貿易公司業務經理崗位職責（精選3篇）
貿易公司業務經理崗位職責 篇1
業務部經理在總經理的領導下，對所分管的業務項目負全責。其主要職責是：
一、部門職能
1、協助業務副總經理執行公司制定的業務決策、方針、制度，并跟進業務目標計劃的完成。
2、管理協調業務部的日常工作。
3、掌控及督導下屬的目標執行情況。
4、掌握市場動態，進行應對準備策略。
5、監控各類業務項目的開展。
6、定時檢查業務部工作狀態，提交相應合理化建設意見。
7、協助總經理助理處理好業務上的雜務。
8、協助公司總經理、副總經理做好對外公關工作。
二、崗位職責
（一）計劃管理
1、負責制定年度、季度、月度保險經紀目標計劃，并上報業務副總經理。
2、負責跟進目標計劃的實施。
3、負責經紀業務實績的管理，并督導所屬文員進行統計、歸類并存檔。
4、負責監督所屬部門保險經紀目標的執行情況，并形成保險經紀業務月度實績報告。
5、負責日常業務用品使用的審批。
6、合理編排公司的各項計劃，合理安排工作時間，節約成本。
（二）信息與情報管理
1、負責市場調查及預測工作的實施，制定應對準備策略。
2、負責制訂交易往來客戶名簿的.登記管理制度，并指導實施。
3、負責制訂競爭對手調查名簿的登記管理制度，并指導實施。
4、負責依據市場狀況和公司發展宗旨，對本行業市場信息及經紀營銷業務進行整合。
（三）績效管理
1、根據保險經紀營銷目標計劃，制訂月度考核計劃，并配合考核部門進行考核的實施。
2、負責制定本部門的崗位責任制，輔助提升全體業務人員的業務素質水平。
3、負責按計劃完成每月任務的追蹤，匯總月度業務信息。
4、負責收集新產品信息和內容，及時提供給公司進行研發，負責不定期征求客戶對服務要求和其他質量信息，并反饋給業務副總經理。
5、積極推行目標管理模式，考核指標落實到個人，體現多勞多得的分配方針。
（四）對外公關管理
1、負責制定對外公關的管理制定，并督促屬員認真執行。
2、負責根據市場狀況，整合市場信息，并提出相關措施。
3、負責加強完善客戶合同，監控各類合同的簽訂、建檔工作。
4、負責對大中型重點客戶的溝通與監控，做好服務跟蹤。
（五）公司輔助管理
1、熟悉所屬人員的業務思想，做到動態管理。
2、提出員工的招聘、使用與解聘計劃，保證公司內部考核制度的順利實施，保證公司薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配制。
3、推進公司的企業文化建設，倡導員工隊伍的創新及團隊精神，提升公司核心競爭能力。
4、完成各項方案目標的制定及合同形成、標書制作，密切與客戶及合作商的工作合作關系。
5、對于重點客戶應及時申報給公司，并動用公司人力財力技術等資源保證簽約的成功。
6、開拓新市場，增加新客戶，組織本部門員工業務培訓，晉升培訓。
7、樹立公司形象，保證公司名譽不受侵害。
（六）其他管理
1、制定本部門的工作規范、行為準則。
2、制定不同時期完成項目的廣告宣傳制作。
3、對于突發事件的協調處理，解決客戶對于部門員工及工作的疑問與投訴。
4、改善部門員工的形象及禮儀。
5、定期召開部門例會，總結計劃完成情況，提出解決方案。
6、完成領導層交代的其他臨時性工作。
貿易公司業務經理崗位職責 篇2
崗位職責：
1、負責所屬項目的材料、雙包和人工費的審核和支付工作；
2、負責分公司的日常費用報銷的審核、整理和登記工作；
3、辦理保函、履約保證金；
4、備用金、個人借款、工資及稅金的支付和相關往來款項的.收回工作；
5、負責項目稅收籌劃、外經證的辦理和總分包發票開具等相關稅務工作；
6、負責施工合同、兩算對比、安全生產責任狀、經營協議和項目審計報告等資料的收集；
7、ERP的審核與核對工作；
8、完工項目對賬、保本點的測算；
9、承辦領導安排的其他工作。
貿易公司業務經理崗位職責 篇3
崗位職責：
1、全面統籌管理財務部事務；
2、參與財務相關管理制度的制定與實施；
3、組織實施日常財務核算、年終會計決算工作；
4、負責組織公司的財務分析工作；
5、負責其他領導安排財務相關工作。
任職要求：
1、35周歲以下，1年以上會計工作經驗；
2、反映敏捷，品行端正，具有親和力；
3、工作認真，誠實可信，有責任心；
4、能夠全面統籌財務相關事宜。