崗位的職責（精選20篇）
崗位的職責 篇1
教育信息化銷售總監崗位職責：
1、負責公司系統集成事業部銷售團隊建設，規劃、優化團隊考核、流程、激勵等；
2、負責帶領團隊完成銷售部門的經營目標（簽約、收入以及凈利潤）；
3、分析負責的區域市場，根據區域市場的.情況有針對性做。
崗位的職責 篇2
店長崗位職責
直屬上司：管理公司總經理
1. 全面負責監督下屬各店的日常經營管理工作，直接對管理公司總經理負責。
2. 督促完成各項任務和經營指標，并對月度，年度經營情況作分析并報管理公司總經理。
3. 檢查本店的服務態度，服務規程，食品的質量。
4. 督促本店定期開展經營性防火，安全教育及衛生清潔工作。
5. 根據市場情況和季節，擬訂并組織食品的更換計劃，控制食品、飲品標準規格和要求，正確控制毛利率和成本（細則另附）。試用期為三個月，如三個月后亦未能達標完成任務公司將有權解雇。
6. 定期與行政總廚研究菜式，推出新菜單，并有針對性地組織各有關人員外出學習、觀摩其他同行先進經驗、技術。
7. 了解市場動向，掌握原材料行情，有效控制經營成本，降低營業費用，從而確保營業指標和利潤指標的完成。
8. 經常注意現場管理，經常性對前廳、廚房巡視監督，組織QC小組
活動，保證各項運作正常、規范。
9. 參與管理公司總經理主持定期（每周一次）和不定期（日常）的
會議，并將會議精神做到上傳下達。
10. 分析本店經營狀況，根據實情及時向上反映，能做到及時調整、
完善經營策略和措施。
11. 不定期主持本店的高職會議。
12. 定期檢查、抓好設備、設施的維修保養，確保各種設施處于完好
狀態，同時防止事故發生。
13. 嚴格執行財務部制定制度與日常申報流程。
崗位責任人簽名：
日期：
出納崗位職責
1、 直接上司：財務經理 按照財務制度及公司有關規定，處理貨幣資金的收付工作，每日收取營業
款時，應對交款單上所列現金、支票、信用卡等進行核對。對不符合規定的事項及時上報財務經理進行處理。
2、 保管好支票及印鑒，不得將銀行賬戶出租或轉借他人使用。對支票使用情
況嚴格登記、跟蹤、核銷，對廢舊支票按時進行清理登記并經財務經理核實后交由財務經理保管。
3、
4、 妥善保管所有與銀行、現金收付相關的一切單證，以備存查。 密切關注銀行存款運作情況，隨時做到心中有數，按月編制銀行存款余額
調節表。
5、 每月自盤現金庫存，接受財務經理定期或不定期現金盤點，如發現長短款，
即時找出差錯原因。
6、 對每日現金及銀行存款的收支逐筆登記現金出納日報表，按日報財務經理
審核后上報總經理。
7、 嚴格按照公司的發票管理規定，做好發票的購進、使用、核銷每一環節的
統計工作，對每日開出的'發票根據單人在結賬單上注明的發票金額逐筆統計，并與收銀核對，月末對發票進行盤點。月末報出發票購進、使用、結存統計表。
8、
9、 每日對前廳領用贈卷進行登記，使用情況進行核查。 月末到指定的部門盤點并做出盤點表。
10、 每月負責交納公司與員工宿舍應付費用。
11、 負責每月對各部門考勤審核，并復核工資表。
12、 完成上級交辦的臨時工作。
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直接上司：財務經理
1、 審核、監督收銀員實際操作的真實性和準確性，發現問題應及時向財務經理反映。
2、 每日將控制表與結賬單金額、交款單金額進行核對正確后，編制每日營業收入日報表。
3、 對每天“記賬消費餐卡”按單位、姓名、日期、擔保人逐一進行登記，同時對已收回的記賬餐卡進行核銷，并監督收銀是否已同時登記，做到每天財務核單的“應收款”與收銀的“應收款”相符。對未收回餐費的餐卡妥善保管，月末與財務“應收賬款”核對。因特殊原因外借的餐卡必須有借卡人的簽字或借條方可借出。
4、 負責收銀員的培訓工作，定期進行檢查和考核，發現收銀工作中的不足之處及時反饋，并督促收銀人員及時改進。監督收銀員是否執行酒店的有關規定，對不符合要求的進行了嚴格處罰。
5、 熟練掌握酒店各類出品和酒水售價及其價格變化，嚴格檢查收銀員標價、買單的準確性。
6、 每日根據銷售的酒水單按品名、規格、數量進行統計，與酒吧核對。根據酒吧酒水進出單據登記酒水賬，同時監督酒吧登記賬，每天與酒吧對賬。平時不定期對酒吧酒水進行抽查，月末參與酒吧柜盤點做出盤點表。
7、 每日根據入廚單統計貴重出品的銷售數量，交財務做每日毛利表及留用備查。
8、 監督公司賬、酒店賬、手續是否完備。
9、 監督檢查各級領導在打折、簽單、奉送等促銷方式時有無超越公司規定權限的行為。
10、 完成領導交辦的臨時工作。
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直接上司：會計、樓面經理
1、準確核對計算各項收費賬單、發票，及時快捷收妥客人應付餐費，在收款中做到快、準、不錯收、漏收。對各種鈔票必須驗明真偽，對簽名結賬者，必須有依據。
2、每天收入的現款、票據必須與賬單核對相符。
3、一切營業收入現金，不得借支。未經總經理批準，不得從營業收入現金中借出給任何部門或個人。
4、每一收銀員在當班營業結束后，必須根據當天的票款和帳單做出營業報表交當班收款負責人，核對審查無誤后雙方簽收交接才能下班。
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采購員崗位職責
直屬上司：店長
1、 負責采購的日常工作安排，所購物品必需符合市場價格，超出部分可拒絕
報銷。
2、
3、 擅自更換供貨商或更改品牌以及以次充好所產生費用由個人自行承擔。 門店所購物品，嘉興地區3天之內到貨，上海一周內到貨，保證各單店的
正常運轉。
4、 負責各類食品、用品的采購工作，并抓好購買物品的質量和數量不符合要
求者必須退換貨，否則不予報銷。
5、
6、 嚴格遵守有關管理制度，不貪污受賄，不參加違法活動。 并根據市場狀況提出合理化建議，及時向總經理及生產部門提供市場信息，
定期參加與生產部門及財務部門對外市場調查，每月根據市場調查與生產部財會部制定物料及原料貨品價格呈總經理審批計劃。
7、 單據跟貨品走及時入庫并讓部門負責人和倉管簽字確認，妥善保管好各種
單據和現金，不丟不錯，按時報賬超過一星期不予報銷。
8、 認真執行出品部和酒店經理對出品貨源、原材料、規格質量、數量要求去
做好采購工作。確保貨源材料質量安全。
另補充崗位職責責任狀:為保障酒店物料食品安全,采購員在采購過程中必須按照國家藥監局規定所有物品每次進貨必須提供檢驗合格證件(復印件).如有違規本人需承擔法律責任,酒店保留追究責任權.
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1、采購需對凍品、海鮮、調料、酒水、蔬菜、水果、前廳后廚的餐用具均有所了解。
2、目前前廳一月需購買一次小雜件及低值易耗品。
3、廚房需購買牛肉、魚、牛蹄筋、牛奶大概每月三次。
4、客用大米、臘肉、臘腸每月需購買一次。
5、上海市場調查每月不低于四次，嘉興調查不低于八次。
6、維修的小配件及燈具。
崗位的職責 篇3
崗位職責:
1.協助制定企業年度營銷策略,負責年度營銷執行計劃,行動方案及其預算方案;
2.建立創新性、具有競爭力的營銷模式,為企業可持續發展提供支持和保障;
3.協調、管控營銷計劃的執行情況,定期提交分析報告和改善對策;
4.負責提供企業市場營銷業務發展、市場營銷團隊建設、市場營銷財務損益等重要信息,輔助上級領導及時得到準確信息并做出正確決策;
5.負責市場各區域營銷團隊業務協調、過程指導、成果檢查監督等執行力措施,確保年度業績目標成果達成;
6.收集、分析市場部各業務團隊的執行方案與行動計劃,并為其提供指導和協助;
7.負責進行營銷團隊培訓、管理,提升業務技能與業績達成,以及配合營銷人力資源池的建設;
8.建立部門管理制度、作業流程和kpi考核標準,管理監督級指導部門下屬的工作效能;
9.制定階段性營銷計劃,根據計劃目標協調公司其他部門的配合、運作,保障營銷目標計劃的達成;
10.堅決服從并按時、保質、保量、盡職盡責完成交付的各項工作任務,作為營銷核心支持團隊成員,參與各項管理規定,考核方案與獎罰政策的.制定,以及解決方案的提交。
11.負責建立、完善企業級市場營銷信息資源池系統建設,定期提交營銷信息資料和分析報告;
12.制定外部與內部市場營銷信息、情報的管理制度和作業流程,包括收集、整理、分析、交流、歸檔、保密等制度;
13.定期/不定期組織進行專項或綜合性市場調研,市場資訊整理,為銷售部門制定營銷方案提供參照依據;
14.在保密制度允許的范圍內,為市場營銷部門或其他部門提供各項營銷信息數據;
15.配合業務團隊制定市調方案和行動計劃,提供相關信息和資訊支持;
16.制定市場調查與研究的執行方案與行動計劃,并進行管理、指導和協助;
17. 領導企業品牌形象建設和推廣方案的制定,提升企業品牌的競爭力;
18.制定企業市場宣傳推廣方案,執行計劃和費用預算,并進行管控與效果評估;
任職要求:
1.市場營銷,管理及相關專業;
2.具有較好的文字功底,熟悉公文的撰寫
3.大學本科及以上學歷;
4. 3年以上大中型企業市場、管理、營銷工作經驗;
5.具備目標績效管理、過程控制、發展合作、沖突管理等方面的知識與實踐技巧
6.具有較好的親和力和溝通技巧,有一年以上辦公室工作經驗
7.具有一定的社會和人脈資源
崗位的職責 篇4
職責描述:
1、參與海洋館總體設計,負責海洋館表演動物展示等專項設計提資的設計管理工作,制定并安排履行工程建設期及運營期年度工作計劃,嚴格控制項目財務預算;
2、制訂、修訂項目各崗位工作程序和規章制度,負責海洋館運營期對部門所管轄的區域、維生系統設備維護、生物馴養、疾病防治、水質檢測等工作中的問題進行研究解決、確保設備、生物、區域消防安全;
3、負責海洋館運營期對所管轄重大設備設施運行、安全情況進行監管、監控、評估及調整工作;
4、負責海洋館建成后的運營、營銷推廣等工作。
任職要求:
1、有不低于5000平米海洋館或水族館的運營一把手工作經驗;
2、至少完整參與過1個海洋館的管理過程,即:從開業前介入參與海洋館的前期籌建同時參與開業后一年以上運營管理的工作經驗;
3、熟悉海洋館開館流程,系統規劃及運營管理等各方面工作。 職責描述:
1、參與海洋館總體設計,負責海洋館表演動物展示等專項設計提資的設計管理工作,制定并安排履行工程建設期及運營期年度工作計劃,嚴格控制項目財務預算;
2、制訂、修訂項目各崗位工作程序和規章制度,負責海洋館運營期對部門所管轄的區域、維生系統設備維護、生物馴養、疾病防治、水質檢測等工作中的問題進行研究解決、確保設備、生物、區域消防安全;
3、負責海洋館運營期對所管轄重大設備設施運行、安全情況進行監管、監控、評估及調整工作;
4、負責海洋館建成后的運營、營銷推廣等工作。
任職要求:
1、有不低于5000平米海洋館或水族館的`運營一把手工作經驗;
2、至少完整參與過1個海洋館的管理過程,即:從開業前介入參與海洋館的前期籌建同時參與開業后一年以上運營管理的工作經驗;
3、熟悉海洋館開館流程,系統規劃及運營管理等各方面工作。
崗位的職責 篇5
崗位職責：
1、市場部銷售內勤，負責市場開拓的后臺運維工作，做好內外之間的溝通協調；
2、為市場部提供售前支持，包括穩定老客戶的報價、合同準備等；
3、為市場部提供售后支持，包括樣品接收、報告進度跟蹤、協助催款、發票的進度和發送等；
3、穩定客戶日常關系維護，及其他內外部的溝通協調工作協助銷售人員回復客戶的日常詢問并確保后續跟進；
4、協助本部門內部的行政事務協調工作；
5、做好服務保障工作；
6、完成領導安排的其他工作。
任職要求：
1、從事市場營銷相關行業，具有化學、環境、食品或相關專業大專以上優先；
2、有銷售助理或檢驗檢測認證領域的.工作經歷優先；
3、工作認真仔細，責任心強，品行端正；
4、性格開朗，溝通力強，并有良好的團隊合作精神；
5、具有良好的辦公軟件的操作和應用能力；
6、具有強烈的市場開拓、渠道挖掘、客戶溝通能力。
其他要求：
請附照片。
崗位的職責 篇6
五金鉗工 富港電子(昆山)有限公司 富港電子(昆山)有限公司,富港 職責描述:
連接器五金模具組立,連續模具生產維修等。
任職要求:
1、三年以上連接器五金模具組立工作經驗;
2、熟練操作 kyori、振力、協易等沖床;
3、熟悉連續模具組立、試模流程,熟悉模具量產轉生產作業流程。
有連續模具生產維修經驗者優先。
崗位的職責 篇7
1、本科及以上學歷；
2、市場營銷相關專業；
3、有2年以上市場營銷相關經驗；
4、有直銷相關經驗優先；
5、性格外向，能適應出差。
注：以下情況人才優先考慮：
1、家庭困難、生活拮據，能夠吃苦耐勞；
2、有成功欲望并渴望事業平臺。
崗位的職責 篇8
崗位職責：
1、主要負責公司旗下的天貓店的運營，協助完成公司全年的銷售目標；
2、負責天貓店鋪的.日常維護，根據網絡客戶特點制定產品方案；
3、獨立策劃和組織完成天貓站內站外的推廣活動；
4、有強烈的責任感，上進心和事業心，勇于承擔責任，能夠承受較大的工作壓力，溝通與組織協調能力，善于與團隊進行交流合作；
任職要求：
1、大專及以上學歷，電子商務等相關專業畢業，具有1年以上天貓等零售網站運營部門主要負責人任職經歷；
2、精通天貓規則，有清晰的電子商務項目運營思路，能針對不同業務階段制定有效的運營策略；
3、策劃及溝通能力強，有較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力，項目執行能力，能夠獨立策劃并執行相關推廣活動；
4、有團隊合作精神和領導能力，性格開朗，責任心強，為人誠信正直，有耐心；
5、有小家電企業工作背景優先。
崗位的職責 篇9
職責描述:
1、熟知施工圖紙,施工現場簽證報檢流程等等;熟知cad軟件、cad制圖
2、與甲方良好的`溝通能力
3、吃苦耐勞,責任心強,團隊協助精神佳,吃苦耐勞,愿意長期在河北地區發展;
4、表現優異者可以進入項目經理后備人才庫。
5、對施工現場進行安全監督、檢查、指導;
6、對不符規范施工的班組及個人進行處罰,并及時責令整改;
任職要求:
(1)相關專業大學專科及以上學歷,、工民建、建筑和結構類相關專業;;
(2)工作認真、細致,具有高度的責任心和較強的溝通能力;
(3)持有國家建造師證書、具有2年以上工作經驗者優先。
(4)專業可以根據實際情況綜合考慮,土建,。
崗位的職責 篇10
崗位職責：
（1）從事移動通信工程室內覆蓋等專業的相關設計工作。
（2）熟悉室內分布系統原理，熟練使用cad、visio、googleearth、word、excel及相關室內分布設計軟件（如天越軟件）。
（3）能夠獨立完成室分工程（含信源及分布系統）的勘察設計、預算編制及方案輸出等工作，能夠熟練使用各種室內分布站點勘測所需工具。
任職要求：
（1）具備良好的敬業精神，責任心強，具有較好的團隊協作意識、組織協調能力、溝通表達能力以及客戶服務意識。
（2）通信工程、電子信息、計算機等相關專業大專及以上學歷。
（3）1年以上相關專業通信工程設計工作經驗；有同類設計院、集成廠家工作經驗者優先考慮。
（4）具有較強的'承受壓力能力，能夠適應長期出差。
崗位的職責 篇11
崗位職責:
1、負責公司每天訂單的庫房提貨、分揀、打包、發貨、復核、裝車等工作;
2、負責進出貨的`裝卸工作。
3、負責倉庫貨物的整理及管理;
4、負責保持倉內貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作,做好倉庫防火、防盜,等維護工作;
任職資格:
1、工作踏實,為人誠懇;
2、能吃苦耐勞,做事認真負責;
3、能夠服從領導工作安排;
3、28- 40歲、高中學歷、有快消品物流倉儲類相關工作經歷優先;
休息時間:
做六休一(輪休)
工作日上班時間:8:30~17:00
崗位的職責 篇12
崗位職責：
1、負責公司微信公眾號的運營，內容編輯，發布，維護，互動，提高影響力和關注度；
2、策劃微信上的粉絲互動活動，回復、收集、整理微信后臺粉絲留言；
3、學習其他優秀微信公眾號的.運營推廣方法，不斷創新企業訂閱號的推廣方式。
4、負責微信公眾平臺文案信息的策劃、搜集、編輯工作
5、跟蹤新媒體推廣效果，對用戶的網絡行為進行分析與總結，挖掘和分析網友的使用習慣、喜好及體驗感受。
任職要求：
1、大專以上學歷，1年以上相關工作經驗；
2、具備一定的文字功底和圖片的編輯能力，有微信運營經驗優先，具有較強的語言組織能力和營銷能力。
3、具備投入到網絡新媒體領域的激情和興趣，微博、微信、社交產品控、段子手優先考慮；
4、對熱點事件、新聞動態等信息敏感、把握能力強，能夠及時組織語言，在微信微博上作出響應；
5、熱愛微博等社會化媒體，微博、微信控、各類網站社區的活躍用戶優先。
崗位的職責 篇13
有機合成資深研究員
1、進行目標分子合成路線的設計和優化;
2、領導團隊完成項目任務,追蹤項目進程;
3、參與產品質量改進和工藝技術完善等工作,解決項目中存在的疑難問題;
4、完成注冊申報所需的相關技術資料的整理和撰寫;
5、下屬員工的培養指導
6、有機合成相關專業博士,3年以上工作經驗,有大型藥企、外企或海外工作經驗者優先;
7、具有豐富的有機合成理論和經驗,熟悉申報資料的撰寫;
8、能熟悉運用文獻調研,獨立設計課題和合成路線;
9、具有優良的職業道德、敬業精神及團隊協作精神;
10、良好的團隊管理能力和溝通協調能力;
11、具有創新精神和較強的抗壓能力。
12、進行目標分子合成路線的`設計和優化;
13、領導團隊完成項目任務,追蹤項目進程;
14、參與產品質量改進和工藝技術完善等工作,解決項目中存在的疑難問題;
15、完成注冊申報所需的相關技術資料的整理和撰寫;
16、下屬員工的培養指導
崗位的職責 篇14
職責描述:
負責車間精密五金沖壓模具裝配和維修
任職要求:
1、中技以上學歷,模具或機械專業
2、5年以上五金沖壓模具裝配維修工作經驗,能夠獨立完成模具的裝配和維修,對拉伸折彎類模具有獨到研究
3、能夠熟練使用磨床等一般性的機加設備
崗位的職責 篇15
1.熱愛電影行業,專科及以上學歷,2年以上相關工作經驗,有會展活動策劃經驗;
2.根據影城需要,結合專業設計理念,按時完成設計要求;
3.適應晚班;
4.負責根據設計產品的`要求,確認印刷工藝;
5.對所進行的工作進行跟蹤記錄,核查每個環節,確定風格、版式、顏色等,對所設計的產品質量負責;
6.效果圖、電子文件等資料收集、整理、歸檔、保管;
7.有團隊協作精神,有良好的職業素養。
崗位的職責 篇16
崗位職責：
1、組織客戶研討會，了解客戶管理需求、業務流程需求，組織生產計劃模塊團隊交付業務需求調研、差異分析報告；
2、在項目范圍內，根據客戶需求，引導客戶并提供行業最佳實踐建議，制定相應生產計劃模塊解決方案并實施；
3、主導生產計劃模塊與其他模塊、與周邊外圍系統的集成方案的制定及實施；
4、主導生產計劃模塊相關系統配置、系統測試、系統權限設計等工作；
5、主導生產計劃模塊相關定制化開發需求的分析、方案制定與實施；
6、制定生產計劃模塊相關數據遷移策略，編制數據收集模板，組織相關用戶進行業務數據收集；
7、組織生產計劃模塊業務上線相關工作；
8、負責生產計劃模塊用戶的培訓工作并形成相關培訓文檔知識庫；
9、負責跟蹤系統實施中的問題清單并及時分配加以解決；
10、負責組織生產計劃模塊團隊日常工作，把控團隊項目交付的質量與進度。
崗位要求：
1、八年以上saperp生產計劃模塊實施及項目管理相關經驗；
2、至少主導12家大型油氣集團公司saperp系統建設項目；
3、熟悉油氣行業上下游一體化業務，熟悉油氣行業sap最佳業務實踐；
4、具有s/4hana項目實施經驗者優先；
5、熟悉sap生產計劃相關子模塊知識及業務集成點；
6、法語或英語溝通流利，能夠中文工作交流者優先；
7、良好的`團隊合作精神、負責任的工作態度和高度的敬業精神；
8、可以適應中長期國外出差。
崗位的職責 篇17
工作職責:
1、負責嵌入式算法組件在嵌入式芯片上的系統集成和系統性能調優；
2、負責嵌入式算法組件后處理算法的開發和結合產品應用的調優。
任職資格:
1、數學/計算機相關專業,2年算法開發或者偏算法應用的`開發經驗,有計算機視覺算法開發經驗者優先；
2、能用c/c++熟練編程,具備一定的安卓和linux底層開發經驗,理解基本操作系統線程、進程任務調度；
3、具備較強的學習能力、良好團隊合作意識和抗壓性。
崗位的職責 篇18
1、協助微博、微信等社交媒體的內容運營推廣，發展粉絲和會員；
2、進行網絡傳播素材的收集和文案撰寫、編輯、發布，策劃并執行社交媒體推廣活動；
3、協助集團節假日、周年慶等線上線下營銷活動的策劃與執行；
4、協助整合EDM資料，協調設計師完成EDM頁面設計、修改、測試、執行和跟蹤所有Email活動及數據統計工作，分析email跟蹤結果；
5、主管交辦的其他工作。
崗位的職責 篇19
工作職責：
1、負責處理廚房的運作及行政事務
2、執行公司下達的各項工作任務和工作指標
3、對菜品創新要具備很強的能力，并相對的做出一定調整，提高顧客的滿意度
4、對廚房的出品，質量和食品成本承擔重要的責任
5、保持對廚房范圍內的巡視，對下屬員工進行督導，及時解決現場發生的問題
6、分析月度、季度、年度的經營狀況，制定廚房的各種工作計劃，根據季節和位置，制定銷售計劃，編制菜單
7、控制食品標準，正確掌握毛利率，加強成本管理，提高盈利率。
8、抓好食品安全衛生和安全操作貫徹執行餐飲各項衛生制度，提高員工個人衛生，消防安全意識，確保各環節的安全
任職資格：
1、具備廚房管理的`專業能力，熟悉廚房的管理制度和標準
2、30——40周歲，三年以上中餐經驗，善于菜品創新
3、具有很強的責任心，勇于開拓創新，作風干練
4、了解和熟悉食品材料的規格，質量，成本。
5、有較強的語言表達能力、協調能力、領導能力
6、會簡單的電腦操作
崗位的職責 篇20
1、掌握常見外科疾病的臨床癥狀及診斷治療手段；
2、掌握相關的臨床藥理學、藥物毒理學、藥代動力學、麻醉學等知識；
3、熟悉與本專業密切相關學科的理論知識；
4、熟悉普通外科專業國內外現狀及發展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、新技術；
5、有一定的教學和科研經驗。