗位的職責集錦 篇12
一、工作內容
1.從終端層面看包括物料布置、價格控制、人員調整、上樣跟蹤、庫存信息、產品陳列等。
2.從導購員培訓層面看包括企業文化、行業知識、產品知識、導購技巧、心態陳列、促銷活動等。
3.從導購員管理層面看包括紀律、心態建設、執行督導、團隊建設、量化考核。
4.從市場信息方面看包括產品信息、促銷信息、價格信息、人員調整。
5.從促銷活動的組織與執行來看：包括活動前物料的準備、人員的組織安排、信息傳播途徑的選擇、活動的督導等;活動現場：組織分工，突發事件的解決;活動后：總結成功與失敗。
二、督導的崗位說明
(一)督導的崗位職責
1. 確保客戶部按質、按時地實現工作計劃。
2. 確保直營店、加盟店的銷售工作順利進行。
3. 對公司各項方針政策在直營店以及加盟店的執行情況負責。
4. 對市場調研內容準確性負責。
5. 對加盟店選址可行性負責。
6. 對所掌握的銷售數據的安全負責。
7. 對加盟店銷售任務、培訓結果、陳列狀況負責。
(二)督導的主要工作
1. 負責專賣店內所有員工的培訓、工作考核、薪資考核。
2. 負責專賣店的人事管理，如招聘、上崗、晉升、調職、辭退等。
3. 負責專賣店內新品上市的前期準備及店鋪后期執行的相關工作。
4. 負責專賣店內員工福利和薪資程序的行政工作，包括向公司報告。
5. 主持店長周、月、季、年營銷例會，定期巡查店鋪，填寫巡鋪報告。
6. 監督店鋪促銷活動的執行及促銷結果的反饋工作。
7. 確保專賣店內遞交的各項報表的`準確性。
8. 監督指導直營店、加盟店的銷售。
9. 監督公司各項政策在直營店和專賣店的執行情況。
10. 完成上級交給的各項調查任務。
11. 根據市場狀況，提供科學有效的促銷方案。
12. 協助加盟商調查市場編寫調查報告。
13. 協助招商人員調查加盟商背景資料。
14. 協助加盟商選擇店址并確定。
15. 指導、監督加盟店裝修等事宜。
16. 協助加盟店的綜合培訓。
三、工作執行
督導的過程本身就是讓事情落實的過程，督導的過程也是解決問題的過程，在督導的過程中不斷做到規范化，也是讓企業提升自身執行力的重要手段。一個優秀的督導必須做好自身產品、競爭對手等信息的收集直到終端的規范。
四、 督導的作用
1.對業務代表拜訪終端結果的檢查，協助發現問題，解決問題。
2.負責對終端運作情況的檢查，包括硬件終端與軟件終端。 硬件終端：產品檢查、宣傳品檢查。軟件終端：進門觀察、營業員導向測試、產品知識檢查、宣傳資料檢查、促銷督導。
五、 信息收集
收集主要競爭對手或大型商業在當地所覆蓋終端的信息，了解同類產品的特點及競爭優勢，了解最暢銷商品及暢銷原因，了解自身產品經銷商、分銷商的覆蓋能力及終端銷售數據，了爭行業從士對終端的評價及口碑，了解行業內的相關統計資料，對終端的實地了解：包括面積、營業員人數、地理位置、地理位置、人流量估計、周圍社區狀況及消費水平。
崗位的職責集錦 篇13
循環產業事業部總經理任職資格:熟悉循環產業事業部涉及行業的政策方針、發展形勢與趨勢,懂工業企業管理及企業融資,善于經營運作,當過千人以上企業一把手3年以上。
崗位職責:根據集團發展規劃及事業部經營情況,制定循環產業事業部戰略目標及整體經營計劃,全面負責循環產業事業部的生產、經營、管理、對外協調等各項工作,保證公司經營目標的實現。在大型煉油企業(生產柴、汽油)從事過總經理或常務副總職務三年以上。在大型煉油企業(生產柴、汽油)從事過總經理或常務副總職務三年以上。任職資格:熟悉循環產業事業部涉及行業的政策方針、發展形勢與趨勢,懂工業企業管理及企業融資,善于經營運作,當過千人以上企業一把手3年以上。
崗位職責:根據集團發展規劃及事業部經營情況,制定循環產業事業部戰略目標及整體經營計劃,全面負責循環產業事業部的.生產、經營、管理、對外協調等各項工作,保證公司經營目標的實現。在大型煉油企業(生產柴、汽油)從事過總經理或常務副總職務三年以上。
崗位的職責集錦 篇14
造型車身覆蓋件工程師浙江眾泰汽車制造有限公司杭州分公司浙江眾泰汽車制造有限公司杭州分公司，眾泰職責描述：
1、根據造型覆蓋件設計開發計劃，制定并實施所負責零件的設計開發計劃；
2、提交和實施造型覆蓋件組所負責零件的技術方案和進程。控制這些零件設計并獲得合適的交付物，確保提交給相關部門的產品數據質量；
3、發布和修訂造型覆蓋件組所負責零件的開發驗證規范；
4、分析和解決造型覆蓋件組所負責零件相關的技術問題、
5、協同造型覆蓋件相關系統進行整車開發，支持造型覆蓋件相關部門進行試制與生產；
6、研究并應用造型覆蓋件設計新技術，實施價值工程分析。
任職要求：
1、三年以上車身設計相關工作經驗；
2、熟練使用catia軟件。
崗位的職責集錦 篇15
崗位職責：
1、市場部銷售內勤，負責市場開拓的后臺運維工作，做好內外之間的溝通協調；
2、為市場部提供售前支持，包括穩定老客戶的報價、合同準備等；
3、為市場部提供售后支持，包括樣品接收、報告進度跟蹤、協助催款、發票的進度和發送等；
3、穩定客戶日常關系維護，及其他內外部的溝通協調工作協助銷售人員回復客戶的日常詢問并確保后續跟進；
4、協助本部門內部的行政事務協調工作；
5、做好服務保障工作；
6、完成領導安排的其他工作。
任職要求：
1、從事市場營銷相關行業，具有化學、環境、食品或相關專業大專以上優先；
2、有銷售助理或檢驗檢測認證領域的.工作經歷優先；
3、工作認真仔細，責任心強，品行端正；
4、性格開朗，溝通力強，并有良好的團隊合作精神；
5、具有良好的辦公軟件的操作和應用能力；
6、具有強烈的市場開拓、渠道挖掘、客戶溝通能力。
其他要求：
請附照片。
崗位的職責集錦 篇16
崗位職責：
1、按照會議技術部工作流程的要求，搜索并錄入會議專場演講人的信息
2、根據所查專場演講人的領域及規格，發送相應的會議邀請函
3、保證所負責的'專場有效演講人數，達到計劃人員數目
4、對負責專場進度的匯報
5、完成上級交付的其他臨時性工作
6、協助其他部門臨時性工作
任職資格：
1、經濟類/信息技術/電子商務相關專業
2、國家正規院校統招本科以上學歷
3、國家英語四級以上，能查閱英文前沿技術文獻
4、數量使用各種辦公軟件。具備基本的網絡知識
5、專業知識扎實，熟悉相關領域內的前沿動態，發展現狀
6、具有一定執行能力、溝通能力，責任心強，能承受較大工作壓力
崗位的職責集錦 篇17
1、規劃產品戰略發展方向,制定產品的長期競爭策略;
2、規劃產品年度發展方向,制定產品年度計劃;
3、對所負責的產品進行市場調研并進行分析,提出產品改進計劃;
4、對產品的設計、開發、包裝、渠道、定價、上市等過程進行全程監控;
5、對產品在不同階段出現的問題進行記錄并進行處理;
6、對產品品牌和產品成本進行管理;
7、負責組織產品團隊完成產品的功能設計和實施;
8、負責產品項目的.開發,對進度和質量進行監控;
9、優化產品組合,提升產品價值;
10、對產品市場有足夠的把握,充分了解用戶需求;
11、協助完成有關產品的其它工作;
12、負責與相關部門(銷售、制造、研發等)進行聯絡和協調。
崗位的職責集錦 篇18
1、負責知識產權產顧問式營銷，幫助團隊有效開發新客戶群體。
2、執行銷售管理制度和政策，歸納總結市場反饋信息，提出合理化建議。
3、收集并向公司反饋客戶、市場信息、及時向現有和潛在客戶推薦與傳遞公司新產品和服務政策及信息。
4、切實跟進團隊合同執行過程，隨時掌握合同實施的進度及效果，直至合同完成。
5、向團隊客戶提供完善的售前、售中、售后服務，接受客戶的投訴并妥善處理或者及時上報。
崗位的職責集錦 篇19
崗位職責：
1、負責指定項目的客服工作，解決客戶提出的各類問題以及投訴等；
2、對指定用戶進行外呼業務；
3、老客戶的回訪維護以及新用戶的拓展業務；
任職要求：
1、高中及以上學歷、專業不限、經驗不限；
2、具備一定的.計算機辦公應用知識，打字速度40字/分鐘以上；
3、普通話標準流利，且具備良好的溝通能力；
4、為人耐心，細心，能接受重復性工作，具有較好的服務意識，工作態度積極主動。
上班時間：
1、9：00—18：00（8小時），行政班次，無夜班，無倒班；
2、單雙輪休，月休6天，節假日正常排休。
崗位的職責集錦 篇20
1、負責公司品種的相關調研工作;
2、負責公司產品的學術推廣以及對相關人員(醫生、代表、客戶)的產品知識培訓;
3、負責公司新員工的產品培訓，使其掌握相關產品知識，并正確認識和推廣;
4、負責公司產品的.PPT及宣傳資料的制作。
崗位的職責集錦 篇21
崗位職責:
1) 負責服務器產品的運作管理和交付;
2) 負責和全渠道銷售部的新產品項目組業務合作,能代表公司在全渠道銷售部的新產品項目組里面發聲;
3) 負責和公司系列服務器研發和工廠之間對接;
崗位要求:
1)5年以上服務器產品和業務背景;
2)熟悉產品開發的端到端的流程;
3)優秀的.溝通和英文表達能力;
崗位的職責集錦 篇22
教師一詞有兩重含義，既指一種社會角色，又指這一角色的承擔者。廣義的教師是泛指傳授知識、經驗的人，狹義的教師是指受過專門教育和訓練的人，并在教育(學校)中擔任教育、教學工作的人。(履行教育教學的專業人員。承擔教書育人，培養社會主義事業建設者和接班人，提高民族素質的使命——來源于《中華人民共和國教師法》)
資格：
具備國家和上級教育主管部門認可的教師資格，在崗在編的一線教師。
崗位職責：
自覺遵守落實《中小學教師職業道德規范》，愛崗敬業，一心從教。熱愛教育事業，熱愛學校，熱愛學生，精于教書，勤于育人，認真完成備課、上課、作業、輔導、檢測、評價等環節，完成好課內外教學、教學總結、教科研等各項工作任務。
一、備課：
備課要做好三個步驟：
1.個人認真備課。
⑴熟悉大綱和課程標準，通覽教材，確立明確的教學目標，準確把握知識點、能力點和思想教育滲透點。
⑵做到"六備"：備教材、備學生、備教法、備學法、備過程、備作業。把三個維度目標(知識與能力、過程與方法、情感態度價值觀)與備教法、備學生、備過程、備作業結合起來，精心設計。
2.結合學校實際，將個人備課與集體備課相結合，保證備課質量。根據學校的實際，集體備課要做到"五定"：定時間、定地點、定內容、定人員、定中心備課人。
3.寫出教案。在集體備課的基礎上，教師認真寫好教案。教案要求過程簡練，重點突出，既不煩瑣，又不馬虎。做到：⑴教案中有明確的教學目標，主要教學內容和重點、難點、疑點及其處理辦法，學生能力訓練、還要有課堂練習、課外作業、板書設計;⑵教案中要體現精講精練，激勵自學，突出重點，排疑解難;⑶課后寫教學隨筆，把教學中的成敗體會記錄在教案后，以促進教學能力的提高。
課前必須寫好教案，教導處進行不定期檢查。行政聽課后講評前，上課教師出示當堂教案(我校實行電子備課，教師出示簡案即可)。
二、上課
1.課前兩分鐘預備做好上課準備，上課鈴響準時上課。上課不遲到，不提前下課，不拖堂，教學中間不無故擅離課堂。
2.課前準備充分，對課堂教學工作能精益求精。杜絕講授中的科學性錯誤，避免因教具不全面影響教學效果。課上不講與本課教學無關的內容，有恰當的密度、難度，提高當堂吸收率、鞏固率、反饋率、運用率，狠抓效果落實，努力提高課堂教學質量。
3.優化教學過程。精心設計教學過程中的每個環節：如課堂結構設計、教學語言的表達、電教媒體手段的運用等等。按計劃完成教學任務，努力做到定量化、高效化、最優化。在教學過程中，充分啟發學生獨立思考，注意師生雙邊活動，在分層教學上要有所突破。
4.指導方法。
⑴教師在傳授知識中，要特別注重講思路、講方法、講規律，使學生學會分析問題的方法，提高分析問題和解決問題的能力。
⑵指導學生運用科學有效的的學習方法，提高學習效率。
⑶輔導學生自學、看課外讀物，有條件的可在網上查閱有關資料。
5.注意營造學習氣氛。以飽滿的精神狀態授課，善于組織課堂，保證良好紀律，不以個人不良情緒影響課堂教學氛圍。不坐著授課或在教學過程中接聽電話、喝茶飲水等。
6.熱愛學生，賞識學生，教書育人。注意情感滲透教育。遵守各項教育法規，把思想教育融于學科教學之中。
7.注重課堂上的教師形象。
8.不私自調課，不私自請其他教師代課或隨意變為自習課。
9.上課時間，無課教師不在樓道、教室附近大聲說笑。在樓道要輕聲緩步，不影響課堂教學。
10.中午時間保證學生充分休息，不大規模補課，不隨意占用學生晨讀、活動和其他課的時間。
三、作業：
作業的布置，要嚴格按學校減負方面的規定，做到目的與實效相統一。
1.布置、批改作業是教師完成教學工作的工作量之一，是教學常規的重要組成部分，也是指導學生及檢查自己教學情況，提高教學質量的重要途徑之一。
2.布置作業要精選、適量。達到讓學生理解，鞏固知識，掌握技能，訓練能力的目的，同時要保證學生有一定量的彈性學習時間。
3.通過作業達到學習、消化、反饋的效果，但又不能過量加重學生的課業負擔。
4.布置作業目的要明確，題目要精選，基本題、綜合題、選做題的數量和比例要適當。
5.要求學生獨立、按時完成作業。作業的書寫、行款、格式等要有統一、明確、具體的'要求，并進行嚴格的訓練。
6.作業批改、講評要及時，必要時進行面批面改。教師要訓練學生當堂完成作文的能力。發現作業拖欠、缺交、馬虎或抄襲等現象，要及時批評教育，并要求補做或重做。對作業中的錯誤要督促學生及時訂正。
7.根據教學要求和不同類型學生的學習狀況，提倡布置"階梯型"、分層次要求的作業，調動各類學生的學習積極性。努力減輕學生過重的課業負擔，任何年級、任何教師個人不得私自為學生訂購課外練習資料。
四、輔導：
1.有計劃、有目的地做好課后輔導工作，把輔導作為課堂教學的完善和有益補充。加強學生指導，提倡主動給學生答疑，使學有余力的學生能自學提高，使學有困難的學生通過補缺補差，縮小他們與正常同學間的學習差距。做好培優輔差的變化統計工作，提高輔導與指導的實效。
2、把輔導過程作為育人過程，關心學生的思想和生活，重視對學生非智力因素的良好心理素質的培養。
3、教師每人上好一門基礎課外，應能開設一門拓展型和探究型課程，積極組織學生開展課外活動和社會實踐活動。
五、聽課與評課：
1.校長每學期至少聽評課30節，副校長聽評課40節，教學主任聽評課60節(兼課記入聽課量)任課教師每學期至少聽課10節。
2.聽課時應在預備鈴前進入教室，不與其他教師談話，不做任何影響學生上課的事情，專心聽課。
3.聽課要有記錄，聽課后認真參加評課活動，根據要求填好相關表格。
六、檢查考核：
1.對學習的考核是了解教與學情況的有效方法和手段，各備課組要依據教學情況采取多種形式進行檢查考核，但要控制"量"，掌握"度"。
2.期中期末考查是學期內兩次重要的教學檢測，學科、備課組命題要根據教學進度、難度系數要求精心研究安排，試卷要上交教導主任，待批準后印制(區統一考試的除外)。
3.嚴禁出現漏題現象，任何人不得給學生任何暗示。考試后流水閱卷，嚴格按標準評分。教師要認真完成學校或年級布置的監考工作，監考時不做與監考無關的事情。
4.考核后及時講評、反饋，認真做好查缺補漏工作和分析總結工作。
5.用好學生記分冊。
6.每學期末按教導處要求做好成績登記、分析工作。
七、監考：
1.每位監考老師不得擅自更換監考場次，如有困難，請向教導處說明后方能調換。
2.監考教師必須在考前10分鐘到教導處規定的地點簽名領取試卷。
3.監考教師必須在考前5分鐘進入試場，做好開考前組織工作，待考試鈴響后，讓學生答卷。
4.試題如有字跡不清可作回答，但不作題意解釋，并及時通知巡考老師，請巡考老師作解答。
5.監考教師在試場內不準看書、閱報、批改作業，更不能在考場內打瞌睡或擅自離開考場。對有作弊行為的學生，先進行教育，如多次教育，仍不改正，應報教導處予以處理。
6.考試結束后，監考老師督促學生關燈、關窗、關電扇，保持地面整潔，尤其是第二場和下午場。同時，各班班主任老師要關心自己的班級，保持各教室的整潔。
7.考試結束后，監考教師一定要清點、整理試卷，以免學生在傳遞試卷中遺失試卷，然后將試卷送還教導處規定地點裝訂。
八、教學總結：
每學期任課教師要有兩次教學總結，期中進行教學效果總結，期末進行全面總結。要通過總結課堂教學過程中的情況，肯定成績，分析問題，提高理性認識，不斷調整改進教學工作。學年末的書面教學總結由教導處歸入教師業務檔案。
九、教科研工作：
1.積極參加市、區的教學進修，確實保證出勤。
2.積極參加課改教學實踐，在本學科的公開課、說課、評課活動中，更新理念、提升能力。(每學期至少上一節公開研究課或一節公開隨堂課。)
3、學科、教研組擔負著教科研和教學管理雙重任務。學科、備課組要根據學科教研實際，每學年確定本組教科研課題，用課題帶動教研活動。把教育理論學習與教學改革實踐結合起來，提高教研活動的質量和實效。各課教師要積極參加教科研活動，結合實際確定課題并進行研究，圍繞課題出教研成果。
4、完成規定量的教育摘抄。
崗位的職責集錦 篇23
崗位職責：
（1）從事移動通信工程室內覆蓋等專業的相關設計工作。
（2）熟悉室內分布系統原理，熟練使用cad、visio、googleearth、word、excel及相關室內分布設計軟件（如天越軟件）。
（3）能夠獨立完成室分工程（含信源及分布系統）的勘察設計、預算編制及方案輸出等工作，能夠熟練使用各種室內分布站點勘測所需工具。
任職要求：
（1）具備良好的敬業精神，責任心強，具有較好的團隊協作意識、組織協調能力、溝通表達能力以及客戶服務意識。
（2）通信工程、電子信息、計算機等相關專業大專及以上學歷。
（3）1年以上相關專業通信工程設計工作經驗；有同類設計院、集成廠家工作經驗者優先考慮。
（4）具有較強的'承受壓力能力，能夠適應長期出差。
崗位的職責集錦 篇24
職責描述：
1、負責配合完成相應的報表處理，基礎數據處理，輔助展開后續工作流程；
2、負責配合優化師完成基本的優化工作，完成基本需求的'處理；
3、有效理解客戶需求并及時應答，按時按質完成；
4、清楚內部工作流程、標準并嚴格執行；
5、每天監測所有投放渠道廣告情況，進行動態性優化；
6、利用搜索引擎系統及相關工具進行管理及優化工作；
7、可以獨立承接小的日常服務工作。
任職要求：
1、 0—2年SEM/信息流/廣告運營相關工作經驗；
2、專科以上學歷，廣告學、統計學、計算機、市場營銷相關專業優先；
3、熟練使用Excel、PPT等辦公軟件；
4、良好的溝通表達能力和學習能力，責任心強。
崗位的職責集錦 篇25
大客戶經理北京造化科技有限公司
職責描述：
1、在華東區總經理的指導下，負責大客戶的月度與季度銷售計劃，并根據客戶特性，提出相應的方案。
2、負責華東區域b端和門店大單對接工作。
3、負責定期收集整理大客戶市場信息、掌握其發展動態，研究分析大客戶的發展戰略和運營模式、運營理念并形成報告。
4、負責實施大客戶相應的公關策略并及時反饋策略實施成效，供管理層及時調整策略。
5、客戶關系管理及維護，處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結果，提升客戶滿意度。
6、實現大客戶銷售、維護與戰略合作伙伴的良好關系及保持持續發展。
7、接受華東區總經理指派的工作。
任職要求：
1）本科及以上學歷，經管、藝術類專業優先考慮；
2）具有市場銷售及活動策劃經驗；
3）良好的團隊寫作精神，能夠承擔工作壓力，責任心強；
4）良好的溝通能力和飽滿的工作態度；
5）具備家居行業相關職業背景者、有銷售經驗者優先。
崗位的職責集錦 篇26
本年度是我出來工作第八年第一次擔任畢業班的語文教學工作，任教班級的初三（1）、三（2）班。這一年是我把新的教學理念、新的學科指導思想切實運用到工作中，并取得顯著成績的一年，它是我教師職業生涯中的一個轉折點、一個新的旅程碑。成績的取得表現在：
自我的肯定與發展。這一年，我實實在在的把“教育促進人的發展”這一理念運用到日常的教育教學工作中，關注每一個學生的成長，極力挖掘每個學生內在的潛能，使他們得到不同層次的發展；在語文教學中，我積極倡導“在生活中學習語文”，開拓了學生的語文視野，提高了他們的學習語文的興趣和運用語文知識的能力；在語文課上，我努力追求“個性化”的語文教學，力求做一個富有“個性的語文教師”。把微笑、平和、風趣帶進語文課堂，以平易的姿態引導學生進入高雅的文學殿堂，讓同學們在民主、平等的課堂氣氛中互相學習、共同探討，課堂氣氛活躍、激情飛揚。這些教學理念、學科教學思想的指導與運用，使我能夠極大限度的展現自我個性，它為我今后事業的發展指明了方向；更重要的是在與同學們的共同學習中，得到了他們的認可、尊敬與激勵。這是我這一年中取得的“前所未有”的“好成績”。
我所任教的兩個班，在升中考試中取得較好的成績。兩個班96位同學參加考試，及格的有55人，占總人數的百分之五十七點二，獲得學校的好評。
我的事業剛剛起步，在“以人為本”的教學理念的指導下，切實的實施新課程改革方案，使語文教學發揮他特有的熏陶、感染、教育的作用，使學生養成良好的學習習慣，必將面臨著許許多多的困難和瑣屑的問題，所以無法在此一一陳述，不過我可以很自豪的說：“我已經做好可迎接它們在準備。”我相信，學生語文能力的形成、語文素養的提高和語文成績的提高定能比翼齊飛。
崗位的職責集錦 篇27
崗位職責：
1、負責新客戶和業主的開發；
2、負責客戶與業主的接待與咨詢，提供顧問式的.咨詢服務；
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程，包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等，促成業務成交；
任職資格：
1、大專（含）以上學歷或退伍軍人，年齡20歲—35歲之間，專業不限；
2、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力；勇于接受房產行業的壓力和挑戰；
3、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；
4、做事認真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神；
崗位的職責集錦 篇28
1、協助微博、微信等社交媒體的內容運營推廣，發展粉絲和會員；
2、進行網絡傳播素材的收集和文案撰寫、編輯、發布，策劃并執行社交媒體推廣活動；
3、協助集團節假日、周年慶等線上線下營銷活動的策劃與執行；
4、協助整合EDM資料，協調設計師完成EDM頁面設計、修改、測試、執行和跟蹤所有Email活動及數據統計工作，分析email跟蹤結果；
5、主管交辦的其他工作。
崗位的職責集錦 篇29
職責描述:
1、熟悉香港及法國制度及政府和財政部門對各項費用開支的有關規定;
2、負責香港子公司、香港門店及法國門店的`全盤賬務處理;
3、對接香港稅務申報及對接法國事務所稅務申報事宜;
4、負責審核香港子公司、香港門店、法國門店合同(包括采購合同)及費用報銷;
5、每月應按權責發生制原則,有關費用當月立賬;
6、及時與出納核對現金賬與銀行存款,確實賬實相符;
任職要求:
1、會計、財務、審計或相關專業本科以上學歷;
2、精通粵語、英文、普通話、法語,具有法國留學經驗優先考慮;
3、五年以上企業財務經驗,有豐富的會計處理工作經驗;
4、熟悉香港及法國企業會計準則、企業會計制度、稅法和有關法律法規;
5、熟悉常用辦公軟件和財務軟件;
6、獨立思考、積極主動、善于分析;有良好的團隊合作和開拓創新精神。
崗位的職責集錦 篇30
檢具裝配鉗工 昆山新和翔汽車部件有限公司 昆山新和翔汽車部件有限公司,新和翔
1,精通操作銑床,會鉆床、磨床。
2,看懂機械圖紙,依據圖紙加工、組裝。
3,三年以上鉗工、裝配工作經驗。
4,有工裝、檢具廠工作經驗優先。
崗位的職責集錦 篇31
特種設備使用單位（運營單位）要落實安全生產的主體責任，建立健全安全管理制度，做好在用特種設備的.安全保障工作。
1.主動接受、配合特種設備安全監督檢查及檢驗檢測，對提出的問題及時完成整改。
2.保證在用設備依法登記、檢驗合格，作業人員持證上崗、按章作業。
3.定期對特種設備安全管理人員、操作人員進行安全教育和安全操作規范、技能培訓、教育培訓記錄存檔備查。
4.制定特種設備安全保障工作方案和應急預案，并適時進行演練、做好演練記錄。
5.加強對特種設備的安全管理，落實日常維護保養和安全狀況檢查計劃，督促本單位使用的特種設備維保單位定時對設備進行維護保養，確保設備安全運行。
6.落實隱患整改資金，及時對存在隱患的特種設備進行整改，對一時難以整改到位的，應當停止使用，并辦理停用手續。
7.特種設備使用單位要安排專人監督特種設備安全運行，盡力巡查制度，對使用設備進行定時巡查，發現問題立即處理，并及時報告上級及相關管理部門。
崗位的職責集錦 篇32
職責描述:
負責車間精密五金沖壓模具裝配和維修
任職要求:
1、中技以上學歷,模具或機械專業
2、5年以上五金沖壓模具裝配維修工作經驗,能夠獨立完成模具的裝配和維修,對拉伸折彎類模具有獨到研究
3、能夠熟練使用磨床等一般性的機加設備
崗位的職責集錦 篇33
職責描述:
1)負責所在城市分公司的內控合規部的全面管理工作,執行部門業務發展策略和業務計劃,結合城市分公司現狀,在損失管理、風險管理、稽核審計、誠信合規調查等方面構建適合分公司實際情況的解決方案,通過有效溝通及持續跟進確保目標的完成,有效降低分公司運作風險;
2)建立各城市分公司應急保障制度,組織城市分公司各級管理層進行各項危機事件的培訓與演練,提升管理層應急響應能力,快速、準確、如實反映危機事件情況,按照公司政策、總部及區域的指引,與各業務伙伴處理各級危機事件,并組織執行危機事件中內控合規部的應對策略;
3)評估所在分公司的建筑安全、財產安全、人員安全等方面的風險,領導內控合規部團隊與業務伙伴共同對高風險項進行檢查與演練,并總結機會點與例外,從管理與流程角度提出有效解決方案;
4)配合公司及部門業務發展需求培訓和發展人員,定期對部門員工進行工作回顧與培訓,幫助員工學習并實現自我提升,更好的為員工的職業發展提供指引與支持,為公司發展培養和輸送人才;
5)完成各類事故的調查,分析根本原因,推動責任部門制定有效改進方案,并跟進方案的落實情況,防范重大事故的發生,保障人員財產安全和業務持續性;
6)根據城市分公司業務環境,評估損失管理的風險,領導內控合規團隊有效運用各類系統工具與報表,分析分公司在損失管理方面的表現,針對高損耗制定控制計劃,對相關業務伙伴的運作情況開展深入評估,發現問題推動相關部門制定解決方案,跟進和推動方案的`落實,目標是降低損耗,提升利潤表現;
7)負責城市分公司誠信合規調查業務,執行調查計劃,跟進有效投訴的同時分析分公司的誠信環境,對不誠信行為進行查處;
8)根據公司指引結合城市分公司情況,計劃和組織分公司關于風險控制、損耗控制、誠信文化等方面的活動與培訓。
任職要求:
1)大專及以上學歷,具備防損,合規,內控,質保,等相關專業;
2)3年以上相關工作經驗,在線上,線下鮮食防損管理經驗優先;
3)熟練使用電腦和辦公軟件;
4)能獨立開展工作,適應能力強;
5)精力充沛,適應班次調整。
崗位的職責集錦 篇34
1.負責全國客戶開發、客戶維護和銷售等工作。
2.制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發新客戶。
3.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
4.完成合同后續的'簽訂、履行與管理等相關工作。
職位要求
1.專科及以上學歷,計算機相關專業或者軟件行業1年以上銷售經驗;
2.口頭和書面溝通能力強,商務綜合能力強
3.有敏感的商業意識,能夠幫助銷售推進與客戶合作方案;
4.具備良好的人際交往能力、應變能力。
崗位的職責集錦 篇35
崗位職責：
1、負責需金融支持服務的經銷商經營資格調查、信譽度調查、資產調查及評估。
2、負責需金融支持服務的.經銷商銷售能力調查與評估。
3、評估并提出對需金融服務支持的經銷商給出支持額度建議。
4、負責相關合作協議的提報。
任職要求：
有一年以上工作經驗